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儿童工作思路范文1
一、组织领导
县医疗保障局成立了医疗保障局妇女儿童工作领导小组,由副局长负责分管妇女儿童工作,并安排机关妇代小组组长具体抓好机关妇女儿童工作,同时建立健全了机关妇女儿童工作各种规章制度,确保了妇女儿童工作的有序开展。
二、切实加强宣传
由于今年“三、八”节受疫情影响,妇女儿童工作领导小组通过微信群向系统女职工致以节日祝福,并向妇女职工宣传“四自”教育,女职工通过微信方式畅谈了自己对“四自”的理解和自己如何做个自立自强的新女性的感受,全体女性都纷纷表示要在工作上要积极上进、爱岗敬业,在生活中要健康乐观、自立自强。女同志都表示要关心儿童工作,要教育和引导好自己的孩子健康成长,让孩子成为社会有用的人才。不断提高机关妇女政治素质、业务素质和法律意识。认真做好《妇女发展纲要(2011—2020年)监测指标体系》和《儿童发展纲要(2011—2020年)监测指标体系》的统计上报工作。
三、积极完成妇联交办“两钢”工作。
儿童工作思路范文2
一、进一步推进妇女儿童工作
我局78%以上的职工都是女同志,妇女占了大半边天,统计各项工作取得的成就凝聚了她们的心血和汗水,这是我局的最大优势。
我局高度重视妇女儿童工作,关心关爱她们,一是在全局女职工中开展“我爱读书”活动。倡导女职工“用知识立家,以知识兴家,靠知识富家”,“在岗位奉献”,从而树立终身学习理念,养成终身学习的习惯,争做学习型女性,创建“学习型家庭”。二是在文明单位创建活动中,全局女职工从小事做起,从身边事做起,以文明为荣,不断革除家庭不文明陋习,做文明的表率。在日常工作、生活、学习中,自学遵守国家法律、法规,遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,事事处处养成健康文明科学的生活方式和良好的行为习惯,不断加强自身修养,提高自身素质,争做文明公民。三是组织女职工积极参加统计法规知识考试和“家庭助廉”活动。四是组织女职工参加庆祝“三八”国际劳动妇女节、“巾帼职业风采大展示”等活动。五是动员女职工积极参加“心理健康知识讲座”活动,全面提升全局女职工的整体素质,实现女职工自身素质的提高。通过一系列活动,充分调动了女同志工作的积极性,发挥了她们在统计事业中的积极作用,
二、切实维护妇女儿童的合法权益
在维护妇女儿童合法权益工作中,我局利用多种形式,通过多种途径,有争对性地深入开展普法宣传教育活动,切实做好《未成年人保护法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》、《老年人权益保障法》、《婚姻法》等有关维护女职工利益的法律、法规的宣传工作。以开展“拒绝家庭暴力,共创美好家园”、“送法到妇女手中”及“不让进我家”等专题活动,提高妇女同志的自我保护意识和自我保护能力,从而增强维权意识。
三、丰富妇女儿童文化生活
3月8日,组织全局女同志到后坝村猫猫林参加义务造竹活动,完成春季造竹51亩。
4月30日,组织全局女职工参加“五一节、喜迎建国六十周年”歌咏比赛。
在今年的儿童节前,全局女同志牵挂着地震灾区的每一位儿童,并为他们捐款1100元,以表达对灾区儿童的一片心意。同时,局领导也没有忘记本局职工的孩子们,为他们送去了学习用具、少儿读物,希望他们好好学习,争做一个品学兼优的好学生。
今年九月至十月,组织全局女职工进行了健康体检,切实体现了对女职工的关爱。
总之,一年来,在县委县政府的领导下,我局在不断深化职能的各项工作中,深入开展了维护妇女儿童合法权益的工作,并取得一定成绩,在今后的工作中,我们将不断总结,并以创新精神扎实开展有关维护妇女儿童合法权益的工作,推动和促进我县妇女儿童工作的深入开展,为我县稳定和发展、为构建和谐新*做出应有贡献。
