白酒销售范例6篇

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白酒销售

白酒销售范文1

一,“0”是销售道路上的开始和起点

⑴销售工作是我的启蒙老师

在没进入公司销售部门以前我看到搞销售的人,心中十分的羡慕,看着他们穿着得体,名牌西装领带,名牌皮鞋,进出饭店,抽的烟我只是在商场那见过,甚至我在做梦都想成为一名销售员。那是一次公司招聘销售员,我经过考试和面试终于走上了我梦寐以求的岗位,我也开始搞销售工作了,而我们公司主要产品就是白酒,从此白酒就成了形影不离的朋友了,为什么说销售工作是我认识白酒的老师呢?因为在参加销售工作以后,相对的应酬就多了,隔三差五是清清楚楚的出去,摇摇晃晃的回来,自我感觉还很良好,心里时常还在想,干销售工作就是好,有好吃的,有好喝的,人间的生活一直是这样该多好啊。

⑵.“0”销售是我工作的第一课

经过短暂的喜悦和模糊的记忆,我就开始了我人生的第一个目标而奋斗了,起初在西安一家销售中心做白酒销售,刚刚从农村来省城,看不完的希奇东西,走不完的大街小巷,人多车多,好看的好玩的,一样也不放过,真是不出来不知道外面的世界如此美好啊。把销售工作当成了次要的事,把自己来干什么好象都忘了,有时在想干销售就是好,没几天来时带的钱也花的差不多了,反过来一看自己这一个月的销售业绩,和同事们一比天地之差啊,那个月例会我傻眼了,我那天狠狠的被公司领导批了一顿,我的脸在同事面前快丢尽,深受打击,把一切怨恨都放在自己就不应该来搞销售,为什么会来搞销售,不来在家现在多好啊,我打电话给我刚刚结婚的爱人,我告诉了他一切,我伤心的流泪了,因为在家里没人这么教训过我,我受不了,我甚至想到了放弃,但是我爱人说了一句话我现在也没忘,正是这句话我把销售工作干了近八年,“我前两天病了,没钱看病借了你妹妹50元钱,但是我没去看病,我想转一转就好了,钱没舍得花,你在那还习惯吗?”

⑶“0”销售开始追逐我的梦

经过了思想和心里激烈的碰撞和自我的梳理,我渐渐的认识到了过去的愚昧和无知,我开始给自己制定了目标,暗暗下了决心,视乎对销售工作有了一点了解,经过两个月的强化训练,我被调到了陕北,一个没酒就不吃饭的地方,荒凉的沙漠,寒冷的气候,一吹风满天都是沙子,这个地方太荒凉了,我怎样才能实现我的理想,就这样开始了我的工作。时间一天一天的过去,转眼间两年就去了,我所管的区域销售业绩很好,第一年销售奖金就拿了几千块,从一个业务员升到了陕北地区副主任,一年比一年好,回头看看,朋友比以前多了,地方比以前熟悉了,自己也快成了一个陕北汉了,原来销售工作就是一种自我追求的信念,更重要的是有一种顽强的毅力,只有正确的去了解和领会,业绩和实践告诉我们,成功是属于那些有准备的人。

二. “9”白酒销售将梦想进行到底

⑴.“9”是我销售工作的目标

“9”是阿拉伯数字里最大的数,“酒”是全世界男人的不可缺少的精神麻醉剂,没有酒的宴席就想没有女人的舞会,没有酒的麻醉就感受不到什么是天上人间,更是没有我们如此多的白酒销售人员,不喝酒的男人永远也不会大胆的去和自己的老婆说;工资我花光了”,为了我的理想我先后被公司调到好几个地方担任了片区经理,时间一晃就快十年了,从开始的认识到现在的摸索,我回顾销售工作中那些挫折和艰辛,可以说没有“0”的教训就不会有“9”的收获,在白酒销售这个环境当中,市场就是对手,目标是理想,信心是动力,朋友是财富,失败才是我们的老师。

白酒销售范文2

一、负责区域的销售业绩回忆与剖析

(一)、业绩回忆

1、年度总现金回款100万左右,但距我本人制订的150万的目的,相差甚远。

2、成功开拓了2个新分销客户。

3、奠基了公司在寿县,以瓦东为中间的重点区域市场的运作的基本工作。

(二)、业绩剖析

1、上半年的重点市场定位不明确不坚决,首先定位于时寺,但因为时寺市场的非凡性和后来经销商的重心转移向银驾酒,最终改动了我的初志。其次看好了隐贤市场,固然市场情况很好,但经销商共同度太差,又抛弃了。直至后来选择了瓦东,已近8月底了!

2、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小)。

3、公司服务滞后,特殊是政策,如许不单影响了市场,还也影响了经销商的销售决心。

新客户开放面,固然落实了2个新客户,但离我自己制订的4个的目的还差两个,且这2个客户中有2个都是小客户,销量也很普通。这首要在于我自己主观上形成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说“选择比努力主要”,经销商的“实力、收集、配送才能、共同度、投入认识”等,直接决定了市场运作的质量。

我公司在寿县市场已运作了整整四年,这四年来的掉误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以汲取前几年的经历经验,本年我小我也把寻觅重点市场归入了我的惯例工作之中,最终于2012年8月份决定以瓦东为中心运作,炎刘和双庙重点市场,经过两个月的市场运作也探索了一局部经历,为下一年的运作奠基了基本。

