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高中班级情况总结范文1
在高中班级管理工作中有一些问题的存在导致班级管理中效率低下，教师结合本班学生，情况总结了以下几点。
1.教师不民主
教师受传统的教育教学活动模式和应试教育的影响，教室在班级管理过程中总是将班级中大大小小的事务全部由自己来掌控，教师会根据学生在班级中的学习情况，对学生进行座位的安排，教师总是将学生的学习成绩放在第一位，并不注重培养学生的综合能力。
2.教??与家长缺少沟通
中国的传统教育教学模式中，学生来到学校所有的责任都需要学校承担，家长不对学生进行教导，认为学校已经完成了对学生的教导工作。教师在班级管理过程中缺少对家长的沟通，导致教师和家长之间的矛盾越来越突出，家长对教师的意见也越来越大。
3.教师和学生之间有隔阂
俗话说，三岁有一个代沟，教师和高中学生之间有的年龄差距很大，造成学生与教师之间有很多代沟，学生年龄小有时学习一些网络热语，而教师由于年龄偏大，对学生说的内容不理解，导致教师和学生之间产生隔阂。
4.班级中学生散乱
高中学生来自不同的家庭、不同的学校，所受的教育环境也不同，所以教师在管理过程中，尤其是高一学生的管理中，学生与学生之间的差距较大，导致学生与学生之间不团结。
二、提高高中班级管理的策略
教师在高中班级管理工作过程中，要结合自身工作经验和对学生的充分了解，全面分析班级管理工作过程中遇到的问题，转变管理观念和管理手段，从而提高高中班级管理的有效性。
1.建立民主的班集体
班级的意思就是，来自不同家庭不同教育环境不同性格的学生，经过中考到高中的同一个班级，组建成了一个大家庭。学生都是自由平等的，教师是班级中的组织者、引导者、参与者和管理者，教师要充分发挥学生的主体地位，建立民主的班集体，教师要相信学生有选择能力和决定能力。
比如：教师在班级管理过程中，选班干部是必须的，所以教师在选班干部时可以将决定权交给学生，让学生进行投票选择的方式选出大家心中的班干部。在班级中一些大大小小的事物上，教室也可以积极寻求学生的意见，和学生进行探讨从而找出解决方案。
2.家园共育
高中班主任教师在班级管理过程中，要利用家庭、学校对学生进行联合教育，联合教育，可以让家长更加了解学生在学校的学习情况和表现，能够让家长更加了解学生在家中的情况，有利于学生良好学习习惯的养成。
比如：随着社会的飞速发展，中国互联网技术越来越先进，现在对家长的联系不仅仅在于打电话，还可以利用微信和QQ对学生家长进行交流，学生在校内的表现，和最近一段时间的学习状态给家长反映，家长可以通过教师的描述确定孩子在校情况。教师给学生制定小目标时，将小目标发到微信或者QQ群里，让学生家长对学生进行监督，并且将完成后的小目标上传到群里，提高教师的工作效率，和学生的学习效率，加强对学生的监督，并且还能让家长参与进来，促进教师和家长的关系。
3.教师和学生加强交流
高中教师在班级管理过程中，首先要了解本班学生的生理心理和个性差异，了解本班学生生活中和学习中的问题，教师应该积极帮助学生解决这些问题，教师要对学生加强交流和沟通，使学生能够和老师亲近，从而提高，教师在高中班级管理工作中的效率。
4.利用综合手段，促进班级凝聚力
班级是学生在高中阶段学习生活中的地方，促进班级凝聚力可以形成良好的班风，将班级中学生与学生的心紧紧的团结在一起，使学生能够树立共同的目标，让学生在班集体中能够度过愉快的三年时光，还可以提高教师与学生之间的亲密度，使学生和教师之间更加友爱。
高中班级情况总结范文2
关键词：新课程；高中班主任；班级管理
班级管理工作是整个学校日常管理工作中最基础的组织工作。班主任不同于其他任课教师，责任相当重大，不但要重视学生的学习情况，还要兼顾学生的个性发展、性格、心理健康、生活安全等多方面的成长。尤其是高中班主任，面对的是一群压力重重的高中生，这一时期的孩子都有自己的想法，叛逆性较强，压力也比较大，很容易引起突发状况，因此高中班主任身上的责任可是相当重大。近几年来，随着新课改的不断深入进行，对高中班主任的管理工作也提出了更深一层的期望要求，在高中时期，高中班主任的地位日益提升。在这样的形势下，身为高中班主任，我不断深入研究教育教学工作，努力学习新课改下关于高中班主任管理工作的要求，提升自身素质，不断探索如何发挥自身的主导作用，如何跟随时代脚步建立和谐有效的班级管理工作，如何促进学生全面健康地发展，这一系列问题，都在我的脑海里不断打转。通过思考，我总结了几点心得，希望通过书面形式和班主任老师们共同商讨，进而有效地提升班主任管理工作。
