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民主监督范文1
一、接受监督的主要内容
对党的方针政策、国家法律法规以及区委区政府决策部署的贯彻落实情况；本系统重点工程建设，文化阵地建设，群众文化活动，文化遗产保护，文化市场管理，精品创作，稳定，廉政建设，安全生产，软环境建设等履职情况；政协提案以及群众反映比较强烈的问题办理、整改与落实情况。
二、组织领导
为切实加强区政协民主监督员监督工作领导，区文广新局成立接受民主监督活动领导小组。
下设办公室，地点设在局办公室，高金桂同志兼任办公室主任。
三、工作步骤
（一）宣传动员阶段（4月15日—4月30日）
1、召开局领导班子专题会议，传达区政协民主监督工作的安排部署和工作要求，研究有关工作；
2、制定并印发接受民主监督工作实施方案，撰写工作报告；
3、召开全系统迎接政协民主监督工作动员会议，进一步统一思想，明确任务，部署各项工作。
（二）工作落实阶段（4月30日—12月30日）
积极配合区政协民主监督工作组的视察调研工作，制定好计划，安排好服务，切实做好相关工作。
1、视察调研河下古镇建设与管理情况，重点调研文化重点工程项目工地拆迁工作（4月份）
视察河下古镇视察拆迁一线座谈
2、视察调研全区基层群众文化活动开展情况（7月份）
视察乡镇农家书屋（1—2家）视察乡镇文化站（1—2家）视察图书馆、文化馆座谈
3、视察调研全区文化市场执法与管理工作（9月份）
视察网吧（1—2家）视察文化行政审批窗口座谈
4、视察调研全区文物管理与保护工作（11月份）
视察国家、省、市级文保单位（各1家）座谈
各视察点由本单位提供备选名单，最终以民主监督工作组确定为准。
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摘 要 2913年以来，由于受国际国内宏观经济影响，煤炭市场持续低迷，煤炭行业跌入历史低谷。面对异常严峻的经济形势，山东兖矿集团积极推行职工代表民主评价制度。通过推行职工代表民主评价制度，起到了堵漏洞、降成本、强管理、提效益、聚人心、促廉洁的作用，实现了亏盈大逆转。
关键词 企业 职工代表民主评价制度
一、“还权于民”，让职工深度参与企业管理――职工代表民主评价形成的背景与动因
兖矿集团有限公司是山东省属特大型能源企业，以煤炭生产销售及煤化工、电解铝及机电成套装备制造、金融投资为主导产业，历经40余年的发展，已形成山东本部、陕蒙、贵州、澳大利亚和新疆、加拿大“四基地两新区”的发展格局。在煤炭行业黄金十年时期，兖矿集团多次错失发展良机，从2000年到2013年，兖矿煤炭产量、营业收入由行业第2位分别下滑至第10位和第16位。特别是2013年上半年，受困于全球经济持续下行和自身产业产品结构不合理、成本偏高等“大企业病”，兖矿集团盈利能力急剧下滑，半年亏损12亿元……如何扭转企业经营形势极速下滑的颓势，提振信心、重振雄风、共渡难关，成为去年7月刚刚上任的兖矿集团新领导班子面对的最大考验。
面对生存保卫战，兖矿集团新班子经过深入调研后认为，在兖矿这样的传统国有企业里，物资采购问题历来为职工高度关注，反映强烈。要将虚高的采购成本降下来，最根本的是搭建公开、公平、公正的民主评价监督平台，使企业管理与厂务公开紧密结合起来，让广大职工群众了解采购、关注采购、紧盯采购，充分享有对采购价格的知情权、采购过程的了解权及对采购结果的评价监督权，用“民主”和“监督”两把达摩克利斯之剑，推动企业“强管理、堵漏洞、降成本”工作的开展。
今年4月，兖矿集团工会起草制定，以集团公司文件出台了关于推行职工代表民主评价制度的意见和实施方案，建立了以市场调研评价工作组为平台，以职工群众为主体的民主评价制度。
二、“阳光操作”，坚持问题导向勇于破解难题
――职工代表民主评价机制及运作模式
（一）民主评价的组织框架
一是成立职工代表监督评价团，由集团公司工会从全公司职工代表中筛选出113名政治觉悟高、文化素养高、专业水平强、参政议政意识强、表达能力强的职工代表组成监督评价团。先期进行法律法规、专业知识、市场调研、评价技巧等相关培训，鼓励职工代表积极参与民主评价活动，自觉行使民利，教育引导职工代表注意掌握政策，提高参与监督评价的能力。
二是成立市场调研评价工作组，主要职能是对集团公司大宗设备材料采购和工程建设项目进行市场调查、跟踪监督，选取民主评价项目。
（二）民主评价的运作程序
