廉洁自律承诺范例6篇

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廉洁自律承诺

廉洁自律承诺范文1

1、认真学习并遵守党纪政纪和国家的法律法规、物资供应处的各项管理规章制度和操作规程,不断提高法律意识和法制观念。

2、严格执行物资供应处的各项规章制度和操作规程。

3、“做好自己该做的事”,不让别人(特别是供应商)代替自己去做应该自己亲自做的事。

4、工作中不弄虚作假,按规定收集整理好各类基础资料,不做假帐或帐外账。

5、不利用职权上的影响和便利条件为配偶、子女或其他亲友经商办企业提供便利和优惠条件。

6、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物,不到与自己行使职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。

7、不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐活动,或接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品馈赠或其他服务。

8、不利用职务上的便利,占用公物归个人使用或进行营利性活动。

9、遵守社会公德,不参加赌博等与职务、身份不相称的活动。

承诺人工作单位:

承诺人签字:

廉洁自律承诺范文2

一、健全组织、加强领导,不断增强党员干部责任意识

我局以党风廉政建设工作引领领导干部廉洁自律工作,把领导班子成员、党员干部作为重点和主体,不断增强党员干部队伍的责任意识,成立了由支部书记、局长白卫任组长、两位副局长任副组长和有关科室负责人为成员的党风廉政建设领导小组,从组织上保证党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作有人抓、有人管、有人办,保证各项政策、制度全面落实。同时,按照县委和县纪委关于党风廉政建设责任制的工作要求,结合工作职能,在各项工作过程中,实行公开、公平、公正原则,保证每个工作人员按岗位廉政建设职能的要求严于律己,从源头上构筑思想道德防线,强化反腐倡廉意识。

二、强化教育、加强自律,严格执行廉洁自律规定。

加强廉洁自律,要认真贯彻落实纪委关于反腐败工作要标本兼治,以治本为主的工作方针,我们在工作中以加强领导干部党风党纪教育,以提高领导干部廉洁自律的自觉性为主,注重抓源头建设,从源头上预防和防止腐败现象的发生。坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识。

三、建章本文来源:文秘站 立制、不断完善制度保障机制。

廉洁自律承诺范文3

一是严格纪律要求。对全局党员领导干部廉洁从政提出了工作要求。要求全体干部职工从思想上提高认识,时刻警钟长鸣;要加强宣传教育,进一步加强学习,领会其实质精神,要贯穿到工作、生活、学习中去;各党员领导干部要认真作好读书笔记和心得体会,心得体会统一交到局办公室,作为干部理论学习的依据;要严格遵守规定,确保该准则在我局顺利贯彻落实;要结合全县党风廉政会议精神,根据我局实际,切实开展好我局2011年党风廉政建设工作;要切实加强对党员干部的管理和监督;局办公室要认真履行职责,加强组织协调及监督检查,及时发现存在的问题,强化责任追究,要严肃处理违反《廉政准则》的行为。

二是认真自查自纠。我局在深化学习《廉政准则》的基础上,按照《廉政准则》52个“不准”内容,结合本单位、本部门及本人的职位特点,以召开民主生活会等形式,在全局开展廉政自查自纠活动,主动发现、剖析、解决廉洁自律的突出问题,营造倡廉、崇廉、爱廉的浓厚氛围,要求每位干部特别是领导干部要正确面对、如实查摆、剖析问题、立即整改。4月21日,我局召开了由局领导二级机构负责人以上人员参加的民主生活会,会上各参会人员对照廉政准则认真开展了批评和自我批评,指出了自己在工作方面存在的不足之处,并明确了整改意见。经过该局认真组织,参加本次活动的党员领导干部都能自觉如实开展自查,对存在的问题,如个别干部职工存在思想认识不到位、自查自纠态度不认真、廉政意识不够强等等,都能及时自纠,活动达到了自我教育、自我检查、自我纠正的目的。

三是积极开展整改。(1)认真贯彻公开、公平、公正的原则,深化党务政务公开工作。实行领导干部述廉制度,从源头上预防和治理腐败,推动单位党风廉政建设工作的开展。(2)领导班子成员经常进行廉洁自律教育,做到了严管自己的配偶、亲属和子女,严守财务纪律,无收受现金、有价证券及以权谋或变相现象,无公款违规请吃请喝、铺张浪费等违纪违法行为。(3)实行廉政承诺制,加强监督,把廉政工作落到实处,确保新安招商引资工作又好又快发展。

