财务数字书写规范实训总结范例6篇

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财务数字书写规范实训总结

财务数字书写规范实训总结范文1

关键词:中职;基础会计;实训教学;动手能力对接

《基础会计》是中职会计专业的入门课程,这门课程不仅要求学生理解和掌握基本理论,基本知识,而且还要求学生掌握会计核算的基本技能,具备基本操作能力,包括识证能力、制证能力、登账能力、制表能力。为后续课程的学习和毕业后上岗工作奠定良好的基础,因此,在《基础会计》教学中,实训教学显得十分重要,应特别注意学生能力的培养,这就要求我们在实训教学过程中紧紧围绕所确定的能力开展教学。

一、实训教学中有关能力开展的教学

1.原始凭证实训与识证能力

正确填制和审核原始凭证是会计人员所应具备的最基本技能之一,作为基本要求,学生通过实训必须掌握填制和核原始凭证的基本技能,包括两个方面能力:一是填制原始凭证能力,二是审核原始凭证的能力。因此原始凭证实训重点是原始凭证的填制、审核和应用,尤其是银行转账结算凭证的填制,以及各联的作用,学生第一次见各种生疏的发票、单据,往往无从下手,因此,开展实训前可要求学生设法搜集一些收据、发票等单据,观察手中单据包括哪些内容,需要填写哪些项目,上实训课时老师准备一些空白单据逐项讲解填列,学生亲自动手填制,操作过程采用一边巡视一边指导的方法,对学生多加鼓励,注意培养他们学习的信心,使学生轻松掌据原始凭证的填写和审核方法。

2.记账凭证实训与制证能力

记账凭证的编制是会计核算的关键能力,填制正确与否,关系到记账的真实、正确性,通过实训使学生掌握根据原始凭证判断会计分录并填制记账凭证的基本操作技能。在教学过程中,首先发给学生各种记账凭证,并结合具体经济业务讲解、演示各种凭证的填写方法,然后让学生进行演练,教学中,注意讲清记账凭证与原始凭证的关系,重点讲解指导依据原始凭证填制记账凭证,注重分析经济业务的来龙去脉,针对学生最容易发生错误的方面,如填制记账凭证时不写摘要,会计科目不正确等,对可能预见的错误进行适时的提醒,让学生对操作技能的掌握从生疏到熟练。

3.会计账簿实训和登账能力

设置和登记账簿是会计核算的一个重要内容,企业需要设置哪些账簿,如何登记账簿,账簿设置方法以及和种账簿登记规则等,通过实训,要求学生掌握登记各类账簿的基本技能,教学中,可课前发给学生各种账页,让学生先有一些大概认识,实训时再让每一位学生随老师的讲解,逐项逐笔填写,以现金日记账为例,先让学生找出前面填制的经审核无误的有关现金收付款凭证,然后老师边讲解边在黑板上演示,学生边听边动手练习,这样学生对登记账簿的规则要求及对账,结账的操作等都有了具体的认识,既巩固了所学的知识,又加强了动手能力,让学生在轻松愉快的课堂气氛中提高课堂学习效率。

4.会计报表实训和制表能力

编制会计报表是财务会计工作的一项重要内容,是会计人员必须掌握的基本技能,通过会计报表实训,要让学生懂得会计报表指标生成的原理与过程,即不同会计报表的指标含义。报表指标数据特征及其与账薄栏目间的数据关系,实训前,教师首先讲解报表包括资产负债表和利润表内各有关项目及具体填列方法,并强调特别需要注意的项目,结合例题讲解效果更好,然后根据所给资料,在老师的指导下,由学生独立计算资产负债表、利润表相关项目,从而掌握报表编制方法。

二、对提高实训教学效果,培养学生动手能力的几点体会和建议

1.合理安排实训教学内容

《基础会计》实训分为单项实训和综合实训,会计凭证填制和审核,会计账簿设置和登记,会计报表的编制等基础性实训,是整个实训教学的重点,是学生掌握会计知识的关键,根据《基础会计》课程的特点,采用边学习理论边进行实训,理论与实例并行的做法,每个实训安排在各个章节讲完之后,基本上与理论教学同步。从教学情况来看,学生的学习兴趣很高,能取得较好的训练效果,综合实训在本门课程结束后,以一个企业的经济业务为例,按照会计核算程序进行综合训练,从建账开始到原始凭证填列和审核,记账凭证编制,登记各类账簿,最后编制出会计报表,通过实训促使学生强化自身基本功的训练,提高实际动手能力,并对会计核算过程即会计环节有一个全面的认识,为学习企业会计打下基础,本实训练习的教学内容较多,时间跨度也比较大,教师可以根据实际教学情况再分割小阶段,在每阶段实训完成后,教师可通过课表核对等手段确保每位学生每一阶段的实训成果准确无误,教师要认真负责,对整个实训过程要作具体指导,以便学生准时完成实训任务。

