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线上教学开展情况汇报范文1
职业教育课程必须突出能力目标，然而，传统教学模式中无论课堂教学还是考核都以强调知识为主，在上课时，课程内容以语言、图片、案例等为载体，缺乏必要的能力训练，课堂中以教师为主体，学生没有内在的动力[1]。有的教师则发现只有不到百分之十的学生能够在课堂上认真听讲，而能够真正掌握核心技能的学生更少[2]。
《建筑工程施工项目承揽》课程是高职建筑工程技术专业的一门核心课程，该课程重在培养学生从事计算工程造价、编制招投标文件、参与合同管理的能力，而传统的教学模式难以保障学生这些能力的取得。项目化教学以能力为目标、以学生为主体、以项目和任务为载体开展教学活动，能突破传统教学的局限，提高学生自主学习的能力[3]，笔者认为《建筑工程施工项目承揽》课程采用项目化教学较为适宜[4]。
1 实施过程
1.1 深入分析，明确定位
本课程标准中确定课程针对岗位为造价员，因此，课程的定位中分析了造价员的岗位工作任务，和每一个岗位工作任务所需要的岗位专项工作能力，紧紧围绕能力目标要求开展课程。
本课程针对的学生为高职学生，高职《建筑工程施工项目承揽》与本科或社会培训班相比具有如下特征：
课程体系不同。本专业课程体系是按照房屋的建造过程来确定的，课程的设置也是根据房屋在建造过程中各个阶段的任务来确定的，因此本课程在高职课程体系中名称为《建筑工程施工项目承揽》[5]；普通高校课程体系是按照学科体系和知识学习确定的；培训班是按照单一的技能要求来确定培训项目。
教育模式不同。高职本课程学习采用项目化课程，通过引导学生经历完整的工作过程，完成工作项目，培养他们的岗位能力和职业素养，教学中以学生为主体，教师为主导。普通高校以教师为中心进行知识的讲解，而社会培训班主要侧重技能培养。
考核方式不同。高职考核实践与理论结合，结果与过程结合，成绩与能力评估结合，不只考核其中某一方面。普通高校侧重于知识考核，培训班更侧重于技能考核。
针对以能力为本位的高职课程，项目化教学是最为适宜的方式。
1.2 选取项目，设计情景
本课程选取一个单位工程为对象，该工程为剪力墙结构高层住宅楼，要求学生站在施工单位的角度将其投标报价、开标评标、合同管理三项工作程序设计为课程的三个项目。另外还设计了课外类似项目的训练，由教师提供相应资源，学生自主训练。
三个项目的每一个子项目的能力目标都紧密围绕着造价员工作任务和岗位专项能力展开。其中项目1投标报价为主要项目，立足于让学生切实掌握工程的计量和计价能力。在这个项目中将学生作为施工单位，进行投标。为了尽可能中标，学生小组成员需要在教师带领下分析招标文件，研究招标文件，认真研读图纸，深入学习计价定额的计量与计价规定，进行每一步的精确计算，这样才有可能中标。项目2为开标、评标和定标，教师扮演招标人，学生扮演投标人，模拟开标、评标和定标工作。项目3为合同管理，学生作为中标单位，与招标人进行合同谈判，教师带领学生分析合同文件，研究合同中双方的权利和义务等内容。学生作为施工单位，小组内部角色扮演进行合同交底、分析。教师设置各类情景，学生进行索赔管理和风险管理。
1.3 认真实施，提高能力
每个项目实施时，教师都根据项目要求和岗位能力要求，精心设计情境，尽可能多地覆盖到知识点和能力点。实行角色扮演和情景模拟，学生分组担任不同角色，每个角色都有自己的职责和任务，如在合同审查和交底子项目中，学生小组作为施工单位，小组内部分别扮演项目经理、合约部经理、施工员、造价员等角色进行合同分析。
1.4重视考核，强化成果
合理严格的考核能够强化学生的项目化实战成果，造价员的核心能力是计量与计价，在考核中坚持抓住底线，即学生的计量与计价能力，进行重点考核。
考核分为三个方面：一是，课内项目考核（50分），根据各小组提供的项目成果及项目完成情况汇报评价打分。每个项目所占的比重为：项目1占60%。项目2占10%，项目3占20%；二是，课外项目考核（20分），根据各小组完成的课外项目进行打分；三是，理论知识考核（30分），期末进行网上题库闭卷考试。
