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社会信用体系建设汇报范文1
征信体系乃防范金融风险之基
征信体系是现代金融体系运行的基石，是防范金融风险，保持金融稳定，促进金融发展和推动经济社会和谐发展的基础。所谓征信就是信用信息服务，由第三方的征信机构依法采集、保存、整理、提供企业和个人的信用信息，满足从事放贷等信用活动的机构在信用交易中对客户信用信息的需要。同时，也在一定程度上为政府公共管理提供服务。征信系统是征信体系的核心，它的信息主要来源于商业银行等金融机构，收录的信息包括企业和个人的基本信息，在金融机构的借款、担保等信贷信息，以及企业主要的财务指标。自征信系统建设以来，在中国人民银行的积极努力下、在各金融机构和相关部门的配合下，扩大数据采集范围，提升系统功能。目前除了主要收录企业和个人的信贷信息外，还将收录企业基本信息、案件强制执行信息、缴纳各类社会保障费用和住房公积金信息、已公告的欠税信息、缴纳电信等公共事业费用信息等。
征信系统作为社会信用体系建设的重要组成部分，在国外已有170余年的历史。我国的企业征信行业经过10余年的发展，从无到有，逐渐壮大，形成了一定的规模，对经济发展和市场秩序规范发挥了积极作用。征信系统的建设和完善，对银行、企业，乃至整个社会的意义和作用日显突出。
对银行来说，首先，征信系统不但可以帮助商业银行核实客户身份，还可从信贷活动的原头杜绝信贷欺诈、保证信贷交易的合法性；其次是全面反映企业的信用状况，帮助商业银行确定是否提供贷款及贷款金额大小、利率高低等因素；再次，可以降低信息不对称的影响，节约调查成本，提高决策和服务效率，提高贷款的可能性。世界银行提供征信国家的经验显示，一家在加拿大的银行借助征信系统，处理贷款的时间从9天减少至3天；一家在荷兰的银行对小额贷款的时间由8小时降至15分钟；一家在美国的银行小企业贷款的平均处理成本从250美元减少到100美元。
对企业来说，由于纳入了社会信用体系，提高了信息透明度，从而提高了银行和企业贷款的可能性和决策效率，这有助于解决企业融资难的问题，同时也提高了企业和企业之间的信息的透明度，使更多的企业受惠。
对于整个社会而言，首先，利用征信系统遍布全国各地的网络及其对企业信贷交易等重大经济活动的影响，可以提高法院、税务、工商、海关等政府部门的行政执法力度；其次，通过征信系统的约束性和影响力，培养和提高企业及个人遵守法律、尊重规则、尊重合同、恪守信用的意识，提高社会诚信水平，建设和谐美好的社会。
关注信用记录，打造“经济身份证”
社会信用体系建设汇报范文2
一、督查考核范围
列入《县社会信用体系建设工作实施方案》中的首批参与公共信用信息归集工作的41个部门和单位。
其他列入督查考核范围的部门和单位由县社会信用体系建设领导小组办公室（以下简称“县信用办”）根据县公共信用信息系统建设需要，适时增补。
二、督查考核原则
实事求是、客观公正；有错必查、违纪必究；奖罚分明、长效管理。
三、督查考核内容
（一）信息归集完成情况。按照《县公共信用信息归集数据项说明书》确定各参建单位的数据项内容和归集周期，重点考核信息归集的时效性、完整性、准确性等。
（二）工作机制建设情况。各参建单位关于信用信息归集工作的组织体系和规章制度建设情况。
（三）日常工作完成情况。县督查室和县信用办督查督办情况、督办件处理情况、分转的异议提交和信用投诉处理情况、档案归集整理情况。
四、督查考核方式
（一）信息归集完成情况考核（基础分100分）。县公共信用信息系统自动监测各参加单位的信息报送情况，并进行量化考核。考核方法如下：
1.月度报送情况考核。报送周期为月度的信息事项，需在每个月内至少更新一次数据，超过月度最后一天未报送数据，系统自动扣除绩效考核中的“信息更新频率”1.5分。
2.季度报送情况考核。报送周期为季度的信息事项，需在每个季度内至少更新一次数据，超过季度最后一天未报送数据，系统自动扣除绩效考核中的“信息更新频率”2分。
3.半年报送情况考核。报送周期为半年的信息事项，需在半年内至少更新一次数据，超过半年最后一天未报送数据，系统自动扣除绩效考核中的“信息更新频率”2.5分。
