供给侧下财务会计内部控制管理探究

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供给侧下财务会计内部控制管理探究

摘要:从企业的现展视角来看,需要凭借着财务会计内部控制管理这一途径,来增强财务信息的精确度和及时性,使企业能够得到快速、健康、稳定地发展。随着我国经济的发展,企业为了在市场经济环境下提升竞争能力,适应市场环境,越来越重视供给侧结构性改革的发展趋势,企业财务信息的精准都在很大程度上受到财务会计内部控制管理能力的影响。基于此本文就供给侧结构性改革下财务会计的内部控制管理等相关内容展开分析和讨论,以期为现代企业后续的发展提供一定的理论借鉴基础。

关键词:供给侧结构性改革;财务会计;内部控制管理工作

引言

供给侧结构性改革的特点是去库存、去杠杆、去产能、降低成本、弥补经济短板等,我国的供给侧结构性改革于2015年开始推行并得到了普及。简单地说供给侧结构性改革就是通过改革的模式对于企业展开结构性调整,在此基础上提升供给质量,矫正传统的扭曲配置,从而使供给侧的结构可以更加灵活生动,以迎合社会主义市场规律,适应当前社会的发展需求,并满足人们生活中的实际需求,实现经济的健康、稳定、有序发展。在新的时代背景下,我国供给侧结构性改革正在走向不断深入发展的态势,这不仅影响到现代企业的运营和发展趋势,也在一定程度上影响着企业财务会计内部控制管理模式。因此,企业管理者必须在供给侧结构性改革背景下对实际工作情形展开分析,合理解决财务会计的内部控制问题,保证企业内部控制管理水准的逐步提升,促进现代企业的可持续发展。

一、企业财务会计内部控制管理中存在的问题

(一)财务会计内部控制管理制度不完善。随着我国综合国力的逐渐提升,科学技术水平得到了全新的提升,迄今为止各行各业都取得了迅猛发展的态势。在供给侧结构性改革的时代背景下,诸多企业在发展的历程中非常重视企业财务会计内部控制管理体系的建立和优化,只有这样才可以使现代企业财务管理工作得以顺利开展,为企业的可持续发展注入生命力,使企业在市场竞争中脱颖而出,且更加具备竞争力。但是,目前企业财务会计的内部控制管理制度不完善,有些管理者工作开展的前期,并没有从企业的实际情形出发制定合理的内部控制管理制度,由此制约了企业相关工作的顺利进行,在工作开启的历程中没有科学的指导方法,工作人员的工作不规范,无据可依,由此财务会计内部控制管理工作效率非常低。

(二)企业财务会计内部控制管理意识淡薄。随着现代科技的发展,越来越多的企业开始把关注的焦点聚集于供给侧结构性改革这一方面,但是由于多数企业缺乏财务会计内部控制管理意识。因此在具体的工作实施过程中仅仅注重供给侧结构性改革的表面现象,注重理论任务目标的达成,忽视实践过程,由于工作人员的财务会计内部控制管理意识较弱,不能科学规范地开展正常的工作,这直接导致了企业财务会计内部控制管理工作整体效果不佳的局面。不仅如此,企业对财务会计内部控制相关问题不能及时有效解决,最后导致财务会计内部控制管理工作不能迎合市场的变化规律。

(三)内部控制监督机制的缺失。目前国内的有些企业在实际的运作过程中形式化问题较为严重,部分企业员工为了私利展开不合法的交易,而企业的内部监督机制较为滞后,因此相应的监督机制难以发挥出自身真正的效应。此外,企业在实际的运作过程中没有严格执行财务会计内部控制监督程度,这就使各项制度的实施力度不强,从而降低了整体管理水准,甚至致使管理监督制度形同虚设,无法调控企业的内部事务。企业在实际的发展进程中工作项目和内容较多,如果没有科学合理的监督制度,就不能对工作人员的工作行为进行规范和约束,这不仅会影响企业整体的工作效果和前行进程,还会制约企业今后的发展。

(四)财务会计人员综合素质低下。在财务会计内部控制管理工作进行的过程中,会计人员的综合素养影响着整个工作进程。由于企业对会计人员的专业素养等关注力度不够,不能有效组织相宜的培训工作,再加员工的流动性较大,因此工作效率偏低。除此之外,由于有的财务会计人员自身的综合素质较差,追求个人利益,从而在工作中谋取私利,使企业的经济受损,阻碍了企业的发展进程。在供给侧结构性改革的发展背景下,企业市场竞争非常激烈,要想取得长远的发展态势,就要深度关注供给侧结构性改革的情况和现状,深度分析和研究财务会计内部控制相关问题,提升财务会计人员的综合素养,修正与总结后续管理工作,改善工作现状,使供给侧结构性改革工作落到实处,充分发挥财务会计内部控制的管理的功能,为企业未来发展提供强有力的保障。

