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安保措施范文1
在由B2B International和卡巴斯基实验室联合进行的一项消费者安全风险调查中，有34%的用户表示在使用热点时，没有采取特殊的措施保护自身在线行为安全，还有14%的用户会随便使用无线热点访问在线银行或进行在线购物。只有13%的用户会检查接入点的加密标准。
事实上，任何Wi-Fi接入点都是一个通往互联网的窗口，所有设备的请求都要通过接入点，才能够到达用户想要访问的网站。如果用户和接入点之间的通讯没有采取任何加密，网络罪犯想要截获用户输入的数据非常容易。其中可能包括发往银行或在线商店的数据。此外，即使热点采用了密码保护，用户浏览器和所访问网站采用了安全https连接，攻击仍可成功进行。而网络罪犯对任何能够给他们带来利润的数据都有兴趣，尤其是电子邮件、在线银行、电子支付系统和社交网络的登录名和密码等信息。
究竟该如何安全使用Wi-Fi热点？安全专家推荐使用安全的接入点来减小数据通讯被网络罪犯截获的风险。但是，如果用户想要访问需要输入个人信息的网站，如需要输入用户名和密码的网站，除了采取基本的安全措施外，还必须使用额外的安全保护工具。这时就不得不提及安全支付技术。
安保措施范文2
一、内保工作法制化。
结合安全大检查、打击盗窃违法犯罪、财务室等专项工作的开展，在提高园区内部安全保卫工作水平，堵塞各类安全漏洞，夯实安全保卫工作基础的同时，积极采取座谈会、发放宣传单等多种措施与方法，向各部门做好《内部治安保卫条例》、《公安机关监督检查企业事业公司内部治安保卫条例》等法律法规的宣传，结合有关典型案例，强化内部工作人员的法律意识、大局意识、责任意识，积极推进“园区负责、政府监管”的公安内保工作新机制，使园区部门严格依照《内保条例》有关规定做好内部安全保卫工工作，使每一位工作人员充分认识到在内保工作中因不依法履行职责、、是要承担行政乃至刑事责任的严重后果，使每一位干部职工在日常安全保卫工作中严格遵守《内保条例》的各项规定，不折不扣得做好各项工作。
二、内保工作正规化。
我委结合本单位工作生产的实际状况，就安全保卫工作的具体开展与落实，相互交换意见，使各部门安全保卫工作的开展，得到公司领导的重视，指派专人主抓安全保卫工作，在人、财、物等方面给予支持与投入，在公司内部形成领导重视、积极参与的内保工作良好格局。同时每季度至少一次主管领导开展安全保卫排查摸底工作，详细了解各部门内部保卫人员变化、防护设施配备、贵重物品保管等安全保卫工作的开展情况，务必保证公司保卫工作档案的各项内容与单位实际情况保持一致，通过不断的积累总结，真正摸索出适合各公司安全保卫工作开展的方法与途径，不断提高园区内部自防、自治、自控能力。
三、内保工作科技化。
安保措施范文3
（一）工作目标
1、力争年初启动中国银行樟树支行的现金押解服务业务。
2、依法向全市娱乐场所派驻保安员。
3、依法开展保安服务活动，确保客户人身、财产和信息安全，力争做到所有客户单位不发生刑事案件和影响较大的治安事件。
4、确保武装押运服务安全、有序进行，保证不发生涉枪、涉车的安全问题。
5、确保公司保安服务营业额实现260万，力争达到300万元，确保创利税达到60万元。
6、力争年内为人防岗位全体员工购买养老保险。
（二）工作方法
1、继续贯彻执行好《保安服务管理条例》，依法规范公司的经营活动，进一步促进公司依法执业，守法经营。
