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最简单的个人辞职原因范文1
最简单的员工辞职信样本一
尊敬的xx:
我自xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于x年x月x日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼
辞职人:xxx
20 xx年x月x日
最简单的员工辞职信样本二
尊敬的公司领导:
在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩。
辞职人:
20xx年x月x日
最简单的员工辞职信样本三
尊敬的各位领导:
你们好!首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
来到本公司也快两年了,正是这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。
在这一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮助,感谢所有给予帮助过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。 此致
敬礼!
申请人:XX
申请时间:XX年X月X日
最简单的员工辞职信样本四
尊敬的各位领导:
你们好!因本人一直以来视力不好,近视度数不断加深,就担任此份工作之后,经常熬夜,睡眠不足,给眼睛带来的伤害越来越大了,每到上早班的一周里,早上起床眼睛更是疼痛不已,带着病痛上班,都是靠着忍受度过的。
如果还这样一直下去,后果不堪设想,现家人要求我到医院检查并接受治疗,希望各位领导批准我离职。
此致
敬礼!
最简单的个人辞职原因范文2
尊敬的经理:
各位领导您好,我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的开发和xx管理工作,使我在开发,管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年月日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
薪金原因辞职申请书范文二
尊敬的xxx领导:
您好!
我是xxx,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职书的。自我进入本单位以来,单位对我生活上的关心,工作上的指导,使我感激万分。经过这段时间的工作,我学到了很多知识,积累了丰富的经验,对此我深表感谢。
自从xx以来,我从不脱岗、迟到、早退,工作中团结同事,尊重领导,有事请假或者跟同事换班。平时认真做好份内之事,负责完成好领导交办的工作任务。
当前,物价飞涨,单靠1000元左右的工资很难生活,更不用说照顾家人和供孩子上学读书。经过深思熟虑之后我决定辞去目前的工作。我知道这会给单位带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。
我已准备好在月底辞职,并且在这段时间里完成好工作交接,以减少因我的辞职而给单位带来的不便。
非常感谢单位在这段时间里对我的教导和照顾。将来无论什么时候,我都会为自己曾经在xx上班而感到荣幸。我确信在这里的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝单位领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的辞职给单位带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请给予批准。
此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
最简单的辞职申请书
物业管理员工辞职申请书
酒店人事助理辞职申请书
新版简洁通用版辞职申请书
公司行政助理辞职申请书
银行信贷员辞职申请书
乡村基层医生辞职申请书范文
公司管理人员辞职申请书
最简单的个人辞职原因范文3
学生会辞职信范本(一)
尊敬的系领导:
您好!非常感谢您一直以来对我的信任和关照,同时致以我深深地歉意,请您谅解我此刻怀着复杂而又愧疚的心情写下这封辞职信。现在由于我的一些个人原因,无法为团总支学生会做出相应的贡献。因此请求允许我离开,正式提出辞职申请。
在这段时间,我认真的惠顾了这一年多的工作情况,能够在心教部工作感到非常的荣幸,对于大家对我的帮助感激不尽,也非常感谢团总支学生会给予一个锻炼的平台,这一年多的工作让我获益匪浅,我确信这段经历和经验将会给我未来的职业发展带来非常大的帮助。在这里,平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我找到了深深的归属感。但自己的能力有限,不能在工作中做到让领导满意,对此我只能说声抱歉,恳请领导原谅!
由于现在大二阶段了,下期末将要去实习了,现在的学习任务繁忙,虽然我很想继续留在学生会,但是学习和工作我不得不选择学习,从我目前的成绩来看,我很难实现自己的梦想,我需要为了自己的梦想去努力学习,不能再像大一一样的懒散了,最终我选择了辞职,选择了重新开始,但是我相信不管将来如何,我都会勇敢而坚强的面对!坚强的面对人生中的风风雨雨!