4.年度报送情况考核。报送周期为年度的信息事项，需在本年内至少更新一次数据，超过年度最后一天未报送数据，系统自动扣除绩效考核中的“信息更新频率”3分。
（二）工作机制建设情况考核（总分100分）。县督查室和县信用办对参建单位的工作机制建设情况进行现场督查考核，主要采取查看文件和相关资料档案、听取汇报等形式开展。主要考核两个方面：
1.组织体系建设情况（50分）。主要考核：明确分管负责人（20分）；明确业务牵头科室（20分）；明确专人（信息归集员）负责（10分）。信息归集员如需更换，应报县信用办备案同意后方可更换。
2.规章制度建设情况（50分）。主要考核：制定本单位信息归集工作制度（30分）；本单位或行业系统内定期进行业务培训和交流（20分）。
（三）绩效考核。县督查室和县信用办送交的督办件，参建部门和单位需在7个工作日内处理，如因特殊情况期限内不能完成应及时申请延期，未按时办结且未经申报同意的，每条扣1分；分转的异议提交，需在1个月内处理，未按时办结的，每条扣0.5分；信用投诉，需在1个月内处理，未按时办结的，每条扣0.5分；因工作存在问题被县督查室或县信用办书面督办的，每次扣除2分；扣分不保底。
各参建单位年终考核得分=“信息归集完成情况”得分*70%+“工作机制建设情况”得分*30%—“绩效考核”扣分。
五、结果运用
（一）县信用办每月汇总各参建单位信息报送情况并予以通报。被县信用办首次催办的，对单位信息归集的具体责任人予以通报批评；被二次督办的，由具体承办科室向县信用办写出书面说明；被三次促办的，由相关单位分管领导向县政府作书面说明。
社会信用体系建设汇报范文3
一、基本情况
县家政服务企业20余家，大部分家政服务员属于未录入商务部家政服务业信息管理平台，家政服务员年龄阶段在35岁-65岁居多，生活情况：除医院护理人员、保洁等小时服务员，大部分都与服务对象居住在一起。工资收入普遍偏低，服务内容专业性不强，少数人持有家政服务师资格证。
二、诉求内容
1.进一步完善家政服务业信用体系建设。县家政服务业信用体系建设已取得一定成果。希望在家政服务企业信用档案建立、家政服务员信用档案建立、家政服务员的技能培训上持续用力。
社会信用体系建设汇报范文4
一、企业信用监管的现状
建立完善的企业信用监管体系是一项崭新的课题，但目前存在三个问题。
1.国家法律法规理论指导不足。（1）在西方发达国家经济运行中，国家政策、政府管理、法律环境、行业标准、征信手段、评价方法等都有一套成熟的理论和长期的实践，而我们仅仅是从政府一个部门的企业登记和日常监管入手开展工作；（2）企业信用涉及商业银行、征信和信用调查、资产评估以及信用评级、信用保险和信用咨询等一整套市场运作流程，而我们仅仅提供企业是否违法的客观记录，并对少数严重违法失信企业提供网上查询；（3）信用管理是涉及多部门的系统工程，应有完善的相关法律体系并规范操作，而我们只能以“反不正当竞争法”的“诚实信用”原则和“公司法”对违法当事人的限制性规定做参照，因此急需制定相关法律，包括公开披露违法失信企业时出现的不当行政的法律救济措施。
2.企业信用管理制度不全。我国加入WTO后，一系列的国际贸易规则，不仅要求我们遵守国内的法律，同时还必须符合WTO国际公法的要求。企业参与经济全球化必须以诚实信用为前提，以严格履行合同为保证，这是法律的要求，也是企业生存必须遵守的底线。然而许多企业没有意识到这个问题，对合同管理与质量管理乃至企业发展的关系在理性上认识不足，管理方式、组织形式不适应现代市场交易要求，合同管理制度不健全，不少企业缺少专门或兼职的部门管理合同，有的兼职人员不懂合同，没有实现合同管理电子化、网络化，一些中小企业和私营企业合同台帐手工填写，随意涂改，合同文本使用不规范，合同主要条款漏项，企业间相互拖欠严重，给企业经济利益和诚信带来负面影响。
