普通话理论培训范例6篇

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普通话理论培训

普通话理论培训范文1

普通话测试培训课程是使普通话测试顺利进行的保证,是实现推广普通话的重要手段。目前,这项工作虽取得了一定成绩,但随着普通话水平测试工作向社会各行各业的推广,普通话培训课程的内容扔存在一些不足之处。这主要表现为:目前的培训内容主要是依据国家语委编撰的《普通话水平测试大纲》,各地在大纲的基础上针对方言特征编撰了一些地方教材,如湖南省语委组织编写了《湖南普通话水平训练与测试》。这些教材的内容主要包括普通话语音理论知识、方言与普通话的对应关系及针对某方言区人学习普通话难点音的正音训练、普通话测试朗读作品和普通话测试说话题等。毋庸置疑,这些内容的安排遵循了人们学习普通话的规律,对提高测试成绩有直接的帮助,但在培训时也容易出现这样一些问题:第一,培训时注重语言理论知识的讲授而不注意学员语言应用能力的培养,教学与实际需求脱节,未能真正提高学员的普通话水平;第二,培训内容只注重讲述当地方言与普通话在语音、词汇、语法方面的差异,而不注意引导学员去观察、思考语言习得的方法和途径,培训课只是满足于“鹦鹉学舌”的模式;第三,培训只注重正音练习而未能考虑行业差异对普通话培训内容的不同要求,造成千人一面的培训格局,不能满足社会各界依行业特点提升普通话的需求,影响培训效果。

在新的形势下,根据行业需求对普通话培训内容进行优化改革势在必行。我们认为只有在普通话培训中做到培训内容“理论性”与“实践性”相结合、“应试性”与“行业性”相结合,才能使学员“学有所得”、“学以致用”,满足行业的需求。

一、要满足各行业对普通话培训的要求,普通话培训内容必须调整更新

为实现普通话培训内容与各行业需求之间的顺利衔接,我们认为普通话培训内容应更具针对性和灵活性。所谓针对性,是指教材内容应该突出满足各行各业的需求这个中心,围绕这个中心来编写。除了向学员讲授普通话基础知识和基本理论之外,应该着重提高学员的普通话口语表达能力。总的来讲,规范性要大于学术性,这是由各行业的特点决定的。所谓灵活性,是指培训内容在保证完成基本教学目标的前提下,可结合行业特征,适当增加与行业密切相关的知识和用语,采用学员喜闻乐见的方式进行讲解和训练,以满足学有余力和感兴趣的学员,满足行业的特殊需求,各章节都应该贯彻这一原则。为使普通话培训内容更好地与各行业的需求衔接,在培训中我们采用删、增、改的方法对现有教学内容做了以下调整:

(一)根据对各个行业的调查,结合普通话培训的目标和学员的实际需要,我们删去了现有教材中偏深、偏难、与行业需求背离、实用性不强的内容。例如,在教学中我们删去了声母的分类、音位、方言的记录和整理等理论性较强的内容。

(二)根据各个行业的实际需要,适当增加了部分内容。在对新闻媒体行业人员培训时,我们增加了媒体行业易读错、混淆字词表,吐字归音及语调训练等内容;针对公共服务行业的需要,我们编写了规范汉字和语用案例供培训时使用,在对公务员进行培训时编写了《常见公务用语手册》等。这样做的目的是扩大学员的视野,增强学员的行业意识,引导学员根据行业需求加强语言训练,提高语言表达能力。

(三)根据我们事前的调查结果,本着谨慎认真的态度,我们将教材中的教学内容做了一些修改。例如,在对新闻媒体从业人员进行训练时,对“读单音节字词”的要求,不仅要求其声、韵、调准确,还要求其能结合行业特点用吐字归音的方式将每一个音节读得字正腔圆,否则即评为不合格。在朗读训练时,不仅要求其做到语音准确、朗读流畅,还要求其能运用正确的语调声情并茂地进行朗读;在说话部分,除要求表达流畅、字音准确外,还要求其说话有感染力、逻辑性强、观点鲜明。这样,书本上的知识就不再枯燥,学员在学习时也能时刻牢记自己的身份及本行业对语言表达的特殊要求,增强了职业意识,提升了专业水平。

二、要实现普通话培训内容与行业需求的顺利衔接,普通话培训教学必须改革教学方法

(一)普通话培训教学要重视实用

对大多数学员来说,他们并不期望通过培训获取更多的语音理论知识,他们来参加培训的目的十分明确,那就是能通过培训纠正语音,提高普通话表达能力,以便在工作中有更好的表现。为了满足学员的这一需求,在授课时我们要注重突出基础知识,突出实用性内容,淡化理论色彩,遇到非讲不可的理论,也尽量使用通俗易懂的话语进行阐释,化复杂为简单,以使学生能够接受。同时结合课程特点,注重加强语言实践训练。例如,语音部分,我们要求学员分析其方言与普通话的语音差异并设计了大量的发音练习,以帮助学员纠正方言。

(二)要将普通话培训落在实处,必须创设行之有效的课堂教学模式

为了更系统更快捷地在普通话培训教学中取得较好效果,在教学中我们总结出一套行之有效的教学模式——“评——授——用——悟”,即提供实例由学员评析——教师讲授相关系统知识——学员当堂实例训练——学员教师共同讨论运用中的得失以及改进的方式。以“朗读”部分教学为例:教学时首先提供两段朗读录像,要求学员分析其优劣,进而总结朗读的基本要求,在此基础上,运用讲授法介绍朗读的基本要求和语调运用技巧。在讲授过程中,教师将部分与行业相关的文章内容作为练习材料提供给学员,要求他们根据所学进行练读,在具体的运用过程中掌握朗读的技巧。最后,教师提供一个典型综合材料要求学员根据所学分析并朗读作品,共同讨论练习过程中是否消化本章节知识、如何改良等,进而要求学员思考如何将所学知识运用到自己的工作中去。这种模式符合现代教学理念,为普通话培训教学如何为各行各业服务走出了一条可行之路,受到各行业培训学员的普遍欢迎。

总之,要使普通话培训真正满足于各行业的需求,要真正实现通过普通话培训提高全民普通话水平的目标,普通话测试员必须转变观念,将关注的目光更多地投入到各行业对普通话培训不同的需求上来,只有这样,才能使普通话培训内容切合各行业的要求,并使普通话培训和测试深入人心。