很遗憾我不能坚持到最后,我衷心祝愿团总支学生会的以后能走的更好更稳!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年x月x日
学生会辞职信范本(二)
尊敬的团总支学生会:
我是外联部的xxx,能后进入学生会,我本应该尽自己所能为学生会为广大学生献一份薄力,然而确实有种种缘 由使我心有余而力不足,所以我申请退出信息工程团总支学生会,深切期望您们的批准。 在学生会工作了一年多了,当初经过笔试面试,答辩,我终于如愿的进入了学生会,这一年多工作的同时,我也得到了成长,亲身的实践,前辈的经验,外联的工 作,学生会的活动都是我受益匪浅,感触颇多
在外联部一年多的时间里,我学会很多与人交际的技能,得到了很多自我锻炼的机会,积累了很多融入社会的经验所有的这些都将是我这一生受用不尽的,我曾经非常热情的为我的工作而努力,即使那些付出并不能换来我们预期的回报,即使那些付出曾在别人看来一文不值。
时间过的很快,如今我萌生了退出学生会的打算,至于原因有很多,其中我对工作失去热情和责任感是主要原因,作为副部长,我需要积极做事起到表率作用,但如今 的我已经无法做大这些,如果还呆在这个位置上,那么可能会影响大一成员的工作热情,而且如今的我更想花更多的时间在学习上,大二的课程比大一的课程不仅多 而且更难,所以需要我花更多的时间去学习,大学四年我需要把更多的经历放在学习上才能学到更多的只是,而大一和大二上学年在学生会的工作是我深刻的体会到 鱼和熊掌不能兼得,所以我选择在这个时候退出学生会,也希望老师的理解,我们外联还有许多工作能力强的干事,他们还在为我们共同的责任和光荣而努力奋斗!
申请人:xxx
20xx年x月x日
学生会辞职信范本(三)
尊敬的外国语学院分团委学生会:
非常感谢学生会的各位指导老师及同学在这两年多以来的关心与照顾。这段时间,我认真回顾了学生会的工作情况,觉得在学生会工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,指导老师对我的关心和教导让我感激不尽。我学到了很多东西,无论是工作方面还是人际交际方面都有了很大的改善,感谢老师对我的关心和培养,同学对我的帮助让我感激不尽,发现问题,分析问题,解决问题的能力都有很大提高。但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,现在学习压力越来越大,再看看上学期得成绩,这不得不让我反思一下,我这是怎么了,学生以学习为重也是老师们常常提醒我们的,我也知道它的重要性。
我以前总是认为自己能很好的处理学习与工作的关系,但现在我不得不承认我处理得很糟糕,成绩一塌糊涂,工作也没有做好,一直都不能做到最简单的胆大心细。对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,不论是在科创部还是在组织部,所有的学生会同学在工作中都相互配合得很好。
请谅解我做出的决定。
我将在完成工作交接过后离开,我很遗憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力量。余莎莎、李秀梅、谭燕对组织部的相关工作都是相当的熟悉。她们都具备独立开展工作的能力,对她们来说这是一个极好的锻炼机会。
最简单的个人辞职原因范文4
在一片人迹罕至的荒野中,他们开辟的“崭新世界”,令无数人的心灵受到震撼。
迷上山野,北大夫妻要种地
从北京往北车行两个多小时,进入一座与河北交界的大山,此山无名,属燕山山脉。再往前走,人烟越来越稀少,山路更加崎岖狭窄。最后记者一行只得弃车步行,翻山越岭来到一个叫虎峪沟的地方,眼前忽然出现一座农家院落。门开着,墙边堆着还没来得及劈的干柴。边上的灶房里,散发着香喷喷的烤玉米饼的味道。
这就是王青松夫妇居住的地方。有趣的是,为避免这里的生态环境受到污染,多年来,他们从不让外人进入自己的绿色领地,这里几乎与世隔绝。
张梅不停地忙碌着,王青松带着儿子外出放羊了,她得赶紧把院子里那些鸡、猫、狗的饭给拌好,后院还养着几头猪,每天得先把它们喂饱了,才能闲下来给一家人做饭。40岁模样的张梅穿着老旧的棉布衣服,没有任何装饰,头发简单束在脑后,白净的脸上泛着迷人的红润。虽是地道农妇打扮,身材高挑的她,举手投足间仍有着难掩的优雅气质。
丈夫比她大12岁,两人于1995年结婚,1998年正式隐居山林。隐居之前,两人都在北京大学任教,张梅是英语系教师,王青松则是北大法律系83级的硕士研究生,留校任教多年。
当年,他俩也算得上北大的知名人物。在北京长大的张梅是公认的美女;才华横溢的王青松频繁接受邀请,到各地举办讲座,可谓光芒四射的年轻名流。王青松的老同学、著名战地摄影记者唐师曾在《我钻进了金字塔》一书中调侃王青松:“他举手投足透着重权在握的稳重,自然更让我们敬重,乃至晚上我睡觉翻身都轻手轻脚心怀敬畏。”
令人不解的是,他们为什么愿意抛弃令人羡慕的一切,归隐山林呢?