2 能力分析
本课所面向的主要岗位是造价员。该工作岗位的能力要求有：施工现场预决算的能力；计算工程造价的能力；编制投标文件的能力；拟定合同条文的能力；合同履行管理的能力；索赔事件处理的能力。
其中专项核心能力为计算工程造价的能力，其中分部分项工程费的计算和措施项目费的计算能力为其中最为重要的能力，现将项目化教学与传统教学模式下该两项能力展开后学生的能力获取情况进行对比分析，（见图1、图2），其中传统模式下能力获取情况取非试点班级的该项目的考试成绩。
对比图1和图2可以看出，项目化教学实施后专项计算能力有很大提高，这与训练项目的工程量大小是分不开的，尤其是混凝土工程，由于在传统教学方法下，每个项目的培训都布置均匀的练习量，而项目化中练习量是根据实际工程中分部分项工程的工程量来定的，在项目中混凝土的工程量大，因而学生得到了更加充分的训练，正确率也随之提高。而没有重复计算的建筑面积和土石方工程的计量能力提高并不明显。
3 成绩分析
将项目化教学模式下和传统模式下成绩做对比，如表1所示，可以看出，?目化教学拉开了学生的层次，优秀率和良好率有所提高，但是同时不及格率也提高了。
优秀率和良好率提高的原因主要是：增加的工作任务量使那些愿意训练的同学的计算能力得到了很大的提高，成绩也有了提高。不及格率提高的原因是：同学之间项目化参与度不同，能力拉开了距离，那些不愿意积极参与项目的同学在考核中没有办法浑水摸鱼，成绩只能不及格。
4 结论和建议
本课程探索性的实施了项目化教学，取得了一些成就，主要表现在：项目的选择具有典型性，基本覆盖了造价员岗位核心能力；学生对课堂的参与度有了较大的提高；学生的能力得到了锻炼和提高；成绩更加体现能力方面的表现。
线上教学开展情况汇报范文2
我叫任丽，今年36岁，2008年7月参加工作。参加工作以来，我先是在岳阳县毛田镇毛田小学任教，后任毛田小学校长。2016年8月，承蒙各级领导的关心和信任，我调任城关镇天鹅小学任校长至今。任现职以来，在教体局、中心学校的正确领导下，在全校教师的理解支持下，爱国敬业，忠于职守、务实工作，我基本实现了自己一直努力的目标“让教师幸福地工作，让学生快乐地学习”。现将本人主要情况汇报如下：
一、梦想成真克艰苦，爱铸师魂踏征程
由于家庭的影响，我一直梦想当一名教师。于是，我毅然放弃在局机关工作且能转正的机会，参加了2008年的岳阳县教师招聘考试，9月，我怀着梦想和满腔热情走上了神圣的三尺讲台。山区的艰苦和初为人师的彷徨没有对我产生太大的影响：老鼠的叫声没有吓倒我，夜晚的寂寞和孤独没有击败我，校舍的破败和条件的简陋没有左右我。在毛田小学的五年，我带领教师为因暴雨不能上学的孩子送教上门，我为学校争取到了岳阳县水利局的项目，完成了饮水工程的建设，结束了村民家“蹭水”的日子；我让学校告别了破桌烂椅，给学生全部换上了新课桌；新建了学生宿舍和办公室，不必担心雨天漏水；我还翻新了食堂、学生宿舍，增高加固了教学楼护栏……为了学校的未来，我没有停止过奔走，在我学校的宿舍，一直只有一张床和一张桌子，就连电视机都没有。在哪里都是工作，我喜欢教书，我喜欢和孩子在一起，每天有事情做，很充实。任虽然我也有觉得很难熬的时候，但从未放弃。有一次，我胃疼，疼到打止痛针都没有用，我却硬撑着熬了几天，等周六回市区才去医院做胃镜。那几天，我特别想家。毛田的五年，是我初步实现一个教师梦的五年，是我人生踏上新的征程的五年。这五年，我懂得了人生价值这个大道理，我铸造了自己作为一个教育工作者的灵魂，我也因自己的梦想而对人生有了无限憧憬。
二、向我看齐树形象，思想引领构灵魂
2016年8月我调到天鹅小学担任校长职务。当时的天鹅小学，是一所村办学校，不仅工作环境差，教室破破烂烂，教师不安心，而且家长意见大，学生逐年递减，学校面临关门危险。我上任后提出“办有灵魂的学校，让教师幸福地工作，让学生快乐地学习”的办学目标，我主要是在全体教职工中树立了下面两个理念：
（一）牢固树立向我看齐的工作理念
