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创建工作汇报范文1
（一）加强组织领导，努力提高依法行政工作能力和水平
我县各级各部门从“立党为公、执政为民”的高度，加强组织领导，广泛开展“学法、懂法、用法”活动，积极推进了依法行政工作的落实。一是及时调整依法行政领导小组。10月份，根据机构改革后，人员变动和工作需要，及时调整充实了县依法行政工作领导小组成员，县长姜明同志任组长，副县长邰伦浩、县长助理、公安局局长夏树芳为副组长，县政府有关部门主要负责人为成员，为推进依法行政工作提供了有力的组织保障。二是切实把依法行政工作摆上重要议事日程。紧紧围绕建设法治政府的目标来推动依法行政工作，始终把依法行政工作作为加强政府自身建设的重要内容，与经济工作摆到同等重要的位置，写入政府工作报告，明确由主要领导负责分管。三是认真制定依法行政规划。结合我县的实际情况，根据《__市全面推进依法行政五年规划》的要求，结合《__县全面推进依法行政五年规划（20__—20__）》实施步骤，制定了切实可行的《__县20__年推进依法行政工作要点》，确实从转变政府职能、提高行政决策水平、提高制度建设的质量、规范行政执法行为、建立有效的防范和化解社会矛盾机制、加强行政监督、提高依法行政能力等方面确定了我县今年依法行政的工作任务。
（二）继续完善科学民主决策机制和相关工作制度，各项工作有章可循
进一步完善了向县人大及其常委会报告等工作制度和向人民政协通报情况制度。认真执行县人大及其常委会的决议，并及时向政协、派和人民团体通报工作情况；邀请专家为政府重大行政、经济等事务的决策提供咨询论证，广泛听取群众意见，并实行集体研究决策。实行政府常年法律顾问制度，充分发挥参谋助手作用，紧紧围绕县委、县政府确定的经济及社会各项事业发展目标，针对县政府出台的促进非公经济发展、招商引资、改善民生、保障公共安全的相关规范性文件，继续做好规范性文件制定的前置审查。要求各部门制定的规范性文件必须合法，不得违法创设行政许可、行政处罚、行政强制、行政收费等行政权力，不得违法增加公民、法人或者其他组织的义务；建立健全规范性文件公开征求意见制度、听证制度、专家认证制度和人大代表、政协委员咨询制度；对涉及面较广、与行政相对人关联度较大的规范性文件，进一步加大公开性和透明度，通过电视、报纸、网络等媒体广泛征求社会公众的意见和建议；所有规范性文件均由法制机构进行合法性审查，未经审查或审查未通过的，不得实施。依法公开规范性文件，未经公布的规范性文件不得作为执法依据。对由县政府名义颁布的规范性文件在报备市政府的同时报备县人大常委会，充分接受人大的监督作用。20__年共审查规范性文件1件，所有规范性文件经法制机构审核并全部向市政府和县人大常委会备案。通过上述相关制度的建立和施行，促进了政府决策的民主化、科学化和法制化。
（三）深化行政管理体制改革，积极推行权力阳光运行
按照市阳光办的要求，我办根据机构改革后各行政执法机关的职能，重新梳理行政权力事项。此次
梳理采用集中调整、发放到部门征求意见，再反馈调整修改的方式，经过一上一下的方式，把行政权力事项确认调整到位。此次梳理同时增加了对垂直直管部分的/，！/行政权力事项的梳理，从而确实做到了信息的公开透明化。通过梳理，全县28个行政执法单位的行政权力统一按照省政府的要求在网上运行，行政权力类型由原来的5类拆分成12类。行政权力事项由原来的1377项调整为2219项。其中：行政许可126项，行政处罚1760项，行政征收72项，行政强制89项，非行政审批47项，行政确认18项，其他104项，代受理3项。所有行政权力事项按照要求统一在__市政务大厅上对社会公开。（四）强化行政执法监督，加强对行政权力的制约
