创建汇报材料范例6篇

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创建汇报材料

创建汇报材料范文1

西康格山村位于***镇中心地段,临***镇,地势平坦,环境优美。全村基本实现户户通水泥路,家家用上自来水,广播电视覆盖率100%。

自2009年以来,该村坚持以“三个代表”重要思想为指导,在上级部门的关心与支持下,严格按照创建江门市卫生村标准目标要求,认真制定创建计划,并将创建各项任务层层分解落实到具体负责人,创建工作有序开展。干部积极发动,群众热情参与,该村生产生活环境和农村卫生环境得到极大的改善,村民素质得到较大提高,创建市卫生村取得良好成效。主要做法如下:

一、健全组织,明确责任

该村把创建市卫生村纳入总体规划,成立了以村长陈春井为组长的创卫工作小组,制定工作计划,定期召开会议,听取村民意见;充分发挥村老人协会作用,协调组织关系,争取社会各界支持;落实各人责任,明确目标与任务,保障了创建工作全面开展。

二、加强硬件设施,改善农村生产、生活和卫生环境

自2009年以来,通过村经济投入和各级部门、社会各界的支持,该村共计投入200多万元用于改善村内环境条件。

1.全村70%以上村道完成了下水道改造工程;60%以上家庭进行了农村卫生户厕改建与新建;

2.两年来投入30多万元用于绿化村道,改善村容村貌;

3.投入24万元于村内小河边建造总长800多米的不锈钢防护栏;

4.投入近80万元建成格山文化楼及其周边设施,并根据风水学原理,于文化楼两个路口建立石敢当、百福图;

5.投入10万元用于建造联通村道与水田的竹园桥;

6.投入8万多元建成380米长、3米宽的环村道路;

7.投入35万元,完善村内主要河道近500米长、2.5米高的水坑石岐改造,改善排洪状况;

8.投入18.7万元建成省道麻阳线至西康村牌楼的西康桥;

9.现阶段村内已经选好地点,正在建设垃圾收集屋与卫生健康宣传栏,进一步提高村环境卫生与村民素质。

三、加大环境整治力度,形成长远机制

为了确保村内村容村貌整洁卫生,该村组织专门负责人,定期对村内道路两旁进行清洁,整治卫生死角。通过卫生健康宣传栏与宣讲等多种形式,引导和教育村民增强健康意识、卫生意识、环境意识,逐步养成科学、健康、文明的生活方式,努力实现村容整洁。

四、今后计划

西康格山村的卫生村建设工作,得到领导、各界朋友的重视与支持,取得了一定的成效,但对照要求还有一定的改善空间,还需在今后的工作中进一步努力:

1.争取资金,在村道两旁加装路灯,方面村民出入;

2.着力完成剩余部分村道的下水道改造工程,进一步改善村民的卫生环境;

3.卫生村的建设与经济发展是相辅相成的,发展经济,提高村民的经济水平是建设卫生村强有力的后盾。我村必须继续坚持以科技兴农为依托,大力推进农业产业结构的调整优化,使农村经济效益稳步提高。

创建汇报材料范文2

为了积极响应县委政府开展创建“平安贺兰”活动,我社区积极开展“平安社区”创建活动,扎实有效地作好社区社会治安综合治理工作,实现防范严密,发案减少、治安良好、社会稳定、群众满意的目标,原创:我们因地制宜根据社区实际情况,按照加强管理、强化监督的工作思路、全面组织辖区居民开展治安防范工作、取得了一定成效,现就社区加强社会治安综合治理工作,扎实开展“平安模范社区”创建活动的具体做法汇报如下:

一、社区基本情况

××社区现有居民户,约人,分为四个片区,个小区,栋居民住宅楼。其中,市级“平安小区”个,县级“平安小区”个。辖区内有学校、医院、集贸市场等企事业单位家,警务室一所,包片民警名,社区配备一名综治专干,名专职治安员,名兼职治安员,支党员义务巡逻队。

二、社会治安综合治理工作的具体措施

在社区治安综合治理工作中,我们的主要做法是根据县综治委的要求,坚持“两排查一分析”制度,建全组织机构、不断强化综治网络建设,强化治安防范,强化社会矛盾纠纷的排查和调处,强化法制宣传法制培训。

⒈加强组织机构、制度和治安防范网络建设。在街道办事处综治委的指导下,社区成立了社会治安综合治理领导小组,治保会、社区人民调解委员会,整个社区划分为个治安小区。其中楼房栋,平房区处,实行社区干部包各片区治安制度,每个片区有一名小组长具体负责各小区的治安工作。楼房区的治安主要依靠物业公司的保安人员和门卫人员,社区主要进行监督和检查;平房区的治安主要是依靠专兼职治安员,建立社区综治领导小组领导下的社区干部、小组长、小区治安员形成的三级治安防范网络。