基金项目:湖南省教育科学十二五规划2011年度语言文字应用研究立项课题《基于行业需求的普通话水平测试培训课程教学内容优化研究》研究成果(课题批准号:XJK012BYW002)

湖南工业大学2011年度教育教学改革研究立项课题《现代汉语教学与学生汉语口语应用能力培养研究》研究成果(课题批准号:2011C06)

参考文献:

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普通话理论培训范文2

关键词:普通话 教学 语料

普通话是以北京语音为标准音,以北方话为基础方言,以典范的现代白话文著作为语法规范的现代汉民族通用的语言。这个定义实质上从“语音、词汇、语法”三个方面提出了普通话的标准,而普通话水平测试也是对应试人员运用普通话所达到的标准程度和熟练程度的测试。因此,针对普通话水平测试进行的普通话教学培训实质上是以普通话语音、词汇和语法的规范为依据和标准的一种语言教学。

语言教学在目的、任务、方式、素材的表现上有学科规律和教学规律的综合要求和表现。语言教学应该强调和注重语言的实践性教学,而语料的运用是实践性教学不可缺少的教学基础。无论是母语教学还是第二语言教学,无论是语音还是语法的教学,无论是语言理论还是语言实践,都具有一个共同的特征,就是对语料的运用。

语料是人们社会生活中运用的语言实例。语料的收集、分析、分类和运用,在语言教学研究和实践中越来越受到重视。在普通话测试的教学培训中,训练语料的使用已是常态,但在语料运用的理论分析和实践教学中有待进一步深化提高。

一、提高训练语料的针对性和应用性

目前,湖北省使用的普通话测试培训教材中涉及的语料类型包括声韵调的训练语料、多音字语料、易错字语料、统读音语料、普通话与方言词汇的比较语料、普通话与方言语法的比较语料。就其类型而言,涵盖了普通话的“语音、词汇和语法”三个方面,其中有关语音学习的语料数量最多。提高训练语料的针对性和应用性,可以进一步发挥语料在教学培训中的功能。

(一)强化语料的类别特征,提高训练语料的针对性

语言学习特别是语音学习是一个反复实践的过程,纠正一个错误的语音面貌需要花费很长的时间。大量有针对性的练习语料可以让学生在反复的实践中掌握正确的发音位置。

普通话测试的教学培训应该在学习者语言面貌的调查分析的基础上,总结学习者的语言特点,在施教过程中,针对学习者的问题,有的放矢地设计并提供丰富的有针对性的语料。语料设计的落脚点在于纠偏。如有的学习者语音问题主要反映在鼻边音的类型,设计训练语料时,可以设计专项的体现典型性的鼻边音训练材料。这就需要对学习者鼻边音错误的语言实例进行典型性的分析,加强训练语料的针对性,才能促进语料训练的有效性。

因此,在普通话测试的教学培训中,我们可以在已有的训练语料的基础上,分析学习者的代表性典型性的语言问题,建立专门的语音纠偏语料库,并且以错误类型为序进行语料体系编排,如鼻边音训练语料、平翘舌训练语料、前后鼻韵训练语料等等。

(二)强化语料的语用意识,提高训练语料的应用性

一个人的语言状况是习得和学习双重作用下的结果。语言习得的特点是通过大量的语言接触和交际掌握语言,是一种社会学习。语言学习通常指在学校环境中通过语言教学掌握语言的过程和方式,是一种认识、纠正、自觉提高的过程。学习者在习得过程中由于各自的生活和教育环境与经历不同,语言面貌千差万别。普通话测试的教学培训就是缩小学习者习得中存在的错误偏差与普通话标准规范之间的差距。要实现这个目标,就要尊重学生的学习规律和语言教学的特点,注重语料的社会性和多样化。

语料要贴近生活实践,注重普及性和典型性。语言是交际工具,具有社会性。应该在社会生活、人际交流这个广阔的环境中去学习语言。在普通话教学培训中,要考察所使用的字、词、句、篇语料在社会生活中的使用频率、使用范围等方面的情况,对语料进行科学选择和优先选择,突出语言材料的普及性、典型性和实用性,那些非常用性的或针对个别性问题的语料,则可以放在次要的位置。

要遵循认知规律,注重语料的形式和运用的多样化。语言的教学培训很容易流于单调和枯燥,需要我们在教学培训中遵循认识规律,调动学习者的兴趣,通过多种途径刺激学生的语言感知。把语音、词汇、语法的学习与生活相联系,从生活中寻找语言学习的切入点。语料的形式除了纯语言文本素材外,还可以配合语音、词汇或语法学习,运用丰富的语言素材来增强语料的广度和吸引力。如采用绕口令、儿歌、相声、诗歌、视频、音频等多种形式的语料;语料的运用可以是多样化的,如朗读、看图说话、讲故事、辩论、猜谜、说相声、即兴词语串联、知识竞赛等等。

二、开展普通话现状普查,建设普通话学习者语料库

语料库是大量语言材料的汇集单位,是语料的资源库。语料库为语言教学研究和实践提供了一种全新的思路,是近年来国外语言学及语言教学界的热门话题之一。基于语料库的语言教学向传统的语言教学发起了挑战。在普通话教学培训中,训练语料的使用已是常态,但语料库的开发及其在实践教学中的运用还需进一步完善。

从不同的角度,语料库可以分成不同的类型。从应用层面来分,可分为通用语料库和专用语料库。在普通话测试教学培训中,我们可以构建符合普通话特点的、符合语言教学规律的普通话学习者语料库。

学习者语料库即以收集语言学习者产生的文本或者语言样本而得到的语料库,是一种专用语料库。它可以通过对大量真实的语料的收集和汇存,使学习者发现语言规律,认清各种语域变体的特点,理解交际中词语的意义和用法,发现语言使用中的问题,进行语言测试及语料分析。

普通话学习者语料库是在语言调查的基础上,收集学习者在普通话使用、测试中产生的样本而形成的语料库。构建普通话学习者语料库,以文本形式和语音形式为载体,可以分为文本语料库和语音语料库;以普通话学习前语言面貌样本及普通话测试样本为内容,按照学习者的学习历程,进行语料收集;以语音、词汇、语法或普通话等级为分类标准,进行语料分类组织。

普通话学习者语料库为普通话工作者提供教学和科研的素材,通过对比性、评估性语料库的构建,能够提高普通话测试教学培训的针对性,丰富普通话教学手段,贯穿学习者完整的学习过程,提高学生的语音识别能力,同时为普通话测试工作提供理论指导。

