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设计院实习日记范文1
关键词:RIA;富媒体;资源管理
中图分类号:TP
文献标识码:A
文章编号:1672-3198(2010)17-0318-02
1 引言
教室资源管理系统由公共信息、预约登记、进程、校历查询、管理员模块四部分组成,可以给广大教师提供更快捷、安全的教室资源查询和预定服务,同时也便于管理员进行管理。传统的方法来预定和使用教室资源,在实际操作中存在以下问题:
(1)教师进行教室资源预定的时间和地点受限;
(2)预定的纸张若发生丢失,则无法查询已有的预定情况;
(3)教师无法随时随地查询相关教室的实际使用情况;
(4)若遇大型活动需要使用一定数量的教室,则无法及时通知教师;
(5)资源管理部门不能及时掌握教师使用相关教室的变化情况。
2 系统分析与设计
2.1 系统目标及系统优点
该系统的目标是至少提供以下功能:教师可及时查询校内各教学楼相关教室的使用情况;教师可查看相关的通知(如某次讲座等地点的安排、临时更改教室的通知);教师可以查看校历表、进程表、作息时间表;教师可对未使用可申请的教室提出使用申请;系统管理员可进入后台管理界面,对教室信息进行更新修改、通知、审批申请。
该系统基于RIA技术进行开发,这种技术有如下优点:客户端和服务端的数据模型肥瘦适中,用户在使用的同时可以体验到比较好的用户体验;读取数据库和前台显示可以分开,有利于更好地进行团队开发的配合;大大提高设计效率和系统安全性,另外各子系统在功能上相互独立,可移植性好。
2.2 系统功能模块设计(如图1)
本系统开发以公共信息、预约登记、进程,校历,作息时间表查询、管理员模块四个子系统为主要内容,以下是各个子模块的主要内容:
(1)公共信息模块,信息管理模块用于教务办在线各类资源使用信息,可以是一般通知、资源使用临时改动、资源统一固定安排等,信息维护管理员可以随时对信息进行添加、删除、修改等维护操作,也可以对信息的分类进行维护。
(2)预约登记主模块,该模块可以查询具体周次、具体类型教室资源的使用情况,即可以查询各种查询单,该查询单提供了详细的预约信息(星期、节次、教师、班级、课程),预约后系统会自动生成预订单。
(3)进程、校历、进程表的查询模块,用户在进行相关教室预订的时候,如果需要查询具体的周次、进程,则进入该模块就会查询到详细的安排。
(4)管理员模块,在该模块可以对资源进行删除、添加、修改,用户的权限、密码、系部所属,可以实现批量的多种方式的预约查询,用户的预约单也可以进行相应的维护。
2.3 数据库设计(表1-表5)
本系统采用Microsoft Access2003作为后台数据库, 5张表的结构设计如下:
(2)如何使教师在预定教室资源的时候有比较友好的操作?这里我采取的办法是利用两个一维数组,生成跟传统纸质预定时一样的二维课表。因此,技术的关键是如何准确控制好构成该二维课表每个影片剪辑单元的X、Y坐标;
(3)如何在教师在下订单的时候,自动地显示教师的相关课务?这里使用了comboBox的onChange()事件,当选中某个教师时,自动在相应的comboBox组件上显示对应的数据库记录字段值(譬如,课程名称,班级名称等),因此,技术的关键是将对应的数据库记录字段值传送给某个comboBox组件;
(4)在将预定信息写进数据库时,需要注意写入数据的变量类型,特别是整数型和字符型的区别,否则,写入时便发生错误。
参考文献
设计院实习日记范文2
关键词：“3+1” 人才培养 内涵
中图分类号：F240 文献标识码：A
文章编号：1004-4914（2016）05-214-02
为满足煤炭行业和东部煤电化基地建设对人才培养质量提出的新需求，矿物加工专业对人才培养模式进行了“3+1”教学改革，以黑龙江科技大学“三大”教育理念为指导思想，以东部煤电化建设为平台，以培养应用型本科煤炭类专业人才为目标，以培养学生的创新意识、工程实践能力、动手能力及分析问题解决问题的能力为切入点，深入研究矿物加工专业学生理论课程体系、实践环节的设置形式、实践内容、学生顶岗实习的身份确定、现场工程技术人员的聘任及学生实践环节的考核方式等环节，构建矿物加工专业“3+1”人才培养模式。
一、矿物加工专业“3+1”人才培养模式内涵