在工作中，我始终坚持做到率先垂范，要求老师们做到的，自己首先做到。以身作则，影响他人，我从未因自己的私事而请假。2016年下学期，我有幸怀上二胎，由于工作性质问题，我一度决定放弃二胎，但是，经过医生的劝阻、亲朋好友的劝告，最终未曾放弃，但整个孕期，我未请过一天假，始终坚持岗位，各项检查都安排在周末进行。生产恰逢暑假，假期刚过，我放心不下学校，放心不下孩子们，不曾有一天耽搁，克服困难带上满月不久的女儿住到学校，整个哺乳期未享受一天的法定产假。
（二）牢固树立学校是一个大家庭的和谐理念
人的思想各不相同，为了工作相聚到一起，我牢固树立相聚是缘的管理理念，始终用一个开放包容的心态对待每一位老师，注重协调老师们自己的关系，让每一位老师都能感觉到生活在一个相互关心、相互支持的集体环境中，充分挖掘人气文化，调动人心这一生产力。使学校犹如一个和谐的大家庭，因和谐而能共勉、共享，与事共商、共做。为了丰富老师们的生活，组织老师们爬麻布大山；每个老师的生日我都铭记于心，每当生日，我会精心选一本书送给老师，并组织庆祝活动；努力改善老师的就餐条件，让每位老师感受到家的温暖、感受到亲人的关怀！我计划争取各方面支持，筹措资金，组织所有教职员工进行体检，努力做到尊重老师，欣赏老师，信任老师，促进老师成长！
三、耿耿丹心谱新曲、无声春雨浇李桃
我在天鹅小学的三年，可以说是翻天覆地的三年，也是全体教职员工团结一心，励精图治的三年：
（一）努力改善办学条件，提供良好的教学环境
三年来，我积极争取各级领导的关心，努力改善办学条件，投入大量资金，先后对学校围墙进行修复，教学楼进行了翻新，食堂电网进行更换，功能室“从无到有”，组建了六大功能室，为学生提供了良好的学习环境，满足了均衡验收标准。为了进一步提升办学条件，我将继续争取社会各级的支持，申请对学校路面进行修缮、学生就餐的风雨棚进行扩修、更新监控系统；改善教师办公条件，更换办公桌椅，配置空调等设备。一切为了孩子，为了孩子的一切，学校致力于打造幸福教育，让幸福陪伴孩子的一生。经过一年多的努力，学校的教学质量大幅度提升，学习环境明显改善，师资力量得到加强，社会评价空前提高，村委会由原来的关闭校门到去年年底接全体教师聚餐，感谢学校全体教师，得到了周边村委会及村民的高度评价，大家都表示“希望天鹅小学长此以往，越办越好”。
（二）以常规教学为抓手，整体提升办学水平
一是抓实教学常规管理，向常规工作要质量。学校每学期认真组织教师认真学习《岳阳县中小学教学工作常规》，并相应地制定出了《天鹅小学教学常规工作要求及标准》；学校以校长为组长，每学月对教师的常规工作进行检查，检查后对每位教师进行点评，点评情况于下次例会进行公布，并评选出优秀常规，让先进成为榜样，促进教师向常规要质量。抓实常规出质量，学校2017年质量检测较2016年上升21个名次。二是落实教研工作，促进教师提升。教导处牵头组织全体教师积极参与教研。推门听课成为常态，每学月两次的公开课如期进行，小组学习已具规模……学校寄望于以教研为抓手形成积极向上的学习氛围，促进教学质量的提升。为了促提升、求发展，学校先后组织年轻教师到荷花塘、新、明德小学、东方红小学等兄弟学校学习班主任管理、课堂教学管理。
学校规划打造书香校园，开设校本课程，将《三字经》、《弟子规》、《百家姓》、《千字文》、《论语》等经典编入校本课程，将校本教研打造成学校一张名片。
（三）立德树人、德育为首，努力打造人民满意的学校
学校自上至下始终贯彻“德育为首、实践探索、全面育人、以人为本”的理念，关注教师成长，关心学生成长。2018年学校申报了“市级语言文字规范化示范校”及“县级文明校园”，以此为契机，学校规划打造一所以“天鹅”为主题的校园文化，寓意高贵圣洁、展翅高飞，籍此培养全体师生拥有高贵向上的优良品质；基于此设想，学校采取“走出去，迎进来”的方式向先进的兄弟学校学习；本学期，学校组织全体教师到东方红小学学习取经；接下来，学校更是计划向民族附小及长沙马王堆小学等知名学校学习；向名校学习，办一所有灵魂的学校，办好人民满意的学校。