1、认真执行行政复议制度。
法制办依法及时受理、公正办理每一件行政复议案件，重点加大对社会弱势群体和各类市场主体合法权益的保护力度，坚决纠正不利于经济发展和影响政府与人民群众关系的违法行政行为，监督各部门和各镇严格依法行政、合理行政。20__年1至10月份，共办理行政复议案件22起，受理22起；结案18起，审查阶段4起。充分发挥了行政复议的层级监督作用。
2、深入开展行政许可及行政处罚案卷质量评查。
为进一步加强对行政执法行为的监督，规范行政处罚和行政许可案卷的管理。制定下发了《关于规范使用行政许可法律文书的通知》，进一步规范使用行政许可法律文书，提高行政执法水平。我县于20__年10月28日—10月29日，对全县34个行政执法机关的100份行政许可案卷、240份行政处罚案卷进行了评查。从检查情况看，各单位对行政处罚案卷评查工作高度重视，精心组织，对本单位的行政处罚案卷均进行了认真的整理、自查。各单位在办理行政处罚案件方面，都能遵循《行政处罚法》等有关法律法规的基本原则，大多数单位行政执法水平有明显提高，行政执法程序比较规范，文书制作、文档管理等方面与以前相比有较大进步。针对少数单位在检查中发现的问题，县政府法制办专门发函指出了其存在的问题，要求其认真对照，查找问题根源，积极整改，努力提高办案质量和执法水平。
3.认真进行规范性文件清理工作
为维护法制的统一性，根据市统一安排，按照“谁制定、谁清理，谁负责”的原则，对全县截止20__年4月30日前由县政府的现行有效的279件规范性文件进行了清理， 经过仔细清理，予以保留的规范性文件有193件，废止的86件。针对涉及到广大人民群众切身利益的重点、热点问题，在充分了解各部门对规范性文件的清理意见和建议基础上，组织专题讨论，并通过报纸、网络、召开座谈会、实地调查、问卷调查等多种形式，深入到基层、企业及行政相对人中，去了解情况、征求意见。其中组织召开部门协调会4次，并召开了法律专家论证会1次，从而保证了清理工作质量。
4、继续加大行政执法监督联系制度。
20__年，我县重新调整了全县20家企业行政执法监督联系单位，在原有的基础上扩大了联系点的范围，并加强了同联系点的接触范围，定期组织活动，开会和上门征求意见，分三期组织了重点执法部门与部分联系单位座谈听取意见，年底还将组织20家联系单位对行政执法部门进行考评打分，考核结果与行政执法责任制挂钩，对提高行政执法水平，改善我县执法环境具有一定的促进作用。
5.依法对集体土地拆迁纠纷进行裁决。今年我县在宁杭铁路和246省道施工过程中三起案件进入行政裁决过程。通过法制机构的参与，多次组织相关行政部门与当事人进行协调并达成共识，使国家、省、市重点工程在我县境内项目顺利推进，为我县的经济发展提供了强有力的保障。
6.积极开展行政执法证件换发工作。县政府法制办于20__年10月18日下发了《关于做好__省行政执法计件换（申）领工作的通知》，对行政执法证件换发工作进行了安排部署。要求各行政执法机关严格按照省市要求填报《行政执法主体资格审查登记表》和《行政执法人员资格确认和证件换（申）领审查登记表》，经法制办严格审查报市政府确认。通过审验工作的开展，进一步提高我县行政执法人员素质，提高行政执法水平。
创建工作汇报范文2
一、在思想上重视创建，把村庄环境整治和创建工作相结合