在“3+1”人才培养方案制定过程中，压缩一定量的理论课时并将专业课集中在第5、6学期，部分企业急需课程理论部分；第7和8学期集中进行生产实习和毕业设计（实习），进而形成了“3+1”教学改革模式，即3年在学校完成理论课学习，1年在现场完成工程实践训练（实习+毕业设计）。在“3”的实施过程中，主要完成基础课、专业课、企业急需课的理论部分、课内实验、课外拓展实验综合设计性试验等环节；在“1”的实施过程中主要完成跟班实习、毕业设计和企业课程的工程实践部分。
对“3+1”人才培养模式的改革，主要体现在工程实践能力的培养。为保证实践教学体系的行之有效，具体实施内容：一是围绕本专业应用型人才培养目标，通过合理的实践课程设置和各个实践环节安排建立实践教学内容体系。专业培养目标如图1所示。在课程设置和实践环节的学时设置过程中多方听取现场用人单位的意见。实习过程中有现场工程技术人员配合指导，学生参加挂职锻炼，与工人师傅一同参与生产过程。二是围绕实践教学活动的各要素（目标、计划、课程、教师、学生、评价等）形成系统的教学服务体系，包括实践教学的目标体系、内容体系、保障体系和评价体系四个部分，培养出的应用型人才应掌握专业技能及实用的工程生产技术。
二、“3”的实施措施
（一）专业课学时的调整与置换
“3+1”人才培养模式的实施必然导致专业课学时的缩减，在课程设置上积极与企业沟通，了解企业的需求，根据主次对部分专业课的学时进行精简与置换，安排企业急需课程如《煤质与检查管理》《生产技术管理》等课程的部分内容在现场进行，校内以理论为主，现场则侧重于生产实际。
（二）校内实践环节的安排
根据“3+1”专业人才培养不同阶段的要求，建设了工程实践基地。分为基础实验教学、专业基础实验教学和专业实践实习教学三个模块的实践教学基地，其中，基础实验教学由学校基础实训中心组织完成，专业基础实验教学由系专业基础实验室组织完成，以上实践环节是以学校为主体实现资源共享，完成工程实践的基本实训任务和专业基础实验任务。专业工程实践训练教学由学校与校外企业联合建立实习实训基地。
1.加大实验课时量，提高实验开出率。除完成计划内实验外，专业实验室充分利用新进的大批设备，在业余时间为学生进行开放和演示实验，提高设备利用率，强化学生动手能力。
2.开设综合设计性实验（两周），让学生自主设计实验目的、内容、方案、方法，提高学生创新能力和动手能力。
3.鼓励学生参与教师科研课题，开展大学生科技立项，参与“四小”活动，提高科研能力水平。
三、“1”的实施措施
（一）加强实习实践基地建设
目前已签约基地15个，遍布黑龙江、辽宁、河北、山东等四省，为教改实施提供硬件保障。
（二）强化现场工程技术人员指导实习与毕业设计
1.现场为“3+1”学生每个车间陪备一名专职技术员，协同带队教师进行指导，学生在原煤、重选、浮选、压滤、质检等五个车间进行轮岗跟班实习，完成实纲要求的内容。
2.企业急需课程《煤质检查与管理》《生产技术管理》两门课程的实践部分由车间技术员进行边实践，边讲解，并综合给出评定成绩。
3.鼓励学生参与现场生产技术改造工程，2009级7名同学参与了铁东选煤厂中煤再选的技改方案的实施，2010级学生参与完成了七台河三个选煤厂的生产大样分析，并配合老师进行数据处理和方案设计，极大提高学生工程实践动手能力。
4.“3+1”学生的毕业设计可以在实习单位、签约单位、设计院所进行，实行“双导师制”，即由专业教师和现场工程技术人员联合指导，毕业答辩时邀请现场指导教师参加学生的毕业答辩。“3+1”学生的毕业设计与现场实际更为贴近，极大锻炼了学生的实践动手能力。2008级有3名同学在烟台金华设计院七台河办事处完成毕业设计，其中1名同学与该设计院签约。2009级有2名同学在山西太原设计院进行带薪实习与设计，由于表现突出，被该设计院聘用。
（三）建立实践教学质量评价机制
实践教学质量涉及到实践教学活动的全部过程。因此，在实践教学过程中实行过程监控。
1.现场工程技术人员在熟知实纲、实习计划的基础上配合教师指导实习，与老师一同负责学生日常实习过程监督与考核。
2.考核方式与成绩评定：由现场指导人员，根据该生在厂实习期间完成大纲所规定任务的数量、质量以及实习中的表现等做出书面评语；回校后由带队指导教师依据学生的实习报告、实习日记和现场评价综合考核，确定学生的实习成绩。
3.企业急需课程成绩由专业教师和现场人员综合评定。
4.在现场做毕业设计的学生，由专业教师和现场技术人员进行联合指导，建立联动机制，通过电话、邮件、网络等方式进行交流和互动，及时反馈意见，并综合给出指导成绩。