2010年工作思路
我局虽然在今年的妇女儿童工作中取得了一定的成绩,但与时展的要求还存在一定的差距。2010年,我局将以深入学习实践科学发展观活动成果为契机,找准工作定位,进一步维护和保障妇女儿童合法权益,为促进经济社会协调发展作出新的贡献。主要做好以下工作:
一、组织妇女职工学习培训,发挥妇女在单位民主决策、管理和监督中的作用;
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这次全县妇女儿童工作会议的主要任务是,总结过去十年我县妇女儿童规划落实情况,研究部署当前和今后一个时期我县妇女儿童工作。刚才,会议表彰了一批妇女儿童工作先进集体和先进个人,殷县长代表县政府作了一个很好的工作报告。借此机会,我代表县委、县政府向刚才受到表彰的先进单位和个人表示热烈地祝贺!向长期以来关心支持我县妇女儿童事业发展的社会各界人士表示衷心地感谢!下面,我讲三点意见。
一、充分认识做好新形势下妇女儿童工作的重要意义
近年来,我县妇女儿童事业取得了长足进步,但受历史文化传统和经济社会发展等因素的影响,妇女儿童发展还面临不少困难和挑战。比如,城乡妇女儿童发展还很不平衡;重男轻女的陈旧观念尚未根除;侵害妇女儿童权益的行为时有发生;农村留守妇女儿童问题比较突出等。只有不断加强妇女儿童工作,才能进一步改善妇女儿童发展环境,促进经济社会又好又快发展。
首先,加强妇女儿童工作是建设幸福的重要内容。我县有妇女人口10.94万人,占全县总人口的近一半,18岁以下儿童5.75万人,占全县总人口的四分之一还多,两类加起来、人口众多、群体庞大。加强妇女儿童工作,维护好、实现好、发展好广大妇女儿童的根本利益,在全社会形成男女平等、关心儿童、和谐融洽的社会环境,是建设幸福的重要内容,也是确保社会和谐稳定的重要工作,必须抓紧抓好。
其次,加强妇女儿童工作是实现科学发展的根本要求。妇女承担着孕育生命、携幼扶老、勤俭持家的重大责任,又是推动经济社会发展的的重要力量,儿童是国家的希望、民族的未来。大力加强妇女儿童工作,充分调动和发挥包括妇女在内的所有社会成员的智慧和力量,才能推动经济社会实现科学发展、突破发展。
第三,加强妇女儿童工作是提升全民素质的重要途径。妇女儿童的整体素质,关系到全县素质的提升,更关系到的长远发展。只有大力推进妇女儿童事业创新发展,全面提升广大妇女儿童的综合素质,才能培育自尊自信、积极向上的社会氛围,才能为经济社会发展提供强大的动力源泉。
二、明确新时期做好妇女儿童工作的新要求
2012年7月,县政府颁布了《县妇女发展规划》和《县儿童发展规划》,这是今后10年全县妇女儿童事业发展的行动纲领。各级各部门要认真贯彻落实两个《规划》,突出重点、强化措施,努力推进妇女儿童工作再上新台阶。
(一)大力促进妇女事业全面发展。妇女是经济社会发展的建设者和实践者,在推动科学发展、实现富民强县、建设幸福的进程中,要积极为广大妇女施展才干创造条件、搭建平台。一要大力促进和保障妇女就业创业。人社、扶贫等有关部门,要加强妇女职业培训和创业就业指导服务。各镇及妇联组织要关心外出务工妇女,努力为她们解除后顾之忧。要全面落实男女同工同酬政策,加强对女职工的特殊劳动保护,着力消除就业性别歧视,使妇女能够平等参与经济建设和社会管理。二要积极推动妇女参政议政。重视培养选拔和使用女干部,完善培养选拔妇女干部的相关制度,不断拓宽参与决策和管理的渠道,推动基层妇女广泛参与民主管理。三要注重提高妇女的健康水平。逐步增加妇幼保健经费在卫生事业经费中的比重,继续实施“农村孕产妇免费住院分娩”等妇幼公共卫生服务项目,逐步扩大“两癌”免费检查和救助覆盖面,建立妇女常见病检查长效机制。四要注重提升妇女的综合素质。倡导和鼓励妇女学习文化、钻研技术,加强妇女职业技能培训,深化双学双比、巾帼建功等活动,促进妇女创业就业。五要丰富妇女的业余文化生活。要充分发挥“妇女之家”的作用,积极开展以职业道德、家庭美德、社会公德为主要内容的思想教育和丰富多彩的文化娱乐活动,营造健康向上的文化生活氛围。
