一岗双责汇报材料范例6篇

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一岗双责汇报材料

一岗双责汇报材料范文1

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观,围绕加快转方式、调结构主题,把握各镇办、相关部门节能工作情况和规律,认真总结经验,查找薄弱环节,加大工作力度,创新工作思路,坚定不移地贯彻国家、省、市各项节能降耗政策措施,确保完成节能目标任务,推动全区经济实现平稳较快发展。

二、检查依据

《中华人民共和国节约能源法》、区政府与各镇办签订的《年度节能目标责任书》、《区人民政府办公室关于全区节能目标任务分解的通知》(政办发〔〕77号)、《对区直有关部门节能降耗工作实行“一岗双责”责任制考核办法》(办发〔〕23号)和《镇办节能降耗工作目标责任制考核办法》(办发〔〕24号)。

三、主要内容

1、节能工作组织和领导情况;

2、节能目标分解落实情况;

3、调整和优化产业结构情况;

4、节能投入和重点工程实施情况;

5、节能技术开发和推广情况;

6、重点企业和行业节能工作管理情况;

7、节能法律、法规执行情况;

8、节能基础工作落实情况;

9、各相关部门负担的节能降耗指标完成情况及“一岗双责”执行情况。

10、其他节能工作落实情况。

四、检查形式及时间

(一)检查形式。采取各镇办、相关部门、企业自查和实地督查相结合方式进行。实地检查由检查组采取听取汇报、召开座谈会、核查文件和抽点企业的方式进行。

(二)检查时间。每年月底前,由各镇办、相关部门、企业组织自查;从月份开始进行实地检查,具体时间和行程由检查组与有关单位联系确定。每镇办至少实地检查3户重点耗能企业或大型公共建筑。

(三)其他。根据节能工作形势变化,及国家、省、市、区等领导机关的要求,及时组织监督检查,检查的内容、要求、时间和力量投入等视情况另行确定。

五、成员单位及分工

区节能降耗监督检查成员单位由区经信局(区节能办)、区发展改革局、区教育局、区科技局、区监察局、环保分局、区财政局、区人力资源和社会保障局、区住建局、区交通运输局、区水资办、区农业局、区统计局、质监分局、区行管局、区物价局等16个部门组成,成员从有关单位抽调。具体内容及分工见附件。

六、工作要求

(一)提高对节能监督检查工作的认识。建立节能降耗监督检查制度,有利于充分发挥各镇办、各部门的作用,形成各司其职、各负其责、上下联动、齐抓共管的工作格局,对全面实现节能目标具有重要作用。各单位要充分认识这项工作的重要意义,切实加强组织领导,制定工作方案,明确目标和责任,认真开展自查,如实报告工作情况,客观总结成绩,实事求是查找问题,以监督检查为契机,进一步加大节能工作力度,全面推进各项工作,确保完成节能目标任务。

(二)把监督检查与调查研究相结合。监督检查既要召开座谈会,听取工作汇报,也要深入企业,掌握具体工作情况。要充分听取各方面意见,积极收集各类数据、统计报表等资料和信息,特别是高耗能行业增长等影响完成节能目标的情况,全面掌握工作中出现的新情况、新问题,深入研究分析形势,查找原因,提出针对性、可操作性强的对策,为政府决策提供依据。另外,检查组成员要加强自律,所有检查人员要严格遵守工作纪律,执行廉政规定。

一岗双责汇报材料范文2

(一)不严不实方面问题。一是在新形势、新常态下,对新知识、新理论的学习还不够深入,没能将其全面运用于指导实践。个人自学坚持不够,常常是工作遇到困难才急学现用。很少完整通读政治理论著作,政治敏感性和洞察力不够强。二是倾听基层民声不够深入,虽然能够高度重视群众工作,但带着感情、带着责任,真正设身处地倾听社情民意、尽心尽力排忧解难做的还不够。三是有时碍于情面,受朋友之托为老领导、老同志办事开过方便之门,虽然没有违纪违法,但在某种程度上助长了“有人好办事,办事先找人”的不良风气。四是把权力真正用在为民办实事、解难事上的力度不够,公共服务体系建设、简政放权还有待进一步深入,为企为民服务质量和效率有待进一步提高。五是面对当前经济发展新常态,习惯于“吃老本”,接受新事物能力不强,政府网站建设管理不够到位,融资新模式理解还不够透彻,破解难题的办法不够多。六是存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,没有做到抓不出成效不撒手。开展工作坐在办公室听汇报、看材料的时候多,公仆意识不够强。