王青松说,张梅是个浪漫又爱干净的女性,婚后不久的一个傍晚,两人正在公园里散步,突然发现不远处有一家钢厂的巨型烟囱,不断冒出滚滚黑烟,这让两人的心情都很不好。当晚,张梅梦见和丈夫来到一片美丽的山野,过上了男耕女织的生活。醒来后,张梅意识到,隐居山野才是自己想要的生活,她把想法告诉丈夫,他虽点头却一笑了之。毕竟,陶渊明笔下的桃花源是很难找到的。
不久,小两口又遇到一件烦心事。王青松买回一捆菠菜,清洗时闻到一股可疑的气味,同他在洛阳老家种地时用过的剧毒杀虫剂“敌敌畏”很相似。张梅将这事告诉一位朋友,对方说,市面上的蔬菜农药残留超标很普遍。
带着对“绿色生活”的向往,不久后,王青松夫妻就搬到了山区居住,张梅的父亲在此有座老宅院,占地10亩。这里空气清新,还能吃到干净的瓜果蔬菜,但从这里去北大上课,要坐五个多小时公交车,非常不便,小两口十分苦恼。
真正让他们下决心过农民生活,是那次暑假到福建初溪的旅游。大山中欢快流淌的小溪,伸手可摘的各种野果,悠然吃草的羊群,让小两口看得如痴如醉。更有趣的,是一对挪威夫妇在这里开了一个小农场,过着自给自足的生活。过去他俩都是从事金融的,薪水高得惊人但很累,现在丈夫每天能在乡间小路边为妻子摘一捧野花,孩子们早上睁开眼就能喝到新鲜的牛奶,全家一起在草地上玩,晚上围坐一块讲故事。王青松被他的诗意生活深深打动了。
回到北京后,当张梅提出想辞职承包一片荒山,过牧歌式的美丽生活时,王青松满口答应了。
自己接生,大山里“裸养”儿子
1998年他们毅然辞职,并承包2500亩荒山,过上了与世隔绝的隐居生活。也许是久居都市,受够了农药残留、尾气污染之害的原因,初到山里,夫妻俩都感到说不出的新鲜、兴奋。
不久,小屋盖起来了,家具再简单不过,但让人感到很温馨。晚上,躺在床上通过窗户,抬头就能看到圆圆的月亮。
过去,张梅一直认为伺弄土地是件惬意的事,还能锻炼体力。可真正干起农活,才发现远比想象的辛苦。平整土地后,王青松种上了小麦、玉米和花生。他还搞了个小菜园,里面种满了豆角、芜菁、辣椒、西红柿、黄瓜等等。张梅也头戴草帽,和丈夫挥汗如雨地在田间劳作,很有农村大嫂的风范。
她说最麻烦的是拔草,由于不使用化学除草剂,各种野草疯长。夫妻俩必须顶着烈日,蹲在田里,靠手工一点点拔除,有时手上都磨出了血口子。
在耕作浇灌下,荒地渐渐变出一片浓绿,让人欣慰。甚至在菜园劳作,也成了一种浪漫。夜幕悄悄降临,看着一颗颗细碎的星斗挂满天幕,深深呼吸着田园里的空气,夫妻俩总是聊得很开心。
