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母婴专业护理培训范文1
由于生育高峰的持续以及二胎政策放开，产妇对专业催乳的需求量走高，甚至不少男性也加入了这一阵营。不过，中国保健协会母婴家庭保健服务专业委员会培训部主任梁云指出，目前催乳师还未纳入国家职业目录中，没有相关的职业标准，催乳师培训也存在乱象，整个催乳师行业亟待规范。
“催乳师回报更高”
2年前，小陈从重庆一所二本院校会计专业毕业后回到上海，做过企业财务、当过销售，目前在一家事业单位工作，属于非在编人员，月收入约5000元。他坦言：“现在的工作虽然看起来稳定轻松，但我并不喜欢，希望能找一份更充实、回报更高的工作。”
前不久，他在网上看到了催乳师培训招生，顿时心动。他说：“现在生孩子的人那么多，乳腺疾病发病率又那么高，对专业催乳师的需求量肯定会越来越大，做得好的催乳师一个月收入两三万元没问题。何况母婴行业市场前景广阔，我想从催乳入手投身这个行业。”
小陈参加的催乳师培训包括构造;开奶、催乳、通乳的手法;科学喂养与母婴护理的知识技巧;产妇心理疏导、防止产后抑郁症的沟通技巧等。
产妇及其家人能接受男性催乳师吗？今后会不会长期坐“冷板凳”？……这些顾虑小陈都想过，不过，他还是交了5000多元学费，决定“先学起来再说”。小陈坦言：“现在社会观念越来越开放，我相信只要科学客观地说清理由，对方应该可以接受的。如果客户实在接受不了，我或许放弃‘亲自上阵’，但仍然会投身母婴护理行业。”
对于未来，小陈暂时还没有很明晰的打算，“还没想好是不是要马上辞职，因为一开始估计很难打开局面。我可能会做做亲朋好友的思想工作，请他们帮忙介绍，或者通过中介机构来接单子，等积累经验后自然客户会越来越多。”
产妇更加看重专业资质
小陈参加的催乳师培训班总共24人，其中月嫂占了近半。
老家四川的何敏是资深月嫂，她说：“其实，简单的催乳手法月嫂都会，但如果有张催乳师培训合格证书，工资能明显高一级。”在场的不少月嫂透露，几年前碰到产妇奶胀，都会让月嫂帮忙催乳，可现在，产妇对专业资质要求越来越高，担心月嫂催乳手法不专业会引发乳腺疾病，宁可另外花钱请专业催乳师上门，“催乳师上门一次就收三五百元，我们忙活一天才两三百元，所以决定多考张证书，至少能从普通月嫂上升到金牌月嫂的级别”。
班级里另一部分学员则是母婴行业从业人员。刘芳从事催乳多年，经验丰富、手法老到，但从没考过证书：“这次报名参加高级催乳师培训，一方面是充实自己的专业技巧，另一方面也是为了有张证书让自己底气更足，证明自己的实力。”
[市场扫描]
约四成产妇需催乳师上门服务，市场需求逐年升高
催乳师行情如何？
“到我们这里找月嫂的产妇，至少有八成遇到过奶胀或奶少等需要专业催乳、通乳服务的情况，其中约四成提出需要专业资质的催乳师上门服务。”一家月嫂家政服务机构的负责人贺明说，在她看来，生育高峰持续、母乳喂养观念深入人心，这些都是催乳师市场需求增大的原因，“现在的产妇大多都是‘80后’，甚至‘85后’，文化素质较高、健康意识强、消费能力强，特别重视母乳喂养。此外，这些产妇通常营养摄入充分甚至过剩，也会导致奶胀概率升高，她们对疼痛的耐受力较低，需要专业催乳师上门服务，所以市场需求逐年升高。”
此外，随着“单独二孩”政策放开，二孩家庭增加，也加大了对催乳师的需求。