在语料库的体系构建上,建议采用两种方式,一是以普通话测试的四题为纵向序列,以四题的要求与测试标准为横向序列,从学习者的测试样本中选择具有典型性和针对性的语料,建立普通话学习者语料库的结构;二是以普通话的分数等级为纵向序列,以普通话测试的四个大题为横向序列,从学习者的测试样本中选择具有典型性和针对性的语料,建立普通话学习者语料库的结构。

三、开发普通话自主学习软件,改革普通话学习模式

语料库教学成为语言教学的新热点,语料库在语言教学中的介入和运用正在改变着语言教学的模式。普通话学习是一个长期的过程,既需要语言环境又需要持之以恒。目前,大部分地区的普通话教学及其培训方式难以满足这个要求。基于语料库的普通话自主学习软件的开发,对普通话测试的教学培训具有现实意义。

普通话自主学习软件的开发是语言学与计算机技术的结合,是应用语言学的研究范畴。它的开发使用可以改变普通话教学培训的模式。普通话自主学习软件中的普通话机测系统是一种教学系统,是对普通话自主学习系统的开发和应用。

在学校的局域网环境中,学习者直接在学校机房通过用户机即可方便地进行无限制的普通话学习,教师也可以通过管理功能进行相关的账户、用户使用信息管理操作。学习者首先进行模拟测试,完成对自己普通话水平的评估,系统根据模拟测试结果自动提供语料,学生能够进行针对性的自主学习和训练。

系统对学习者学习过程中的录音进行实时评测,让学习者随时了解自己的学习效果。系统自动保存学习进程,建立学习档案,生成学习报告和学习者普通话学习的最终评定结果。教师可以单独或批量地进行学生账户的查询、添加、修改、禁用等管理操作,进行学习进度管理和学习成绩管理。

这种学习模式打破了时间、人数、地域、人际交往等因素的限制,有利于学生进行自主学习。在学习过程中,学生可以在规定的时间内,根据实际情况自主安排学习时间、学习进度和学习内容。这种结合计算机技术和语言学研究成果的学习模式,改变了传统教学模式,可以有效解决目前普通话教学中师资力量不足的问题。

基于语料库的普通话自主学习系统的开发和应用具有广阔的发展空间,为语料的采集、分析、选择、应用和语料库的建设提供了广泛的研究课题,有益于普通话测试教学的深入发展。

(本文为武汉职业技术学院科研课题研究论文,课题名称“以职业发展为导向的高职学生普通话培训测试及管理系统的构建”,课题编号[2011YR572]。)

参考文献:

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普通话理论培训范文3

关键词:司法警官;普通话;现状;分析

中图分类号:G642.4 文献标志码:A 文章编号:1002-2589(2012)18-0240-03

2001年1月1日颁布的《中华人民共和国国家通用语言文字法》中提出,“国家机关以普通话和规范汉字为公务用语用字。”从法律的高度对国家机工作人员使用汉语文字作出了要求。1999年5月12日,人事部、教育部、国家语委下发了《关于开展国家公务员普通话培训的通知》[人发[1999]46号]文件,要求“国家公务员在公务活动中应当自觉使用普通话。各地、各部门要逐步将普通话作为考核公务员能力水平的内容之一”。作为国家行政机关公务员之一的警察率先垂范使用推广普通话,更好地为人民服务,也有利于提高警察部门自身的行政效率和服务水平。

以湖南省为例,由于流动人口犯罪率上升,监所的服刑人员或劳教人员的构成发生了很大的变化,来自于全国各地,甚至还有外籍犯,即使来自湖南本地,由于每个县乡的方言也有所不同,所以交流沟通不顺畅,直接影响到罪犯的矫正教育质量。因此,工作对象以及工作性质要求司法警官必须具备一定的普通话水平,以便更好地开展矫正教育工作。

那么,湖南省监狱、劳教机关推广普通话工作开展如何?司法警官普通话的水平现状怎样?如何进行司法警官普通话培训教学?影响司法警官普通话水平提高的原因何在?等等,都是我们尚待解决的问题,为此,本课题组成员在全省范围内进行了调研。

一、课题研究的内容、方法及目的

警察普通话水平培训与测试已经受到了重视,各级警务部门将其作为加强队伍正规化建设、规范民警执勤执法行为,提高执法水平,适应现代警务运作机制需要的一项重要举措。但是,有关司法警官普通话的研究成果非常少,几乎是空白。随着我国司法警官事业的发展,对司法警官提出了新的要求,形势和任务迫切要求我们组织有关领域的专家跨领域合作,共同攻关,采用新的研究手段和方法,解决一系列突出的理论问题与实践问题。

(一)研究的内容

本课题主要对湖南省监狱、劳教所司法警官的普通话现状进行调查,通过调查来研究、分析湖南省司法警官普通话培训、普通话表达能力、影响普通话水平的原因以及监狱、劳教所的普通话推广策略等内容。

(二)研究的方法

1.课题研究开始后,首先采用调查研究法与现场测试法,通过对湖南省的监狱、劳教司法警官为主要调查对象进行座谈、问卷调查、组织现场普通话模拟测试,了解湖南省司法警官普通话的现状,为本研究提供实践支持。

2.在课题实施阶段,主要采用文献法,课题参加人对于与本研究有关的文献进行借鉴和分析;采用比较法,对于相关省份的警察普通话现状进行对比研究,为课题研究提供理论支持。

(三)研究的目的

加强对司法警官普通话的研究,从监狱、劳教所普通话的宣传推广、普通话教学内容、方法,普通话测试手段以及被测司法警官心理素质等方面深入研究,不断提高我国监狱、劳教司法警官的语言能力,注重理论与实践相结合,讲求实效,是新时期在我国司法行政行业推广普通话实践中一项新的尝试,为全国18所司法警官高等职业学院开展司法警官普通话培训测试提供可以借鉴的经验,为我国当前的司法行业改革贡献出自己的一份力量。

二、“司法警官”概念的确定

司法警官是我国警察队伍中的一个警种,严格地讲,司法是指审判和监督活动,司法警察指法院和检察院的警察。我国在1995年2月颁布的《中华人民共和国人民警察法》规定:“人民警察包括公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察。”所以,一般称公安民警、监狱民警、劳教工作民警,而不是司法警察。但在我国,广义的司法也包括执行,加之监狱劳教工作由司法部领导和主管,因此,监狱劳教机关的人民警察又被称为司法警官。或者说,一般人们所称司法警官,特指监狱劳教机关人民警察,一字之差,将检察院、法院的司法警察区别开来。

