财产安全问题范例6篇

前言:中文期刊网精心挑选了财产安全问题范文供你参考和学习,希望我们的参考范文能激发你的文章创作灵感,欢迎阅读。

财产安全问题

财产安全问题范文1

[关键词]煤矿企业 采煤技术 安全生产管理

[中图分类号] X752 [文献码] B [文章编号] 1000-405X(2015)-2-56-1

0引言

现阶段,随着社会对现代化能源企业在安全生产标准方面的要求的逐渐提高,不断加强对煤矿采煤过程中的安全生产管理已经成为各煤矿企业的发展目标。同时,在采煤过程中,不断加强安全管理,以确保煤矿企业的安全生产,也是政府、社会及企业员工个人的需要。

1煤矿企业安全管理现状与存在的问题

对于煤矿企业来说,由于其涉及范围较广,对其安全生产管理带来了较大的困难。在采煤过程中,特别是井工煤矿,道路狭窄、粉尘浓度与噪声都比较高,工作人员需面临着机械、电气伤害及高处坠物等事故的威胁,生命安全得不到有效保障。总的来说,中国煤矿企业的在安全生产方面的基础还比较薄弱,缺乏抵御灾害的能力,在安全管理方面主要存在着以下几个问题。

1.1工作人员的素质较低 缺乏安全生产意识

在煤矿企业中,由于其采煤过程中缺乏先进的技术设备,导致所招收的员工素质都比较低。如主要生产管理人员缺乏较高的素质,直接导致整个生产管理的水平较低,而部分从业技术人员由于没有接受过专门技术教育与培训,不仅不熟悉国家在煤矿安全生产方面的规章制度,而且其技术水平也无法实现整个工程的安全生产。特别是采煤过程中,大多数一线员工都是农民工,仅仅只是靠体力来工作,这就直接促使煤矿开采过程中的安全培训流于形式,发挥不了任何作用,最终促使伤亡事故发生。

1.2缺乏安全生产的责任机制 技术水平落后

据历年来煤矿企业出现安全事故的原因进行全面分析,发现其大多数都是由于企业违章、违法生产与开采造成的。在企业经营活动中,往往只重视煤矿开采量与经济效益,安全生产责任机制完全发挥不了作用,更多重视于效益,而不是安全。而且一些责任机制的贯彻与实施也没有形成与之对应的预案、设施及处罚等环节的配合,直接导致采煤过程中的安全措施及预防营救措施都得不到全面落实,一旦出现了安全事故,就会造成巨大损失。同时,由于现今大多煤矿企业普遍都是家族式管理或个人管理,缺乏科学管理机制和高度安全意识,且缺乏先进的安全技术设备,使安全生产得不到切实保障。因此,为有效提高煤矿采煤过程中的安全生产管理,引进新设备、提高其生产技术水平是煤矿企业获得长期发展的关键。

2煤矿采煤技术与安全管理的关系

在煤矿企业的安全生产管理中,离不开对煤矿采煤技术的分析与研究,传统的采煤技术普遍采用爆破技术并使用单体支柱形式支撑工作面,整体机械化程度较低,且在通风巷道与作业巷道布置方面问题也较多,而这些问题当前的一些小型煤矿企业中仍然存在,为安全生产带来极大隐患。当前,中国部分煤矿企业由于缺乏现代化技术管理与安全管理,在采煤技术的选择方面还比较落后,创新程度不够,且对采煤技术规程也缺乏安全性分析,在采煤过程中片面地追求利益,管理方式落后,从而造成了煤矿事故的发生。

提高煤矿企业生产安全管理的基础是对现有煤矿采煤技术实施全面改革,即选择先进的采煤设备,并对传统的采煤技术实施优化,将其转化为新技术,从而有效地保证中国众多煤矿企业的安全生产。因此,在煤矿采煤过程中,需要将采煤技术与安全管理作为整个煤矿企业实现安生生产的重要构成部分,以有效避免安全事故出现,从而为煤矿企业创造更多的经济效益。

3提高煤矿采煤过程中的安全生产管理对策

3.1提高安全认识 强化安全管理

在安全生产管理中,最主要的目的是保护人的生命与健康,是对各企业展开经营活动的最基本要求,不仅可给人们带来幸福,促进社会的有序发展,而且可为企业带来经济效益,促进企业长期发展。因此,人们在日常生产实践中,需充分认识到安全生产规律,对灾害事故行为要有防范意识。