5.学校安排督导督查实习过程，考核带队教师实习安排是否按教学计划进行，并与学生、现场领导、技术人员开展座谈会沟通实习情况，并对整体实习做出评价。
四、结语
总之，通过“3+1”人才培养模式内涵的研究，探索出一套符合社会需求、能满足用人单位需要的实践教学体系，学生在就业质量、毕业设计质量、工程实践动手能力方面得到了提升。该课题研究有针对性地为黑龙江省东部煤电化基地建设培养了应用型创新人才，提供了人才保证。
参考文献：
[1] 李远辉.应用型本科“3+1”课程体系改革研究――以工商管理类专业为例.教育教学论坛，2010（3）
[2] 田思庆.电气工程应用型人才“3+1”培养模式的研究与实践.中国电力教育，2011（4）
[3] 王晓煜.“3+1”应用型人才培养模式的研究与探索.计算机教育，2010（2）
[4] 李震.“3+1”教学模式与学生创新实践能力的培养.实验技术与管理，2007（1）
（作者单位：黑龙江科技大学矿业工程学院 黑龙江哈尔滨 150022）
设计院实习日记范文3
[关键词]工学交替 存在问题 对策
引言
随着建筑业、房地产业快速发展，对土木专门技术人才需求量的扩大，用人单位对学生的要求进一步提高，希望学生一进入单位就能上手工作，以及学校结合本行业的特点，要求培养应用型人才，实现理论与实践、知识与技能的有机结合，我院开展工学交替合作教育已有十年之久，在培养应用型高级技术人才方面被证明是行之有效的。所谓工学交替合作教育模式，就是利用学校、社会两种教育资源和教育环境，在学生学习期间交替安排理论课程学习和校外岗位实践工作，对学生的知识、能力、素质进行综合培养的一种教育方式。
一、随着工学交替组织与实施，发现也存在以下问题：
（一）少数学生认识不到位，欺瞒指导老师
由于学生工作实习通常安排在4个暑假，学生自行联系实习单位定岗实习，学生较分散，由于人力、物力、财力等诸多方面的限制，致使教师无法指导和管理，又由于实习学生身份的特殊性，企业疏于管理，如果学生学习主动性不强，使学生处于自由松散状态[1]；甚至部分学生没有去企业实习工作，就让单位出个证明，杜撰实习日记和实习报告。从学生返校进行实习工作后答辩可发现问题。
（二）企业对合作教育的参与度不够充分
由于企业各自的特点和认识的不同，许多企业出于安全性和经济性，避害逐利等原因，抱着多一事不如少一事态度，因此企业对合作教育的参与不够直接影响着产学合作的发展。
（三）实习单位联系困难，企业样式单一，不能满足学生实习要求
第一个学期的工学交替由指导老师带领统一实习，如笔者所在给水排系，主要带学生到给水厂和污水厂实习；后面三个学期由学生在假期自己找单位实习，由于学生较多，又由于现在施工单位追求利益，为避免不必要的损失，一般不接受实习学生，使学生找单位实习有一定的难度[2]。由于条件的限制，使学生联系单位困难，或找的实习单位不对自己将来的发展，如学生想找到建筑单位，但只有水厂接收他实习，如再到水厂实习出现重复性，不能满足学生实习要求。
为了保证“工学交替”的质量及人才培养目标的实现，有必要针对目前的现状及其存有问题，采取一定的措施优化和改进，以真正实现理论与实践相结合，提高学生动手能力，满足企业对学生来就能用的要求。
二、提高“工学交替”质量的对策方法
（一）岗前统一学生思想，端正学生态度，加强过程控制和岗后考核
在学生实习前，指导教师要召开动员大会，需要统一思想认识，明白工学交替的目的与意义，提高学生实习的积极性，同时要强调实习过程中要遵守企业各项工作制度，工作纪律，质量意识，安全教育等方面的知识，增加学生对企业的了解与认识，强化实习的目的和重要性。实习过程中，由企业对学生进行考核鉴定；实习完后，学生返校后，由老师要对其考核和答辩，杜绝部分学生实习不到位或敷衍造假事情的发生，发现一例要严肃处理一例，真正做到认真实习，通过实习使学生有所收获。
（二）积极加强校企合作模式
学校和企业都是“工学交替”的组织的实施者和考核评价者，都占据着重要的地位。学校主要承担理论基础教育的任务，企业主要承担实际职业基础知识和基本技能的培训。学院与企业订立双边协议，应有相应的政策法规来调节，规范与推动，并提供必要的资金保障，实行决策层面的结合；建立数个基地，实行资源层面的结合；配备双方导师，实行操作层面的结合；实施工学交替，实行个体理论与实践的结合。学院与许多企业已签订双边协议，每年均有学生到企业实习。通过“工学交替”最终将学生在学校所学理论知识与企业实际技能有机结合起来，最终使学生学以致用，成为本专业的真正应用型人才。加强校企合作，一方面增强校企间关系，有利于产学研的结合，将学校科研转化为成果，有利于学生找工作；另一方面也有利于企业引进人才和技术改进。