(二)更加关心儿童健康成长。认真贯彻儿童事业优先原则,尽最大努力为儿童提供最良好的医疗卫生条件、最优质的教育资源、最安全的社会环境。一要切实保障女婴的生存权。进一步加大专项整治行动力度,坚决打击非法鉴定胎儿性别和非法人工终止妊娠的“两非”行为。二要重视提高儿童的身体素质。认真实施出生缺陷干预工程,加大免费婚检工作力度,努力减少出生缺陷发生率;继续实施“蛋奶工程”和“营养改善计划”,优化膳食结构,强化营养补充,确保孩子们身心健康。三要大力普及儿童学前教育。将学前教育发展纳入城乡建设规划,继续加大财政投入力度,抓紧解决入园难、入园贵等问题。四要切实保护儿童人身安全。强化学校和幼儿园安全、卫生管理,普遍开展灾害避险、交通和消防安全知识教育,预防和避免儿童各种意外伤害。五要优化儿童成长环境。加大校园周边环境整治力度,禁止在校园外200米内开网吧、游戏厅等娱乐场所,努力营造健康向上的校园、社区、家庭文化环境,形成全社会关爱、支持儿童健康成长的良好氛围。
(三)切实保障妇女儿童合法权益。一要落实好妇女儿童权益保障法等法律法规。将男女平等和保障妇女儿童权益纳入普法规划,确保妇女在教育、社保、土地承包经营权、收益分配权等方面的合法权益。二要持续加大公共财政投入。争取实施一批与妇女儿童健康、医疗、社会保障等息息相关的重点投资项目,倾斜财政资金投入,不断提高面向妇女儿童的基本公共服务水平。三要加大针对妇女儿童违法犯罪的执法查处力度。严厉打击拐卖妇女儿童、胁迫儿童乞讨、家庭暴力等违法犯罪行为,从源头上预防和减少侵害妇女儿童的犯罪发生。四要依法监督和规范企业用工行为。指导企业保护女工的特殊权益,严禁非法雇佣童工,加强对妇女儿童生活用品和食品药品的安全监管,保障妇女儿童健康安全。
(四)更加关注留守流动妇女儿童。农村留守妇女儿童、流浪儿童、贫困残疾妇女儿童、老年妇女等是妇女儿童中的特殊困难群体,确保她们平等享有生存权和发展权是我们的工作重点。一要进一步制定完善政策。积极为广大妇女就近就地创业就业创造条件、提供服务,使有条件的进城务工妇女在城镇安家落户,尽量减少留守流动妇女儿童的数量。二要完善农村留守妇女儿童关爱帮扶机制。各级各部门要通过开展技能培训、互助合作、法律服务等活动,提供多种帮助,解决留守妇女在生产生活中的实际困难;通过建立儿童成长家园、幸福家园,开办农村寄宿制学校及心理辅导课等,帮助留守儿童弥补亲情缺失,促进身心健康。三要解决好进城务工落户的农民子女教育问题。教育部门要坚持一视同仁、平等对待,确保农民工子女在城镇享受义务教育和保健服务的权利。四要充分发挥民生项目作用。动员全社会力量,为孤残、贫困等困难妇女儿童全力提供救助,加强流浪儿童救助保护工作。
三、要持续营造有利于妇女儿童事业发展的良好环境
推动妇女儿童事业均衡健康发展,是我们义不容辞的责任,也是创新社会管理和社会服务的重要内容。各级各部门要尽职履责、主动作为,共同为妇女儿童工作创造更好的环境。
一要加强组织领导。各镇各部门要把妇女儿童事业发展与经济社会发展同步规划、同步实施、同步考核。要将妇女儿童事业发展所需经费纳入财政预算,并随着经济增长同步增加。各镇要结合实际制定妇女儿童发展实施方案,定期研究解决妇女儿童工作中的困难和问题,在人、财、物方面给予大力支持。
二要夯实工作责任。县妇儿工委要充分发挥综合协调、督促检查和参谋助手作用,创新工作思路,健全长效机制,更好地为妇女儿童发展服务。各成员单位和有关部门要各司其职,通力协作,密切配合;社会各界要切实关心并积极参与妇女儿童事业发展,确保全县妇女儿童工作顺利推进。
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一、在利与不利中争主动——构建开放的妇联工作体系