学校积极开展各项常规德育活动，更是将培养学生的阅读习惯作为学校工作的重中之重。“得语文者得天下”，阅读习惯的养成对孩子起着不可忽视的作用。2018年5月份，经过学校一个多月的准备，免费带领三至六年级的学生参观岳阳楼，并开展了“读经典，诵经典，阅读点燃天鹅梦”的系列活动。整个活动岳阳县电视台全程跟踪报告，肯定了学校为学生阅读所做的努力；长江信息报也对本次活动进行了大篇幅的报道。本次活动得到了景区工作人员的大为赞赏，称“这是岳阳县各学校在岳阳楼进行的首次大型活动，活动非常成功”；更得到了家长和社会的一致好评。
天鹅小学提出“教育要培养幸福的人，有幸福的教师才能培养出幸福的学生”的办学理念，围绕“天鹅”主题凝练校园文化品牌，要求教师做纯洁、忠诚的教育人，在平凡中坚持一份追求，在平静中保持一份热情，在平常中坚守一份责任，真诚地赏识每一位学生，做学生的亲密伙伴，做家长的知心朋友。要求学生做优雅、翱翔的读书人，从细节入手，以环境卫生和文明养成为突破口，对学生进行养成教育。学校通过系列丰富多彩的主题活动，让师生充分展示自己的才能，做自信的人，学校实现了从村民关门到深受本地群众高度评价的华丽转身。
线上教学开展情况汇报范文3
在当下这个社会中，各种各样的申请书在现实生活中使用广泛，转正申请书就是申请书的一种，那么作为新员工应该如何写好转正的申请书呢?下面是小编为大家带来的简单员工转正申请书2021最新版十篇，欢迎大家查阅!
员工转正申请书范文1尊敬的公司领导：
你们好，我叫___，通过公司公开招聘，经过初试、复试，我于20__年2月20日进入公司，根据公司的需要，在预算部担任___一职，负责____项目。
在这一段的时间内，我本着认真、细心的干好每一件事的工作态度展开工作。通过努力，我学到了很多东西，各方面得到明显提高。对我而言，这不仅仅是一份工作，更是一个学习和锻炼的机会。在公司的这段时间里我发现自己所渴求的知识和实操经验正源源不断的向自己走来，这让我的能力在短时间内得到了迅速提升。在此十分感谢公司的领导和同事们对我的关照。公司的管理体系让我有足够的实践机会从而使我的工作技能不断增长，工作能力不断加强。刚来公司的时候，发现自己以前的知识面很窄而且相应的工作也经验不足。公司领导让我独立负责__项目，给了我一次很好的机会同时对我自己来说也是一份挑战。
刚来到___时候，我丝毫没有刚到一个陌生环境的那种拘束，反而更加得心应手，公司各领导各同事，年纪都差不多，之间的代沟也不大，共同语言、共同的爱好也多，所以我很快的融入到天开的大环境中;这对我能很好的进入工作状态有极大帮助。更重要的是公司年轻人多，新鲜的血液多，干事来有激情，当工作遇到困难时，大家齐心协力就很快的把问题解决。再次就是天开是个发展很快的公司，天开的每一步跨越都带动着我的进步，而我能力的提升同时能也为天开的发展贡献了自己的力量。这让我特别自豪!
良好的心态转换。从一个单位到另一个单位，自己做到了自然的转换，并且希望自己以后对工作更加认真负责;在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。在今后的工作中，我将发挥优势克服不足，朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种新技术知识日新月异，我将坚持不懈地努力学习各种理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。
2、熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作，我将通过多
看、多学、多练、多问来不断的提高自己的各项业务技能。
3、“业精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。
我要通过实践不断的总结经验，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。
总之，短短的试用期，是我人生角色转换，不断成长的一个重要阶段，也是我对天开由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之努力的是重要阶段。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文2尊敬的领导：
您好!
