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安全防范管理工作开展情况范文1
一、高校校园学生安全常见问题
（一）酗酒、打架现象
我国大部分高校管理条例中明确规定学生禁止酗酒，并颁布禁酒令。但通过实际调查了解到目前高校学生酗酒现象仍较为严重，甚至部分学生酗酒后寻衅滋事，引发打架事件发生，影响十分恶劣。
（二）财物失窃现象
通过有关部门统计了解到学生财物失窃属于高校校园安全案件中所占比例较重的一项，其作案人员主要包括：社会人员、游手好闲的学生以及控制能力差、具有偷窃习惯的学生。由于较多高校校园属于半开放式管理，一些社会上闲散人员就会混进学校对学生进行偷窃。一些家庭情况较差又不求上进的学生，整日游手好闲，偷取他人财物。最后这类学生主要是具有长期作案嫌疑，屡教不改，一旦有作案机会便偷取他人财物。
（三）火灾隐患
近几年高校火灾案件时有发生，给学生的生命财产安全造成严重威胁。通过对各类火灾案件的总结发现，火灾发生时大多数学生没有掌握消防常识，无法正确应对火灾事故。尽管各高校对学生宿舍管理十分严格，严禁学生私自拉接电线，并杜绝学生使用大功率电器。但在学生宿舍内仍使用酒精炉、热得快等电器，烧水、做饭等现象仍较为常见，这些都给宿舍学生安全带来重大隐患。
另外，学生受骗案件、网络受骗案件、刑事案件也是近年来高校校园中存在的安全问题，都给学生的身心健康发展造成严重影响。
二、高校校园安全管理现状
时代在前进，社会在进步。在当前的新形势下，就我国高校安全管理而言，存在诸多安全隐患问题，主要表现在以下几方面：一是师生缺乏警惕心理与安全防范意识；二是缺乏完善的安全管理体系，且日常安全管理较为松散，容易引发诸多安全隐患问题；三是关于高校安全的法律法规相对较少，难以为高校安全管理工作提供规范性依据；四是高校安全监督工作不到位，起不到安全管理的实质性作用；五是学校基础设施不够完善，且缺乏安全防范手段。
三、新形势下加强高校安全管理的对策
针对高校校园的具体情况以及出现的新问题、新动态和非传统安全的影响方式与途径，结合大学生特点，高校应提高认识、积极应对，筑牢思想防线，确保校园安全。
（一）增强师生员工的安全防范意识
首先，有效开展各项安全教育活动，提高师生员工的安全意识。一方面，政府相关管理部门要及时地通报新形势下影响高校安全稳定的事例或案例；另一方面，高校要有针对性地对师生员工开展安全教育活动，贯彻和落实安全方针。其次，国家及教育行政部门要为高校安全制定相关的法律、法规及管理制度，为高校处理各类安全问题提供重要的行为依据。最后，高校组建的安全管理领导小组，要定期研究分析，针对校园安全问题制定有效措施而开展具体管理工作，确保校园安全。
（二）健全完善校园管理制度
健全完善校园管理制度，促进校园规范化、和谐化。严格的安全规范管理是高校管理的第一步。当前，我国在校园安全方面的法律法规还不够健全完善，高校制订相应的规章制度就成为重要的保障机制。在有制可依、有制必依的管理推动下，才能做好校园管理工作。为此，高校为自身的安全稳定大局着想，一定要制订科学、合理、可操作性强的校园安全管理规章制度，构建校园安全防范体系。建立学校―院系―班级三级防控体系，制定校园安全防范措施、安全事故应急方案。只有这样才能够将校园安全管理工作有序进行，促使校园建设趋向安全化。在制度的保证下，建立健全安全管理机制，对校园内的安全隐患定期予以排查，一一记录在案，认真落实保卫工作，校园内的重点单位和要害部门要指派专人予以保卫。通过健全完善校园安全管理制度和机制，促使安保人员落实到位，才能够将校园安全牢牢掌握在学校手里，减少不必要的安全事故。
（三）加强对高校安全管理工作的监督
加强高校安全管理工作监督具有必要性，主要包括高校校园内部监督和社会监督两方面。首先，就校园内部监督而言，高校应设立或完善安全管理与监督小组，将责任落实到个人，以提升校园安全工作的管理和监督效率，确保校园安全管理工作深入落实。其次，就校园外部的社会监督而言，政府及教育等相关部门组建联合机制，对高校安全管理工作开展情况进行检查，为校园提供安全的环境。
（四）引导学生抵御校外不良影响因素
在高校校园学生安全的常见问题中，校外影响因素也是威胁学生安全的重要因素，如校外人员偷窃、诱骗等安全事故发生。针对该问题学校应从思想上引导学生，并建立乐观、积极的生活态度，有效抵御校外不良因素影响。另外，高校要积极为学生构建一个开放、健康的网络环境，实现绿色网络建设。通过心理引导以及实际教育，促进学生之间人际交往，形成乐观生活态度和良好生活方式。