二、小我的生长和不足

在公司指导和各位同事关怀和支撑下,11年我小我无论是在营业拓展、组织协调、治理等各方面都有了很大的提拔,还也存在着很多不足之处。

1、心态的自我调整才能加强了。

2、学习才能、对市场的预见性和节制力才能加强了。

3、处置应急问题、对别人的心思形态的掌握才能加强了。

4、对全体市场看法的高度有待提拔。

5、治理经历和全体区域市场的运作才能有待提拔。

三、工作中的掉误和不足

1、炎刘市场

炎刘市场情况的确很好,在市场上也有必然的积极要素,而且市场反响很好。掉误之处管控掉衡,最终掉败,功败垂成。关键在于我小我的手腕不够硬,对工作的预见性不足,反映不够快。

2、双庙市场

双庙的市场基本照样很好的,只是经销商投入认识差,市场严厉下滑。这个市场我的掉误有几点:

(1)、没有可以指导经销商依照我们的思绪本人运作市场。

(2)、没有在恰当的时分寻觅适宜的其他潜在优质客户作增补。

3、整个2012年我走访的新客户中,有10多个意向都很激烈,且有大局部都来公司调查了。但最终落实很少,其缘由在于后期跟踪不到位,本人决心也不足,糜费了大好的资本!

四、2012年以前的局部老市场的工作开展和问题处置

因为以前我们对市场的掌握和费用的管控不力,招致11年以前的市场都遗留有费用矛盾的问题。经同公司指导协商,采劝一地一策“的方针,针对分歧市场各个处理。

依据公司实践状况和近年来的市场情况,我们不断都在探索着一条运作市场的捷径,必需符合以下前提:

1、市场情况要好,即便不是太好但也不克不及太差。

2、经销商的质量必然要好,比方”实力、收集、配送、共同度“等。

公司运作的详细事宜:

1、产物普通化,首要定位为中底档消费人群。

2、运作渠道化、特性化,以流畅渠道为主,重点操作大客户。

3、重点扶持一级商。

五、对公司的几点建议

1、增强产物方面的硬件投入,产物的第一印象要给人一种”物有所值、物超所值“的觉得。

2、完善各类规章准则和薪酬体系体例,使之更能充分发扬人员的主观能动性。

3、集中优势资本聚集样板市场。

4、注重品牌形象的塑造。

5、利润空间逐渐缩水经销商无利可图

6、市场投入严厉不足。

六、2012年工作重点

1、加大分销监控注销准则,增强小我的访问频率。

2、让老经销商逐渐引进新品,提拔利润空间。联接好新老产物替换,稳固老客户的忠实度。

3、持续开拓空白市场,加大空白市的新品开拓。

白酒销售范文3

一、负责区域的销售业绩回顾与分析

(一)、业绩回顾

1、年度总现金回款110万,超额完成公司规定的任务;

2、成功开发了四个新客户;

3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;

(二)、业绩分析

1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要原因有:

a 、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于平邑,但由于平邑市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又放弃了。直至后来选择了金乡“天元副食”,已近年底了!

b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);

c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;

2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很一般。这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送能力、配合度、投入意识”等,直接决定了市场运作的质量。

3、我公司在山东已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的常规工作之中,最终于09年11月份决定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。

二、个人的成长和不足

在公司领导和各位同事关心和支持下,09年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升,同时也存在着许多不足之处。

1、心态的自我调整能力增强了;

2、学习能力、对市场的预见性和控制力能力增强了;

3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握能力增强了;

4、对整体市场认识的高度有待提升;

5、团队的管理经验和整体区域市场的运作能力有待提升。

三、工作中的失误和不足

1、平邑市场

虽然地方保护严重些,但我们通过关系的协调,再加上市场运作上低调些,还是有一定市场的,况且通过一段时间的市场证明,经销商开发的特曲还是非常迎合农村市场消费的。在淡季来临前,由于我没有能够同经销商做好有效沟通,再加上服务不到位,最终经销商把精力大都偏向到啤酒上了。更为失误的就是,商又接了一款白酒——沂蒙老乡,而且厂家支持力度挺大的,对我们更是淡化了。

2、泗水市场

虽然经销商的人品有问题,但市场环境确实很好的(无地方强势品牌,无地方保护----)且十里酒巷一年多的酒店运作,在市场上也有一定的积极因素,后来又拓展了流通市场,并且市场反应很好。失误之处在于没有提前在费用上压住经销商,以至后来管控失衡,最终导致合作失败,功亏一篑。关键在于我个人的手腕不够硬,对事情的预见性不足,反映不够快。

3、滕州市场

滕州的市场基础还是很好的,只是经销商投入意识和公司管理太差,以致我们人撤走后,市场严重下滑。这个市场我的失误有几点:

(1)、没有能够引导经销商按照我们的思路自己运作市场,对厂家过于依赖;

(2)、没有在适当的时候寻找合适的其他潜在优质客户作补充;

4、整个09年我走访的新客户中,有10多个意向都很强烈,且有大部分都来公司考察了。但最终落实很少,其原因在于后期跟踪不到位,自己信心也不足,浪费了大好的资源!

