骨科专业技术总结范例6篇

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骨科专业技术总结

骨科专业技术总结范文1

关键词:护理风险;创伤;措施

风险管理是指如何在一个有风险的环境里把风险减至最低的管理过程。当中包括了对风险的量度、评估和应变措施。具体到创伤骨科,因患者有病情急,情况复杂,病程长的特征,这就向我们护理人员提出了更高的服务要求。

1资料与方法

1.1一般资料 选取我院2011年骨一科病例59例、骨二科41例。其中骨一科患者为多处骨折合并脏器损伤,骨二科患者为单一四肢骨折。

1.2方法 集合骨科病房主任2人,医生8人(包含实习医生1名),护士16人(包含实习护士2名)对2011年100例患者的《患者满意度调查问卷》进行综合分析。总结出投诉最多情况的为:护理人员操作技术不熟练,医院病房设施不完善。由主任起草,综合部门人员意见,制定创伤骨科护理风险管理办法。经院长批准从2012年1月1日起开始实施。对2011年、2012年《患者满意度调查问卷》的得分情况进行比较。

1.3效果判定 《患者满意度调查问卷》在85分以上为满意,70~80分为合格,70以下为不满意。

1.4统计学分析 本次的实验所得所有数据均采用SPSS12.0软件进行了统计学分析,其中的计量资料对比采用t检验,计数资料对比则采用卡方检验,最后以P

2结果

投诉主要集中在以下几个方面,见表1。

通过《患者满意度调查问卷》统计,创伤骨科2011年患者满意度为80.5%,2012年患者满意度为95.2%。比风险管理实施前有较大程度提高,差异有统计学意义(P

3讨论

3.1专业技术 创伤骨科患者常因广泛的软组织损伤、大量出血、剧烈疼痛或并发内脏损伤等而引起休克,这需要护理人员对患者进行紧急的清创、固定、输血等专业处理。个别患者损伤位置靠近脊髓,更应注意搬动方式,错误的搬动或更换方式,会造成患者的二次伤害,甚至危及患者生命引发患护纠纷[1]。所以应该加强专业技术的学习,重视实践操作。未取得《国家职业护士资格证》的实习护士,一定要在护士长的监督下完成工作。护理人员定期组织专项业务学习,制定学分制度。如学分不够者不得报考晋级考试。

3.2服务态度 由于创伤骨折发生突然,患者和家属没有相应的心理准备,在就医过程当中非常焦急。又因急于知道病情,经常在护理人员救治过程中不停追问,影响抢救工作的进行。护士在劝阻过程当中缺乏耐心,态度生硬引发矛盾[2]。针对这种情况要求护理人员应该规范文明用语,科室统一组织礼仪培训,在护理服务过程当中使用安慰性语言。还有一些患者由于一些剧烈的损伤,原有关节出现了功能性的障碍,需要植入人造材料固定。固定材料的选择和术后可能出现的功能障碍要详细的告知患者或家属。对手术恢复后还需要二次取出固定材料的患者一定要给予足够的关注,提供更加人性化的护理服务。

3.3完善制度 完善的规章制度可有效避护理风险。①要做好护理记录。要求护理人员按照表格规范书写。对记录内容严格把关定期抽查,禁止或月底补记、作假等行为。②做好交班制度管理。合理安排白班、夜班、倒休,连续工作时间不得超过12h,严禁因为个人原因的乱倒班。③按照分级护理制度,定时巡视。最后向患者嘱咐正确使用方法方法,外用药物严禁口服。

3.4服务设施 骨科患者在住院期间多行动不便,所以病房布置要合理。病床要加护栏,牵引装置要有防护,病房窗户安装防护栏。护理人员发放的药物要放在患者易拿取的地方。卫生间和走廊的墙壁要安装扶手等设施,扶手定期检查修理。同层病房和走廊不设台阶,楼内设电梯,电梯按键高度应在患者坐姿能够到范围内或设置专门电梯服务人员[3]。

总之,护理风险管理可以最大限度降低护理差错的发生率,降低护理风险,为患者提供贴心优质安全的服务。

参考文献:

[1]顾敏.骨科护理风险管理的探索[J].现代医药卫生,2011,12:1910-1911.