⒉通过一系列的安全防范措施,扎实开展群防群治工作。一是针对个封闭式管理的住宅区,我们积极与物业管理部门共同配合、协调管理。物业管理小区实行小时轮流值班,对小区的安全、机动车辆、非机动车辆进行管理。二是对无物业管理的个住宅区,特别是平房区,由社区治安员佩带袖章,按时在所负责的区域内进行巡查,禁止收破烂人员和流动摊贩进入,尤其是对流动人口、外来人员、流动商贩进行询问登记,发现问题及时与社区民警联系解决。治安员实行每周两次例会制度,汇报各小区的巡查情况和治安防范情况,对各种矛盾纠纷进行排查,为公安、司法机关及时提供可疑的犯罪线索。社区对治安员的工作实行月考核,不定期进行抽查,使治安员的工作与工资直接挂钩。三是加强对出租房屋和流动人员管理。针对城乡杂居的住宅区,特别是桃林一社,我们与社去民警不定期进行检查,建立了出租房屋和流动人口管理档案,与出租房主签定治安保证书,使社区管理到位,确保了其住宅区的治安防范工作,减少了治安案件的发生。四是加强集贸市场和商业网点的治安防范。由于团结社区辖区分布有集贸市场、各种商业网点,居住人员复杂,流动人口多,流动量大。我们与街道办事处城管大队、市场管理中队的市场管理人员密切配合,划定经营范围、停车范围,使整个市场管理有序,为贺兰县创建全国卫生城做出了贡献。

⒊广泛开展治安模范小区的创建活动。为了认真作好“平安社区”的创建工作,四月份社区对辖区的治安防范工作进行了认真的摸底调查,在各个小区开展创建治安模范小区活动,每个社区干部负责一个小区的创建活动,与各小区的挂靠单位或物业公司及时联系,定期向挂靠单位汇报小区的治安情况,取得挂靠单位的支持,社区干部与社区警务室配合,经常深入到小区,监督检查治安防范工作,使每个小区的停车棚都有专人看管、值班室小时有人值班,做到楼房有人管、院落有人护、大门有人看,确保治安防范工作取得实效。

⒋提高综治工作人员素质,开展各种形式的法制宣传。为了做好社区综治工作,提高工作人员和治安员的综合素质,社区每周抽出两个小时,安排学习法律法规,每周的治安员例会上,由社区民警为治安员讲解治安防范的基本知识,以及识别罪犯的方法,使社区工作人员和治安员的基本素质得到进一步提高。同时,我们在县司法局和街道办事处的大力支持下,采用法制宣传栏、宣传展板、发放宣传材料、法制培训班等多种形式向广大居民宣传防火、防盗、反、反×××、崇尚科学、破除迷信等方面的知识,针对不同年龄和人群,组织他们进行法律培训。在综合治理安全宣传月中,我们请县司法局的干部为××××的师生进行“预防青少年犯罪”法律知识讲座,组织社区文艺队参加税法宣传活动,通过开展这些活动,使居民的自我安全意识、家庭法律意识、青少年自我保护意识和识别罪犯的能力有所提高。同时我们每季度与社区民警对两劳人员进行回访,做好监控和帮教工作。

⒌坚持“两排查一分析”制度、原创:确保将矛盾纠纷消除在萌芽状态。在“两排查一分析”工作中,我们始终坚持“情况在一线掌握,矛盾在一线化解”。社区矛盾纠纷排查领导小组每周对辖区的矛盾纠纷排查两次,每个小区的治安小组长都是矛盾纠纷排查领导小组成员,及时对本小区的矛盾纠纷进行排查调解,一时解决不了的,有社区矛盾纠纷排查领导小组协商解决。确保了矛盾纠纷得到及时有效地排查调处,使社区各种矛盾纠纷排查率达到调解成功率达到以上,无集体上访和。

⒍切实加强刑释解教人员的安置帮教工作。为了作好刑释解教人员的安置帮教工作,社区成立了刑释解教人员帮教领导小组,社区干部分工负责每人帮教—名刑释解教人员与他们签定帮教协议书,每季度定期对他们进行一次回访,及时了解他们的思想动态、生活工作状况,通过回访谈心消除他们思想上的顾虑、鼓励帮助他们尽快就业,对一时无法就业生活确有困难的社区积极主动地为其办理低保使他们处处感受到政府和社会对他们的关心。目前社区名刑释解教人员帮教工作均已得到落实,帮教率安置率均达到。由于帮教措施落实有效地减少和预防了刑释解教人员的重新犯罪。

⒎近一步强化对流动人口、暂住人口、出租房屋的管理工作。为了加强对流动人口、暂住人口和出租房屋的管理工作,社区安排专人负责每月定期对辖区内的流动人口、暂住人口和出租房屋进行一次摸底登记并积极协助社区警务室民警作好暂住人口出租房屋的办证工作。有效地预防和控制了流动人口、暂住人口的犯罪率。

⒏宣传《公民道德纲要》、弘扬中华民族美德。为了在居民当中树立良好的社会风气,构建和谐社区,我们在积极开展法制宣传培训的同时积极进行《公民道德纲要》的宣传教育,不断提高居民道德素质和水准,教育和引导辖区居民自觉弘扬中华民族家庭和睦、尊老爱邻里团结、守望相助的传统美德。勇于同不良风气及违法犯罪行为做斗争。