记者调查发现，目前大部分产妇主要向一些专业母婴护理机构或家政公司寻求催乳师服务，费用单次从300元至1000元不等。部分机构推出的哺乳期护理全程套餐价格根据催乳师等级不同，从8800元到19800元不等。秋歌家政负责人称，以往产妇大多选择单次服务，但近两年购买套餐的产妇明显增多。
57岁的陆阿姨是一家小型家政公司的负责人，这次就专程来报读催乳师培训。她坦言，报读催乳师一方面是为了学习更多母婴护理的专业知识，在面试和推荐月嫂时更精准，同时也为了多掌握一门技能，必要时自己上门服务，提高收入。“月嫂都会一点开奶按摩的技巧，但遇到乳腺管堵塞、乳汁淤积等棘手问题，往往没有科学的处理方法，不少月嫂凭的还是老家风俗或是道听途说的偏方，但确实需要接受专业科学的培训”。
[业界说法]
催乳师未纳入国家职业目录，行业亟待规范
据国家卫生部的统计数据显示，全国约有12万人从事催乳师服务，而其中接受了国家人力资源和社会保障部正规培训、持证上岗的催乳师只有1.2万多人。
“不正确的催乳方式，会引发乳腺炎、乳腺管闭塞等严重后果。”虹口区妇幼保健院院长魏华表示，目前通行的催乳方式主要包括手法按摩、机器按摩以及食疗，经过专业培训的催乳按摩手法确实对产妇开奶、催乳有显著效果。
魏华表示，专业催乳师必须知道生理结构、乳腺走向等基本常识，在按摩时要讲究时间、手法，还要配合饮食、躺卧方式的指导。这与一些月嫂或产妇家属根据民间习俗进行催乳的方式有很大不同，比如有些家属或月嫂会在产妇刚生完孩子时就炖鸡汤或大补的汤水下奶，但这往往会造成急性乳腺炎，要等乳腺管通了以后才能进补，而有资质的专业催乳师就会提供科学的催乳指导。
据了解，目前我国公布的职业目录中并没有催乳师这一职业，但国家人社部设有专门的培训课程，只要按规定完成课程培训，考试合格，就可取得人社部颁发的培训证书，表明劳动者具有催乳师方面的知识和技能。
母婴专业护理培训范文2
南宁市人力资源服务管理办公室顺应时展，依托南宁人力资源市场，主动作为拓展功能，于2016年3月10日开设南宁家政服务市场，成为广西首家公立一站式家政服务市场，为群众提供了便捷的家政服务新场所，为求职者提供了丰富的家政就业新岗位，为家政企业提供了良好的规范发展新平台，为政府决策提供了可靠的家政服务大数据，受到社会各界好评。
从2016年3月10日至9月30日，南宁家政服务市场共吸引雇主1059人次，求职者13621人次，达成服务意向659宗，达成就业意向8319人，折射出在二胎化和老龄化时代的大背景下，家政服务需求旺盛，发展前景广阔，家政行业日益成为服务业重要分支，成为吸纳就业的重要渠道。
家政行业吸纳就业能力强
从求职者进场人次及达成就业意向数据来看，众多求职者选择家政服务作为就业方向，反映出家政行业具有很强大的就业吸纳能力，这也是南宁市经济发展和人民生活水平提高后，家政服务需求旺盛的必然趋势。
国家商务部统计数据显示，现阶段有40%的家庭需要社会提供服务，可提供大量就业岗位，就业容量和发展潜力十分巨大。尤其重要的是，家政服务业吸纳的劳动力主要来自下岗失业人员、农村富余劳动力、贫困劳动力等社会弱势群体，成为这些劳动力摆脱贫困、增加收入、改善生活的重要经济来源，甚至不乏进入家政服务业而创业成功者。
南宁家政服务市场有力拓展了求职者的就业渠道，为就业困难人员提供了更多就业出路。
母婴及养老护理持续升温
在家政服务需求中，母婴及养老护理成为雇主需求的热点。据统计，母婴护理达成服务意向177宗，养老护理达成服务意向154宗，一般家务达成服务意向147宗，保洁达成服务意向48宗，病患护理达成服务意向29宗。反映出随着二胎化和老龄化时代的到来，母婴及养老护理需求已经成为家政服务领域两大板块，也是雇主相对集中的板块。