通过学习创建标准，我们村里一班人充分认识到，创建省级文明村是一项改善投资环境，提高群众生活质量，发展村级经济，推动全村和谐发展的系统工程，同时也是可持续发展的内在要求。村党总支、村委会一班人始终把创建工作放在首位，制定了创建工作计划，成立了领导小组，做到各项创建同规划、同实施、同检查、同考核，从而保证了各项措施的落实。
村民既是文明创建的受益者，也是参与者。创建工作需要他们不断增强责任意识，主动参与、积极配合，大力宣传创建工作只有起点，没有终点的理念，正确处理长效管理和集中管理的定位。
二、组织上保证创建，做到领导到位、责任明确，运作规范
切实加强文明创建的组织领导，每月召开工作会议，及时调整充实村级组织，村创建办的主导、组织和协调作用得到充分发挥。及时成立了村创建工作领导小组。从而形成了强有力的创建组织网络。具体负责日常事务，配备了10名专兼职人员。同时建立调整了健康教育、环境食品卫生、法制教育、环境保护、治调组织、公共场所及饮用水卫生、经济建设、社区卫生和资料等9个专业性小组，强化对各项工作的指导和落实力度，村创建办多次召开创建领导小组成员扩大会议，强化标准意识，明确目标任务，并抽调工作骨干充实创建工作班子，保证了创建工作的有序开展，高效运作。同时按照创建计划要求，建立领导干部分工负责，做到责任到人、考核明确、联绩奖惩。
三、措施上加快创建，做到主动进位，狠抓落实，提升层次
（一）广泛开展创建教育，居民素质日益提高。我们主动建立健全育教网络，建立了创建领导小组，配备专（兼）职人员。切实加大宣传力度，通过远程教育平台，固定宣传栏和集中宣传等多种形式，开展文明教育宣传，广泛普及科学卫生知识。每个村民小组有兼职教员，组织学习、宣传。我村积极开展“农民健康教育行动”，健康知识入户率达90%以上；同时积极开展文明创建活动，通过评“三户”增强村民文明创建意识，全村文明户达80%以上。
（二）加大基础设施投入，村容环境更加优美。我们本着“不求最大，但求最优最美”的指导思想，聘请规划设计院编制详细规划，对功能分区、空间布局、公共设施、人文景观进行了统筹安排。加强对村交通秩序和户外广告等村容秩序管理，实行集中整治，无乱搭、乱建、乱停、乱放等现象，对个别违章建筑坚决给予拆除，保证村庄建设的整齐。强化村庄环境卫生管理，进一步提高全村的管理和服务水平。加强建筑施工管理，定期检查各施工单位，建筑单位全部设立施工围墙（隔离护栏）和安全防护网，所有建材按指定地点堆放，无乱堆现象，坚持做到卫生、文明施工。
（三）围绕工作重点，开展重点整治
1、编制村庄建设规划。按照规划先行、严格审批、建设有序、村容美观的要求，我们委托泰州规划设计院XX分院编制了《XX市XX镇XX村新村建设规划》，该规划根据本村实际情况，遵循生产生活统筹安排，经济与文化并重并举，人与自认趋向和谐，节约与集约相辅相成的原则，实施了村庄建设规划的编制，形成居住向小高层公寓、工业向园区的显示理念，通过规划控制，逐步衰减村庄原有住宅区组团数量，以提高基础设施投资效率，方便村民生活。依托现有自然环境和水系，形成由南向北依次为村庄入口、滨河绿地景观点。在小区中设置公共服务中心、农民休闲广场，实施河道桥梁驳岸、绿化建设，以替身村景观形象，此规划已经XX镇人民政府批准实施。
2、清理村庄生产生活垃圾。按照村容整洁、人居舒心、规范管理、长效受益的要求对村庄的生产生活垃圾进行了全面的清理，本村清理了各种杂物及生活垃圾1700多吨，并投资了24万元，在各条街道放置了120只垃圾箱，新建了10座垃圾池，成立了由13人组成的专职保洁队伍，实施道路保洁及河面打捞漂浮物的长效管理，签订好承包责任制，做到了垃圾集中倾倒及时清运，达到日日清，清运率100%。大力提倡使用太阳能和液化气等清洁能源，实现严格的环境保护工作责任制。