创建汇报材料范文3

一、水源地情况简介

陡河水库水源地位于唐山市区东北约15千米的开平区双桥镇冶里村北,在滦州市、开平区、丰润区境内。上游分为东、西两个支流。东支为管河,发源于迁安市蛇探峪村,河长33千米。西支为泉水河,是陡河主流,发源于丰润区上水路村东北水头山下的马蹄泉,河长38.5千米。水库最高水位43.4米,兴利水位34.0米,总库容5.152亿立方米,兴利库容0.684亿立方米,控制流域面积530平方千米。

陡河水库建成初期,主要功能以防洪为主,随着唐山市经济社会发展,水库的供水职能越发凸显。目前,陡河水库已成为唐山市区唯一地表水水源地,承担着为陡河发电厂、三友化工、曹妃甸工业区、丰南农业灌溉、城市居民生活和环城水系等供水任务。

多年来,陡河水库管理处不断加大水源地管理与保护力度,严格落实《唐山市陡河水库饮用水水源保护区污染防治管理条例》等一系列法律法规,加强水质监测,强化执法巡查,科学调度运用,多措并举,库区水质达到并优于《地表水环境质量标准》(GB3838)Ⅲ类标准,实现了供水保证率和水质达标率均达到100%,为唐山市经济社会的稳步快速发展提供了坚实可靠的水源支撑。

陡河水库水源地属温带半湿润季风大陆性气候区,为燕山山脉。库区位于陡河上游低缓河谷地带,东南侧为山地,有巍山和凤山,凤山海拔高度192米。陡河水库库区陆域面积1308.6亩,其中凤山林区绿化面积572.6亩;坝下防护林面积314亩;坝内草坪100亩;庭院绿地面积49.5亩。覆盖率达到了79.2%(不含水库水面)。1996年,陡河水库管理处被全国绿化委员会授予“全国部门造林绿化400佳”称号,1997年,被河北省建设委员会评为“河北省园林式单位”。

二、水源地绿化情况

陡河水库建成初期,干部职工在做好工程管理工作的同时,清理施工废墟,开展造林绿化。1957~1958年,在水库坝下工程场地清理废墟600余立方米,在道旁、院内院外和靠近坝头的凤山北坡栽植松柏、杨树、柳树等8000余株。1968年成立园林队,专门从事园林生产和管理。1972年开始大规模绿化凤山,至1974年,凤山累计植树达50余万株。

多年来,管理处结合市林业局造林工程任务安排,持续实施区域环境绿化工程,加强凤山林区和原有景观区的养护管理,打造生态园林模式。注重山林的防火安全,强化职工安全意识教育和防火技能培训,落实防火责任制,加强山林巡视巡查,积极消除山林火灾安全隐患。采用飞防形式,防治林木虫害。

经过多年绿化美化,库区植被状况良好,主要以人工林为主,树种有侧柏、油松、雪松、杨树、柳树、槐树等,林间次生荆条、酸枣、野草。陡河水库水源地逐步形成了山水相依,碧波万顷的秀丽风光。

三、水源地生态保护情况

我处在市委市政府、市水利局领导下,与有关部门密切配合,通力合作,不断加大水库水环境保护工作力度,取得了一定成效。根据《唐山市陡河水库饮用水水源保护区污染防治管理条例》,1999-2000年市政府组织环保局、水务局、开平区和滦县政府取缔了水库网箱养殖。2013-2014年开平区和滦县采取行动,清除围网,取得良好效果。

2018年,我处加大执法巡查力度,扎实开展“全域治水,清水润城”工作。制定《唐山市公安局、唐山市水务局关于禁止陡河水库饮用水水源地违法捕鱼等行为的通告》、《关于陡河水库水源保护区清理工作实施方案》,开展专项清理行动。市水政监察支队、陡河水库管理处、市公安局陡河水库水源地保卫支队进行联合执法,有效震慑了库区捕、钓鱼等违法行为。针对一直存在的夜间捕鱼、电鱼现象,我处组织精干力量,连续开展“零点行动”,午夜突击,铁拳治理,坚决肃清违法电鱼、捕鱼行为,收缴违法渔具,驱逐船只。为彻底根除电鱼行为,我处对沿岸电渔船船主发出通知,规劝他们自行用吊车将船拖运出库区。目前水库岸边已无停泊电鱼船。

春季,投放鱼苗26709斤,进行生态修复,保持水库水体生态多样性,养护水源地水质。

夏季,由于极端天气影响,库区部分水域水草生长异常茂盛。为清除水草,降低水草腐烂对水质的影响,全处上下群策群力,迎难而上,加班加点,共完成清理80余万平方米水面,清运水草约4455立方米。7月底,大雨冲刷致使陡河水库西支灰管桥和市自来水公司取水泵站附近出现大量漂浮物,主要是泡沫、树枝、瓶罐、塑料等生活垃圾,面积约18万平方米。如不及时清除,将造成水质恶化,影响到饮水安全。我处出动人员623人次,船只552条次,打捞并清运323车次。及时有效的清除了水面垃圾,避免了水体污染事件的发生。