求职者方面，一般家务达成就业意向2688人，母婴护理达成就业意向2635人，养老护理达成就业意向1448人，保洁达成就业意向874人，病患护理达成就业意向360人。母婴护理和一般家务受到求职者的追捧，成为家政就业的大热门，“月嫂”成为家政就业的高频词。一般家务主要是家庭餐等钟点服务，在求职者看来，压力相对较小，工作时段较为灵活，技能门槛也相对低一些，因而成为许多求职者进入家政行业的首选。求职者从事保洁工作的意愿高于从事病患护理。
雇主需求和求职意向有落差
从上述统计数据来看，雇主需求意向和求职者就业意向存在一定落差，薪酬待遇、技能水平、求职心态等都是造成落差的原因。
薪酬待遇是影响求职者就业意向的主要外因。雇主需求最大的母婴护理，也是目前雇主最舍得花钱的家政服务项目，综合市场入驻企业的交易价位，聘请一个月嫂，包吃包住，需支付月薪4000至8000元，聘请一个育婴师，包吃包住，需支付月薪2500至5000元。这样的薪酬待遇吸引了大量想从事家政服务工作的求职者。
技能水平跟薪酬待遇相辅相成，是影响求职者就业意向的另一外因。入户从事家政服务工作都需要经过相应的培训，母婴护理、养老护理、病患护理相较一般家政、保洁等工作而言，所需技能更专业、更精细，雇主的要求也更高，属于中级的“知识技能型”家政服务，一般家政服务、保洁等则属于初级的“简单劳务型”家政服务，高级的“专家管理型”家政服务在南宁尚属空白。
目前从事家政服务工作的求职者以进城务工人员和下岗职工为主，文化素质普遍偏低的求职者对需要接受培训、存在责任风险的“知识技能型”家政服务项目存在畏难情绪，更愿意从事家庭餐、保洁等门槛低、风险小的“简单劳务型”家政服务。因此，想从事养老、病患护理工作的求职者比想从事一般家政的求职者要少很多。尽管母婴护理属于“知识技能型”家政服务，需要接受专业的培训，但在很多生过孩子、坐过月子的女性求职者眼里，都自认能够轻松胜任，加上待遇较好，所以母婴护理仍然成为求职者最热衷的家政服务工作。
母婴专业护理培训范文3
关键词：母婴护理、月子会馆、时尚月子
以家庭护理、台湾与国际医疗的理念提后康复调理、新生儿照护、家庭课堂与健康咨询等优质的医护服务。以严选绿色食材采低油低盐的清淡烹调原则，让产后家庭享受美味与健康的月子调理餐。同时为产后妈妈、宝宝与家庭打造绿色与健康的高端府邸，提供舒适、健康、环保、居住安全与温暖氛围的月子修养环境。
一句话点评
细致贴心的和美、感动入微的芸岳；产后妈咪美丽的蜕变，构筑美妙的芸岳家庭。
知妈堂母婴俱乐部
关键词：体重管理 驻店医生咨询
知妈堂母婴俱乐部，致力于为中国孕期家庭提供科学专业的孕产知识、健康安全的孕期运动和正确系统的艺术课程服务。知妈堂孕期特色课程舞韵、分娩球操、孕期养生气功“五禽戏”以及配套的一对一孕期体重体重管理系统帮助85%以上的准妈妈成功顺产，95%以上成功母乳喂养，一系列配套服务全面呵护孕期家庭，让每位准妈度过精彩的孕期生活。
一句话点评
知妈堂提供的孕期营养管理、科学体重控制、以及孕产育全套驻店医生咨询等高质量配套服务全面呵护准妈妈的孕期生活。
悦迪亲子会所
关键词：家庭成长 情绪调适 音乐分娩
会所从身体、心理上支持孕妈妈，从孕早期、孕中期、孕晚期各阶段心理、身体、情绪及胎儿发育特点入手，以亲子关系融合切入，将孕妈妈的情绪状态、心理焦虑等作为重点关注，从母亲心理健康、家庭心理成长、家庭关系和谐入手为孕妈妈创造一个和谐稳定的家庭氛围。
