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摘要:随着社会的飞速进步以及经济全球化的发展，商品经济发展的速度也变得越来越快，在这样的发展趋势之下，经济监督实体中最为重要的一点就渐渐变成了跨国企业的防线防范和审计。大部分的跨国企业对财务审计的意识仍然是非常浅显，部分跨国企业在经营体制上还存在较大的缺陷，特别是最近几年，跨国企业的财务审计案出现的次数越来越多，为了有效降低跨国企业风险，我们就必须不断研究跨国企业财务审计以及法律防范舞弊机制。本文主要研究的内容就是跨国企业中财务审计风险的法律防范舞弊机制，并且在这样的情况下对财务审计资源进行合理的配置，以此来完成财务审计效率提高等目的，这样一来，财务审计人员所面临的风险也在一定程度上被降低了，对于跨国企业财务审计质量的提高而言是十分有意义的。
关键词:跨国企业;财务审计;防范舞弊
一、构建跨国企业财务审计法律防范舞弊机制的必要性
从西方世界资本主义兴起至今全球经济的迅速发展和融合，跨国企业的竞争不断加剧，跨国企业对消费者市场的竞争变成了一个没有硝烟的战场，十分激烈。为了高效地实现跨国企业的发展战略和经营目标，企业应该通过内部审计与外部审计相结合的方法运用合理的审计方法对公司的计划、生产、经营、管理、决策、销售、资金运动等各项活动的有效性合理性进行一个客观公正的评价和管制。同时，对于整个社会而言，对跨国企业的审计工作也是相当必要的，只有通过审计监督反应跨国企业活动的合理合法性，给企业利益相关者反应真实的企业运营现状，才能让社会公众对跨国企业做出合理预期和评价，对国家经济制度的实施与决策、政府宏观调控提供较为准确客观的数据，以推动整个国家社会的健康发展。
二、跨国企业产生财务审计风险的原因
(一)监管力度较低，内部治理失调
跨国企业内部治理机构控制不全也不是稀奇的事情，许多跨国企业的内部机构就存在着问题。一个跨国企业有大股东和董事会，但是许多情况下都是大股东一个人说的算，造成了一人独掌大权的现象。这对企业的发展是十分不利的。董事会由董事长领导，但是很多跨国企业都是董事长语总经理两职兼任的，这对于企业是十分不合理的地方，也容易产生一人说了算的现象。跨国企业是一个整体，这个整体由许许多多的小机构互相配合，互相监督而成的。监事会是对一个跨国企业监督考察的部门，但是很多跨国企业的监事会是由大股东操控的，很容易失去监事的作用，成为一个虚设的机构。一个跨国企业应该重视内部审计监督问题，整顿公司的风气，避免有会计信息弄虚作假的现象，但是就是由于跨国企业对监事部门的不重视，得过且过，或是有疏通找人办事无人管理，引起了跨国企业监事部门发挥不了实际作用，形同虚设。还有就是对监督管理工作不重视，各部门各单位应该加强对自身的管理，如果自身管理不够，就应该通过跨国企业的加强进行管理。例如可以对监事有奖励机制，这样就会加大对监事的力度，不会有互相包庇，沆瀣一气的现象和状况发生了。
(二)会计人员素质较低
跨国企业会计人员的素质也是导致企业审计出现舞弊的主要原因之一，工作人员在企业中有着重要的作用，如果跨国企业的会计工作人员自身的专业技能以及道德素质较低，就会导致企业审计出现很大的风险。由于跨国企业的会计工作需要具有较强的专业性，这就对其工作人员的综合素质有着更多的要求，但是目前很多跨国企业的会计人员在工作中的科学性及规范性不足，再加上企业缺少培训与重视，导致很多会计人员的专业能力以及道德水平都交的，很容易被利益而蒙蔽双眼。由此可见会计人员业务、道德素质不足是引发财务审计舞弊的主要原因之一，因此如何加强会计人员业务、道德素质是跨国企业需要思考的问题。