具体做法如下：1.选取调研评价项目。由市场调研评价工作组负责，主要从以下几个方面选取：职工群众反映强烈的热点问题；纪委监察部移交的问题；集团公司领导提出的问题；合同资料审核发现的问题；随机抽取的项目等。2.组织市场调研。针对选取的调研项目，市场调研评价工作组通过内部资料核对、进厂实物验证、网上查询、电话传真询价以及实地调研等方式进行调查落实，根据调研结果筛选和确定评价项目。3.选定评委。针对确定的评价项目，由集团公司工会和市场调研评价工作组从职工代表监督评价团成员中，随机抽取不少于25名职工代表担任评委。4.召开民主评价会。民主评价会召开前3―5日，由集团公司工会和市场调研评价工作组分别告知评委及项目承办人评价项目内容，双方现场问答。问答结束后，评委当场在评价表上作出“满意”或“不满意”评价。如“满意”超过三分之二以上，视为“通过”，达不到三分之二，则为“未通过”。5.启动调查问责。评价会上未通过的项目移交集团公司纪委监察部，对项目承办人及相关责任人进一步调查落实。存在违纪的，由纪委监察部进行处理，处理结果向职工代表通报。
（三）民主评价的具体实施
在民主评价会上，由25名职工代表组成的监督评价团，听取项目承办人的陈述，进行现场提问、打分及汇总评价。参加会议的人员覆盖集团公司、专业化公司、矿处单位三个层级，共计200多人。
民主评价会规则步骤有条不紊，代表发问犀利尖锐，双方探讨积极热烈，评价结果即时公开。在8月28日和9月25日两次民主评价会上，职工代表对兖矿国宏化工公司阀门和盐酸采购、新疆煤化公司钢材采购、电铝公司所属4家单位在2011年―2013年间的部分材料设备采购情况进行了民主评价。被评价的9大类采购项目、42个子项目，大的金额近千万元，小的不足2.5万元，其中有7大类、23个子项目未通过。
职工代表评委不仅是主动介入了解情况，提前准备问题，前期工作做的细致到位；而且现场所提的问题，问题的专业水平、临场应变能力都非常出色。张新文董事长在观摩了民主评价后，对活动给予高度认可，并深有感触地说：采购价格这么高，要靠民主评价挤掉水分，阳光是最好的杀菌剂，公开是最好的防腐药。在国有企业，一件事情不管做的孬好，都要让职工来评价监督，让职工充分发挥主人翁作用，如此才能凝神聚力。只有调动各方面力量，全体干部职工拧成一股绳，我们的企业才会拥有不竭的发展推动力。
三、“民主治企”，激发企业和谐发展正能量
――职工代表民主评价取得的成效与影响
兖矿集团通过建立和运行职工代表民主评价制度，探索出职工代表登台、民主管理唱戏，共谋发展、共创和谐的全心全意依靠职工群众办企业的新路子。
一是企业降本增效，实现了经济效益的逆转。民主评价工作实施后的，通过公开保公平、民主促公正的深入推进，简化了决策程序，畅通了业务流程，对市场反应更加快捷高效，企业主动适应市场能力大大增强，降本增效工作取得明显突破。今年1-9月份，在全国煤炭行业整体亏损的严峻形势下，兖矿集团重点经济技术指标居全国大型煤炭企业前列，完成销营业收入860亿元，同比增长13.64%；实现经营利润7.19亿元，同比增盈13.69亿元。
二是规范采购行为，破解了企业管理难题。该项制度实施后，集团公司上下纷纷寻找管理漏洞，改进流程和方法，规范制度、严格执行，管理水平不断提升。“说人情、讲情面”等现象大幅减少，减少了外界对企业经营活动的干扰，国有企业的一些老大难问题得到了较好解决。尤其在采购环节，计划和采购人员责任心明显增强，认真学习业务知识，主动进行市场调研，了解市场、比质比价，业务能力和工作水平得到提高。
三是劳动关系更加和谐，增强了职工信心和企业凝聚力。通过推行“还权于民”的民主评价，职工群众实实在在地参与了企业管理，把广大职工关注的热点问题置于透明的监督之下，减少了各类腐败现象。兖矿集团以“阳光”民主治企，以“瘦身”减负提效，彻底扭转了“巨亏”颓势，实现了亏盈大逆转，极大地增强了企业凝聚力和职工对企业的信心。不仅如此，今年8月，集团公司颁布了《兖矿集团发展战略纲要（2014―2025年）》，提出十年内以转型升级为主线，着力做好本部永续发展、煤制油规模发展和澳大利亚基地高效发展三件大事，努力打造“价值、创新、绿色、幸福”新兖矿。发展战略纲要的颁布实施，发出了二次创业、转型发展动员令，兖矿的发展又上了一个新台阶。
四、“群众路线”，让职工当好民主管理的主角
――职工代表民主评价工作的体会和启示
兖矿集团通过推行职工代表民主评价制度，有效落实了职工的知情权、监督权、话语权、决定权等民利，最大限度地调动和发挥了职工群众的积极性、主动性，真正成为企业民主管理的主角。