四、10年以前的部分老市场的工作开展和问题处理

由于以前我们对市场的把握和费用的管控不力,导致10年以前的市场都遗留有费用矛盾的问题。经同公司领导协商,以“和谐发展”为原则,采取“一地一策”的方针,针对不同市场各个解决。

1、滕州:虽然公司有费用但必须再回款,以多发部分比例的货的形式解决的,双方都能接受和理解;

2、微山:自己做包装和瓶子,公司的费用作为酒水款使用,自行销售;

3、泗水:同滕州

4、峄城:尚未解决

通过以上方式对各市场问题逐一解决,虽然前期有些阻力,后来也都接受了且运行较平稳,彻底解决了以前那种对厂家过于依赖的心理。四、“办事处加经销商”运作模式运作区域市场

根据公司实际情况和近年来的市场状况,我们一直都在摸索着一条运作市场的捷径,真正体现“办事处加经销商”运作的功效,但必须符合以下条件:

1、市场环境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保护过于严重、地方就太强等;

2、经销商的质量一定要好,比如“实力、网络、配送、配合度”等;

办事处运作的具体事宜:

1、管理办事处化,人员本土化;

2、产品大众化,主要定位为中档消费人群;

3、运作渠道化、个性化,以流通渠道为主,重点操作大客户;

4、重点扶持一级商,办事处真正体现到协销的作用;

五、对公司的几点建议

1、加强产品方面的硬件投入,产品的第一印象要给人一种“物有所值、物超所值”的感觉;

2、完善各种规章制度和薪酬体制,使之更能充分发挥人员的主观能动性;

3、集中优势资源聚焦样板市场;

白酒销售范文4

那么,高端白酒的销售能否走出传统白酒的包装战、价格战、广告战、公关战、促销战、终端战等恶性竞争模式而活出自我呢?爱因斯坦说过“方法比知识重要”,如何通过浮华的市场现象找到问题的关键及本质所在,以及指导开展系列营销策略的科学的思路和方向才是根本,也许,我们换一种思路会对突破销售瓶劲有所启发。

一、禅的启示

有一天,一位禅师为了启发他的门徒,给他的徒弟一块石头,叫他去蔬菜市场,并且试着卖掉它。这块石头很大,很美丽。但是师父说:“不要卖掉它,只是试着卖掉它。注意观察,多问一些人,然后只要告诉我在蔬菜市场它能卖多少。”

这个人去了。在菜市场,许多人看着石头想:它可作很好的小摆件,我们的孩子可以玩,或者我们可以把它当作称菜用的秤砣。于是他们出了价,但只不过几个小硬币。那个人回来。他说:“它最多只能卖几个硬币。”

师父说:“现在你去黄金市场,问问那儿的人。但是不要卖掉它,光问问价。”从黄金市场回来,这个门徒很高兴,说:“这些人太棒了。他们乐意出到1000块钱。”

师父说:“现在你去珠宝市场那儿,低于50万不要卖掉。”

他去了珠宝商那儿。他简直不敢相信,他们竟然乐意出5万块钱,他不愿意卖,他们继续抬高价格——他们出到10万。但是这个门徒说:“这个价钱我不打算卖掉它。”

他们说:“我们出20万、30万!”

这个门徒说:“这样的价钱我还是不能卖,我只是问问价。”

虽然他觉得不可思议:“这些人疯了!”他自己觉得蔬菜市场的价已经足够了,但是没有表现出来。最后,他以50万的价格把这块石头卖掉了。

他回来,师父说:“不过现在你明白了,这个要看你,看你是不是有试金石、理解力。如果你不想要更高的价钱,你就永远不会得到更高的价钱。”

同理,我们经常在生活中看到这样的情景:款式、皮质差不多的一双皮鞋,在普通的鞋店卖几十元,进入大商场的柜台,就要卖到几百上千元,却总有人愿意买。1.88万元的眼镜架、9.88万元的纪念表、168万元的顶级钢琴,这些近乎“天价”的商品流通,往往也能在市场上走俏。

其实,消费者购买这类商品的目的并不仅仅是为了获得直接的物质满足和享受,更大程度上是为了获得心理上的满足,又称“炫耀型消费”。这就出现了一种奇特的经济现象,即一些商品价格定得越高,就越能受到消费者的青睐。由于这一现象最早由19世纪的美国经济学家凡勃伦注意到并提出,因此被命名为“凡勃伦效应”。

而在上述故事里,师父要告诉徒弟是关于实现人生价值的道理,但是从徒弟出售石头的过程中,却反映出一些经济规律而不仅仅是一个“凡勃伦效应”。如:保持信息的不对称,保持信息资源的稀缺神秘性。

二、高端白酒销售瓶劲的本质分析

从经济学的角度出发,利润=收益—成本,每一次消费的投资都是为了某种收益的目的。投资成本的多少取决于想要达到收益的目的水平。当然最好的情况则是投入少而收益高。

当我们把这个经济学分析方式放到高端白酒的销售问题上时,我们同样会发现其问题之所在,即影响普通高端白酒销售的原因在于主流消费模式(餐饮终端的酒宴)的消费附加价值太高,即整体消费的成本(现金+时间机会成本)增加。

打一个比方,普通中高档水平的请客吃饭,要喝二瓶在中高档终端正常售价达500元左右的酒,可以反过来想一下,喝如此二瓶酒要搭配的菜能够低档吗?最起码菜价加服务费也要过千元啊。而假如你是这个请客的消费者你会如何选择酒水品牌?通常的答案是:既然钱都花了,那就要花得值,有面子,肯定要名酒啊!此外,既然要花2000多元消费一下达到沟通的效果,当然还有低于此费用成本且效果不错的沟通方式了!同样,如果送礼给1000元就能解决问题,还用花2000元去买二瓶好酒吗?企业一定要学会从消费者的角度帮消费者算账。

对于高端阶层不存在消费能力问题,缺少的是消费机会和理由。因此,只有当这种附加消费价值不是问题的时候才能突破消费障碍。问题是:如何降低附加消费价值?