（三）帮助学生联系实习企业，实习企业多样性
继续扩展实训基地，实现开放的实践教学，在现有实训基地的基础上继续拓展校外实习基地，除了学校与企业已签的实习基地外，动用一切老师、校友、社会等关系，建构多方面人士共同参与的教学活动体系，例如我系每年大三学生都由系老师介绍学生到设计院、建筑工地、水厂等地去实习，即使学生在校期间，也让学生利用空余时间到单位实习，使学生得到锻炼，提高学生实际动手能力，同时保证学生实习单位的多样性，有利于学生的实习与就业和自己的兴趣有机结合。
（四）让学生参与教师的科研设计项目，提高学生动手能力
在校学习期间，可实行高年级本科生参与教师来源于科研、社会第一线的课题研究与设计。我院现有长江大学设计研究院，教师多为双师型教师，教师平时上课外，还有许多社会上的建筑设计项目，可让学生平时加入进来，跟老师一起做科研及设计项目，通过参与科研和设计，一方面教师可以适时指导，另一方面加强学生对设计本身的一些认识，提高其动手能力，为学生直接进入社会工作打下较好基础。
三、结束语
“工学交替”能增强学生的实际应用能力，有利于学生的就业和将来的工作，但针对其存的问题，应采取相应的对策，改进完善，才能更好发挥“工学交替”的作用，最终使学生学有所成，为将来工作打下良好基础，更好满足用人单位的需要。
本文为教研项目：湖北省教育厅教学研究项目
给水排水工程专业人才培养模式的研究与实践 编号（2010209）
[参考文献]
[1]李文芳.浅析“工学交替”质量保证的对策[J].石油教育，2010，4：85.
设计院实习日记范文4
实习是我步入社会前的第一课，教会我怎么待人接物，如何处理各种事情。虽然在短短的3个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是非常重要的。了解相关精彩内容请参考小编为大家精心准备的文章：
焊工实习日记1光阴似箭，转眼间临近毕业。那时感觉理论这么简单，想必操作起来也并不难，但事实却并非如此。当我来到工作岗位时，才发现理论与实践的结合并非易事。于是，我在将理论知识学习之后，终于迈进了我们期望已久的实战中。
当我踏入工作岗位后，首先给我们讲的就是安全问题。在现场如果忽视了安全问题就很容易发生公伤事故，当然承受痛苦的也是自己。因此，我们每天上班集合时都会一起喊口号：安全第一。为的就是要告诫我们自己不论做什么事都要三思而后行，更不要完全依靠自己的感觉和经验做事。
一、实习目的：
1、简单了解焊工的工作原理及其工作方式;
2、学会正确的焊接，并能正确使用一种焊接工件方式。
在实习过程中，我从技术，团队合作，专业素质等方面都有了极大的收获。从技术方面来说，这次实习给了一次我将所学知识进行运用来解决实际问题的机会，在实习过程中，许多原来并不熟练的知识逐渐被清晰的理解，许多原来没有重视的方面也得到了巩固，更在发现及解决问题的过程中学习到了不少新东西，在课本中所提到的技术要求之外，我在以下几个方面我有了比较深的体会：
一、是由于是同组合作，所以在实习程中团队精神就尤为重要，首先要拟订准确的计划，分工明确，在工作过程中我们不但要做好自己的工作，还要考虑同组人的工作，尽量要为别人带来便利。小组成员的合作很重要，小组的气氛很大程度上影响工作的进度。
二、是在实习前一定要及时预习相关理论知识，在实习过程中要细心，避免由于方法错误而造成的错误和误差。并做到步步有检核这样做不但可以防止误差的积累，及时发现错误，更可以提高工作的效率
三、是焊接过程中的计算必须要非常仔细，因为没一个小错误都可能导致整体的错误，误差的检验也是很重要的，一切数据都必须控制在可允许的范围内。
通过实习，让我学到了很多实实在在的东西，很大程度上提高了动手和动脑的能力，同时也拓展了与同学的交际、合作的能力。一项工作要完整的做完，有时单单靠一个人的力量和构思是远远不够的，只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。
二、实习内容
1、简介：焊接，就是用热能或者压力，或者两者同时使用，并且用或不用填充材料，将两个工件连接在一起的工作方法。
2、焊接种类：钎焊、氧乙炔焊、CO2保护焊、氩弧焊、手工电弧焊。
3、安全操作：
