公益活动管理办法范例6篇

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公益活动管理办法范文1

第一条为了加强对教师救助基金的统一管理,发挥基金在困难教师救助中的重要作用,根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》和县委、县政府《关于在新的起点上推进教育事业稳定、健康、可持续发展的决定》等有关规定,结合实际制定本办法。

第二条教师救助基金宗旨:在严格遵守我国宪法、法律、法规和相关政策前提下,多形式多渠道动员社会力量捐资助教;通过基金运营的增值,资助因病、因伤及其它意外事故导致家庭困难的教师及其直系亲属,解除困难教师的后顾之忧,使其轻装上阵,为教书育人和全县教育事业贡献力量。

第三条教师救助基金长期接受热心教育事业发展的县内外企事业单位、社会团体及其它组织和个人捐助。中小学教师救助基金所接受的助教捐赠均按本办法执行。

第二章基金筹措

第四条由县内外企事业单位、社会团体及其它组织和个人捐赠的资金组成。首批资金为筹措的捐赠资金300万元以上。

第三章管理机构

第五条成立教师救助基金理事会,为救助基金决策机构,理事长由选举产生,每届理事会理事长任期为三年,期满后可连任。

第六条理事资格

(一)具有完全民事行为能力的国家公职人员或企事业单位人员;

(二)遵守中华人民共和国宪法和相关法律法规;

(三)热心公益事业,热爱教育事业;

(四)廉洁奉公,办事公道,尽职尽责,遵守本《办法》和理事会的各项规定。

(五)捐资5-20万元者推荐为理事,捐资20-50万元者推荐为常务理事,捐资50万元以上者推荐为副理事长。

第七条理事会产生和罢免

(一)教师救助基金首届理事会

理事长由县委分管教育的领导担任,副理事长由县政府分管教育的领导、教体局局长及首批资金捐赠者担任;理事由县财政局、民政局、审计局、监察局等部门负责人组成。

(二)理事会换届改选时,由上届理事会、主要捐赠人组成换届领导小组,共同提名下届理事会组成人员候选人,推荐选举产生新一届理事会。

第八条理事会权利

(一)依据本《办法》起草理事会章程,章程经理事大会通过并报县政府批准后生效,理事会在章程规定的工作范围内开展工作;

(二)依据章程重点做好以下工作:

1.讨论决定重大业务活动,包括筹资、运营、管理和使用等;

2.审批救助方案及救助对象;

3.审核其他重要事项。

第九条理事会理事长权利

(一)召集和主持理事会议;

(二)提名理事人选;

(三)检查和落实理事会决议实施情况。

第十条理事会理事权利

(一)听取和审议理事会工作报告,提出救助方案和救助对象;

(二)提议召开理事会,行使表决权;

(三)组织实施基金年度活动计划;

(四)拟定资金筹集、运营、管理和使用计划。

第十一条理事会每年元月开会,必要时召开临时会议,由理事长或由理事长指定的召集人召开。召开理事会应有三分之二以上理事出席,理事会决议应由出席理事会的过半数以上的理事表决同意方能生效。

第十二条教师救助基金理事长、理事及其他所有工作人员属荣誉职务,不领取报酬。

第十三条教师救助基金设立监事若干名,负责对基金管理办法执行情况进行监督。监事任期与理事任期相同,期满可连任。

第十四条监事会的产生

监察局、财政局、审计局各委派一名监事,主要捐赠人各推荐一名监事,选举产生监事长。

第十五条监事会权利与义务

(一)监事会依照本《办法》和章程规定的程序检查基金财务和会计数据,监督理事会遵守法律法规、本《办法》和章程的情况并向理事大会报告;

(二)监事成员可列席理事会会议,有权向理事会提出质询和建议,必要时应当向县政府及有关部门反映情况;

(三)监事应当遵守有关国家法律、法规和政策,遵守本《办法》和章程,忠实履行职责。

第十六条中小学教师救助基金办公室设县教体局,办公室主任由教体局局长兼任。

第四章基金管理和使用

第十七条基金收入来源

(一)募捐;