进山后不久,张梅便把以前的漂亮衣服都扔了,穿上了手工制的纯棉衣服,不在乎样式,只要吸汗、舒服就成。夫妻俩都觉得,隐居的根本原因,是想体会内心最真实的感受,把隐居作为一种人生实践,知行合一,过最简单的生活,体味纯体力劳动带来的快乐与满足感。
劳作之余,夫妻俩除每天在山野中散步,还喜欢到处跑着采摘野菜。在这片清幽的土地上,一切都显得那么纯净自然。野菜无论爆炒,还是最简单的凉拌,都有种淡淡的芬芳,味道十分鲜美。张梅想起都市生活,不由感叹:“那些大酒店说什么山珍海味大滋大补?这才是最健康的食品!”最神奇的是,在山里仅仅生活三个月,她常有的咳嗽、失眠、胃痛等症状消失了,看东西也更加清晰。
儿子小宇是进山后才出生的,当时张梅已30多岁,属于高龄产妇,丈夫提出去首都医院生。张梅坚决不同意,她说天天参加劳动,自己的身体棒得很,生孩子自然容易。最后只好由王青松接生,果然一切顺利得让人难以想象,产后张梅的身体恢复也很快很好。
更有趣的是,他俩常抱着孩子爬山,太阳好就边走边给孩子脱衣服,爬到山顶时,儿子已被脱得。仲夏,伴着轰隆隆的雷声,暴雨如注,父子俩却追逐着雨点落在地上击出的水花,忘形嬉戏。用王青松的话说,孩子要“裸养”。
说到这些王青松哈哈大笑。忽然,王小宇兴奋地呼喊着飞奔过来。“我跑得像风一样,跟羊一样快!”他拉着记者去看羊群,数百只黑山羊呼啦围上来。“它们在催我带它们上山呢。”王小宇解释说,这些羊每只都有名字,他就是“山羊司令”。他有男孩子天生的对打仗的好奇心,山上没“对手”,他就将羊群分成两军,各派一将领,让它们互相抢占山头。他从3岁起就每天放羊,“山上特危险!小石子呼啦啦一踩,脚下生风。”小家伙一脸兴奋。
如今,小宇7岁了,张梅和王青松拿“人教版”的小学3年级课本教他,每天三节课,语文、数学、英语。他们还重视国学教育,让儿子背诵《三字经》、《千字文》、《百家姓》等启蒙读物。张梅说:“论单位时间内的学习效率,儿子可达城里学校儿童的两倍。美术和音乐因为没老师,比城里孩子差点。”
“孩子应该像一朵花一样绽放,而不是拿爱去捆绑他。”张梅说。
绿色银行,食物可以给人疗伤
小雨淅沥,远处的果树林笼着薄薄面纱,油画般透着朦胧美,小草鲜嫩得让人心醉。经过十几年辛勤劳作,王青松夫妻已建起一个颇具规模的“绿色王国”。
他们的土地禁用农药、化肥、催熟剂等。连普通家庭常见的洗衣粉、肥皂和牙膏,这里也不用,取而代之的是草木灰、皂荚和盐水,筷子则用秸秆制成。
王青松说,这山里唯一的污染是偶尔飞过的飞机,还有外来者。