1)防触电：工作前要检查焊接机接地是否良好;检查焊钳电缆是否良好。
2)防弧光灼伤和烫伤：电弧光含有大量的紫外线和红外线以及强烈
的可见光，可对眼睛和皮肤有刺激作用，焊接过的共建不要用手触摸，敲击焊渣时，要用力适当，注意方向。
3)防护用品：电焊面罩、皮手套、胶底鞋。
4)设备的安全，交流的弧焊机。焊钳不要放在工体上或者工作台上，以免短路烧坏焊机。工作中，如发现高热现象或焦臭味，立即停止工作，关掉电源。
4、工艺：1)引弧：接触法。
轻轻接触，迅速提起2-4mm.2)运条：把握好焊条角度，基本上垂直于工件，而向前进放行倾斜5-15度。前进速度要缓慢，均匀且呈直线状。3)结尾段弧形，降温，在引弧。
一、基本知识： 交流电焊机和直流电焊机的大致结构及应用。
(1) 电焊条的规格、组成和作用。
(2) 手工电弧焊的工作原理、特点、种类及应用范围。
(3) 平焊的过程、引弧、运条稳弧的方法。
(4) 常见焊缝的缺陷及产生原因。
(5) 焊接安全技术。
二、基本技能：
手工电弧焊引弧、平焊、气焊火焰的调节极其应用、气焊、气割。
三、经验总结
在我已开始所接触到的这些工种里面，焊工是最轻松的活。因为我们可以不必像前几次那样站着工作，我们可以带上专用的皮手套等，坐在工作台前一本正经的学习焊工技术。当然，这也是一门学问，而且，学问很大。焊接的技术很宽泛，而我们学习的只是平焊一种，也就是最简单最基础的焊接技术。但就算如此，也是困难重重。那小小的焊条，仿佛就是跟你过意不去一半，有时候已经接触了工件，却偏偏不无法引起电弧，左右折腾半天，仍然不知所措。有时候，好容易弄出来火花了，拿着焊条一路顺利的焊接了下去，摘下帽子一看，全傻了眼了，不知道焊的是什么，全变形了，这就是老师所说的掌握不住高度和速度的问题，也就是经验不够。当然，焊工最重要的还是安全问题。因为它的高温，一不小心就触伤了皮肤，也因为它的电弧光，对眼睛的伤害相当严重。通过这次实习，我主要总结了以下几点经验：
1、实习是我们学习期间的非常重要一部分，通过实习使我对专业知识有了更进一步的掌握，使我的理论知识和生产实践相结合，把知识应用与实践，在实践中巩固知识，为要走上工作岗位的我们能更快地适应自己的工作做好的铺垫。
2、通过实习，我们要切实了解现实工作与在学校理论学习的不同思路，不同方法，我们要以新的面貌、新的姿态、新的思维方式，最快地融入工作，适应工作的要求。
3、实习的过程中，我不仅要看到理论与现实的差距，更要看到它们的联系，看到两者的重要性，我不能放弃任何一个，我们不能放弃理论，反而要在现场工作中加强理论学习。
4、认识到严格服从领导指挥，按时上下班，坚守岗位和敬业精神的重要性，为以后的工作打下良好基础。
实践是学习生活的第二课堂，是知识常新和发展的源泉，是检验真理的试金石，也是锻炼成长的有效途径。一个人的知识和能力只有在实践中才能发挥作用，才能得到丰富、完善和发展。想要快速成长，就要勤于实践，将所学的理论知识与实践相结合一起，在实践中继续学习，不断总结，逐步完善，有所创新，并在实践中提高自己由知识、能力、智慧等因素融合成的综合素质和能力，为自己事业的成功打下良好的基础。
四、实习心得体会
在实习期间我有很深的感触，，让我提前体验到不易，获得了课堂里边得不到也想不到的知识，也许将来不会走上这个岗位，但是现在所学的知识和感受却是终生难忘。虽然脏点累点，这些都无所谓，重要的是我们有了收获、也有了成果。
在以后的工作中，更多的是需要我自己去观察、学习。不具备这项能力就难以胜任未来的挑战。随着科学的迅猛发展，新技术的广泛应用，会有很多领域是我未曾接触过的，只有敢于去尝试才能有所突破，有所创新。就像我接触到的焊工，虽然它的危险性很大，但是要求每个同学都要去操作而且要做出成品，这样就锻炼了大家敢于尝试的勇气。另外看似简单的拆装焊接，都需要我们细心观察，反复实践，失败了就从头再来，培养了我们一种挫折感等等。这次实习带给我们的，不全是我们所接触到的那些操作技能，也不仅仅是通过几项工种
所要求我们锻炼的几种能力，更多的则需要我们每个人在实习结束后根据自己的情况去感悟，去反思，勤时自勉，有所收获，使这次实习达到了他的真正目的。
在实习过程中，我真的明白了许多，许多在学校掌握不到的东西，我非常幸运我能得到那么有效的实习。实习让久在课堂的我切身的感受到作为一名工人的苦与乐，同时检验了自己所学的知识。实习工作更让我深深地体会到人生的意义世间无难事，只要功夫深，铁杵磨成针!