（五）加大安全防范力度
为更好解决安全隐患问题，高校可以通过以下措施而加大安全防范力度。首先，对学生进行专业的安全防范技能培训，不仅可以增强学生的安全意识，而且使学生掌握基本的安全技能，以备不时之需。其次，加大资金投入力度。一方面，设立安全管理专项资金，对校园安全保卫工作给予资金支持，以促进校园安全监管工作的深入开展，包括对高校保卫人员的专业知识培训、待遇的提高、装备的提升、设备设施的更新、对口专业人员的引进等等；另一方面，校园安防系统的更新，做到全方位、全覆盖、无死角24小时监控，并加强与公安部门的合作，减少和杜绝校园安全事件，为校园提供安全保障。
安全防范管理工作开展情况范文2
【关键词】县级综合医院 安全防范保卫工作
医院的安全防范保卫工作是医院行政管理的重要组成部分，是维护社会稳定，维护正常医疗秩序，保障人民群众就医安全的重要保证。随着经济的飞快速发展，卫生改革的不断深入，医疗机构的安全执业环境面临到越来越多的挑战。长期以来，山区县级综合医院由于人流量大，文化程度不高，人员结构复杂，不稳定因素多等特点，其安全形势变得异常严峻。因此，深入研究医院安全防范保卫工作的特点，破解困扰安全管理中的难题，这对促进医院的发展，维护医院的稳定，保障广大职工和患者的人身财产安全，有着举足轻重的社会意义。
一、医院安全防范保卫工作的现状
经过调查发现，贫困山区县级综合医院安全防范保卫工作方面存在以下问题：一是专职安全保卫队伍力量薄弱。由于受财政补助、人员编制等条件的限制，大多数医疗单位都有重临床科室，轻边缘科室的现象，专职保卫人员稀少，很大程度由兼职人员完成。二是保卫人员基本素质不高。保卫人员多为下岗、转岗职工，且年龄偏大、文化程度不高，对从事保卫工作的必要性和认识不足，处理问题捉襟见肘。三是保卫人员工资福利待遇低。大部分聘用单位只保证基本工资，没有绩效奖励，影响了工作积极性，制约了工作的开展。四是安全管理方面经费投入严重不足。大部分单位只注重医疗收入、经济效益，而忽视了安全工作的投入，总抱着“得过且过的思想”，能省一笔算一笔，往往从保卫人员的装备，消防设施的安装以及新型技防设施的建立等方面节约成本。五是群众医疗需求增加，医患紧张矛盾日趋严重。当前，因疾病谱发生很的变化，传统医学模式及方法对疾病治疗效果不佳，患者期望值过高，医患双方矛盾凸现端倪。六是院内治安形势严峻。前些年，经济状况较差，医院一般就是偷摩托车、自行车的案件，现在逐步转变为诈骗、偷钱等侵财案件，并且手法不断翻新，防不胜防。七是安全保卫形式单一。经调查，近年来，国家加大了基层公立医院的经济投入，医院基础设施步伐加快，住院楼、门诊楼纷纷拔地而起，建筑面积成倍增长，靠原有的人防模式远远解决不了现有的实际困难。各级医院也只有不断加大安保经费投入，加强必要的物防、技防设施，增加消防安全自动报警系统，方可破解现有的困局。
为了更好地服务群众、服务社会，维护社会的安全稳定，就必须对医院安全防范保卫工作面临的新情况、新问题及社会因素进行全面的分析和了解，要在总结经验的基础上认真落实各项安全管理制度，强化工作责任，认真开展自查、隐患排查及矛盾化解工作，有效的维护正常诊疗持续，保障医疗、教学、科研工作的顺利进行。这些问题都应引起我们的高度重视，认真地进行调查与研究。
二、医院安全防范保卫工作的认识
医院安全防范保卫工作的目的在于维护医院的正常诊疗持续和安全稳定，为医院的医疗、教学、科研工作提供必要的保障，对内保证安全稳定，对外有协助公安机关打击犯罪的工作职能。
医院安全工作必须贯彻“预防为主的方针”，这是依据医院的特点及保卫组织的性质所决定的。一是医院系半开放式公共场所，社会闲杂人员混于其中，必须防范这些人在院内进行违法犯罪活动。二是就诊患者随身携带大量现金，住院患者的手机、笔记本电脑等贵重物品。三是医院每日所收取的大量现金、大型贵重检查设备等。四是医院检查、治疗所必须的毒麻精神类药品、CT放射源等。五是潜在的消防安全隐患以及医疗用氧、压力容器的潜在威胁。要防止这些不安全事故的发生，最有效的手段就是要加强安全保卫和隐患排查工作。要牢固树立“以人为本、安全第一”发展理念，以对人民生命安全高度负责的态度，切实加强安全管理的组织领导，认真落实各项安全保障措施，把消防安全、后勤安全生产、综合治理等工作按在重要位置，采取切实有效措施，坚决防止各类事故的发生。要从讲政治，保稳定、促发展和维护人民群众生命安全、维护正常医疗秩序、维护经济社会稳定发展的高度，切实重视并加强安全管理工作的领导，认真解决安全管理制度不健全、安全防范措施落实不到位的问题，在严格管理，狠抓落实上下功夫，让安全管理得到全方位的落实和保障。