3、大力推进改厕。按照文明、卫生、科学的要求，加快户厕改造力度，对露天粪缸进行整治取缔。一是新建了80座卫生户厕，实现粪坑封闭化和三格化无公害处理，改厕率90%以上；二是投资了28万元，新建景观、水冲式无害公测5座，方便了群众的生产、生活，改善了卫生环境。
4、整治村庄河沟。按照“三清一建”要求（即清淤泥、浚深河道、疏浚水系、改善水质；清除水面水生植物，清除杂草，改善环境，建立长效管理制度，巩固整治成果），对村庄四周河道全面进行了整治。权年整治疏浚村庄河道8条，土方4000方，并投入资金168万元建设河道驳岸1860米。达到水系畅通，水面清洁，环境优美的要求。全村改水率达100%。
5、加快村庄绿化和田园绿化。按照绿化覆盖率的要求，制订村庄绿化规划方案。一是投入资金36万元，建成生态果园58亩和35亩景观林；二是对村庄主干道两侧，沿河隙地全部实行了绿化，栽有各类树木8000株，建好四角广场，绿化率达25%，圩堤绿化率达100%。
（四）抓好综合治理，坚持群防群治。维护村民利益，维护社会治安稳定是首要任务，我们能坚持把综合治理工作放在首位，着重加大投资。村成立了五人的辅警队伍，夜间在本村范围内巡逻，对外来人员全部情况量化在册，掌握好资料。村干部轮流值班，对群众来访随时接待，对矛盾纠纷及时解决，把问题处理在萌芽状态，对实在解决不了的主动与上级主管部门联系，请他们帮助解决，几年来未发生越级上访和恶性事故发生。
四、牢固树立为人民服务意识，不断推进村级各项管理
创建工作汇报范文3
粮棉高产创建活动是根据国家农业部、省农业厅统一组织部署，采取集约项目、集中力量、集成技术等措施，依托科技创新，通过加大财政投入，加强项目管理等手段，发挥高产创建在粮棉生产稳定发展中的重要推动作用，切实保障国家粮食安全。我市是全国粮棉主产区，播种面积常年稳定在1500万亩，约占全省的13%，全国的1%，通过粮棉高产创建活动的典型示范和辐射带动，能有效提高粮棉单产、增加总产，全面提升我市粮棉综合生产能力。各级、各部门要从战略高度充分认识开展粮棉高产创建活动的重要意义，切实增强责任感和使命感，采取有力措施，把粮棉高产创建活动作为当前的一项重要工作抓实抓好。
二、开展粮棉高产创建活动的指导思想和任务目标
（一）指导思想。深入贯彻落实科学发展观，坚持政策驱动、科技推动、示范带动，切实改善生产条件，积极推进节本增效，普及应用关键增产技术，主攻单产，促进大面积均衡增产，全面提升我市粮棉综合生产能力。
（二）任务目标。1.小麦。全市小麦主产区每个乡镇建立1-2个十亩高产攻关田（乡镇长指挥田），亩产过700公斤；建立一个百亩示范方，亩产过650公斤；辐射带动一个万亩片，亩产过600公斤。同时重点发展强筋专用品种。全市每个县区建立2-3个强筋小麦专业生产乡镇，每乡镇建立一个专用小麦十亩高产攻关田，亩产过650公斤；一个百亩方，亩产过600公斤；辐射带动一个万亩片，亩产过550公斤。2.玉米。全市玉米主产区每个乡镇建立一个十亩高产攻关田（乡镇长指挥田），亩产过900公斤；建立一个百亩示范方，亩产过800公斤；辐射带动一个万亩片，亩产过600公斤。3.棉花。全市棉花主产区每县区建立一个十亩高产攻关田，亩产过150公斤；建立一个百亩方，亩产过120公斤；建立一个千亩片，亩产过100公斤。
三、明确工作重点，落实粮棉高产创建活动各项工作