(二)在遵守党的纪律以及落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面问题。一是参加党支部组织生活会不经常,纪律观念有些淡薄,在自己身上还没有形成刚性约束和行为自觉。二是公共服务中心建设有待加强。特别是乡镇公服中心和分中心在管理上还存在差距,在运行上有待进一步规范,并联审批与企业衔接工作有待改善。三是在各部门项目体系推进工作上缺乏有效的监督检查。对全县项目体系工作还没有做到“一盯到底”,对政府系统项目体系整体调度上还存在“空档”现象,项目化管理机制作用还有待进一步发挥。四是较真碰硬还不够。分管部门工作能够严格把关,也有差不多就过关的时候;棘手的问题能够认真破解,也存在较劲不狠的时候。

(三)在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面问题。一是党风廉政建设“一岗双责”认识不到位,将大部分精力都放在了分管部门业务工作上,对党风廉政建设投入精力较少。二是在落实主体责任上,多是进行口头强调,没有和部门签订责任书,直接过问、具体研究和推动党风廉政建设相关工作还有待加强。三是对分管部门干部监督方式较为单一,开展监督工作多是从听汇报、查阅资料上了解情况,针对性和实效性有待增强。

(一)思想作风不够扎实。自己在学风、工作作风和领导作风上表现出的问题,实质上是自己思想作风还不够过硬。平时将主要精力放在经济工作上,忽视了思想政治工作,也没有经常深入开展思想教育活动。调查研究还不够深入,造成了思想观念与不断发展的形势相比相对滞后。

(二)党性修养存在差距。自身在“不严不实”上反映出的问题,根源还在于党性锤炼不够,与优秀党员在党性修养上存在一定差距。对于党的创新理论、《》、《廉政规定》是认真学了,但还没有真正做到深入骨髓、触及灵魂,与实践很好地对接。没有从被查处的反面典型中认清放松自身修养的严重危害,对照焦裕禄、张鸣岐等优秀党员领导干部求真务实的工作作风和心系群众的为民情怀还有一定差距。

(三)群众观念有所淡化。虽然经常自我反思,但听到的赞扬多,批评意见少,不自觉地放松了思想改造,没有按照更高的标准来严格要求自己。对政绩观、权力观和价值观的认识不全面,创造性、开拓性、创新性工作还不够,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识,主动向群众学习、拜群众为师的意识有所弱化。

(四)对自身要求有所放宽。对照“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,自身在发挥表率示范作用方面做的还不够,对纪律的贯彻执行还不够严格,没有做到按照“走在前列”的要求严于律已。自我加压少了,深入基层少了,放松了对自己一以贯之的严格要求。

(一)坚定理想信念,努力提高党性修养。一是加强理论学习,增强学习的自觉性和系统性,严格执行党支部学习制度,通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。二是提高理论联系实际能力,努力在理论指导实践上下真功夫,加强项目建设、发展经济方面的学习,实现理论与实践相统一。三是加强党性锻炼。牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,始终做到修身、自重、慎独,着力锤炼道德意志、陶冶道德情操、提升道德境界,做人公道正派,做事光明磊落,以良好的个人操守筑牢工作防线。

(二)强化宗旨意识,带头坚持走群众路线。一是广泛征求意见建议,充分听取基层群众和机关干部对公共服务中心建设、项目体系推进、民生工程落实等重大问题上的意见,将群众需求作为工作的根本出发点和落脚点,及时解决群众关心的热点难点问题。二是坚持重心下移,重点解决联系服务群众“最后一公里”与提高公共服务中心窗口服务问题,为全县经济社会发展增添更多的正能量。三是抓好工作落实,切实加强督促检查,做到事有专管之人,人有专管之责,确保各项工作的圆满完成。

