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积极分子情况汇报范文1
市直机关工委：
根据机关工委通知要求，现将我局发展党员和党费收缴工作情况汇报如下：
一、2013年发展党员计划落实情况。根据《关于下达2013年度市直机关发展党员指导计划及进一步规范发展党员有关工作的通知》，2013年我局严格发展程序， 1人参加了市直机关第25期党员发展对象培训班，2人参加了市直机关新党员培训班，1人按期转正，1人发展为预备党员。
二、发展党员工作质量情况。现有入党积极分子1人，党员发展对象2人，在工作和学习中加强入党积极分子和党员发展对象的培养教育，严格考察纪实薄记录。发展党员严格社会关系政审和支部大会决议制度，做到严格程序，入党材料和记录完整，对转正党员的入党材料及时放入个人档案。
三、党费收缴情况。严格按照党费收缴标准和比例收缴党费，今年上半年我局上缴党费16109元，下半年的党费正在收缴中。
积极分子情况汇报范文2
一、主要做法和成效
（一）纳入重要议事日程。我局高度重视“经典诵读”读书活动，把落实“经典诵读”读书活动作为加强党建的一项重要工作来抓。及时召开班子专题会议，传达全民读书活动工作会议精神，部署“经典诵读”读书活动。
（二）健全组织，明确责任。在活动开展中，我们坚持了统一领导，及时成立了由局长为组长的“经典诵读”全民读书活动领导小组，制定并下发了《关于开展经典诵读活动的实施方案》。
（三）搭建平台，服务阅读。“经典诵读”领导小组制定了职工学习计划，并组织安排实施。利用周三下午学习时间进行集中学习和专题辅导，每月在学习的基础上组织进行交流。“经典诵读”领导小组办公室又通过组织遴选，推荐一批优秀书目如：马列经典《为人民服务》、专业经典《关键在于落实》、系列重要讲话、《党的群众路线教育实践活动学习辅导读物》等。
（四）积极参与各项活动。在局机关开展以“读好书.提境界”为主题的“全民阅读进机关”、“全民阅读进家庭”、“全民阅读进农村”活动，提高幸福指数，营造浓浓书香。
二、存在问题及建议
书香意识不统一。各职工对开展全民阅读活动的认识程度不一，下一步我局将进一步加大宣传，不断提高职工的思想认识水平，全局一盘棋，丰富阅读形式，推荐职工喜爱图书，把全局阅读活动坚持好、开展好。
三、今后工作计划
（一）深入开展干部读书活动。推进领导干部理论学习。坚持落实周三干部读书日制度；组织开展优秀读书分子评选活动，开展干部读书交流活动，组织部分优秀读书小组、读书积极分子围绕主题和推荐节目，畅谈读书收获，努力推进学习型、创新型、服务型机关建设。
积极分子情况汇报范文3
一、加强学习，不断提高政治思想觉悟和综合素质
认真学习“三个代表”重要思想，党的十六届四中、五中全会精神，全面领会“以人为本”科学发展观的思想内涵和精神实质，认真做好学习笔记，深刻领会依法行政实施纲要，严格执行国家质检总局“八严禁”和市局“八条禁令”以及行政执法人员“五公开”、“十不准”的规定，全面掌握“三法八条例”、“国家行政五法”，遵守局里制定的各项规章制度，作到在行政执法中不吃、拿、卡、要。同时，参加了县委组织的入党积极分子培训班，通过听课使我对《》有了更深刻的认识，为作一名合格的党员打下了坚实的基础。加强自身业务技能的学习，即学习了质量技术监督专业法律法规知识，又自学法律专业知识，通过学习，提高了业务技能，增强了业务素质，扩宽了知识面。
二、扎实工作，全面完成各项工作任务
围绕局中心工作，服从安排，认真完成各项工作任务，主要作了以下几方面工作：