三、湖南省司法警官普通话现状的调查

湖南省现有监狱27所,劳教所20所,监狱、劳教司法警官共计15 000余人。实际每年在湖南省司法警官职业学院进行新干警培训、晋升警衔培训、警官首次授衔培训、警官通讯员培训、科级干警班培训、监区长培训的人员有1 300人左右。目前,全省每年新进入司法警官队伍的大学毕业生约400名,大部分有普通话等级证,其他新入职的司法警官来自退伍、复员军人或从其他单位选调,许多并没有参加过普通话的培训与测试;而对于那些已经入职的原有司法警官来说,由于各种原因,绝大部分人普通话不达标,影响矫正教育效果。

课题组于2011-2012年到湖南省女子监狱、长沙监狱、娄底监狱、新开铺劳教所、长桥劳教所等五所监所进行调研,与干警进行了座谈,深入了解湖南省监狱、劳教所司法警官的普通话水平、监所普通话开展推广情况以及存在的问题。同时,对2011年3月全省监所警察首次授衔班、8月全省监狱、劳教系统警察第一期晋升警督班、9月全省新录监狱、劳教(戒毒)人民警察初任暨首次授衔培训班、10月第二期湖南省监狱、劳教系统司法警官晋升一级警督培训班的司法警官们进行了普通话问卷调查,问卷调查的结果数据统计处理均是采用SPSS15.0软件进行频数分析。

本文以2011年10月份的问卷调查数据统计结果为例来进行分析,问卷共涉及四个方面的内容:1)对普通话推广的看法;2)对普通话培训工作的看法;3)司法警官普通话表达能力;4)司法警官普通话心理学认识。需要说明的是,对于现状的分析考虑了到监所调研的结果。问卷调查结果如下:

(一)司法警官对普通话推广的看法

1.在本单位推广普通话情况3.在工作、生活中最常说的语言

2.对在监狱、看守所等监管场所“推广普通话”的看法

注:B&C&D表示B、C、D三项全选,A&B&C&D表示A、B、C、D四项全选

(二)对普通话培训工作的看法

1.是否参加过正规的普通话培训

2.对司法警官进行普通话培训的态度

3.所在单位领导对普通话培训工作重视程度

(三)司法警官普通话表达能力

1.认为自己的普通话表达能力

2.认为本单位司法警官的普通话水平

(四)司法警官普通话心理学认识

1.一定要讲普通话,我就很紧张

2.我觉得自己讲普通话讲不好,怕别人笑话

从调查与访谈的结果可以看出:

(1)性别与普通话的水平无明显关系,但是年龄层次与文化程度与普通话的水平有一定关系,但是不明显。

本次问卷男性占62%,女性占35.2%(缺失2.8%);对问卷按年龄进行统计,笔者划出四个年龄层次,即30岁及以下,占1.4%;31岁~40岁,占4.2%;41岁~50岁占73.2%,50岁及以上者占14.1%(缺失7.0%);文化程度分为三个层次,即大专以下,占2.8%,大专,占54.9%,本科及以上40.8%(缺失1.4%)。从调查与访谈的情况来看,性别与使用普通话的情况没有直接关系,但是受教育程度与使用普通话的情况有一定的关系,受教育程度高的乐于使用与习惯说普通话,年龄小的普通话水平要稍高于年龄大的。

2.推广普通话的工作在监狱、劳教所尚未广泛开展。调查显示,“从不开展“与“偶尔开展”推普的占到92.9%(表1-1),表明在湖南省各监所对于推普工作重视不够,有待加强。

3.司法警官参加普通话培训的情况不容乐观。选择“从未参加”普通话培训的占到85.9%(表2-1),只有12.7%(表2-1)的参加过普通话培训,培训工作的缺乏严重影响了司法警官的工作。因此,司法警官们认为普通话培训“非常迫切和重要”占到56.3%(表2-2)。

4.司法警官普通话表达能力整体水平不好。从调查结果的数据统计来看,认为自己的普通话表达能力“不太好,别人听不太懂”的占到9.9%,“一般,别人基本上能听懂”的占到67.6%,“差,我从来不说普通话”的占到2.8%,只有19.7%的司法警官们认为自己能够准确流利地使用普通话(表3-1);认为本单位司法警官的普通话水平“一般”、“有待提高”、“差”的占到了93%(表3-2),远远低于文化教育行业与服务行业,说明司法警官普通话水平与他们的岗位要求相差较远。

(5)司法警官讲普通话存在心理障碍方面的原因。从调查结果的数据统计来看,42.3%的司法警官一讲普通话,就很紧张(表4-1),这说明心理障碍影响司法警官普通话的学习,不利于他们普通话水平的提高。

四、湖南省司法警官普通话现状存在问题的成因分析

当前我国监狱、劳教机关推普工作的开展情况不容乐观。就湖南省来说,造成湖南省监狱、劳教所司法警官普通话水平不高的原因是多方面的,与人们的观念、领导的重视、心理障碍原因以及政策措施等有着很大的关系。

(一)观念落后与缺乏重视导致推普工作宣传不够

虽然从1998年第一届推普周开始,国家规定每年9月第三周是全国推广普通话宣传周,监狱、劳教所以及司法警官对推普应该有责任有义务去宣传与落实。但是,调查发现,湖南方言成为监所司法警官们工作、生活中的常用语言,占到78.9%(表1-3)。造成这种情况首先是因为人们陈旧的习俗以及狭隘的地方观念根深蒂固。以方言为媒介的文化因素形成了乡土观念,深化了人们对于方言的特殊感情,认为说方言可以拉近人们的距离,亲密些。许多人在说普通话的问题上不是“会不会”的问题,而是“愿不愿”的问题,不愿意的原因更多是“语言感情”以及一直用方言表达的习惯。司法警官们的“方言情结”是造成他们在日常工作生活中不愿用普通话进行交流的原因。其次,湖南省监所的各级领导重视不够,没以身作则经常使用普通话。调查发现,对于司法警官普通话培训方面选择“领导不太重视”、“根本不重视”一共占到52.1%(表2-3)。因此,在监狱、劳教所开展推普工作现在依然任重而道远。