一、将“以学生为本”作为出发点，进行民主性班级管理
伴随着社会的发展，“以人为本”的思想不断深入人心。各行各业的持续发展，都在不断贯彻这一新的指导思想。尤其是教育界，新课改正在如火如荼的进行中，将“一切以学生为主”作为贯彻新课改要求的核心，不管是教育管理工作还是教学方面，每部分的要求都特别强调要重视学生的主体作用。而在我的高中班级管理工作中，对这一思想也深有体会，将学生的利益放在第一位，进行民主性管理对我的工作有着重要的推进作用。新课改提倡民主化管理，制定科学的治班办法。首先要除去以往的应试教育思想和包办的管理方式。要引导学生能够自我管理和积极参与。在日常的交流中，教师要尊重学生的想法，班级的各项决定可以通过大家投票或者开班会的形式，进行民主建议，鼓励学生集思广益，师生共同商讨。对于班级上的“问题学生”，可以多跟他们交流，听听他们的想法，了解他们的内心动态，进而采取相应的解决措施。
二、帮助学生树立正确的人生理想，进行激励性班级管理
新课改内容中提到：在高中阶段，要重视培养学生的“人生理想”，如职业规划、创业意识等。人的理想好比一盏指明灯，引导人们不断进步。学生学习亦是如此，有了目标和信心，学习才更有动力。目前大部分学生在上高中后，主要目标就是上一所好大学，但是所谓好的大学指的就是名牌，对自己的未来却没有更明确的信心。很多学生上课捣乱，不是因为他们不喜欢学习，主要是因为他们成绩比较落后，对自己缺乏信心。但是一个人的未来是否美好，不仅仅是学习成绩决定的，只要有所长，有目标，未来的人生也是一样的精彩。沿着这条思路，我对班上的每位同学都进行了详细了解。有一部分同学学习一直很努力，成绩表现一直很优秀，我对他们一直鼓励，给予他们学习上的帮助。有一部分同学成绩并不理想，但是在某一方面却很擅长，例如弹唱、体育项目、外语等。还有几位同学平时在班上很活跃，在进行团体活动中有主持的天赋，每次提出的想法都很新颖。所以在班级管理中，我针对每部分同学表现出的差异，制定了一套方案，充分激发学生的内在潜力，给学生的表现提供机会。在学生初上高中时，我会在班会上跟同学们探讨“理想”这个话题，可能这一时期，学生还比较迷茫，但是没关系，我让个别同学都写下自己的理想，然后贴在教室的墙上，可以随着自己的想法有所更改，在他们写出理想后，我会在谈心的过程中询问理想的来源，进而了解学生的动态，激励他们学习。
三、加强与学生家长之间的沟通工作，进行校内外合作班级管理
家也是学生学习的重要场所之一，高中时期的学生较为叛逆，学习压力也重，要想全面了解学生的情况，加强和学生家长之间的交流是必不可少的。升学到高中开始，我们高中班主任应该和学生家长及时取得联系。首先通过和学生以及学生家长联系，了解学生平时的学习情况、兴趣爱好、特长等，并且对学生的家庭有个大致的了解。这对以后管理学生有着重要的作用。很多学生中考成绩很突出，但是因为家庭原因导致成绩落后。所以除了在校内抓好学生的管理工作之外，通过开家长会、家访、网络等方式和学生家长联系也是管理工作中重要的一部分。开家长会的目的，不但是让家长及时了解学生在学校的学习情况，还要趁此机会，让学生对家长说出自己的心声，让自己的父母了解自己的理想，并且，通过学生家长和老师互换校内和校外的信息，及时了解学生的动态，有利于学生的全面发展。家长会应该是学生、家长、教师三者之间共同完成，而不是班主任一个人的独角戏。
另外，随着网络的发展，教师和学生家长之间的联系不仅仅局限于家长会，还可以通过电话、EMS、邮件等多种方式，或者建立班级讨论群，让家长提供相关情况，和班主任共同探讨学生的学习和发展。
参考文献：
[1] 钟燕华. 高中班主任如何实现管理者与学科教师的角色转换[J].现代阅读，2013（04）.