三、如何看待高端白酒

1、 高端白酒的传统卖法。就是用高价格去影响消费者对其高价值的认可,这也是诸多充斥市场的价格虚高的小品牌酒的主要做法。

2、 高端白酒的主要消费方式。礼品和餐饮终端的即饮市场是主要消费与销售方式。礼品市场主要集中于每年的几个节庆时期,但是餐饮终端的消费却是一年四季不间断的。

3、 高端白酒的消费行为分析。政治永远和经济是分不开的,在商业产生自由和文明的世界经济发展规则的主旋律下,由商(政)务统领的商业活动构成了高端白酒消费主流(当然也包括了其它高端的酒品)。

4、 高端白酒的目标消费群体。高端白酒的品牌运营者一定要理解他的目标消费者。喝高端酒的是哪些人呢?当然是商务与政务的“高端”精英了;他们的消费饮酒行为习惯有什么特点呢?天天在酒桌上,都可谓是“酒精”啊,众所周知,在酒桌上大都谈的是酒色财气之类的沟通谈资,对各种酒品耳濡目染唇闻舌享的经历与见识使得他们成为了业余的品酒专家,而这些精英为对于每场饭局的用酒是有一定的发言权和影响力的。因此,在品质上要树立口碑特色,让人回味,才有机会。

5、高端白酒的市场环境。经济学的替代效应正在白酒身上体现,这也是加剧白酒企业力争上游高端寻找高利润点弥补市场损失的一个动力因素。而综合整个市场环境可以用四个字表示:内忧外患。在如此环境下的高端白酒则更要有市场远虑与应对市场竞争的谋略。

四、突破之策

综合上述几方面分析,就是用经济学的法则去降低消费者的附加消费价值(感)。

资源的稀缺性是衡量其价值的杠杆之一,这也是经济学的核心所在。因为,只有稀缺的东西才更值钱,比如,众所周知的时间是最值钱的,这也就是现在诸多酒企借助年份酒进入利润高额的高端酒的目的所在。但是,在目前缺乏诚信价值体系的市场环境里,年份酒的真实性是大打折扣的,这又为企业如何运营年份酒提出了一个难题。而如何创造稀缺及善用信息差的经济学理念才正是指导企业进行高端营销的根本所在。

1、 定位高端。正如上述凡勃伦法则所说的从消费的高端切入才更加能够吸引消费者的关注一样,首先是企业要有走向高端的态度和想法,正如上述禅的故事中禅师所说“如果你不想要更高的价钱,你就永远不会得到更高的价钱”一样。

其次,高端白酒新贵水井坊当年以比茅台和五粮液还贵的酒的颠覆式营销走脱困境的成功就在于此,给更高一层的炫耀心理找到一个表现的方式。再比之于中国的市场环境及社会背景及吃喝文化的社会底蕴,中国非理性的面子文化体现在酒文化消费传统还会延续很久;因而,高端是不怕高的、是没有限定的。

茅台和五粮液走高端的做法的时代背景和机遇已经过去了。现在也没有哪个白酒企业愿意且能够象他们一样再经历几十年之久从低端做到高端。而现在茅台和五粮液的行为却有着共同之处,那就是创造稀缺的价值以支持其高端定位,如茅台提出的绝对护肝论的营养秘方,以及五粮液的六百年窖池都是不可替代的稀缺资源价值。

虽然现在单纯价格的高端已经不足为奇,但是,更多的细分概念定位高端市场还有待开发,因为,在满足消费需求和酒文化中的细分是无止境的,进入高端不必都依靠模仿。

2、形象传播高端。形象产生价值已是一个不可否认的事实。形象是个综合概念,不仅仅是指产品的包装,更重要的是传播产品的过程中所展示的整体形象。包括广告画面、宣传物料、展示陈列等等。形象高端所展示的不仅仅是精美,更要求达到某种程度的无以伦比的高度。

形象传递信息,形象的本质变是为了传递某种信息。上述禅的故事中,那块石头之所以能够从蔬菜市场转战到珠宝市场且不价值不断升级,不仅由于门徒的不言语增加了其神秘感,也体现出了市场中对于这块石头的信息不对称经济学原理。因此,企业如何通过形象的元素引导消费者觉得这瓶酒是稀缺的某种高端是要下一番功夫的。如水井坊说它是“高尚生活元素”,尽管我们知道高尚生活元素不局限于一瓶酒,但是,它这么第一个说了就先声夺人产生了在位优势,就是让人觉得它就是高尚生活元素了。

现在一些企业总以为大打广告就能够成就高端品牌,还是没有弄清广告的真正本质所在。广告不仅需要播放力度,更需要内容的力度。

3、 渠道高端。恰如上述禅理故事中的石头最终是在珠宝市场里卖出好价钱一样,好东西要物以类聚才能体现其价值所在。企业对于高端酒的市场渠道选择就不能用通常的铺市率这个定义来评判,而是要让它在它应该在的地方且只存在那个地方才是其特色所在。

在这个概念里,不仅仅是以渠道及终端的高中低档等级来划分,而通过整合营销关系资源达到一种产品在某渠道和终端里的独有特权也是其价值体现。

4、目标高端。俗话说,领导喝什么下级就喝什么,即如何通过高端达到影响并引导普通消费群的跟进。既然是真正的高端就要通过对于高端人群的社会活动行为开展活动,如水井坊的高雅音乐会等等。当然了,还有许多可以针对高端消费人群的活动还有待企业去开发。此外,高端“精英”人群的数据库相对来说还是容易建立的,有利于企业在区域市场开展相应的推广活动。

白酒销售范文5

一、 产品之痒

通常销售经理没有选择产品的权利,更没有决定产品的权利:酒质和包装不可更改,产品组合无法调整。只有硬着头皮撞向四面密闭的高墙,厚墙挡回来,薄墙也许冲出去。不料刚刚突破禁锢的牢狱,又遇到市场拒绝的寒流。当市场运作遭受重大挫折的时候,来自经销商和老板的压力相继如期而至。经销商热情降温直至失去信心,要求退货;公司老板含糊其辞乃至推卸责任,拒不退款,销售经理游走于两者之间,退也不是,不退也不是。这种尴尬境地,不敢为外人道也。