2.在会计实训教学过程中,精心设计实训任务

利用“任务驱动”来提高学生进行实训的积极主动性,实训方式可采用两种不同的形式,即单人全过程综合实训和分岗轮换操作实训。单人全过程综合实训,要求每个学生独立完成设立账簿,登期初余额,填制凭证,签字和审核凭证,登账,对账和结账,编制会计报表的全过程。实训结束后提交实验报告及全套账的资料;分岗实训可以以小组为单位,小组中的几个成员每人一岗,按企业内部控制制度和不相容分离原则,分设出纳、审核、记账员和会计主管等几个岗位,明确各岗位的职责和任务,几个岗位协同工作完成上述会计实训的各个环节,小组内的几个成员轮流调整工作岗位,使组内每一个学生在每个实训环节都有重点实训内容。通过交叉轮换以适应不同的岗位。实训结束后每人需提交实训报告,并以小组为单位提交整套账的资料,从建账、基本制度的订立、凭证的编制与审核。设立与登记账簿直到完成,会计报表的编制是一个大的任务,它可以分成若干个子任务,并随着实训进程分步骤完成。

3.从规范书写和正确表达做起

会计工作对文字、数字书写不仅要求字迹清晰工整,而且须符合会计工作的专业要求,特别是在填列原始凭证、编制记账凭证、登记账簿以及填写票据和银行结算凭证时,都必须按照有关规定书写,在会计核算工作中,每个环节都有文字、数字书写问题。因此,在实训教学中,应当按照《会计基础工作规范》要求进行操作训练,会计凭证、会计账簿、会计报表项目的填列要准确、完整,文字、数字书写要清晰、工整、规范,摘要要简明,通过本课程实训,从会计实务角度塑造学生从事会计工作应具备的专业作风、心理素质和道德风范,培养学生严谨、耐心、细致的工作态度,使学生的知识和技能适应所从事工作的要求。

4.充分认识实训教学的各个工作环节

首先,教师课前仔细设计实训教学计划,确定实训教学内容,熟悉实验教材,精心设计备好每一次课,什么时候应达到什么目的,充分做好课前准备。并在实训前,教师应为学生准备好各种实验资料,包括原始凭证、记账凭证、账页和报表等实训用品。其次,教学中教师要指导学生正确地进行各种会计操作,保证每一个操作动作的正确性和规范性,在巡回指导中,对发现的问题,要不厌其烦地讲清、讲透,让每位学生真正掌握操作技能和要领,做到有讲解,又有示范演练,让学生能全面地理解和掌握技术要领,为取得良好的实训效果,教师应自然、亲切、友善,让学生进入好的状态,使学生学习情绪高涨,最大限度地调动学生积极性。第三,课后及时进行总结研究,每一次实训结束,对学生的实训作业认真检查和评分,及时发现在实训中哪些环节容易出现差错,找出教学中的不足,以利于在今后的教学中遇到类似的问题时多安排训练加以克服,使教学质量不断提高。

5.加强会计专业教师的培养力度,保证会计实训的效果

会计教师普遍缺乏实践操作经历,尤其是青年教师大多从学校到学校,所具备的专业知识是从书本到书本的理论知识,在实训教学中只能靠自己的知识和能力想象,再传输给学生,因此提高会计实训教学效果关键是提高教师能力,应把它放在应有的高度加以重视,并采取有效措施积极组织实施。因为当指导教师要具有深厚的理论知识和丰富的实践经验,一方面,对新企业会计准则要有透彻的了解,同时要熟悉会计实务,留意实践中的细节问题,所以为了实现这些要求,有必要加强指导教师的培养工作,加强教师实践能力的训练,学校应尽可能为从事会计教学工作的教师提供更多的接触会计实务和审计实各的机会,制订教师的会计实务培训计划,多鼓励教师在企业和单位锻炼实务操作能力,参与一定的会计和管理工作,对一些具体业务处理系统,有目的进行调研,增加专业新知识,应用到教学实践中;另外,还可以从各单位选聘有丰富实践经验的中高级会计人才承担学校会计实训课程的教学工作,在管理上应打破实训教学人员与理论教学人员的界限。使之互相兼容,实现教师一专多能。