高中班级情况总结范文3
一、情感和爱的投入
高中班主任要从内心深处热爱学生，要关注学生个体，因为教育是“直面人的生命、通过人的生命、为了人的生命质量提高而进行的社会活动”。班主任在内心深处应该有着对学生真挚的爱，应该关注学生个体，让他们感受到学校生活的快乐。但是，爱不能解决所有的问题，可以想见，今天有许多的家长因为给予子女不恰当的爱而给后代的成长带来了人为的障碍。所以，对班主任来讲爱学生是要讲究艺术的。高中学生容易和班主任疏远关系，这就要求班主任必须深入学生中去，认真了解、研究学生，掌握班级的具体情况，有针对性地开展工作。例如，我经常深入了解学生的生活、学习以及思想情况等。这样班主任既做学生的导师，又做学生的朋友与助手，能通过各种渠道逐步走入学生的心中，成为学生的良师益友。
二、树立良好形象，做到为人师表
高中班主任工作经常和学生打交道，是做人的工作，而做人的工作很重要的一条就是要用言语说教人，要靠自身的表率作用吸引人、影响人。也就是说，对学生的教育，班主任要靠言教，更要靠身体力行。古人云：“其身正，不令则行；其身不正，虽令不行。”可见，负责教育教学重任的班主任，要想做好班级管理工作，必须不断提高自身的思想政治素质和工作能力，树立自身良好形象，做到言传身教。作为班主任要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生潜移默化的影响，特别要注意一些小事、细节，不要自己觉得没什么或无所谓，其实学生的眼睛一直盯着的。他们在心中评价你，在背后议论着你。如果老师言不雅、行不正，学生就不佩服，老师就容易失去威信，给班级管理带来不利。所以，班主任工作者一定要特别自尊、自爱、自信、自强，为人师表，让自己的良好风范增强对学生的吸引力；要有儒雅的举止和浩然之气，让自己的神韵、风采使学生折服；要求学生做到的自己首先做到，要求学生不做的自己坚决不做，真正做到既教书又育人。这样才能让学生从情感上接纳你，会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果，进而为班主任工作打下良好的基础。教师的榜样对学生是无声的教育和有力的鞭策。
三、“宽严”有度、“管放”结合
工作实践中，严和宽是对立统一的。严不是冷面铁心，宽也不是迁就纵容，只有做到“严中有宽，宽中有爱，爱中有教”才能达到预期的教育效果。陶行知说“教是为了不教”。魏书生认为“管是为了不管”，其思想从根本上说，是要充分发挥学生在教育管理中的主体作用，做到“管放结合”。具体而言，班主任要管的方面主要包括：制定班级的长期目标，把握班级工作的整体思路；培养一支强而得力的干部队伍，并加以指导监督；做好个别学生及全体学生的思想工作，增强班级凝聚力、向心力；协调多方面关系，形成教育合力。学生能干的，班主任坚决不要干。在做好以上工作的同时，班主任要大胆放手，把一些具体事务派下去，建立层次分明的立体型管理体系，如公物维修、书刊保管、活动组织、班干部选换、班规制定等等，这对于高中班级管理来说有着重要的现实意义。
四、培养正确舆论和良好的班风
一个良好的班集体要形成正确的舆论和良好的班风去影响、制约每个学生的心理，规范每个学生的行为。正确的舆论是一种巨大的教育力量，对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。在扶正压邪，奖善恶的过程中，舆论具有行政命令和规章制度所不可代替的特殊作用。因此，班内要注意培养正确的集体舆论，善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价，形成“好人好事有人夸，不良现象有人抓”的风气。