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谈话函询工作方案范文1
一、目标任务
尊崇《》，严格执行《准则》和《条例》，紧紧扭住主体责任“牛鼻子”，扬起责任追究“牛鞭子”，督促各党（总）支切实把党要管党、从严治党作为应尽之责、分内之事，落实责任推动党风廉政建设和反腐败工作不断迈上新台阶。
二、主要措施
（一）强化责任主体，实行项目化推进
1、派发“季度工单”。根据上级纪委工作部署，结合党风廉政建设年度重点工作，派发街道党工委2016年度党风廉政建设主体责任“季度工单”。
2、细化“三项清单”。各党（总）支部要根据党工委派发的“季度工单”，结合本地本单位职责任务和工作分工，进一步细化制定主体责任清单、“第一责任人”责任清单和班子成员“一岗双责”责任清单，并进行公示。
3、强化过程监管。突出动态管理，细化分解责任指标，督促指导党（总）支完成一项、录入一项，做到处处有痕、件件留印，街道纪工委负责实时监督，定期通报。
4、强化巡察监督。贯彻落实巡视《条例》精神,突出问题导向，通过开展问卷调查、访谈、调查等方式，梳理问题清单，明确巡察方向。突出巡察重点，选择问题反映强烈村和权力集中、资金密集的重点部门开展巡察监督，进行廉政“体检”，着力查究违反政治纪律、违反八项规定精神、损害群众利益、权力制约监督制度执行不力等问题，发挥震慑、遏制、治本作用。
（二）强化责任追究，实行常态化问责
1、突出责任追究重点。把违反中央八项规定精神问题、发生区域性系统性腐败问题、群众身边不正之风和腐败问题突出、对巡察监督和其他专门监督检查中发现问题不整改不查处问题，以及落实季度工单、权力制约监督等制度文件落实不力的，作为当前和今后一段时期责任追究的重点。
2、深化“三查”工作机制。坚持用好责任追究“撒手锏”，坚决把责任追究“抓手”硬起来，对十以来特别是党的群众路线教育活动开展以来查处的案件进行“大起底”，全面深化“一案双查”普查机制、责任倒查和多案追查“三查”机制，不仅追究当事人责任，而且追究领导责任、主体责任、监督责任。
3、综合运用“四种形态”。坚持以事实为依据、以纪律为准绳，坚决把执纪监督“四种形态”用实用好，把管党治党落到日常工作中，使咬耳扯袖、红脸出汗成为问责常态，党纪轻处分和组织处理成为大多数，对严重违纪的重处分、作出重大职务调整的是少数，而严重违纪涉嫌违法立案审查的是极极少数。
4、规范流程扎口管理。责任追究工作在党工委统一领导下，按照干部管理权限分级负责，严格落实责任追究《问题呈报表》、《决定书》、《建议书》、《登记表》、《申诉表》，实行“一月一汇总、一季度一通报”，不断释放越往后问责越严的强烈信号。
（三）强化责任担当，实行刚性化执纪
1、深化“两为”整治。紧紧围绕全街道中心任务，立足职能定位，强化履职监督，为党工委、街道办重大决策部署、重大工程项目、重点民生实事顺利实施保驾护航。持续扎实推进“两为”专项整治，坚决问责乱作为，重点整治不作为、慢作为，严惩廉而不勤、懒政怠政行为，推动廉而有为、廉而能为。
2、常态严纠“”。深入落实八项规定精神，坚持定期通报曝光警示提醒，形成执行制度不走样、监督检查不间断、问责曝光不手软的作风建设新常态。持续开展作风效能建设专项督查行动，盯住节日节点、重点领域和关键岗位，持续加大暗访检查、专项督查力度，从严查纠公务接待由明转暗、会议费使用造假变通、公车改革变形走样、奖金津补贴发放巧立名目等“隐身”和“变异”问题。
3、坚持执纪为民。制定出台加强街道、村居正职权力制约监督实施意见，组织实施“百村轮审巡察”强基行动，针对群众反映的热点难点，挂图作战、挂牌督办、直查快办。对村长（村支部书记）、所长、站长、校长、院长等“小五长”“”和腐败问题开展专项整治，深入推进民生领域执纪“亮剑”行动，重点查处项目申报和审批、资金拨付和发放、项目实施和验收等环节中的突出违纪问题，严肃查处截留、挪用、挤占、套取、骗取民生项目资金，增加群众和企业负担、谋取私利、失职渎职等违纪行为，让群众真切感受到惩治腐败的实际成效。
4、提升纪律审查水平。突出抓早抓小、动辄则咎，针对党员干部中存在的苗头性、倾向性问题，及时函询、诫勉谈话，给予关爱提醒。坚持纪严于法、挺纪在前，加强对纪律执行情况的监督检查。突出问题导向、精准打击，重点查处十后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后的顶风违纪行为。
三、工作要求
（一）强化思想认识。各党（总）支要从讲政治的高度，深刻认识落实全面从严治党“两个责任”的重要意义，把开展“三个强化”专项行动作为深入推进党风廉政建设和反腐败工作的一个重要举措，紧紧抓住细化分解、推进落实、考核追究三个关键环节，加强组织领导，建立工作机制，强化责任担当。街道纪工委要加大对“三个强化”专项行动的跟踪督查，相关负责人要切实担负起监督责任，做到数字准、情况明、工作实。