6.多层次建设会计实训室

会计实训室只有进行了多层次建设,才能使会计实训内容最大限度地涵盖会计专业的主干课程,最终达到全面培养学生的应用能力,创新能力和综合素质的目的,有能力的学校应紧随市场的变化,建立起实验中心以及沙盘演练实验室,在实验中心可以开设财务会计模拟对抗演练结合进行综合性实训。比如学校还应加强学生对于用友、金蝶等办公软件、数据库的计算机操作技能的提升。这是学校适应新形势进行教学改革,满足学生理论知识与实用技能同步发展需求,使培养出的学生更具就业竞争力的有力手段,既然实训室是为了提高素质教育,培养应用型和创新型人才,那么实训室的建设就必须体现先进性和现代性的特点,在实训室的配置方面具有前瞻性,可以通过校企合作或合作的管理软件公司了解市场动态,改变传统实训室与管理实践相脱节的现象,积极引进和升级最新的管理软件,建立和完善实训室的管理制度,以保证实训室能够正常有序地运行,为会计实训教学创造良好的环境。

7.加强与相关企业的合作力度

财务数字书写规范实训总结范文2

【关键词】 实训; 工学结合; 真实业务; 真实业务做实训

早在2006年教育部16号文中就明确指出“要积极推行与生产劳动和社会实践相结合的学习模式,把工学结合作为高等职业教育人才培养模式改革的重要切入点,带动专业调整与建设,引导课程设置、教学内容和教学方法改革。人才培养模式改革的重点是教学过程的实践性、开放性和职业性,实验、实训、实习是三个关键环节。”“加强实训、实习基地建设是高等职业院校改善办学条件、彰显办学特色、提高教学质量的重点。”许多高职院校纷纷实行开放式办学,学生走出学校,企业走入校园的多种形式的校企合作办学,从而产生了工学交替的学习、生产过程,这为提高学生的实际操作能力,学会技能搭建了很好的平台,有利于培养学生的实践能力,有利于弥补校内实训的不足,有利于克服学生厌学状况,更有利于深化学校人才培养模式的革新。而作为高职院校中设置较为广泛的会计专业,在这次人才培养模式改革中,对于实施工学结合的教学模式却步履维艰。

一、会计专业实践教学现状及困境

专业的实训环节基本上是在课堂上完成的,其内容是模拟企业的业务,完成所谓的综合模拟实训。它是在模拟的情景下完成模拟的业务,与真实企业环境下完成真实业务的工学结合有天壤之别,也难以体现高职人才培养的特色,究其原因有以下几个方面:

一是会计专业是较传统的专业,有较完整的课程体系,也要求学生有较高的理论知识,教师观念也比较传统,对于实践教学环节重视性不够,积极性不高。

二是会计工作涉及企业的商业机密,若非聘任人员,一般人是不能接触会计资料的,不要说短期性的具体操作了,更是加剧了临时非单位员工的学生实践难问题。

三是一般院校会计专业学生人数较多,而单位的需求量却很少,要让这么多学生人人都顶岗来满足实践的要求,显然也是困难的,因此,多数院校就以校内模拟训练为主,缺乏实战训练,纯属无难之举。

这样的结果,导致了会计专业学生毕业上岗时,连一张支票都不能完整填制,借贷记账凭证看不懂,账务处理无从下手,尽管理论上学得很多,也很高深,但与实际工作岗位对接度不高,这明显不符合高职院校人才培养目标,而会计专业学生恰恰要求有这样的技能,因此,工学结合对会计专业实践教学来说已经是迫在眉睫了。

二、会计专业工学结合实践教学途径

众所周知,会计专业的工学结合与其他专业相比,确实有其困难性,但也不能以此为由不进行人才培养模式的改革,完全照搬传统的以纯理论教学的模式,显然不符合目前高职教学的方向。笔者认为针对会计专业的特殊性,工学结合可以从校内和校外分别建立实训基地,开展实践教学。

(一)校内真实业务做实训

涉及到企业商业和财务秘密,为会计专业的工学结合设置了障碍,那么是否可以从学校自身出发,即利用学校财务部门的业务或引进企业进行工学结合的实践教学呢?