(1)对于煤矿企业工作人员来说,需对其实施安全教育培训,以促使其全面掌握安全操作的相关技能,从而为在实际采煤过程中做到按规章操作;(2)对于煤矿企业管理者来说,需对其实施安全管理,并要求其做好接受安全管理的模范,学习有关安全生产的规章制度,以帮助其获得科学、有效且利于安全生产的管理能力;(3)由于安全生产是各方人员长期努力的结果,而事故的发生就是安全管理出现弊端的表现,因此,在煤矿企业,就可通过直接实践与间接实践以提供所有员工与管理者的安全管理意识,要求煤矿企业内部所有人员都学习专业的科学理论知识,并全面把握理论与实践结合后的规章制度,从而在整体上提高煤矿企业所有从业人员的安全意识,最大限度地避免煤矿安全事故发生。

3.2强化安全生产培训

实施安全生产培训,其最终目的是为了教育那些从事安全生产工作的人员采用何种措施去提高自身的安全系数,以保障个体的生命安全,也是各级管理者真正贯彻“以人为本”的表现,是实现“安全第一,预防为主”的根本性保证。而安全生产培训的方法,就是在培训过程中,教师与学员以实现共同的培训目的,并完成学习任务为目标而采取的一系列教学活动方式的总称。完全通用的最佳培训方法是不存在的,但是,针对特定企业定工作活动最佳安全生产的培训方法是存在的,因此,对于培训的管理者来说,其另一个主要任务就是努力地挖掘本行业的根本性特征,以寻找出最适合本企业的安全培训方法。

4结语

煤矿的采煤技术与安全管理工作是一项复杂、系统的工程,需要管理人员加强对安全生产管理问题的重视,加快对安全基础设备的建设,强化工作人员与管理人员的安全生产意识,并积极引入先进的技术设备,从各方面着手以杜绝煤矿伤亡事故发生,以保障煤矿企业长期发展与社会稳定。

参考文献

财产安全问题范文2

【关键词】:煤矿开采,安全生产,问题,措施

1 当前煤矿开采常见的安全生产问题

1.1企业安全生产意识不强,主体责任落实不到位。在企业管理层面上,还普遍存在重生产、轻安全的思想认识。从了解的情况来看,企业对生产任务都有计划,在安全保障上则虽然有计划,但是在执行的过程中常常无举措,忽视安全工作。部分企业法定代表人履行安全生产第一责任人的职责不明,存在着企业制度仅在墙上和书本上,在安全投入、劳动用工、设备管理、技术及现场管理等一系列安全管理制度都没有完全落到实处。

1.2从业人员素质不高。一是煤炭企业管理人员、技术人员严重缺乏,部分煤矿配备的技术及管理人员数量达不到相关规定要求,且有部分专业技术及管理人员在专业素养和学习能力都不足以胜任其工作岗位的要求;二是工人大多数来源于农民,有较大的流动性和松散性,素质不高。煤矿生产过程缺乏对人的因素的重视,加剧了煤矿事故的发生机率,煤矿工人整体安全知识基础薄弱就会导致煤矿从业人员的安全意识没有从根本上得到加强。许多煤矿工人的维权意识很低,以至于对煤矿事故的漠视和消极对待。个别煤矿,严重侵犯了矿工的合法权益,导致了煤矿工人对其工作的消极态度,常常忽视煤矿的一些基础维护工作,在一定程度上增大了煤矿发生安全事故的几率。随着煤炭整合,煤矿的生产步入正轨,这些情况已经有了明显的好转。在对于煤矿工人的安全教育上,不断加强安全意识培养仍旧是非常重要的。

1.3监管人员职责不到位。煤矿安全生产行政监管机构承担着所在地方的煤矿安全监察职能,虽然能够以自身的名义单独执法,但在很多情况下都要受到地方政府和各部门的制约。煤矿安全监察机构实际上属于综合性管理机构,既有煤矿安全监察职能,还有煤炭行业管理职能。煤矿安全监察人员不仅是煤炭行业的组织者、规划者、实施者,也是煤矿安全的监管者,如果监管人员的专业性不强,就难以保证煤矿安全监察的准确性。煤矿安全监管人员作为煤矿安全法律法规的执行者,在煤矿安全监督执法中有着很大的权力的同时也有着很大的诱惑所在。例如,在煤矿审查中发现某个煤矿存在着违规生产作业的情况,那么如果按照条例规定是需要采取相应的惩治措施的,而事实上许多的煤矿负责人为了避免停业整顿或者是降低处罚力度,对监管人员进行适当的贿赂。一旦监管人员无法坚守自身的原则和责任,那么对于煤矿未来的安全生产必然是有着巨大的危险,对于该监管人员今后的执法工作也有着非常恶劣的影响。

1.4企业生产安全投入不足。近年来煤矿企业在瓦斯抽采、机电设备、运输设备、“六大系统”建设等方面都有较大的投入,部分煤矿规模还是较小,长期投入不足,安全装备欠帐较大,致使一些煤矿还在使用部分淘汰落后产品,基本的安全仪器仪表配备不足。