他雇了二十多名工人帮他干活,但工人晚上绝不能住在里面,平时不能抽烟,吃过、用过的东西每天全要带出去。担心汽车进来造成污染,进出大山的物资都是他和工人一担一担地挑进挑出。包括运往山上的羊粪、送往北京的瓜果蔬菜,每担100斤,他这10年差不多挑了5000担。普通工人挑完全程用时35~40分钟,他的纪录是27分钟。张梅则创下了拉磨最快的纪录。这种将身体运用到极点的纯体力劳动,让他们体会到了酣畅的快乐。
王青松的房子旁边有石磨、石碾,一家三口和牲畜们每天的主食(他家有几十头黄牛和骡子),都靠它们磨碾而成。王青松估算道:“张梅这些年来亲手磨了超过3万斤的粮食。”这不由让人想到美国费城周边的Amish――荷兰后裔自给自足,远离当代生活方式的农场社区。“我们用10年践行斯巴达克式的人生实验。”说这话时,女主人一脸自豪。
十几年来,张梅只出山过两次,一次是换二代身份证,一次是办存折挂失。山里没电,无法使用电脑,甚至连手机信号都没有,从她身上已很难找出当年的痕迹了。
王青松进城的次数也少得可数,每次他都戴着口罩,说不习惯京城的污浊空气,听到各种噪音就头晕。而且,他自带干粮和水,从不吃“来路不明的食品”。
当年拿下这2500亩荒地时,王青松觉得捡了个大便宜:租期50年还不到20万元!进山后却发现种树就像个无底洞,每年都需要大把投钱。这些年大约花去350万元,来源有张梅讲GRE(美国研究生入学考试)的报酬、编教材的收入,王青松在社会上讲课的积蓄,家人卖掉洛阳商铺及朋友赞助等。这也是一种长期投资,也许再过10年,这座山就会成为名副其实的“绿色银行”。
王青松发现种地也挺能赚钱,比如种植纯天然绿色蔬菜,价格是普通菜的数倍,却一直很抢手,购买者还要先交全年订金。他探索出的这种“特供模式”,连中国农业大学的专家都颇感兴趣,他们说如果逐渐推广,就能保证让更多人吃上干净的食品。
王青松一直提倡“吃在本地”的理念,他解释说,很多空运、陆运过来的菜,不仅在途中消耗了很多能源,增加了碳排放,营养和新鲜度也没保证。
近期频频曝光食品问题,王青松从中看到了商机,他雄心勃勃地准备建一个大型蔬菜基地,让其成为北京的“菜篮子”。此外,他和妻子写的、记录他们真实生活的《原生态》一书,初稿刚完成。一些学者读后大为震惊,极力鼓动他“勇敢冲刺诺贝尔奖”。
有梦想的人不在少数,但又有多少人付诸行动呢?梦想和现实之间的鸿沟巨大且无奈,需要太多付出。所幸,总是有人更有勇气,可以找到梦想中的桃花源。“每天清晨看着飞鸟衔枝而过,看着阳光从云缝隙中迸射,闻着飘香的瓜果,心会变得很安静。”张梅笑了。
讨论:为何而隐?