为全面禁止在库区冰钓、摆设摊点、丢弃生活垃圾和随地大小便等行为,维护库区生态平衡,涵养水生态环境,制定《陡河水库水源地·水质保卫战冬季治理专项行动方案》,联合执法对库区冰钓重点区域进行专项治理,劝阻冰钓人员离开库区,对不服从劝阻者,按照相关规定进行处理。

创建汇报材料范文4

一、认清社区综合治理工作新形势,落实责任抓创建

社区是政府工作的触角,直接接触广大的群众,做好社区工作,稳定是前提。为了能够更好的抓好社区综合治理工作,我们社区一班人深入到基层调查走访,认真研究,经过梳理,在社会综合治理方面存在诸多问题,具体表现为:文化娱乐场所多,存在不安全隐患;流动人口多,容易多发盗窃、现象;下岗职工多,群众的生活、就医困难;家庭纠纷多,社会不和谐不安定因素多。同时还存在一些潜在的:例如两劳释放人员的生活安置,全/!/县的大排水问题,环境治理存在死角等方面的问题。社区一班人经过认真详细的调查后认识到,要想形成一个团结、和睦、祥和、文明的新型城镇社区,关键就是要努力加强辖区的社会治安综合治理工作,我们重点抓好以下三方面的工作。一是强化组织领导。社区成立了由党支部书记担负主要责任的社会治安综合治理领导小组,还配备专门负责综治工作的副主任。在社区内以创建“安全文明社区”为契机,发动辖区居民群众参与,成立治保会、调解会、帮教小组、治安巡逻队、治安信息员、法律宣传小分队、法律服务站7个社会治安综合治理组织机构。二是强化居民的法律意识。充分利用会议、横幅、标语、墙报、永久宣传栏、举办文艺演出、知识竞赛等多种途径,在群众中开展普法教育,广泛深入宣传宪法、民法、婚姻法、计划生育法、税法等知识,组织社区各经商户学习《消费者权益保护法》等法律法规,倡导“依法治社区、保社区平安”的观念。并聘请律师进驻社区,开展法律咨询服务。三是强化群防群治。居委会组织社区居民小组长、社区建设积极分子、退休老干部、流动党员,建立了居民群众和居委会维护稳定信息员网络,成立3个社区服务志愿者队伍,密切注视社区可防性案件的发生,发现可疑情况,及时向警务室反馈,加大整个社区的全面控制,形成动静结合、专群结合的治安网络,保证了社区的安全和稳定。

二、强化社区综合治理工作新举措,注重实效抓创建

以紧紧围绕社区综合治理工作为重点,积极构建发展型、安全型、文明型、和谐型“四型”社区,创新了社区综合治理管理模式,维护了社区稳定,为创建安全文明和谐新社区创造了宽松的环境。一是构建发展型社区促稳定。以维护群众利益为己任,以促进社区繁荣为职责,全面抓好社区工作。以创造性的开展低保、培训、就业、劳转等工作,解决下岗职工生产生活问题保稳定。同大庆宾馆红宝石集团等十几家单位开办用工大集,输出劳务上百人。同时,也不断加强硬件建设,通过积极协调,社区的办公条件由原来的100平米扩大到600多平米,为了有力的支持社区警务工作,我们率先单独划出两间办公室作为警务室,为社区警务开展工作提供了有力条件。二是构建安全型社区促稳定。大力开展了“平安社区”创建活动,组织发动低保户、党员志愿者、离退休老同志,组成社区巡逻队,并坚持经常性的活动,及时掌握了社情动态,从而维护了一方的稳定;结合“维稳创安”活动,开展了对辖区内安全隐患和不稳定因素的排查工作,共排查不安全隐患9处,通过协调相关部门

通知整改,通过查找根源和作思想工作,以及落实责任人等办法,不稳定因素都得以有效的控制;充分利用各种形式、媒介强化流动人员和重点人口管理,登记建档率达到99以上。三是构建文明型社区促稳定。组建群众秧歌队,积极开展形式多样的文艺汇演、全民健身等群众喜闻乐见的文体活动,成立社区活动中心,利用节假日与共建单位举办联欢晚会,为社区居民营造了一种健康向上的文化娱乐氛围。开展居民的健康安全活动,利用社区医疗点开展便民服务,对“五保户”残疾人实行免费配药,对困难户药价减半。退休党员邹本举还开办了义务针炙理疗诊所,建立社区病人档案。在抓好未成年人素质教育过程中,我们成立了学后看护中心,开展了社校共建活动,聘请了校外辅导员,让孩子们远离网吧、远离录像厅、远离,健全了“家庭、学校、社区”教育网络,为广大青少年健康成长创造条件。四是构建和谐型社区促稳定。积极化解社区矛盾,消除不安定隐患。注重做好人民调解工作,充分发挥调委会、调解小组、法律接待站等作用,我们把灵泉律师事务所请进了社区,及时化解各类民事纠纷,筑起维护社区稳定的坚实防线。几年来,社区居委会接待来访群众300人次,并创建了“无家庭暴力”社区。成立西南社区青年中心,开展青年志愿者活动,为特困户老人、五保户、敬老院的老人打扫卫生、收拾院落、拆洗被褥、送煤、送米面。还组织志愿者到糖厂家属区清淤400延长米、修路200延长米。我们还成立了爱心救助站,保证把接受社会各界捐助的物品及时送给需要关怀的人群!为构建和谐社会贡献一份力量。三、健全社区综合治理工作新机制,完善制度抓创建