1.5机械化程度不高,安全科技水平低。经过近年的努力,煤矿在基本装备上有了较大发展,基本用上了金属支架、液压支柱、刮板运输机、皮带运输机、机车等,但机械化采煤工艺尚处于探索阶段,在瓦斯预测预报、瓦斯抽采、瓦斯治理、地质构造预测、水患预测、水害治理、环境整治等方面科技水平都还较低,手段匮乏。

1.6煤矿安全科技水平低。 煤矿安全科研力量分散,产学研结合不紧密,人才流失严重,科研投入严重不足,研发基础设施落后,成果转化率低,安全基础理论、煤与瓦斯突出、瓦斯煤尘爆炸、矿井突水机理及主要灾害预防与控制技术等研究滞后,企业自主创新能力弱,尚未形成完善的煤矿安全科技支撑体系。

2 煤矿开采常见的安全生产问题对策措施

2.1提高煤矿安全生产的认识,牢固树立安全第一的思想

煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系社会稳定大局。搞好煤矿安全生产工作,是全面建设小康社会的重要内容之一,是政府及各级监管监察部门履行社会管理职能的基本要求。安全生产是一项长期艰巨的任务,警钟长鸣,常抓不懈,克服厌战、麻痹、侥幸心理,从以人为本、切实维护人民群众生命财产安全的高度,充分认识加强煤矿安全生产工作的重要意义和现实紧迫性。煤矿企业要牢固树立安全第一的思想,从安全生产的投入、教育培训、现场管理等各个方面入手,努力提高企业安全管理水平和员工素质,真正做到生产安全,减少伤亡事故的发生。要进一步加大投入,全面改善企业的软、硬件设施,特别是在提升运输、通风、排水设备设施等方面要进一步加大投入,努力改变煤矿安全生产的条件。

2.2努力提高煤矿职工的整体素质

加强安全教育培训工作,提高员工的安全素质 加强员工的安全教育,是坚持“以人为本”的科学发展观的基本要求,同时是搞好安全生产的关键点,也是推进质量标准化建设的必然选择。针对生产一线的员工开展安全生产宣传教育,不断强化其安全意识和责任意识,普及安全生产知识,规范其生产行为,以实际行动推进安全生产、文明生产,以期最大限度地规避安全事故,确保矿井作业人员的生命财产安全。安全教育培训要充分利用班组安全活动、班前班后会、每日一题、安全会议、张贴安全生产宣传画、宣传标语及标志、安全文化知识竞赛或演讲等形式,敦促员工牢固树立“安全第一”的生产意识,自觉规范自身的操作行为,杜绝“三违”,确保安全生产。

2.3强化现场管理与监督

做好煤矿安全生产监督管理关键在于明确安全监督管理的重点工作,严格把握重点工作的安全监督监察。加强通风瓦斯管理和综合防尘措施落实的监督监察,落实综合防尘制度,加强采区通风设施的管理,确保矿井通风系统稳定可靠,落实综合治理措施,确保矿井通防安全。加强矿井防灭火管理,做好火工放炮安全监督监察。严格控制工作面推进速度,强化冲击地压防治措施的监督监察,落实好防冲措施,避免冲击地压灾害伤人事故发生。做好工作面安装初采及过断层、特殊构造带和应力集中区的安全管理,确保顶板安全,加强顶板管理的安全监督监察,做好失修巷道安全隐患的排查和治理。加强设备检修停送电制度的执行,确保煤矿安全设施灵敏可靠,严格落实安全设施定期检查维修管理制度,避免安全事故的发生。强化安全生产规程措施的落实,严格煤矿工人行为规范,确保现场始终保持正规操作和正规循环作业。在煤矿生产中,不断坚持严格的生产监管,使煤矿安全检查方式从单纯的外部监察,转变为煤矿企业内在素质、观念和能力的提升,实现煤炭生产的本质安全。加强全过程、全方位的安全管理,科学控制人、机、物、环境的影响,严格安全岗位职责,把安全管理真正落到实处。此外,在管理模式上,引入新的安全标识和指引体系,推广先进的管理方法,提高煤矿企业应对紧急事故的能力。

参考文献

[1] 高志扬.煤矿企业安全文化建设的现状及对策研究[J].价值工程,2011(02).