各级党委、政府的高度重视,各级妇联组织作用的彰显和地位的提高,社会性别意识的增强和男女平等国策的深入人心,为新形势下开展妇联工作奠定了良好的基础。但随着市场经济体制转型和社会开放程度的不断提高,带来妇联工作对象——女性群体的/!/大流动、妇女思想道德价值观念的大碰撞、妇女儿童事业持续发展的大挑战。这不仅应引起各级党委、政府的高度重视,也应引起各级妇联组织的高度重视,而且是基层妇联组织必须从思维方式、思想观念、工作方法等方面来研究和破解的一个重要课题。
面对市场经济条件下群团组织职能转换、弱势地位和社会对妇联工作认知程度不高的实际,我们主动适应深刻变化的新形势,紧扣发展主题,树立“工作服务化,服务职能化”的理念,把工作定位在“党政所急、妇女所需、妇联所能”上,积极主动把妇联工作和妇女儿童事业发展融入县域经济社会发展大格局中去,制定“一个规划”(把妇女儿童事业纳入“十一五”规划),融入“一个体系”(职业技术教育体系),创办“一所学校”(大龄女童培训学校),建设“一支队伍”(妇女儿童工作队伍),形成“一个网络”(生存、发展、服务、维权),服务“一个群体”(妇女儿童)。面对妇女儿童群体尤其是青年女性流动性大的现状,我们在加强乡村妇联组织建设、健全网络的同时,坚持走出机关、走出平昌、走出四川,加强与劳务基地的联合,设立妇联工作窗口,延伸服务,做到哪里有我们的工作对象,哪里就有妇联组织,使妇联真正成为广大妇女儿童的“娘家”,成为维护她们合法权益的“后盾”。面对妇联工作调控手段缺乏、妇女儿童生存发展能力不强的现状,我们围绕提高妇女儿童生存发展能力这个妇联工作的本质所在,坚持以项目工作为抓手,以教育培训为重点,大胆“走出去”,成功争取到“中英大龄女童培训”、省妇联“大地之爱母亲水窖”、中石化“春蕾计划”、省劳务办“阳光工程”等项目,筹资组建巴山女子学校,着力提高妇女和大龄女童的技能尤其是跨区域就业的技能,使她们掌握一门技术外出就业,带动一家致富。面对全县农村留守老人和儿童多的客观现实,我们与县级有关部门配合,探索培育农机专业队(户)、弘扬孝道文化,切实关爱农村留守老人;到全国妇联儿童工作部争取留守儿童教育项目,努力保障留守儿童受教育。面对传统义利观缺失、邻里纠纷难调解、婆媳关系不和睦的现状,我们坚持靠活动来影响、育典型来带动,围绕“文明新风进家”的目标,与县精神文明委和乡镇、村、社区一道,开展“五星级”群众性精神文明创建活动,表彰“孝媳”、“五好家庭”、“女创业能人”等,由过去说教、调解等方式为主向群众自我教育、自我管理、自我激励、自我约束为主转变;与县纪委监察局联合开展“廉政文化进家庭”活动,形成倡廉、助廉、拒腐的良好氛围。
目前,全县基本形成了“开明开放、务实创新、包容和谐”的妇联工作体系,实现了“三个转变”:从单一由妇联组织自身做妇女儿童工作向全社会关注和参与妇女儿童工作转变;从推动妇女儿童教育、维权为重点向以培养和提高妇女儿童生存发展能力为重点转变;从就妇联工作抓妇联工作向以项目为抓手促进妇联工作与经济社会发展互促共进转变。
二、在为与不为中寻突破——靠服务发展奠定自身地位
近年来,我们围绕党委、政府的中心工作,妇女儿童的需求以及妇联的职能职责履行,找准结合点,坚持以不为求有为,突出重点,实现工作新的突破。
在服务党委、政府中心工作上实现新的突破。我们始终坚持在服务中心工作中找准工作的结合点和切入点,组织动员广大妇女投身经济发展的主战场。一是围绕县委、政府决策的落实抓宣传教育。充分发挥妇联组织联系广大妇女的桥梁和纽带作用,积极研究并把握新形势下妇女群众工作的特点和规律,运用宣传教育、示范引导和提供服务等途径,帮助广大妇女群众认清形势,正视改革、发展中出现的暂时困难;引导妇女群众自觉地与县委和政府同心同德,把县委、政府的决策转化为全县妇女的自觉行动;激励妇女群众以实际行动维护改革发展稳定的大局,最大限度地把广大妇女群众团结凝聚在党委和政府周围,为加快平昌经济社会发展而共同努力奋斗。二是围绕“劳务经济大县”发展战略的实施抓农民工培训。充分利用县妇联培训中心的阵地,与县农业局、县开发办、就业局等共同实施“阳光培训工程”和“劳务扶贫培训工程”,开展缝纫、电子、家政、厨师等职业技能培训,已培训农民工2589人,输出就业2150人,占参训人数的81;成功引进浙江贵足连锁