（一）职工代表民主评价制度是党的群众路线的生动实践
“把这些聚集职工群众意见较多的物资采购和工程建设项目招标问题，摊在阳光下晒一晒，亮一亮，杀杀菌、消消毒。目的就是坚持走群众路线，依靠职工群众智慧，破解企业管理难题。”集团公司工会主席顾士胜说。在民主评价过程中，职工代表充分行使了知情权――知晓采购过程和结果；参与权――参加采购价格评议和判定；表达权――发表采购意见和建议；监督权――检视采购人员的处理；选举权――对不称职评价人员的任免。兖矿集团坚持“还权于民”，依靠民主管理、民主监督和职工群众的智慧，打破企业发展桎梏，使国有企业的一些老大难问题得到了较好解决。
（二）国有企业必须坚持依靠职工办企业
全心全意依靠工人阶级，就是要加强民主管理，听取群众意见，在制度上保证职工了解和参与企业的经营管理，实现职工群众对企业管理的有效监督。民主评价工作的作用就是通过让职工参与企业管理，赋予他们有效的权力，使他们感觉到自己肩上的责任，在观念上产生从“我不受重视”到“我被重视”，再到“我是企业的主人，我要重视自己”的转变，真正地发挥其主人翁责任感和爱企业热情，愿意毫无保留地把自己的聪明才智贡献给企业。
（三）监督权落实是民主评价的根本
兖矿集团推行职工代表民主评价制初期，一些职工抱有观望的心态，他们并不相信权力会交给自己，但当第一次民主评价会后，首次参与评价没有获得通过的采购人员，集团公司纪委将处理权交给职工代表，并遵从职工代表意见对首批采购人员进行处理，职工群众真正有了当家作主的感觉。这种实实在在的决定权，极大调动了职工群众的积极性和责任感。民主评价制度在市场调查、代表巡视、价格评议、调查问责等各个阶段，都引入了职工监督机制。
（四）民主管理应不断创新实践
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通过并案方式，将100多件提案通过归类整理提炼，形成20多件重点集体提案，并划分为重点提案建议、专题提案建议、重要提案建议等类型，以分层有序的督办落实委员意见建议。抓住提案“办前恳谈协商，办中全程跟踪、办后结果公开”三大环节，实现提案建议落实的融合监督。同时，通过开展提办双方的评议监督，促进提案监督工作的进一步深入。
二、选择群众关切度高的重点民生部门，开展民主评议部门监督
每年选择1~2家与民生相关度高的部门，组织开展民主评议活动。今年，重点对市民政局和农委进行民主评议。在评议中，既对重点工作推进、为民办实事、队伍建设等进行全面评价，又结合部门职能设立的七个方面进行问卷调查，广泛收集委员意见建议，委员参与率在95%以上。评议活动的开展，激发了委员履职热情，促进部门改进工作、提升效能。
三、开展专项性调研协商活动，实施专题性协商监督
围绕金融业支持实体经济发展、科技创新平台建设、社会养老保险等工作，开展推进性视察，现场提出意见建议，推动相关工作开展。针对事关政策法规执行、重大决策落实、民生工程等方面情况，组织开展专项集体督查。组织14个镇（区、街道）委员组、174名政协委员，对所在镇（区、街道）的污染防治攻坚情况进行暗访式的集体民主监督，取得良好效果。围绕高质量发展监督评价指标、卫生计生信息化工作等课题，组织20多次会议监督。委员与部门面对面交流讨论，协商中有监督，监督中有建言，有效促进问题的解决。
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讲话
同志们：经县人大主任会议研究，我就村民代表会议制度建设工作讲三点意见，供大家参考。
一、高度重视，措施得力，村代会制度建设工作取得可喜成绩
推行村民代表会议制度以来，各乡镇充分发挥其民主决策、管理、监督作用，切实改善了党群干群关系，较好地解决了人民群众关心的热点难点问题，它的重要性越来越为广大基层干部和群众所认识。
一是重视程度越来越高。县人大、各乡镇、农村“两委”都把村民代表会议建设工作摆在了重要位置，不断提高对其重要性、紧迫性的认识，加强领导，强化措施，加大工作力度，务求工作实效，使村民代表会议制度建设工作日趋制度化、规范化、法制化、实效化。有的乡镇在实际工作中，广泛征求村民代表意见，上下齐心，共同努力，使问题得以妥善解决；并将村民代表会议制度实施过程中遇到的问题，积极做好结合的文章，使其在农村工作中不断完善提高。