廉洁自律承诺范文4

推进“廉洁文化”建设离不开健全有效的规章制度。

按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求,建立“廉洁文化”规章制度,完善员工的职业规范和行为准则,明确廉洁自律,营造反腐倡廉的工作和生活环境,结合时代特征和电力物资系统重点岗位人员的特点,研究和探索岗位廉洁规范,让他们工作生活有“镜子”。制定出电力物资重要岗位人员廉洁自律的法规,以常敲“紧箍咒”,循序渐近地保证“廉洁文化”入耳、入心。导入廉洁从业理念,把建章立制的课题交给全体职工,把修订、完善规章制度的过程变成学习、实践、再学习、再实践的过程,为“廉洁文化”创造良好的执行环境。

推进“廉洁文化”建设离不开群众实践。

“廉洁文化”的理念是“干事干净”,这也是对“廉洁文化”本质的揭示;干事不干净,或者干净、而又不干事,这些都不是“廉洁文化”的本质要求,既干事又干净才是正确方向;在各项具体工作中保持自身干净,才能在保持“干净”中把工作做得更好。创建企业廉洁文化,构筑反腐倡廉防线,要从导入理念、创新载体、规范行为三个方面,求真务实,创造条件,建立防治商业贿赂的有效机制,实施礼品登记、业务招待费和个人重大事项报告制度等,完善和建立供电物资重点岗位人员廉洁档案、核查、考评、谈话等监督制度。把“亲情助廉、友情促廉、社会倡廉”,浸染到家庭、浸染到八小时之外,扩大企业廉洁文化教育对象和覆盖面,增强企业“廉洁文化”的亲和力和感染力,形成一个“人人思廉、人人得廉、人人促廉”的好气候。

推进“廉洁文化”建设还离不开考评监督的常态化。

廉洁自律承诺范文5

今年,我局纪检监察工作在区纪委、区监察局和局党委的正确领导下,以狠抓“三强三促”党建主题活动及“八荣八耻”宣教活动为契机,认真贯彻落实上级纪委的有关精神,严格按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求,紧紧围绕我局的中心工作,认真履行纪检监察职能,积极推进我局各项工作的顺利开展。下面就我局上半年纪检监察工作汇报如下:

一、理清思路,确定目标,认真落实党风廉政建设责任制

年初,局党委召开会议,认真研究安排党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓,健全完善了党风廉政建设责任制网络体系。结合实际,把党风廉政建设工作内容逐项分解,与科室签订了目标责任书,明确责任,落实到各分管领导、责任部门,实行一级抓一级,年终进行考核,并把考核结果与年终评优评先进行挂钩,增强了各科室和分管领导抓好党风廉政建设的责任性,从而形成了横向到边、纵向到底,上下联动的责任机制,进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制,为促进物质文明、精神文明、政治文明的建设的健康协调发展,奠定了良好的环境和坚实的基础。

二、提高认识,增强责任,促进党员干部自觉做到廉洁自律

局领导始终把领导干部廉洁自律作为纪检监察工作的重点,按照党风廉政建设责任制的要求,继续认真贯彻落实了领导干部廉洁自律“五不准”规定。一是定期组织对党员干部特别是领导干部进行教育,充分认识从严治党和搞好党风廉政建设的重要性和紧迫性,紧紧围绕“廉洁高效,勤政为民”的要求,突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育,增强公仆意识,切实树立起团结务实干事、全心全意为人民服务的形象和勤政廉洁,反腐倡廉的良好形象。继续发扬密切联系群众的优良作风,不搞特权,不谋私利,多作贡献;二是继续做好《关于领导干部报告个人重大事项的规定》的督促、检查情况,做好反腐抓源头工作,坚持制度落实和收支两条线的规定,严格领导干部住房标准,禁止用公款配置通信工具,抓好“五一”期间的党风廉政建设;三是认真履行领导干部“一岗双责”责任制,局党委按照有关规定,对每位班子成员进行了明确的责任分工,做到责权统一,坚持在平时工作中,对分管科室进行督察;四是严格规范领导干部廉洁从政行为,认真落实《十二个不许》、《六条禁令》等党风廉政建设各项规定,副科级以上领导干部和中层正职做出了廉洁自律承诺;五是实行公开办事承诺。把工作职责、内容、程序、时限等向社会公开,增加工作透明度,自觉接受社会监督;六是严格财务手续,严格执行财务制度和财经纪律,继续认真实行“一支笔”签字制,严把政策关,杜绝工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。