一句话点评
和胎儿的联结练习让孕妈妈感觉很神奇，觉得好像感受到一个生命在发芽一样，能感受到宝宝慢慢在成长，真让人感动。
国际母乳会La Leche League
关键词：志愿母乳辅导 实践和精神支持
国际母乳会由7位女士于1956年建立，她们致力于使母乳喂养更容易，并让母亲和孩子都从中获益。帮助世界范围内的母亲，通过“母亲对母亲”的帮助支持、鼓励、信息提供和培训进行母乳喂养。促进人们更好地认识母乳喂养是孩子和母亲健康成长与发展的一个重要因素。志愿哺乳辅导是有经验的母乳喂养者，她们完成了一个官方鉴定培训，熟悉母乳喂养的管理技巧和当前的相关研究。她们将通过每月一次的聚会给母亲提供实践知识和精神支持。
一句话点评
在新妈妈母乳艰难时刻给予母乳辅导和心理支持。
馨月汇（北京）月子会所
关键词：1+N对一 规范专业的专家团队
由丰富临床经验的妇、产、儿、心理、营养、保健等学科专家和资深护理人员组成的专家团队，在行业内独创“1+N对1”服务模式，即“一位母婴专护师加一支专业医护、服务团队”，提供健康护理、母婴保健、月子营养、产后形体修复、心理疏导等多项服务，24小时贴心照护。开业近6年来，已成功养护几十例特殊病例宝宝，让妈妈健康，宝宝放心。
一句话点评
馨月汇（北京）月子会所的专家团队规范、专业，其所有医师及护理人员都来自各大妇产医院、拥有非常丰富的临床经验。目前，其已成功养护了唇腭裂、乳糖不耐受、母乳过敏等多个特殊病例的宝宝，得到了客户一致好评。
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关键词： 产妇全程护理 安心安全
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六甲村 mammy-village
母婴专业护理培训范文4
关键词：妇产科临床护理，护理问题，措施
中图分类号：471 文献标识码:A 文章编号：1004-7484(2012)08-0159-02
1 关于妇产科临床护理：
在医院众多的护理工作中，由于妇产科护理的对象存在许多不确定性的风险，所以对医护人员专业水平的要求相对严格，因此，妇产科护理工作最备受关注的。妇产科日常的护理工作主要包括：孕前对孕妇有关怀孕知识的传授以及指导；围产期对孕妇身体及胎儿的发育状况做好检测工作；分娩前对孕妇及胎儿进行密切的监测；分娩时对孕妇心理进行疏导，指导产妇正确运用分娩知识，顺利生产；以及分娩后对产妇及新生儿进行护理。这整个过程护理工作出现一丝的差错都可能危及母婴的健康和安全。[1]
2 妇产科护理需要注意的问题：
由于妇产科护理的对象具有特殊性，所以对医护人员工作要求更加严格，在护理工作中，出现一丝的差错都可能导致母婴的生命受到威胁，从而引发医患事故的发生，影响医院的信誉，所以对妇产科的护理应以高标准、严要求来进行。那么妇产科临床护理需要注意哪些问题呢？
2.1 围产期对孕妇以及胎儿做好检测工作，密切留意孕妇及胎儿的健康状况