骨科专业技术总结范文2

回首在xx骨科的一年进修,有细仔询问病史的时候,有认真查体的时候,有安静听课的时候,有勿忙带病人加检查的时候,有老实站一天手术台的时候,有翻阅书籍文献的时候等等一幕幕,在我写回顾总结的时候呈现于我脑海。虽然有些工作已经是很熟悉了,但每天和xx医生的临床实践中,如查房,问病史,查体等这些最基本的东西都能重新发现自己的不足。从规范的角度来讲相差甚远,所以这一年没白来,从最基本的学起,不但学习了他们高深的脊柱关节套路,而且从临床医生的角度去规范了自己的行为。

一日二次的查房习惯让我记忆深刻。他们已将每日早晚各一次查房制度已经当作了习惯,真正地做到了仔细观察病情。查房以了解病情变化,检查结果;倾听病人感受,家属意见为主。及时发现问题及时处理。

明确管床医生的概念。其实是对管床医生概念的明确就是对临床医生最好的诠释。管床医生就一线住院医,做好自己所管床位病人的病历书写等文书工作,完成相关检查和术前、术后会诊,处理病人常见围手术期并发症,有问题及时向上级医汇报。所以住院医留下来加班是常有的事,因为他们的事情繁琐、工作量大,他们不会把今天的事留到明天去做。只有每天踏实地将自己的床管理好了,才是一名真正意义上的临床医生了。做好住院医才能为以后的职业生涯打好坚实的基础。

孜孜不倦的对专业的追求。xx作为全国的疑难病诊治中心,所以在骨科领域也经常能碰到很多少见病,罕见病。当他们碰到没见过疾病时,他们就会去查阅大量的文献,并组织全科一起来学习查阅的文献,并讨论治疗方案。医学虽然是个经验科学,对经验的积累很重要,但是尊重循证医学证据更重要。他们会对已经治疗过的病例资料全部保存完好,以利于总结治疗经验。

每周四晨读会和大查房是全科交流的机会。xx骨科每周四早晨的晨读会其实就是一次小讲课,由副教授以上老师授课,将他们的专长来讲解一个专题,讲完后可以提问交流。在xx院内已经小由名气,得到了院领导的表扬。大查房就是对一周以来的手术病人进行总结,对下周的术前病人进行全科术前讨论手术方案。对于进修的来说就象一次海量专科知识地学习。

手术台上严格的无菌观念。手术室先进的层流设备和现代化的消毒仪器可以为手术提供更加无菌的环境和工具,但如果手术医生,手术室护士对无菌观念认识不足,最先进最现代化也都是浮云。从第一课的无菌,到每次上台时那些教授对无菌的认识,说明无菌对他们来说已经是习惯。做最成功的手术,如果因为感染将是灾难,尤其是骨科放置内植物,感染肯定会导致手术失败。

医患沟通多交流。医患之间良好关系地建立都知道是需要的是医生和患者及家属良好沟通,但要得到良好交流,绝对不是你给患者做好手术就行了。当然这可能必要前提。在xx骨科病人新入院后医生会先自我介绍,让患者知道你是他的管床医生,在住院期间有事就可以找。我觉得这点真的很重要。耐心倾听患者诉说,仔细解释病情,及时处理病情,甚至在生活上去关心患者,亲自陪同患者检查,时常去指导术前术后训练和康复等等细节都是与患者沟通的好方式。医生要在医疗实践中去得到患者信任这是最有效的沟通方式。

做一名技术出色的医生很难,做一名德艺双馨的医生更难。骨科医生治疗疾病的主要手段是手术,所以对手术技术和手术能力的提高都会很重视,但一名优秀医生不仅要具有基本的专业技术水平,更需要有对患者真诚负责的心。虽然这些大道理都能明白,但有几个医生能真做到的呢?至少我接触过的xx骨科教授里做到了。因此给我的感觉环境很重要,xx精神、xx文化造就了他们。学科带头人很重要,一个优秀的带头人可以带出一片优秀的人。

骨科专业技术总结范文3

骨科作为全院首批试点的重点科室,为了积极落实在全院开展的卫生部“优质护理服务示范病区”活动。全体护理人员率先行动起来,以饱满的服务热情,投入到优质护理服务”活动中。

护士长向全科护士发出了开展“优质护理服务”活动建议书并制订了切实可行的实施方案,月底。月日,护理优质服务”活动正式启动,全体护理人员迅速行动起来,认真学习《优质护理服务质量规范》对照规范找差距,看不足,抓落实,根据规范定任务,再将任务分配到个人,充分调动全科护士的积极性,形成了人人争先、个个创优的良好氛围。