3.社会信用管理意识不强。当前，一方面由于全社会对合同管理认识的差异，特别是广大消费者对合同知识知之甚少，另一方面现实经济生活中合同交易又极为广泛和普遍，使得利用合同进行的违法事件不在少数。个别不法分子利用一些地区、企业、个人盼望资金、好项目的心理，在引进资金、引进项目、发展种养殖业和高科技项目上利用合同进行欺诈，使地区、企业、个人蒙受损失。
二、实施金信工程的对策
面对信用管理的现状，如何适应入世的需要，我们应从促进社会主义市场经济建设的高度出发，借鉴国外先进管理理念、方法，重新审视工商部门合同监管职能，建立企业信用监管体系，在工商行政管理职责范围内发挥四个功能，即：企业信用信息的披露功能，教育培训企业诚实守信的引导功能，规范企业信用行为的监管奖惩功能，对企业授信不当、不履行承诺等产生的信用风险予以防范或救济功能，在实施金信工程中做到“四着并举”：
1．补充完善信用动态数据库,促进社会信用体系建设。按照《江苏省工商行政管理系统企业信用管理暂行办法》的要求，认真抓好贯彻落实。一方面对合同行政监管信息要及时录入，同时协调系统内其他职能科室、分局涉及企业信用信息的收集整理，保持企业相关信用资料录入的及时性、连续性，对严重失信违法的企业在登记注册、申报驰、著名商标等方面的限制要落实到位，对重守企业的激励措施要不折不扣地兑现，取信于企业；要建立相对独立的企业法定代表人、主要负责人个人信用数据库，作为企业信用数据库的重要组成部分，通过企业信用与企业负责人个人信用的联系，使企业信用有明确的责任人，才有人真正对企业信用负责；另一方面要主动与相关政府部门、司法机关联系，建立健全可操作的信用信息收集机制，结合实际，落实信息共享的具体操作事宜，要向企业宣传建立信息系统的作用、意义，帮助企业开展征信服务，制定企业信用信息有偿查询的内容、程序和方法，形成动态数据库。
2．培育发展信用企业，推进企业信用体系建设。“重合同守信用”认定活动，是金信工程的重要组成部分和主要表现形式，它与当前整顿和规范市场经济秩序、促进经济健康发展的目标相一致，也是深化改革、扩大开放的要求。以我县重守企业评定现状为例：一是全县共有重守企业299家，占全县企业总数的10%，比例较低；二是全县重守企业中国家级2家，省级3家，市级55家，县级239家，等级档次有待提高。我们应在政府统一领导下努力推进“重合同守信用”活动深入开展，加快各地企业信用体系的建立。要通过舆论宣传营造“守信光荣、失信可耻”的社会诚信风气，增强企业参加重守认定活动的积极性；要主动向地方政府汇报，请他们召开专门会议，认真排查，支持已命名的重守企业参加上一级的认定，未取得的企业要引导他们积极创造条件报名参加认定；在日常监管中要注意发现、培育重守企业，加强信用培训，加强指导规范，帮助企业争创，力求多发展；对申报重守认定企业，要严格标准，认真把关，广泛征求法院、银行、税务、司法等部门和企业客户对其信用的评价意见，登报公示征求社会意见，确保质量；对被命名表彰的企业要利用媒体向社会广泛宣传，既扩大了企业的知名度，又抓住典型导向拉动作用，吸引更多企业加入重守创建队伍中，打造企业信用平台。
3．查处企业失信行为,维护良好的市场秩序。褒奖信用企业，弘扬诚信正气，是我们应尽的责任，规范合同行为，查处失信违法行为，更是我们的法定职能。为此，我们一要通过集中整治，加强对建设工程施工、房地产等合同的行政监管，积极引导他们自觉使用合同示范文本；二要坚决清除假冒的重守企业，近年来，宝应曹甸工商分局先后查处了2起企业利用产品宣传册、互联网冒用重守名义进行虚假宣传的行为；三要严厉打击合同欺诈行为，要组织干部集中学习、培训，提高合同欺诈案件的办案水平，并利用企业信用电子网络，将有违法行为的企业确定为警示企业名单，在网上公示，向社会发出警示；四要建立企业激励机制，将生产经营信誉好的企业确定为良好行为企业向社会，登记中开辟绿色通道，年检中免实质审查，发展中重点扶持，改变“老实人吃亏”的现象，使诚信企业得到实实在在的优惠。