孕妇十月怀胎的过程中，伴随着胎儿的成长与发育，孕妇的身体状况都会发生众多的变化。孕初期，由于子宫的成长和增大以及孕激素的作用，很多孕妇会出现孕吐以及身体疲劳等症状，作为妇产科临床的护理人员，需要指导孕妇进行正确的饮食以及合理的休息，以保证孕妇身体状况良好，从而确保胎儿的安全。在孕初期，由于胎儿发育尚未成熟，很容易受外界一些辐射以及药物的影响，所以医护人员应该密切留意胎儿的发育状况，以确保胎儿能正常发育。孕中期，由于胎儿急剧成长，所需的营养较前期大大增加，孕妇日常的膳食已经满足不了胎儿成长发育所需了，这时临产医护人员需指导孕妇合理地补充一些营养素，保证胎儿的成长发育有足够的营养提供。在孕后期，由于雌激素的作用以及胚胎日渐的增大，孕妇在后期可能会出现一些并发症，如高血压、孕期水肿以及孕期糖尿病等，这些并发症都可能会威胁母婴的健康和安全。而且胎儿在孕后期由于各种原因有可能出现胎位不正的现状，这时医护人员需要密切监测产妇以及胎儿的状况，保证母婴安全。[2]
2.2 产前做好产妇心理疏导工作，避免分娩时间过长
对于很多第一次做母亲的孕妇来说，第一次分娩心理难免觉得恐慌和害怕，尤其是当阵痛来临时，恐慌的程度会加深。这时医护人员，尤其是助产士应该对产妇进行心理上的疏导，多与产妇及产妇家属进行沟通，以缓解生产带来的紧张的气氛。向产妇讲述分娩的知识，从而消除产妇恐慌的情绪，使得产妇能正确面对分娩，做好配合工作，从而顺利诞下胎儿。避免产妇因为恐慌而造成分娩时间过长，导致胎儿在产道停留太久，对胎儿生命安全造成威胁的现状发生。[3]
2.3 产后应做好新生儿以及产妇的护理工作
产妇分娩后身体都会变得很虚弱，免疫力和抵抗力都较差，而新生儿由于刚从母体出来，对外界还有很多的不适应，这时就需要妇产科临床护理人员悉心的照顾了。新生儿由于身体很脆弱，护理人员需要密切留意新生儿的身体状况，对于异常的现状应该及时发生并能及时实施抢救措施，避免因为监测不到位，而延误最佳的治疗时机。对于很多第一次做母亲的产妇而言，并不懂得进行母乳喂养的方法也不了解母乳喂养的好处，医护人员应该向产妇宣传母乳喂养的优点以及指导产妇进行正确的喂养。
3 院方应采取的措施
3.1 医院应对医护人员定期开展培训
现在很多医院妇产科临床护理人员都变得年轻化，对于临床护理工作缺乏具体的实践经验，所以医院应该针对妇产科医护人员缺乏经验的现状定期开展对医护人员的培训工作，使得医护人员能清晰明白自己岗位的职责，提升医护人员自身的职业操守，提高医护人员的专业知识，使医护人员无论在职业道德还是专业水平都有所提升，避免妇产科护理工作出现纰漏，从而引发医患事故的发生。[4]
3.2 提升妇产科护理人员待遇，避免人才的缺少
医护人员较其它行业的岗位而言工作强度异常大，不仅是工作量大，而且面对的压力与挑战也大。妇产科医护人员工作上不允许有一丝的差错，因为半点的差错就可能威胁病人的生命安全。所以医院应该提高对妇产科护理人员的待遇，以留住一些专业水平比较高的护理人员，避免护理人员的大量流失，从而导致妇产科人手不够而造成护理困难。
4 结论
妇产科临床护理相对于其它的科室的护理而言更具有挑战性，因为妇产科里面对的不仅仅是大人，而且还要面对未出生或刚出生的小生命。这需要对妇产科临床护理工作的要求相当严格，因为工作中出现差错就可能对两条生命造成威胁。所以做好妇产科的护理工作能够避免医患事故的发生，以及保障母婴的生命安全，有利于我国优生优育的开展。
参考文献
[1]赵小平.护理临床教学中医疗纠纷的防范[J]. 北京：中华护理杂志,2003
[2]孟荣琼,陈景端.妇产科临床教学存在的问题与对策[J].贵州：贵阳医学院学报,2002
母婴专业护理培训范文5
1.1一般资料：
选择妇产科患者100例，年龄20～36岁，平均（28.2±1.7）岁，胎位不正19例，妊娠高血压综合征47例，妊娠合并贫血13例，早产18例，其他3例。患者对本次试验均知情同意，分为观察组与对照组，每组50例。两组一般资料比较差异无统计学意义（P＞0.05），具有可比性。