我接手过一个初二的班集体，班内学风很浓，凝聚力强，学生都有较远大的理想，可是“傲”气很重，都看重“大事”，不注重自己身边发生的小事，不屑于做小事。如：放学后窗户没关就走了，大白天六个管灯全开着却不以为然，等等。针对这种情况，我组织开展了《勿以善小而不为，勿以恶小而为之》的班会，会上对小事该不该管进行了辩论，还列举同学身边发生的小事造成的危害，最后得出结论：“千里之行、始于足下；千里之堤，溃于蚁穴”。“一屋不扫，何以扫天下”。同学们还在班会上倡议班会之后班内成立一志愿团，定期为学校、社会做好事，产生很好的效果。有了正确的舆论和良好的班风，就会无形的支配集体成员的行为和集体生活，是一种潜移默化的教育力量。
五、充分发挥班委核心力量
高中班级情况总结范文4
关键词：高中 班主任 宽严相济 管理艺术 研究
对于高中的班主任管理工作来讲，其是维护教学秩序的关键工作，对学校的发展与学生的成长都有着重要的意义。因为高中班主任对学生的影响作用较大，所以，就更需要重视管理工作。以下简要针对高中班主任管理的相关内容进行分析，仅供参考。
一、宽严相济的概念
宽严相济，原本指的是一种刑事规定。其是依据我国刑法的相关标准及内容，对罪犯予以惩处，体现法律的公正性与公平性。其中，宽指的是的宽容、宽大；严指的是严肃、严格。将宽严相济引申到高中班主任的管理工作中，指的是在进行班级管理及学生管理期间，遵循宽容处事、严格管理相结合的模式。在处理违反校规、班级纪律的学生时，本着公平、公正的原则，对遵守班级纪律的学生给予充足的自由，使学生更好成长。
二、施行宽严相济进行班级管理的意义
宽与严是两种截然相反的管理风格，然而，在高中班主任进行班级管理期间，又都起着十分重要的作用，不可或缺。
（一）实行宽容管理的意义。对于处在高中阶段的学生来讲，他们较为叛逆，在高强度的压迫下，很容易生成逆反心理，进而让班主任的管理工作适得其反。然而，假如为学生营造一个较为自由、宽松的环境，则能够为学生提供一个展示自我的平台，调动学生们的学习热情，提高学生的成绩。因此，作为班主任，需要本着诚挚的心，给予学生以爱护，同学生建立平等、融洽的关系，让学生愿意与班主任沟通，方便班主任及时纠正学生的错误思想、消极情绪，为学生以后的成长奠定基础。另外，宽松、自由的氛围还能够激发学生们的发散性思维及创新能力，帮助学生完善自身成长。
（二）实行严格的意义。为学生营造一个宽松、自由的氛围并不代表完全的放纵学生。世界上并没有绝度的自由，自由都是相对而言的。常言道：无规矩无以成方圆。在进行班级管理时也是如此。班级的规章标准是确保学生利益的基础，同时也对学生的成长有着积极作用。对于高中学生来讲，他们还没有形成健全的人生观与价值观，班级规定不仅能够约束学生的不良行为，使学生养成良好习惯，同时还可以帮助学生认识到什么是对，什么是错。如果学生经常违反班级规定，则需要进行相应处罚，对学生进行教育，让学生改正自身不足，并且也对其他学生形成一种警示。
三、当前高中班主任在对班级进行管理时存在的不足
对于高中的班主任来讲，其肩负着管理班级与教学的双重任务，伴随着当前社会经济的不断发展，高中学生的思想问题越来越多，班主任的管理难度也相应加大，如果依旧采用以往的管理模式，则无法适应学生的成长，因此，需要对班主任的管理方法进行改进。当前高中班主任的管理情况不容乐观。
（一）班主任没有为学生树立优良榜样。常言道：为人师表。对于班主任来讲，其对学生有着一定的示范、榜样力量，所以，作为高中班主任，不但需要在教学方面拥有严谨的态度与博学的知识，并且还应该在平时的活动上为学生树立优良榜样。现今，部分高中班主任无法在日常生活中给予学生正面影响，尽管在管理工作期间为学生制定了大量的要求，自身却很难以身作则，从而降低了学生们对其的信任，为管理工作加大了难度。