4．加强以诚信为本的道德教育，打造诚信企业、诚信经济的品牌。要在开展法制教育的过程中加大对《合同法》、国家工商局《关于对企业实行信用分类监管的意见》的宣传，要充分运用新闻媒体、协会简报、集中培训、深入企业办班的形式，提高全民尤其是企业负责人、营销人员、合同管理员对《合同法》、《江苏省合同监督管理办法》的学习理解，增强严格按合同办事的自觉性。今年来，宝应工商局还深入开展了“合同助企活动”，通过与重点服务单位签订协议，提供信用知识培训、内部合同管理指导、法规咨询、资信、大宗合同签订把关、合同争议调解、合同仲裁、动产抵押登记、争创省市级重守企业、查处侵权案件等十项服务，促进了企业自我保护能力的提高，对企业授信不当、不履行承诺等产生的信用风险予以防范或救济，引导企业在合同管理方面向更高的目标迈进。
三、对金信工程的再认识
构建企业信用监管体系是一项系统工程，也是全社会共同的事业，对此，我们在实施金信工程中应当处理好五个关系。
1．立足自我与争取支持的关系。工商部门要积极争取当地政府的支持，成为企业信用建设的牵头单位，建立企业信用数据平台；要协调好与相关部门的关系，建立相互协作制度，运用我们拥有的企业登记基础资料换取我们所需要的其他企业信用信息，丰富企业信用资源。
2．企业信用监管体系建设的长期性与阶段目标关系。企业信用监管体系建设不是一朝一夕能够完成，需要我们分阶段实施。因此确定每个阶段目标应该按照先易后难、先内后外原则开展工作，首先做好企业信用信息数据库建设，其次做好制度建设，最后把企业信用建设向个体工商户信用建设延伸。
3．信息化建设与企业信用监管体系的关系。开展企业信用工作需要加快信息化建设，需要计算机技术和网络技术的支持。但是信息化工作不能代替企业信用工作，企业信用工作也不能以信息化为满足，应该以市场主体为中心，以工商行政管理职能为基础，以计算机网络技术为手段，相互促进发展。
社会信用体系建设汇报范文5
部室工作头绪多、报表多、监测多、调研多，工作定位高、要求高、难度高、起点高。工作重点转移，调研、监测、分析、协调。工作手段不多，诸多工作基本上是服务性工作。工作以来，我胜任监测分析岗位以外，同时做好内勤、金融生态环境建设等日常工作。
主要工作
1、加强学习，内强素质
积极参加支行组织的思政教育及业务学习，认真落实廉政工作责任制，遵守廉洁自律规定。针对岗位特点，学习文件领会其精神，编发《金融机构信贷政策与要求》宣传资料，向有关部门和企业宣传货币政策，适时掌握辖内各行的信贷政策，反馈国家货币信贷政策的贯彻实施情况。
2、围绕经济金融运行中的热点、难点问题做好监测分析和动态反映。
加强对重大货币政策实施效果的监测分析。监测对象涵盖金融部门、企业、农民工、乡村，范围涉及利率、资金、农信社改革、货币信贷资金运行、信贷投向和结构、消费贷款、票据等指标。密切关注信贷资金在不同行业的投入变化及风险状况，对贷款过度集中的行业和企业及时向金融机构发出风险警示。监测分析民间资金的投向、利率及信用状况。转发利率文件，接待群众利率咨询。及时了解政府、企业、居民等市场主体对5次调息政策（20*年9月16日、20*年10月9日、20*年10月30日、20*年11月26日、20*年12月22日）的反映，并积极反馈，全年监测十余次，专报相关信息多篇，为上级行领导决策和地方经济发展起到了较好的参考作用。起草货币市场基准利率体系建设宣传试行方案报市中支。执笔完成《农村金融产品和服务方式创新试点申请》等材料，其中《央行核心价值观主题教育活动》心得、《央行上调人民币存款准备金率对社会各界的影响》《综合查询系统中存在的问题及建议》《积极推进农村信用体系建设》《农户信用信息采集试点工作已基本结束》信息被上级行采编。
工作体会
领导的高度重视、大力支持是做好工作的基础。团结和谐是搞好工作的关键，吃苦耐劳是工作进步的积累，勤学善思是取得成绩的前提。
存在的不足与其他部室人员缺乏交流。
2009年打算
社会信用体系建设汇报范文6
***县工业和信息化局
长期以来，县委、县政府高度重视服务体系建设，把它作为促进我县中小企业发展的重要抓手。今年来，我县进一步健全和完善中小企业服务体系，重塑营造中小企业发展良好外部环境的体制和机制。现就我县中小企业服务体系建设情况汇报三方面的情况。
一、1-6月份我县中小企业运行基本情况
1、中小企业工业生产平稳增长，产销率保持较高水平