1.2方法：
对照组选取病例应用常规方案护理。观察组分析护理常见风险，并制定预防和处理对策，具体操作如下。
1.2.1护理常见风险：
①患者因素：随着近年公众生存压力的增大，医疗风险增加，如巨大儿、早产、妊娠高血压综合征等，人为制造安全隐患，部分病例和家属对分娩缺乏正确认识，未做好意外事件发生的心理准备。②医院因素：目前社会对医院护理质量要求明显增高，护理人员工作繁忙，易有不情愿、不耐烦情绪，易诱发医疗纠纷，加之缺乏自我防范意识，未对行为加以约束。③技术因素：未加强新进护士技术能力培训，理论基础薄弱，使其对自己的工作无法胜任和驾驭，导致不能对病情及时观察，做出准确评估。④医疗设备因素：未及时准备医疗设备，应对羊水栓塞、产后出血等突况，引发恶性事件。⑤消毒隔离因素：如未严格消毒会阴切口，引发感染等。⑥药物性因素：如催产素的用法、用量需准确，加强子宫收缩观察，并对用药速度及时调整。
1.2.2预防和处理对策：
①完善产前检查：加强并发症观察，及时发现异常并处理，产检时做好健康宣教育，使产妇和家属有正确认识。②保障人力资料配备：保证护理人员数量，并加强法律法规学习和专业训练，开展安全意识教育活动，加强风险教育，以使护理人员通过专业知识对风险加以预见，降低不良事件率。③加强技能培训：开展规范且严格的操作训练，对操作技能行是培训，还包括护理文件的书写，记录，在提高工作效率的同时，确保临床安全。④加强护患沟通：围术期需加强与患者的沟通，依据要求，保证隐私，使患者有被尊重感，对护理人员产生信任，维持和谐护患系，避免医疗纠纷。⑤加强设备、药品管理：急救药品、器材需为应急状态，专人管理，药品需定量保存，及时检查，以备急需。⑥消毒隔离管理：掌握无菌原则，在对母婴护理中加强无菌操作，切口严格处理，并做好婴儿脐部观察，乳汁分泌障碍者，需辅助挤奶，母婴同室需做紫外线消毒，以防范不良事件。
1.3统计学分析：
使用SPSS13.0对各项资料进行统计、分析，以P＜0.05为差异有统计学意义。
2结果
观察组创口裂开1例，创口感染1例，其他2例，总风险率为8%；对照组创口裂开5例，创口感染3例，其他6例，总风险率为28%；观察组护理满意度为94%，高于对照组的66%，差异均有统计学意义（P＜0.05）。
3讨论
母婴专业护理培训范文6
关键词：母婴床旁护理；遵医行为；满意度
现代产科护理中，强调向产妇及家属提供咨询和健康教育服务，提高其育儿知识及技能，强调尽快接纳新生婴儿以适应新家庭角色。母婴床旁护理是指在围生期实施产妇、婴儿同室护理与保健，目的在于更好的促进产妇、婴儿健康以及保健教育的实施。这是一种新型产科护理模式，强调以人为本，是以家庭为中心的母婴护理新理念[1]。我院对72例产妇实施母婴床旁护理模式，在遵医行为及家属满意度方面取得较好效果，现报道如下。
1 资料与方法
1.1一般资料 选取我院2014年3月～2015年3月136例顺产产妇为研究对象，按入院时间随机分为对照组64例，实验组72例。年龄18～36岁，平均年龄（24.7±7.1）岁。平均孕周41.2w，均为足月产。纳入标准：①产妇意识清楚、智力正常、无认知障碍；②新生婴儿均健康正常；③产妇无高血压、糖尿病，无心、肝、肾、肺等全身性疾病；④产妇及家属均知晓本研究过程、目的、意义，并同意参与。两组研究对象在年龄、文化水平、孕周、住院时间等比较中无差异，P>0.05，具有可比性。
1.2护理