（一）苦练内功，严格依法行政。在执法检查中，严格按照《技术监督行政执法案件办理程序规定》,认真做好现场检查笔录以及案件的调查审理，积极、严格、有效的开展行政执法工作，确保案件事实清楚、程序合法、严谨办案、一丝不苟。
（二）服从大局，开展专项整治。围绕县域情况，开展了以食品、农资、建材、3C认证产品、定量包装产品、金银饰品、生产许可证管理产品的市场专项整治。
（三）转变作风，寓监督于服务中。参与组织了9月初召开的食品生产加工企业专项整治会议，与参会48家食品生产加工企业签定了《食品安全承诺书》。11月又参与组织了《工业产品生产许可证管理条例》和国家质检总局第90号令宣贯会。
（四）通力协作，做好联络员工作。自被确定为食品放心办的联络员后，认真搞好与食品放心办的联络工作，积极参与了县放心办于9月13日、9月14日在横现河镇、何家岩镇组织开展的食品药品知识双下乡活动，我通过现场讲课的形式，为各生产、销售企业负责人讲解了食品安全法律法规以及假冒伪劣产品的鉴别知识，提高了销售企业负责人识假辨假的能力。
（五）服从安排，完成交办任务。积极参与了对全县食品生产加工企业的普查建档工作，经参与普查建档的食品生产加工企业共94户。另外对全县民用蜂窝煤、蛋糕、面条、白酒生产企业生产的产品进行了抽样检验，共抽取样品34个。同时深入全县21个乡镇，与各乡镇人民政府签定了《略阳县人民政府辖区执法打假责任书》，落实了地方政府属地监管责任，建立了辖区执法打假网络。
（七）统筹安排，开展计量器具检定工作。积极配合市计量测试所对县城内6家医疗机构在用医疗强检计量器具（X光机、B超、心电图仪）的检定工作，共检定计量器具13台。同时对县城内5个集贸市场以及各乡镇使用的强检计量器具进行了强制检定。
积极分子情况汇报范文4
一、保质、保量的完成上级主管理部门、综合部门下达的工作任务。外语系截至20**年共有学生210人，虽然人数较少但也是全校学生工作的重要组成部分，所以对于上级主管部门下达的工作任务我们都是在规定的时间内保质、保量地完成，从不托后腿，保证了全校学生工作的顺利开展。
（一）、完成学工部下达的工作任务
1、做好暑假、寒假大学生的安全教育工作，保证学生能够渡过一个安全、愉快的假期，维护好家庭、学校的安定团结。
2、按时完成学工部思想教育科下达的政治学习任务，加强对大学生的思想教育。
3、做好20**级新生的接待工作和军训工作，保证新生顺利入学，按时军训，圆满完成军训任务。
4、真对学生考试中的作弊现象开展以“诚信做人、诚信考试”为内容的思想教育大讨论，教育学生以诚信为本，大力弘扬中华民族真、善、美的传统美德。
5、做好学生欠费的催缴工作。我系目前以实院完成90%，加上各种奖学金的发放，理论上达到97%，出色地完成了催缴工作。
6、本着公平、公开、公正的原则，完成了校奖学金、吉林省奖学金、各种国家奖学金的评定工作。
7、做好学生日常管理的其它一些工作。
（二）、完成校团委下达的工作任务
1、落实暑假、寒假大学生社会实践活动。我系的“大学生上网情况调查”报告被校团委评为优秀暑期社会实践调查报告。
2、由分团委组织全系学生向汶川地震灾区人民捐款。全系145名学生共捐款5743.5元，充分展现了外语学生的一片爱心。外教Michael也为灾区人民捐款200元，系刊——“心韵”杂志也将赞助单位的400元捐献给了省红十字会，体现出了一方有难八方支援。
3、组织全系学生参加奥运会志愿者选拔，为奥运加油为北京加油。
4、认真完成关于第五次团代会的相关工作。我系共有5名团代表1名列席代表参加了会议。
5、完成团委组织的其它一些校园文化活动。
（三）、完成各综合部门下达的工作任务