在深入抓好社区综合治理工作中,我们制定了具体的工作方案,并建立健全了各项制度,通过机制保障,确保社综工作顺利有序开展。一是建立了定期接访制。对于基层和群众反映的安全隐患,以及不利于稳定的因素,社区社综领导小组设立专门日期、专门时间接待群众来访,听取合理化建议和意见。二是建立了层级包保制。采取社区领导包片、包委,委主任、委员包重点户的“层级联包”制度。尤其是在打击“__功”等过程中,我们具体包保到人到户,保证了社综工作纳入日程,抓出成效。三是建立了例会制。社区社综小组要定期召开会议,定期深入基层调查了解情况,专门研究解决发现和预见性的矛盾和问题,使问题及早解决。四是建立责任追究制。我们本着“防患于未然”的原则,严格明确责任和分工,划分责任区,落实具体责任人,对于由于个人不负责任的造成事故发生的要视情节追究相关人员责任。通过上述机制和制度的有效落实,促进了社区社会综合治理工作深入开展,取得明显效果,社区连续两年来被县委、县政府评为社会治安综合治理先进单位。

虽然我们在社会治安综合治理方面做了一些工作,但是按照新形势下社区工作要求还存在很大差距,我们一定借助此次会议的机会,进一步发挥社区警务室的作用,加大工作力度,为构建平安社区和谐社会做出新的贡献!

创建汇报材料范文5

__镇尹村共有320户,1080人,村集体办粉丝加工厂一处,固定资产和流动资金1000万元。多年来的工作实践使我们认识到,建设“平安村庄”,为全村群众创造—个安定、和谐的工作、生活环境,是一件得人心、暖人心、稳人心的好事。因此,日常工作中,我们紧紧抓住建设“平安龙口”的有利契机,以规范“五位一体”管理为基础,不断完善村级各项工作程序,努力减少各类矛盾纠纷隐患,灵活化解出现的不稳定苗头。全村连续20多年没有发生一起刑事案件,没有出现一起集体上访或越级上访。下面,将我们村在创建“平安村庄”工作中的做法和打算汇报一下。

一、从健全“五位一体”机制入手,努力把住维护稳定的第一道防线

工作中,我们根据上级的要求,在村内建立健全了“五位一体”的村级综合治理组织,做到“人员、报酬、制度、责任”四落实,切实发挥好他们的作用。具体作到了三点。一是落实岗位责任,明确工作目标。根据本村的实际情况,健全了工作目标、工作责任、工作监督三个方面的工作体系,形成了村内平安创建工作目标明确、责任到人、措施具体、奖惩兑现的工作机制。二是加大调度,预防矛盾纠纷激化。日常工作中,作到了每周一排查一汇报,对发现的问题,实行“一个问题一名村干部负责,两委确定一组解决方案”的方法,限期解决,确保发现的问题不出村,不激化。三是从细微小事抓起,把住维护稳定的最基层防线。村“五位一体”综合组织成员,时刻保持高度的责任感和敏锐性,及时发现和化解群众中随时可能出现的不稳定因素。今年春天,我们村有二名参战退伍的复员军人,受战友的串联,要在敏感期和战友一起到有关部门去要政策。村治保会一名成员,在听到有的群众谈论这一话题时,觉得问题比较严重,便及时报告了村党支部。我们立即进行了调查了解,发现两名参战退伍军人态度非常坚决,一定要到有关部门去要政策。村里便召开了专门的“两委”会进行研究。由村集体出车,党支部书记亲自陪同两名参战退伍军人,一起到民政局、局、退伍军人稳定办公室等有关部门去咨询政策。经过现场咨询了解,彻底打消了两名同志敏感期外出的念头,他们还及时与战友进行了沟通,也打消了其战友外出的念头。