三、医院安全防范保卫工作的特点
医院的社会性质决定了安全工作的重要性，保卫组织担负着保卫院内医疗持续的稳定和确保病人、职工生命财产安全的双重责任，与全院职工切身利益息息相关。医院点多线长、结构复杂，一旦医院受到破坏，在成巨大损失，就会危害到广大职工的切身利益。由此可见，医院的安全防范保卫工作需要全员职工的共同参与，它是一项涉及群众利益的群众性工作。
医院的安全防范保卫工作要紧紧围绕院内的安全环境开展工作，它具有以下特征：
（1）全天候24小时对外开展医疗服务。患者进入医院，部分在门诊检查、对症治疗，顺利离院;另外一部分则要转入住院部长期观察治疗，相对在医院停留时间较长，在这期间，保卫人员必须针对性的开展工作，确保患者生命、财产安全。
（2）医院因医疗需要而必备的放射源、高压氧舱等都在高风险运行。医院必须建立严格的管理制度，规范操作流程，从源头上避免风险，保卫人员加强日常的安全监管，确保安全有效。
（3）医患纠纷矛盾日益突出。社会各界对生命自然科学发展认识不足，往往对治疗需求过高，在一定程度上治疗效果达不到理想的需求，极易形成对立矛盾，再加之医疗费用、服务流程、服务态度等都可引起医患纠纷。在这种情况下，医院除了提高医疗技术，加强医患沟通、畅通投诉渠道外;另一方面需要从政府层面积极引导，注重舆论导向，并由政府部门牵头，司法、、公安等相关参与的调解机构，协调处理医患纠纷，及时化解矛盾。
（4）高精端重点医疗设备以及财务室的安全防范保卫工作压力越来越大。大型设备、财务室、电脑机房这些部位都是医院的安全防范重点，这些部位的安全与否决定了医院正常诊疗活动的开展。针对这一特点，我们必须在搞好人防的基础上，加强物防、技防和规章制度方面的强化安全防范措施，以确保资金财产安全。
（5）消防安全管理工作。“安全无小事”，医院的建筑面积大、巡查范围广，消防安全工作往往“被忽视”。医院又是伤病员高度集中的场所，一旦发生火灾事故，患者的紧张、恐惧心理、行动不便、避险不当等都可引发灾难性的后果。因此，对医院这样的消防安全重点单位，必须严格按照《中华人民共和国消防法》、《公安部第61号令》和《陕西省消防安全管理办法》认真执行，进一步落实消防安全责任制，按照“四个能力”建设的总要求，推进医院消防工作法制化进程，按照消防法律、法规，实行严格管理，切实将火险隐患消除在萌芽状态。
四、医院安全防范保卫工作的思考
（一）领导重视是关键
医院安全防范保卫工作的各项活动都是在院领导的指示下有组织的进行，领导对保卫工作的重视与否将直接影响着医院经营成果。医院领导要充分认识和重视医院内的不安全因素，进一步加强领导，将安全防范保卫工作同医院的医疗、科研、教学等其他工作紧密结合起来，定期召开会议，研究存在的问题和解决的方法。医院领导要切实加强综合治理和消防工作，建立群防群治的安全保卫组织，将保卫工作的担子落实到单位各科室负责人的肩上，与各科室签订安全责任书，形成齐抓共管、全员参与的良好局面。
（二）法律法规是依据
医院安全防范保卫工作的顺利开展，必须在国家法律、法规规定的框架内活动。医疗机构必须执行《医疗事故处理条例》、《中华人民共和国消防法》、《执业医师法》、《执业护士法》等十几个法律法规以及各项规章制度，确保我们的安全工作有据、有理、有结。
（三）制度健全是核心
重视建立医院安全防范保卫工作的各项规章制度，并根据安全防范保卫工作形势的发展，不断完善充实。医院保卫部门应建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，使涉及医院安全保卫的各项工作都有章可循，违章必究。在完善各项规章制度的同时，重视落实各项切实有效的措施，推动安全防范保卫工作的顺利开展。
（四）日常防范是重点
根据医院情况，制定切实可行的安全工作预案，有针对性的组织人员培训，提高应对突发事故的工作水平。有了安全防范的措施和制度，还必须严格落实，通过不间断的安全检查使制度有约束力。综合医院范围广，科室多，医院保卫部门应定期组织安全大检查，落实安全防范措施，一旦发现隐患、漏洞，立即整改。医院还应加大技防力度，完善监控设施和消防设备，做好消防器材的日常检查、保养、维护工作。
（五）安全教育是根本