1、积极与贷款办配合做好学生的助学贷款工作。20**年我系共有30名学生获得了国家助学贷款。
2、做好关于学生的组织发展工作。20**年上半年发展学生党员5名，下半年发展学生党员6名，目前全系共有学生党员21名。
3、按时完成教务处关于毕业生信息核对的工作。
4、组织全系学生积极参加校运动会、大学生健康跑等活动。
二、针对系内学生的特点开展以“促文明学风、建优良系风”为主导思想的学生活动。
（一）、外语系为学校新成立的专业，如何打造一个具有“优良系风、文明学风”的集体是我们系教学与学生工作共同追求的目标。我们的系内活动都紧紧围绕着“学风”开展。在大一学生中以“适应大学生活、尽快转变角色”为主题开展一系列相关的政治学习，使学生尽快地适应大学生活，尽快地适应新的角色，养成良好的学习习惯。在大二学生中开展以“备战专业四级考试”为内容的学习交流会和座谈会，做好他们的考前辅导，树立他们的过级信心，提高过级率。目前**级学生的一次性过级率达到了64%，**级学生的一次性过级率达到了66%，这一成绩使全系师生倍受鼓舞，师生们正齐心协力争取创造更好的成绩。在大三、大四学生中开展以备战“专业八级”考试和“考研”为内容的动员会和座谈会，鼓励学生向更高的目标努力。目前大四35名学生中有4名同学参加了公务员考试，有14名同学正在积极备战考研，这些都为外语系的学风建设打下了坚实的基础。同时我们也利用纪念五•四学生运动开展“弘扬爱国主义精神”为内容的演讲活动，与社会科学系共同举办了“纪念九•一八勿忘国耻”演讲、签名活动，对大学生进行广泛的爱国主义教育，增强他们的历史责任感和使命感，激发他们的学习热情。
（二）、加强学生积极分子，重点积极分子，党员的教育工作。青年人是祖国的未来的希望，青年强则国强。大学生中的党员及积极分子是青年人中的佼佼者，我们必须利用大学时期的宝贵时间将他们培养成具有较高思想道德素质的和较高科学文化素质的高素质人才。所以，我们不但利用支部大会的机会对他们进行教育，我们也利用发展新党员的机会对他们进行帮助和提高，让同学们知道入党只是一个形式，组织对他们的教育和帮助会伴随他一生。我们在发展党员的时候始终坚持严把质量关，学习成绩和德育测评成绩、现实表现都是学生中的最优秀的，要让这个团队真正成长为学生中的先进团队，真正起到先锋队作用，让普通同学渴望党，向往党，追求党。
（三）、办好系内的学生刊物——“心韵”杂志。“心韵”杂志从20**年12月出版第一期到目前为止已经出版了10期，为了方便系内学生和其它的学生阅读，我们将电子版挂到了系内的网页上。目前每一期的点击率大概在300次左右。通过编辑每一期杂志极大地锻炼了学生的动手能力提高了他们的语言文字能力，更给学生提供了一个自我展示的平台，使学生受益匪浅，得到了同学们的普遍欢迎。
（四）、办好具有专业特点的系内活动。英语演讲大赛，英语配音大赛，圣诞、元旦联欢会，起点文学社的征文活动等等对于提升学生的专业知识和专业素养都起到了很大的作用。另外，我们正在积极筹划“英语专业毕业汇报演出”以检验四年的办学成果，提升专业文化品味。
三、加强自身的学习和建设。做为副书记、政治辅导员，自身的学习和提高是保持工作具有创新性的前题条件。学生工作不能只凭热情、经验，应该注入更多的知识内涵，要从事务型的学工干部成长为知识型的学工干部，从知识型的学工干部成长为科研型的学工干部，这是保持学生工作具有旺盛生命力的源泉。所以，利用闲暇时间学习与学生思想教育相关的知识和自己喜欢的知识来提高自己、充实自己。
四、协助系班子其它成员做好系内的工作。协助总支书记搞好教工党员的发展工作。20**年上半年发展教工党员2名，下半年发展1名。协助教学主任做好学风建设，组织好学生参加专业竞赛，毕业班学生的教学实习等。