二、 经销商之痒

寻商本是业务员的职责,但选定则必须经过销售经理。找一个两情相悦的经销商应该比较简单,找一个门当户对的经销商并非易事。销售经理需要考察商家的资本实力,网络规模,公共关系等各种条件。有人喜欢资本雄厚,网络庞大的大户,认为一旦相傍,自己就有了依靠,结果大商难以驾驭,自己事事赔着小心;有人喜欢初次试水,毫无经验的商家,以为一旦挂靠,商家必依了自己的主意,然而商家没有主动性,事事等靠要,反把公司托累了。无论哪种经销商,如果不是门当户对,终归使厂商关系变成“店大欺客,客大欺店”。

三、广告之痒

白酒消费一进入旺季,广告公司的业务便做到销售经理的案头。从主流媒体到新兴媒体再到形形的活动赞助,一天打进数十个电话毫不夸张。销售经理们自然知道广告的作用,但是鉴于囊中羞涩,手头拮据,必须盘算少花钱或不花钱把宣传做出去。于是思来想去,各种媒体像过筛子一样。好不容易确定下来,又面临“广告话语”的问题,究竟是强化形象,还是介绍活动?一切都落实了,才发现原来这点投入,就仿佛一块小石子扔进大海里,连一个波纹都没起。当广告投入的注意力从效果转移到开支上时,销售经理们也很无奈。

四、进店费之痒

销售经理应该都有一个体会:不做终端,必死无疑。做终端,还不如死。进店费、进场费等诸多终端高额且名目繁多的苛费,抬高了零售的门槛,榨干了供应商的血汗,怎一个“猛于虎”了得?即使这笔费用都由经销商一肩担负,对销售经理的内心也会产生无可名状的撩动,寻找规避进店费的办法,就如同寻找一个“痒痒挠”,只要找得到,解不解痒心里都会舒坦。如果找不到解决办法,经销商不单抱怨,还会小看了你。

五、促销员之痒

做终端没人等于没有做终端。有促销员和没促销员销量差距非常大,优秀促销员和普通促销员业绩反差比较大,这是品牌在导入期和成长期的一个常规现象。问题的为难之处在于促销员待遇怎么定?她能不能掐回她的工资。600元加提成招不到优秀的促销员,800元加提成留不住优秀的促销员,1000元加提成一定是赔着钱上促销员。低底薪高提成促销员未必干,高底薪低提成公司也不肯。这就是行情。所以促销员于销售经理,直让人欢喜不得忧不得。

六、开瓶费之痒

发明开瓶费的人一定是天才。可惜就连天才现在也不知如何应对开瓶费。开瓶费旨在激励服务员推销品牌。服务员必定推销有开瓶费的品牌而忽视无开瓶费的品牌,必定推销开瓶费高的品牌而漠视开瓶费低的品牌。产品价格中预留的操作空间是恒定的。开瓶费越高,意味着利润越低,降低开瓶费又导致销量下滑。竞争主导开瓶费只能提高,省了这笔费用,将是多大一块蛋糕?开瓶费就好比攀附在销售经理心头的一只爬虫,痒得不行。

七、盒内奖之痒

白酒销售范文6

述职报告是工作中一个很重要的部分,有助于了解自身的工作能力,有利于自己的职业发展。下面给大家带来一些关于白酒销售人员的述职报告,希望对大家有所帮助。

白酒销售述职报告1

一、今年完成的工作

1、销售指标的完成情况

上半年在公司各级领导的亲切关怀和正确领导下,及经销商的共同努力下,_市场完成销售额157万元,完成年计划300万元的52%,比去年同期增长126%,回款率为100%;低档酒占总销售额的41%,比去年同期降低5个百分点;中档酒占总销售额的28%,比去年同期增加2个百分点;高档酒占总销售额的31%,比去年同期增加3个百分点。

2、市场管理、市场维护

根据公司规定的销售区域和市场批发价,对经销商的发货区域和发货价格进行管控和监督,督促其执行统一批发价,杜绝了低价倾销和倒窜货行为的发生。

通过对各个销售终端长时间的交流和引导,并结合公司的“柜中柜”营销策略,在各终端摆放了统一的价格标签,使产品的销售价格符合公司指导价。

按照公司对商超、酒店及零店产品陈列的要求进行产品陈列,并动员和协助店方使产品保持干净整洁。在店面和柜台干净整齐、陈列产品多的终端粘贴了专柜标签,使其达到利用终端货架资源进行品牌宣传的目的。

3、市场开况

上半年开发商超1家,酒店2家,终端13家。新开发的1家商超是成县规模的_购物广场,所上产品为52°系列的全部产品;2家酒店是分别是_大酒店和_大酒店,其中_大酒店所上产品为52°的四星、五星、十八年,_大酒店所上产品为42°系列的二到五星及原浆。新开发零售终端城区4家,乡镇9家,所上产品主要集中在中低档产品区,并大部分是42°系列产品。

4、品牌宣传、推广

为了提高消费者对“_酒”的认知度,树立品牌形象,进一步建立消费者的品牌忠诚度,根据公司规定的统一宣传标示,在人流量大、收视率高的地段及生意比较好的门市部,联系并协助广告公司制作各式广告宣传牌35个,其中烟酒门市部及餐馆门头29个,其它形式的广告牌6个。

5、销售数据管理

根据公司年初的统一要求完善了各类销售数据管理工作,建立了经销商拉货台帐及经销商销售统计表,并及时报送销售周报表、销售月报表和每月要货计划,各类销售数据档案都采用纸质和电子版两种形式保存。