财产安全问题范文3

防患于未然,安全需谨记。在任何时刻安全问题都是不容忽视的,所以无论是人身、财产、食品等方面的安全,我们都应给予重视。为了加强同学们的安全意识,强化遇到危机时解决问题的能力,化学院自律部特举办此次安全小品大比拼活动。

二、活动流程:

⑴由自律部干事向09级、10级自律委员提前下达通知。通知内容:自律部将举办安全小品大比拼的活动,小品可围绕人身、财产、食品、网络等安全展开进行表演。小品表演以班级为单位,各班在参加比赛之前可以组织表演从中选出优秀作品。

⑵制作特色海报进行宣传,介绍具体的活动以及安全的重要性,展示自律部的特点。

⑶ 比赛前一天,让每组代表抽签决定出场顺序,并根据参赛组数将其分为几个大组。在比赛当天由主持人进行开场白宣布比赛开始,参赛人员按照抽签顺序出场,每个大组表演完后由主持人主持开展观众互动,在这期间由评委进行打分,并且随机抽出一排观众评价表演的情况给选手加分。最后宣布参赛小组的得分情况。

⑷比赛到中场时,由自律部成员表演模拟查宿的小品进一步宣传自律部,就此机会让观众可以提出一些意见来完善我们的工作。

⑸表演完之后,根据得分情况分别评出一、二、三等奖以及优秀奖。由嘉宾颁奖拍照合影后,主持人宣布活动结束并道晚安。

三、活动准备:

⑴在下通知的时候,强调大一每班至少出一个以“安全”为主题,时间在5-8分钟的小品,确保每个小品人数在2-6个人之间,对大二不做要求 ,自愿。

⑵作品可以是原创,也可以从网上筛选改进一下,内容生动、贴近生活切合大学生的安全问题。

⑶在比赛之前由自律部人员准备互动环节的问题,可以制作ppt准备和安全有关的问题,或者通过观看表演向观众提出相关问题等。

⑷提前准备好给观众的奖品,布置活动现场所需的物品(彩带、气球)。比赛当天干事要提前去布置会场,一定要注意细节问题。安排人员维持会场秩序,联系好记者站,做好宣传工作。

⑸比赛开始之前,播放ppt介绍自律部。

⑹ 在比赛期间,由主持人控制好时间,并要时不时整点惊喜带动气氛。每组参赛人员可以带着自己的亲友团来参赛,活跃气氛。

四、 活动涉及内容:

大学生所面临的校园安全问题主要包括以下几个方面:

⑴宿舍安全问题。住校生每天有许多时间是在宿舍中度过。宿舍安全是我们首要注意的问题。然而宿舍中却存在许多安全隐患,包括水、电,火灾所带来的人身安全。首先是用电问题,违章电器、乱拉电线现象屡禁不止,无人充电现象也时有发生。针对这类现象,同学们可以策划小品起到警示他人作用。

⑵出行安全问题。

大学生和外界交流的机会越来越多,安全问题随之而来。“黑出租”,传销,诈骗等都是我们时刻要面临的安全隐患。春天来临,同学们出游几率骤然增多,在外出时一定要时时警惕,只有自己提高安全防范意识,才会防范于未然。

⑶ 饮食安全问题。

要注意饮食健康,做到不吃不洁食物,不吃腐败食物。在食用食物之前必须要先看保质期。注意不要随便接受陌生人送的食物。

⑷财物安全问题。

财物安全分为宿舍财产安全与外出财物安全,外出时关好门窗,并注意自己的财产保护。

⑸实验室安全。

实验室安全不容忽视,许多化学实验都有危险性,操作失误后极易引发爆炸火灾等事故,造成无可挽回的损失。所以实验时要提前了解安全事宜,确保安全。可依此做题材演小品警示大家。

五、评奖标准:

小品要符合主题,创新有内容;演员表演要惟妙惟肖,投入有感情;通过观众的反应情况等。具体标准如下:既能反映安全主题,警示同学,又有较多幽默成分的小品九分以上;能够正确反映安全问题八至九分;不能正确反映安全问题但幽默成分较多的小品七至八分;既不能正确反映安全问题,又失幽默成分的小品七分以下;原创作品会适当提高分数

六、活动地点:化学院1215教室

七、活动时间

八、活动后续:

财产安全问题范文4

[关键词]地铁运营;安全;措施

中图分类号:U298 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2016)14-0371-01

引言

城市的飞速发展和交通技术的巨大进步使得地铁成为人们日常出行中不可或缺的一部分。地铁不仅载客量大,且速度较快,消耗较少,对于环境的污染也相对较低,因此,大部分城市都已经或正在建设城市地铁。同时,地铁运营安全问题也也成为人们越来越关注的问题。地铁载客量大,如意外情况发生或地铁运营本身存在相关问题,则会造成巨大的人身财产伤害,导致国家财产遭受巨大损失。地铁运营安全问题,是保证城市安全和城市正常秩序的重要问题。充分了解当前地铁运营存在的安全隐患,并采取有效措施提高地铁运营的安全,才能够使地铁交通系统为城市发展和运行提供可持续服务,为人们的日常出行提供安全保障和巨大便利。