二,从为群众解难题谋福利入手,努力减少矛盾纠纷隐患

多年来,村“两委”将为群众做好事、办实事作为减少村级矛盾纠纷隐患、建设平安家园的重要举措来抓,我们先后将全村将350多栋旧民房扒倒重建,达到花园式村庄标准,并投入100多万元,硬化了全村的大街小巷;村民全部免费吃本文转载自上了自来水,家家免费安装了加密电视;新挖30米深、直径3.5米的大口井多眼,农用电网架到所有地块,全村水浇地面积达到100%;20__年又投入20多万元,新建了20处老人房,供村内没有居住条件的老人免费居住;全村65岁以上的老党员、老干部和普通村民,每年都能享受到集体发给的生活补助;村里群众无论谁家有红白事,集体都要给予一定的补助,免费使用集体的车辆;对发生天灾人祸的家庭,两委成员都要亲自上门看望,帮助解决实际困难;每年“老人节”、“七·一”节、春节期间,村两委成员都要与全村老人、党员或回乡的大学生一起庆贺。向老人、党员、大学生汇报工作。在我们尹村村,“两委”成员在为群众服务方面分工明确,村民无论大小事,只要集体能办的事情就不用群众亲自跑。诚恳的工作和民主的办事程序,赢得了群众的信任和支持,同时,和谐、稳定的社会环境,也有力地保障和促进了全村经济社会的持续健康发展。

三、从构筑群防群治体系入手,努力实现平安村庄建设的四个新突破

一是在构筑群防群治体系上要有新突破。工作中,我们要以这次会议为契机,在群防群治体系方面不断完善机制,要结合村庄街道规划比较集中的优势,将每10户居住在一条街道上的群众划为—个联保小组。全村共可划联保小组30个,每一个联保小组设定一名矛盾纠纷信息员,一般由村民代表担任。在村内矛盾纠纷化解时,实行“三步化解法”。第一步,实行联保小组信息员化解。在发现了矛盾纠纷苗头后,信息员及时发挥同为邻居的优势,入户进行化解,争取将矛盾纠纷化解在群众家中,做到苗头不出户。第二步,实行调委会化解。村里将进一步规范健全村级接待室标准,如果有矛盾纠纷在联保小组化解不了,信息员要及向村调解委员会汇报,调委会要及时组织调解、治安、信息员或村民小组长等有关人员,在村调解接待室进行化解。调解接待室计划一边是调解员,中间是当事人双方,另一边是群众评议席,形式就象一个“小法庭”。要努力将村内的矛盾纠纷化解在调解接待室。第三步,实行村“两委”化解。如果有矛盾纠纷在村调委会化解不了,要及时报告村党支部、村委会,村里再及时召开“两委”专题会议对问题进行研究,必要时还要请镇有关职能部门的同志一起进行研究,提出解决方案,原则是不能将矛盾纠纷激化或上交。

二是在依法治村上要有新突破。建设“平安村庄”,法治是保障。实践证明,只有坚持依法治村,维护法律尊严,在法制轨道上解决社会矛盾和问题,才能真正实现社会公正,维护好群众各方面的利益。工作中,我们将在全村大力

创建汇报材料范文6

双联双争结硕果行风结合实际。

人们都会交口称赞,谈起教育。校舍建设、校园面貌改变全县是一流的特别是近些年来,镇政府投入大量资金,先后解决了5000多师生的就餐难、如厕难、饮水难、住宿难等问题,校园呈现出“绿色繁荣,花园情调,文化氛围”美好育人环境。说实话,每所学校的这些变化,都凝聚着镇委镇政府为教育办实事、解难事、做大事的心血;都凝聚着镇委镇政府重视教育、关爱教育的情怀。

今年,众所周知。镇委多方运作,争取资金,兴建小学学生宿舍楼,月日动工,日前,第二层现浇又完成,明年春季学生就能搬进新宿舍;小学、小学教学楼兴建工程的选择地址、榷商土地、制定规划、设计图纸、组织招标等前期准备工作又在紧锣密鼓地进行,今年年底可望开工动土。学校持续发展的新亮点,又一个个进入人们视线。

大家应该还记忆犹新,镇委尊师重教。今年教师节期间,镇中考不如人意,近10年首次走入低谷。那段时间,家长、学生、教师,脸上布满阴霾。然而,镇委领导没有批评,更没有横加指责,而是真切地安慰、耐心地帮助,分析原因、查找漏洞,解决隐患。镇府财政十分困难的前提下,还毅然拿出6万多元奖金,奖励学校,奖励老师,看望慰问困难教师家庭,广大教师深感受感动。

对教育和教师百般关爱与呵护,有这样重视教育的镇委领导班子。作为教育者,又该怎样做?

镇委安排教育总支驻村,今春。开展“双联双争”活动。那里,帮助候家垭村三组村民脱贫致富,将他两名失学的子女送进学校,帮他现浇三间水泥平房。让政风行风体现在关注民生,帮助老百姓脱贫致富的工作上,使人民真正感受到政风行风评议给老百姓带来实惠,为老百姓办了实事。

去年六月,镇村组村民。妻子因患白血病去逝,为其妻子治病,变卖了大宗家当,还欠下万元外债,刚刚摆脱贫困的又一次陷入贫困泥塘,2个儿女被迫辍学。

己经三个年头,仅丈把高的三间砖房盖的全部是胶纸。仍然没有能力改造,每当夜晚,一家人躺在床上数星星、看月亮、听风雨,就是看不到脱贫致富的曙光。月份,教育党总支书记来到村。听到有关的遭遇后,当即叫来民族中学、民族小学两位校长,要求无条件地把两个孩子接到学校,所有费用归学校承担。