(三)认真整改落实,切实解决不严不实问题。一是强化担当意识,摒弃“等、靠、要”思想,立足岗位实际,以身作则,率先垂范,以敬畏之心对待责任,以进取之心对待事业。二是努力将“讲诚信、懂规矩、守纪律”与抓改革、搞创新、提效率统一到做好政府工作的全过程,切实提升分管部门的服务态度与水平,从而推动政府“为民、务实、清廉”形象进一步树立,党群干群关系进一步密切。三是加强践行立说立行、狠抓落实的工作作风。工作上发扬“5+2”、“白加黑”精神,压缩接待性事务,增加有效工作时间。从巩固党的执政地位的高度出发,

一岗双责汇报材料范文3

餐饮业大气污染防治工作总结

为进一步推进我县餐饮业大气污染防治工作,根据县委、县政府关于开展全县大气污染防治工作会议要求,我局主要承担乡镇餐饮业油烟净化设备安装和燃煤散烧管控,为切实履行餐饮业大气污染防治监管,县食药监局结合我县餐饮业实际,制定了具体实施方案,采取有效措施加强全县餐饮业大气污染防治工作成效明显。

一、主要做法

(一)加强领导,落实责任。

成立了由局长陈玉星任组长,班子成员任副组长的餐饮业大气污染防治工作领导组,下设综合协调、材料信息、法律保障、技术验收四个小组,分别由班子领导兼任小组组长;实行局分管领导包所、乡所所长包街道、执法人员包店的网格化责任监管体系;抽调局李渌君局长和杜钧成立督查小组,对全县各乡镇进行不定期督查通报,落实乡镇所治理工作,实行一岗双责,同奖同罚。

(二)摸底排查,建立清单。

建立监管台账,消除安全隐患。结合全县餐饮业大气污染防治工作和城市综合治理工作,我局开展了覆盖全县所有乡镇的主体大普查工作,按照对食品药品安全隐患“早发现、早排查”的原则,对全县餐饮环节大气污染防治存在问题进行排查与监管,及时存在问题。对全县餐饮单位进行登记造册,建立起乡镇餐饮业大气污染防治方面经营户档案,为餐饮业大气污染防治工作的开展打下了坚实基础。

(三)宣传发动,营造氛围。

租赁宣传车,对餐饮业比较集中的区域进行集中宣传,并沿主要街道挂宣传条幅、张贴宣传标语、发放《餐饮经营户告知书》,扩大影响力。截止目前,我局共出动宣传车64台次,悬挂宣传条200余幅,发放《餐饮经营户告知书》3500余份。

(四)定期通报,强化追究。

工作开展情况实行日报制度,每周一、三、五晚上7点定时召开专题会议,听取各乡镇(办事处)食药所负责人工作汇报,将工作开展情况、取得的成效进行通报,并对工作进展慢的乡镇(办事处)食药所、稽查中队通报批评,结果纳入县局年终目标绩效考核。

(五)集中整治,提升改造。

按照“提升一批、规范一批、取缔一批”的工作原则,通过强化监管、集中整治,对持有《食品经营许可证》及已安装油烟净化设施的餐饮户,一方面正常营业,另一方面对待办理食品经营许可证实行必须安装油烟净化装置前提条件,在办证前操作间及油烟净化装置按照标准进行提升改造;对无证经营户下达告知书和限期整改通知书,要求三日内完善手续及油烟净化装置安装,三日内仍未安装的下达停业整顿通知,7日仍达不到餐饮业标准的坚决给予取缔。

截止目前,共下达责令整改2100余份,停业整顿992户,全县已完成餐饮业全部安装油烟净化设施。

二、存在问题

1、部分乡镇安装油烟净化设施时间长清洗不及时,没有清洗记录。

2、部分乡镇小餐饮户经营性小煤炉仍存在暗自使用现象。

一岗双责汇报材料范文4

由国家安监总局正局级监察专员韦国海带队的安全生产调研督查组一行3人,于3月6日来福建进行为期15天的安全生产调研督查。

此次督查组调研督查的内容是:福建省贯彻国务院安委会全体会议、全国安全生产电视电话会议和全国安全生产工作会议精神及“安全生产年”、 “三项行动”工作开展情况;贯彻落实《国务院安委办关于开展安全生产检查的通知》精神。安排部署全国“两会”期间安全生产工作及责任落实情况;分解和落实2009年安全生产控制考核指标情况;煤矿等重点企业的安全管理情况;节后复产复工企业安全措施落实和验收情况;安全生产工作中的新情况、新问题、新思路、新经验。