2、继续贯彻执行好《劳动法》和《劳动合同法》，依照法律要求处理好公司与客户之间和谐的服务关系以及公司与员工之间和谐的劳动关系，制定出适合员工劳动和劳动报酬的相关规定和标准，并保证其合法性和可操作性，进一步依法保护好员工的合法权益。
3、继续加强队伍建设。队伍建设是公司实现各项工作目标的基础工作，我们将继续把好人员准入关，对新招人员做到按规定严格政审、培训、实习，同时进一步加强日常工作的管理，加大队伍建设力度，夯实公司谋求进一步发展的基础。
4、继续落实规范化管理。制度是员工依法规范执勤的行为准则，是公司开展管理工作和执行具体工作的依据，我们将继续完善公司管理制度，健全监督管理机制，更进一步优化保安服务质量，提高客户满意度。
5、继续深入“人性化”管理。依法提高员工的劳动报酬、福利和保险待遇，是解除员工后顾之忧的基本保障，提高员工对企业忠诚度的必要途径。新的一年，公司下决心深入“人性化”管理，不仅从提高员工劳动报酬、福利和保险待遇等方面关心员工，更要在平时的工作和生活上，关心员工，帮助他们解决实际困难，激发员工对公司的热爱，增强他们的归属感和对公司的信赖，以宏扬爱岗敬业精神。
（三）工作建议
1、积极开展清理非法保安组织规范保安服务市场专项整治工作，提升保安队伍整体素质，促进全市保安服务业健康发展。长期以来我市保安服务业存在的问题：一是存在大量非法保安组织。由于《保安服务管理条例》出台前，我国还没有专门针对保安服务业的法律法规，公安机关等部门对一些未经审批从事保安服务的企业的监管处于尴尬境地，而监管不到位也在一定程度上导致了保安服务行业的混乱。二是保安员准入门槛低。由于保安员招收难、流失率高，客观上造成了保安员招收条件低的现状，保安员的文化水平和自身素质普遍不高，而且大都没有经过系统的保安业务知识培训，业务和技能水平不高，造成保安队伍整体素质偏低。三是部分娱乐场所违反国家法律法规的规定，擅自雇用社会闲散人员从事保安工作，导致违法违纪现象时有发生，严重扰乱了保安服务市场秩序，损害了正规保安员队伍的形象和声誉。面对我市保安服务行业的突出问题，只有通过依法清理整治，取缔各种形式的非法保安组织，遏制非法从事保安服务的现象，扭转我市保安服务市场管理的混乱局面，才能保证我市保安服务市场进入规范化、法制化轨道。
安保措施范文4
将安全生产纳入市、县（区）经济社会发展总体规划，明确安全生产目标、主要任务、保障措施和重点工程，建立安全生产与经济社会发展综合决策机制，实现安全生产与经济发展、社会和谐的有机统一。将安全生产目标纳入政府经济社会发展综合评价和绩效考核体系。建立完善安全生产控制考核指标体系，定期公布各县（区）、各行业领域安全生产目标指标落实情况。发展改革、财政、工信、公安、国土资源、交通运输、建设、税务等有关部门要按照职责分工，不断加强组织、指导和协调，全面推进安全生产工作。
二、进一步落实安全生产责任
建立完善全市安全生产责任体系，促进安全生产责任的有效落实。根据安全生产法律法规有关规定，明确政府及职能部门的安全生产监管工作职责、工作制度和工作责任，明确生产经营单位安全生产主体责任。制定完善行业安全生产监管制度、工作标准、工作程序和行政处罚自由裁量标准，规范执法检查行为。生产经营单位制定完善操作规程、技术规范，贯彻落实法律法规、规章标准，建立健全管理责任体系、保证责任体系、岗位责任体系和监督约束机制。制定安全生产责任追究有关规定，完善目标责任考核办法和奖惩机制，把安全生产作为政绩业绩考核的重要内容，严格落实安全生产“一票否决”制度。