（一）加强农业基础设施建设。各县区要切实做好布局规划，指导乡镇选择成方连片、土地平整、地力肥沃的地块，着力加强农业基础设施建设，提高土地综合生产能力和抗御自然灾害能力。整合各类农业基础设施建设项目和扶持政策等资金，优先支持各示范片和高产攻关田，提高综合建设标准。结合国家大型商品粮基地建设、农业综合开发、沃土工程、测土配方施肥工程、秸秆还田工程、农业科技入户工程、农业面源污染治理工程、农业良种工程、农业病虫害综合防治工程等项目的实施，改善高产示范田的生态环境和生产条件。
（二）加强基层农业技术推广体系建设。围绕农业推广体系改革与示范项目建设，通过“三个结合”，力争每个乡镇建立一个农业服务站，加大对辖区农户特别是种植示范户的直接培训和服务力度。一是政府推动与社会化服务相结合。农业服务站由乡镇派出1-2位技术员，面向社会聘用若干懂技术、会经营的农业专业人员，形成农技推广的基本队伍，进行多层次、多渠道、多形式的农民教育培训；二是无偿和有偿相结合。农业服务站对农民群众无偿进行技术指导和服务，特别是在生产关键时期做好田间会诊、技术会商和技术讲座，同时有偿进行农资供应、统防统治等社会化服务；三是经营与服务相结合。农业服务站既对农民进行技术服务，平时也进行农资销售，以维持农业服务站的正常运转。通过三个结合，实现高产示范田整地、供种、播种、肥水管理、技术指导、病虫防治、机械收获“七统一”，达到播、管、收服务全覆盖。
（三）选用推广高产创建关键技术。根据高产优质、节本增效、资源节约的原则，促进良种良法、农机农艺的有机结合，因地制宜集成配套高产栽培技术体系，并加强病虫害综合防控工作。小麦重点选择增产潜力大、抗逆性强的品种，重点推广氮肥后移、精播半精播、一喷三防技术。玉米重点选择耐密性优质高产良种，重点推广“一增四改”高产栽培技术。棉花生产重点推广杂交棉增密规范化种植、应用全程化控、“两无、两化”（无土化育苗、裸苗移栽、工厂化育苗和机械化移栽）栽培技术。同时在生产环节加强重大病虫草害防控力度，及时监测病虫害发生动态，科学制定综合防治方案，组装农业、生物、物理、化学防治配套技术措施，指导农民开展病虫害的统防统治。
（四）加大政策资金扶持力度。各级各部门要认真落实良种补贴、粮食直补、生产资料综合补贴和农机购置补贴等支农惠农政策，加大对粮棉高产创建工作的资金支持力度。从2012年开始，市财政每年安排专项扶持资金，用于粮棉高产创建工程示范点建设，粮棉生产科技创新和高产攻关奖励，新品种的引进、试验、示范和展示田建设，先进实用技术的组装配套和推广，重大农业科技成果转化，基层农技人员、农民技术员、科技带头户和农民的培训等。各县区要从中央粮食奖励资金中每年至少安排50万元专项资金，用于粮棉高产创建工作。通过资金投入和支持，确保粮棉高产创建顺利开展，在全市范围内建立起一批粮棉高产示范典型和科学种田典型，带动全市农业整体生产水平快速提高。
四、加强组织领导，确保粮棉高产创建活动顺利实施
（一）加强组织领导。开展小麦、玉米、棉花高产创建活动是全面提高我市农业综合生产能力和农业生产水平的一项重大举措，为加强对此项工作的组织领导，市政府成立了市粮棉高产创建领导小组，由分管农业的副市长任组长，相关部门负责人为成员，领导小组办公室设在市农业局。各县区也要成立相应机构，切实加强对粮棉高产创建活动的组织领导，抓好高产创建活动各项工作的落实。
创建工作汇报范文4
法治建设是国家长治久安、促进经济繁荣发展的有力保障。我社区充分认识到法治龙岗创建的长远意义。因此，我们行政部门在依法治理工作领导小组的组织安排下，认真按照自身分管的工作，强化责任安排。由XX作为行政部门的第一负责人，然后，组织专人成立了工作小组，负责本部门管理下的法治创建工作。结合《实施方案》，制定出具体的工作细则，强化绩效考核和责任落实制度，将责任落实到人，确保创建工作的顺利开展，推进依法行政管理工作。