1.部门联合育人才

每所院校都有财务部门,既然外单位对学生有所顾忌,那么我们自己呢?既然是单位内部资源,彼此之间是比较熟悉的,便于沟通与实践。宁波职业技术学院会计专业与学院财务处的“真实业务做实训,部门联合育人才”的模式就是典型的事例,该校的财务处业务包括学校行政业务和十几家三产公司的财务业务,这些资源为学生的实训提供了保障,他们的具体做法是:

整合校内资源优势,将会计专业的实训中心与财务处合二为一,充分利用专业实训中心的已有设施,将学院财务处业务与实训中心相结合,财务处和实训中心实现一体化运行。将学院财务处业务融入到学生的实训中,从传统的手工模拟操作到电脑操作,让学生利用财务软件在电脑上进行真账真做,强化了学生实际技能操作,为学生的顶岗实习打下了扎实的基础。通过合作达到:引进财务处的行政、企业财务业务,让学生真账实做,突破了会计专业生产性实训难问题。目前已经将学院行政财务和宁波华业公司、宁波惠利服饰厂、后勤服务中心、宁波大港职业培训中心、宁波惠利培训学校等十几家公司的财务业务均融入到专业的实训中心,这些单位的出纳、会计业务就是学生训练的内容,做到在校内就能顶岗实习。双方采取的合作方式是空间合为一处,学生来做业务,会计来做老师。

财务处将他们的真实业务和会计工作作为学生的实训内容,双方在合作中强化而不是削弱记账技术、点钞、阿拉伯数字书写和财务软件操作等传统技能训练。中心的会计人员的主要任务是指导学生进行出纳和会计业务的操作,修正学生在操作过程中的错误,使学生的账务处理符合对外报账的要求。通过真账实做,使学生真正体会到什么是严谨,什么是仔细,什么是保守商业秘密等会计基本规范。

同时实行企业化的考核机制,在实训中心,要结合工作任务和职业素养对学生进行考核,具体考核内容主要有三个部分:

(1)业务技能是否熟练:主要包括书写规范、票据差错率、票据作废率、银行退票率、记账准确率、纳税计算、报表完成和会计档案等。

(2)稽核及财务分析报告是否准确:通过顶岗实习,要求学生从中发现问题,对问题进行分析,并提出解决问题的办法或建议。其目的是不但要求学生会做,而且要求学生会写。

(3)职业素养是否过硬:主要包括劳动纪律、工作态度、礼貌服务、与顾客沟通、服从意识和商业秘密等。

2.引进会计服务公司或会计师事务所

大家可能在许多高职院校看到过校中厂,即引进企业到学校的实训中心,企业的生产过程就是学生的实训过程,这就是工科专业的实习工厂,那么会计是否也可以这样操作呢?答案是肯定的,学校提供场地、设备――既是公司又是实训中心,让会计服务公司或会计师事务所在实训中心办公,让学生进入公司实训,将公司的业务作为学生的实训内容,由公司的会计工作人员指导学生的实训,这种模式同样可以起到会计专业学生真实业务做实训的效果。浙江经贸职业技术学院会计专业采用这种模式进行实训已经有好几年了,学生的实际技能得到了训练,说明这种类似工科的校中公司模式同样适用于会计专业。

(二)校外实训基地实训

上面提到的校内实训模式使学生实际技能得到了训练,改变了传统的模拟实训一统专业的现象,但学校里面毕竟不同于校外,缺少了真实的环境、真实的人际关系,所接触到的还是以校内老师为主,学生还是感觉在学校里,相应的职业素养无法得到培养,因此,校外实训基地的训练,对提升会计专业学生专业技能和职业素养同样是必不可少的。鉴于会计专业的特殊性,实训基地可以建在会计服务公司、会计师事务所或大型企业,他们接纳学生的量比较大,便于学生的学习训练和学校的组织管理。

例如宁波职业技术学院会计专业与宁波北仑金桥中小企业财会服务有限公司(以下简称“金桥公司)的合作就是典型一例。金桥公司是一家经宁波市北仑区财政局批准的专门从事会计的中介机构,公司面向制造业、商业商贸、服务业等多个行业提供记账、财务辅导、咨询、纳税申报、代办工商注册、税务登记等相关证件和其他会计税务事项,是目前北仑地区规模最大的专业会计记账公司。

专业利用公司的业务优势,与公司合作建立校外实训公司,目标是依托金桥公司的业务,让学生在企业实训基地进行实践,使其从感性上理解并掌握会计各岗位业务的主要过程和重要环节,具备从事会计工作的实际能力。实训的基本要求是通过实训项目的具体设计让学生深入理解和扎实掌握会计各岗位的工作内容,熟知各项工作程序和操作步骤,进而培养学生在会计岗位工作过程中发现问题以及在出现问题时如何依据会计法规及企业实际进行处理的能力。做到上岗“零距离”,提高学生的岗位适应性。学生在教师的指导下完成各项实训任务,做好实训结果的记录工作,及时整理总结,并完成实训报告。