本人___，学历大专，20__年四月份进公司成为质检中心的一份子，20__年10月任一班副班长，20__年6月开始主持班组日常管理工作。加入____这个大家庭已经三年多了，在这期间，通过领导的细心培养和自己的不断努力，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。主持二班班组工作将近三个月了，申请转正成为二班班长，现将工作情况与思路总结如下：
分析检验是一门实践性很强的基础技术学科，不仅需要掌握实际操作技能，更要从基础理论和现代化分析技术上迅速得到提高。进入中天是我初涉化工分析领域，通过这三年多的学习和工作，使我深刻认识到了分析工作的重要性。特别是副班长主持工作以来，感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与一名优秀称职的班组长还有一定的距离。所以总不敢掉以轻心，一直在学习，向书本学习、向领导学习、向周围的同事学习，积极提高自身各项业务素质，努力提高工作效率和工作质量，争取工作的主动性。通过这段时间的努力感觉自己还是有了一定的进步，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，具备了较强的专业心和责任心。
在今后的工作中我将更加严格做到保质保量，认真对待每一件工作，精确每一个数据，及时反馈每一个结果。同时要求自己和组员必须具有高度的责任感、事业心和团队合作精神。都说分析是生产的“眼睛”，为生产决策提供依据，所以我们还应提高自己专业技能，遇到问题要找出原因，及时解决。为提高业务水平，必需对业务钻研，为自己制定一整套学习业务知识的计划，使以后的工作能顺利开展。我将继续带领我们二班以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。对于以后的工作，我有信心、有能力做的更好。在此，特向公司领导提出转正申请，望领导考核审查。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文3尊敬的领导：
我叫___，于__年7月1号进入公司，担任售楼员。
在实习的一个月的过程当中我明白一名优秀的售楼员应该做到以下几点。
1、控制水平心态：不要让自己易怒、易躁，要将心态控制在一条水平线上，保持心态起伏的幅度不要过大，无论遇上什么事都要令心态不要过分起伏，碰上喜事不要过分激动，遇上坏事不要过于悲伤，始终保持着一份平静的恬淡心情。
2、培养乐观精神：凡事都往好的方面想，当顾客出现异常举动时，不防试着往好的方面去思考，这样容易将自己与顾客站在同一情感线上，也就容易理解顾客的言行。
3、保持一份童心：孩童是天真烂漫的，培养一份童心，会有助于融洽主客关系。
4、洞明世事：平时多学点心理、哲学、佛学方面的知识，研究一下人性，掌握人的一些本质特征，当你能够深刻领悟人性和世事时你就能做到遇事不乱、不躁、不惊、不怒。
5、移花接木：碰上不顺心的事情时，不防采用移花接木的方法，在你情绪激动时，赶快想想人生中美好的事情，这样有助于你淡化目前的恶劣心情。
比如想想这个月的辉煌业绩告示，什么事情让你最欣慰就想什么事。
6、来点阿q精神：当碰上刁蛮、粗暴顾客时，来点阿q精神胜利法，能帮助你平静自己。
比如换种思考方式：对方这么无礼不是更能反衬出自己的优秀吗?从客户进门开始，售楼员就要对来访客户进行细致的观察。对客户的观察，有助于售楼人员掌握客户特点、动机，从而在介绍楼盘和洽谈时能做到有的放矢，提高成交率。
而且要学会观察，观察主要是对来访顾客的外在表象进行目测。其主要手段是目测，用目测的方法对客户做一个综合考量。
观察的项目：表情：对顾客的表情进行目测，根据顾客的表情来判断顾客特征。比如顾客满面春风，笑容可掬，说明顾客自信、成功、亲切。
步态：从顾客的步态看顾客的性格。如顾客走路脚下生风，通常快人快语、豪爽。如走路沉稳缓慢，通常有城府。
姿态：姿态是很能反映出一个人的精神风貌的。比如如果顾客头是上扬的，可能这人比较傲慢自负。
目光：目光是心灵的窗户，从目光可以看出顾客的心灵动机。
语态：从顾客谈话的态度来判断顾客，假如顾客说话时东张西望，这个顾客目前可能是没有购买意向的，也许仅仅是了解一下而己。
手势：手势通常是用来表达意愿的，也是第二语言。假如顾客习惯性的经常摆手，说明这位顾客对什么样事情都保持一份戒备心态，持怀疑态度。
笑容：笑容是心境的写照，如果顾客笑时声音很大，笑得旁若无人，顾客是个不拘小节的人。
着装：从着装可以看出顾客的喜好和个性。喜欢穿休闲装的人，这人性格开放，不喜欢受到约束。西装革履则表示此人很注重形象。从服装的品牌可以看出顾客的身份和地位。
用具：从顾客所使用的东西可以判断顾客身份，比如是开豪华小车来的，说明顾客很有钱。
佩饰：根据顾客身上所佩戴的饰物来判断顾客的地位。如果顾客戴有很昂贵的项链、手链、头饰等，也说明顾客是颇有身价的。
总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文4尊敬的领导：
我于20__年9月13日进入公司，根据公司的需要，目前担任工程技术一职，负责总经办内勤管理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。
一个多月来，我在苏总和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。
根据公司规章制度，试用人员在试用期满一个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向苏总申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从__年10月起，转正工资调整为保证正常生活所需。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。
此致
敬礼
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文5___领导：
您好!