加强安全教育，是全面做好安全防范保卫工作的思想保证。综合医院职工人口多，医院要切实重视职工宣传教育工作，组织医护人员进行消防培训和演练，学习消防灭火技能，提高医护人员的安全防范意识和自护自救能力。医护人员对入院病人也应尽提醒义务，在病房醒目位置设置标语，提醒病人保管好随身财物，杜绝和减少治安事件发生。
（六）队伍建设是基础
安全防范管理工作开展情况范文3
关键词：大数据；行政事业单位；信息安全
1网络信息安全概述
网络信息安全属于一门关系到计算机科学、互联网技术、通讯技术、应用数学、信息论等各种不同专业的综合性学科。它指的是网络系统的软硬件和系统内部的数据信息不会因为人为或客观的因素而受到破坏、泄露或者更改，系统可以持续性的稳定运行，网络服务不会出现突然中断的情况。随着现代信息技术的发展，互联网已经更加广泛的应用于社会的各行各业，行政事业单位也不例外，而行政事业单位的数据信息往往会涉及到很多敏感信息甚至机密，难以避免的会受到各种风险因素的威胁，因此有必要对这一问题展开研究。
2大数据背景下行政事业单位信息安全现状分析
2.1行政事业单位信息安全面临的问题
首先是网络监督技术相对落后，和信息行为有关的监督工作主要来说包含了对信息的保密性、完整性、信息流向、网络信息风险的监督等。但是从当前的实际情况来看，很少有行政事业单位应用了较为专业的网络信息监督技术，一些单位应用的信息监督机制也不能够实现对相关信息实施有效的监督。其次，信息网络系统不完善。现阶段很多行政事业单位应用的防火墙系统主要是偏向于限制通讯源地址、目的地址和通讯端口，加之IT系统的安全等级不够高，一些黑客能够借助于防卫核心服务器的形式来入侵行政事业单位的计算机。同时，行政事业单位在信息化建设过程中，其资源共享平台连接口也在一定程度上增加了病毒感染的风险。最后，行政事业单位信息专业人才队伍综合素质不高。信息化建设需要大量的专业人才，但现阶段行政事业单位信息安全防范的一个薄弱点便在于单位中的信息管理人员缺乏专业知识技能。信息化对工作人员而言也带来了挑战，对他们的思想理念、知识结构以及应用能力都提出了更高的要求。
2.2大数据时代下存在的信息安全风险
其一，基础技术安全。大数据是通过非关系型数据库实现的。现阶段，应用最为广泛的便是关系型数据库，借助于长期的技术优化和发展，出现了可以严格控制访问和隐私的工具，能够有效的保障信息安全。在大数据时代下，数据信息不管是从来源或是载体都是多样化的，因为数据一般是分散的，因此在短期内难以对其准确定位，从而造成了此类信息的安全防护更为困难。其二，云数据安全。云技术在具体的应用中所存在的风险也有很多，尤其是在云数据的处理以及存储时常常会遇到很多风险。对黑客而言，云数据库是很好的入侵目标，此时必须要通过有针对性的技术来确保“云”中的数据信息安全。其三，安全防范对策的影响。在大数据时代，因为全部数据信息都以集中的形式进行存储，因此很可能造成部分行政事业单位的信息数据被存放到公共数据库之内，进而对单位信息安全造成影响。这就要求我们在大数据时代下必须要切实做好信息防范，对可能存在的安全漏洞做好防护。
3大数据背景下行政事业单位信息安全防范策略
3.1技术层面的信息安全防范
3.1.1加强网络安全维护工作。一是应当对访问者予以确认，确认时必须检查实名ID，并对登录记录予以保存，从而确保系统的安全运行；二是借助于链路加密技术来对信息予以保护，利用专用虚拟网络的建立来实现；三是凭借区分技术，对内部与外部的数据信息流进行监控和分析，第一时间拒绝外部大数据流的攻破；四是依托于完善的智能分析技术对网络中可能存在的异常情况予以分析，确保出现问题的部分能够第一时间得到控制。
3.1.2做好数据信息安全维护工作。针对数据层的保护属于最直接同时也是最为有效的安全防范技术，主要的技术手段包括了数据加密，能够使用这一技术对深层数据实施安全防护，针对不同类型的数据应用不同的算法；通过对信息分层控制的方式，第一时间对数据流实施阻拦；其次是第一时间做好信息的备份工作，我们应当定期对系统内部信息数据予以备份，避免可能存在的数据泄漏、破坏、丢失等，可以在数据信息丢失之后更快的进行找回，进而起到信息保护的作用。
3.1.3申请信息安全管理认证。条件允许的行政事业单位可直接申请信息安全管理体系认证，此认证为建立、运行、监视、评审与改进信息安全管理体系给出了一个全面化的模型，是管理体系理论在信息安全防范中的具体应用，近年来也逐渐被越来越多的单位所认可。这一体系主要包含了组织结构、规划策略、职责、程序、流程与资源等，通过此体系认证能够在很大程度上帮助行政事业单位信息安全防护系统的建立。