五、做好自身的廉政建设。学生活动经费由王宇老师负责，以学生活动实际发生额进行报销，虽然经费少，但也要做到使用高效、管理有序。另外，在发展学生党员的过程中严格要求自己，做到廉洁自律。
积极分子情况汇报范文5
今天我们非常荣幸地在这里接待市县各级领导考察指导工作，在此我首先代表XX公司的全体干部职工，向各位领导的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面我将我公司店务公开工作的情况汇报如下：
我们公司是一家国有饮食服务企业，现有固定资产5500万元，年营业收入6000余万元，上缴税金300余万元，现有八个基层工会，职工604人，会员375人，占职工总数的62.1%。公司自1998年开始实行店务公开，几年来坚持不断地改进和完善店务公开工作，实行以职代会为基本形式的民主管理，广泛听取群众意见和建议，让职工知店情、明店务、管店事，现已形成制度。公司党委高度重视店务公开工作，1998年成立店务公开工作领导小组和监督小组，1999年制定了《XX公司关于加强民主管理、搞好店务公开的规定》，明确规定在年度计划、改革方案、规章制度、劳动用工、工资分配、费用开支、采购、奖惩八个方面和定期民主考察评议干部、民主推荐后备干部实行公开。近几年，根据北京市企业民主管理及职代会（暂行）办法，又相继在人事管理、干部年度和离任审计、奖金分配、廉洁勤政、职工住房配售方案和其他有关职工福利的重大事项等方面进行公开。
我公司在店务公开工作中，重点抓了以下几项工作，取得较好的效果。
1、民主考察干部工作。我公司自1998年开始实行民主考察评议干部工作，每年3月份对全系统干部进行全面考察。通过考察，使广大职工增强主人翁意识，关心企业的进步与发展，参与企业的经营管理，监督和规范全体干部的管理行为。我们还制定了两项硬性规定：即对企业连续两年经济滑坡和职工满意率低于60%的领导干部实行自动辞职制度，根据此项制度，近几年来，先后对3家亏损单位领导班子进行了调换。广大职工把年度考察作为向领导荐言的好时机，几年来，如XX大酒店扩建南楼、XX饭店扩建营业楼、XX扩建加工间等较大工程，都是职工在考察干部中提出的合理化建议，经过充分讨论后付诸实施。
今年3月中下旬我们对XX大酒店、XX饭店等5个领导班子和公司机关干部进行了民主考察评议，民主评议基层副经理以上干部17人，机关副科以上干部10人。在考察中，共找职工谈话219人，占职工总数的32.6%，设立意见箱5个，共发测评表、评议表371份和383份，回收率为100%和99.7%。对27名副科以上领导干部民主测评结果，总满意率达到84%。收到广大职工群众意见和建议总计69条，并及时向基层单位领导班子进行了反馈，要求各单位召开民主生活会研究制定整改措施，向全体职工进行反馈，由公司党委和工会委员会监督实施。针对XX职工提出单位领导班子存在软散现象、职工分配不尽合理、管理制度不够健全等问题，公司党委及时进行了专题研究，充实了人员，健全了领导班子，明确了分工，使党支部的凝聚力、战斗力及成员责任意识明显增强，建立健全各项手续制度，全面加强了企业内部管理，理顺了工资分配方案，极大地调动了广大职工的积极性。他们采取调整经营思路，抓客源、促营销，在狠抓店内销售的基础上，积极开展主食外卖业务，收效显著，今年上半年，营业收入实现306万元，比去年同期增长22.9%，加快了企业发展的步伐。
