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摘要：在社会经济的推动下，信息化技术逐渐渗透与各个行业之中，为各个行业带来了较大的发展机遇。其中财务管理的信息化建设，为财务管理方面的工作带来了较大的益处。对此，医院财务管理也加强了对信息化建设的重视，在一定程度上提高了医院财务管理的效率。但是在信息化建设过程中，由于受到多方因素的影响，使得医院财务会计信息化建设受到了一定的阻碍。本文对医院财务会计信息化建设存在的问题进行分析，并提出针对性的优化改进建议。
关键词：医院;财务会计;信息化;问题;对策
在新时代的背景下，医院所面临的市场竞争逐渐增强，医院也逐渐认识到资金的优化配置对医院持续性发展的重要性。由此，为顺应信息化时代的发展需求，医院也开始借助信息技术对财务会计工作进行优化改进，但是由于传统财务会计理念以及工作方式的影响，导致部分医院财务会计信息化建设成效并不理想。对此，本文将从当下医院财务会计信息化建设存在的问题出发，对信息化建设的优化对策进行分析，以促进医院财务会计信息化建设的发展，实现医院财务会计管理说的进一步提高，维护医院的可持续发展。
一、医院财务会计信息化建设存在的问题
(一)医院对财务会计信息化建设的重视程度较低
目前，财务会计信息化建设成为了医院可持续发展的重要路径之一，也是树立医院品牌形象的重视程度。但是目前，部分医院对会计信息化建设的重视程度较低，使得信息化建设缺乏必要的思想保障，同时，由于医院领导层对信息化建设重视程度较低的原因，使得信息化建设缺乏必要的资金、人力以及物理方面的投入与支持，整体而言，对医院财务会计信息化建设产生了不良影响。
(二)医院财务会计信息化建设缺乏制度保障
医院财务会计信息化建设过程中制度是其重要保障。而现今部分医院在信息化建设的过程中，忽视了相关制度的建设，使得财务会计信息化建设缺乏必要的制度保障，进而使得医院财务管理过程中出现秩序混乱、信息资料不全等问题，使得信息化建设的作用与效力无法得到发挥，导致信息化建设的具体工作趋于形式化，对信息化建设的进一步发展产生不良影响。
(三)医院财务会计信息化建设人才资源的短缺
当前，部分医院存在人才短缺的问题，其原因主要表现在以下几个方面：一是人才的选聘，部分医院在选聘人才时，并未对其专业能力进行考核，使得选聘的人才并不能适应医院财务会计信息化建设的需要；二是福利政策有待完善，由于医院福利待遇有待提高，使得医院在人才竞争上能力较弱，不利于吸引或是挽留优秀的人才；三是培训机制缺乏，培训机制的缺失使得部分员工得不到必要的培训，无法掌握信息化建设的专业知识，进而导致医院财务会计信息化建设无法得到进一步的发展。
二、医院财务会计信息化建设的优化对策
(一)强化对医院财务会计信息化建设的重视
强化对医院财务会计信息化建设的重视，主要包括以下几个方面：一是领导层加强对信息化建设的重视，充分发挥自身在信息化建设中的带头作用；二是加强宣传的力度，让医院其他财务工作人员对信息化建设的重要性有一个充分的了解，实现信息化建设意识的整体提高；三是适当增加资金的投入，在实际的信息化建设过程中，医院应当适当增加资金的投入，促进医院内部网络等基础设备的完善。
(二)健全医院财务会计信息化建设的制度
健全医院财务会计信息化建设的制度，主要包括以下几个方面：一是信息收集机制的完善，引导医院各个部分适当沟通，确保财务信息的完整性；二是风险控制体系的完善，注意权责的精细划分，这样能够方便责任的追究，实现工作行为的规范化；三是培训机制的完善，入职前，应当对人才的专业能力进行考核，为使其更快的适应医院的信息化建设节奏，应当进行适当的岗前培训。入职后，为使其更好的适应医院以及时代的发展，可以通过定期培训的方式，实现其专业技能的提升。
三、结束语
综上所述，医院财务会计信息化建设使其顺应时展的一个重要途径。在实际的建设过程中，医院应当加强对人才的管理与培训，确保每位财务管理人员具备良好的专业知识与技能，配合医院的信息化建设。此外，还应当完善相关制度，为医院信息化建设提供重要的推动力，实现医院财务会计信息化建设的进一步发展。
参考文献
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作者:周聪丽 单位:郑州市第九人民医院