3.1.4终端安全防范策略。我们知道移动设备在一定的条件下很有可能变为攻破行政事业单位信息安全大门的利剑，由于现阶段安全防范机制的不完善，让其很容易被不法分子所利用，从而导致信息泄漏。所以我们需要加强对移动终端的安全防护，要求行政事业单位的工作人员都能够在自己的移动设备中安装保护程序如杀毒软件，同时对系统定期更新，避免因为移动终端与内网连接时出现安全漏洞。
3.2管理层面的信息安全防范
3.2.1建立健全信息安全管理规章制度。详细来说应当从下面几个方面予以完善：信息安全防护目标、信息安全防范任务和具体策略；在实践操作的过程中应当构建科学完善的流程与指南书；需要明确职工的薪酬水平与奖金制度，将个人工作规范与薪酬直接挂钩，降低人为因素造成的信息安全漏洞。另外，不仅要针对信息安全防范制度予以完善，同时还应当着重考虑到数据信息的管理以及紧急情况的处理等，通过建立应急预案和日常安全防范策略来对安全工作行为予以规范。
3.2.2开展好系统维护工作。坚持定期对计算机进行漏洞扫描、定期进行重要数据信息的备份、定期进行系统安全性测试，同时要逐渐把信息安全管理工作外包给一些资质较高的企业负责，降低行政事业单位自身工作压力，同时提高信息安全运维工作水平。同时要建立全方位的监测系统，实现对行政事业单位内部网络系统的全面监控，真正做到第一时间修复漏洞，有效防范病毒入侵。对于此我们必须要站在宏观层面出发，构建系统性的信息防范机制。
3.2.3做好管理工作人员的培训工作。管理工作人员不但要拥有较高的行政管理水平，同时还需要熟悉的掌握基本的信息安全防护技术，以便于更好的开展各项工作。行政事业单位可以定期组织相关人员参与培训活动，强化他们的专业技术能力，让普通工作人员也能够了解基础的信息安全防护技术，提高行政事业单位信息安全整体防护水平。
3.2.4加强设备管理工作。比如说可以建立双系统并行使用机制，按照信息安全具体等级予以区分。针对关键信息需要坚持专机专用的办法，将它从公共网以及联网计算机中分离出来，避免逆向搜索和网络破解等行为对单位信息安全带来不利影响。此外针对存储介质来说禁止混杂使用，禁止工作人员携带个人存储介质到单位，单位内网使用的存储设备需要由采购部门统一购置并予以登记，避免外来病毒对内网的感染。
4结语
实践证明，借助于科学有效的信息安全防范策略，能够帮助行政事业单位构建起更为完善的信息网络运行规程和管理机制，同时形成各个部门、各岗位工作人员之间相互制约的关系。这不但能够有效防止因为内部作业人员操作失误而导致的信息丢失，同时还能够让行政事业单位建立起更加合理的信息安全防护体系，确保各项工作的顺利开展。
作者:欧华实 单位:北海市科技信息研究所
参考文献:
[1]沈庆刚.试论机关单位计算机网络信息安全及策略[A].旭日华夏(北京)国际科学技术研究院.首届国际信息化建设学术研讨会论文集（二）[C].旭日华夏(北京)国际科学技术研究院:,2016:1.
[2]韩明霞.浅议政府机关网络信息安全问题及防范策略[J].科技资讯,2015,34:242-243.
安全防范管理工作开展情况范文4
安全教育是学校教育教学工作的重中之重，是学校顺利开展教育教学工作的前提和基础。校园不仅是教师教育教学的场所，更是学生学习、成长的乐园。然而，面对我们的校园环境如果没有安全稳定，那么教育教学工作将无法正常运行。因此，作为担任十多年班主任教育教学工作的我深刻的认识到抓好班级安全管理显得尤为重要！现就班级安全管理略谈几点自己粗浅的看法，供同行共勉。
1.作为班主任要全面了解、掌握班级情况
作为班主任，要抓好班级安全管理工作，首先必须全面掌握班级各方面的情况，对待班级整体情况要清楚明白，对学生个体情况要深入了解，对学生家庭情况要有所真知，与科任老师密切配合。如在工作中要洞察班委干部、小组长的工作责任心及能力情况；关心、呵护留守学生；多关心爱护特教生或特殊体质的学生；时刻了解学生家长的联系电话，建立班级QQ群等。每周选定安全教育工作的重点，结合学校实际拟定安全教育计划，制定切实可行的教育措施，使安全教育工作每天、每周、每月、乃至于每个学期都要抓好、扎实。正如俗话所说的 "凡事预则立，不预则废。"
2.完善班级管理制度