(二)方言的交际便利心理以及使用普通话的心理障碍影响司法警官普通话水平的提高

司法警官的工作环境相对封闭,交往的范围主要是在当地,加之交往的对象主要是湖南省本地人,在人际交往过程中使用湘方言就觉得非常方便,因此,人们交流思想、信息传递时更加乐于使用当地方言。方言交际的方便性影响着普通话的使用与学习。另一个原因就是司法警官本人对于使用普通话有着一定的心理障碍。造成他们产生心理障碍的主要原因有:自信心不足、面子观念、缺乏勇气、效果不明显以及缺乏学习方法等。调查中发现:35.3%的人认为自己普通话讲不好,怕别人笑话(表4-2)。再者,学说普通话也是技能的学习,技能的学习是需要方法与技巧的,迫切需要参加相关的培训、接受普通话教师的专业指导。

(三)政策与制度的缺失使得司法警官普通话水平提高缓慢

虽然国家在2001年就颁布了《中华人民共和国国家通用语言文字法》,但是并没有出台有关的配套实施细则,各监狱、劳教所没有设立专门的语言文字机构、配备人员编制以及下拨配套的开展工作经费,更没有出台各种激励机制或惩处措施;讲不讲普通话、推不推广普通话在实际中成为了一种自愿行为,加之对于使用普通话也没有纳入到司法警官公务员的年度考核之中,那么这项工作在各监狱、劳教所是很难长久有效地开展下去,取得的效果也就不会明显。调查显示:只有4.2%人认为在监狱、看守所等监管场所开展“推广普通话”是“上级主管部门的要求”(表1-2)。由此可见政策与制度的缺失是推普工作不能在监所顺利开展、司法警官普通话水平不能有效提高的制约因素。

总之,本调查从一个侧面反映出当前在监狱、劳教所的司法警官的普通话现状。这些问题的存在不利于司法警官普通话水平的进一步提高,严重阻碍着监狱、劳教所推普工作的规范化、科学化发展,要扭转这一局面,需要各级有关部门从政策、制度、管理、经费、宣传以及培训等方面加大工作力度,大力开展推广普通话的工作,要把学习、推广、使用普通话作为加强司法警官能力建设、提高司法警官队伍素质的一项重要工作来抓,并将司法警官使用普通话作为公务员年度考核的一项内容,不断提高司法警官的普通话水平,快速提升他们的整体综合素质,为推进我国司法行政工作规范化、科学化以及现代化发展提供可以借鉴的宝贵经验。

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普通话理论培训范文4

关键词: 机辅测试数据普通话成绩分析设计实现

近几年来,计算机辅助普通话水平测试(以下简称机辅测试)工作发展迅速,已经形成一整套较为成熟的理论、机制和测试模式,它是针对全国普通话水平测试(PSC),以计算机作为辅助手段,进行无纸化、电子化的高效率测试,与人工测试相比,表现出测试信息量大、节省人力、调度简单等特点。同时,机辅测试也呈现出一些问题,包括语音评判技术的攻关、高分考生准确度等技术问题。我们研发的“普通话成绩分析系统”可作为计算机辅助普通话水平测试系统的重要补充,通过分析测试成绩,总结机辅测试经验,达到指导普通话培训工作的目标。

1.“普通话成绩分析系统”研发设想

目前,全国各地语言文字培训测试站通用的是国家语委委托安徽科大讯飞信息科技股份有限公司研发的国家普通话水平智能测评系统(PSCP2.6)。该系统可以实现计算机对考生前三题(单音节、多音节、短文)试卷的自动评测,并能够和国家普通话水平测试信息管理系统自动对接,将考生信息、试卷、录音、成绩等相关信息自动上传到信息管理系统。该系统包含省测试中心信息管理系统和测试站计算机智能测试系统两个部分。

根据计算机辅助普通话水平测试系统的工作原理,经系统“智能打分”和“智能复审”后的成绩是较原始的数据,不能够完全反映各测试成绩段和等级之间的逻辑关系,遑论对普通话测试考生素质的综合测评,人机直接对话的弊端就有所暴露。“普通话成绩分析系统”就是在对机测数据进行分析的基础上,筛选出不同成绩段的考生,分析成因,并对相关群体进行培训,提高考生的测试成绩,同时为机辅测试提供数据支持和理论依据。

2.“普通话成绩分析系统”的设计与实现

本系统研发的核心就是建立一个测试数据与普通话培训之间的“平台”。该系统主界面一级导航分为系统初始、数据导入、报名管理、成绩查询、成绩分析、成绩导出和系统维护七大项,每项一级导航下又分若干二级导航项。通过“平台”,可全面掌握“考生信息”和“考生成绩”,实现“考生信息管理”和“考生成绩分析”,进而对特定群体、层次考生进行培训。

2.1系统研发平台

本系统采用Microsoft Visual Studio 2008 + Microsoft SQL Server的开发平台,使用B/S的运行模式,所采用的网络数据库SQL SERVER 2000能实现数据的一致性,并且使用浏览器服务器的运行模式,能够使管理员在不同的地域访问测试站的数据信息,查询更加便捷、高效。

2.2考生信息管理

在普通话考生信息管理方面,通过“普通话成绩分析系统”,各测试站、各考点可对报名考生的信息进行查询、校验、统计。现有的国家普通话水平智能测评系统(PSCP2.6),仅服务于普通话测试前和测试中的管理工作,不能够实现对报名考生信息的校验管理,考生报名信息错、讹、脱、漏的现象时有发生,导致考生证书信息与报名信息不一致,影响考生的测试成绩和证书打印工作,给考试组织工作带来了困难。本文的普通话成绩分析系统提供了考生多种信息的查询、校验功能,可查询和校验的信息主要有:姓名、性别、出生年月、学历、专业、身份证号、成绩、等级等信息。其中,尤以校验考生“身份证号”信息为主要功能,下面以校验考生“身份证号”报名信息为示例进行说明,将考生的报名信息通过“数据导入”导航下的“导入报名信息”导入(如图1所示),导入考生报名信息之后,各测试站、各考点查看考生报名信息,以便校验考生的“身份证号”信息项。

图1

具体操作说明如下:

2.2.1在报名管理导航项下点击“身份证号校验”菜单,进入身份证号校验页面;

2.2.2选择显示条件是“验证通过”后,点击“开始验证”按钮,则显示出“身份证号”合法的考生信息;

2.2.3选择显示条件是“验证未通过”后,点击“开始验证”按钮,则显示出“身份证号”不合法的考生信息;