对20__年的销售情况按照经销商、各个单品分别进行汇总分析,使得的每月的要货计划更加客观、准确。在每月月底对本月及累计的销售情况分别从经销商、单品、产品结构等几个方面进行汇总分析,以便于更加准确客观地反映市场情况,指导以后的销售工作。

二、明年工作打算

尽管在今年做了大量的工作,但由于我从事销售工作时间较短,缺乏营销工作的知识、经验和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。

鉴于此,我准备在下半年的工作中从以下几个方面入手,尽快提高自身业务能力,做好各项工作,确保300万元销售任务的完成,并向350万元奋斗。

1、努力学习,提高业务水平

其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识,学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑。

其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。

2、进一步拓展销售渠道

_市场的销售渠道比较单一,大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、教育和林业三个系统多做工作,并慢慢向其他企事业单位渗透。

3、做好市场调研工作

对市场个进一步的调研和摸索,详细记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补经验和感官认识的不足。

了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场情况,并及时调整营销策略。

4、与经销商密切配合,做好销售工作

协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的时候一定要皮厚,听他抱怨,先不能解释原因,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。

等他心平气和的时候再给他解释原因,让他明白,刚才的火不应该发,让他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情,一定要认真的解释,不能破罐子破摔,由去发展,学会用多种方法控制事态的发展。

白酒销售述职报告2

20__年,同样有着许多美好的回忆和诸多的感慨。20__年对于白酒界来讲是个多事之秋,虽然__年的全球性金融危机的影响在逐渐减弱,但整体经济的回暖尚需一段时间的过度。国家对白酒消费税的调整,也在业界引起了一段时间的_,紧接着又是全国性的严打酒驾和地方性的禁酒令,对于白酒界来说更是雪上加霜。在这样坎坷的一年里,我们蹒跚着一路走来,其中的喜悦和忧伤、_无奈、困惑和感动,真的是无限感慨:

一、负责区域的销售业绩回顾与分析

(一)业绩回顾

1、年度总现金回款110万,超额完成公司规定的任务;

2、成功开发了四个新客户;

3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;

(二)业绩分析

1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要原因有:

市场基础还是很好的,只是经销商投入意识和公司管理太差,以致我们人撤走后,市场严重下滑。这个市场我的失误有几点:

(1)没有能够引导经销商按照我们的思路自己运作市场,对厂家过于依赖;

(2)没有在适当的时候寻找合适的其他潜在优质客户作补充;

4、整个20__年我走访的新客户中,有10多个意向都很强烈,且有大部分都来公司考察了。但最终落实很少,其原因在于后期跟踪不到位,自己信心也不足,浪费了大好的资源!

a、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于__,但由于__市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。

其次看好了__市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又放弃了。直至后来选择了__“__”,已近年底了!

b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);

c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;

2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很一般。

这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送能力、配合度、投入意识”等,直接决定了市场运作的质量。

3、我公司在__已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的常规工作之中,最终于20__年11月份决定以__为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。

二、个人的成长和不足

在公司领导和各位同事关心和支持下,20__年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升,同时也存在着许多不足之处。

1、心态的自我调整能力增强了;

2、学习能力、对市场的预见性和控制力能力增强了;

3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握能力增强了;

4、对整体市场认识的高度有待提升;

5、团队的管理经验和整体区域市场的运作能力有待提升。

三、工作中的失误和不足

1、__市场

虽然地方保护严重些,但我们通过关系的协调,再加上市场运作上低调些,还是有一定市场的,况且通过一段时间的市场证明,经销商开发的特曲还是非常迎合农村市场消费的。

在淡季来临前,由于我没有能够同经销商做好有效沟通,再加上服务不到位,最终经销商把精力大都偏向到啤酒上了。更为失误的就是,商又接了一款白酒--沂蒙老乡,而且厂家支持力度挺大的,对我们更是淡化了。

2、__市场

虽然经销商的人品有问题,但市场环境确实很好的(无地方强势品牌,无地方保护----)且十里酒巷一年多的酒店运作,在市场上也有一定的积极因素,后来又拓展了流通市场,并且市场反应很好。失误之处在于没有提前在费用上压住经销商,以至后来管控失衡,最终导致合作失败,功亏一篑。关键在于我个人的手腕不够硬,对事情的预见性不足,反映不够快。

部分老市场的工作开展和问题处理

由于以前我们对市场的把握和费用的管控不力,导致__年以前的市场都遗留有费用矛盾的问题。经同公司领导协商,以“和谐发展”为原则,采取“一地一策”的方针,针对不同市场各个解决。

1、__:虽然公司有费用但必须再回款,以多发部分比例的货的形式解决的,双方都能接受和理解;

2、__:自己做包装和瓶子,公司的费用作为酒水款使用,自行销售;

3、__:同__

4、__:尚未解决

通过以上方式对各市场问题逐一解决,虽然前期有些阻力,后来也都接受了且运行较平稳,彻底解决了以前那种对厂家过于依赖的心理。

四、“办事处加经销商”运作模式运作区域市场

根据公司实际情况和近年来的市场状况,我们一直都在摸索着一条运作市场的捷径,真正体现“办事处加经销商”运作的功效,但必须符合以下条件:

1、市场环境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保护过于严重、地方就太强等;

2、经销商的质量一定要好,比如“实力、网络、配送、配合度”等;

办事处运作的具体事宜:

1、管理办事处化,人员本土化;

2、产品大众化,主要定位为中档消费人群;

3、运作渠道化、个性化,以流通渠道为主,重点操作大客户;

4、重点扶持一级商,办事处真正体现到协销的作用;