总之，经过这次的实习，让我深深的体会到理论与实际的差距，更重要的是，要懂得怎么去处理好人际关系，这也是自己学习和发展的桥梁。
焊工实习日记2学年上学期，我们在新迎校区工程实训中心进行了为期周的金工实习。期间，我们接触了铸、锻、焊、热处理、钳、车、铣、刨、滚齿、数控和特种加工等工种的基本操作技能和安全技术教程。每个星期，大家都要学习一项新的技术，并在小时的实习时间里，完成从对各项工种的一无所知到制作出一件成品的过程。在老师们耐心细致地讲授和在我们的积极的配合下，我们没有发生一例伤害事故，基本达到了预期的实习要求，圆满地完成了周的实习。
实习期间，通过学习车工、锻工。我们做出了自己设计的工艺品，铣工、车工、刨工的实习每人都能按照图纸要求做出一个工件;最辛苦的要数车工和钳工，车工的危险性最高，在一天中同学们先要掌握开车床的要领，然后按照图纸要求车出锤子柄。所有工种中，钳工是最费体力的，通过锉刀、钢锯等工具，手工将一个铁块磨成六角螺母，再经过打孔、攻螺纹等步骤最终做成一个精美的螺母。一个下午下来虽然很多同学的手上都磨出了水泡，浑身酸痛，但是看到自己平生第一次在工厂中做出的成品，大家都喜不自禁，感到很有成就感。这次金工实习给我的体会是：
①通过这次实习我们了解了现代机械制造工业的生产方式和工艺过程。熟悉工程材料主要成形方法和主要机械加工方法及其所用主要设备的工作原理和典型结构、工夹量具的使用以及安全操作技术。了解机械制造工艺知识和新工艺、新技术、新设备在机械制造中的应用。
②在工程材料主要成形加工方法和主要机械加工方法上，具有初步的独立操作技能。
③在了解、熟悉和掌握一定的工程基础知识和操作技能过程中，培养、提高和加强了我们的工程实践能力、创新意识和创新能力。
④培养和锻炼了劳动观点、质量和经济观念，强化遵守劳动纪律、遵守安全技术规则和爱护国家财产的自觉性，提高了我们的整体综合素质。
⑤在整个实习过程中，对我们的纪律要求非常严格，制订了学生实习守则，同时加强对填写实习报告、清理机床场地、遵守各工种的安全操作规程等要求，对学生的综合工程素质培养起到了较好的促进作用。
⑥实训中心教师将我们加工产品的打分标准公布给我们，使我们对自己的产品的得分有明确认识，对于提高我们的质量意识观念有一定作用。对我们的金工实习成绩，实行综合考评制度，实行平时成绩产品质量成绩综合考试成绩总成绩，使我们能认真对待每个工种和每个实习环节。在各个工种的实习中，都安排了一定灵活时间和实习内容，使得动手能力强的学生有了发挥的余地。
在实习期间我有很深的感触，很感谢学校能给我们提供这个实习的机会，让我们提前体验到学工科的不易，获得了课堂里边得不到也想不到的知识，也许将来不会走上这个岗位，但是现在所学的知识和感受却是终生难忘。虽然脏点累点，这些都无所谓，重要的是我们有了收获、也有了成果。
我认为在数铣和数线这些科技含量相当高的实习项目中，应多分配点时间，让我们能够真正体验到高科技带来的乐趣。
在焊接方面我觉得应该引进一些比较先进的技术，虽然不一定就买来这些设备，但我觉得应该传授一些，以便让我们能知道自己与世界先进水平的差距。
另外，我觉得我校的金工实习课应该再减少一些讲解时间，增加一些动手时间。还可以将一些理论搬到学生动手操作时间时讲解，这样更有利于达到我们的目的。