三、建立完善安全生产投入机制
建立政府引导、企业为主、金融和保险参与的多元化安全生产投入机制。利用税收、信贷、保费等经济手段激励企业加大安全生产投入。将安全生产经费纳入政府财政预算，设立安全生产专项资金，重点支持和保障安监部门的能力建设。实行高危行业企业全员安全生产风险抵押金制度。在矿山、危险化学品、建筑等高危行业（领域）逐步推行安全生产责任保险制度。企业要按规定提取安全生产专项资金，用于事故预防、隐患治理和宣传教育培训、安全文化建设等预防性工作。
四、加强安全生产法制建设
以贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《省安全生产条例》为核心，修订完善我市配套法规规章、政策措施和技术标准，形成全市安全生产工作法规、规章、标准和规范体系。认真落实《市人民政府关于印发市政府安全生产监督管理责任规定的通知》（陇政发〔〕38号）和《市人民政府关于印发市生产经营单位安全生产主体责任规定的通知》（陇政发〔〕39号），积极推进依法行政，落实安全生产责任及责任追究制度。修订完善安全生产综合监管和联合执法、执法绩效评估和奖惩等制度，加强执法检查，规范执法行为，提高执法效能。
五、加强社会监督与舆论监督
发挥工会、共青团、妇联组织的作用，依法维护和落实企业职工对安全生产的参与权和监督权。鼓励单位和个人监督举报各类事故隐患和各种安全生产非法违法行为，对有效举报给予奖励。拓宽和畅通社会监督渠道，设立举报信箱和举报电话，接受社会公众的监督。发挥新闻媒体的舆论监督作用，对舆论反映的热点问题进行跟踪调查，及时进行整改并反馈情况。
安保措施范文5
练兵，增强了战斗力。我们始终把提高队伍的综合素质和整体战斗力放在重要位置，本着“干什么、练什么；缺什么、补什么”和“练为战、战中练、练战结合”的原则，认真开展体能、技能、战术训练，做到领导重视带头练、制定计划系统练、形成制度坚持练、方法多样灵活练。从而带动了整个练兵活动的开展，达到了从全面了解到熟练掌握，最后到准确应用的梯度推进、整体提高的目的?熏队伍的战斗力明显提高。
接访，规范了执法行为。前些年由于执法不规范造成一批案件当事人上访，从某种意义上讲伤害了人民群众感情，损害了公安形象，削弱了公安职责效能。因此，今年来我们变“上访”为“接访”，开展了全警联动、全警参与的大接访攻坚战。认真排查清旧账，面对现实不回避，变压力为动力，主动去偿还对人民群众的“欠账”。对上访人的诉求，推行首问责任制，坚持领导包保到位、法律宣传到位、依法查处到位、案件归口到位、部门解决到位，做到人人受到局长接待，件件得到依法处理。对重点当事人采取“约访制”；对重点案件实行包案领导“下访制”，亲自进行调查处理；对难度较大的，一律组织工作专班承办，限期办结。分局各基层科、所、队负责人对发生在本单位的案件亲自办理，主动上门，多策并举，依法处理，竭尽全力为群众排忧解难，推动了全局执法质量再上新台阶。
调查，体察了民情民意。今年我们组织开展了“百名民警进百村走千户访万人活动”，组织全局在职的300名多民警，进驻到200多个村1000多户，走访10000余人，全面调查社会治安状况，全面了解有关公安工作的民情民意。走访中，我们以路边村、街边村、河边村等治安状况相对复杂的村庄为重点，认真走访不同类型的对象，从七个方面收集意见11类570多条，从而准确把握了治安规律和特点，为发挥公安职能指明了方向。