（二）在进行班级管理期间缺少人文关怀。作为高中班主任，是教育及管理学生的责任人，不但应在学习方面为学生制定严格的标准，还需要在生活上给予学生关心，让学生健康的成长。最近几年，学生们的心理问题越来越受到人们的重视，然而很多班主任却没有重视学生的心理发展，再加之高考的重压，使学生内心受到较大的创伤。降低了学生的自尊心与自信心，很多班主任在学生成绩出现降低情况时，多采用批评、苛责的方法，没有给予学生指导与帮助，对学生以后的学习及成长都造成不良影响。
四、实行宽严相济管理方法的措施
（一）以自身为榜样，对学生进行引导。常言道：其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。作为高中班主任，需要为学生做好榜样，从而在开展管理工作期间才能更具说服力。高中班主任在应用宽严相济的方法进行管理期间，需要端正自身的举止与言谈。在教学期间，班主任不但是管理者，同时也是知识讲解人员，其一举一动、一言一行都在潜移默化的影响学生，学生会不自主的模仿班主任的动作、言语，对班主任产生独特的看法。假如班主任本身素养良好，人格魅力会对学生形成积极的作用，其管理也更容易被学生所接受，而相反，假如班主任自身素养较差，其行为无法获得学生的尊重与认可，则很难落实管理标准，同时也无法建立自身的威信。所以，在日常教学期间，高中班主任应不断增强自身的综合素养，端正态度，为学生树立良好榜样，从而让学生从内心接受自己，进而为学生以后成长奠定基础。
（二）严格对学生进行要求。在应用宽严相济的方法进行学生管理期间，需要严格对学生进行要求，也就是“严师”才能够出“高徒”。假如在进行班级管理期间，老师一味的宽容学生的错误，则是对学生的放纵与不负责。所以，高中班主任在管理学生期间应进行严格要求，严厉苛责学生的原则性错误，帮助学生养成优良的生活与学习习惯，增强学生的综合素养。为了提高管理水平，教师应创建全面的班级纪律与规定，同时组织形成班级管理队伍。另外，班主任还需要重点对班级干部进行管理，让班级干部发挥带头领导作用，假如班级干部出现问题，更需要进行批评，不可以纵容，从而提高班级的管理水平，帮助学生完善自身成长。
（三）体现人文关怀。伴随着当前素质教育进程的逐步深入，各个学校在进行管理期间也需要基于“以人为本”的前提下，重视学生的自身发展。处于高中阶段的学生因为承受着家庭与学业双方面的作用，心理问题越来越突出，对学生的人生观、价值观都造成一定的影响。从而形成了很多问题学生。所以，作为高中班主任，就需要给予学生正确的引导与耐心的管理。以宽容、和善的态度对待问题学生，不但体现出自身的耐心，同时该需要多采用鼓励的方法树立学生的自信心。作为高中班主任，需要对学生有全面的了解，经常与学生进行交流，获取学生的认可，在处理问题时，多站在学生的角度去思考，进而更理解学生，给予学生最诚恳的建议，提高班级的管理质量，为学生以后的成长奠定基础。
五、总结
总而言之，对于高中班主任来讲，管理工作是一项较为复杂的事宜，其需要不断提高自身的专业技能及综合素养，为学生树立良好榜样，并且在管理期间推行宽严相结合的方法，进而帮助学生养成良好的学习及生活习惯，为学生未来的发展夯实基础。
参考文献：
[1]付禄长，黎开梅.论改进高中班主任管理工作的策略--推行自主式班级管理[J].新课程・中学，2013（06）.
[2]常起新.点燃智慧火花 照亮学生心灵――浅谈高中班主任管理工作的技巧[J].现代营销，2011（12）.