书记现场察看了家境,随后。又专门给镇委汇报了工作情况,决定帮助他家渡过难关。打算,得到镇领导大力支持,争取到部分资金,但是还是有一个不小的资金缺口,怎么办?帮就帮到底”当机立断,请来当地建筑队老板实地测算,摸清了原基础3间砖木结构的平房上,先加高,再倒板到底还要多少资金的底细。几天后,从老板那里赊来三间平房的所需钢筋、水泥、模板等材料,组织施工人员,一天时间,就将三间平房第一层全部现浇。250多平方米,3万多元资金。心中的平房梦终于变成现实。那天正是国民俗节日,端午节。也正是妻子死去一周年的日子。

无论有多大的困难,教育总支成员还有一个共识:只要是镇委安排的工作。都竭尽全力去办好;只要是镇委分配的任务,无论有多大的阻碍,都会义无反顾地完成好。事实也是这样,无论是科学发展观实践活动,还是拥军爱民活动;无论是春种秋收的农业工作,还是向灾区或孤寡老人献爱心行动;教育单位都坚定不移地响应镇委号召,擂鼓助威,做好宣传,实施行动。前年为汶川地震灾区,去年为福利院孤寡老人、今年为玉树灾民,教育战线总动员,认真落实,全镇教师先后献出爱心10万多元,全镇是数额最多的单位。

镇委重视教育、关心教师;教师又支援灾区,有教师说。爱心献老人,人们心中形成了一道党政军民弘扬中华民族大爱的亮丽风景。今天看来,也是教育政风行风工作,最生动和最具体地缩影。

二、政风正。风正万事顺

教风正,师风正。风正一帆悬行风正,政风正。风正万事顺;师风正,教风正,风正一帆悬。这是广大教师在行评活动中的切身体会。换言之,只有风气正,做事才能顺利,只有风气正,教学质量才上升。

教育总支高度重视,政风行风工作。先后召开了教育总支会,中小学校长会议;学校召开了教师会。层层成立了领导班子,制定了活动方案。

总体要求要达到6个起来”效果:一是人人动起来;二是氛围创起来;三是典型树起来,活动方案将此项工作分为三个阶段。四是工作亮起来,五是关系和起来,六是质量搞起来。第一二阶段己经结束,宣传动员方面,检查:学习不缺人次,笔记不少篇数,学校有宣传标语,教师有心得体会。教师中“腐败风险在上层”政风行风是表面文章”错误观念得到肃清。

第二阶段结合腐败风险防控工作,采用“三找,四到位、五结合”措施。三找”即,找问题,找漏洞,找隐患”四到位”即“宣传到位,公示到位,评议到位,整改到位。五结合”即,一是将行评与推进教育重点工作相结合,二是将行评与开展创先争优活动相结合,三是将行评与教育教学常规管理年活动相结合,四是将行评与加强党员干部作风建设、师德师风建设相结合,五是将行评与健全规章制度,加强内部管理,完善监督机制相结合。

梳理归类了关爱学生,为了防止权力失控、决策失误、行为失范。利用这些措施。善待家长,有偿补课,学校收费,财经公示,常规管理,学生食堂”等7个方面存在要防控的风险点公开承诺,同时,将8项政风行风要民主测评的内容进行公示。要求学校领导对照各自岗位,认真查找是否存在吃卡拿要”虚报冒领,随意审批等违规行为,广大教师认真查找是否存在以教谋私,体罚学生等行为,思想上,筑起拒腐防变的坚强堡垒,确保办事干净,服务优先,人民满意。这些承诺和公示的内容,都是大家关注的焦点、热点,人民反映强烈的话题。

生、冷、横、硬”和“门难进、脸难看、事难办”现象大幅度减少;不给好处不办事,通过学习、体会、公示、查找、警示、整改的流程清洗。给了好处乱办事,不请吃喝拖着办,请吃请喝马上办”现象不复存在从中心学校领导到学校教师,服务态度大改善、服务质量大上升、工作效率大提高。依法行政,依法执教,路路畅通。

弄虚作假,为了防止少数学校走过场。敷衍塞责,中心学校领导小组,政风行风评议第三阶段活动中,专门从全镇聘请了45名腐败风险信息员和政风行风评议监督员,为其颁发了聘书。这些监督员,都是政策清楚、作风过硬、原则性强、敢说敢评的人。有的镇委领导、镇直机关负责人;有的镇县“两会”代表;有的片区党书记、村支部书记;有的退休老党员、老干部、老教师。

一场大家评,目前。大家议的政风行风评议工作正在全镇学校铺开。不完全统计:学校单位,月日前分别组织了民主测评活动。

还及时向镇委和县教育局作了汇报,此项工作。请求指示,也在教育信息网多次报道。行动快、做法实、效果好的成果,得到上级领导充分肯定。

同事提等评议活动,通过自评、互评、领导点。全镇教师抓教学,提高教学质量的理念己经形成;全镇教师为抓教学质量,拼搏进取的风气己满园春色。出现了风正一帆悬”美好势头。6个起来”总体要求基本形成完整体系。