大力建议细节服务,活动开展以来。科室护理工作呈现出崭新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病人。坚持给病人做班外基础护理,小到病人行动方便时上前扶一把,口渴时端上一杯热水,与病人相遇时主动问候一声,帮病人翻身,擦身,洗头,术前检查等。做好这些细节的事情,体现了骨科护理观念的更新和改进,体现了骨科的优质护理服务。

加强沟通交流学习,骨科在短短两个月争创优质护理服务示范病区活动中。赴青岛学习了先进的管理经验和护理模式,深刻领会了开展护理服务过程中贯彻基础护理和健康教育知识的重要性。近来的日常工作中,不时摸索出了一些适合骨科的好的护理方法和总结出部分好的经验。

还与不时转变护理服务理念的全科护士的支持密不可分。医生为病人精心治疗,1创建活动离不开全科医护人员的大力支持。创建活动不只得到科主任和医生的全面支持。护士为患者实施基础护理,进行生活照顾,能通过掌握专业知识对病人病情开展有效护理工作,牢记平安和生活护理同等的重要,把心理护理和康复指导也渗透在对患者无微不至的关怀和照料中,不时改进落后的服务流程,提倡全程优质的护理服务。

制定了各科室争创优质服务示范病区的方法和措施。随后,2创建活动离不开护理部的精心指导。护理部张玉莲主任与外二总护士长赵桂娥护士长研究决定。骨科召开全科护理人员会议,学习传达了护理部决定,同时,结合骨科实际情况,改变了以往的排班方式,更加注重人性化。以护士为中心,听取护士对排班的建议,目前我科排班探索采取实行小组包干制,将护士分层使用,为患者提供全程护理服务。针对骨科61张床位,仅有17名护士及6名护理员的现状,护理部新增派我科2名护士,分为三个责任组,每个责任组的组长为高年资护士,并配有低年资的辅助护士及护理员,责任护士需做要求较高的患者康复锻炼及心理疏导等,低年资护士可以加强基础护理等。夜班为双班配有一名护理员,分为两个责任组,大家分工合作,并且梳理工作流程,明确岗位职责,组长根据护嘱部署工作,并于每日晨交班。排班实行小组包干制,使全科护理人员统一思想,提高认识,全面有效地提升了护理服务质量。

新增两台心电监护仪,3创建活动需要不时推出新的服务措施。近期骨科新购置了五张预防压疮的气垫床。三辆助行器以及增高垫、梯形垫等护理设备,并且护理人员加强与病人的沟通,不时想方法出点子,自行研制了用于腿部术后预防出血冷敷用的冰袋包及便于晾干湿化瓶的钢架,为病人提供创新、人性化服务。

增设了医院统一配置的陪人床,4创建活动需要大力改观病区就医环境。配发了陪人卡。进一步减少陪人,便于管理,使得病房整齐、整洁、恬静,为患者提供一个良好的休养环境。改善了以前晨间护理不到位不彻底,晚间护理流于形式的缺点,同时高度重视公休座谈会,座谈会上将我服务宗旨及管理理念,耐心的传输给病人及家属,并对他给我提出的工作建议认真落实,此举受到患者及陪人高度赞扬,建立了和谐的护患关系。住院患者对护理工作的满意度非常高,多次收到患者及其家属的表扬信、感谢信。称赞骨科的护理工作,使他放心、安心。病人说:对于骨科的护理工作很满意,不但服务好,而且观察仔细乐于和我沟通,功能锻炼指导非常的认真,非常好”

操作时尽量能使用规范用语,5创建活动离不开每项操作规范的文明用语。晨交班会上大家踊跃学习。语言也成为整个护理流程的一部分,要求语言亲切,面带笑容给患者讲解、给患者亲切感,消除患者的紧张情绪取得患者的信任。通过短短的两个月的优质护理服务,骨科护理人员的服务意识明显增强,基础护理质量不时提高,病人满意度提高了家属的信任度增加了陪住率降低了进一步体现了护士的专业价值。