二是制度建设日趋完善。根据县人大总体部署，各乡镇严格按照要求，全县507个村都建立健全了村民代表会议制度，80的村庄将《村民代表会议规则》、《村民代表会议职责》、《村民代表联系村民办法》等规章制度，统一制作，统一上墙，对召开会议的人员、议事内容、作出的决定都如实记录，认真落实。比如，__村还将有关制度落实情况走访代表和村民，征求意见，力求实效，收到了较好的效果。
三是发挥作用越来越大。以发挥村民代表会议作用为总抓手，无论是发展民营经济，还是产业结构调整、村村通油路、税费改革等多项工作，村民代表都发挥了积极作用。比如，__x镇__村过去是一个较为落后的村庄，新一届村领导班子成立后，在镇党委、人大支持下，通过召开村民代表会议，认真研究，找准症结，采取得力措施发展畜牧养殖，建起了畜牧养殖小区，购进了100多头优质牲畜，形成了全镇乃至全县畜牧养殖的“亮点”。实践证明，一个充分发挥其作用的农村“两委”班子是一支特别有战斗力的班子。
二、清醒认识当前村代会建设工作中存在的问题
第一、工作开展的不够平衡。受“两委”班子强弱、干部素质高低和经济差别各异等因素的影响制约，制度建设工作开展的参差不齐。全县50以上的村庄村民代表会议能够正常开展工作；30左右的村庄工作不够主动，制度不够完善，会议流于形式；20左右的村庄工作处于瘫痪状态，这一局面亟待加以解决。
第二、制度建设有待加强改进。中央关注“三农”问题力度加大以后，村民代表会议制度建设工作在代表选举、民主管理、民主监督、决策质量等方面还有待进一步强化。
第三、质量效果有待提高。受文化程度、基本素质等因素的影响，致使村民代表会议活动的形式单一，内容空泛，村民代表参加活动的积极性、主动性不高；也有的仅仅是有房子、有牌子、有制度，走过场，实际效果差，使村民代表会议的吸引力、凝聚力受到影响。
第四、对制度建设的认识有待深化。基层干部对这项工作抓落实的长期性、艰巨性、复杂性缺乏足够的认识，缺少过硬的措施。有的向党委汇报还不够及时、全面，向社会宣传的力度还不够大。个别农村“两委”干部对其重视不够，有的还独断专行，不按议事规则办事，只由少数人甚至个人说了算；有的村干部由于在群众中威信不高，导致村内的“一事一议”形成“事难议、议难决、决难行”的现象，背离了村民代表会议制度“大家事、大家议、大家定”的原则。
三、提高认识，明确任务，开创村代会制度建设工作的新局面
村民代表会是村级组织体系的重要组成部分，村民代表会不仅仅是议事，是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，村民代表会议是村民行使村民权利的重要组织形式，是村务议事、决策、监督组织，实行村民自治是加强和改善党对农村工作领导的重大措施，实现村民自治是促进农村改革、发展、稳定的成功选择。因此，我们要把村民代表会议制度建设这项工作继续抓紧抓好。
1、进一步强化村民代表会议的组织建设。继续选好村民代表，把议事能力强、群众威信高、能带领广大群众致富的能人纳入村民代表队伍，确保村民代表会的活力。要采取定期举办培训班、组织代表外出考察参观、集中学习和及时召开村民代表会议等形式，不断提高广大村民代表的整体素质，更好地服务于全县农村工作和农民群众。（建议到____*参观）
2、进一步抓好村民委员会组织法和县人大制定的村民代表会议制度建设修定试行稿的落实，不断健全完善各项规章制度。做到操作规范、动作有序，不断提高村民代表的议事决策质量，进一步健全村民自治、民主议事、民主管理、村务公开、政务公开等制度，让广大群众普遍关心的热点难点问题找到解决的办法，村民代表广泛听取群众的建议与呼声，尊民意重民情，积极为广大村民办实事、办好事，主动接受群众监督。县人大在原基础上，经过认真调查研究制定下发了村民代表会议制度建设修定稿，各乡镇要认真落实，并复印下发到每个村庄，让代表充分酝酿，并将建议、意见2个月内报县人大。（同意不同意都要有意见）
3、进一步结合基层组织建设，为村民代表会议建设提供坚定的政治、组织保障。一是下一步要积极配合党委政府切实抓好农村基层组织建设，狠抓后进村的转化升级，按照农村班子“五个好”的目标，选调工作能力强、年轻后备干部进驻几个后进村，从选好一个好支书、建好一个好班子、带好一支好队伍、组好一个村民代表会、找好一条致富门路入手，对几个后进村进行重点帮扶，切实找准工作突破口，解决广大村民的热点难点问题，发挥好村民代表会议的作用。二是建议今后组织部门在每年培训支部书记时，将把如何抓好村民代表会议制度建设作为[！]一个专题课程来培训，以提高和加强村代会建设。
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关键词：居民建筑；过渡空间；设计；原则；意义