(二)自然人、法人或其它组织自愿捐赠;

(三)投资运营收益;

(四)其它合法收入。

第十八条教师救助基金理事会组织募捐、接受捐赠,应当遵守法律法规,符合本《办法》规定的宗旨和公益活动的业务范围。

第十九条基金理事会组织募捐时,应当向社会公布募得资金后拟开展的公益活动和资金的使用计划。重大募捐活动应当报业务主管单位备案。基金理事会根据本《办法》规定的宗旨和公益活动的业务范围使用资金;捐赠协议明确了具体使用方式的捐赠,根据捐赠协议的约定使用。

第二十条捐赠人有权向基金理事会查询捐赠财产的使用、管理情况,并提出意见和建议。对于捐赠人的查询,基金理事会应当及时如实答复。

第二十一条基金会应当依法进行会计核算、建立健全内部会计监督制度,保证会计数据合法、真实、准确、完整。接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督,以及审计和监察部门的监督。

第五章基金运营

第二十二条理事会按照合法、安全、有效的原则实现基金的保值、增值。

第二十三条理事会选择本地有信誉且关心热爱教育事业的企业进行运营,签订运营协议,定期了解和掌控基金运营情况,确保增值,运营协议由理事会集体讨论决定。

第二十四条基金每年运营收益,用于救助教师,本次未用完的资金转入本金。

第六章救助对象范围

第二十五条救助对象范围为全县教育系统的在编正式教职工。

第二十六条救助对象主要是发生重大疾病、重大意外伤亡事故导致家庭困难的教师。直系亲属因病、因伤而导致家庭困难的给予教师适当的困难救助。

第二十七条每年救助教师数量约为100名,具体救助细则由县教体局制定,报理事会审定后实施。

第七章救助程序

第二十八条评定程序

由需救助的教师本人书面申请;所在学校和乡级政府先后审核;理事会办公室进行审查,汇总后报理事会审批;张榜及县内媒体公示七天以上。

第二十九条实施时间

(一)原则上每年安排一次,在次年一月份进行;

(二)兑现时间为评定后的次月。

第八章附则

公益活动管理办法范文2

深入开展党的群众路线教育实践活动,坚持把做好退休人员社会化管理服务工作作为人社部门履行民生职责的重要内容,以实现退休人员社会化管理服务“从被动服务向主动服务转变、从职业服务向情感服务转变、从一般向特色服务转变”为工作目标,组织开展以“牵手夕阳·关爱退休人员”为主题的系列公益活动,重点抓好退休人员领取社会保险待遇资格认证、退休人员管理服务组织网络建设、营造关爱退休人员社会氛围等中心工作,探索机关事业退休人员社会化管理办法,努力打造符合全市社会经济发展水平、具备人社工作特色的退休人员社会化管理服务体系。

二、主要目标任务

1、全市退休人员社区管理率100%;

2、退休人员档案接收率100%;

3、退休人员领取社会保险待遇资格认证率100%;

4、部异地协助认证信息系统数据上传率100%;

5、退休人员周期免费健康体检率100%;

6、组织实施6项退休人员社会化管理服务专项公益活动;

7、组织开展退休人员文体活动20次以上;

8、进一步巩固培植退休人员社会化管理服务示范点。

三、工作措施

(一)深化“一项创建”,提升退休人员社会化管理服务工作水平

1、深入开展社会化管理服务示范点创建工作。贯彻落实省厅企业退休人员社会化管理服务示范点创建工作,结合本地实际,进一步细化措施办法,明确创建重点。各地要设立创建专项资金,在巩固现有省级示范点创建成果的基础上,扩大示范点覆盖面,充分发挥示范引领作用,全面提升退休人员社会化管理服务工作水平。