二、供给侧结构性改革下财务会计内部控制管理工作的完善措施

(一)完善财务会计内部控制管理制度体系。现代企业在发展的历程中要想步入稳定有序的发展轨道,必须深度重视财务会计内部控制管理工作,在供给侧结构性改革背景下要按照规范化的工作标准来开启财务会计内部控制工作,通过合理的制度建设从整体上提升财务管理水准。企业领导人员和账务管理工作者要针对现代企业在财务会计内部控制管理制度中存在的问题,全面开启制度建设工作的分析机制,建立规范化的条文和制度,使企业内部的财务管理工作在市场化的运行机制上,确保各项工作的有序、稳定进行。事实上在现代企业运作的历程中,财务管理所具备的专业知识和业务要求丰富,在具体的操作历程中,企业要从自身的状况出发来制定较为科学、完善地财务会计内部控制制度体系,充分结合供给侧结构性改革的各项方针政策,对于实际工作中存在的问题展开讨论、分析、总结,最终解决企业存在的问题。总之,进行科学有效的制度建设,可以为企业后续工作提供理论指导方案,避免一些不利的影响因素,使企业取得长远的发展。

(二)增强财务会计内部控制管理意识。迄今为止,部分企业在运行过程中对财务会计的内部控制工作重视力度不足,这直接引发了企业内部的员工对财务管理工作认知不全面,好多管理人员缺乏管理意识,会计人员的工作非常低下,阻碍了财务会计内部控制工作的正常开展,影响企业的可持续发展。相关企业以及财务管理部门就要在供给侧结构性改革背景下,树立企业财务会计内部控制管理意识,针对不能严格按照规定条例工作的员工,要展开财务管理意识的宣传。在这个过程中,财务管理部门相关负责人要从企业的内部控制情况出发采取合理的手段改善企业存在的问题。比如定期举办宣传会议、邀请专家学者普及宣传知识、制定考核标准、建立奖罚制度等,针对一些不规范的工作行为予以惩罚,奖励先进工作者。这样就可以降低违法行为的发生率,最终达到逐步强化工作人员财务管理意识的目标。

(三)加强财务会计内部控制监督力度。在对于现代企业财务会计的内部控制工作所展开的调查工作中,多数企业都存在自身监督力度不足的问题,这就会引发企业在运行过程中出现以权谋私的问题,甚至会给企业造成巨大的经济损失,不仅如此还会影响企业自身的形象,制约了企业的可持续发展。针对这一问题,企业要加大投资力度,引入先进管理监督技术,建立监督体系,优化财务会计内部控制监督制度,由此来规范员工的行为,使财务管理工作有序进行,在此基础上提升企业的工作效率,同时树立良好的企业形象。

(四)不断提升会计人员综合素质水平。在企业财务会计内部管理控制工作开启的过程中,主要由会计人员来负责执行相关工作,因此财务会计人员的综合素养对于整个财务管理工作效果具有深远的影响。要确保财务管理工作得以卓有成效地开展,企业就要建立定期培训机制,建立专业素养宣传机制,通过各种培训方式不断提升会计人员综合素质水平。同时企业要引入专业人才,招收一批实践能力强、理论知识水平高的人才,以此才可以在企业内部打造出一支高素质的专业人才,以过硬的实践和理论赢得市场,为企业财务会计的内部控制管理工作提供科学的保障。

三、结语

综上所述,随着供给侧结构性改革在国内的规模性推行,企业在这样的背景下也在不断对自身的产品和服务展开改革和创新。企业为了可以获取相关完善、科学、全面的财务信息,需要建立一整套行之有效的财务会计内部控制管理体系。国内的一些企业通过建立了完善的财务会计内部控制管理体系,才在市场经济环境下得到了快速发展。但是从目前的情况来看,我国大多数企业财务会计内部控制管理中依旧存在非常多的问题,使得企业出现运行不良的现状,多项工作无法顺利开展,这对于企业的未来发展非常不利,同时也对于我国的整体社会经济发展形成了负面影响,制约了我国社会主义建设进程的发展。在供给侧结构性改革背景下,现代企业要想获得稳定、有序、科学地发展,就需要对于现阶段企业财务会计内部控制管理过程中存在的问题展开深度分析,最终采取合理的措施完善财务会计内部控制工作,充分发挥财务会计内部控制管理的深层次作用,在此基础上使企业迎合市场的发展规律,取得可持续发展的态势。本文就供给侧结构性改革下财务会计的内部控制管理这一课题展开论述,旨在为相关研究领域提供理论参考依据。

作者:龙丽 单位:广西建工集团第一建筑工程有限责任公司