中图分类号：TU2文献标识码：A
现今，传统居住模式已经无法满足我国大量人口的居住需求及社会发展的理念，因此对传统建筑模式进行改革与创新势在必行。居民建筑中过渡空间设计这一概念的提出就打破了传统建筑模式，它不仅能够使居民建筑室内外空间得到合理布置，同时还能够给人带来一种精神上心理上的舒适度，是实现居民建筑使用价值与艺术价值的重要手段。
一、过渡空间基本概念及特点
1.过渡空间的基本概念
过渡空间其实也称之为灰空间，中介空间及模糊空间。据相关文献解释：“过渡空间是指由两种或者两种以上的利用不同实体在彼此邻接时相互作用所产生的一个特定区域，基于其特点可以说它是建筑空间范围内的矛盾对立和相互调和的焦点。过渡空间在某种意义上来说它是无处不在的，它存在于任何类型的空间体系中。
2.居民建筑过渡空间的特点
居民建筑过渡空间的设计一般需要满足三个特点，第一是导向性，在居民建筑过渡空间设计中其设计类型要能够给人导向，不论该建筑属于哪种风格，都能使居民在第一时间找到其内部路径。所谓的导向性在建筑学领域来说，一个人或者说居民要想从一个空间进入到另一个空间，就要通过听觉或者视觉等因素的引导，这样才能够到达其所想要达到的目的地。第二是过渡性，居民建筑中所设计的过渡空间应该给人一种温暖舒适的感觉，整个过渡要平缓流畅。一般情况下居民建筑的过渡空间表现形式有两种，一种是建筑空间的过渡，另一种则是心理空间的过渡。第三是地区性，每个城市的居民建筑布局及特点都是不同的，因此其过渡空间在设计中也受当地社会文化及自然地理特征的影响，因此为了满足当地居民的需求，在居民建筑过渡空间设计过程中要了解当地的地质地貌，人文环境等因素，然后将这些元素合理融入到居民建筑过渡空间设计中。
二、居民建筑不同层面过渡空间及其设计原则
1.居民建筑不同层面的过渡空间
居民建筑过渡空间涵盖了三个层面的内容，每个层面所诠释的过渡空间都有其自身的独特性。首先是城市过渡空间，城市过渡空间主要是由城市空间向民用建筑空间环境过渡或者是城市空间内部部分功能空间的内部过渡，这两种过渡形式都属于城市过渡空间的范畴，它是一种模糊的空间形态，是整个城市总体结构设计的重要环节。城市过渡空间在城市建设中主要起到铺垫、连接及过渡的作用。在城市建筑中有很多建筑物都具备城市过渡空间的特征，比如居民区沿街商业、街道空间、前广场、外廊及入口大门等建筑要素。
其次是民用建筑室外过渡空间，民用建筑室外过渡空间是指民用建筑外部空间向内部空间过渡的一种空间形态，利用室外过渡空间能够很好的塑造民用建筑空间结构的层次感，对建设独具特色的民用建筑具有重要意义。一般民用建筑室外过渡空间包括内广场、连廊、单元入口门厅、底层架空以及走廊等建筑要素。底层架空过渡空间主要是指民用建筑室外空间与室内空间之间的过渡，底层架空过渡空间还可以分为局部架空与全家空型，这两种空间形式各有其优势，比如利用底层架空过渡空间能够增强居民区环境景观的整体感与通透感，同时还有利于居民区域的气流畅通，为居民提供一个空气良好的舒心环境。
再者是居住室内过渡空间，它主要是由民用建筑内部空间中各个功能空间之间的相互过渡，它是获得民用建筑内部空间体验的最直接空间。利用这种过渡空间设计方式能够增强民用建筑室内空间的层次感与秩序感，使整个民用建筑室内设计更加别致。室内过渡空间一般包括阳台、楼梯、入户门厅及空中花园等建筑要素，所谓的空中花园就是在民用建筑屋顶、天台、楼台或者裙房上进行建造花园，种植各种花卉草木，旨在为居民提供一个更加接近自然的居住场所。空中花园在设计中也有两种表现形式，一种是公共花园，另一种则是半公共花园，半公共花园在设计中一般占用面积比较大，且具有一定的开放性，而公共花园则具有一定的开放性、大众性及功能性，这种花园设计模式一般在高层住宅区比较多见。
2.民用建筑过渡空间设计原则
在民用建筑过渡空间设计中适度的尺度非常重要，例如若民用建筑走廊设计过窄，那么就会使整个空间布局显得拥挤不堪，从而影响居民的居住心情。然而若走廊设计过宽，那么不仅会浪费民用建筑空间，缩小其他空间设计的面积，同时还会让居民在居住过程中缺乏一种归属感，因此过渡空间尺度大小选择尤为关键。另外在居民过渡空间设计中还要全面考虑使用者对过渡空间的不同需求，特别要考虑弱势群体及残疾者的使用要求，关注他们的心理需求，在民用建筑过渡设计中要做到真正的空间共享。
三、居民建筑过渡空间设计手法研究