企业投资100多万元建立培训基地,已培训的187人全部就业。三是围绕妇女儿童关注的热难点问题抓解决。实施“大地之爱_母亲水窖”项目,投入资金40万元,打集雨水窖和机压井201口,解决了1.6万人畜饮水困难。开展“贫困母亲救助”活动,救助83名贫困母亲;对因自然条件差、生病、子女读书而造成生活贫困的母亲进行资助,动员江口醇酒业集团每年为43名贫困母亲人均提供20__元的资金帮助。大力实施“恒爱行动”,成功争取恒源祥公司3.6万元的物资支持,动员“爱心母亲”编织毛衣650件,捐赠给650名孤残儿童。四是围绕妇女参政议政抓平台搭建。积极做好代表呼吁、谏言献策、培养推荐等工作,通过各种渠道,积极反映妇女参政中存在的问题,并提出意见和建议;督促妇女参政的有关法规、政策和措施的制定与落实,抓住换届、班子调配等契机,向县委推荐优秀女干部,全县各级各部门领导班子中女性比例达到12。
在服务妇女儿童生存发展需求上实现新的突破。县域经济社会的可持续发展最根本的是人的可持续发展,而人的可持续发展关键在妇女儿童。为此,我们把服务妇女儿童生存发展需求作为工作的根本所在。一是加强妇女生存发展技能培训。20__年来,我们充分运用县妇联培训中心阵地,发动5327人下岗失业女工、失地无业农村妇女、农村留守妇女参加技能培训,满足她们就业再就业和增收致富对技能的需求。创建全国第一所大龄女童技能培训学校,圆满完成“中英贫困地区大龄女童技能培训项目”的实施,完成项目资金306万元,免费培训大龄女童2150名,跨区域就业1247人;“培训、就业、可持续”的项目实施特色,被国内专家誉为“平昌模式”,被国际专家誉为“中国女童培训示范模式”。与发达地区的妇联组织联姻,建立横跨11个省、涉及10个专业、16家大中型企业的培训就业网络,4011名参训人员顺利就业。二是关注农村贫困儿童和留守儿童教育。顺利实施“中国石化春蕾助学项目”,落实项目资金330万元,帮助2750名品学兼优小学贫困女生完成学业;启动实施中国石化高中生资助项目,按每年每人1200元的标准,支持450名高中贫困女生完成学业;选送10名贫困初中毕业生到江苏扬州商业高等专科学校“春蕾中专班”免费学习;目前,受资助的高中、小学贫困女生无一人辍、失学。“加拿大慈善基金项目”进展顺利,已落实项目资金60万元,480名孤残儿童受益,目前已完成120人的技能培训。切实关注农村留守儿童,与县教育、民政等部门在全县联合开展留守儿童问题调研,专程赴京向全国妇联儿工部领导汇报并邀请来平调研,指导和帮助制定应对之策。三是切实维护妇女儿童合法权益。坚持一手抓发展、一手抓维权,协调有关部门切实解决下岗失业妇女再就业、企业女职工劳动保护、农村妇女土地承包、婚姻家庭、流动妇女儿童权益等方面存在的突出问题。20__年来,我们共接受来信来访71件,办结65件,办结率91.5。特别是在家庭暴力、离婚财产分割、包办婚姻、无效婚姻、劳动权益及伤残赔付方面,切实维护妇女儿童合法权益。协调配合城乡派出所,有效制止和处理家庭暴力6起,支持响滩镇大龄培训女童马芸为死去的父亲讨回赔付款。