1 国内地铁运营发展趋势

现今国内地铁发展越来越快,目前拥有庞大地铁网的城市有北京(442 km)、上海(439 km)、广州(236 km)、深圳(176 km),其中北京地铁的日均客流量达到850万,上海地铁达到750万,广州也达到650万,乘坐地铁出行越来越成为市民的首选。目前已经开通地铁运营的国内城市有成都、南京、武汉、长沙、天津、昆明等,在建的城市有东莞、佛山、福州、厦门、郑州等。

地铁发展的趋势是建设一个经济、舒适和安全的地铁系统,对行车安全有很高的要求,我国及世界上的发达国家均推行列车自动驾驶、自动控制和设备自动诊断等先进技术来实现行车安全。

2 地铁运营特点及其存在的安全隐患

地铁与其它城市交通工具具有很大的不同。首先,地铁的运行和使用都是在地下环境当中,且应用到大量的设备和系统,如设备系统当中出现问题,则直接导致整体地铁运行系统出现故障,导致地铁运营出现问题,甚至导致安全问题的出现,造成人员伤亡和财产的损失。其次,地铁运营使用为自动化和自自助化,地铁车辆的行止有明确的时间限定,如乘客在上下车期间出现相关问题或车辆发生相应故障,在相对封闭的环境当中,很容易造成事故的发生。另外,因地铁人员众多,地铁环境封闭,使得人员的疏散存在巨大困难。万一发生重大安全问题,人员疏散不利,造成大面积人员伤亡。同时也极容易引发二次安全问题,造成踩踏事故的发生。此外,我国城市地铁技术引进和发展时间较多,经验和技术仍不足,在地铁运营系统的科学化和有效化管理上仍存在许多问题,尤其在地铁运营安全问题上,安全隐患得不到有效防治,安全问题仍较严峻。

3 提高地铁运营安全的具体措施

3.1 加强安全宣传教育,提高安全防范意识

为提高地铁运营安全,首先应当加强安全宣传教育。无论是地铁员工还是地铁乘客,都应具备较高的安全防范意识,以确保安全隐患得到有效防治,在安全问题发生时也能采取正确有效的办法,使事故伤害降到最小,保障人身财产安全。首先,地铁运营管理部门应当加强对员工的安全宣传教育,保证常规的安全培训,使得员工能够具备较强的安全意识,掌握专业的安全防范知识,将安全防治作为工作当中的重中之重。同时,建立有效的安全管理体系,使得员工能够进行自我安全管理,提高安全管理效率。其次,应当加强对地铁乘客的安全宣传和教育,利用公益广告,宣传安全意识,使乘客能够拥有安全防范意识。并为乘客提供安全知识,让其掌握安全技能,以提高自身安全防范能力。

3.2 加强地铁安全管理,建立有效管理机制

地铁运营安全离不开有效的安全管理机制,只有在有效的安全管理机制的规范下,才能使得地铁运营具备安全保障,无论是在地铁运行、检修和事故安全排查以及应急救援方面,都能拥有切实具体的安全管理和指导,使得地铁运营更加规范化,具备更高的安全性。应当制定相应的规范和章程,对于地铁轨道和地铁车辆的保障和检修,以及地铁支持设备和系统的检修,包括地铁安保和安全应急系统作出具体的要求,使得各项环节都能够拥有制度规范。同时,保证员工安全培训机制的正常运行,加强员工的管理和考核,使其充分掌握安全知识,并能够实际运用到日常的工作当中。

3.3 建立安全评估体系,及时消除安全隐患

地铁运营的安全,需要在科学全面的安全评估体系的支撑下得以实现。安全评估体系,旨在对当前地铁系统的整体运营情况和地铁系统中的各个环节、各个方面进行有效评估,了解其安全等级,对于存在安全问题的提出及时的解决方案,以排除地铁系统中安全不利因素,保障地铁运营的安全。首先,结合当前地铁每天运营的次数和地铁乘客人数,根据地铁可达到的安全上限,对地铁的运营作出具体的指导,以保证地铁的安全问题防范和应对能力。其次,具体到地铁支持设备和系统的安全等级评估,以及地铁车辆、轨道和地铁信号的安全评估,保证地铁系统每个细节都能达到安全等级,确保运行良好。同时,应当保证安全评估体系的及时更新和完善,提高相应技术等级,以提高安全评估的准确性。