二、积极宣传，将法治建设融入到实际工作中
为了让法治观念深入人心，我部门积极采取各种形式多样的宣传形式，包括发放宣传资料、利用板报、橱窗、标语等多种形式向街道群众宣传相关的法律法规。现在，我社区学法普及率已达到90%。
同时，我行政部门也着力于提升自身工作人员的法制水平。定期组织工作人员学法、用法，积极与社区群众一道学习法律知识，提高依法行政的能力。
三、依法行政，抓好社区大综管工作
我部门以创建活动为目标，加强了绩效考核制度和人员的培训力度。工作人员的综合素质及法治观念都有很大的提高。树立起全心全意为居民服务意识，规范服务流程，抓好便民服务。一是做好资料归档存放，及时上报信息。及时收集居民群众反映的问题，做好工作。二是认真总结经验和做法，及时完善工作机制，认真处理好各项综合事务。形成依法行政、依法办事、积极推进法治创建工作。三是实行民主管理监督。及时公开社区工作站站务和居委会居务公开。对社区内重大事务和居民普遍关心的事项及时进行公开。实行阳光化、民主化管理。
四、完善应急处理机制，推进街道法治建设
为了提高我社区应对突发事件及预防风险的能力，我应急处理中心根据近年来各地发生的实际案例，结合本社区的实际情况，积极组织人员进社区进行普法宣传，让居民学会如何通过法律途径解决自己的诉求，维护自身的合法权益。另外，还认真做好工作。尽量将矛盾化解，预防群体性、突发事件的发生。
创建工作汇报范文5
一、加强领导，明确职责。
市下达“三资三化”示范镇创建工作后，我镇及时组织动员，迅速传达会议精神，全面进行了工作部署，以镇农村服务中心为办公场所，制定了示范镇创建活动的实施意见和实施方案，将创建任务及时下达到村，制定了资金管理、资产管理、资源管理、管理制度化、运行规范化、决策民主化等考评要求，并对每一项工作都明确分工、责任到人。镇农村服务中心实行“一站式、全过程”追综。
二、强基础，扎实推进制度化管理。
我镇早已经实行农村“双代管”委托制，都签订村账镇管协议，印制农村会计上岗证和省农村集体经济组织内部结算凭证，实行资金管理、集中记账、档案管理三统一，确保集体“三资”的所有权、使用权、审批权和收益权四不变。同时，对村级集体统一经营的资产，要求制定经营方案，明确经营管理责任人和经营目标，并定期对其经营管理情况进行检查，确保集体“三资”保值增值。
对现金管理我镇严格实行收支两条线管理，取得的收入必须先缴存农经站在银行设立的专户后方可使用。不坐收坐支、不报假帐、不做假帐、不公款私存、不挪用公款、不私设小金库；严格现金限额管理。村集体资金的使用实行报批制度，村写出申请报告并报分管领导，镇长签字批准后拨付。
三、规范管理，健全制度。
一是梳理好历年来各类农经工作制度、规定，对照上级“三资”管理制度化的要求，进一步完善“三资”管理制度。二是按照市财务规定，结合实际，制定出我镇14章针对村“三资”管理方面的财务制度，并及时发放给村以便参考执行。三是结合工作实际，将重要工作内容，相应制度和工作流程张贴上墙，切实做到有章可循，以制度来管权、管事、管人。
四、完善台账。
建立产权明晰动态管理的台账资料，是保证集体资金、资产、资源保值增值、有效防止资产流失的首要前提。为此，我镇以“三资”信息化监管平台为基础，采取“台帐式”管理办法。资产管理方面，将财务、固定资产、资源数据与平台数据进行核对，确保一致后，将资产资源卡片打印装订成册，作为纸质台帐资料，今后定期核对并同步增减变动。租赁合同方面，我镇要求各村全面梳理各类租赁发包、经济上交及资金外借的合同协议，落实专人协助村补签或完善各类经济合同，同时将各类合同输入监管平台实行信息化监管。