调研督查组一行查阅了福建省政府安委办的有关材料,听取了福建省政府安委会以及福州市政府安全生产工作有情况汇报。

调研督查组肯定了福建省推进政府与企业安全生产主体责任落实,一头抓政府层面的安全生产“一岗双责”落实,另一头抓基层企业安全生产主体责任落实的做法。

关怀、指导

“长乐发生的‘1・31’重大火灾事故,其教训是深刻的,值得我们好好反思,引以为戒!在这方面。长乐市也采取了不少措施。我以为,如何使反思更深入,做系统的总结,使得今后在相关管理上,更加有系绕性。非常重要。希望长乐市能够通过这起事故,很好地再做梳理。同时,加大安全生产宣传力度。结合国家开展的‘三项行动’,结合福建省开展的推进政府与企业安全生产主体责任落实,一头抓好政府层面的安全生产‘一岗双责’落实,另一头抓好基层企业安全生产主体责任的落实……”3月10日上午,国务院安委办安全生产调研督查组组长、国家安监总局正局级监察专员韦国海。在福建省福州市长乐市调研督查时,做了诚恳而富有指导性的讲话。

“1・31”重大火灾事故后,长乐市全力以赴做好善后处理工作,严肃追究事故相关责任人。严查事故中存在的违法乱纪行为,在全市深入开展安全隐患大排查行动和干部思想作风大整顿活动,全市112家公众聚集场所全部停业整顿,整改危化品隐患122条,取得了一定成效。

长乐市林文芳市长在向督查组作安全生产工作汇报时痛心地表示,此次事故暴露出相关部门配合不力、监管失位缺位等问题。“感谢国务院安委办安全生产调研督查组对长乐市安全生产工作的督促与指导,我们会认真汲取事故教训。希望下一次调研督查组再来时,看到的是我市经济又快又好、安全发展的一面!”  长乐市安监局局长吴生瑜则对记者说,“1・31”重大火灾事故的教训是深刻的!但是,此次国务院安委办安全生产调研督查组前来,不是一味地指责,而是真心地予以关怀、指导,令人感动!

肯定,鼓劲

3月11日上午,国务院安委办安全生产调研督查组一行到泉州市泉港区开展安全生产调研督查工作。  泉港区分管安全生产副区长周允明向调研督查组介绍,泉港区是福建省政府实施“海西”经济环建设的中心区域。2000年建区以来,该区的石化产业效益显著,其中,由中石化、福建省、埃克森美孚及沙特阿美联合投资建设的福建炼油乙烯一体化项目2009年全面投产后,年产值将超过600个亿,可带动形成1500亿元以上的石化产业集群,为海西建设注入强劲动力。

随着泉港区经济社会的快速发展,全区的安全生产监管工作面临着:大批危险系数高的化工企业进驻泉港区,一旦发生火灾、爆炸、中毒等事故,极易造成群死群伤。全区危险化学品流通量大,危险化学品运输车辆、船舶进出频繁,存在一定的水陆交通安全隐患。部分企业安全管理落实不尽到位,员工安全防范能力参差不齐,存在一定安全隐患等压力,给该区的安全生产监管工作带来严峻的考验和挑战。

允明反映说:“作为国家确定的石化港口基地,到2010年,我区及周边的湄洲湾地区将形成3000万吨炼油及后加工产能,成为重要的炼油化工基地。随着炼化一体化项目建设产生的榕树效应,将有一大批的化工企业相继落户泉港,其中大部分企业属于危险化学品行业。危险化学品行业作为一个特殊的高危行业,特别需要一支技术全面、组织严密、协调有效、快速反应的应急救援力量,建议国家安监总局能够批准在泉港规划建设应急救援基地。”

当周允明说到这时,记者看到。调研督查组一行都在认真地做记录。

随后,韦国海鼓劲说: “泉港区主动规划建设应急救援基地一事,并将其纳入今年区政府为民办实事的内容之一。这本身就反映出区领导对安全生产工作的关心、重视。我们愿尽全力予以协调、配合。争取能够促成此亭。”