2.2.4在报名管理导航项下点击“身份验证信息导出”,可分项导出“合法”和“非法”身份证号考生信息;

由以上操作说明可见,本系统能够实现对考生“身份证号”等报名信息的初期监控,一定程度上为报名考生信息数据的实体完整性、域完整性提供保证。

2.3考生成绩分析

本文从国家普通话水平测试信息管理系统V2.8导出测试站2012年张家口学院测试点各批次的考生成绩、学生信息数据、教师职工信息(以下简称“2012年测试成绩数据”),针对导出的原始数据做如下分析处理:

2.3.1按性别进行成绩分析

我们将2012年测试成绩数据通过“数据导入”导航下的“导入成绩信息”导入“普通话成绩分析系统”,然后以“性别”作为分析项进行如下操作:

(1)在成绩分析导航项下点击“按性别”菜单,进入按性别分析成绩页面;本系统“按性别分析成绩”的模块,可按照“按成绩分析”和“按等级分析”两种形式进行,“按等级分析”横坐标为测试考生普通话的等级层次,纵坐标为测试考生的人数,分析(函数)图表则显示不同性别(男、女)考生普通话等级层次的分布情况(如图2所示);“按成绩分析”横坐标为测试考生的性别,纵坐标为不同性别(男、女)考生的平均成绩,分析(函数)图表则显示不同性别(男、女)考生普通话平均成绩的分布情况(如图3所示)。

图2图3

(2)“分析结果”以表格的形式输出。

2012年张家口学院普通话水平测试考生共计3259人,其中男602人,女2657人。根据图表和系统自动“分析结果”,我们汇总列表(见下表):

由上表可见,2012年测试成绩数据“按性别分析成绩”呈现以下特点:

第一,普通话二级乙等以上水平考生比例,女性考生明显高于男性考生。其中男性考生(二级乙等以上)所占男性考生比例为80.72%(计算公式:一级乙等+二级甲等+二级乙等/男性考生总数),女性考生(二级乙等以上)所占女性考生比例为90.47%(计算公式:一级乙等+二级甲等+二级乙等/女性考生总数),女性考生比例(二级乙等以上)高于男生将近10个百分点。

第二,普通话二级乙等以下水平(含不入级)考生比例,女性考生明显低于男性考生。女性考生比例(二级乙等以下)低于男性考生将近10个百分点。

普通话理论培训范文5

关键词:司法警官;普通话;心理

普通话的推广工作已经开展了半个多世纪,取得了一定的成绩。但由于历史的原因,方言依然存在,它在一定程度上削弱了语言的交际功能,给某些方面造成了障碍。新时期我国改革开放政策的实施和以经济建设为中心的战略转移,使我国人民的社会生活包括语言生活都发生了显著的变化。科学技术特别是信息产业的发展与进步,也对语言文字提出了更高的要求, 作为国家行政机关公务员之一的司法警察应该自觉使用普通话,发挥示范和带头作用,更好地为人民服务,也有利于提高警察部门自身的行政效率和服务水平。因此,在司法警官队伍中加大力度推广普通话是一项艰巨而意义重大的工作。

一、司法警官的概念

司法警官是我国警察队伍中的一个警种,司法是指审判和监督活动,司法警察指法院和检察院的警察。我国在1995年2月颁布的《中华人民共和国人民警察法》规定:“人民警察包括公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察。”所以,一般称公安民警、监狱民警、劳教工作民警,而不是司法警察。但在我国,广义的司法也包括执行,加之监狱劳教工作由司法部领导和主管,因此,监狱劳教机关的人民警察又被称为司法警官。或者说,一般人们所称司法警官,特指监狱劳教机关人民警察,一字之差,将检察院、法院的司法警察区别开来。

二、司法警官方言情结的产生及其特征

方言是语言的地域性变体。我们把认为自己的方言亲切、 优越,从而排斥其他方言乃至民族共同语的心理称之为方言情结。不可否认,方言中存在一些有益成份,这些有益的成份也促成了方言情结的产生。首先,方言作为语言的地域性变体,在交际中,有时也能发挥出某种独特的作用。如司法警官在与不会说普通话的监狱服刑犯人说方言,可以拉近双方的距离,亲密些。

1.方言的向心力:方言区的人对普通话不感兴趣,对本地方言则情有独钟,以会说方言为荣这是狭隘的地方主义观点在言语行为上的表现,这种狭隘心理的形成不仅和一定的社会政治,文化影响有关,更和社会的经济衰退发展状况相关。

2.方言的外张力:方言情结还会不断地影响并蚕食附近的其他方言,甚至会成为被影响地区的主要工作和生活方言。

3.方言的顽固性:由于语言是所有的使用者在学会读写之前就学会了的,所以童年过后就不易更改,青春期后则基本上无法改变。一个人说话的方式方法是他的习惯所至。另外,语言不仅负载工具信息,而且负载情感信息,正是这种情感因素使方言区的人常常偏爱方言,而疏远普通话。

方言的这些有利因素促成了方言情绪的产生,滋长了方言情绪的发展,使方言情绪逐渐表现出强烈的个性,独有的向心力和外张力及其顽固性,也成为了普通话的推广的主要阻碍。

可见,在方言情结的强烈影响下,产生了大量学习普通话的消极心理因素。“动机不仅是我们学习的原动力,同时也是指使们我们有所为,有所不为的内在力量。”很多人普通话学不好是因为缺乏正确的动机。很多司法警官认为说普通话只要听者能顺利听懂就行,不必花那么多力气去学,不必认真对待。的确,语言的主要功能是帮助人们交际,但对于司法警官来说,这不仅关系到一个人的语音形象和文化素质的问题,还关系到职业规范。正因为有了这样的语言心理态度,大部分的司法警官在普通话的推广应用上都是消极被动的。

三、湖南省司法警官普通话心理现状的调查

湖南全省现有监狱27所,劳教所20所,现有监狱、劳教司法警官共计15000余人。实际每年在湖南司法警官职业学院进行新干警培训、晋升警衔培训、警官首次授衔培训、警官通讯员培训、科级干警班培训、监区长培训的人员有1300人左右。但是,目前,全省每年新进入司法警官队伍的大学毕业生大约有400名,他们绝大部分有普通话等级证,其他新入职的司法警官来自退伍、复员军人或从其他单位选调,许多并没有参加过普通话的培训与测试;而对于那些已经入职的原有司法警官来说,由于时代或历史原因,绝大部分的普通话达不到国家对于公务员的要求,更与司法警官的工作岗位要求相差甚远,对于服刑、劳教人员的矫正教育效果就不很理想。因此,司法警官工作岗位迫切要求司法警官应该具有较高的普通话水平。