3.4 加强地铁消防管理,提高地铁消防安全

地铁消防是地铁安全管理中的重中之重。由于地铁运营环境的特殊性,相对封闭的环境使得烟雾的排出和人员的疏散都较为困难,且消防扑救的难度较大,使得消防问题成为保障地铁安全的一大难题。因此,为保障地铁消防安全,应当以预防为主,只有有效避免火灾情况的发生,才能避免其对于人们生命财产安全造成的巨大伤害和损失。同时,应当加强地铁系统消防建设,使得消防措施得到有效保障,能够在火灾情况发生时为人们的疏散和撤离以及火灾的扑救提供巨大便利。此外,应当保证地铁员工消防安全教育和对乘客的消防安全教育,使得人们具有较强的安全防范意识,规范自身的行为,能够主动避免火灾情况的发生。同时,在火灾情况发生时,能够运用正确的自救和扑救方法,降低火灾危害。

3.5 制定应急救援方案,提高应急救援效率

地铁运营安全在有效预防的基础上,还应加强应急救援体系建设,制定应急救援方案,使得安全问题发生时,能够及时有效地进行应急救援,有效降低安全问题带来的巨大伤害。应当结合地铁的运营现状,并掌握国内地铁运营安全事故的特点,吸取有效经验,制定出具体的应急救援方案,为应急救援提供有效参考和依据,同时,应加强应急救援办法的培训和演练,使员工能够熟练掌握应急救援流程和办法,能够在实际问题发生时有条不紊,采取正确有效的办法,提供应急救援,为乘客提供及时的救援。只有保证应急救援的及时有效吗,提高应急救援的效率,才能大大降低事故伤害,提高地铁运营安全。

结语

地铁运营安全问题,关乎人们的生命财产安全,关系到国家财产安全和城市正常秩序,应当得到充分的关注和重视。首先,应当充分认识到地铁运营系统与其它交通运营系统存在的不同,了解到其安全问题的严峻性,并针对其主要特点采取相应的措施,以提高其运营的安全性。应当加强安全宣传教育,提高安全防范意识,使得地铁员工和乘客都能掌握安全知识和技能,方便采取及时的自救和他救措施; 加强地铁安全管理,建立有效管理机制,使得地铁安全得到全面的机制掌控,保证地铁安全得到充分的制度保障; 建立安全评估体系,及时消除安全隐患,提高地铁安全等级; 加强地铁消防管理,提高地铁消防安全; 制定应急救援方案,提高应急救援效率,为地铁应急救援提供有效保障。只有这样,才能有效提高地铁运营安全,为城市正常运行和人们的正常生活提供重要保障。

参考文献

[1] 黄德君,张怀文,曹爱民,等.城市地铁运营线路改造工程的施工安全管理[J].铁道标准设计,2012(2).

[2]郑有业,何霖,叶庆辉.广州地铁运营风险管理的实践与探讨[J].都市轨道交通, 2013(1): 34.

财产安全问题范文5

【关键词】建筑施工;安全问题;解决措施

1.引言

我国国民经济的支柱产业之一是建筑业,而扩大基建投资,加强基础设施建设是其响应国家扩大内需政策的表现,从而带动了相关产业的发展,增加了很多就业机会,对促进国家经济发展起着重要作用。建筑业属于劳动密集型产业,因此参与建筑施工的人员特别多。产品固定、人员流动大、露天施工、立体交叉作业多等是建筑业的特点,这也就决定了它施工过程中危险性大、工作条件差、影响安全的因素较多,加大了安全事故的预防难度。除此之外,建筑从业人员中,较多的是农民工,他们缺乏基本的安全意识和自我保护意识,违章作业比较多,导致建筑施工中的安全事故经常发生,人员伤亡、财产损失十分严重。因此,各级政府需要制定一系列的法律法规来适应市场经济体制的要求,减少建筑施工中安全事故的发生,例如2004 年2 月1 日开始施行的《建设工程安全生产管理条例》。

2.建筑施工中的常见安全问题

2.1 员工安全常识缺乏,自行导致的安全问题

建筑施工人员安全意识较低,是建筑业的一个普遍现象。其主要原因是:一方面,建筑施工人员中,有一半以上是农民工,他们从农村进入城市,成为建筑工人,其知识结构、工作方式还与专业建筑施工人员有一定的差距,因此还不能很好的适应建筑业的工作条件和环境;另一方面,由于他们所学知识有限,再加上没有基本的建筑施工安全培训和教育,安全意识和防范意识比较薄弱,自我防护能力极差,这是导致安全事故经常发生的重要原因[1]。

2.2 自然灾害防备不当导致的安全问题

对于自然灾害防备不当,造成的人员伤亡,财产损失是远远大于其它安全事故的。在建筑施工过程中,由于对暴雨、雷电、泥石流等自然灾害防备不当,容易造成人员的伤亡和财产的损失。例如,某建筑企业在夏季完成一项工程,该建筑物位于山脚,由于连续的暴雨出现,导致泥石流发生,造成多名施工人员伤亡。此外,泥石流破坏了大量的建筑物,导致经济损失十分惨重。