(二)实现“两个确保”,夯实退休人员社会化管理服务工作基础

2、确保退休人员待遇领取资格认证零差错。进一步完善信息资源共享服务机制,规范待遇认证流程,强化社区日常认证工作,杜绝社会保险待遇冒领现象,确保社保基金安全。积极协调公安、民政等相关部门,建立社会人口死亡信息共享、定期通报备案制度和退休人员待遇领取与死亡人口信息比对机制,实现退休人员生存状况动态化管理。

3、确保退休人员活动场所建设到位。根据市局《关于进一步加强退休人员活动场所建设的意见》精神,按照布局合理、实用性强、功能相对齐全的要求,进一步加大退休人员活动场所建设力度。在不断完善设施、扩大功能的基础上,着力强化管理服务,确保退休人员活动安全,努力使退休人员活动场所成为满足退休人员精神文化生活需求和展示退休人员社会化管理服务成果的重要载体。

(三)推进“三项创新”,打造退休人员社会化管理服务工作新亮点

4、开展退休人员志愿互助服务。组织开展以“老有所为、关爱他人”为主题的退休人员志愿互助服务活动,为身体健康、热心公益事业、有一技之长的退休人员搭建展示自我、发挥余热的服务平台。探索建立退休人员“爱心帮扶档案”,提升退休人员互助服务工作水平。

5、完善退休人员自管服务网络。进一步优化退休人员自管组织的建立、运行机制,完善自管组织架构,制定人员选聘制度,明确自管组织工作职责,延伸自管组织服务内涵,落实自管组织工作经费,有效提高退休人员自管服务网络的建设水平。

6、推进退休人员公共服务创新。开展关爱退休人员精神文化系列活动,通过建立报刊、图书阅读服务点,文体活动辅导点,退休人员讲堂等形式,丰富退休人员精神文化生活。探索建立退休人员健身活动示范点,通过制定统一管理标准,定期邀请专业老师培训,因地制宜发展退休人员晨(晚)练点,在引导退休人员到示范点参与活动健身的同时,接受公序规范,做到健身、文明两不误。

(四)突出“四个重点”,增进社会化管理服务退休人员幸福感

7、组织实施新一轮免费健康体检。结合退休人员的需求与愿望,进一步完善我市退休人员第六轮免费健康体检的组织实施工作,科学安排体检时间,适度增加体检项目,稳步提高体检费用标准。建立退休人员健康档案,探索实施健康体检后续服务。

8、切实做好退休人员走访慰问工作。充分发挥和依托基层人社平台作用,进一步落实退休人员新办手续必访、重大节日必访、重病住院必访、病故必访及家庭发生重大变故必访的“五必访”制度。稳步提高退休人员走访慰问补贴标准。

公益活动管理办法范文3

近日,记者采访了中国文物保护基金会理事长马自树先生。曾任国家文物局副局长的马自树先生对文化遗产保护面临的困难了解透彻,也为中国文物保护基金会的长远发展费尽心思。这一点从他话语中的点点滴滴都可以体会到。

《文物天地》:中国文物保护基金会在2005年第三届理事会成立后,如何推动文化遗产保护事业?

马自树:2006年在国家文物局指导下,通过理事和相关专家的努力以及有关部门的大力支持,处于恢复草创阶段的中国文物保护基金会在完善思想建设、组织建设、制度建设的同时,按照既定宗旨稳步拓展业务领域。在思想建设方面,遵守国家的法律法规、《基金管理条例》等,保证资金来源及利用透明。

组织建设则在继续扩大基金会顾问委员会和专家委员会团队、完善基金会组织机构、人员配置的基础上,又聘请了法律顾问;在原有资金筹集部、事业发展部、培训部、那迦文物研究中心等基础上,又组织了非物质文化遗产专业委员会、古陶瓷专业委员会和专项文物保护基金的筹备机构等。完成了基金会网站建设,2006年6月试运行至今,已两次更新栏目,不断增添内容;第三次大型改版已经准备就绪。改版后的基金会网站将新增文物保护知识讲座、媒体视角、文保法规、理事之窗、在线捐赠、推荐新的文物保护项目等新的内容。