作为班主任的我们，在班级管理工作中，要建立并完善班级管理制度，根据班级学生实际制定一些切实可效的安全管理制度。每天做好安全上报工作，每周做好班级安全日志的记录，每月上交一次安全隐患排查。因为隐患是校园安全的最大敌人，排除隐患、躲避危险是班级安全管理的重要工作。因此，班主任只有及时掌握班上安全工作的最新动态，才能保证班上的日常安全管理工作落到实处。
其实，班级安全工作是很琐碎的，在工作中，我们最怕的就是班上学生出事。可是面对我们的工作，如果只是班主任一人去管理班级，精神上一定是"提心吊胆"，行动上一定是"焦头烂额"，因此，为了排除一些隐患，班主任要积极、主动联系科任教师，并与科任教师多多交流经常违纪学生的情况，获取行为表现的反馈信息，并与科任教师共商教育管理办法。配备班级或小组
安全管理学生干部，负责学生课外活动期间的安全监督。我们只有引导学生参与管理，他们才会有安全防范的意识。
3.利用晨会课、班队课扎实开展一些安全教育活动
因为班级安全教育工作是学校安全工作的基础，所以，我们的教育教学活动来不得半点虚假和突击应付。因此，在工作中只有扎扎实实抓基础，认认真真打基础，才能有效地做好安全教育常规工作而构筑起班级安全的第一道防线。为此，平时在开展教育活动时应做到四抓，即抓实、抓早、抓细、抓全。抓实就是要求我们班主任实事求是开展活动，结合本班实际，有针对性地进行教育。如：针对目前班上学生爱买零食，为了排除食品安全隐患，我就搜集了一些不卫生食品的加工厂的一些图片或视频，引导学生观看后，让他们知道这些东西的极度不卫生，容易引起一些疾病的道理；抓早就是做好安全防范，安全教育工作重点应放在预防上，活动要做到教育在先，防范在前，避免工作"亡羊补牢"。如：针对班上学生上学放学途中喜欢打架斗殴现象，老师可以通过在班队课上作强调、致家长一封信、成立班级安全小分队等活动形式及早、持续地开展预防教育，遏制事故的发生；抓细就是要求班主任尽量消除安全隐患。如班上、学校哪些地方比较危险，不能到那儿去玩耍或更不能用手去触摸，这样，做到安全无小事。然而，工作中，我们一旦发现安全隐患就要及时消除、排解，千万不能心存侥幸；抓全就是我们在工作中要全面做好安全防范和管理工作。活动既要有的放矢，又要有全局观念。做到活动师生参与率达100%，安全教育宣传面达100%。
安全防范管理工作开展情况范文5
为认真贯彻落实全国保安工作座谈会精神，进一步加强我市保安服务业的管理，根据省公安厅、文化厅、教育厅、建设厅、商务厅、劳动和社会保障厅、工商行政管理局、旅游局《关于在全省开展清理非正规保安组织规范保安服务市场专项活动的通知》精神，拟安排**6年12月18日至**7年3月10日，在全市范围内开展清理非正规保安组织、规范保安服务市场专项活动。现提出如下工作意见：
一、提高认识，加强领导。各级公安、文化、教育、建设、房地产管理、商务、劳动和社会保障、工商行政管理、旅游部门要从促进**经济发展、加强社会基础安全力量、推进和谐社会建设的高度，充分认识这次专项整治工作的重要性。开展专项整治工作是落实国务院和有关部委关于规范保安服务业的管理，维护机关、单位、物业、商贸、旅店、文化娱乐场所、中小学校和幼儿园等场所安全的需要。各有关部门要正确理解严格规范保安服务市场、取缔非正规保安工作与发展经济、服务社会、维护群众合法权益的关系，在党委、政府的统一领导下，周密部署，精心组织，全力开展工作。为加强对这项工作的组织领导，在市政府的领导下，建立全市清理非正规保安组织、规范保安服务市场专项活动工作联席会议制度，由市公安局局长任召集人，市公安局、文化局、教育局、建委、劳动和社会保障局、工商局、旅游局、商务局分管领导为成员。联席会议办公室设在市公安局治安支队。各县、市、区也要成立相应的领导协调组织，加强领导，明确任务，落实责任，认真开展清理非正规保安组织、规范保安服务市场专项活动。
二、加强协调配合，形成合力。各级公安、文化、教育、建设、房地产管理、商务、劳动和社会保障、工商行政管理、旅游等部门要严格依照有关法律法规，加强部门之间的密切协作与配合，根据本地实际，共同制定切实可行的工作方案，扎实开展清理非正规保安组织、规范保安服务市场专项活动。一是各级公安机关治安部门和派出所要逐个单位、逐个小区、逐个学校、逐个场所摸排，准确掌握辖区内所有自建保安组织（安全防范队伍）情况，全面进行清查，重新审核登记自建保安组织（安全防范队伍）和保安（安全防范）从业人员情况，并统一纳入公安机关监管；依法查处单位、娱乐场所、宾馆饭店、大型商场超市、物业管理公司、居民社区雇用的维护安全人员殴打侮辱群众，侵害公民合法权益的案件；依法查处违法生产、销售、穿着“**0式”保安服装和仿“99式”警服的行为。