高中班级情况总结范文5
【关键词】高中班主任班级管理积极又一个管理过程
高中班主任班级管理水平的高低，在很大程度上决定着学校教育教学质量的好坏。抓好班级管理，在整个高中学校管理中显得尤为重要。班主任是班级管理工作的组织者和领导者，起着决定的作用。一个好的高中班主任可以带好一个班，能够对整个班积极产生的影响，能够为社会培养一个又一个合格建设者和接班人。所有这些都说明了班主任管理工作对学校工作的重要意义。笔者在开展学校德育工作过程中，全面贯彻教育方针，积极推进素质教育和创新教育，不断探索班级管理规律，形成了一定的特色，班级管理工作多次受到各级领导的充分肯定和高度评价，现将在班主任管理工作中的一些做法介绍于后，以起到抛砖引玉的作用。
1.高中班主任要树立科学发展观
构建一支满足现代教育教学和家长们需求的教师队伍，选举德能兼备的老师出任班主任，对学生的健康发展和社会进步将产生巨大的推动作用。
高中班主任的职责，应“教管两不误”：既要实施素质教育，关爱学生，从思想观和道德价值上给予学生更多的指导和帮助，帮助学生构建正确的世界观、人生观和道德观，培养学生健全的人格，又应加强教育教学、完成高中教改任务，教导、督促并帮助学生提高学习成绩，应用激励机制使更多的学生步入高等院校的殿堂，为社会提供高素质人才。
面对成长和渴求知识的青年学生，高中班主任必须具备较高的素质，因为“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”，必须具备学术水平高、道德素质硬、管理理念新，上堂能讲课，课下能交心，既要勇于奉献，又要有责任心，这样的班主任才会博得学生的喜爱和认可。作为高中班主任，应树立长效的学习机制，了解社会的发展、家长的要求、学生的心理，不断满足新课程建设的需求。坚决制止粗暴家长制和无聊经验型的班主任，那是对社会和未来的犯罪行为。
2.融合情感，投入爱心
面对紧张的高中学习环境，学生的内心世界充满惆怅，尤其是“应试教育”下的巨大压力，往往会导致学生丧失学习信心和热情。高中班主任在管理学生过程中，需要投入更多个人情感元素，对学生给予足够的关注，帮助学生全面发展。只有班主任在内心深处对学生给予真诚的爱，积极重视学生个体培养，才能让学生体会到学习过程中带来的快乐。而在关爱学生的过程中，同样需要讲究一定的方法，把握“爱”的尺度。高中学生与班主任之间的关系容易走远，班主任在日常工作中应该多与学生交流沟通，认真了解、分析学生的实际情况，对班级的总体情况有所了解后再加强管理措施的改革与调整，制定针对性的管理方案。比如：在日常班级管理过程中，我每天都会到学生宿舍进行调查走访，对学生的在校学习与生活给予关心，通过掌握学生生活、学习以及思想情况来引导学生。班主任不仅是学生的老师，更应成为学生的朋友，这对于师生的共同进步是非常有帮助的。俗语说：“一日为师，终身为父”。教师就像是学生的再生父母，无论是学习上还是生活上，都应该用自己的爱心去关怀帮助学生，让他们在紧张的学习环境下得到放松。
3.采用恰当的方法管理班级
一个新的班级，老师与学生或者是学生与学生之间并不熟悉，在班级管理上容易出现问题，这时，就需要班主任采用恰当的方法管理班级。在担任班主任的过程中，我发现一种班级管理的办法比较的"新式"，效果非常明显。做法具体如下。
3.1采用“粗”的管理方法
所谓“粗”，指的是在班级管理上，班主任在提出整体要求时，不宜过多、也不宜太细，过多的要求会使学生开始对班主任产生一种反感的心理，给今后开展班级工作带来很多不利的影响。这种“粗”一方面指的是班级中的每个学生的行为都应符合学校的基本要求，它有益于形成一个良好的班集体，从而产生班集凝聚力；另一方面也给学生在形成班集体的过程中留有自我创造与发挥的余地，有利于学生自我管理、自我能力的培养。
3.2运用正面的疏导方法
作为一名班主任，要记住随时多表扬学生，尽量少在公开场合批评学生。一旦学生取得了进步，班主任应给他们适当的鼓励和赞美，应把握时机对他们说：“你做得非常好，相信你下次一定会取得更大进步。”学生得到老师的表扬后，会对自己的行为充满成就感，会非常期望下次的进步。这样，不仅达到了教育学生的目的，而且也让学生有了更大动力和信心。同时，班主任还要善于发现每个学生的长处，看到他们的闪光点，尤其是成绩不好的学生，当他们学习有了进步，哪怕只有一点点，老师都应该及时给予表扬和肯定，帮他们树立自信心，从而促使学生看到希望，以更大的热情迎接以后的学习。