三、周密布置,注重实效,深入开展“廉洁奉公、执政为民”教育活动

按照区纪委的工作要求,我们在全局深入开展了各项宣传教育活动。一是开展了形式多样的党风廉政宣传教育月活动,成立了领导小组,制定了工作方案,把各项工作融入到党风廉政宣传教育活动月中去。二是在全局深入开展“八荣八耻”的社会主义荣辱观教育活动,并把这一活动与实际工作结合起来,深入辖区调查研究,帮助下岗失业人员再就业、办理优惠证,切实为群众办事实、办好事。三是创新管理体制,增强机关、窗口部门工作人员的责任意识,在抓好学习教育的同时,坚持用制度规范各项工作,窗口部门对外办理的事项、程序、服务承诺、办理渠道公开上墙,制作告知单,深化“阳光工程”,实施“一站式”服务,接受群众监督,提高办事效率,始终把“廉洁奉公、执政为民”教育活动的落脚点放在执政为民上。

四、规范办事程序,坚持依法行政

1、公开办事程序,简化办事环节。各部门利用明白卡、小册子、互联网、板报、公告等形式,将人事劳动和社会保障业务的政策依据、办事程序、需备材料、办理时限等向社会公开。同时,对一些比较繁琐的办事程序,在规定允许范围内,能简化的要尽量简化,以方便服务对象,提高办事效率。

2、进一步完善了各项管理规章制度,实行承诺服务。

(1)人事劳动争议仲裁,及时受理,符合立案条件的立案,在规定时效内开庭,按期结案。

(2)其他人事劳动和社会保障业务,按照“随到随办”的原则,确因材料不齐或确需一定程序的,必须在规定工作日内提出处理意见,并将结果告知服务对象。

3、在执法工作中,做到了持证上岗,亮证执法,态度和气,坚持有法必依、执法必严、违法必究;杜绝随意执法、粗暴执法、以言代法、以罚代管等问题;严禁“乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查”和以工作之便向执法对象“吃、拿、卡、要”等现象的发生。

廉洁自律承诺范文6

本人姓名,男(女), 年月日出生,文化程度,籍贯,牟定县 镇村的村民,经选民推荐,作为本届村 的正式候选人。如果获得选民信任,当选为村,我将遵守党纪国法,廉洁自律,全心全意为人民服务,真正为村民办实事、办好事,全力以赴谋发展。具体承诺事项如下:

一、本人将积极、依法参与村委会的正式选举,无正当理由不中途退出;

二、不以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等不正当手段竞选;

三、不指使配偶、其他直系亲属和朋友等去干扰村民的选举意愿,若发现自己的配偶、其他直系亲属和朋友等有干扰村民选举意愿的行为,本人将主动予以制止;

四、不搞请客送礼等其他妨碍破坏选举的行为;

五、在选举中服从村换届选举委员会的工作安排,不开展影响村民选举意愿的活动;

六、若不能当选,也将尊重全体村民的选择,积极投身到经济建设和各项社会事业;

七、若当选后,将积极在村党总支、村委会的领导下,为村民办实事、办好事,为本村经济社会发展做出贡献;坚持村务公开和民主管理,重大事项实行村务民主听证,对关系民生的各项工作开展充分讨论,接受村民监督;自觉维护村“两委”班子团结,加强沟通协商、合作共事,坚持重大事项集体研究、集体决策,不独断专行;严格遵守廉洁自律、廉政建设各项规定,绝不利用职务、权力谋取个人私利,保证干干净净做事,公公道道办事,清清白白做人;自觉接受村党总支、村委会和全体村民、村民的监督,尽职尽责,为本村经济的发展和社会稳定作出应有的努力。