(三)缺少良好的会计制度与环境
良好会计环境的缺失也是造成跨国企业财务审计舞弊的主要原因，尤其是在近些年来跨国企业会计人员利用职权进行信息造假的现象屡见不鲜，财务审计舞弊的的行为甚嚣尘上，如何创造良好的会计环境成为了企业会计治理的当务之急。很多企业都忽视了对会计人员的审计和监督工作，以至于许多心怀不轨的会计人员可以有机可乘。同时跨国企业在对会计人员进行培训和再教育工作时，未能加强会计人员对职业道德和法律知识的学习，因此很多企业会计人员很大层面上都反映出对法律、职业道德观念的缺乏。科学的绩效奖励机制也是促进企业会计人员积极性的一大措施，并且也是能够大大降低企业财务审计舞弊行为发生的主要方法，但是很多企业并未意识到建立绩效奖励机制的重要性。并且当前的会计市场存在信息获取方和信息方所了解掌握的信息不对等的问题。一般情况下指的是投资者对于经营者所经营的告诉不甚了解或是了解不透彻。那么造成信息不对称的原因有哪些呢?其一有企业为了掩饰自己企的足，只提供了有利的好的一方面的信息，而将自己企业的真实情况隐藏起来。投资者只能看到这个企业好的优秀的一面，而看不到这个企业不足的一面，有可能这个企业有着巨大的资金漏洞需要填补。又或是这个企业表面风平浪静，实则已经面临严重的经济危机，为了获取投资者的信任，企业篡改或是造假资金企业的真实会计信息。给投资者挖了一个深坑。
三、跨国企业财务审计法律防范舞弊机制
(一)发挥监事会监督功能
监事会是跨国企业中的监督管理部门，在企业有着重要的地位。如果监事会能够发挥好自己的监督管理工作，就能在很大程度上减少财务审计舞弊的风险。因此，企业要提高对于监事会的重视，做好监督与管理工作。首先，在监事会工作人员的选择中，应该选择一些和其他部门关联较少的人员，这样才不会受到企业中的诸多干扰。而监事会的日常工作要直接给董事会报告，让董事会来决策，这样能够防止受到其他人员的干扰，让审计部门的独立性加强。
(二)提高相关人员的素质
都说一个良好的环境有利于一项工作或者一个制度的执行，会计工作也需要一个良好的会计环境。那么良好环境又如何建立呢?应该从最基础的做起，例如建立完善的审计工作，对跨国企业内部的会计人员进行审计监督，杜绝财务审计舞弊的行为发生。除此之外更为重要的是应该提高会计人员自身的道德素养，跨国企业可以以考试的形式来增强自身的道德素养和专业知识。另外企业在后期的培训和再教育中要加强对法律的学习，只有通过学习法律知识才能够从根本上提高企业会计人员的职业道德。告诫从事会计的专业人员重视法律，维护法律，使用法律。
(三)加强法制建设
对于财务审计舞弊的现象，如果放任的话极容易扩大问题的严重性。对于财务审计舞弊的治理，最好的方法就是法规约束。通过法律来进行强制约束，减少这类事情的发生。那么其中一种手段就是加强法制建设，法制的建设需要靠法规部门制定形成一套行之有效的方法帮助社会治理财务审计舞弊的恶劣行为，维持社会经济的公平，保证国家经济平稳快速的发展。近些年来我国的会计法的实施大大的减少了违法乱纪，对社会经济造成危害的情况。所以确立法制法规对于治理不合法纪的行为是非常有用，立竿见影的。我们的社会是法制社会，社会需要法律的公平来维持社会的公平。
四、结束语
综上所述，在制定有关跨国企业财务审计法律防范舞弊机制时，我们必须对我国社会主义初级阶段的基本国情进行有效的结合，无论是国家还是跨国企业都应该加强这方面的工作，保证市场能有一个健康的竞争环境，能够有越来越多的跨国企业脱颖而出成为新秀，为我国经济事业做出贡献。
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作者:杨莹莹 单位:万丰奥特控股集团