居民建筑过渡空间设计具有一定的复杂性，但并非毫无规律可寻，在居民建筑过渡空间设计中应以居民建筑结构特点及居民需求为主要依据，同时再结合一些过渡空间设计手法，严格遵循过渡空间设计原则。为了确保居民建筑过渡空间设计的合理性与科学性，笔者结合自身多年经验及相关资料总结了以下几点关于居民建筑过渡空间设计手法：
1.过渡空间比例与尺度设计
任何空间都有内部与外部空间的界限，在过渡空间设计中首先要对民用建筑边界进行设计，该边界主要是外界环境与建筑内部空间的分界线。在居民建筑过渡空间设计中，首先居民进入居住区域后，意味着脱离了城市紧张喧闹的内部环境，紧接着按照过渡空间设计路径穿过第二个边界，第三个边界，总而言之，当居民进入民用建筑室内空间越深入，那么居民的归属感应该越来越强。居民建筑过渡空间设计过程中设计人员应严格控制居民建筑过渡空间的比例与尺度大小，它是合理设计居民建筑过渡空间边界的关键因素。
2.过渡空间的色彩与质感设计
在居民建筑过渡空间设计中需要对过渡空间进行色彩与质感设计，因为色彩是人们在感知元素时最易识别的元素之一，它能够非常直观的向居民传达周围环境信息。在居民建筑过渡空间设计中合理应用色彩既能够帮助居民更好的确定建筑空间位置，同时还能够展现民用建筑过渡空间所独有的个性。某环境生理学家曾经说过，色彩在理想环境创造中具有较强的功能性，它可以提高劳动生产力，增强居民居住环境的舒适度及安全感。不同的色彩运用会带给居民不一样的视觉感受与心理感受，比如红色能够给人以温暖积极的感觉的，而蓝色则给人一种恬静的感觉。在民用建筑过渡空间设计中，首先要考虑过渡空间设计的安全感与舒适感，在设计过程中应尽量使用一些柔和的中性色彩，避免在过渡空间设计中应用较为强烈的鲜艳色彩。
3.过渡空间序列建立与设计
过渡空间的序列设计十分重要，若过渡空间没有序列，毫无章法可寻，那么会带给居民一种混乱感。民用建筑的整个空间布局就像是一幅画，建立空间序列能够增强民用建筑空间的层次感，就像画中的近景远景错落有致是一样的。在过渡空间设计中设计人员要考虑民用建筑本身特点，综合运用升降、错落、转折、弯曲、虚实、明暗、承接及节奏等多种空间处理形式，从而将民用建筑过渡空间中一个个独立的空间设计成一个有秩序的空间几何，以此来吸引居民的注意力，让其愿意在此停留进行各项社会性及娱乐性活动。
4.创新的过渡空间设计理念
过渡空间设计如何在很大程度上取决于设计者的过渡空间设计理念，在过渡空间设计过程中设计人员应积极融入国内外一些先进的过渡空间设计理念，带给居民不一样的视觉感受。另外在民用建筑过渡空间设计中不能够墨守陈规，一味沿用传统设计模式，在设计中应秉承”取其精华去其糟粕“的理念，在传统优秀设计手法的基础上加入具有时代特征及气息的元素，使民用建筑过渡空间设计满足现代人对居住环境的要求，只有这样才能充分发挥民用建筑过渡空间设计的价值与意义。
四、居民建筑过渡空间设计意义分析
近年来，我国城市化进程不断加快，我国民用建筑过渡空间设计的形式也越来越多样化，合理进行居民建筑过渡空间设计，不仅可以优化建筑空间环境，同时还能够保证居民建筑各个空间之间维持一个良好秩序，由此可见，民间过渡空间设计对于居民而言具有深远而持久的意义。就目前居民建筑过渡空间设计的效果来看，其所产生的意义主要表现在以下几个方面：
1.提高居民建筑外部空间舒适度
居民建筑属于功能性较为复杂的综合体，在设计中需要保证居民建筑各功能块之间的相互合作，相互作用与相互协调，只有这样才能使居民建筑整体结构充满活力，从而为居民提供良好的日常生活环境。然而我国很多城市在居民区规划中由于种种不合理因素，从而导致居民建筑各功能模块出现失衡现象。比如说我国诸多城市都存在土地资源短缺的问题，部分城市为了节省建筑用地面积纷纷开始建起了高楼大厦，居民建筑逐渐开始趋于高层化，这一做法虽然减少了土地使用面积，但是却大大减小了居民的外部空间环境，诸多喜欢宽松空间的人们不愿在此长期停留或居住，从而使居民建筑无法发挥其本身的使用功能。过渡空间设计打破了这一局限，消除了城市空间与民用建筑空间的对立状态，在一定程度上能够缓解城市空间带给居民的压力，有效调整了居民与空间的尺度，大大提高了居民建筑外部空间的舒适度。
2.增强了居民建筑外部结构的秩序感