给病人提供全程、整体、人性化的一系列服务,保证治疗的基础上,从入院到出院直到院外的康复功能指导提供全程的优质服务。晨间护理,认真的整理床单位、翻身让患者感觉舒适,协助患者洗漱、进食、洗头、擦浴尤其是晚间护理也能保证仔细清扫,坚持每个床单位整洁干净并协助患者取得舒适的卧位,协助患者更衣、叩背咳痰等等。骨科80﹪以上的卧床患者,以老年患者居多,翻身显得尤为重要,科将翻身卡贴于床头,认真讲解翻身重要性,取得患者配合,骨科患者翻身需要一系列的护理技术和要求,护理人员会认真评估患者,根据护嘱确定翻身的频率和要求,给予患者舒适的卧位,保证需要协助翻身的每一位患者全程护理人员翻身。骨科术后患者大多需要进行康复功能锻炼,骨科全部护理人员扎实学习康复锻炼方法,不时总结经验,逐渐形成每种疾病的康复锻炼体系,以高年资主管护师为主的护理组每日根据患者病情制定每位患者的功能锻炼计划,每日三次给患者演示,主动与主动功能锻炼,每日进行康复功能锻炼效果评价,深得患者的信赖,并配合助行器、腿垫等护理用具,使患者早期达到功能康复,基础护理的实施中很好的与护理技术相结合,6创建活动离不开细致、全面的护理服务。具体在实施中。大大提升了护士的专业技术价值。科还针对不同的患者制定了出院后的康复功能锻炼计划,将患者康复指导由医院延伸到家庭,并接受患者康复方面的问题的咨询与技术指导。

骨科专业技术总结范文4

1资料与方法

选取我院2012年11月至2014年10月期间收治的200例骨科患者为研究对象,其中男性患者144例,女性患者56例,患者年龄在22~81岁,平均年龄(52.8±3.3)岁;200例患者的骨折类型主要包括:腰椎骨折9例,骨盆骨折12例,上肢骨折48例,胫腓骨骨折62例,股骨骨折69例;其中155例患者采用手术治疗,45例患者采用保守治疗;研究所选取的200例患者,在治疗过程中发生安全隐患的患者共计40例,发生率为20.00%。

2不安全因素总结

2.1患者自身因素:骨科患者的一大特点是住院时间普遍较长,再加上基本活动受到限制,很容易在治疗过程中出现泌尿感染和肺部感染等情况;其次,由于疼痛及治疗费用的影响,患者在治疗过程中,治疗依从性往往会受到影响[1],因此,患者很容易出现对护理人员的抵触情绪,进而引发安全隐患和医患纠纷。

2.2医师因素:在整个治疗过程中,医护人员的配合对于患者治疗的效果及安全性起到的是一种不可替代的关系[2];护理人员是医嘱的执行者,如果医护关系出现了不协调的情况,也会在一定程度上增加骨科护理工作的安全隐患。

2.3护理人员因素:首先,护理人员的责任心不强,这实际上是有两方面的原因造成的,由于部分护理人员缺乏相应的临床实践经验,在应对突况时,缺乏足够强的应对能力,其次,护理人员长时间超负荷的工作在一定程度上影响了护理人员的工作积极性,使其很难保持足够的专注度投入到漫长的护理工作中去;第二,随着医疗技术的不断发展,在骨科中各种新技术和新方法的不断涌现,由于护理人员缺乏有效的在岗培训,因此,其知识容量处于普遍处于滞后状态;第三,主观忽视了健康教育的重要性,在常规的护理中,护理人员总是将患者置于被动的地位,主观的认为只要做好了治疗及康复的相关护理,就能够保证治疗效果,而忽视了对患者的健康教育;

3总结

通过对安全隐患的总结,我们认为在骨科护理中应该具体做到以下几点:

3.1构建和谐的医患关系:医师护士及患者三者的关系是否和谐,对于最终治疗效果的影响非常重要;从实践工作来看,护理人员在医师和患者之前起到的是一种桥梁和纽带的作用[3],这是由于护理人员在工作中是医师嘱托的执行者,同时又要直接与患者和家属进行沟通交流,这两种角色的定义,就决定了护理人员要维持两种关系的平衡,通过临床实践来看,我们认为具体应该做到以下几点:首先,要具备过硬的护理技术,特别是新兴技术和设备的使用;其次,给予患者最大的尊重,主要体现在患者的知情权和隐私的保护,要做到凡是需要让患者知道的事情,都要毫无保留的告知,凡是患者的隐私在未经患者同意的情况下,都要绝对的保密[4]。

3.2重视护理人员的心理压力:从临床实践来看,包括骨科在内的多个科室护理人员都处于高强度的工作状态,部分护理人员由于长期在这种状态下进行工作,其心理都会出现一定的波动;这也会在一定程度上影响护理人员的工作积极性和热情。