五、对公司的几点建议

1、加强产品方面的硬件投入,产品的第一印象要给人一种“物有所值、物超所值”的感觉;

2、完善各种规章制度和薪酬体制,使之更能充分发挥人员的主观能动性;

3、集中优势资源聚焦样板市场;

4、注重品牌形象的塑造。

白酒销售述职报告3

“___”期间,我区酒类流通管理工作按照商务部《酒类流通管理办法》(商务部令__年第25号)的要求,认真履行职责,广泛宣传,以规范备案登记办理、全面推行酒类溯源制度为中心,以规范酒类市场秩序为重点,以广大人民群众喝上“放心酒”为目的,切实加强对酒类流通行业的监督管理,确保酒类市场的繁荣稳定。现将我区“___”工作总结如下:

一、基本情况

__年办理酒类流通企业备案211家。其中:批发兼零售企业13家、零售企业164家、餐饮服务企业34家。

二、主要工作

1、领导重视,成立组织

自宿州市人民政府《关于公布第五批行政审批事项清理结果的通知》(宿政发〔__〕21号)下达后,区商务局领导高度重视,专门成立酒类流通管理工作领导小组负责全区酒类流通管理工作。

2、制定方案,明确任务

根据《酒类流通管理办法》的要求,制定了《埇桥区酒类流通工作工作方案》,提高酒类流通市场整顿工作的主动性、针对性以及实效性。围绕目标任务、运行机制、管理范围、运作和管理方式、保障措施、加强领导等方面,从全区的实情出发,提出了可操作性的工作意见。尤其对加强领导,分工配合,成员之间明确了具体工作职责,为形成合力促进酒类流通管理工作规范化,净化我区酒类流通市场,营造了氛围,奠定了基础。

3、深入基层,开展调研

根据我区实际情况,埇桥区商务局按“先城区、后乡镇,先抓批发、后抓零售”的工作方针,首先从市区批发企业着手,开展了对酒类生产、批发企业的基本情况摸底调查和备案登记工作。在最炎热的夏季,埇桥区商务局组织精干人员在城区范围内,挨家挨户调研我区酒类流通企业资料。

4、广泛宣传,营造氛围

为确保我区酒类流通管理工作的正常有序开展,加大《酒类流通管理办法》的宣传力度,进一步提高酒类批发企业、零售企业和广大消费者对《办法》深刻理解和认识,我区印发了酒类宣传单、宣传画册3000份。广泛宣传加强酒类流通管理工作的重要意义,让广大人民群众家喻户晓,营造共同遵守《办法》的规定氛围,为有效地开展埇桥区酒类管理工作奠定了良好的基础。

5、依法行政,办理登记

酒类经营备案登记办理是酒类监管工作的重心之一,为搞好登记办理工作,完善登记办理程序,埇桥区商务局对经营资质、申请资料、办理手续、办理时限进行明文规定,实施阳光操作;在办法登记工作中,我们有专人负责,建立台帐,做好《随附单》的发放、领取、登记、保管等各环节的工作。做到了没有酒类批发许可证的企业坚决不能发给随附单,防止将随附单发乱,失去其控制作用。

三、存在的问题及建议

酒类流通管理工作涉及的范围较广,点多、线长,由于今年工作刚起步,加之各方面的原因,存在的问题也比较突出,主要有:

一是实行酒类经营备案登记制和经营溯源制,是酒类流通管理的一项基础性工作和重点工作,但绝不是管理工作的全部,大量的工作是对酒类流通环节的日常监督管理,这是一项长期的工作。

二是建议对现有酒类管理人员进行全员培训,提高行政执法人员的思想素质,切实树立正确的管理理念和服务思想。

四、“十二五”年工作思路《酒类流通管理办法》是商务部成立后出台的第一部酒类监管的部门规章,实施酒类经营实行登记备案制和溯源制是政策性强、涉及面广的一项全新工作。这就要求我们必须把此项工作做细做实,积极、稳妥地推进酒类流通管理工作。具体做法:

一是进一步加大宣传力度,提高全民对加强酒类流通管理工作的重要性的认识,提高酒类经营者执行国家相关政策的自觉性,确保我市酒类流通市场的健康和安全。

二是进一步规范酒类经营行为,严格实行酒类备案登记和溯源制度,不断加强管理,对货源不清、渠道不明、手续不全的企业要及时整改,指导企业不断完善和规范经营管理。在酒类商品交易过程中保证质量安全,保证酒类商品交易信息的真实性,完整性和可追溯性,建立健全酒类商品安全信用档案,积极推进“放心酒”工程。

三是集中开展严厉打击制售假冒伪劣酒类违法行为的专项行动。“十二五”期间埇桥区将组织相关执法部门,对市区集中开展打击制售假冒伪劣酒类商品的行动。对酒的名称、原料、酒度、价格、出厂日期、生产企业、厂址等进行检查。严厉查处无生产许可证的白酒、散装酒的销售,防止假冒伪劣和有毒假酒流向市场。

四是积极开展“放心酒示范店”工程,建立酒类商品信用档案,对各个经销企业的资信状况、良好信用、不良信用和产品信用等信息进行记录,构建信用监督和失信警戒机制,建立优秀企业的光荣。

述职人:___

20__年__月__日

白酒销售述职报告4

20__年以来,我作为酒厂业务部经理,负责_地区各种酒类的销售工作。在这一年中,我珍惜这份工作,在工作中认真负责,在竞争中成才,不折不扣做好销售工作,在金融危机酒类销售不畅的情况下,咬紧牙关,坚定信心、追求卓越、赶超一流,解放思想,竞争进取,立足更高的起点,坚持更高标准,实现更快的发展,再创酒类销售新辉煌。取得了可喜的成绩。下面,就一年来工作述职如下:

一、开展了“零风险”服务。自_酒类承诺“零风险”以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过_酒类零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶酒类,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了_啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助_加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,_啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了_元。

二、拓宽了市场。在年初以前,_市场上_酒类占市场达90%以上。而_酒类较我们的酒类落后许多,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使_地老百姓对_酒类家喻户_人人皆知。同时我们大力在农村促销酒类。在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打_特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告_非常受农民朋友欢迎,从而销量随之大增。

三、总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣传的力度还不够大,宣传导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年__酒类的销售中,我们会做得更好。

述职人:___

20__年__月__日

白酒销售述职报告5

时间依然遵循其亘古不变的规律延续着,又一个年头成为历史,依然如过去的诸多年一样,已成为历史的20__年,同样有着许多美好的回忆和诸多的感慨。20__年对于白酒界来讲是个多事之秋,虽然20__年的全球性金融危机的影响在逐渐减弱,但整体经济的回暖尚需一段时间的过度。国家对白酒消费税的调整,也在业界引起了一段时间的骚动,紧接着又是全国性的严打酒驾和地方性的禁酒令,对于白酒界来说更是雪上加霜。在这样坎坷的一年里,我们蹒跚着一路走来,其中的喜悦和忧伤、激情和无奈、困惑和感动,真的是无限感慨——-

一、负责区域的销售业绩回顾与分析

(一)、业绩回顾

1、年度总现金回款110万,超额完成公司规定的任务;

2、成功开发了四个新客户;

3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;

(二)、业绩分析

1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要原因有:

a、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于平邑,但由于平邑市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又放弃了。直至后来选择了金乡“天元副食”,已近年底了!

b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);

c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;

2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很一般。这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送能力、配合度、投入意识”等,直接决定了市场运作的质量。

3、我公司在山东已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的常规工作之中,最终于20__年11月份决定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。

二、个人的成长和不足

在公司领导和各位同事关心和支持下,09年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升,同时也存在着许多不足之处。

1、心态的自我调整能力增强了;

2、学习能力、对市场的预见性和控制力能力增强了;

3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握能力增强了;

4、对整体市场认识的高度有待提升;

5、团队的管理经验和整体区域市场的运作能力有待提升。

三、工作中的失误和不足

1、平邑市场

虽然地方保护严重些,但我们通过关系的协调,再加上市场运作上低调些,还是有一定市场的,况且通过一段时间的市场证明,经销商开发的特曲还是非常迎合农村市场消费的。在淡季来临前,由于我没有能够同经销商做好有效沟通,再加上服务不到位,最终经销商把精力大都偏向到啤酒上了。更为失误的就是,商又接了一款白酒——沂蒙老乡,而且厂家支持力度挺大的,对我们更是淡化了。

2、泗水市场

虽然经销商的人品有问题,但市场环境确实很好的(无地方强势品牌,无地方保护————)且十里酒巷一年多的酒店运作,在市场上也有一定的积极因素,后来又拓展了流通市场,并且市场反应很好。失误之处在于没有提前在费用上压住经销商,以至后来管控失衡,最终导致合作失败,功亏一篑。关键在于我个人的手腕不够硬,对事情的预见性不足,反映不够快。

3、滕州市场

滕州的市场基础还是很好的,只是经销商投入意识和公司管理太差,以致我们人撤走后,市场严重下滑。这个市场我的失误有几点:

(1)、没有能够引导经销商按照我们的思路自己运作市场,对厂家过于依赖;

(2)、没有在适当的时候寻找合适的其他潜在优质客户作补充;

4、整个20__年我走访的新客户中,有10多个意向都很强烈,且有大部分都来公司考察了。但最终落实很少,其原因在于后期跟踪不到位,自己信心也不足,浪费了大好的资源!

四、20__年以前的部分老市场的工作开展和问题处理

由于以前我们对市场的把握和费用的管控不力,导致10年以前的市场都遗留有费用矛盾的问题。经同公司领导协商,以“和谐发展”为原则,采取“一地一策”的方针,针对不同市场各个解决。

1、滕州:虽然公司有费用但必须再回款,以多发部分比例的货的形式解决的,双方都能接受和理解;

2、微山:自己做包装和瓶子,公司的费用作为酒水款使用,自行销售;

3、泗水:同滕州

4、峄城:尚未解决

通过以上方式对各市场问题逐一解决,虽然前期有些阻力,后来也都接受了且运行较平稳,彻底解决了以前那种对厂家过于依赖的心理。四、“办事处加经销商”运作模式运作区域市场

根据公司实际情况和近年来的市场状况,我们一直都在摸索着一条运作市场的捷径,真正体现“办事处加经销商”运作的功效,但必须符合以下条件:

1、市场环境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保护过于严重、地方就太强等;

2、经销商的质量一定要好,比如“实力、网络、配送、配合度”等;

办事处运作的具体事宜:

1、管理办事处化,人员本土化;

2、产品大众化,主要定位为中档消费人群;

3、运作渠道化、个性化,以流通渠道为主,重点操作大客户;

4、重点扶持一级商,办事处真正体现到协销的作用;

五、对公司的几点建议

1、加强产品方面的硬件投入,产品的第一印象要给人一种“物有所值、物超所值”的感觉;

2、完善各种规章制度和薪酬体制,使之更能充分发挥人员的主观能动性;

3、集中优势资源聚焦样板市场;

4、注重品牌形象的塑造。

总之20__年的功也好过也好,都已成为历史,迎接我们的将是崭新的20__年,站在20__年的门槛上,我们看到的是希望、是丰收和硕果累累!