读者这样说――
绿韵:王青松夫妻的生活挺好的。跟随内心去选择生活,没有活在大多数人的标准、社会的潮流当中,每一步选择都是认真思考过的,其实很理性。
三刀:这事之所以引起讨论,无外乎是炫目的落差。如果一个小镇教师住进山里,这事就平淡许多。另外,为什么很多人用“坚持二十年”的说法?有难度的东西才用“坚持”。他乐于某种生活,适应某种生活,就跟坚持没关系。
小芥子:两个朋友,一个在北京一个在丽江。一个年薪十万,朝九晚五,想出人头地。一个无固定收入,住在湖边一个破旧四合院,睡到自然醒,以摄影为生,到处溜达。一个说对方不求上进,一个说对方不懂生活。两种方式,选哪个都没错。
八风不动:我个人觉得他们是以出世来入世,在俗世混得不自在,就以出世对抗。
木头:人有社会属性,与世隔绝的生活不可能。他们只是一厢情愿,是逃避无法适应的部分现实。即使他们隐居,不也和周边的村民、雇工发生社会关系?只是在这个关系里,他们处于掌控的位置,可以任意左右。
专家这样说――
他们是这个世界上最贫穷的人,但他们有青山绿水,有粗茶淡饭,他们亲自参加劳作,在自己建造的房子里安然入睡,更多的时候他们寄情山水,读书、思考、写作,有一颗安然恬淡的心。
他们敢想敢做,敢爱敢恨,活在真实里,活在自己的世界里。 于是,一个最重要的启迪凸显出来:每个人都必须选择适合自己的道路,每个人都必须选择适合自己的生活方式。(摘自纳兰秋《隐士大风流》)
由这个故事,想起《空谷幽兰》一书。它是美国汉学家比尔•波特写的一部关于中国的现代“寻隐之旅”。在书中,作者写出对中国隐逸文化的赞叹、向往、怀恋。他写道:“我们羡慕这些隐士,他们所做的是我们的梦想、希望,是我们某一天也会去做的事情。”
最简单的个人辞职原因范文5
大明今年45岁了,对自己年龄渐大、事业未成的境况,经常会产生悲观、消极的情绪。
大明在23岁大学毕业时就来到这个单位,至今已经整整22年了,目前还只是个副主任科员。如果近一两年还提不上去,他可能很难再有什么机会了。但是偏偏今年单位新调来的同事,工作状态都很不错,大明觉得自己升迁的机会不是很大。
这种忧虑,大明也没办法跟妻子说,因为她帮不上忙,只会唠叨添乱。以前他还会跟同事说说。偶尔在网上发发牢骚,最近他连倾诉的欲望都没有了。
大明对年龄的恐惧。似乎是在一夜之闻到来的,然后这种恐惧就一发不可收拾。比如前几天单位电梯坏了,他跟几个同事一起走楼梯,同事们都轻轻松松地上楼,他走到办公室还要坐下来喘气。而在不久前的同学聚会上,他也特别苦闷,看着同学们开着名车,一身名牌在他眼前晃。这种刺激对他来说真是受不了,也造成了他很大的心理压力。大明越来越感到自己很没用,奋斗了大半辈子竟一事无成。
大明最近睡眠很不娩只要一躺到床上,他就会胡思乱想,比如自己是否应该换个工作,或干脆辞职下海经商。或移民加拿大、澳大利亚什么的,他总是焦躁地想,他再不改变,肯定坐火箭都赶不上他的同学,也赶不上这个消费日益高涨的时代。
但是无论大明忽样彻夜不眠,怎样沮丧,都赶不走他年龄越来越大的现实。他突然觉得自己在这个年纪,许多梦想已经远逝,没有实现的仿佛永远也不可能再实现。他实在不知道该怎么说服自己,好好继续自己的生活和工作。
心理分析:
对于许多中年男人而言,最看重的是事业上的成就。像大明这样,事业上没有特别突出的成就,或者遇上困境、瓶颈,都会对自己年龄渐大、事业未成的境况产生悲观、消极情绪,这即是所谓的“年龄恐惧症”,也就是心理专家所说的“中年危机”。
一般来说,产生“中年危机”的男人最重要的信号,就是自身的沮丧感,沮丧伴随的是失眠或者是嗜睡,食欲下降,总觉得不舒服。令人困扰的生活事件往往会加剧这种沮丧感,并会开始怀疑人生的一切,人生态度也变得比从前消极,加重了人到中年,风雨飘零的感觉。这类男人常常会选择沉默与逃避来对待,再加上内心压抑,情况严重者,甚至会选择自杀作为逃避方法。
不过,有适当心理准备的人,都能平稳地渡过中年危机的波涛。