1.2.1对照组采取母婴分离的常规护理模式，对新生婴儿采取封闭式护理操作，如脐带消毒、沐浴等送到婴儿洗浴间集中完成，新生儿接种及抚触在无菌治疗室完成。产妇实行围生期常规护理与相关健康保健教育。健康保健教育主要采取集中讲解授课的方式进行，辅以文字和多媒体资料。
1.2.2实验组采取母婴同室护理模式，在产妇床旁对新生儿进行护理操作，母婴实行一对一个性化护理。护理人员应该是学历高、工作能力强、善于沟通、有责任心并且经过标标准化培训的高年资护士，针对每对母婴不同情况制度护理内容。主要护理内容：新生儿洗浴、脐部消毒、皮肤护理、更换尿布、抚触、预防接种等。健康保健教育由专业护士针对每名产妇进行讲解合并实际演练的方法，要求产妇及陪护家属均参与，并现场练习，及时发现错误操作方式并进行纠正。同时发放文字和多媒体资料，内容包括：母乳喂养优点及技巧、护理方法、产褥期常见症状处理、合理休息与活动、产后饮食管理等，新生儿常见生理现象、保暖事项、洗浴方法、脐带消毒、大小便处理、预防接种等。与产妇进行沟通交流，掌握其心理变化情况，如出现心理异常则应及时进行疏导。
1.3评价指标 ①遵医行为比较采用遵医行为水平量表，根据文献设计问卷收集数据[2]，包括：母乳喂养、新生儿洗浴、游泳、抚触、臀部护理，每一项得分20分。②家属满意度，采用自制满意度评价表，包括非常满意、满意、不满意，满意度=非常满意+满意/总人数。
1.4统计学分析 采用SPSS17.0统计软件包进行统计学分析，计量资料以（x±s），采用t检验，计数资料以χ2检验进行比较，P
2 结果
2.1产妇及家属遵医行为比较 在母乳喂养、婴儿洗浴、游泳、抚触、臀部护理等遵医行为的比较中，实验组均显著好于对照组，P
2.2家属满意度比较 实验组家属满意度可达到97.2%，而对照组为84.4%，实验组显著好于对照组，P
3 讨论
传统产科护理模式采取产前、产中、产后分段服务，产妇和新生婴儿是两个不同的护理服务对象，这种分离的护理模式不利于母婴交流和母婴亲近感的建立，淡化了人性化服务[3]。母婴床旁护理作为产科新型护理模式，以产妇及家属的需求与关注为重点，是一种以产妇和家庭为中心的护理行为，在护理过程中满足了婴儿、产妇、家庭三方的需求。这种护理模式既可以确保母婴健康，又可以搭建一个母婴情感交流的良好平台，促进产妇及家属进行角色转换。通过床旁健康保健教育解除产妇对喂养、育婴等方面的担心，教给其正确护理新生儿方法。
母婴床旁护理是一个连续性的过程，较传统护理模式更显示出连续性护理的优点。床旁护理干预在重视保健知识宣教的同时，还强调产妇及家属对各项护理技能的掌握，以健康行为“知、信、行”模式为理论基础，通过多种方式、方法把新生儿护理及产褥期卫生保健知识传授给产妇及家属，以提高产妇新生儿护理能力、自我保健能力[4]。本研究结果显示，进行床旁母婴护理的实验组遵医水平明显要高于对照组，P
综上所述，母婴床旁护理可以有效提升产妇及家属遵医行为，提高母婴生活质量。同时也体现了个性化、注重人文关怀的护理理念，可以推动护理质量的提高。
参考文献：
[1]徐相婷.母婴床旁护理对产妇新生儿护理能力及满意度的影响[J].国际护理学杂志，2013，32（3）：606-608.
[2]方翠灵.母婴床旁护理对产妇及共家属道医行为的影响[J].中国实用护理杂志，2011，27（15）：51-52.
[3]朱利娜，王养娥.母婴床旁护理与传统护理模式效果评价[J].西部中医药，2015，28（1）：112-113.