五、配强人员，持证上岗。
镇农服中心按照4个村至少1名服务人员的标准，配强配足配好服务中心人员，具体做好“三资”服务工作，所有服务人员都取得财政部门统一的会计从业资格证书。村财会人员都取得农办下发的农村会计上岗证。并且针对农村集体“三资”管理的信息化趋势，因地制宜选拔部分年纪轻、素质高、懂电脑的大学生村官充实到农村会计队伍。
六、民主公开，强化监管。
充分利用现有的数据服务器和网络设施，全面实施村级会计电算化，并将各类经济合同扫描上传，村民只要在触摸屏前轻轻一点，就能查看村里所有的资金、资产和资源。实现对村财务实时信息化的监管。
并且建立村务监督委员会，负责村民民主理财，定期开展理财活动，并及时上墙公示。全年不少于四次，理财活动都应做好理财记录。
七、开展审计监督。
由我镇纪检带头，农经、审计等部门抽调人员组成几个小组每年对村级财务进行审计。村书记、会计任期届满或离任时也必须审计。
审计结束后，形成审计结论。并采取适当形式向村民公布。
创建工作汇报范文6
一、坚持各项政治学习制度，努力提高后勤职工思想道德素质
我们按照学校的统一安排，认真抓好了职工的各种政治思想教育活动，坚持了政治业务学习、党员活动制度，严格劳动纪律，切实转变了工作作风，始终坚持后勤工作为师生、教学、科研服务的宗旨，工作上了新台阶。
二、努力提高后勤服务质量，做好后勤保障，创建文明处室
大力开展文明创建活动，我们把创建文明处室作为本年度重要工作目标之一，制定、完善了各项管理制度和办法，切实提高了服务质量和工作效率，调动了职工的工作积极性。年由于学校招生规模的不断扩大，学生数量的不断增加，服务内容不断增加，我们的业务工作也十分繁重，但我们放弃了寒暑假和不少休息日，加班加点，克服种种困难，较好地完成了学校安排布置的各项工作任务。
1、严格劳动纪律和请假制度，后勤管理处制定和完善了《后勤管理处职工考勤、考核办法》，要求和经常督促检查职工上、下班情况，对每周一的升国旗活动要求全体职工必须参加；
2、坚持经常性打扫环境卫生工作，能始终保持卫生区的整洁、干净；
3、我们要求我们的职工不随地吐痰、不乱扔杂物、不折踏花草树木、不说脏话粗话、不损坏公共设施、不在公共场合喧哗、不在公共场合吸烟、不违反学校规章制度；
4、加强集体观念，注重与各处室的协调，积极响应学校的工作安排，动员我们的职工积极参加了学校组织的各项政治活动及文艺、体育活动。
总之，通过一年的辛勤工作，我处室较为出色地完成了全年的各项工作任务，取得了一定成绩，同时，经过教育的教育、学习，使我处职工的职业道德意识、服务水平、服务质量有了明显的提高，我们的职工已经树立了为师生服务是我们的职责的思想，也认识到了后勤工作的重要性，我们相信，后勤服务在学院领导的大力支持下，在新的一年里，一定会迈上新的台阶，我们的文明创建工作也将更加扎实有效，为继续把我处建设成为文明处室而努力奋斗。
三、年工作思路
在即将到来的年，我们将按照学校后勤服务保障职能，在全面总结今年工作的基础上，进一步调动职工的工作积极性，提高主动性、创造性，力争把各项工作做得更好，继续努力大力创建文明处室。
1、组织职工认真学习党的十七届五中全会精神，继续深入学习、领会“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，构建和谐校园，提高后勤职工素质为目标，深入持久开展文明创建工作.