制度建设则是起草完成了基金会各类规章制度十余种,《中国文物保护基金会2006-2010年发展规划纲要》、《中国文物保护基金会基金管理办法》、《中国文物保护基金会关于项目管理的暂行办法》、《中国文物保护基金会受赠及管理办法》、《中国文物保护基金会专项基金管理条例》等已经通过理事会审议;基金会内部的机构设置及管理制度也在完善中。对基金募集和管理方面的规章制度,基本设计思路是鼓励社会各界关注和支持中国文物保护事业;简化程序,统一模式,公正公开,提高办事效率;为大规模、集群化推进基金会事业,并实现网上募资与海外募资打好基础。

《文物天地》:中国文物保护基金会的资金来源途径有哪些?

马自树: 主要来自国内较知名企业的捐赠。广州力讯投资有限公司以保护城市文脉,保护传统文化底蕴,构建和谐城市社区为目的,于2006年8月与我们洽谈合作,捐赠100万元专门用于保护古建筑。首批30万元款项已入基金会账户,另外70万元将于2007年10月底前到账。相关宣传、保护工作已在北京、成都、广州、佛山等地启动。

基金会通过策划、参加义拍义卖活动等筹集善款,探索多渠道募集资金,已通过参加《传世藏书》义拍活动募集资金近十万元。为筹备中的“中国文物之春-当代书画名家(文物保护)义展义卖”公益活动征集到欧阳中石、文怀沙、傅熹年等书画名家的佳作数十幅。

通过举办展览、开办网站等活动,加强宣传,提高公众文物保护意识。为提高公众文物保护意识,推进公益募集工作,2006年开展了一系列展览、展示、论坛、培训等公众活动如在深圳博物馆举办“宋金彩瓷展览”,展示目前全世界范围内质量最高、数量最大、种类最丰富的一批珍贵宋金彩瓷;与古源斋文化公司联合举办了文物鉴赏联谊活动,受到了文物鉴赏人士的热烈欢迎,到会者纷纷希望继续开展相关活动。

国务院批准第一批国家级非物质文化遗产名录后,基金会在非物质文化遗产保护工作启动。在首批518个国家级非物质文化遗产名录中,漆艺项目共计8项,基金会为此设立的漆艺传统工艺保护研究基地,已在福建厦门揭牌,这个基地将成为传承7000中华漆艺文化艺术的一个重要载体。

《文物天地》:中国文物保护基金今年的工作重点是什么?

公益活动管理办法范文4

为进一步规范民警“八小时以外”行为的监督管理,构筑单位、社会、家庭“三位一体”管理模式,及时发现和纠正民警在业余时间发生影响公正履行职务、有悖社会公德、有损公安机关形象的行为,维护公安机关和人民警察的良好形象,根据公安机关对民警职业纪律、职业道德等有关要求,结合科室实际,特制定本暂行规定。

一、民警八小时以外的监督的基本原则:

(一)、正面教育为主的原则。八小时以外的监督应侧重于正面教育和正面引导。

(二)、自律与他律相结合的原则。坚持八小时内严格管理与八小时外适时监督相结合;坚持自我警醒、自我约束与群众监督、他人提醒相结合,自觉接受组织监督,社会各界、广大群众监督、舆论监督、以及家庭成员的约束。

(三)、实事求是的原则。维护个人的合法权益,不干涉正常的人际交往和正常的业余生活。

二、民警八小时以外的管理规定:

(一)提倡民警在八小时以外有计划地进行业余学习,不断提高政治业务素质,积极参加有益于身心健康的文体活动和社会公益活动,积极参加便民、利民、为民活动,勇于同各种违法犯罪活动和不良社会风气作斗争。

(二)民警遇有下列情况必须向组织报告:

1、凡与本人行使职权有关系的单位和个人赠送钱物无法退回或推辞不掉的,应及时报告,并将钱物上交;