在服务构建和谐社会上实现新的突破。把参与“家庭助廉”作为创建“五好文明家庭”的重要内容,认真组织开展内容丰富、各具特色的助廉活动,构筑反腐倡廉的家庭防线;继续推进未成年人家庭教育工作的新举措,开办家长学校85所,被全国妇联确定为家庭教育实验基地;创造性地开展群众喜闻乐见的精神文明创建活动,引导带动更多的妇女和家庭树立科学、健康、文明的生活方式;在城乡、社区广泛开展“巾帼建功”活动,开展“女创业能人”评选表彰活动,激发妇女参与经济建设的热情;张扬“开明、诚信、务实、创新”的平昌主流精神,开展“孝星”、“孝媳”评选活动,倡导人文关怀,弘扬孝道美德,促建和谐平昌。目前,全县涌现出“巾帼文明示范岗”18个,省“三八红旗手”6人,“五好文明家庭”1015户,“女创业能人”25人、“孝星”和“孝媳”750人,模范夫妻、和谐婆媳1500对。
三、在变与不变中求创新——推动妇女儿童事业可持续发展
变是绝对的,不变是相对的,创新是永恒的。推动妇女儿童事业发展需要在变与不变中谋求创新。平昌地处川东北连片贫困区域,发展不足是最大的现实和矛盾。我们将以科学发展观为指导,认真回顾和总结既往的经验,明辨形势,把握规律,富于创造,推进妇联工作再上新台阶,推动妇女儿童事业可持续发展。
——坚持围绕“抓党建带妇建”开展妇联工作的思路不动摇。抓党建带妇建,全面加强妇联组织的能力建设,推动妇女儿童事业可持续发展不会变;但是,党委、政府的阶段性工作重点在变,不同时期不同条件下党委、政府对妇联工作的要求在变,妇联组织带领妇女儿童适应新形势、新要求服务中心工作和党建工作的重点在变。因而我们将把妇女儿童工作融入县域经济社会发展的大格局中统筹谋划,坚持“围绕中心、服务发展、突出重点、理性务实、争创一流”,从妇联工作与党委政府中心工作的结合中找突破口,在妇女儿童的需求与妇联组织职能作用发挥上找切入点,推进妇联工作再上台阶;从发展基层民主、维护妇女儿童权益出发,建立健全妇女儿童利益表达机制和维权机制,切实保障妇女儿童的生存权、发展权、知情权、选择权、话语权、监督权;立足县情,坚持用发展的办法和市场的手段,解决妇联工作中遇到的困难和问题,破解妇女儿童事业发展不足的难题。
——坚持把提高妇女儿童生存发展能力作为妇联工作的第一要务。提高妇女儿童生存发展能力作为妇联工作的本质所在和第一要务不会变;但是,妇女儿童对物质文化生活的需求在变,妇女的思想道德价值观念在变,妇女谋生的途径和手段在变,社会对妇女就业的素质要求在变。我们将认真落实科学发展观,把以人为本体现在提高妇女儿童的生存发展能力上;坚持项目推动,在认真实施“中石化春蕾项目”、“加拿大慈善项目”、“阳光工程项目”等的同时,积极争取和实施一批新的项目,并把过去项目实施中创造的经验以及在实践中的体会和启示,转化为推动妇女儿童事业发展的动力;从提高跨区域就业能力入手,以项目为载体,市场为导向,加大妇女培训力度;通过结队帮扶、双学双比、巾帼建功等形式,有效组织广大妇女在新农村建设中参建参治、在发家致富中带领共同致富、在构建和谐社会中发挥作用,彰显妇女地位,从而推动全县经济社会持续快速和谐发展,让广大妇女儿童享受更广泛、更实在的经济发展、社会进步的成果。
儿童工作思路范文5
一、学习上孜孜不倦
说起学习,有人曾经说:“你是xx林业大学专科会计毕业,又是xx农业大学经济管理本科毕业,学习工作可以放一放,又不调工资。”可他却说:“学习一方面是我的爱好,更重要的是我要多学习一些业务方面的知识,这样才能够发展自己的事业。”他在学习上除了主动参加集中学习以及个人自学之外,还报考了自修大xx大学法律本科专业和xx师范大学汉语言文学本科专业,目前课程均已过大半。他不仅要求自己学,还动员办公室其他同志一起学,在学习中互相关心、互相帮助,在他的影响下,办公室有3名同志参加了法律自修大的学习,其中已有两人通过了专科学习。他所负责的全局党组中心组学习工作被市委宣传部、组织部表彰为先进。
二、工作上力求创新