2、民主推荐后备干部。结合考察评议干部，组织职工民主推荐后备干部23名。平均年龄32.3岁，中专以上学历9人，占39.1%。今年还首次实行了职工自荐后备干部，公司将后备干部条件向全体职工公开，共有5名职工参加自荐，平均年龄29.6岁，全部具有高级以上职称。公司对后备干部采取抓学习、压担子，重点培养、优胜劣汰的管理方法，使优秀青年脱颖而出。另外，从去年起，还实行对支部发展党员工作公开，支部将准备发展的积极分子公示，由职工对入党积极分子进行测评，经评议合格后，列为发展对象。
3、坚持企业重大事项公开。如在公司家属楼分配中，我们采取按积分排队，以楼层定价，既照顾了有贡献者的优先权，又让积分少的同志在房价上得到较大的实惠，方案公布后让广大职工充分讨论，得到了广大职工的认可，90户职工顺利入住，无一例上访告状。入住顶层的同志都高兴地讲：“我们从三楼往上走，每上一层就节约一万元，很划算。在去年XX食府的转制过程中，公司提出三套分流方案提交全体职工进行讨论，由于职工对原有领导班子失去信心，公司大胆尝试以民主推荐的形式选拔干部，经过三次酝酿讨论，终于选出了带队人，成立了XX饭庄到XX租房经营，目前经营形势良好，50多名职工平稳分流。在市场经济条件下，企业的采购部门是一个既重要又容易出问题的部门，为此我公司坚持每季将各单位主要原材料进货价格汇总公开，让所有管理者关心价格水平，监督进货渠道，为防止出现监督不利，公司规定企业正职不得参与采购工作。由副职操作、正职把关，不仅有效地杜绝了人情货，同时也使我们的采购队伍保持多年无违规违纪现象的发生。
4、工资分配方案和劳动用工制度公开。我公司施行结构工资，在保持相对稳定的前提下，每年都会根据实际情况进行微调，以不断打破国有企业大锅饭的传统理念，实现向技术骨干、管理骨干的逐步倾斜。新的调整方案后制定后，及时提交职代会进行研究，反复征求职工意见后实行。由于各班组的任务指标公开，分配方案公开，奖惩条列公开，职工该发多少工资自己一目了然。企业经理的工资严格控制在职工平均工资的三倍，保持与职工的合理差距。同时要求干部职工同在一张工资单上，接受职工监督。在企业用工方面，公司劳资科、企业领导采取共同打分、择优录用的原则，试工期满由用人班组综合评价优胜劣汰，有效克服了一个人说了算的现象，减少了人情用工。
5、在各项评优工作中做到公开、公正。近几年来，各单位在评选先进时，实行评选条件公开、评选方式公开，由各班组根据条件推荐符合条件的职工参加评选。为使评选工作透明化，新风大酒店在评选先进时，实行在各班组之间交叉评选，根据得票数综合评定，保证了评选出的同志具有先进性、代表性。在经济技术创新标兵评选工作中，根据公司年度内技术练兵考核和技术比赛成绩两项指标综合评定，有了指标的约束，使评选工作更加透明，得到职工的认可，做到了评选公开、评定公正。自1999年以来，公司共评选出市劳模1人、五一劳动奖章获得者1人、市级经济创新标兵6人、市经济技术创新班组2个、县经济技术创新标兵4人和公司技术能手10人，以及公司内先进个人、先进党员等，每一个先进都是职工认可的标兵、学习的模范。
6、社会化大型公益活动方案的公开。去年非典过后，公司根据市县委、市县政府关于搞好户外餐饮、尽快拉动消费、刺激经济复苏的指示精神，积极制定露天餐饮方案，召开基层经理、公司科长会议进行讨论，要求基层，广泛征求职工意见，最后形成正式实施方案。由于干部、职工把此项工作与消除非典影响、树立国人信心、振兴经济发展紧密联系在一起，广大职工的劳动积极性空前高涨。公司党委一班人亲临现场指挥，基层单位领导身先士卒，全力以赴抓好小吃广场的筹建工作。领导与职工同吃同劳动，每天工作达十五六个小时，仅用了七天时间就建起了容纳750人用餐的小吃广场，树立了领导干部的良好形象，以实际行动践行了“三个代表”。夏都小吃广场的建成不仅为非典过后的延庆旅游经济开辟了一个亮点，让广大的市民和旅游者有一个放心的用餐场所，同时也使我公司增加营业收入95万元，有效地弥补了非典给我行业造成的巨大损失。得到了领导和社会的好评。