三、镇县“两教会”剑指一个中心

坚持“校校行”督查六项重点

学校的中心工作,大家明白。就是提高教育教学质量。衡量一所学校的好与差,看教学质量是第一位的古今中外,莫不如此。

月日,今秋。镇召开了全镇教育工作会议,为了提高中考教学成绩,提升中考上线人数比例,出台了镇《中考奖惩方案》月日,县召开了全县教育工作会议,为了调动广大教师的积极性,狠抓教学质量,颁发了县教育教学质量奖励办法》开学初,中心学校制定了本年度六项重点工作:一个中心”两项管理”三个活动”一个中心”就是教学质量。把提高教学质量当作中心,摆在首位。一切信息表明:要提高教学质量是学校的中心工作,教学工作的出发点和落脚点。

镇以政风行风评议活动、腐败风险防控活动、创先争优活动为切入点,为了将这个中心工作落实到位。扫清教师思想中抓素质不抓质量的误区,开展大张旗鼓地抓教学质量活动。为此,中心学校成立了教科室,由副校长孙岩专门负责此项工作,并组成强有力的班子,全镇开展“校校行”活动。

重点针对镇县两个教育工作会议精神,活动以“五查、四听、三访、二看、一总结”方式。镇县两个教学质量奖励办法,《中小学管理基本规范》和《县教育教学常规管理处罚办法》组织宣传、学习、检查、督导、考核,强化中心工作的落实。

环节不少,现在以“力度不减。质量不降”要求,对全镇15所学校先后进行了4轮检查。每轮校校到人人查、科科清点。每次涉及教师312人,每校涉及学科68个。初步统计:检查组先后进课堂听课250多节次,查教师备课4400多本,查学生作业26000多套。对存在问题的学校当场下发整改通知,全镇整改了153处内容。检查活动中,与两所中学签定了今年中考上线人数责任书,与各小校落实了质量考核方案。通过考核考试,镇评出了5个“教育教学管理先进单位”和50名先进个人,其中包括“教育教学优秀管理者”师德模范”优秀班主任”先进教师”优秀资教生”财务管理”人民最关注的话题。采取措施-强化责任,强化管理。中心学校校长亲自抓,采取了一系列措施,完善了一系列制度。10月下旬,还聘请了县局财务工作专业人员,对我镇财务进行了清理,对财务管理人员组织了专题培训。

坚持严格审批手续,财务管理上。学校财务支出必须先报告再运行的制度;坚持1000元以上的经中心学校审批,5000元以上的必须报县局审批的原则;严格执行零举债,谁举债谁负责制度;推行台账制,实行民主理财,财务审核组审批制度;严格验收制度,所有大额支出必须经财务领导小组验收签字后方可报账;坚持财务公示制度,每月公示上月的财务情况,严格执行教育局的五项规定”对学校乱收费行为进行严厉查处,发现一起查处一起。特别是对寄宿生贫困生生活补助,坚持成立村委领导、家长、学校三结合的评审小组,将国家的优惠政策真正落实到贫困生手中。

没有发现学校有乱收费,目前为至。加重农民负担的违规违纪现象;没有发现贫困生生活补助因评审不公而扯皮上访现象。

重点从师德、师能两个方面入手。师德,教师队伍管理中。以政风行风评议和腐败风险预警防控工作为契机,结合《中小学教师职业道德规范》开展教德教育,内抓管理,外树形象。大力倡导教师修师德,兴师风,立师表。自觉履行《教师法》权力和义务,爱岗敬业,用高尚的师德引导学生。

人民群众十分关注的热点话题,特别是对教师进麻馆、参与赌博打牌、开展有偿家教、有偿补课、体罚学生、歧视差生、学校乱摊派、教师乱收费、学生食堂等。反映强烈的问题。设立了17个举报电话号码,设立了一个网络信息查询、监督平台。一端发现,不隐瞒,不姑媳迁就,追查到底。

有人在网络中反映某学校有乱收班费的现象,不久前。及时组成班子,深入该校,进行了调查和清退,对责任教师进行了警示教育。

现在也好,对于师德师风建设工作。今后也好,都将一抓到底,坚决杜绝教师队伍中的丑恶现象和不正之风。

又在全镇开展师能大练兵,抓师德建设的同时。大兴教研、教改之风。

每学期开展了一次教研活动和推门听课周活动,检查统计:各中小学都坚持了两个星期一次教学检查活动。以镇为单位,每学期开展了两次教学交流和研讨活动。不完全统计:每年我镇派出参与外地教改教研活动达120多人次。截止今日统计:参加全县教育叙事征文活动,向网络投稿参赛的教师,己达到207人次,位列全县前三名。

全镇组织教师开展“校兴我荣,目前。校衰我耻,为学校添光彩”和“做师德模范,育时代新人”为主题的树典型活动正在各校蓬勃兴起。又一批像张锦梅、蔡高羽式的师德模范,将在教师队伍中悄然涌现。