本文对2011年3月全省监所警察首次授衔班、8月全省监狱、劳教系统警察第一期晋升警督班、9月全省新录监狱、劳教(戒毒)人民警察初任暨首次授衔培训班、10月第二期湖南省监狱、劳教系统司法警官晋升一级警督培训班的司法警官们进行了普通话心理问卷调查,问卷调查的结果数据统计处理均是采用SPSS15.0软件进行的频数分析。

本文以2011年10月份的问卷调查数据统计结果为例来进行分析,问卷共涉及四个方面的内容:1、对普通话推广的看法;2、对普通话培训工作的看法;3、司法警官普通话表达能力;4、司法警官普通话心理学认识。需要说明的是,对于现状的分析考虑了到监所调研的结果。心理学认识问卷调查结果如下:

1、一定要讲普通话,我就很紧张:

从调查结果可以看出:

司法警官讲普通话存在心理障碍方面的原因。从调查结果的数据统计来看,42.3%的司法警官一讲普通话,就很紧张(表4-1),年龄小的普通话水平与习惯要稍高于年龄大的趋势,如:认为“年纪大了,没必要学普通话了”只占到28.1%(表4-3)。这说明心理障碍影响司法警官普通平话的学习,不利于他们普通话水平的提高。

四、湖南省司法警官普通话心理现状的原因分析

近年来,虽然国家对普通话推广工作非常重视,但是我国监狱、劳教机关的推普工作的开展几乎还是一片空白。就湖南省来说,造成湖南省监狱、劳教所司法警官普通话水平不高的原因是多方面的。

(一)观念落后,重视不够

目前,湖南全省现有监狱27所,劳教所20所,现有监狱、劳教司法警官共计15000余人。全省每年新进入司法警官队伍的大学毕业生大约有400名,他们绝大部分有普通话等级证,其他新入职的司法警官来自退伍、复员军人或从其他单位选调,许多并没有参加过普通话的培训与测试;而对于那些已经入职的原有司法警官来说,由于时代或历史原因,绝大部分的普通话达不到国家对于公务员的要求。此外,司法警官的工作环境相对封闭,交往的范围主要是在当地,加之交往的对象主要是湖南本地人,在人际交往过程中使用湘方言就觉得非常方便,因此,人们交流思想、信息传递时更加乐于使用当地方言。

从我省司法警官的人员结构上可以看出,虽然每年持有普通话等级证上岗的警官有几百人,但对于宠大的司法警官队伍来说,这是远远不够的。国家规定每年9月第三周是全国推广普通话宣传周,作为国家机关的监狱、劳教所以及公务员的司法警官对推普应该有责任义务去宣传与落实。但是,宣传不到位也导致推普宣传周的活动在监所几乎没有人知道。其次,湖南监所的各级领导重视不够,没以身作则经常使用普通话,做出表率。领导机关缺乏具体推普的工作措施,致使推普工作流于形式。

(二)方言情结及语言环境影响司法警官普通话水平的提高

首先,司法警官的工作环境相对封闭,交往的范围主要是在当地,交往的对象主要是湖南本地人,在人际交往过程中自然而然大量使用湘方言。除了方言带来的便利性,群体归属感心理也是司法警官在工作中使用方言的心理因素。一般来说,习惯是遵从环境而形成的。阿伦森认为“遵从”就是受到他人或团体给予的现实的或想象中的压力的结果,人的行为或意见发生变化的事实。作为部门中的一员,大多数同事的行为习惯和潜在的规范都会对个体形成无形的压力或改造力量,令个体渐渐就范。如果部门内大家都不说普通话,个体自然也不习惯说普通话,长期如此,会内在化为态度,即主动遵从不说普通话的行为习惯。

另一方面,由于自信心不足、面子观念、缺乏勇气、效果不明显以及缺乏学习方法等,也使得司法警官在使用普通话上存在心理障碍。在访谈中,很多人表示,想表达某个意思却往往找不到普通话中相对应的词,不能准确的表达意图,传情达意,甚至会在普通话中夹杂一些地方方言,形成所谓的“塑料普通话”,引发别人误解或是笑话,从而更加羞于出口。

再者,学说普通话是技能的学习,技能学习是需要方法与技巧的。由于缺乏系统培训,没有受过良好的普通话教育,大部分人员受方言习惯影响,因而在实践运用普通话中,存在方音明显,声、韵、调差异明显。因此各级司法警官都要迫切需要参加相关的培训、接受普通话教师的专业指导。只有这样才能切实有效果的提高司法警官的普通话水平,从而进一步在工作中能规范的使用普通话。

(三)缺乏相关的政策法规

国家在2001年颁布就颁布了《中华人民共和国国家通用语言文字法》,但是,没有出台有关的配套实施细则。司法机关在具体推广普通话工作中,缺少具体指导思想,没有在各监狱、劳教所设立专门的下属机构、配备人员以及下拨配套的开展工作经费,更没有出台各种激励机制或惩处的措施。讲不讲普通话、推不推广普通话成为一种自愿的行为,而不是法律强制要求的一项工作,因些这项工作在各监狱、劳教所是很难长久地有效地开展下去的,取得的效果也就不会明显了。

五、解决对策及建议

(一)加强领导、抓住重点、依法推普

领导机关应积极带头,开展推广普通话活动。政工培训部门应积极依据《国家通用语言文字法》帮助各基层单位建立和健全机制,从政策、制度、管理、经费、宣传以及培训等方面加大工作力度,使各基层单位都能根据本职工作的特点,创造性地开展本单位的推普工作。另外注重培训环节,增强培训实效,将普通话水平测试达标率纳入单位年度目标管理考核内容,形成“上下一盘棋”,使广大民警认识推广普通话工作的重要性和严肃性。

(二)积极开展系列活动,形成良好语言氛围

司法机关应以大型宣传活动为契机,积极发挥各类宣传媒体的作用,使推普工作深入人心。其次可以举办各类比赛,搭建展示语言才华的平台。基层单位可积极组织主持人比赛、演讲比赛、读书读报等多种形式的活动,为全体民警搭建一个展示才华的舞台。挖掘一批普通话标准,表现力丰富的专业人才,营造“人人学讲普通话,个个使用普通话”的良好学习氛围,消除民警不良心理困素,带动全警积极投入到普通话学习活动中。

