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［摘要］伴随着全球经济一体化发展进程的不断推进，将商务英语应用在农产品企业中具有重要的时代价值和经济意义，是提升我国国际竞争力的重要举措，这就需要企业结合市场发展趋势强化管理路径，促进经济全球化背景下我国农产品企业商务英语管理工作的进一步发展。本文简要分析了经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的价值，并对主要应用方式和优化措施展开了讨论，仅供参考。
［关键词］经济全球化；农产品企业；商务英语；应用方式
1经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的价值
所谓商务英语框架体系，不仅包括英语背景知识的应用，也包括一些商务英语的语言表达，这就需要企业结合实际发展需求，对商务活动进行集中监督。在商务英语实际交往过程中，不仅涉及不同的场景和协商管理项目，也包括如何规避合同风险和国际纠纷等法律监管问题。因此，要想提升我国农产品企业的国际市场竞争力，就要顺应经济全球化发展需求，创设良好的协商管理结构和合同监理体系，确保能促进农产品交易协商管理水平，为合同监管工作的全面开展和进步奠定坚实基础。
2经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的主要应用方式
在紧急全球化发展进程中，农产品企业商务英语的应用形式较为多样，这就需要企业结合具体问题展开具体分析和监督管理，确保能提升应用管理工作的基本效率。
2.1商务语音
在国际化商务交往中，针对具体问题开展有效的电话沟通已经成为较为常见的方式，尤其是在经济全球化逐步推进的背景下，要想充分落实良好的沟通，就要对电话管理工作和语言交流体系予以深度分析。商务电话交流中有较多的规则和标准，特别是一些具有针对性的礼仪文化。另外，在商务电话中，语气的调整以及内容的规范性也具有重要意义。因此，只有建立健全完整的商务交流管控机制，才能提升交往管理和商务洽谈工作的综合水平。
2.2商务传真
在商务交流中，传真也具有非常重要的意义和应用价值，对于农产品企业在商务交往中开展交流和信息互动较为有效。究其原因，主要是因为传真能在较短的时间内完成大量文件和数据图片的传递，这种方式对于农产品企业商务活动进行数据汇总和交流有着关键作用。目前，在商务传真体系内，我国应用的一直是比较固定的方式，需要相关人员对具体问题进行商务英语的实时性填写，以保证按照撰写规范完成传真内容的处理和控制，能为维护相关内容的传递提供有效的保障。基于此，在经济全球化背景下我国农产品企业商务英语管理体系内，要对商务传真进行系统化分析和监管，确保相关信息和问题都得到实时性传递和交流互动。
2.3商务邮件
在经济全球化背景下我国农产品企业商务英语应用体系内，商务邮件的应用频率也较高，是主要的沟通方式，尤其是针对一些发展方案进行的沟通和交流，能形成较为全面的书面文字和文件。近几年，我国商务贸易活动逐渐增多，利用邮件能提升商务管理体系的规范化程度，并且能按照标准化要求建立对应的分析模式，以保证相应内容的合理性。需要注意的是，要想提升经济全球化背景下我国农产品企业商务英语应用价值，就要对商务邮件的相关内容进行约束和规划处理，确保能在落实原则和制度管理工作的同时，充分考量不同的文件管理要求和应用背景，提升交流活动的实际水平，促进经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的全面可持续发展。
2.4商务信函
商务信函对于农产品企业而言是较为正式的内容，因此，在相关文件传递的过程中要秉持标准化和规范化处理路径。例如，在一些农产品企业要进行农产品销售询价或者是盘点等业务的咨询，主要是应用商务信函进行交流和互动。在实际交流过程中，不仅要保证礼貌和准确，也要对具体商务内容进行系统化描述和分析，确保能提升商务交际工作的基本水平，从而提高经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的应用管控水平，提升相关贸易术语表达的准确性和精准程度，促进具体工作的全面落实。
3优化经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的措施
为了进一步优化经济全球化背景下我国农产品企业商务英语管理水平，就要积极建立健全有效的管控对策，突出商务英语的应用价值和应用时效性。
3.1引导员工充分了解商务英语的背景
相较于其他国家，我国商务文化具有较为特殊的价值和意义，尤其是在经济全球化发展的背景下，为了提升经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的应用水平，就要结合特定的语言应用环境，实现跨文化交际活动，并且要突出员工自身的专业素养，在践行国家法律法规规定的过程中夯实具体问题具体分析的水平，并且有效提升管控流程的完整性。另外，在实际交流机制建立的同时，也要对全球经济范围内的金融管理项目、贸易结构以及运输要求等进行深度分析和判定，全面整合农产品管理工作，也为经济全球化背景下我国农产品企业商务英语体系的全面完善奠定基础。
3.2推广人力资源培养机制
要想实现经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的全面进步和发展，就要强化人力资源培养管理机制，要整合高等教育培训和学习项目，确保能突出商务技能和知识管理水平，维护规范化管控结构的完整性。最关键的是，在农产品企业人力资源管理项目中，要秉持科学发展的规范要求，且注重自身能力和情况的全面升级。另外，为了实现经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的全面可持续发展，就要对企业内部管理机制和控制体系进行不断的完善和创新，有效夯实管理结构的实际水平，并且给予相关人员对应的管理指导，实现企业和员工的双赢。
3.3开展拓展视野的教育工作
为了进一步实现农业可持续进步，就要重视经济全球化背景下我国农产品企业商务英语的管控水平，并且要将政治因素、文化因素、经济因素等作为关键，整合政策产业发展进程的同时，要对敏感度较高的专业性人才予以集中管理，以保证能促进贸易体系的发展。与此同时，要结合实际情况建构完整的国际推广、销售管理模式，从而拓展相关工作人员的视野，建立更加系统化的实践管理基地，保证相应内容都能得到有效的落实。除此之外，也要落实需求导向型人才培养机制，顺应经济全球化背景下我国农产品企业商务英语发展需求，建立健全长效性管理结构，学校要和企业进行联合管理，确保能提升毕业生就业管理的时效性，也能突出我国商务人才监管的价值。
4结语
总而言之，在经济全球化背景下我国农产品企业商务英语管理工作中，要结合实际需求建立健全具有实效性的管控机制，并且要规范具体交流方式，确保商务英语管理结构和控制效率都能满足，以促进农产品企业的可持续性发展。
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作者:孙艳 单位:衡水学院外国语学院