对居民建筑进行过渡空间设计的主要目的是为了将大空间划分为多个小空间，并将每个空间设计充实，充分发挥建筑空间结构中每个空间模块的功能性及作用，使居民建筑各个局部空间更具有人情味与设计感。居民建筑过渡空间是从城市空间中划分出来的，是城市空间中的重要组成部分，因此在居民建筑过渡空间设计中要全面考虑城市空间设计的特点，从城市空间到居民建筑外部空间，从居民建筑外部空间到居民建筑内部空间在设计中应逐渐加强，这样才能够给居民一种心理上对建筑空间的归属感与亲切感。在居民建筑过渡空间设计中应结合空间区域性质以及特点，通过居民建筑室内外空间大小、尺度、质感及色彩的变化，让人对居民建筑整体结构产生一种新颖感与秩序感，让居民充分感受到过渡空间给居民建筑带来的不一样的视觉与系能力感受。
3.强化居民建筑外部空间的场所感
空间到场所的演变从某种角度上来说是由人们所产生的心理与感觉变化产生的，当一个人在具体空间中有一种愿意停留或者在该空间产生某种联想时，那么此时该空间就会演变成场所。所谓的场所感就是人对某种场合的一种空间体验，是人在实际空间中的真实信息感受。在居民建筑中进行过渡空间设计，能够使居民建筑空间保达到一定的动态平衡，因为过渡空间具有一定的过渡性，模糊性。它能够以多种形式融入到居民建筑中，其在设计中承载了十分丰富的建筑环境信息，能够增加居民建筑结构整体设计的深度，在很大程度上能够吸引居民的注意力，让居民产生停留的愿望，并在此进行一些活动，这样一来会大大提高居民对居民建筑外部空间的场所感。比如说庭院空间设计或者是中间层架空间设计，它们对于居民建筑中的其他空间来说具有一定的公共性，但相对于居民建筑中除了住宅空间以外的其他空间而言，其又具备一定的私密性，在这个特殊空间中进行过渡空间设计，能够大大提高居民开展各项活动的可能性，让居民在活动中形成一种特殊的空间体验。
五、总结
伴随着我国社会经济的迅速发展，我国居民建筑也有了跨越式发展，现今居民建筑过渡空间设计理念已经蔓延至建筑市场，居民建筑过渡空间是建筑空间秩序内的节点空间与组织空间，它与传统空间设计存在本质区别，其的出现满足了现代居民建筑及居民的要求，从节约土地资源上来说，通过过渡空间设计能够使建筑室内外空间得到合理配置，使整个建筑空间呈现一种井然有序的状态。从居民角度出发，在过渡空间设计中运用大小、尺度、质感及色彩等元素能够丰富建筑空间，使整个居民建筑室内外空间呈现一种不一样的魅力，让居民有一种亲切感与归属感。
参考文献：
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[2]吉敏婕，张鲲．城市居住区过渡空间设计初探[J]．四川建筑科学研究．2012，5(10)：69-70．
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民主监督范文6
【关键词】民用建筑；工程项目；施工进度
在民用建筑工程项目管理中，最主要的管理内容包括施工质量的管理、施工进度的管理、工程投资控制和管理等，其中相对重要的管理内容是施工进度的有效控制。民用建筑工程项目施工的周期相对较长，施工阶段进度的管理在整个施工阶段有着重要作用和地位，因此，必须认真分析影响施工阶段进行控制的各种因素，不断改进项目施工中进度管理的措施和方法，从而保证整个工程施工的质量和效率。
一、施工进度管理在施工管理中的作用
民用建筑工程项目能否顺利竣工和交付使用，直接影响工程项目施工管理的经济效益，如果工程施工进度缓慢，不能按时交付，会直接影响施工单位的信誉，甚至造成一定的赔偿，增加工程造价。施工进度控制的目标与成本控制、质量控制的目标既有对立的一面，又有统一的一面，对立的一面是：施工单位如果只是一味的追求施工进度，会因为增加人力、物力而增加生产成本，同时也会因为施工进度的提高而提高成本效益；此外，施工进度的加快也会对施工质量造成一定的负面影响，施工进度的加快，会导致一些细节问题无法进行及时发现和有效解决，这些问题积累到一定程度时便会对施工质量造成严重影响，甚至会造成工程返工现象的发生，相应的，如果施工单位一味的重视施工质量，又会影响施工进度的保证或者提升。统一的一面是：施工进度的提高，会在短时间内提升工程效益，而严格控制施工质量的前提下，会加快施工进度。由此可见，施工进度的控制和管理在整个工程施工中的重要作用和地位，为此，必须在施工过程中正确处理好三者之间的关系，从而保证三者之间目标的有效统一。
二、影响民用建筑工程施工进度的要素
民用建筑工程施工进度的快慢受多种因素的影响，其中最主要的影响因素包括人为因素、技术因素和资金因素等。
3.人为因素的影响