(三)组建一支专兼结合的高素质普通话培训员队伍

近年来,全省司法系统中专业的普通话测试员主要集中在司法警官学院,而且都还负责其他课程的授课。相对于全省15000余人的民警队伍来说,如果仅靠学院现有的几名测试员对全省民警进行培训,无异于“杯水车薪”。因此,当务之急,就是要组建一支专兼结合的高素质培训员队伍。应借助地方及院校力量,先期为各基层单位培训出若干名高素质的普通话培训员,再由培训员“以点带面”,推动全警普通培训工作。

总之,普通话是为全民服务的, 方言是为一个地区人民服务的, 方言必然会同普通话在相当长的时期内共存。普通话在和方言共存的过程中,要不断地受到各种方言的影响, 并从各方言中吸取有活力的成分来丰富自己,就这一点来说,方言对普通话的发展是很有益处的, 这也是符合社会进步的客观要求的。因此, 在司法警官的推普工作中,必须不断地扩大普通话的应用范围,要尽力提倡说普通话, 并能做到健康持续发展。

[参考文献]

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普通话理论培训范文6

关键词:普通话 测试 教学 改革

普通话是我们的工作语言、宣传语言、交际语言和教学语言。能说一口标准流利或比较标准流利的普通话,是一名合格教师的必备条件。《中华人民共和国国家通用语言文字法》就明确规定了“凡以普通话作为工作语言的岗位,其工作人员应当具备说普通话的能力。对尚未达到国家规定的普通话等级标准的,分别情况进行培训。”

师范院校是培养合格中小学教师的摇篮,师范生普通话水平的好坏,对他们今后的就业、教学,甚至国家对中小学生语言培养方针的贯彻落实都是有影响的。所以,提高师范生的普通话水平是十分重要的。

普通话水平测试已开展了多年,现在越来越得到人们的重视。针对我院学生普通话测试过关率较低的实际,这给普通话教学提出了新的要求,从事普通话教学的老师应考虑怎样将普通话测试与普通话教学结合起来,使学生的普通话水平得到较大的提高,做到“以测促训,以测保训”。

针对我院学生大都来自本省边远山区且普通话基础薄弱的实际。这就给我们提出了如何结合普通话水平测试开展普通话教学以提高学生普通话水平的问题。

过去,在普通话教学中,有基础知识和基本理论的讲解用时较多,学生训练教少,学生普通话水平提高不明显的情况。究其原因,一方面,这和普通话课只开一学期,课时少的实际有关系;另一方面这和普通话教学只注重课堂教学而忽视课后训练、忽视学生学习普通话习惯的养成等有关。

一、明确目标。确定普通话的重要地位

学生在中学阶段并没有意识到普通话对一名师范生的重要性。当学生接触普通话课程时,我们有义务向学生宣传国家的语言文字政策,让师范生知道普通话水平的高低会直接影响到教师资格证的办理和他们今后的就业,让学生知道学习普通话的重要性,这为他们今后参加普通话水平测试奠定基础。

二、分级制定标准,讲清细节

普通话教学课时少,传统的教学在基础知识和基本理论的讲解上占的时间较多,相比较学生在课堂上得到训练和教师为学生纠错的机会就比较少。针对此实际,就需要想办法使学生得到更多的训练。使普通话基础不同的学生,针对实际得到训练。

普通话教学,需要先对学生进行摸底调查。在此基础上,针对我院大多数学生普通话基础薄弱、部分学生普通话基础较好、个别学生普通话基础好的实际,制定不同的标准。第二题读多音节词语。目的是测查应试人声母、韵母、声调和变调、轻声、儿化读音的标准程度。第三题朗读,要提醒学生不要错读、漏读、加读、倒读、不要读破词和句造成歧义。做到自然流畅。第四题说话,要向学生讲清说话注意自然流畅、有口语感等需要注意的问题等。在普通话教学的整个过程中,再针对测试中要注意的具体问题进行讲解,做到循序渐进。

三、注重课内、课外训练相结合

大多数学生说方言已成一种习惯,若想让其养成说普通话的习惯,需要个过程。只有通过课外的不断训练,才能巩固课堂训练。课外训练,我们可以采取多种方式。

四、养成学生学习普通话的几种习惯

普通话教学仅注意课堂的训练是远远不够的。为了提高学生的普通话水平,普通话教师有必要督促学生养成几种习惯。

一是学习普通话的自觉习惯。只有学生自觉去学习普通话,才会有较大的进步,这种习惯的养成需要教师的督促和学生的相互督促。二是听普通话的习惯。我们的有些学生不习惯听普通话,这就需要督促学生常听普通话,养成听普通话的习惯。三是练普通话的习惯。很多说方言的同学羞于说普通话,我们要帮助学生克服羞涩心理,有针对性地多练普通话,不断纠正语音上的问题。四是说普通话的习惯。从普通话水平测试中,我们发现,很多学生的前三题把握得很好,一到说话,问题就较多。不但要求在课堂上说,更重要的是在生活中也要说,抓住一切机会练说普通话,在练习中不断纠正错误。五是纠错的习惯。纠错分两种情况:一是自纠。二是他纠。在学习普通话的过程中,存有几种情况,一是有的知道自己的语音错误和缺陷,并能自我纠正的;二是有的知道自己的大多数问题,有些可自我纠正的;三是个别普通话基础薄弱的同学,不知道问题且不能纠正的。针对第一种而言。他们的语音系统往往无大的问题,只是记不住音,这样的同学通过普通话课的学习,会很快纠正错误且进步很大的,他们往往能做到自纠。针对第二种而言,他们的语音系

统多少有些问题,有些语音问题他们可以自纠,有的需要在别人的帮助下才可纠正的。针对第三种来说,他们的基础薄弱,语音系统上的问题较多,少自纠能力,需要别人的帮助。我们要鼓励基础薄弱的同学,克服学习普通话的心理障碍,多向老师和基础好的同学学习。六是记录的习惯。七是将理论知识转化为实际运用的习惯。针对这样的情况,教师有必要培养学生将理论转化为实际运用的能力。

五、开展多种形式的普通话训练

单靠课堂讲解和训练,来提高学生的普通话水平是远远不够的。过去,普通话教师对学生的课下的训练有要求,但检查得较少。我们可以采取多种形式进行结合普通话教材进行课后训练。