二是各级工商行政管理部门对经营保安服务的企业进行全面检查，凡未经工商登记和公安机关批准或虽经工商部门登记，但未经公安机关批准擅自经营保安服务的，要依法处理经营人员，并责令其立即整改。对经整改仍不符合规定或存在严重问题的要坚决取缔。三是各级建设、房地产管理部门要加强物业安全防范规范化工作的监督、指导。物业管理企业可以设立物业安全防范队伍，也可以雇请保安服务公司的保安员负责物业管理区域内的安全防范工作。设立物业安全防范队伍必须到公安机关备案，全面登记从业人员情况，并纳入公安机关监管范围。物业安全防范队伍只负责物业管理区域内的安全防范工作，不得对外提供有偿保安专项服务。物业管理企业要按照公安机关的要求加强对安全防范从业人员的培训。物业安全防范人员值勤时须着装统一，佩带统一的标志；对物业安全防范队伍拒不纳入监管、且管理混乱，发生从业人员监守自盗、侵犯公民合法权益等行为的，要坚决依照《企业事业单位内部治安保卫条例》的规定，对物业管理企业主要负责人和其他直接责任人员予以处罚。四是各级公安、文化部门要严格依照《娱乐场所管理条例》的有关派驻保安员规定，在今年底以前完成娱乐场所的派驻工作。对不按照规定配备保安人员的娱乐场所，要依法予以警告，责令整改，情节严重的依法责令其停业整顿。五是各级公安、教育部门要认真贯彻落实教育部、公安部等10部门制定的《中小学幼儿园安全管理办法》，学校应当设立保卫机构，配备专职或者兼职安全保卫人员。学校门卫应当由专职保安或者其他能够切实履行职责的人员担任。配备专职安全保卫人员的学校或幼儿园可请求政府支持给予适当补贴。六是各级劳动保障部门、公安机关在清理整治、规范保安服务市场专项活动中，要认真落实国家和省关于促进下岗失业人员再就业的有关政策，优先安排下岗失业人员；如确不胜任保安员岗位的，由原用人单位负责安排其他适合岗位，尽可能避免由于清理整顿活动造成已经再就业的下岗失业人员重新下岗或失业。
三、规范保安服务业的管理。各级公安机关在专项清理整治工作中，对一些管理严格、服务规范、无违法违纪现象的单位自建保安组织，可采取并入、加盟和委托管理的方式，纳入保安服务公司管理。保安服务公司要在公安机关的监督和指导下，对纳入管理的自建保安组织保安员进行严格审核，并按照公安部的有关规定进行岗前培训和岗位轮训．经考试考核合格后，颁发全省统一的资格证书和上岗证，着公安部统一的保安制式服装，佩带统一的标志。纳入管理的自建保安组织保安员的日常管理工作由自建保安组织和保安服务公司共同负责，以自建保安组织为主，保安服务公司不定期地进行检查，发现问题及时纠正。纳入管理的自建保安组织辞退保安员要报保安服务公司备案，新招保安员要经保安服务公司审核培训后，方可上岗。自建保安组织保安员的工资、福利、交纳各项社会保险以及购买服装的费用，由自建保安组织承担。对不愿并入、加盟保安服务公司管理的单位自建保安组织，各级公安机关治安（保安）管理部门可以按管理正规保安的要求，纳入监管，委托保安服务公司进行业务指导和管理。纳入监管的标志是“四统一，两到位”：即统一基本招录条件、统一基本培训要求、统一基本保安标识、统一基本服务标准；使用单位的管理责任落实到位、公安机关的监督指导落实到位。
所有从事保安或安全防范的组织招录的人员必须是年满18周岁以上、55周岁以下的中华人民共和国公民，且遵纪守法，身体健康，具有初中以上文化程度，无故意犯罪记录和精神疾病，并必须逐一地向所在地公安机关登记备案，逐人建立电子信息档案。凡不符合上述条件的，公安机关一律不予登记，所有保安或安全防范组织一律不得录用。已经在岗在位的,所在地公安机关应督促有关保安或安全防范组织予以清退。所有保安组织未经专业培训的保安员，都必须按规定接受专业岗位培训，由所在地的保安服务公司按照“先骨干，后队员”的原则，采取脱岗轮训、在岗培训等多种形式，分期分批进行专业培训。其中，班、队长以上骨干原则上都应实行脱岗轮训，时间不得少于10天，使其熟练掌握《保安服务操作规程与质量控制标准》以及相关业务知识。对新招录的保安员，按照《保安培训机构管理办法》（公安部第85号令）规定的培训课时培训。所有从事保安职业培训、学历教育的机构，都必须严格依照国务院第412号令、公安部《保安培训机构管理办法》（公安部第85号令）等有关政策法规，严格履行审批手续，逐级报经省公安厅批准后，方可从事保安培训业务；原经省公安厅批准设立的保安培训机构，要按照《保安培训机构管理办法》（公安部第85号令）规定，重新履行审核登记手续，申请换发新的《保安培训许可证》。凡未经批准，擅自设立保安培训机构，开展培训业务的，由所在地公安机关会同工商、教育、劳动行政管理部门依法予以取缔。各级公安机关要根据《公安部关于进一步做好公安机关治安员队伍专项清理工作有关问题的通知》精神，立足本地实际，着眼长远建设，逐步将目前由公安机关管理使用的、有经费保障的各种辅警、协管员以及政府出资聘用的治安员等进行整合改制，经过培训、考核后转为保安员，统一纳入保安公司管理。