督促,落实

3月11日下午4点,国务院安委办安全生产调研督查组一行驱车来到泉州市惠安县的泉州豪翔石业有限公司,开展安全生产调研督查工作。

调研督查组一行肯定了该公司对当地经济发展所做的贡献。同时,也善意地指出公司在生产过程中存在的一些安全隐患。

韦国海对该公司负责人说:“到目前,公司已经形成了一定的规模。但是。面对全球性的经济危机,要想把企业做大、做强,就一定要及时完善、解决好公司在生产过程中的安全隐患。从职业健康来讲,要解决好车间的噪音、粉尘,加大安全投入,改善员工的作业环境……”   惠安县安监局局长许银法马上拨通了福建省建筑建材设计院一位专家的电话,请其尽快帮忙联系专业人士,对该公司进行相关整改。

韦国海认真地说,目前,仅惠安县就有12万人从事这样的行业,人数不少啊!希望当地能编印些针对性比较强的防范类小册子发给该行业的生产者学习学习。

一岗双责汇报材料范文5

为保障校园师生的安全和学校各项教育教学活动的正常开展,强化师生的安全文明意识,努力创造安全文明有序和谐的育人环境。现根据我校工作的实际,制定2020年度春学期安教办工作计划:

一、明确分工,进一步提高对安全工作的认识

认真学习和领会学校及上级有关部门关于校园安全工作的指示精神,统一思想,提高责任意识,坚持“安全第一”的原则,科学合理地做好安教办工作分工:

(一)主任主要负责:

1、服从学校安排,努力完成分管校长交办的工作任务。

2、制定每周安教办专项工作行事历,并督促相关人员对各项工作的有效完成。

3、督导包点年级保卫人员做好违纪学生的调处工作,严重事件及时上报分管校长。

4、加强门卫工作,督促门卫保安按学校相关制度做好门卫的安全管理。

5、加强并协助有关人员做好重点时段校门口及周边学生的安全防范工作。

6、负责学生“校风校纪督查组”值日生的培训及值日安排和管理工作。

7、做好“校园教学楼及学生活动场所设施安全隐患自查整改情况周报表”的发放,统计工作,如有隐患,及时协同有关处室落实整改,较大问题上报相关领导。

8、每周汇总统计并上报各年级教师大课间、放学期间安全值日情况的检查结果,为各年级每月发放教职工安全奖提供依据。

9、做好保卫人员轮流值日、午间值日、校外巡查、节假日护校值班等安排和到岗情况的督查考勤工作。

10、负责本处室有关资料的收集整理工作。

(二)主任主要负责:

1、服从学校安排,努力完成分管校长及相关领导交办的工作任务。

2、开学初制定学校学期安全工作计划。

3、完成学校及上级文件要求的各类材料的汇报工作。

4、按要求完成有关部门建立的信息平台及相关信息的上传工作。

5、做好各年级有关学生安全教育主题活动材料的汇集、整理工作。

6、认真完成学校安排的各类值班、加班任务。

7、配合处室同事共同完成有关资料的收集与整理工作。

二、狠抓常规,把各项安全工作做细做实

1、建立健全各项安全工作制度,制定校园安全工作有关应急预案,定期开展安全演练,构建层层负责的校园安全防范网络。

2、安全教育办公室明确专职保安队伍分工,各负其责,轮流进行主值日、课间值日、午间值日及校外巡视,负责维护校园早读之前、中午放学至下午上课期间的校园及周边的安全秩序,并确保学生放晚学后学生安全离校清场管理。

3、时时处处加强各项安全教育,结合实际以横幅、电子显示屏和宣传展板的形式在校园开展“防溺水”、“交通安全”、“消防安全”“防校园欺凌暴力”“防灾减灾”“应急疏散”等系列安全教育和演练活动,营造浓厚的校园安全氛围,全面提升师生安全防范意识和自救自护能力。

4、加强门卫工作,规范管理校园出入人员安全和学生上下学的分流秩序,认真执行门卫管理工作的各项规章制度,加强正常上课期间学生家长来访、外来人员、车辆的查询、核实、验证、登记工作;严禁任何人携带管制刀具等危险品进入校园;严防不法分子进入校园进行破坏活动;规范外来车辆进入和存放的管理;规范正常上课期间学生离校的管理;遵照学校的要求,耐心合理地向来访者传达学校的有关规章制度和信息。