实习期间，许多老师的敬业、严谨精神也让我们敬佩。老师能不耐其烦地帮我们查找程序中的错误，一遍又一遍。有的程序特别长，可老师才不计较这些，只要有一点毛病，就一定要把它揪出来，尽自己最大的努力把同学们的作品修整得更为完美一点。有的老师会一次又一次地给同学演示如何操作，直到同学真正清楚。这种精神值得我们每一个人学习。我觉得金工实习对我自己来说非常有意义非常实在它给我的大学生活添上了精彩的一笔它让我更贴近技术工人的生活让我增长了更多的专业知识让我认识到自己的长处与不足。
两年后我们就业的时候，就业单位不会像老师一样点点滴滴细致入微的把要做的工作告诉我们，更多的是需要我们自己去观察、学习。不具备这项能力就难以胜任未来的挑战。随着科学的迅猛发展，新技术的广泛应用，会有很多领域是我们未曾接触过的，只有敢于去尝试才能有所突破，有所创新。就像我们接触到的车工，虽然它的危险性很大，但是要求每个同学都要去操作而且要做出成品，这样就锻炼了大家敢于尝试的勇气。另外像铸工和看似简单的拆装，都需要我们细心观察，反复实践，失败了就从头再来，培养了我们一种挫折感等等。周的金工实习带给我们的，不全是我们所接触到的那些操作技能，也不仅仅是通过几项工种所要求我们锻炼的几种能力，更多的则需要我们每个人在实习结束后根据自己的情况去感悟，去反思，勤时自勉，有所收获，使这次实习达到了他的真正目的。
焊工实习日记3焊接就是利用热能或压力，或两者同时使用，并且用或不用填充材料，将两个工件连接在一起的方法。焊接的种类有钎焊、氧-乙炔焊、CO2保护焊、氩弧焊、手工、电弧焊。
在电焊过程中，电弧光含有大量的紫外线和红外线以及强烈的可见光，对眼睛和皮肤有刺激作用，我们要防止弧光灼伤和烫伤我们的眼睛和皮肤。焊过的工件更不能用手摸，敲击焊渣时，要用力适当，注意方向(可用防护罩遮住敲击焊渣)，工作前要检查焊接机接地是否良好，检查焊钳电览是否良好，防止触电。焊钳不要放在工体上或工作台上，防止短路、烧坏焊机。对于电焊，虽然一点都不陌生，本想着操作起来很容易，然而事实却并非那样，比我想象的要难的多了。今天，老师给我们详细介绍焊接的相关操作和一些注意事项，焊接所产生的气味和刺眼的光对人体都是有害的，我们在操作时要懂得保护自己，穿上工作服，带上面罩。从老师的讲解中我了解到：焊条的角度一般在七十到八十之间，运条的速度，要求当然是匀速，然而在实际操作中，我们往往是不快则慢，很难保持匀速，因此焊出来的结果是很不流畅的，有的地方停留时间短则当然没有焊好，还有裂纹，停留时间长的地方，则经常会出现被焊透的毛病，出现了漏洞;焊条的高度要求保持在二至四毫米，然而在自己刚开始的时候也是漏洞百出，因为在运条的同时，焊条在不断的减短，因此要不断的改变焊条的原有高度，这控制起来就有些困难了，高了则容易脱弧，而低了则容易粘住。看者自己焊出来的千奇百怪的形状，心里那个着急啊，还好在自己多次焊接后，开始慢慢地找到手感，当然也要谢谢老师的耐心指导和同学们的帮助。
焊工实习日记4今天是第一天实训,早上跑完步就早早到核工业设计研究设计院, 这是一个习惯,做什么事我都喜欢先做好准备,要不遇到突发事件时就会措手不了.
早上也没什么事只是把帽子,衣服,裤子,鞋等劳保用品给领了,也没什么好看不好的,实用就行!只是质量不怎么样:做工不是太细,但大体还是能用的.
下午我们专业的同学把焊接车间给清理了, 走的时候看了看,感觉还行,场地比以前想象的好得多了.只是搬焊件的时候也只有那么几个人在做,很多都在坐着看,但心中也没什么气,反正坐着也是坐着,做做事,活动活动,对身体也好.要不人都要发霉了.
明天就要开始安装焊机了,老师说了,要我们把整个焊接过程都了解,我觉得这样很好,能多知道点东西!