从__年8月21日来公司报到上班，转眼间，三个月就过去了，在这段期间内，承蒙公司领导以及其他同事的帮助、关心以及工作的支持，我的工作开展得十分顺利，在此表示感谢!
货代方面的业务知识是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大，初来公司，曾经很担心不知能否做好工作，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程：从接单到订舱，与货主及船公司的提单确认，货物通关，装船，及收款等方面，已经能够熟练操作，同时坚持打电话，积极开拓积累客户……在此，我要特别感谢公司领导和同事们对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
工作中，我自觉遵守公司的规章制度，对待工作认真负责、高标准严要求，不懂的问题及时虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面。
看到公司蒸蒸日上的发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司给我们提供了这样良好的发展平台，自己迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我将一如继往地保持高度的工作责任心，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。
以上申请，恳请批准。
此致
敬礼!
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文6尊敬的领导：
我叫，于20__年7月14日进入公司，根据公司的需要，目前担任协助消防管理员一职，负责消防管理工作。本人工作踏实、认真、且具有较强的责任心和进取心，日常工作生活中乐于与人沟通、帮助他人，有很强的团队协作能力.转眼间实习已经两个月了，我对大厦消防工作有了更深刻、更具体的认识。在这期间熟悉掌握了大厦消防布局、位置及设备的功能。与关师傅一起配合相关部门及维保厂家做好安全检测工作。
我在消防管理员关师傅指导下，对大厦员工和义务消防员等进行了消防常识和专业技能的教育、培训和工作指导。跟随关师傅检查消防主机运转情况，做到主机无故障，监督维保厂家对消防设备的定期保养工作，使设备处于良好状态。对部分消防联动设备进行测试(如墙式消火栓、防火卷帘门)对所存在的问题进行汇总上报，联系相关部门维修。根据《防火检查、巡查制度》每天对消防设备进行巡查并做登记。(如灭火器、消火栓压力、安全门是否堵塞、设备是否完好)每周进行工作总结，每月例行进行消防安全大检查。保证消防设施设备不丢失、不过期，能够正常使用，发现问题及时处理、上报、做好检查记录工作。整理各类消防档案材料的收集工作。我跟随关师傅一起做好大厦客户迁入，退租房间的验收工作;配合消防维保厂家对客户房间的消防改造，监督施工现场安全。对区域的安全标示及疏散标志逐一进行完善。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文7尊敬的领导：
__年七月份，我很荣幸成为实达的一员。到现在为止，已经试用了三个月时间，现申请转为公司的正式员工。
在这三个月的时间里，我收获了很多，认识了很多，也变化了很多。
刚刚从学校来到公司的时候，经过公司的培训，对公司的企业文化有了一定的认识，接下来就正式投入到工作中。因为公司应用的技术和以前在学校学的有些不一样，于是花了一些时间学习新的技术。从七月末到九月初，主要负责升级原有的项目，如更改数据库的索引类型，以及由此引发的程序变更，对一些组件如EnterpriseLibrary的升级和和配置，以及原系统中存在的一些不完善的功能和存在的bug.由于技术的不成熟与经验的缺乏，在升级项目的过程中遇到了很多的麻烦。通过与师傅等前辈的沟通，一步一步寻找解决问题的方法，终于把问题一个一个地解决掉。在这个过程中，慢慢学会了如何独立解决问题，如何与同事沟通，同时也对技术有了比较深刻的理解，为以后的工作奠定了基础。
九月初到十月中旬，主要负责内蒙项目的WEB工程。这段时间，由于小组的其他三个成员同时出差在外，所以很多工作都要一个人独立完成。内蒙项目中，很大一部分业务是报表。由于之前在报表方面的积累不足以满足内蒙的需求，加之网上的资料不是很多。所有很多问题需要自己去摸索和实践，以找出一个合理的解决方案。经过近三周的摸索，终于对APS.NET报表系统有了深刻的认识，最终完成了内蒙的报表业务。在这段时间，多少次碰到不解的问题，终于慢慢挺过来了，一次一次尝试，一个一个解决。后来内蒙有个技术主任打电话跟我请教报表方面的技术，不到两分钟就得以解决，非常有成就感。也因为这个项目，得到了师傅的表扬，为接受更重的任务和解决更难的问题，增加了自信。
内蒙项目结束之后，就开始进入__的项目中。__的项目很大，而且我们决定用一个新的框架去完成。这对我们是一次机会，也是一个挑战。不过一直以来，我们都相信最终可以顺利完成这个项目，也相信这个项目之后，我们在电子支付这个领域取得更重要的地位，甚至成为这个领域的No.1.