5、加强食堂安全管理。

(1)大课间学生就餐人数较多,安教办安排初二年级各班学生轮流负责在大课间食堂售卖窗口等有关场地进行安全督查,维护学生校园卡充值和就餐秩序。

(2)保卫人员负责督促、检查食堂做好安全工作及初二值班到岗情况,共同维护学生就餐安全。

6、加强人防,加强物防、技防建设,及时更新安全设施设备;加强对教职工安全值日情况检查并每周上报检查结果。

7、关注校园的公共设施和财产的安全,实行24小时专人负责,不断完善防偷、防盗设施,严防公共财物被人为破坏造成损失。

8、严格执行自行车的管理办法,要求学生进出校园的自行车一律推行,并在指定的地点上锁停放。

9、本学期继续实行全体教职工“一岗双责”制度,保卫人员主值日制度、专项工作制度和校园安全隐患排查周报制度,安全工作每日简录制度。

10、切实做好学校各项安全教育活动,加强安全工作各项资料的收集、整理与归档。

11、加强安全隐患排查,定时检查校园教学设施与学生携带违禁物品(如管制刀具、仿真枪、不良书刊等),建立整改台账,并认真落实整改。

12、重视学生青春期心理健康教育,不断增强学生的心理素质的健康发展。

三、加强教育,切实增强学生安全防范意识

1、加强学生安全知识的教育。

校园安全重在预防,学生安全防范教育尤为重要,我们将根据学校的实际,编辑各类安全防范知识教育材料,在开学初印发至各年级部、各班级,并在开学后适时开展对学生进行各类安全防范知识的培训教育工作。

2、违纪学生的教育转化工作。

为维护学校纪律,端正校风,安教办本着对学生的未来负责,从学生的发展出发,对违反校纪校规的学生进行说服教育、批评纠正,心理辅导等,力求从学生思想根源上解决问题,对反复违纪的少数学生,我们争取家长或监护人的配合,通过课间观察,学生反映、家校沟通等形式,有针对性地帮扶,把他们从困境中拉出来,逐步走向健康成长之路。

3、督促各年级认真落实主题班会安全教育活动,如:重大疫情防控知识教育、交通安全教育、饮食安全教育,预防溺水教育,防震减灾教育、防火灾、放煤气中毒等意外伤害事故的教育。

4、三月份定期开展安全管理月活动,层层签订“安全管理责任书”,强化安全责任,加强学生文明礼仪和行为规范的教育。

5、加强楼梯口安全管理,制定学生疏散路线图和室外课行走路线图,强化上下学楼梯口安全值班和分流疏导。

四、突出重点,创新工作力争有效解决问题

1、加强安全预防和安全监控,提升校园安全技防能力,加强对纪律差生的摸排疏导,建立教育档案,化解矛盾隐患。

2、成立各班级安全管理小组,安排楼层长,发挥学生安全委员和安全督查员的作用,及时发现问题,预防安全事故的发生。

3、组建以初二学生为主体的“校风校纪督查组”,定人、定岗、定时地在校园站岗,维护学生大课间活动秩序,预防学生之间的矛盾激化和打架斗殴事件的发生。增强学生安全文明的自我管理,主动参与的自我意识。

4、继续开展“护学岗”活动,加强校门口及校园周边安全值日与管理,加强学校与相关职能部门(如公安、城管、工商等)的联系,密切配合,共同维护校园周边安全。

(1)严禁摊点、流浪、乞讨、非法传单、广告推销人员在校门口干扰学生正常上学、放学的安全通行。

(2)加强学生上学和放学期间校门口学生的安全和疏散的管理,同时关注学生在校门口附近的交通安全,严防精神疾病患者和社会不法分子在校门口及附近危害师生的安全。

(3)加强教育学生,严格控制学生在校外的无证摊点购买饮品、食品,不断增强学生饮食卫生安全的防范意识。

5、加强学生上下楼梯及课间的安全管理。学生上下楼梯的安全管理始终是我校安全管理工作中的重中之重,为此,我们将继续在以前工作经验的基础上,不断加强保安人员、值日教师、学生安全委员共同参与管理办法,具体如下:

(1)保卫人员定责、定点、分片包干教学楼学生放学和课间上、下楼梯的安全管理,督促和指导学生安全委员及安全员的值日发现问题及时进行处理,从而确保课间活动、放学时上下楼梯的安全。