会战，维护了社会稳定。针对社会治安的突出问题，以“打黑除恶”为主线，大力开展集中整治。先后开展了“三打”、打击“两抢一盗”等一系列专项行动和集中追逃行动。摧毁了危害一方、残害百姓的“市场霸”、“村霸”、“地霸”、“街霸”等黑恶犯罪案件63起52人，相继告破了一大批有影响的重特大案件。同时，我们还果断拚弃旧观念和传统模式，大胆提出了“追逃就是破案，追逃就是最有效的防范，追逃就是最有力的打击”的新理念，灵活运用法律感召、亲情规劝、耳目贴靠、上网通缉等方法，抓获网上逃犯279名，密切配合了刑事诉讼，提高了打击效能。
安保措施范文6
科学育儿：宝宝学步时的安全措施
一、宝宝学步需经过三个阶段，妈妈如何做好保护
宝宝长到10-11个月大，就开始跃跃欲试地站起来，摇摇晃晃自发地要走路了，兴奋的妈妈往往迫不及待地就拉着他的手想让他快快走，而这样做对宝宝学步不仅没有好处，更会带来意想不到的后果。专家表示：宝宝学步一般要经过三个阶段，不同阶段妈妈应学会不同的保护措施。
1、摇晃期
有时候妈妈拉着宝宝学走路，宝宝却突然大哭起来，手臂也不能动了。专家说，这种现象在宝宝刚开始摇摆着走的时候很普遍，是因为牵拉的时候，手臂关节脱臼了。
专家提醒：宝宝手臂要是脱臼了千万别转，也别揉，找专科医生将关节复位，很快就好。但是，如果一直采取这种牵拉的保护方法，造成手臂习惯性脱臼，就会严重影响宝宝肘关节的发育。
正确保护：妈妈对宝宝学走时的保护和鼓励是最关键的，其实最好的保护是站在宝宝身后，扶住他的掖下随着他走，但这样半蹲着你会很辛苦，所以不妨用一块布围住宝宝的前胸，你从后面提着布来帮他找平衡，这样就省力多了。或者，在宝宝初学步的时候，让他在学步车里练习，车的四面都有保护，他想走想坐都可以，大人不但可以把自己解脱出来专心守着他，而且还不用担心他会摔倒。
2、扶物行走期
宝宝慢慢找到了走的“感觉”，两条小腿儿开始用力抬高，向前迈步而不是蹭步。
专家提醒：宝宝能这样走的时候，你可以把学步车撤掉，让宝宝练着扶着床沿或扒着小车走，大人在边上看着别让他摔了就成。
正确保护：如果你不放心让他扶着东西走，还可以把双手放在他掖下，但要让他独立走，手劲儿慢慢变虚，直到慢慢松手。
3、独立行走期
宝宝开始下意识地挣脱妈妈保护的手臂，自己独自摇晃着走了。虽然走起来有点深一脚、浅一脚，但你完全不必担心。
专家提醒：宝宝自己走需要一个心理过程，一开始有玩具逗他，他会很感兴趣，但最怕的就是摔倒。倘若只是没站稳坐在地上，那妈妈一定要鼓励他自己爬起来，这样他就会很勇敢地接着走，而且会很爱走;倘若摔得很严重，甚至受伤，他就会害怕，很长时间不敢走，这是很正常的防御反应，最好是慢慢鼓励他，缓一段时间再走。
正确保护：宝宝自己走也需要父母的保护，比如父母面对面蹲下，让宝宝在中间来回走，距离要从近到远一点点调整。或者，给他定个距离，像是从床走到沙发，父母最好跟着。一般，宝宝到2岁左右就都会独立行走了，所以妈妈们不要着急，别强迫他走，但如果2岁还走不稳或不会走，就要带他去医院检查了。
二、不学爬就学走两大影响
“宝宝真聪明，没学爬就开始学走了。”很多妈妈都把宝宝过早学走路看成是聪明健康的表现，不等经历爬的过程就直接教他走路了。
专家解释说，宝宝的脑神经及骨骼、肌肉发育都需要一个过程，由坐到爬、再到走是这一过程的相应表现。之所以先让宝宝学爬是因为这时候他的骨头特别柔软，很难支撑整个身体的重量，爬可以让脊椎、骨骼和韧带逐渐受力，慢慢增强各部分的力量。如果太早就让他站起来走，身子站不直，老想弯腰，腿的负重又太大，脊椎、骨骼就跟着弯曲，脆弱的小腿骨还会变形，长大了就会变成X形或O形腿。