设计院实习日记范文5
高等职业教育是高等教育与职业教育两者的结合，其主要的目的是为生产、服务以及管理行业培养出高水平的技术型、应用型人才。建筑工程技术专业是高等职业教育的主要学科之一，也是建设行业的主干专业，这个专业设定的培养目标为:培养出更能与国家经济建设相适应，德、智、体、美全面发展，具备与建筑工程事业相关的岗位工作能力与专业技能，并且能与建筑生产一线的技术、管理岗位需求适应的技术、应用型人才。建筑工程技术专业的学生不仅要对本专业的基础理论知识进行全面的掌握，还需要具备较高的工程实践能力、广泛的建筑工程基础知识以及超强的团队意识与沟通协调能力。高职工程院校想要培养这样的高等应用型人才，就需要对建筑工程技术专业的教学内容进行适当的调整，以建筑工程的技术应用能力与基本素质为教学的主线，注重要工程实践教学，以提高建筑工程技术专业学生实践、创新能力。
2．传统高职建筑工程技术专业工程实践教学中存在的问题
2．1师资水平较低
在我国，很大一部分的高职院校都是由普通的中专发展而来的，还有一部分则是成人高校发展而来。因此，很多高职院校都存在定位不清、师资水平较低以及教育投入不足的情况，并且大多数的高职院校过于注重理论教学，而忽略了工程的实践应用教学。就以高职院校建筑工程技术专业为例，建筑工程技术专业的总课时通常都在2500小时左右，但是这其中工程实践的课时却只占了25%，而工程力学、地基与基础、建筑结构以及抗震等和设计相关的内容则占了绝大部分。
2．2教学计划设置不合理
建筑工程技术专业对数学基础则有较高的要求，高职院校的不断扩招学生，使得录取进来的学生大部分成绩偏低，尤以数学基础普遍较差，导致学生在对建筑工程技术专业的理论课程进行学习时比较困难。就目前而言，多数高职院校建筑工程技术专业的学生，毕业后能到设计单位工作的机会相对较少，大部分都是进入监理公司或是建筑施工企业的基层，从事施工员、材料员、造价员以及质检员等工作，学生非常清楚这一就业方向，因此，对于学校设置课程没有太多的兴趣，而高职院校在对建筑工程技术专业的教学计划进行制定时也忽略了这一点。
2．3重理论、轻实践
建筑工程技术专业中的工程实践课程主要是为了培养学生的动手能力，如，让学生进行建筑制图、识图的训练、施工组织设计、测量、工程预算、水电安装以及生产实习实训等;但在实际的教学过程中，这些实践课程往往得不到学校的重视，甚至还可能因为一些特殊原因压缩或者取消，而将大部分的教学内容都放在理论教学上;这一重理论、轻实践的教学安排，让学生对工程中实践教学的内容掌握不透彻，降低学生的动手能力，从而造成了毕业生难以适应建筑工程用人单位需求的被动局面。
3．建筑工程技术专业工程实践教学模式改革
3．1加强建设高职院校建筑工程技术专业实训基地
在建筑工程技术专业的教学过程中，校外实训基地对工程实践教学的效果有着直接的影响。高职院校应该注重建筑工程技术专校外实习和实训基地建设，依据互惠互利的基本原则，建立出一批比较稳定的校外实训基地，提供给建筑工程技术专业的学生进行工程实践教学。但在对实训基地进行选择时，应该进行全面考虑，对于不同的课程选择不同的实训基地，以确保建筑工程技术专业的学生可以全方位的接受工程实践教育。另外，高职院校还应该学重视校内的工程实践教学基地建设，如，每年定期的投入实践教学专项基金，以对校内的实践和实训条件进不断的改善，对校内现有资源进行适当的整合与优化管理，完善各专业的实训室和实验室，对相关的新工艺、新技术、标准图集、新规范的手册以及图书资料等进行及时的更新，进而为高职建筑工程技术专业的工程实践教学提供优质的物质保障。近年来，很多高职院校的建筑工程技术专业工程实践教学改革都取得较好的成效，建筑工程技术专业的学生在校内校外实训基地进行“工、读”结合也有了进一步的发展。
3．2积极开展工程实践教学，并对学生进行严格要求
工程实践教学的开展，能够有效的提升学生的实际操作能力，把实际操作和理论知识进行有机的结合，从而对学生分析问题、解决问题的能力及严谨的科学态度进行培养，让学生在就业后更好的适应自身工作岗位的需求。在建筑工程技术专业的工程实践教学环节中，应该要求学生从思想上接受工程实践教学，积极主动地参与到工程实践教学活动，将自身的积极性和创造性充分的发挥出来。如，将工程实践教学交给专业的教研室组织进行管理，安排专业的指导教师对实践的内容和过程进行具体检查、指导以及协调，并让实训基地安排资质较高的人员进行现场指导。高职院校也可以从专业对口的设计院、施工企业以及研究院等聘请一部分经验比较丰富专业技术人员作为兼职实习或实训的指导教师，以构建出一支专职为主、专兼结合的建筑工程实践教学师资队伍。在建筑工程技术专业的工程实践课程完成后，要求学生提交实习日记与实践报告，让学生对工程实践的内容、体会以及收获等进行记录。之后再依据学生的实践过程中的表现和实际业绩，让实训基地的指导教师给予评定，最后交由主管部门进行签章。高职学校的建筑工程技术专业指导教师应组一个考核小组，依据学生工程实践过程中的表现给出成绩，并将成绩依次划分为优秀、良好、及格以及不及格四类，并将其记入到学生的学习成绩中。
3．3建筑工程技术专业的教师应积极争取承担工程实践的教学任务
高职院校想要将学生培养成为理论知识与实践经验皆备的双重性人才，授课教师是否拥有扎实的理论知识和丰富的工程实践经验至关重要。就目前而言，很多建筑工程技术专业的教师都是大学毕业之后就直接进行就业，实践经验相对缺乏。因此，这部分教师应该积极承担起工程实践教学的任务，在完成日常的教学管理的同时，在工程实践教学的过程中加强自身的学习，丰富自身的实践经验，不断的提升自身的实践水平，为日后的教学工作奠定基础。
4．结束语