在这个项目中，我主要负责WEB服务端开发。面对新的知识，新的技术，我很兴奋;看到更炫的用户体验，很欣慰。但是路还比较长，有不少技术难题需要去摸索和解决。十一月初我们可能就要出差到__郑州，全组投入到这个工作中。我相信这将是一次非常有价值的"旅行".
经过三个月的工作，在专业技能得到了一定程度的提高，在思想方面也成熟了不少。在专业技能方面：(1)熟悉和掌握了ASP.NET的编程语言和编程环境，以及运用SQLSERVER数据库的技能;(2)能够对原有的WEB系统进行升级和改造，以满足新的项目需求;(3)能够设计和实现满足各种业务需求的ASP.NET报表;(4)能够独立思考和解决一些技术难题;(5)能够比较顺利地和同事沟通;(6)能够比较快地适应新的技术知识并加以应用，如__项目的新框架中的E__tJS和ASP.NETMVC.在思想方面：(1)刚工作的时候对新的技术缺乏自信，甚至想更换岗位，但是经过与领导的交流，得以认识自己的不成熟，后来鼓足精神，解决一个个的问题之后，慢慢获得了自信，慢慢地热爱上了自己的工作。(2)刚工作的时候，心里边有些害怕问题，害怕麻烦，通过师父和前辈的的教导和自己的努力，终于不再对问题有害怕感，反而觉得面对问题，沉着冷静，找到问题的病根，然后想办法就解决，这才是一个成熟的软件研发员应该有的态度，现在已经慢慢具备了这种态度和自信。(3)经过师父和同事的教诲，对职业规范和职业操守有了进一步的认识，为将来的职业生涯奠定了基础。
三个月以来，对公司和同事都有了比较全面的了解。给我印象最深刻的是，公司的领导和员工的随和。这让我感觉非常舒服，让我也可以很自信和坦诚地和同事和领导交流，即使想法不一定对，但经过交流，使我能够重新去认识问题，最后让自己更成熟，也更进步。对我们小组的认识也更深了，我们一起工作，有时候一起加班，一起吃饭，这个团队的效率和活力，总是让我无形中获得更大的信心和力量，总是会在我碰到技术难题的时候给于我灵感和指导，让我解决一个个的难题。
这是我三个月以来的经历和想法，希望我可以与团队一起努力，共同为公司创造更大的价值，同时也实现我自己的价值。在此提出转正申请，希望可以成为实达公司的正式一员，我将一如既往地以最大的努力去实现自己的价值，完成自己的技术梦想，为团队，为公司贡献自己的一份力量。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文8尊敬的领导：
我很幸运地于20__年8月通过招考进入了我们__教育系统。这一年的见习期间，在校领导和各位老师的热心支持和帮助下，我认真做好教学工作，积极完成学校布置的各项任务，使自己逐渐成为一名领导与同事认可，学生喜爱的老师。回顾这见习期的一年工作，是忙碌而充实的，以下是我这一年的思想、工作等情况的简要汇报：
一、教学方面:我来到学校后迅速熟悉常规教学方式、方法，对备课、上课、作业布置安排等常规工作进行了认真的实践，并在实践之中注意查缺补漏，遇到自己无法解决的教学问题就积极向同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近学生生活，最大限度地运用自己的所学知识，激发学生的学习兴趣，培养学生的实践能力。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题，努力寻找解决方法，在平时有空就去听老教师的课，认真研究学习老教师上课时使用的好的教学方法，取其精华而去其糟粕，努力使自己的教学能力得到不断的进步和提高。
二、个人素养方面:作为一名教师，我深切地认识到，信息时代信息更新速度的重要性，所以我一直不断的巩固自己旧的知识并且尽全力通过各种方式方法更新自己所掌握的信息和知识。教书之余，我自觉学习与教育相关的知识，博览群书以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养。工作中，严格遵守学校各项规章制度，团结同事，及时完成学校布置的各项任务;勤能补拙，尤其是新教师更要勤奋学习，自觉修养，脚踏实地，奋发图强，树立远大理想，努力实现奋斗目标
三、在生活方面，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，自己能做的事自己做，努力保持正派的工作作风，与校领导和同事们和睦相处。热爱教育、热爱学校、热爱学生，为把自己培养成一名优秀的教师而不懈努力。
过去的一年，是我走上工作岗位的第一年，我在各方面都取得了很大进步，但用党员的标准来衡量，我还存在一些缺点和不足。政治理论基础不够扎实，理论联系实际的能力有待进一步加强，自己的综合整体素质还有待进一步的提高。工作中有时不够细致。对于以上缺点和不足，我将在今后的工作中加以改正。我将踏踏实实工作，在教学方面我会虚心向有经验的老教师学习，搞好班级管理，努力提高自身素质。为此，我郑重向组织提出转正申请，如果组织批准，我绝不骄傲自满，而是以此作为自己人生又一个新的起点，在未来的征途上继续不断努力，我一定努力学习，勤奋工作，处处以严标准要求自己，力争做一个优秀的人民教师。如果组织不批准或者延期转正，说明我还不具备一个人民教师的条件，我一定加倍努力，继续接受组织的考验，争取早日成为一名合格教师。请组织接受我的申请，并对我进行审查和考验。
此致
敬礼!