1-6月份，全县中小企业实现工业总产值50亿元，占全县工业的97%，产值可比增长21.5%。工业生产平稳增长，月度产值规模稳步提升，8个主要行业生产全部实现可比增长；产销衔接保持较高水平，1-6月份，全县中小企业产销率为98.18%，比去年同期提高0.27个百分点。
2、中小企业工业利润较快增长，资产利润率保持较高水平
1-6月份，全县中小企业实现工业利润13465万元，占全县工业利润的97.6%，同比增长52.88%，增幅比全县工业高2.2个百分点。8个主要行业全部实现盈利；中型企业利润增长好于小型企业，中型企业利润增速比小型企业快18.59个百分点。1-6月份，全县中小企业工业资产利润率达到8.5%，高出全县中小企业资产利润率1.89个百分点。
3、中小企业信贷融资平稳增长
6月末，本县中小企业贷款余额稳中有升，同比去年增长7.82%；单户授信小于500万的小型企业贷款余额2.48亿元。贷款投向的前五大行业为房地产业，租赁和商务服务业，制造业，水利、环境和公共设施管理业，批发和零售业。
二、本县推进中小企业服务体系建设的主要工作
从政府服务企业的角度看，首先抓住能发挥龙头和引领作用的政策性、综合性公共服务机构，即中小企业服务机构。因此，我们坚持“以综合性中小企业公共服务机构建设为龙头，以行业服务机构建设为核心，以引导各类专业机构建设为重点，以形成全覆盖的中小企业服务体系为目标”的工作思路，不断推进中小企业服务体系的建设和完善。如陶瓷协会改组的陶瓷服务中心、石膏协会改组的石膏研究所、中小企业园、烟花爆竹技术服务中心、为企业服务的福泰物流中心、为中小企业提供融资担保的***诚信担保有限公司等相继建成并投入运行。
其次，在推进服务体系建设过程中，坚持公益性和市场化相结合的原则。各类服务机构按服务功能分，主要有综合性、专业性两类，其中综合性的主要包括政府层面设立的中小企业服务中心，如：***县中小企业园，以服务安福工业园、太平工业园的中小企业为主；相关行业协会，如石膏协会、陶瓷协会、装饰协会、墙改协会等；专业性的主要包括创业、融资、信息、技术、市场开拓、管理、培训等各类中小企业服务机构、公共服务平台、中介服务机构，如***诚信担保有限公司、***福泰物流有限公司等。综合机构注重政策和公益，专业机构多采取市场化的服务方式。
在推进中小企业服务体系建设中，我们主要做了以下三方面工作：
1、完善机制，为服务体系建设提供保障
为加强对本县中小企业工作的统筹规划、组织领导和政策协调，县政府成立了由副县长任组长，26个县直部门领导组成的“***县促进中小企业发展工作领导小组”，领导小组办公室设在县工业和信息化局，具体协调推进各项工作，建立了领导小组联络员会议制度，定期沟通相关工作推进情况；成立了***县促进中小企业发展专家委员会，定期对全县中小企业发展中存在的问题进行诊断。基本形成了各成员单位协同推进全县中小企业发展的工作局面，为服务体系建设奠定了坚实的基础。
2、部门联动，建立中小企业运行监测协调体系
按照“联手部门，形成合力；依托县域，发展产业；扶持中介，服务企业”的要求，整合各类服务资源，调动一切积极因素，构建功能“纵向到底，横向到边”的工作服务网络平台，联手共同推进中小企业发展。建立的“中小企业工作双月例会制度”，为沟通交流中小企业发展和工作情况提供了平台；今年基本建立起本县中小企业经济运行监测体系，针对中小企业的实际状况和发展要求，及时反映中小企业运行中的问题；联合工信局、发改局、科技局、商务局、金融办等部门，积极推进改制上市等融资服务工作；开展专项问题研究，围绕全年重点工作，编撰《***中小企业发展（“十二五”规划）报告》。
3、聚焦政策，推进中小企业公共服务平台建设
加大对中小企业服务体系的专项扶持力度，对服务机构围绕中小企业开展的公益活动给予专项资金资助。依托产业集群，积极推进中小企业公共服务平台建设。平台为中小企业提供的服务内容包括：技术创新、设计研发、检验检测、信息查询、融资、信用建设、信息化、管理咨询、品牌培育、法律、市场拓展等。平台在解决中小企业共性需求，畅通信息渠道，改善经营管理，提高发展质量，增强市场竞争力，实现创新发展等方面发挥了重要的支撑作用。