7、坚持定期公开和适时公开相结合。为保证店务公开的制度性，确保公开活动不走过场，每年1月和7月的店务公开周期间，我们均下发通知，让各单位按要求做好公开的准备工作。通过大会报告、板报登载等形式让每一位职工对企业面临的形势、任务、当前的工作有一个全面的了解，以提高职工对企业的认知度，增强企业的凝聚力。为了让广大职工及时了解企业的新变化、新情况，我们还相应采取月报和适时通报的办法，凡是应公开的事项均采取及时汇报，让大家感受到主人翁的责任感，与企业同呼吸、共命运。
几年来，通过店务公开工作的开展，提高了企业管理透明度，增强了广大职工参与民主管理、民主监督的意识，有效地调动了职工群众的积极性，使企业经济效益稳中有升，2003年在遭受非典重大影响下，全公司完成营业收入6105万元，完成利润37万元，完成税金297.4万元，年人均收入11083.75元，均保持了稳中有升的好势头。今年上半年全公司完成营业收入2840.3万元，同比增长12.4%，完成利润25.2万元，上缴税金147万元，实现了时间过半，完成任务过半。
积极分子情况汇报范文6
大学生志愿服务苏北计划、西部计划，是省委、省政府推动苏北地区加快发展、科学发展，构建“和谐江苏”的一项实事工程。一年来，在省、市团委和县委、县政府的正确领导下，我县坚持“培养与使用并重，管理与服务并举”的方针，县委组织部、县人事局、县财政局、团县委等相关职能部门与各服务单位紧密配合，积极做好大学生志愿者管理和服务工作，促进了此项工作的顺利实施。
苏北（西部）计划第一批21名大学生志愿者已经服务期满即将离别__，第二批大学生志愿者（新到来的14名，第一批留下继续服务4名，共计18名）于今天来到__，为此我们在这里召开话别迎新座谈会，欢送第一批服务期满的苏北计划大学生志愿者，欢迎第二批大学生志愿者的到来。
下面，首先允许我先介绍一下出席今天座谈会的各位尊敬的领导：首先介绍的是——__县苏北计划工作领导小组组长、县委常委、组织部崔部长；
县苏北计划工作领导小组成员单位的各位领导——我们县财政局田书记，县委组织部综干科杨科长，县人才服务中心王主任，县委电教中心李进主任，县苏北计划领导小组办公室主任、团县委周书记；
各服务单位的各位领导，请各位志愿者认识一下，以便签定服务协议书---__县建设局副局长、副书记周书记，江苏省__经济开发区周书记，羊寨镇党委顾书记，杨集镇组织委员张海将同志（我们的老团委书记）、益林镇组织委员戴建军同志，新沟镇组织委员崔金宁同志，硕集镇组织委员徐明同志，郭墅镇党委委员、党政办藏茂江主任；县化工园因今天有招商引资重大活动，请05届志愿者张鑫代会，这里说明一下。同学们，让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来！
还有各服务单位的部分团委书记---羊寨镇团委王柱玲书记，新沟镇团委梁克政书记，硕集镇团委王赞书记，郭墅镇团委施远锋书记，也应邀了出席会议。
下面，请大学生志愿者自我介绍，包括我们05届志愿者代表，就按座位顺序，首先请嵇炜同学介绍……好的，谢谢各位的介绍。
下面进行会议第一项议程，请大家观看《水绿__》专题片。