2.3 施工安全设备低劣导致的安全问题

在建筑施工中,由于材料设备不完善,施工工艺比较落后,再加上没有健全的防护设备,使得安全事故经常发生。例如,人工挖孔桩工程,由于施工设备低劣,容易造成坍塌、中毒等安全事故的发生;在完成高处作业时,容易引发高处坠落事故,主要由于模板大支撑体系、竹木脚手架等都是木质的,寿命相对短些,而很多承包商为了节约成本,获得更多利益,继续使用已经坏损的设备,这样安全性就大大的降低了,从而导致安全事故发生;井字架、龙门架等施工机械,由于其安全保险装置比较落后,容易出现机械伤害事故。可见,建筑施工安全设备低劣是导致安全问题的一个重要因素。

3.建筑施工安全问题的解决措施

3.1 安全教育随时抓,安全观念人人记

加强安全教育是解决建筑施工安全问题的根本所在,即让每一个施工人员懂得安全知识,熟练掌握安全技能,并且深刻劳记自己的安全行为责任。这样就必须要求施工人员做到以下几个方面:

第一,对进入施工现场的所有施工人员进行培训,让他们学习安全法律、法规、安全生产等基本知识,掌握安全操作技能。为了更好的提高施工人员的安全意识,可以对他们进行严格考核,只有合格后,才能让他们进入施工现场。

第二,对于一些特殊岗位的工作人员,必须持操作岗位证书才能上岗,然后进行作业[2]。

第三,对于进入施工现场持证的高处作业人员,像架子工等,由于施工条件特殊,必须定期对他们进行体检,以保证身体素质符合高处作业的要求。

第四,对施工生产中违章指挥的管理人员必须进行严厉的处罚,以此起到警告作用。

第五,对施工生产中违章操作员工首先要停工,其次还要根据不同的情况受到一定物质、精神等处罚。

除此之外,施工企业还应该建立施工现场安全培训教育制度和档案,确定目标,明确教育岗位、教育人员、教育内容,安全教育内容,要有针对性的进行教育,必要时候可以结合一些案例。

3.2 及时检查施工设备避免意外

建筑施工与其它行业不同,其有着特定的因素,因此在施工过程中,必需要注意检查施工设备。首先,要按照防雨、防台风、防洪、防触电等安全规定,做好现场基础设备的检查。其次,及时检查施工现场的安全消防器材,以免发生火灾等事故。再次,对于施工设备,尤其是井字架、龙门架等施工机械,要做好安全保护装置,并且定期请专业人员进行维修和保养,以保证其安全运行[3]。

3.3 奖惩并举,督导相互监督

建立一系列的奖惩制度,有利于建筑施工中安全事故的减少。首先,对于安全教育落实较好,安全事故发生较少的施工企业,国家应该给予一定的奖励,从而引导其它企业以之为榜样,向其学习。其次,对安全事故中作出贡献的组织和个人,企业应该给予表彰和奖励,从而激励员工付出更多的奉献精神。对于不服从指挥,造成安全事故扩大,人员伤亡和财产损失惨重的人员,要按照相关规定,给予一定的处罚,情节严重的,还要移交给司法部门进行处理。例如,某建筑施工企业,领导制定一系列奖励措施,从而使企业员工的整体安全意识特别强。主要奖励是:当一个工程结束后,没有重大的安全事故发生,就给每位员工发放一定的物质奖励。这样久而久之,员工们都特别重视施工中的安全问题,极大的减少了安全事故的发生,给该企业减少了很多不必要的损失。

4.结语

总而言之,建筑施工中的安全问题,引起了越来越多的重视,无论是在理论研究方面还是在实践应用方面都有了很大的提高。但是还存在着一些不足,通过分析建筑施工中常见的安全问题,就要有针对性的采取措施,进行解决,同时要落实好层层负责制,把安全责任落实到建筑施工过程中的每一个岗位和每一个环节,形成人人抓安全的局面,实现安全生产零事。

参考文献:

[1]赵忠,浅谈当前建筑施工安全管理工作中存在的问题及对策[J].建筑安全,2011(10).

[2]周俊,胡滨,建筑施工中的安全管理[J].铁道运营技术,2010(6).

[3]刘小聪,建筑施工企业安全生产管理[J].中外建筑,2010(1).