民用建筑工程施工的管理主要是指通过对人、物、财等方面进行协调，并以此实现对施工工期、施工质量、施工安全进行全面控制，从而获取更多的经济效益的过程。人作为一切工作能否顺利进行和完成的主要因素，在民用建筑工程施工的进度管理中也起着重要作用。如果在施工过程中，项目没有良好的配备，项目组织人员和管理人员没有良好的组织能力和管理能力、缺乏预见能力、没有丰富的经验、对突发事件的敏感性差，那么整个工程的施工过程就缺乏一定的施工计划，也无法对工程施工进度进行有效合理的控制，项目工程施工各部门之间缺乏人员交流和沟通，也会造成工程进度管理混乱，甚至造成工程质量问题等。
（二）资源因素的影响
民用建筑工程施工过程是一个漫长的过程，在这一过程中需要进行大量的资源配置，如果施工单位在施工之前或者在施工过程中没有对施工过程中必要的资源配置进行有效整合，对于整个工程施工进度也会造成一定的负面影响。所谓的资源配置主要是指在施工过程中的人力、物力和资金的有效配置，三者在配置过程中必须根据施工需求保持平衡，如果不平衡必然会造成施工进度的下降。例如，如果施工材料没有得到充分满足，可能会使能够同时进行施工的项目而由此必须分段进行，从而影响施工进度；如果施工单位在施工之前没有筹集足够的资金，在购买材料过程中为了节省开支，购买劣质的材料，这样不仅会影响施工的质量，也会因为质量不过关而造成返工，进而影响施工进度。
2、技术因素的影响
随着科学技术的快速发展，技术在民用建筑工程施工中占据着重要地位，它不仅影响着整个工程的施工质量，也会在一定程度上影响着施工单位获取的经济效益，为此，施工单位必须重视技术在工程施工中的重要影响和地位。技术对施工进度的影响主要有：施工组织没有对施工过程进行精确测量和估算，导致施工过程中出现的问题较多，并且遇到这些问题时找不到有效方法进行解决；设计人员没有较高的专业水平和技术，无法进行专业设计，造成施工过程中出现各种不协调的问题；对于新技术和新工艺无法熟练应用，造成技术和工艺滥用的现象频繁出现等。这些施工技术问题都会对施工进度造成一定的负面影响。
三、工程施工进度管理的策略
（一）编制项目施工进度计划
为了保证施工进度在可控制的范围之内，应该在施工之前对施工进度进行有效规划，将工程的开工和竣工时间、施工顺序和施工进度进行全面安排。在制定计划过程中，为了保证计划的顺利实施，应该首先制定施工总进度计划，对工程施工全过程进行分析和规划，从而保证工程的按期保质的交付使用。其次，应该对项目施工计划进行分段分析和计划，主要顺序是先地下、后地上、先主体、后围护、先土建、后安装、先结构、后装修，主要计划内容是统计工程的事物工程量、需用工日数、需用机械数量等。
（二）定期检查施工进度计划的执行情况
为了保证施工过程中完成施工计划的任务，必须由监理工程师对施工过程进行定期检查，通过定期而全面的检查，估算出实际工作中的完成工程量的情况，并且根据实际情况对项目施工计划进行适当修改，以此保证施工计划的准确程度。对于在施工过程中出现的问题，应该与计划中预计的施工中可能出现的问题进行比较分析，并且及时找出解决问题的方法和对策，根据施工的实际情况对问题进行解决，不能一味遵循施工计划中解决问题的方法，并且，如果在实际中找到的问题解决方法相对计划中的解决问题的方法更为有效方便，应该对计划进行更新，以能够有效解决接下来可能出现的雷同问题。
（1）利用网络计划管理工程进度
对于工程施工进度的管理和控制，不能只采用传统的方法，而是要根据时代和科学技术的发展而不断更新方法和方式，这样可以使工程施工进度的控制更加有效。如今，随着网络技术的快速发展，网络已经在很多领域得到应用，在民用建筑工程项目施工进度的管理中，网络技术也得到了有效应用。通过利用网络对工程施工进度进行有效控制，可以有效抓住关键路径，使工序安排紧凑，保证合理的分配和利用人力、物力、财力、施工机械等资源。通过网络的方法对施工进度进行检查时，可以用不同的颜色将实际的施工情况用不同颜色的数字进行表示，提高施工情况的辨认度，从而方便施工管理人员对施工进度的控制和管理。
结束语：总而言之，民用建筑工程施工进度的管理是一项长期且系统的管理工程，涉及到管理的方方面面，加强民用建筑工程施工进度的管理，可以有效提高施工质量和施工效率，可以保证建筑工程保质的交付使用，有效避免工程施工过程中出现的各种问题。要想改进工程施工进度的管理方法，应该首先明确影响施工进度的主要因素，然后采取相应的措施对这些问题加以解决。
参考文献：
[1]杨劲.工程建设进度控制[M].北京：中国建筑出版社，2011（12）
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