3.3培养护理人员的法制观念,重视安全管理意识:作为一名护理人员,除了要具备过硬的专业技术和心理素质以外,还必须具备相应的法律知识;其次,还要认识到护理安全并不是可有可无的事情,安全隐患也并不是距离自己很遥远,必须认识到只有通过对每一个护理细节的重视,才能够最大程度的降低安全事故的发生率;对于过往的护理经验要及时进行总结,并做到权责分明[5],进而提高大家的安全意识水平。

3.4注重细节:护理工作是一项比较繁琐的工作内容,结合临床实践来看,我们认为在骨科科室中,工作年限相对较长的护理人员在对患者存在或潜在的护理问题的淤积性及综合判断能力上都具有比较明显的优势,通过调查分析我们发现,这是由于其在工作中善于从细节着手,对过往的工作经验进行总结,从不足之中来提升自己综合能力。总而言之,随着医疗卫生水平的不断提高,在骨科临床护理工作中,只有对护理安全隐患进行不断的总结和分析,从细节着手,然后结合科室或医院的实际情况,进行有针对性的调整和整改,实行全面护理质量管理,这样才能最大程度的将护理安全隐患降低到最低,进而更好的维护患者的生命健康,构建良好的医患关系。

作者:冯艳涛 单位:沈阳市骨科医院

参考文献:

[1]岳梅.影响骨科手术安全的手术室护理隐患及对策[J].现代医药卫生,2013,25(20):3071-3072.

[2]赵保侠.骨科护理中常见安全隐患及防范对策[A].中华护理学会.全国第八届骨科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C].中华护理学会:,2013:178-180.

[3]何琼芳,周序玲,丘宇辉,等.老年股骨骨折护理中不安全因素分析及防范[J].中国医学工程,2015,23(10):200-201.

骨科专业技术总结范文5

黄敏章是湖北广水市中医院骨科主治医师,自从今年3月份援疆来到八十一团医院,他便以热情的服务态度、精湛的专业技术,赢得了患者的信任和医护人员的钦佩。

“听说这里的黄医生技术好,我们专门骑摩托车赶来这里看的。”田云霞告诉笔者。

虽然来了才短短两个月的时间,但黄敏章在当地已是小有名气,不仅是团场职工,不少周边乡镇居民也像田云霞一样慕名而来。只要一说起黄医生,患者们都会竖起大拇指。

“身为一名医生,救死扶伤是我的本职,患者的认可对我来说是一种莫大的鼓励和鞭策。无论走到哪里,全心全意为患者服务都是我不变的宗旨。”黄敏章笑着说。

八十一团退休职工卢美英今年75岁,前段时间因为不小心摔倒导致骨折,家人抱着试试看的态度送她到八十一团医院救治。

因为患者年龄偏大,以往遇到这种情况,团场医院大多会建议患者去更大的医院救治。但这次经过医院医生会诊后,决定由经验丰富的黄敏章来为老人进行髋关节置换手术。

手术后,老人恢复得非常好,康复出院后,卢美英和家人将一面印有“医德高尚 仁心仁术”的锦旗送到了黄敏章手中。

来到八十一团一段时间之后,黄敏章发现不少职工患有腰椎间盘突出,但这一病症却没有引起职工足够的重视。

经过了解,黄敏章总结出了原因,因为团场的农活季节性比较强,有些农活对体力要求比较高,这就导致患腰椎间盘突出病症在职工群众中间成为一种普遍现象,又因为“大家都这样”,逐渐地,职工也就不觉得这是什么严重的病。

但作为有着多年临床经验的骨科医师,黄敏章深知患腰椎间盘突出如不及时治疗不仅会引发肌肉萎缩、大小便失禁等并发症,严重的甚至有可能导致劳动能力丧失。

因此,黄敏章想办法通过组织职工群众开展医疗知识讲座,随援疆医疗队义诊的方式向当地职工普及相关医疗知识。对一些病情较轻的患者,他则利用骶管注射的方式帮其治疗,并向职工群众传授一些保健小常识,深受职工群众的欢迎。