四、加强领导，强化责任，确保清理规范工作取得实效。各级公安、文化、教育、建设、房地产管理、商务、劳动和社会保障、工商行政管理、旅游等部门要充分认识到保安服务业的规范和发展对加强公安基层基础工作和社会安全基础力量的重要性，充分发挥行业主管部门的作用，切实加强对整治规范工作的领导，健全工作机构和工作制度，确保整治规范工作取得实效。各级劳动保障和税务部门要积极探索制定扶持保安服务业这一特殊的承担安全职能企业的发展的优惠政策和保障措施。各级公安机关要把对保安服务公司的监督和管理工作摆上重要位置，制定、完善各项管理制度。要采取具体措施，督促保安服务公司进一步加强对保安员的政治思想教育、法制教育和业务培训，提高服务质量和服务水平。要牢牢把握保安发展的方向，切实管好、用好这支不断壮大的辅警队伍，实现社会效益和经济效益的统一。
安全防范管理工作开展情况范文6
一、主要工作
（一）加强领导，夯实基础，全面落实安全目标责任
一是层层落实责任。为切实做好安全管理工作，从年初开始，我处加大管理力度，狠抓落实。根据省、市局下达给我处的安全管理目标，层层落实安全生产目标责任制，市处与各单位签订了安全生产责任书，缴纳安全风险责任金，把安全生产目标责任层层分解落实到基层。
二是切实加强领导。市处要求各单位必须明确安全分工，确保主要领导亲自抓，分管领导具体抓，明确专职安全管理人员，进而形成安全工作处处有人管、事事有人抓的良好工作局面，树立了安全生产人人有责的工作机制，建立起横向到边，纵向到底的安全生产管理网络。
（二）加大投入，注重实效，认真开展安全各项活动
今年我处认真开展“公路系统深化平安公路建设暨安全管理推进年”、“安全生产月”、“安康杯”、“公路环境综合整治”和“公路系统国庆反恐和安全防范工作”等各项活动，成立以处主要领导为组长的工作机构，下发相关文件，制定活动计划和实施意见并督促按序时进度有效开展。认真组织开展“安全生产月”、“安康杯”、“建设平安交通”等活动，统筹兼顾，并行不悖。活动期间，我处阶段性开展了“安全生产宣传周”、“安全生产科技周”、“安全生产咨询周”、“应急预案演练周”等一系列活动，布置横幅近100条，张贴标语380多条，发放各类宣传材料7000多份，刊发各类文章40多篇。通过宣传提升公众安全生产法制意识、责任意识、事故防范意识和自我保护意识，营造“关爱生命、关注安全”的社会氛围。邀请专家组织安全知识讲座，内容紧扣安全生产主题，什么是事故隐患，如何整改事故隐患等，内容丰富，形式多样，全处干部职工认真听取、收效明显，有力地促进了全处安全生产工作。
开展公路系统国庆反恐和安全防范工作。做到组织早、动员早、部署早，安全防范工作措施得力，严格实行监管关口前移，确保每个领域、每个环节都在监管之下。（三）突出重点，超前防范，确保安全措施落到实处
我处始终结合公路行业工作特点把安全管理工作抓紧、抓实。一是规范安全监管基础管理，对所有涉及
安全事项的许可和监管行为都要求符合规定要求，不错位、不缺位；二是重点加强在建工程、危桥险段等方面的隐患排查，对影响安全生产、安全通行的要求有患必改，除患务尽；三是加强施工路段的安全管理工作，确保公路安全畅通，通过加大巡查、整改力度，有效保证了各施工路段的安全；四是加大路政巡查力度，组织清障，清理路边堆积物和占道经营马路市场现象，确保公路安全畅通；五是强化依法行政手段，严厉打击超限运输车辆，并将超限率控制在3以内，确保公路安全畅通；六是加强公路的日常养护，加大预防性和精细化养护力度，确保公路安全畅通；七是加强公路站、收费站安全管理，完善事故防范处理预案，明确安全区域、安全管理的责任人，做到防范于未然；八是加大督查力度，针对行业监管重点有的放矢，开展重点环节重点监控，确保安全工作落到实处。
按照公路交通突发公共事件总体应急预案的框架，逐步细化应急处置预案，进一步完善了应急组织指挥和保障体系，提高了应急处置效率。