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文9我于20年_月__日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下：
一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作计划中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中，财务工作转正申请书。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是积极主动的协助采购带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给___，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账，并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉公司情况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状，工作总结《财务工作转正申请书》。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白，，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况，都要列全，而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分)，单据的情况(做废或改单)现在这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据如果不准确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这样我们在处理单据是会出现混乱。
申请人：haoword
__年__月__日
员工转正申请书范文10尊敬的临武县教育局领导：
您好!非常感谢您在百忙之中翻看我的工作总结。我于20__年8月通过教师招聘考试的方式进入教师队伍，被分配到东山小学工作，在校领导和同事们的关心支持下，工作得到了实践锻炼，思想认识有了极大的提高，我成功地实现了角色的转变。感悟到了师德师风的重要，体会到了做教师的滋味，懂得了教师的责任，同时不管是学习能力、教学能力，还是专业水平都得到较明显的提升。在试用期满之际，特向领导提出转正申请，并对我一年来的情况汇报如下：作为一名新教师，从走上讲台的第一天开始，我就立下志愿:一定要全心全意、竭尽全力地把我的学生教好，于是无论多么忙，我都会经常挤出时间去听本校年长有经验教师的课，去听优秀教师观摩课及讲座，并且积极参加新教师培训，从中得到了很多宝贵的经验。
在实际工作中，我带一年级的语文兼班主任，由于学生刚进入小学阶段，基础比较薄弱，针对这一特殊性，在教学过程中，对于后进生，就需要给予特殊的照顾，首先是课堂上多提问，多巡视，多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬，课后多找他们谈心，使他们懂得老师没有把他们看扁，树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。最后是发动班上的一些优生自愿当后进生们的辅导老师，这样不仅使优生的信心大增，学习更有劲，而且使后进生的成绩也能有所提高，不失为两全其美。在学期末的一次家长面访中，很多家长都表明自己平时很忙，无暇顾及孩子的学习，有的甚至连孩子作业做完了没有都不知道问一下，这就使得很多孩子根本没有把老师布置的家庭作业放在心上，结果就导致第二天老师上课很辛苦。那我就利用课余时间多和家长联系沟通。当然，有些家长还是比较重视孩子的家庭教育，对老师布置的家庭作业也很配合，能够帮助孩子一起完成。经过一学年的努力，孩子们都取得了很大的进步，真是感到很欣慰!
教师自身形象素质的提高是获得学生钦佩和信赖的关键， 孔子早在两千年前就说过：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”因此我努力做到以下两点：
1、好学上进，不辜负学生
教好书是育好人的前提。我深入钻研教材，每天认真备课，写好每一节课的教后记，并且在学校网站上和学校内刊上发表文章，受到学校领导的好评。我认为，作为一名新世纪的教师就应该不断地给自己充电，努力让学生喜欢上课，喜欢学习。另外，作为副班主任，我努力协助班主任作好班级工作，在教会学生知识的同时，教给他们怎样做人，怎样做一个好学生。
2、尊重学生，不远离学生。
俗话说：“严是爱，松是害，不教不管会变坏。”我努力做到真心爱护学生，严格要求他们，但是是在充分尊重学生的基础上严格要求的。
一年学校生活的点点滴滴，顿涌心头，真是一言难尽，我真的很感谢那些纯真的孩子们，一句话说的好:“抱着感恩之心生活”。那么我，抱着对学生的感激之心去工作，感到很充实和幸福，因为有了他们，我的生存也更加有了意义，有了他们，我才发现了自己的价值!是他们，让我有机会在三尺讲台这方神圣天地实现自我价值!为了他们，我会不断的努力，不断的提高，让自己做得更好!
经过一年的学习实践和锻炼，我已能做好教育教学的相关工作，在此之际，我郑重地向上级领导提出转正申请，请领导给予批准为盼!
申请人：haoword