(2)学生安全委员、学生安全员分楼层值日对班级学生在课间走廊活动、上下楼梯的安全性进行检查,发现同学中有不安全的言行举止及时进行制止,并在第一时间内向保卫人员报告。

6、创新学生午间活动的安全管理。为加强学校午间安全管理,根据我校实际,要求各年级午间将学生集中管理,定人定位,点名拍照,及时反馈给班主任。保卫人员将继续配合各年级部值班教师共同做好中午放学后,至下午上课时间的校园安全管理工作。

五、关注细节,积极预防各类安全事故的发生

1、积极配合相关部门,不断加强校园周边环境的综合治理工作,如:积极与公安、交警部门联系,共同治理校门口不安全因素,确保学生上学、放学时的安全有序。

2、加强学生日常行为规范和仪容仪表管理。我们将根据各年级学生心理发展不平衡性的特点,全面规范初一学生的行为习惯,着重加强初二学生遵纪守法的培养,积极预防初三个别学生极端行为的发生。

3、加强思想教育和突击检查,重点预防突发事件的发生。我们将结合学校安全工作的实际,适时地对学生进行应急疏散、交通安全、预防溺水的教育;加强防范管制刀具、危险品等进入校园,防止校园暴力等危害师生安全的事件发生。不断增强学生安全防范意识和自觉抵制不良文化的侵蚀。努力营造健康、安全、和谐的校园环境。

4、全体教职工一岗双责,加强对学生的安全教育与管理,强化各层级的校园安全值班和督查记录,强化安全绩效考核,并与教职工的奖金发放挂钩,奖惩分明,形成了校园安全人人有责,全员管理的良好风气。

六、明确责任,计划好相关主要工作安排

2月份:主要落实疫情期间校园消毒和门卫管理制度。(落实人:)

3月份:校园“安全管理月”活动。

(落实人:)

4月份:校园安全隐患排查与整改活动。

(落实人:)

5月份:防震减灾教育和疏散演。

(落实人:)

6月份:防溺水教育和假期其它安全教育。

(落实人:)

校园安全工作任重道远,相信在学校领导的正确决策下,在安教办全体保卫人员的共同努力和广大师生的支持配合下,我校的安保工作将越来越富有成效,我校的良好人文环境和安全质量将会得到更大提升。

一岗双责汇报材料范文6

 

自2011年我局被确定为全省气象部门第二批 “廉政文化”示范单位以来,我局党支部认真组织,干部职工共同参与、密切配合,结合全市廉政风险防范管理工作会议精神,组织开展了多项活动,促进了我局党风廉政建设和政行风建设的深入开展,现将工作推进情况做如下汇报:

一、工作进展

(一)成立了廉政文化建设领导小组,制定了2011年纪检监察工作计划、宣传思想工作计划、整治和建设经济发展软环境实施方案、党风廉政建设实施方案、廉政风险工作实施方案、深入开展创先争优活动工作要点等。制定了**市气象局《党风廉政建设责任制考核办法》、《领导干部“一岗双责”制度》,《廉政监管风险防范管理工作考核办法》,修订了《考勤制度》及《绩效工资考核办法》,严格执行 “三人决策”制度。

(二)在公共阅览室开辟了反腐倡廉专栏,订购了《浪淘沙》、《中国纪检监察报》等报刊,方便大家共同学习,讨论。组织观看了杨善洲同志先进事迹报告会实况录像。参加了全国党建知识竞赛;5月27日,参加了全市“创先争优”活动窗口单位现场观摩会。采取定期开会制度。我们班子每个星期一都开例会。互相沟通分管工作完成情况、遇到的困难和职工的思想状况等,探讨解决问题的办法,需要谈话的进行谈话,需要关心的进行关怀,广泛听取不同职工的意见,合理采纳他们的呼声,并果断作出决定。进行党务公开、政务公开、机关事务公开。

(三)参加了全省2011年基层台站理论骨干培训班;组织全体干部职工观看了《反腐倡廉之窗》;学习了气象部门反腐倡廉警示录(三),使广大党员干部受到了一次震撼心灵的警示,增强了做好党风廉政建设工作的责任感和紧迫感。班子成员庄严宣誓:“忠于党,忠于人民;坚持公平,坚持正义;诚信做人,诚信做事;不怕吃苦,不怕吃亏;为党分忧,为民解难”。