3.3注意学生的个性化发展
班级中的学生都是来自各个不同的地方，他们的心理、生理多少都存在个性差异，即使是同一个学生，由于身处高中这一特殊环境和自身条件的变化，非常容易产生一些不正常的心理。比如心情烦躁，不想学习等。这就要求我们的班主任在平时工作方法上要灵活变通，充分了解每个学生的具体情况。做到因材施教，因人而异，因事而异。
4.注重发挥班干部的主观能动性
高中班级管理工作繁多，班主任不可能事事过问。班干部是班主任的得力助手，对班主任做好班级管理工作起到非常重要的作用。因此，培养和管理好班干部并使之称为得力助手是班主任的一项重要工作，更是管理好整个班级的关键。
4.1加强班级的组织纪律教育
在选举班干部之前，班主任应加强班级的组织纪律教育，让学生明确集体利益高于个人利益，个人必须服从组织安排。这样做的目的是给即将成为班干部的同学打下一个坚实的思想基础。同时，也要鼓励学生积极参加班干部竞选活动，让他们认识到不一定是成绩好的或者是能力突出的人才能担任班干部，没有任何特长的同学也可以。
4.2明确职责与分工
选好班干部后，班主任应该及时明确其职责与分工。一般情况下班干部是这样分工的：班长协助班主任搞好班里的全部工作，包括抓好班级纪律，做好上传下达工作，协调班里同学和任课老师之间、班干部与其他同学之间的联系，他的角色相当于“班主任助理”；学习委员主要是督促各组长收好各科作业，及时反映学生在学习过程中遇到的困难和问题；生活委员主要是负责收发班里的信件，协助班主任做好班级开支；劳动委员负责安排教室值日，抓好班级和宿舍的清洁卫生；宣传委员负责班级宣传任务；文艺委员负责班级文艺活动的组织与策划；而体育委员则负责抓好两操的出操情况，协助体育老师上好体育课。
4.3加强指导作用
明确职责后，班主任既要大胆放手让班干部开展活动，充分发挥他们的主观能动性，平时还要加强指导，尽可能使他们避免工作的盲目性，启发他们学会总结经验和教训，不断改进各自的工作方式及方法。
5.拓展学校教育，加强与家长的沟通
高中阶段的家长会更加注意关注自己的孩子，但他们会主观地认为只要管理好后勤就行，学习和教育则是老师们的事。所以，班主任工作中一项非常重要的工作就是家校联系、家校互动。通过与家长的沟通和交流，了解学生的过去和现在，了解家庭环境对孩子学习的影响，宣传学校、老师和班级的管理要求，取得家长的支持和理解，形成共识。如此家校互动，共同探讨孩子的教育与管理，会转变一些家长不良的教育观念，对学生的学习与成长也会起到积极作用。
家校互动需要班主任的精心准备，尤其是有些家长的不冷静以及态度的不友好或不合作，那就更加需要班主任的耐心和恒心。当看到家长教育观念转变，学生后来生活和学习效率的提高了，成绩变好了，家长对学校教育教学的理解以及经验的总结和认识，心里真有说不出的快乐。
新时期高中班主任的管理工作繁重复杂，任重道远。我们要我们树立正确的教育观，潜心研究每个学生的个性特征，认真分析和总结学生的发展特点和细微变化，彩督促和引导的方式使学生健康全面发展。从而全面提升班主任工作的教育理论水平。
参考文献
［1］魏书生.教学工作漫谈［M］.桂林：漓江出版社，2005.
高中班级情况总结范文6
随着我国经济的不断发展，课程改革的不断深入，作为高中班主任的主要工作，做好德育工作，具备显著价值作用，以此，要求高中班主任，坚持以学生为主体的原则，尊重学生的发展意愿，构建平等和谐的沟通桥梁，营造良好的学习氛围。为提高德育工作的效率，本文综述班主任重要性的基础上，就提出相应的创新策略进行深入探究。
【关键词】
高中;教育工作;德育工作;创新策略
近年来，随着我国经济的不断发展，教育水平的不断提高，课程改革的不断深入。在新课程改革的大背景下，做好德育工作，提出相应的创新策略，是一项重中之重的工作。班主任作为班集体的主要领导者，属于班级活动的主要组织者，不仅是班级德育工作的负责人，还管理班集体的日常事务。因此，要求班主任，在日常工作中，坚持以学生为主体的原则，尊重学生的发展意愿，及时总结工作经验，针对现有的德育工作方法进行创新，做好德育工作。所以，本文对“高中班主任德育工作创新策略”进行研究意义重大。
1.班主任相关内容概述