具体操作过程如下:

1.企业提供实训场地,建立校外实训课堂,校方出资金租赁;

2.由公司提供实训教师和实训内容,学校教师负责组织和管理,让学生在真实的环境训练中,着重解决企业会计处理、纳税处理与申报、财务报表等环节的实训;

3.在训练基础上,学生进入公司操作层面进行轮岗实训,由公司会计人员指导,几个学生负责一个企业的会计核算,包括制单、记账、成本核算、报表及纳税申报、会计档案等环节,做到在真实环境下进行真实业务的训练;

4.考核以企业为主,校内指导老师负责起草考核制度、记录和汇总学生考核成绩的工作。

当然与大型企业或会计师事务所的合作也是一条行之有效的工学结合途径。如山东商业职业技术学院与系统内的商业集团公司合作让学生进行轮岗实训,每年能解决几百学生的工学结合实训。

三、会计专业工学结合实践教学的启示

由于专业的特殊性,使得本专业的工学结合与工科类专业相比,还是落后许多,但作为高职类的会计专业,工学结合的人才培养模式也应坚持和发展的,这就是高职特色。在具体实施过程中有以下几点启示与大家共勉。

(一)教师教学观念要转变

因为会计专业是有成熟的系统的课程体系,而且会计专业的理论教学相比其他专业而言尤为重要,在教师的观念中传统教室就是我的阵地,其他事情与我无关,要把理论课转化为实训课,并且要从传统课堂中转移到企业课堂中来,接受不了,都认为自己的课是怎么地重要,不可能变化,造成了许多院校总有种种理由说明会计专业不可能实行工学结合育人模式,因此推进工作相当缓慢。这不仅不符合高职的教学要求,也不符合专业本身的技能要求。大家知道会计专业不但要有理论,而且也要有熟练的操作技能,这样才能尽快上岗,而技能的训练要通过实践才能获得,这实际上是在课程体系中对实践教学部分的深化,所以工学结合在会计专业的开展是十分必要的。

(二)双师队伍的建设

通过校企合作,工学结合,专业可以聘请到大批的兼职教师,让有丰富实际工作经验的会计师们成为学生的实训教师,在传授学生的技能时会计师们的自身素质也能得到提高,使自己的工作经验得到理论提升。而学校的专业老师也能通过实习单位获取实践知识,以丰富自己的理论课堂,这种双师队伍的建设是高职院校师资队伍建设的发展要求。

(三)通过实践训练学生收获颇丰

平时在课堂里学的“会计工作要做到严谨、细致”,学生在凭证的审核、票据的填制中深深地体会到了。如数据的复核,不像平时的作业,错了可以更正,凭证数据复核不准,可能会造成货币资金的直接流失,是工作的差错,这就要严谨、细致;还有会计职业道德要求保守商业秘密,只有接触到实际的财务数据,学生才会认识到什么是商业秘密,体会什么样的话不能在大庭广众之下讲。工学结合不但训练了学生的专业技能,更是培养了学生的职业素养。

(四)校企合作,要做到双方合作共赢

合作共赢的合作才会长效,如工科类专业的学生通过工学结合,或多或少能为企业带来一定的经济效益,同时老师也能为企业解决些技术问题,而会计专业呢,不但不能为企业创造价值,而且还会加重他们的工作量,会计人员的工作环境恶化,工作压力陡增,甚至还会培养潜在的竞争对手等,那么企业与学校的合作,我们能为他们做些什么呢?笔者认为必要的经费支持是基础,然后学校能为企业的发展创造条件,包括通过学校扩大企业的知名度、为企业管理提供服务提升其在业内的竞争力、培训企业员工等。

高职院校的专业人才培养目标是培养生产、管理一线的高素质高技能人才,技能的训练是必不可少的,校企合作工学结合是培养学生技能的有效途径,会计专业也是如此。通过工学结合人才培养模式的改革,使学生边学习会计理论知识,边到企业顶岗实习训练,即边学边做,使得学生真正做到理论联系实际,尽可能缩短与实际工作的距离,利于高职会计专业学生真正地与实际岗位紧密结合;能帮助学生获得实践经验,提高实际工作能力,使毕业生迅速向会计职业人的转变,培养良好的会计职业素养。推进教学改革,建立工学结合的课程体系,利于高职教学实践性、开放性和职业性,利于校企合作、工学结合高技能人才培养计划的实施;能转变老师的观念,主动承担实践教学任务,加强双师团队建设。随着时间的推移,会计专业工学结合之路会越走越宽广。

【参考文献】

[1] 教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见[Z].2006.