__县委、县政府高度重视苏北计划工作，特别是[！]我们崔部长多次听取工作情况汇报，就苏北计划的实施做出专门批示，对各阶段的准备工作都作了明确指示，并出席志愿者联欢联谊、座谈会等集体性活动。县里成立了由县委组织部、人事局、财政局、团县委联合组成的苏北计划工作领导小组，下设办公室，具体负责此项工作的协调、服务和管理。正是各级领导的重视、跟踪落实到位、组织联谊到位、活动服务到位，我县的管理服务工作得到省、市部门的充分肯定，成功做法被团市委在全市推广。下面，请县苏北计划领导小组办公室主任、团县委周书记汇报我县苏北（西部）计划的实施情况。
为更好的贯彻落实盐城市委组织部、市人事局、市财政局、团市委制定出台的《关于贯彻落实的通知》文件精神，县委常委、组织部崔部长就落实志愿者服务期满后的政治待遇作了专门批示：对表现优秀、考察合格的志愿者列为入党积极分子，预备党员按期及时转正；对年终考核优秀、愿意继续从事志愿服务或扎根__工作的志愿者，经考核认定，将其列为单位后备干部培养对象；对年终考核优秀，县
委组织部、县人事局、县财政局、团县委联合授予“__县苏北（西部）计划志愿服务先进个人”称号。下面，有请县委组织部杨科长宣读相关事项人员名单。。。。。谢谢杨科长，我提议以热烈的掌声对获得以上荣誉的志愿者们表示衷心的祝贺！
下面进行会议发言。
首先请05届志愿者代表张鑫同志发言，大家欢迎；
请05届志愿者代表潘惟华同志发言，大家欢迎。
下面请06届志愿者代表、副班长嵇炜同学发言，大家欢迎；
请06届志愿者代表陆红梅同学发言，大家欢迎。
。。。谢谢各位志愿者！
下面请服务单位代表发言。
首先请05年服务单位代表、羊寨镇党委顾书记发言，大家欢迎；
下面请06年服务单位代表、益林镇组织委员戴建军同志
同志发言，大家欢迎。
。。。谢谢两们领导！
下面举行《服务协议》签订仪式。为节约时间，有请服务单位代表、县建设局周书记、县领导小组办公室主任委员周朝明书记及所属的两名志愿者三方到签约席签定协议书；其他服务单位与志愿者就地进行签约，请志愿者带协议书到所属单位领导处签字。。。。请各服务单位领导将协议书带回加盖单位公章后，于本周送团县委办公室。
下面颁发志愿者服务证。有请县委常委、组织部崔部长为06届大学生志愿者颁发志愿者服务证。
。。。谢谢部长！
下面有请崔部长作重要讲话，大家欢迎。
同志们、大学生志愿者们，刚才县委常委、组织部崔部长对作了热情洋溢、语重心长的重要讲话，崔部长在讲话中：
一是希望服务期满的志愿者在今后的工作中，要立足新岗位，树立新观念，努力掌握新知识，开拓进取，再接再厉，自觉融入社会主义现代化建设的时代洪流，建功立业，谱写新的篇章。同时希望你们继续关注、关心和支持__的发展。
二是希望即将开展服务的志愿者要继续发扬05届志愿者们的吃苦奉献精神，勤奋学习，扎实工作，在实践中不断提高工作能力和工作水平，以实际行动弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，为__经济社会发展作出志愿者新的贡献。
三是要求各服务单位本着“谁用人、谁受益、谁负责”的原则，切实负起责任来，强化对志愿者的日常管理，为志愿者创造良好的工作和生活环境，创造干事业的条件；要采取有效的管理措施，确保志愿者的安全和健康；要把实施苏北计划工作作为锻炼队伍，培养人才的大好契机，及时帮助志愿者解决遇到的问题和困难。
部长的讲话内容将在《__党建之窗》网站“大学生志愿者在__”网页上刊登，请各服务单位和全体志愿者认真学习领会、贯彻落实部长的讲话精神，领会其精神实质，体现在以后的各项工作中。各位领导，大学生志愿者们，今天的会议议程已全部结束，请崔部长、苏北计划志愿者工作领导小组成员单位领导、服务单位各位领导及全体志愿者到党政大楼前合影。请各服务单位准备车辆，接回志愿者。