“有为争有位,有位创有为”,xx同志始终坚持一个理,那就是干事业就是要有作为,就是要创新,平庸的工作人人都会做,要做好一项工作,就必须要动脑筋、勤思考,要一门心思放在自己的事业上。为了推动全局新闻工作的有效开展,他在综合借鉴先进地区好的经验做法的基础上,提出了“1+3”的工作思路,即首先要创新开展好各项业务工作,在此基础上,对新闻宣传工作要“订立一个目标,建立一套机制,成立一支队伍”,从而使司法行政新闻宣传工作走在了全市前列。为推进机关管理上规范,他牵头制定了一整套机关管理制度规范,局机关办公费用支出较往年有了明显的减少,XX年他被局作为“廉助手”候选人向县、市推荐。他还对办公室人员进行了明确分工,做到分工不分家,共同开展好工作。几年来,办公室负责的县文明单位、县卫生单位县行政效能合格单位均顺利通过创建验收。
三、为人上谦虚实在
儿童工作思路范文6
自从下发关于开展妇女儿童之家项目建设实施意见以来,各村、社区高度重视,讯速安排人员,认真加以落实。__镇共有14个村,6个社区由于经济发展的不平衡,妇女儿童之家项目建设也是参差不齐,但是所有的村和社区都依托村级公共服务中心,以有条件要建,没有条件创造条件也要建的宗旨,按照先挂牌再建家的要求,在2012年全面完成了村和社区妇女儿童之家挂牌,先行试点示范的村、社区均有相对独立的活动阵地,大多配备了办公桌椅、书架、健身器材、儿童玩具、图书等基本设施,以及妇女组织网络、工作职责、制度任务、活动载体等相关上墙内容,妇女儿童工作在村、社区工作全局中占据了一定的比例和地位。但从目前阵地建设以及发挥作用情况看,有的阵地投入比较多,如__村、__社区、__社区、__社区等发展比较好,活动贴近实际,深受妇女儿童的喜爱;有的村、社区借助农家书屋、居家养老中心、校外辅导站等资源共享;有的村阵地模式起点低,村妇代会主任活力不足,阵地是个“空架子,只停留在“有”的基础上。
1、打造学习培训的课堂。各村“妇女儿童之家”利用家长学校、现代远程教育课程阵地,通过举办讲座、培训班等形式,对妇女进行实用技术、职业技能、健康保健、家庭教育、科学育儿等方面的培训,全面提高妇女的综合素质。
2、打造维权服务的驿站。在“妇女儿童之家”设立妇女维权工作站,为妇女开展维权服务,成立妇女维权工作领导小组,结合心理咨询室,动员各村巾帼志愿者队伍为妇女群众释疑解惑,化解妇女的矛盾纠纷,全方位服务广大基层妇女群众。目前,我镇成立了两家婚姻家庭矛盾纠纷调解工作室:俞艳工作室和小丽工作室。
3、打造创业就业的平台。通过提供创业就业信息、开展结对帮扶、发放妇女小额贷款等方式,帮助农村妇女提高创业就业能力。帮助农村妇女学习掌握科学技术,在发展优质、高效、生态农业中成为致富能手,发挥“妇女儿童之家”在带领妇女增收致富中的作用。
由于“妇女儿童之家”建设目前正处于初级阶段,是一项长期而系统的工程,有的“妇女儿童之家”至今仍然停留在仅仅挂牌而已,人员不到位,活动没开展、作用没发挥,都不同程度地存在“三少三不够”现象。
1、人员配备还未到位,队伍建设需进一步加强。村、社区“妇儿之家”负责人均由村妇代会主任兼任,身兼多职,工作繁忙,对“妇女儿童之家”建设重视程度不够,缺乏科学、规范、有效的管理,一定程度上影响了“妇女之家”功能的发挥。
2、工作经费少,硬件设施不够。各村、社区活动经费普遍缺乏,对“妇女儿童之家”配备的硬件设施不能满足实际需求,某些有益活动无法开展,在一定程度上也影响了妇女群众参与活动的积极性。
3、活动开展还未到位,职能作用需进一步发挥。受社会、家庭等客观环境因素和自身工作热情不够、能力水平不高等主观因素的影响,部分村、社区“妇女儿童之家”形同虚设,活动开展较少,内容形式比较单一,没有发挥一室多用的功能。
__镇妇联将紧紧围绕把“妇女儿童之家”打造成基层妇联组织的“坚强阵地”和“温暖之家”,突出扩大覆盖、丰富内涵、完善机制,使“妇女儿童之家”真正成为妇女的幸福家园、儿童的快乐家园。
1、积极争取各方面的重视和支持,多管齐下、多措并举,着力加强村、社区妇女工作队伍建设,注重发挥女大学生村官队伍作用,不断加大巾帼志愿者服务队的组建力度,扎实开展巾帼志愿服务工作,积极吸引、鼓励更多妇女群众参与,营造良好氛围。