八十一团医院没有专门的骨科科室,骨科一直归在大外科类别,无论是硬件设备还是技术人才都很缺乏。

来到八十一团医院以后,黄敏章在为患者做好服务的同时,还与两位年轻医生结对,除了在日常实际演练中交流经验,还专门给他们传授手法复位等医疗技术。

“非常有幸能和黄医生结为技术帮扶对子,他对病人热情,对业务精益求精,这些都是我学习的榜样。我一定会好好向黄医生学习,尽自己的力量为团场患者服务。”八十一团医院年轻外科医生程文龙感慨地说。

援疆生活虽忙碌,但黄敏章每天都会抽出一点时间打电话给几千里之外的妻子和两个孩子。“没有妻子的鼓励、家人的支持,我不可能全身心地投入到援疆工作中来!”黄敏章笑着解释说。

虽然小儿子今年才1岁多,但当初得知有援疆机会时,同样身为医生的妻子却积极鼓励黄敏章参加援疆工作,“来援疆作贡献,是我和妻子两人共同的愿望!”他笑着说。

骨科专业技术总结范文6

一、领导重视、精心组织、强化监管。

根据有关要求,市卫生局认真组织,有力地保障了项目工作的顺利进行。年9月18日-9月21日,市卫生局对市属各医院实施卫生工程项目的4个县级医院和8家乡镇卫生院工作开展情况,赴实地进行了专项的督导检查,并对各医院人员派出情况进行了调查核实。全年不定期利用电话巡防、督查的方式,对工作人员的在岗情况进行督查。

二、深入开展、扎实推进、取得实效。

市属各医院与受援单位签订了对口支援协议书,并针对受援乡镇卫生院的需求,选派了一批业务素质好、热心为广大农民群众服务的医生下乡工作,在支援医院与对口县医院、乡镇卫生院间建立起了对口支援关系。各医疗队员结合受援卫生院的实际情况和当地农民群众的医疗卫生需求,在确保医疗质量和医疗安全的前提下积极帮助受援单位开展农村常见病、多发病的诊疗服务和公共卫生服务,并开展了教学查房、手术示范、专题讲座、技术培训等工作。

1、教学查房制度得到落实。对口医院严格按照支援工作要求结合本院实际,本着注重实效的目的,积极建立教学查房制度,提高医务整体水平。如市第一人民医院积极开展专业技术指导,通过规范查房、专业知识讲座、疑难病例讨论、手术带教等方式,逐步提高专业科室技术水平。市第二人民医院在骨科颈椎病、肩周炎、腰椎间盘突出症等常见病、多发病方面开展教学查房,并对查房的形式、内容进行规范,提高了乡镇卫生院的综合素质。市第三人民医院与支援乡镇卫生院的医务人员共同开展了农村常见病、多发病、老年病、慢性病的防治工作,建立并完善了查房制度。市中医医院与海原县中医医院积极沟通,建立相应教学查房制度,进行中医临床、护理教学查房,完成教学查房79人次。

2、手术示范工作顺利开展。市第一人民医院帮助受援医院加强专业科室建设,以普外科、骨科等专业为主,帮助受援单位开展了适宜的新技术项目,如手外伤指残端修复术-vy皮瓣修复、手外伤肌腱改良缝合术、椎体球囊成形术等。

3、专题讲座收到成效。针对“缺什么、补什么,补什么、用什么”的基本要求,提高业务素质。如市第二人民医院开展了《颈椎病诊疗的新进展》、《天灸治疗支气管哮喘》、《心肺复苏》、《骨科常见骨折的处理原则》等专题讲座。市第三人民医院对急诊急救知识、常见病诊治等方面进行培训,还根据不同季节、不同人群的发病特点开展了18次的专题讲座。

4、技术培训取得成果。市属医疗机构积极研究分析农村适宜临床技术的需要,通过传帮带的方式,努力做好对口支援卫生院适宜技术的培训工作。如市妇幼保健医院对受援卫生院的医护人员进行院内感染知识、规范无菌操作技术及“三基”、合理使用抗生素培训等培训。市第二人民医院开展了以中医推拿、按摩、拔火罐等中医药特色疗法为主的技术培训,规范了无菌技术、清创缝合术、换药术等常见诊疗技术,得到当地卫生院及群众的好评。

三、存在的主要问题

1、培训指导效果不显著,受援单位的病历、处方书写和抗生素、激素使用等仍发现有较多不规范的问题。

2、部分受援单位对派驻的医务人员管理比较松懈。

四、下一步的工作

1、加强与受援单位的联系沟通,及时协商解决工作中存在的问题,加强对派驻医务人员的管理。