2、建立婚姻关系或婚姻关系发生变化的;

3、因私出国(境)和在国(境)外活动情况;直系亲属涉嫌犯罪或受到司法机关处理的;

4、本人建房、买房或购买汽车等重大经济活动的;

5、被上级公安机关督察或被新闻媒体曝光的。

6、其他需向组织报告的事项。

(三)民警八小时以外的纪律要求:

1、民警八小时外应自觉遵守国家法律法规和各项纪律规定,不得酗酒、着警服在公共场所娱乐消费;

2、不得接受对公正执行公务有影响的宴请、娱乐活动;

3、不得为企事业单位和个人讨债;

4、不得违反交通法规,开特权车;

5、不得发生违反职业道德、社会公德和廉洁自律有关规定的行为。

三、民警八小时以外的监督:

公益活动管理办法范文5

根据律师事务所的安排,及结合在律师事务所的学习实践,特别是近来认真学习了律师远程培训,受益匪浅,思想认识和专业素质有了很大的提高,现总结如下学习心得体会。

一、通过学习认识到作为执业律师应当具备良好的学习心态和工作作风,始终保持谦虚好学的品格。

当今时展大趋势是科学技术飞速发展、知识更替日新月异,当事人的法律需求出现了多层次化、复杂化,律师与律师之间、律师事务所与律师事务所之间的竞争和合作出现了很多新情况、新问题。作为中国律师队伍的预备队和接班人的一员,我认为一定要先保持平和的心态,放低身价、保持做人的低姿态,从最容易、最简单的小事做起,特别是注意工作细节。我们要多去发现同仁律师们的长处,多去寻找自身的不足,见贤思齐焉,见不贤而内自省也。

二、我认为一名律师要有一个人生职业规划,要具有全局观念和战略眼光。

目前来说,做律师难,做一名好律师更难。这一情况已经严重影响最近几年我国律师在数量上的增长。目前流行所谓“二八律”,百分之八十的律师服务市场集中在百分之二十的律师手中。而剩下的百分之二十的律师服务市场由近百分之八十的律师来竞争。这一局面,造成新律师和实习人员的生存危机。但只有竞争才能沙里淘金,才能更好的激励律师提高自身素质,以服务于当事人,促进社会公平和正义的实现。要想做大做强,就一定要批判和检讨“单纯军事观点”的观念和做法,要一步一个脚印踏踏实实为当事人提供优质法律服务,不但要学会办案,也要多参与与自身专业相关的公益活动。要提高自身社会责任感,注重律师办案的社会效果;要做到外圆内方,坚守律师执业道德的底线,严格遵守律师职业道德和执业纪律,坚持以事实为根据、以法律为准绳,依法维护当事人的合法权益。

三、好律师应当与时俱进,不断学习掌握信息技术,熟练掌握法律检索技能。

随着我国与世界各国的经济往来日益密切,新时代的发展对中国律师的素质有了新的要求。将来作为中国律师也不得不将视野扩大。做律师要反对“关门主义”,要广泛阅读书籍,要广泛与其他律师同行交流合作、要广泛参与社会实践,更要广泛交朋友,也只有这样才能够避免孤军作战、避免闭门造车、避免孤默寡闻,才能迅速地成长起来。互联网的发展为律师利用信息提供了方便,律师可以非常方便地检索到所需要的法律法规及相关信息。

四、律师应当自觉遵守律师职业道德规范,努力提高自身修养。

首先要认真学习《律师法》、《律师执业管理办法》、《律师事务所管理办法》以及中华全国律师协会制定的《律师执业行为规范(试行)》;其次要掌握中国特色社会主义法治理论的基本原则、基本精神和理论精髓;最后要认真学习遵守律师事务所的各项规章制度。