心理处方:
人到中年后,关键要重新调整自己的方向。要逐渐由关注身外之物变为更多地关注自己的心灵,逐渐领悟到人生的智慧,这样才能减轻心理压力,顺利地度过“中年危机”。
“中年危机”形成的重要原因,当然还在于将一些事情吊在心里放不下来,结果在心里刻上一条又一条“皱纹”,把“心”折腾得劳而又老。
因此,中年男人能否真正消解“年龄恐惧症”,主要看在以下几方面能否做到“放得下”:
财能否放得下。李白在《将进酒》诗中写道:“天生我材必有用,千金散尽还复来。”如能在这方面放得下,那可称是非常潇洒的“放”。
情能否放得下。人世间最说不清道不明的就是一个情字。凡是陷入感情纠葛的人,往往会理智失控,剪不断,理还乱。若能在情方面放得下,可称是理智的“放”。
名能否放得下。一般而言,高智商、思维型的人,患心理障碍的比率相对较高。其主要原因在于他们一般都喜欢争强好胜,对名看得较重,有的甚至爱“名”如命,累得死去活来。倘然能对“名”放得下,就称得上是超脱的“放”。
忧愁能否放得下。现实生活中令人忧愁的事实在太多了,就像宋朝女词人李清照所说的:“才下眉头,却上心头。”忧愁可说是妨害健康的“常见病,多发病”如果能对忧愁放得下,那就可称是幸福的“放”,因为没有忧愁确是一种幸福。
当然,人出于本能会不断提高自己的人生期望值。这自然有其积极意义,它是个人进取,社会进步的一种心理驱动力。但“物极必反”。一味不切实际地以过高的期望值来对待人生,也许正是有些人每天都在郁闷愁怨的心理困境中消磨宝贵时光,终生不能享受生活的快乐和幸福的心理根源。期望值越高,心理上的情绪冲突越大,这是社会心理学的一个结论。
于“官”运,于“钱”途,于“物”欲,调低期望值;于事业也该如此。虽然,“志当存高远”一向为人称道,但没有芸芸众生何谓社会?天上只有一个太阳,地上只有一个珠峰。群星虽没有太阳耀眼,同样熠熠生辉;群山虽没有珠峰的高大,同样勃勃向上。“没有花香,没有树高,我是一颗无人知道的小草……”大明若能拥有了小草的境界,便告别了心里困境。
最简单的个人辞职原因范文6
您好!
十分抱歉我没有按照您的要求完成单页的设计,而是写了这篇称之为辞职信的东西。因为我觉得无论是现在还是将来,zj的成败都在这一念之间……
提笔千言不知该从何说起,来zj已经四个月零八天,可能算得上是zj的元老了,看到我们从7、8月份的辉煌走到今天的局面真的很心痛,一段时间里做梦都是公司。不知道您是否真正的想过我们为什么会变成今天这样的局面。也许您又会说,过去那些都是假繁荣,现在我们才是真的,可扪心自问,g总您不觉得那时候的公司才是一个公司吗?那时的我们才是真正的团队吗?我们一起加班一起撒欢,只可惜现在的我们变成了这样,g总您有想过真正的原因吗?
我家里也开着一个十几个人的小厂,(当然没法跟您的企业相提并论),每逢工人们回家收秋的时候,我妈总是会把工人们没卷起来的铺盖给洗了、缝好。因为家里干的是脏活,工人的被子都特别脏,我看了都想给扔了,对我妈的这个举动更是不解——一个老板娘何必对他们这些穷的要命又脏的要命的工人这么好,可我妈说:“你对别人好,别人才能给你好好干活。”
仅是一个普通的农村妇女,仅是一句朴实的话,但我觉得这才是一个企业的生存之道。“水能载舟亦能覆舟”这些道理,g总您比我们懂得多得多。可是您是怎么对待您的员工呢?且不说合同如何规定,就说说我们公司的加班,是的,所有的公司都要加班,但我们公司的加班都在做什么呢?不到下班没有活,不到下班没有会,这就是zj的原则。每天上级领导总是在公司晃来晃去,指手画脚。弄得每个人不知所措,怨声载道!每天你都在忙着应付客户,每次到下班的时候就要开会,而且一开就是一个多小时,我不知道我们所有的员工都要住在这里才好吗?我们都是成年人我们都有家,都有朋友,虽然是出来打工,但同样有人疼。每天下班有人在家里等着吃饭,我们希望能把事情提前,不要把什么都拖到下班后都拖到晚上!可惜,g总这些您永远都不能明白!