结合相关资料发现，我国早在清朝，已存在学级担任制，又称级任制，负责学级的教学组织管理工作的教师，称为级任教师[1]。期间，颁布《奏定学堂章程》中更是明确规定：各学级置本科正教员一人。至上个世纪三十年代，级任制逐步转变为导师制，负责班级教学组织管理工作的教师，称为级任导师，发展至今，至后，为传承解放区传统，以苏联教育模式为基础，导师制逐步取消，统一设置为班主任[2]。进入二十一世纪以后，我国颁布的《中小学班主任工作暂行规定》中，明确规定班主任的基本任务为：为实现学生德智体美劳全面发展的目标，要求班主任，积极开展班级工作，全面指导、教育及管理学生，促使学生成为身心健康、有文化、有道德及有纪律的公民[3]。
2.德育工作的创新策略
2.1坚持以学生为主体的原则
要求班主任，在日常工作中，坚持以学生为主体的原则，尊重学生的发展意愿，发自真心去关心学生，同时，结合学生的具体情况，注意沟通方式，注意措辞语气，利用不同的侧重重点，做好德育工作，促使学生从内心接受班主任的德育教导，改变错误行为，不仅有助于班级团结，还提高学生的学习专注度。其中，以学生为主体的原则，指在日常工作中，要求班主任，尊重学生的发展意愿，以人为主体，有利于教师树立高尚的职业道德；沟通方式与措辞语气，指在日常工作中，要求班主任，结合学生的具体情况，以尊重学生意愿为基础，主动与学生建立良好的沟通渠道，组织一对一的谈话，或组织相应的班级讨论会，引导学生认识自身错误，改正自身行为。
2.2营造良好的学习氛围
要求班主任，在日常工作中，营造良好的学习氛围，与学生共同创造出积极的班风，便于形成正确的舆论导向。其中，班风指班级风气，属于教师与学生共同创造出的班级氛围，不仅明显反映出学生的个性特点与班级风貌，还指导着班级发展。同时，形成正确的班级舆论导向，有利于营造良好的学习氛围，具备显著价值作用，属于无形的教育作用，不仅能使学生快速明辨对错，存在具体的道德底线，还形成相应的衡量标准。具体措施为：（1）激发学生的学习热情，满足学生的学习需求要求班主任，在日常工作中，坚持以学生为主体的原则，结合学生的具体情况，激发学生的学习热情，满足学生的学习需求，制定针对性的德育策略，例如：在期中考试后，班级里一位同学的成绩不理想，差一分及格，不敢拿成绩单回家，班主任了解真实情况后，便向该同学借了5分，要求该同学期末考试再还给老师，到期末考试后，该同学成绩进步明显。（2）树立学生的自信心高中学业繁重，科目复杂，学习难度不断提高，同时，高中学生的心理存在叛逆等特点，在学习过程中，存在不同程度的停滞期，导致学生之间的成绩差距不断扩大。针对上述情况，要求班主任，以不同教师的教学细节为切入点，做好相应的心理疏导工作，树立学生的自信心，同时，结合不同教师的教学方法，坚持以学生为主体的原则，组织相应的讨论会，逐渐摸索出具有班级特色的教育模式。（3）引导学生的学习过程要求班主任，充分了解学生的学习特点，结合学生的具体情况，采用不同的德育方法，提高学生的学习效率及治疗，不仅有助于确定学生的学习目标，还引导学生树立积极向上的学习态度，正视学习困难，解决学习问题。
2.3构建新型的激励制度
作为班主任工作的主要手段，激励制度具备显著的价值作用。其中，激励制度的内容主要包括：表扬与批评。要求班主任，在日常工作中，构建新型的激励制度，不仅有利于营造良好的学习氛围，与学生共同创造出积极的班风，还有助于学生完成自我认识，明确自身优缺点，从而有利于树立学生的自信心，特别是高中学生的心理特点，提升学生辨别是非的能力。同时，要求班主任，在日常工作中，做好表扬与批评工作，表扬内容具体，具有针对性，坚持适度原则，禁止厚此薄彼，使学生产生逆反情绪；注意批评措辞，选择合适的批评方法，以激励为最终目的。
3.结语
通过本文的探究，认识到高中班主任德育工作方法丰富，同时，做好德育工作，具备显著价值作用。以此，要求班主任，在日常工作中，结合学生具体情况，及时总结工作经验，选择适宜的德育工作方法，同时，积极引进科学的工作理念，增强自身工作水平，例如：学校可组织相应的短期培训，不仅有效提高教师的工作水平，还有助于班级团结，进一步为推进我国德育教育事业的发展奠定夯实的基础。
作者：吴健 单位：常州市田家炳高级中学
参考文献：
[1]柴官会.新课改背景下高中班主任德育工作方法探究[J].亚太教育,2016,06:44.