公益活动管理办法范文6

植树节新闻稿暑假,开展亲子花市公益活动今年以来,市绿化园林局持续引导社会力量参与,努力提高社会绿化水平。积极开展全民义务植树和植树节绿化宣传周活动,组织义务植树活动197场次,举办广场宣传咨询活动19场次,参加人数5.2万人,植树面积20xx余亩。布置开展了20xx年度立体绿化扶持资金申报工作;指导多家社会单位采取古树名木复壮措施,完成了全市域范围965株古树名木挂牌和相关保护工作;成功举办花卉园艺进校园、爱绿护绿我能行等活动,现场指导市民进行插花、盆景的制作,向小学生们普及了花卉园艺知识;继续开展园林式单位、居住区申报、复核等工作。

同时,市绿化园林局坚持科技创新,不断突出科技创新引领性功能。编制《南京市园林绿化科技发展规划(20xx20xx年)》,印发《南京市园林绿化行业科技计划项目管理办法(试行)》。针对城市园林绿化建设施工、养护、管理等环节存在的重难点,自主立项开展特色、新优园林植物引种、繁育、栽培与应用,节约型园林绿化建设示范技术应用,园林绿化病虫害综合防控技术应用、园林绿化生态效益研究等项目共25个。其中,8个项目已结题验收,一些研究成果落地开花。相继在南京周边地区建成了特色彩色植物示范基地中山红、金陵黄枫等成品苗种植面积300亩,金娃娃萱草、花叶玉簪和火炬花等观赏地被植物示范基地100多亩,常绿水生鸢尾、水生美人蕉等水生植物示范基地50多亩。这不仅为我市园林绿化苗木产业的健康发展提供了优质的资源和栽培技术,更进一步提升了城市园林绿化景观水平。同时,城市立体绿化技术、城市园林绿化对空气污染物消减功能的研究,为城市园林绿化空间的拓展和城市园林绿化生态环境的改善提供了科技支持。20xx年以来,我市连续举办了四届园林新技术新成果新材料推介会,有力地推动了园林科技成果的应用转化,进一步提升园林行业建设、管理水平。

植树节新闻稿20xx年3月12日,广西公安边防总队北海边防支队营盘边防派出所组织官兵开展植树节植树活动。

当天上午,该所官兵来到青山头海滩公路两旁,在该路段缺少植被的空地上植树。期间,该所官兵充分发扬不怕苦、不怕累的优良作风,挖土、立苗、填泥、浇水,有条不紊地完成每道工序。经过两个多小时的劳动,官兵种下10余棵树木,美化了辖区环境,同时使官兵的身心得到放松。

植树节新闻稿阳春布德泽,万物生光辉。4月16日,北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司组织员工、客户、媒体及家属近400人的志愿者团队,来到奔驰专属植树基地星愿林,开展第三届春季植树节活动。秉承行动成就绿色未来的环保信念,北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司自20xx年起,连续三年举办春季植树节,不断耕耘星愿林,诠释三叉星徽对自然环境的美好祝愿。与往届不同的是,本次活动特别邀请了来自北京地区的40名奔驰车主,一起参与到这一开放的志愿服务平台中来,身体力行地践行公益。

梅赛德斯-奔驰星愿林位于北京怀柔怀北神山村,由奔驰大家庭志愿者们亲手栽种,预计五年内将实现近10,000平米区域的绿化覆盖。活动现场,大小志愿者们忙着搬运树苗,浇水培土,配合默契,为星愿林再次种下一片片新绿。相信在大家齐心协力的努力下,未来星愿林将日益枝繁叶茂,成为北京的一道亮丽风景线和绿色屏障。 从20xx年至今,我们连续三年开展植树活动,令人印象深刻的是,连续参加三届的员工志愿者超过半数。今年奔驰车主也积极参与进来,成为奔驰大家庭志愿者,以持续的环保行动践行奔驰的自然之道。北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司党委书记及工会主席、执行副总裁杨林先生表示:我相信,奔驰开放、兼容并包的志愿者文化,正如我们一直以来所秉承的合则赢理念,未来将有更多社会力量与我们携手益路同行,保护自然环境,传递星徽大爱。