谁让我们都要生活呢,我们忍了,也认了。可惜g总加班归加班,你总是觉得我们白天上班的时候很闲很偷懒,平时活动中心都是很琐碎的事情,每一件都要一步一步去做,每个人都在尽自己努力希望公司能有更大的发展。过了7、8月的旺季显得很冷清,但是程序还是一样的程序,方法还是一样的方法,什么事情都急不来的。再说人气不高难道是我们的责任?即便是旺季的时候我们也没能按照您的规定完成业绩,您有没有想过这是为什么?不想给提成可以直接明说,为什么一定要制订一个大家都完成不了的目标呢?您是怎么想的呢?我们的付出最终得到什么样的回报?淡季到了虽然下班时间提前半个小时,但是还是一样我们伴着星星一起回家。加班的时候您想都没想,为什么下班的时间您这样的卡我们?何不做个顺水人情呢?早下班还让我们一点都不感激您,这是您要的结果吗?
看到一个个员工离开,我想您一定是无关痛痒。每一次员工的离开,总是有人要对我们说他们是如何的不能适应公司,如何的不懂得珍惜,如何的失去机会,但我要告诉您的是,是有人要排除异己!每个人的离开都是因为能力不行,因为他们都有这样那样的个性、不服从公司的管理。我们公司的管理真的有那么重要吗?为什么业绩一直上不去,管理也是乱七八糟?就拿陈xx、刘xx,隋xx,都可以说是公司的功臣,但这些曾经在公司拼命的人,为什么都离开了?您都是怎么对待他们的?
陈xx,虽然是兼职,早期的设计大部分都是他的功劳,最后又得到了什么?刘xx,他是如何为公司尽心尽力,而他的工资又拿到多少?还有隋xx,您都让他们失望到了极点。户外做活动的时候,连最简单的方便面面包矿泉水都没有,您居然还问我们中午饭怎么吃?不是一顿饭的问题,只是我们一次次的小的付出需要一个回报,需要一个安慰,可是……
一次又一次的失望,最终也都变成了绝望,大家也只好选择离开。然而每一个人的离开总是有领导要跟我们找那么多地“坏话”,其实谁要走,为什么走,我们心里明镜一样。另外我告诉您,很多人现在过的比在zj好得多,无论是环境还是待遇,尤其最重要的是心情。从来不懂得珍惜的是您。
不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。每一个人的离开都是公司一次一次的给我们的绝望所致。y总总是跟我们说,公司刚起步,但是我们也要吃饭。我从来都没提工资的问题,因为我公司有好的发展不会亏待我们,但是现在我已经够累了,不想再加重自己的负担,想多一点时间回家,多一点时间陪家人,多一点时间休息。当然在我走后,y总肯定又有很多的“话”加在我身上了,什么素质能力不高之类的,但我仁至义尽,我走了,公司省下我这笔薪水当作我走之后再招新人的工资吧!
言尽于此,我想我们的走也是对的,否则我们这副“怨”女的形象也会影响到新员工,希望您能从新开始,善待他们!
还是那句话,得道多助失道寡助,我都说了这么多,意思也已经相当明了了,希望您善待员工,不要把女人当男人使,把男人当牲口用,否则铁打的人都会撑不住的。谁都不是傻子,每个人心里都像明镜一样。其实关心员工很简单,只要给他们一个可以喘气的机会就可以。