三、下一步推进中小企业服务体系建设工作的设想
近年来，本县虽然在中小企业服务体系建设中取得了一些进展，但离对快速发展、服务企业的要求，差距仍然较大：一是综合机构引领作用还不够突出；二是综合机构组织及功能还不够健全；三是各类中介服务机构发展还不够规范。针对以上差距，下一阶段，我们有以下三方面的设想：
1、构建和完善全覆盖的中小企业服务体系
一是抓住立法机遇，确立服务体系框架。《***省促进中小企业发展条例》作为省人大的正式立法项目，其中专门一章是“公共服务”，专门一条是关于“中小企业综合服务机构”，强调“市和区、县人民政府应当设立面向中小企业的综合服务机构，在市中小企业工作机构的指导下，提供政策咨询、信息传递等公共服务，并协调中介服务机构为中小企业提供服务。”因此，要抓住机遇，构建和逐步完善具有全覆盖功能的中小企业服务体系。
二是明确中小企业服务中心的原则和主要职责。中小企业服务中心组建的基本原则是：整合服务资源、理顺各方关系、体现综合服务、完善网络体系。中小企业服务中心的主要职责为：落实政策、反映诉求、综合枢纽、公共服务。中小企业服务中心主要负责辖区内中小企业服务事项的创新与推进，服务产品的推广与对接，服务需求的发现与传导，乡镇街道、经济园区等服务网络的构建以及与中小企业的日常联系和服务。
三是积极推进综合性中小企业服务中心建设。黄清宇书记在县经济工作会议上提出：要在全县建立全覆盖的中小企业服务体系，建立专门为中小企业服务的机构，要为中小企业提供“一站式”服务，重点开展政策咨询、信息、情况反馈、政策建议、权益保障等服务工作。目前，整合相关职能部门和协会力量，组成的专业服务机构如***县烟花爆竹技术服务中心、***县石膏研究所、福泰物流服务中心、***县陶瓷技术服务中心相继投入运行，综合性中小企业服务中心正在筹划之中。
2、完善公共政策信息的共享联动机制
一是成立政策与事务咨询小组。目前，按照县政府工作部署，我们组成了专门的工作小组，汇集县直各部门涉及企业的各类政策措施，编撰《***中小企业政策汇编》和《***中小企业政策操作指引》。通过这项基础工作的推进，为全县中小企业工作机构提供一份工作手册，为服务机构提供一本服务指南，为广大中小企业提供一个实用的政策搜索引擎。
二是加大宣传贯彻力度。联合全县县直各部门共同推进各类政策措施的宣传力度，并以 “中国***网”为主渠道，联合相关媒体，依托各个服务中心、园区、公共服务平台等加大宣传力度，最大限度解决中小企业获取政策信息的渠道不畅通、不及时、信息不对称的难题。
3、加大对服务体系建设的支持力度
充分发挥国家、省、市、县中小企业发展专项资金的作用，加大对中小企业服务体系建设的支持力度。把县中小企业发展专项资金的重点向服务体系建设倾斜。在服务体系建设方面，除了抓好综合服务机构的建设和功能提升外，还要抓好公共服务平台的建设，发挥全社会各类专业中介服务机构的作用。
一是加快推进中小企业公共服务平台建设。根据国家工信部等七部委《关于促进中小企业公共服务平台建设的指导意见》的精神，***县工信局、发改局、科技局、财政局、人保局、环保局、质监局七个部门要共同推进以解决中小企业共性需求为目标中的中小企业公共服务平台建设。争取国家、省、市资金支持，建设标准高、功能全、覆盖广的中小企业服务平台。计划在今年底全县建立、充实和完善10家专业的中小企业公共服务平台；重点培育烟花、陶瓷等2家专业中小企业公共服务平台，帮助其规范运作，使其成为支撑力强、服务面广、业绩突出、信誉良好、公信度高的中小企业公共服务示范平台，满足中小企业发展需求。
二是促进各类专业中介服务机构与企业对接。近阶段，我们计划对全县各类中小企业中介服务机构进行摸排、梳理和筛选，争取逐步宣传推出一批运作规范、服务优质高效、管理先进、信誉良好、具有较强竞争力的中小企业中介服务机构，为企业提供更为贴身、更有针对性的优质服务。
2011年是“中小企业服务年”，是促进中小企业发展的关键年，我们将加大力度，整合聚焦各类政策，加快推动我县中小企业服务体系建设，进一步营造促进中小企业健康、快速、可持续发展的良好环境，使中小企业健康、快速成长。