财产安全问题范文6

关键词:供电企业;消防安全管理;管理规范

近年来,我国的经济不断地发展,人民的生活水平也在不断地提高,而和民生息息相关的供电企业也获得了可观的社会和经济效益。虽然在历史的发展中,供电企业已经形成了自己特定的管理模式,但是很多供电企业都存在着重视经济效益而忽视安全管理的问题,尤其是消防安全管理,如果不能及时和很好地解决,将会给企业的发展带来很大的隐患。

一、供电企业消防安全管理存在的问题

供电企业的安全问题来源于很多方面,和一般的企业相比,供电企业由于关系输电、售电等重要任务,在任何一个环节有疏漏都会造成安全问题。而从目前已有的统计数据来看,许多供电企业由于很多不同的原因,会经常出现库房着火,电缆出现安全问题等一系列消防安全问题,不仅给人们的生活带来了很多的不便,同时对人民的生命财产安全构成了很大的威胁,这些问题主要体现在以下几个方面。

(一)基层的监督和教育工作不足

许多安全问题都产生于基层,由于他们的认识不足、重视程度不够等,但是归根结底还是企业的安全教育工作没有做到位,只是一味地追求经济效益。而对于基层的工作人员来说,他们没有足够的教育支持和安全引导,对于安全问题他们所知较少,甚至基本的消防培训也从未曾开展,这势必会导致问题来临时的惊慌和更加严重的后果。

(二)缺乏相应的执行规范和标准

涉及到安全问题,这势必也和企业的管理相关,许多安全管理的意识在企业中还没有得到普及,自然也就缺乏相应的规范和标准。但是供电企业在这方面是万万不可忽视的,其企业的性质就使供电企业注定是隐患较多,出现问题的影响较为严重的单位。然而,在实际应用中,供电企业并没有引进合理的管理制度,造成对安全问题的忽视和对安全监督的忽视。

(三)针对消防安全工作的措施较少

安全不仅需要制度的保障,同时也需要配套的设备来执行这一制度。但是由于对安全问题的不重视,在发现问题进行上报后,往往需要很长的周期,并且对问题的解决也是应付了事,许多消防设备的引进申请经常被驳回,上级部门不给拨款,消防设备也就迟迟不能落实,火灾的隐患会一直存在并且一直得不到解决。

(四)员工的安全消防意识不够

员工是企业的灵魂,也是创造企业效益的主力军,因此企业的消防工作最终还是要落实到每一个员工具体的行动表现中。但是由于前面提到的企业对员工的意识灌输不到位,员工的自身认识水平和能力有限,往往会忽视消防安全这一问题。而当火灾出现时,他们更是惊慌失措,无法及时地解决出现的问题。或者不按照相应的规定来解决问题,这或多或少给供电企业的消防安全意识的落实造成了阻碍,人为地带来很多安全的隐患。

二、针对供电企业消防安全管理问题的对策分析

(一)加强基层安全教育知识的普及

要想在整个企业当中建立良好的消防安全的氛围,就必须从基层员工入手,开展相应的消防安全课程的讲解和相应的实践操作授课。一方面从根本上加强他们对消防安全的重视,降低安全问题出现的概率,另外一方面教会他们在应急时应该采取的措施,将生命财产的损失降至最低。同时为了提高教育的效果,可以采取竞技比赛来提高员工们参与的积极性并检验学习的效果。

(二)完善各项消防安全制度,做好应急预案的制定

俗语说“没有规矩,不成方圆”,因此供电企业必须制定合理的消防安全管理制度,并且制定相应的应急预案,尽可能地降低问题出现的概率和问题出现后造成的经济损失数量。这些制度的制定要合理,但是必须在实践中落实,要不然制度也只是形同虚设,根本起不到任何的指导作用。必要是可以聘请专业人员帮助企业制定科学有效的安全管理制度。不能一味地沿用过去老的规范,因为随着时代的发展,许多规定已经过时,而其中部分规定还需要完善和补充,因此规章制度的确定是一个动态发展的过程,总的目的是保障企业内部的生命财产安全,而不同的时期又需要进行适当地调整。

(三)加强对企业消防安全的监督

除了上述应对的措施外,还需要对效果进行定期的检查和监督,进行一定地反馈,可以成立专门的监督检查部门,定期地进行排查。同时还可以定期开展各部门安全的考核工作,设立明确和合理的考核程序,对于表现好的部门可以给予一定的奖励,增加大家努力工作的积极性,而表现不好的部门进行合理地批评教育,一定要将危险将至最低,为大家和人民共同营造安全和谐的工作与生活氛围。

三、结语

综上所述,目前供电企业存在的消防问题已经有很长一段时间了,并且形成的原因较为复杂,并不能一概而论,因此只有加强对这个问题的重视,才能根据实际情况采取不同的解决措施。同时安全在人们心目中的重要性必须加强起来,而且要超过经济效益,因为没有了安全作保障,其他的一切就都没有了。因此企业必须要采取相应的措施,针对当前的安全问题,进行适当地改革和监督,完善企业中的管理制度,并加强对消防安全的监督,尽一切可能将危险系数将至最低。

参考文献:

[1] 冯高敏.供电企业安全管理存在的问题及对策探讨[J]. 科技创新与应用,2013(31).