通知书范例6篇

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通知书

通知书范文1

退学通知书范文一

先生/女士:

经您个人人事资料显示,您的入职日期为 年 月 日,所属部门 ,劳动合同有效期限 ,您于 年 月 日达到国家法定退休年龄 周岁,依照国家法律法规规定,您的最后工作日为 ,届时您与我公司的劳动合同将自行终止。 请在 年 月 日前与部门做好相关移交工作后,到集团人力资源管理中心/子公司人力资源部门办理离职退休手续,豫飞重工集团有限公司非常感谢您入职以来对企业所做出的奉献,并祝您退休生活愉快。

特此告知!

豫飞重工集团

人力资源管理中心

日期:

退学通知书范文二

員工:

因該員工 現以達退休年齡(目前我國法律規定正常退休年齡為男年滿60周歲、女工人年滿50周歲)。請您在收到本通知后于2011年07月30日到公司管理部辦理完退休離職手續,并到財務部結算領取2011年07月份該月的實際上班時間的工資(工資以現金方式支付)。特此通知。

簽收人(簽名)

7月30日

甲方:華美電子(深圳)有限公司

乙方:

 

退学通知书范文三

先生/女士:

经您个人人事资料显示,您的入职日期为日,所属部门 ,劳动合同有效期限 ,您于 周岁,依照国家法律法规规定,您的最后工作日为届时您与我公司的劳动合同将自行终止。

请公室办理离职退休手续,非常感谢您入职以来对企业所作出的奉献。 特此告知!

集团办公室

日期:_________

签收回执

本人已收到集团办公室于 年 月 日发出的《退休通知书》,确认以上签收的文件内容。

确认签字:

年 月 日

 

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通知书范文2

领通知书(050128)

今天是星期五,天气晴朗,万里无云。我吃完早饭,穿好鞋子,出门去了。因为今天我们要领通知书。

我走在路上,心里想:“我能够得多少分呢?”走进教室,坐在凳子上,我心里十分紧张。

一会儿,老师走进教室,同学们坐得端端正正。等待着康老师给我们公布分数。过了一会儿,康老师大声念道:“甘雨,语文97分,数学100分;朱维梓,语文96分,数学100分;刘俊玲,语文100分,数学100分……。”

我听见同学们都考得不错,我就更紧张了,最后,我听到王君语文94.5,数学100,我心里有十万个难过。不过,我不灰心,争取下次考双100分。

通知书范文3

项目中标通知书模板范文一

北海金顺贸易公司:

在我中心组织的医疗设备项目(采购编号:D-BZCG2003038-0812)单一来源采购活动中,贵单位的报价及有关承诺符合采购要求,经采购单位认定,确定你单位为中标单位,中标金额为(人民币大写):玖仟贰佰伍拾元整(¥9,250.00 )。现将有关事项通知如下:

一、请于20xx年9月19日15时30分与采购单位签订合同,延期自误。

二、签订合同地点:北海市政府采购中心。

三、签订合同时,请携带本中标通知书、单位公章,提供本单位的开户银行、开户名称及银行帐号。

特此通知

二xx年九月十七日

抄送:采购单位

项目中标通知书模板范文二

苏州建鑫建设集团有限公司

江苏省新大发经编科技有限公司投资开发的印染(漂炼)车间、织造车间(一)工程的评标工作已结束,根据工程招标投标的有关法律、法规、规章和本工程招标文件的规定,确定你单位为中标人。

我方将于本中标通知书发出之日30日内,依据本工程招标文件、你方的投标文件与你方签订合同。请你方派代表于2011年5月28日前与我方洽谈合同。

你方中标条件如下:1、中标范围与内容:土建、水电安装等总承包2、中标价(万元):壹仟肆佰贰拾捌万元(1428万元)3、中标工期(天):180天4、标质量标准:合格5、中标项目经理姓名、资质等级及资质证号:顾建明二级资格证书编号0018166 注册编号苏232060700694

招标人(公章)

项目中标通知书模板范文三

(中标单位名称):

经过(公司名称)招投标领导小组的批准,现确定贵公司为我司(招标工程名称)中标单位,请贵公司接到中标通知后在_______小时内与(我公司接洽部门)接洽合同事宜。

特此通知。

联系人:_______ 联系电话:_______

批准:_______

(公司名称)公章

_______年_______月_______日

 

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通知书范文4

企业消防整改通知书范文一

___________________:

根据《中华人民共和国消防法》与《消防条例》相关法规,我物业公司于2008年 月 日派员对你单位进行了消防监督检查,发现存在下列重大火灾隐患:___________________________________________________________________________________________________________________________________________________请你单位于2008年 月 日前改正,并在期限届满前将整改情况函告我物业公司。逾期不改正的,将协助\配合公安消防单位依法处理。 在此期间你单位应当采取措施,确保消防安全、防止火灾发生。

物业公司 被检查单位主管人员(签名):

年 月 日 年 月 日

本通知一式两份(一份交被检查单位一份由物业公司保存)

企业消防整改通知书范文二

公司:

年 月 日,高家营镇人民政府对你公司在 区域进行安全生产检查。经过现场检查,发现你公司存在诸多安全隐患。现将安全隐患及整改意见通知如下,请认真进行整改。

一、存在安全隐患

1、安全知识宣传不到位,危险作业区域没有设置警示标语、警示牌。

2、安全生产管理制度不完善,作业区域没有公示安全管理制度,没有安全生产记录。

3、矿区道路危险路段无安全警示牌,无路标;工人往返便道陡峭,无安全防护措施。

4、采矿洞口加固措施不完备,存在坍塌隐患;临时存矿区无安全防护措施,存在滑坡隐患。

5、工人生活区与采矿区距离较近,且处于洞口或山沟下游,缺乏安全防范措施,存在安全隐患。

6、工人饮食卫生条件差,设施简陋,存在饮食卫生安全隐患。

7、矿区防火、防汛、安全生产预案不健全。

二、整改意见

1、加强安全生产知识宣传。加强对工人日常安全教育。通过宣传,提高工人的自我安全防范意识。

2、在施工工地、现场、道路制作固定的警示牌和安全标语,营造安全生产宣传教育氛围。

3、对存在安全隐患的洞口、道路按照技术标准进行加固。洞口上方必须修建排水沟,防止滑坡或坍塌。

4、改善工人住宿条件。在采矿作业区域以外,选择安全地段,建设职工工棚,满足工人基本的安全住宿条件(2个月整改期限)。

5、改善工人饮食条件,注意饮食卫生。完善食物中毒防范措施。

6、建立安全生产检查日志。安全生产分管人员要坚持每天对重点区域、场地、道路进行检查,发现隐患及时处理。

7、坚持领导带班下井制度;建立工人进出井登记制度。

8、完善安全制度,确定专职安全员,明确职责,加强监测检查,做好安全生产记录。

9、健全防火、防汛、安全生产等相关预案。

10、加强门卫管理,谢绝无关人员进入采矿作业区域。

11、及时办理相关许可手续。

以上存在安全隐患及整改意见,请你公司高度重视,认真研究,尽快制定整改措施,逐项整改。除第4项外,各项整改意见必须在 日前整改到位,并将整改情况报镇政府。 高家营镇人民政府

年 月 日

企业消防整改通知书范文三

福建永润建设工程有限公司:

根据本月考评及每日巡视记录,日常保洁总体还算良好,但是仍有许多地方经常出现卫生漏洞,现提出如下整改内容,请予以整改。

1、在入口建筑周围、停车场,康乐健身广场、儿童乐园主园路旁的花台、路缘石和路面上的泥土应立即清洗。

2、在入口建筑旁的临时休息室,堆积的垃圾要及时清运,保持地面干净。

3、在管养区域内路旁和绿化带上的其他非垃圾物如小石头、小砖块、木头竹竿及其它残留物等要及时清理。

4、康乐健身广场和儿童乐园的主园路两旁要用工具做出泥土沉积沟槽,并定时清理沉积槽,以防浇灌绿化时泥土污染路面。

5、工具室即将交付使用,请按合同约定内容配置各种工具、车辆及物品。

6、为提高保洁质量和效率,树立公园西湖区域保洁队伍的形象,要求保洁员应配备保洁车,相应工具统一存放保洁车上以免来回取用工具浪费劳力和时间。

以上整改请立即执行,月末考评将结合本整改内容进行考评。

特此通知!

漳州城投物业有限公司

年 月 日

 

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通知书范文5

__________:

你与公司_____ 年___月___日所签的《劳动合同》,将于____年___月___日到期,现公司决定与你续订劳动合同。

请在接到本通知后于______年___月___日之前以书面形式通知人力资源部是否续签《劳动合同书》。

(用人单位盖章)

______年___月___日

通知书范文6

最新辞退通知书

_______先生/女士:

根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。

您的一切待遇按照________规定办理。

________有限责任公司

年 月 日

最新辞退通知书

xx女士/先生:

感谢你入职以来对公司的贡献。

依据公司与你的劳动合同约定,我们在你的试用期内(时间:20xx年11月20日至20xx年1月12日 )对您进行了考核。由于您的考核结果不合格,公司很艰难的决定,与你解除劳动合同关系,敬请于20xx年 月 日前前往人事部办理离职手续,逾期未办理,公司将于试用期满解除劳动关系。

考核不合格,不代表您不优秀,只意味着我们的工作岗位可能不适合你,希望你能够找到适合你的工作岗位。

xx信息科技有限公司人事部

20xx年x月x日 

最新辞退通知书

致同志:

我公司于月胜任工作岗位,我公司依法调整你的工作岗位。(或现因你因个人原因提出辞职后,)然你自年月日起拒不到岗,一直旷工至今。根据《劳动合同法》和公司规章制度,经公司研究决定即日起与你解除劳动合同,旷工按公司制度扣除相应工资。请接到本通知后一个月内来公司办理解除劳动合同手续。

公司落款

xx年x月x日

最新辞退通知书

你于20xx年11月04日到我司从事作业员的工作,双方建立了劳动关系。但在试用过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。 依据劳动法第二十五条:

劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;

四)被依法追究刑事责任的。

请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。

此致

xx有限公司

20xx年x月x日

最新辞退通知书

xxx先生/女士:

你与本公司于年月日签订劳动合同成为本公司的合法员工,工作至今鉴于你试用期开始至今的工作表现不能达到公司预期值,现公司人力资源部研究决定予以解除你与公司签订的劳动合同。请配合移交工作。

您的一切待遇均按照国家法律法规、和劳动合同的约定处理。

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