(四)结合“创先争优”活动,优化队伍,转变作风。

1.对退休老干部们进行了新春佳节慰问和走访活动。在慰问和走访过程中,局领导向退休老干部们表达了**市气象局党支部的亲切问候和良好祝愿,并送去了节日礼物。

2.清明节,联合建工街道长生社区,到森林防火责任区帽儿山开展了以“创先争优,从我做起”为主题的爱山护山活动。向游客们发放了护林防火以及气象知识宣传材料,并清理了景区内的白色垃圾。

3.开展以“千名机关干部帮扶千家贫困户”为主要形式的“双千”活动。慰问了所帮扶的建工街道长新社区的贫困家庭,并分别送去了20斤豆油和一箱牛奶,表达了对贫困户的殷殷关怀之情。

4. “ 3. 23”世界气象日,开展了全方位的宣传活动。一是举办业务经验交流会。与民航气象台的业务人员进行了座谈,深入的探讨和交流了业务工作中的问题和经验。二是开展送气象科普知识进农村大集活动。现场发放春播期、春季防火期天气趋势预报及气象科普知识等材料,2000余份,给村民详细讲解防雷减灾和天气对农作物的影响等方面的知识,接受农民朋友的各种天气咨询,为农民春耕备耕带来“及时雨”。三是开展广场宣传活动。联合州气象局在时代广场,通过设置拱门,搭建宣传展台,施放氢气球并悬挂标语条幅等形式进行宣传。活动发放《中国气象报》3.23专刊、气象法律法规等材料共3000余份,并组织首席预报员和防雷专家向群众讲解气象灾害及其防御知识及气象科普知识。四是设立气象局开放日,迎来了数名群众前来参观。

5.开展汛前自查。宣教月期间,同时也是汛期前最后一个月,为确保汛期各项业务万无一失,我局开展了汛前最后一轮自查,通过前期落实的岗位职责,做到了五到位,即“认识到位、工作到位、责任到位、措施到位、落实到位”受到了省局业务处讯检组一致好评。

6.开展“5.12”防灾减灾日系列活动。为建工小学、长生社区送宣传海报各1000份;在时代广场搭建宣传展台,设置宣传板,向广大市民宣传讲解防灾避险知识;会同**州气象局,开展违法制氢、用氢隐患排查治理活动。受到了广大市民的欢迎。

7.开展“举党旗,颂党情,坚定信念跟党走”庆祝建党90周年系列活动。在全市“创先争优”活动中,全局党员做出公开承诺;“五四”青年节来临之际,党、团支部开展美化家园义务栽花、植树活动;参加了全市“举党旗,颂党情,坚定信念跟党走”主题演讲赛和合唱比赛,充分展现了**气象人的精神风貌。

8.积极开展以机关单位包学校、包社区、包农村、包企业为内容的“一包四”活动。为建工小学的建筑防雷接地设施、旗杆、远程教育系统、以及教学楼的避雷带进行了无偿防雷检测,保障全校师生安全度过夏季雷电多发期。

9.局班子转变服务方式,到农场、基地、农村调研。改变从前我们有什么就服务什么的理念,转变为老百姓想什么、盼什么、需要我们做什么,我们就积极主动研究什么、服务什么的服务理念。

(五)根据我局实际开展特色工作。制定了《廉政风险工作实施方案》,全面启动廉政、效能风险管理工作。从查找廉政效能风险上下功夫,从建立健全机制上做文章,优化工作流程,做到风险定到岗位,制度建到岗位,责任落实到岗位。主要围绕“权、钱、人、物、责”的管理以及“庸、懒、散”等问题,确定了廉政风险点4个,效能风险点4个,将廉政、效能风险防控制度规范化,通过局务公开栏进行公示,主动接受职工和社会监督,实现阳光操作。

二、今后工作方向

在全局干部职工的不懈努力下,我局廉政文化建设工作进展良好,今后我局将逐步完善责任追究机制、逐步提高精细化服务水平,继续加强教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的长效机制建设,加强与兄弟单位的交流沟通,学习好经验、好做法,积极探索新形势下廉政监管和效能风险防范管理工作的新路子、新方法,共同推动廉政工作迈上新台阶!