我和我的伙伴范例6篇

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我和我的伙伴范文1

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申明:本网站内容仅用于学术交流,如有侵犯您的权益,请及时告知我们,本站将立即删除有关内容。 骨灰级人间秘籍横空出土

24年前出版的交友秘籍《怎样征服美丽少女》和《如何征服英俊少男》在江湖上失传多年后,于最近突然走红。这两本神书图文并茂,教大家怎样追求美女或帅哥,甚至还有具体的“征服女神的完美开场白技能指南”、“与男神交谈50例”,前辈们智慧的闪光让“我和我的小伙伴们都惊呆了”!在偶然发现此书后,网友奔走相告:如果能早看到这本书,我的人生得少走多少弯路啊!更有网友跪求再版,准备买一本留给儿子和女儿!赶快动用各种手段去拜读这两本神作吧,手快的脱离单身、手慢的活该自撸一辈子! 金光闪闪的封面,亮瞎你的眼了吗? 点了个赞的中国好闺密杨幂

邱泽与唐嫣谈恋爱,后因男方劈腿恋情流产。近日爆出新闻称正在深圳拍剧的邱泽与台湾女艺人李毓芬被看到搂着肩膀互喂甜品,使得传闻被坐实。当事人唐嫣倒是没出来说什么,但作为唐嫣好闺密的杨幂却坐不住了——她在此消息的几大媒体微博上公开点赞,并高调发出评论,为好友唐嫣打抱不平。网友们在惊呆之余,称杨幂为“中国好闺密”。 杨幂与唐嫣是闺密。 转发就能心想事成的锦鲤

微博控们一定见过这样的尿性微博:转发此微博必能发大财,然后配图多是一个金光闪闪的佛像,或是金光闪闪的金条,或是明显P出来的白蛇。其中骗转发最多的,便是带有一条锦鲤的图片说“转发此锦鲤就会有好事发生”的微博了。然而这种幼稚的骗转手段每星期都要用一次,就算网友不嫌烦,锦鲤都受不了了啊!为了反抗这种无下限的骗转微博,网友们奋起反击!于是各种奇葩锦鲤纷纷出炉,喂,你这根本不是锦鲤好不好! 任泉竟是新一代少年段子手

目前最热门的微博人气明星,不是陈坤刘烨,也不是小S蔡康永,更不是姚晨李开复,而是“公孙先生”任泉。公孙先生不仅脾气超好喜欢和网友互动,更让人意外惊喜的是他讲冷笑话功夫堪称一绝,还屡屡成为微博上只存活在传说中的人物——最右君。 少年段子王任泉段子精选

小张在家楼下的小摊买了个煎饼,得了肠胃炎。骂小摊贩去索赔的,是小张的朋友。高谈阔论摊贩体制的,是公知。转发微博帮小张筹集药费的,是明星。骂小张是傻X谁让你自己乐意买呢?是五毛。卖煎饼容易么?你有能耐你也卖?是脑X粉。最后,小张的爸爸解决了一切问题。他爸是城管。

“你最希望听到粉丝对你说什么?”“泉哥你很努力,加油。”“最不希望听到粉丝说什么?”“你们知道泉哥有多努力吗!?”

每次在机场候机有粉丝过来要签名求合照我都爽快答应。只因他们从发现的惊讶,到内心的踌躇,最后勇敢踏出脚步到你身边,那需要怎样的勇气啊!我幻想了一下要是我遇到很欣赏的艺人出现身边,那我一定是……快速操起电话:喂,小莉啊,说好的机场送机的粉呢?什么?20块一天都不来?那你给30块啊!

昨天下雨冷得要死,今天太阳晒得发晕,人类在大自然面前还是脆弱啊!我就不信我现在骂一句老天爷它就能把我扌

“如何对一个姑娘委婉地说出来她很胖啊?”“送她一首歌喽:月半弯……”

我和我的伙伴范文2

我有一个文具盒,它是我最忠实的伙伴也是我的亲密朋友。我每次写作业都向它要笔用。其中一直钢笔也是我的伙伴,它的‘‘身材’’是圆形的,稍微有一点‘‘肉’’,身穿黑色‘‘衣裳’’,‘‘衣裳’’上面还有一只飞翔猫,我非常喜欢。可是它也非常‘‘粗心’’,就是因为它‘‘粗心’’的性格以令我讨厌。

有一次在家里,妈妈给我拿卷子考试我就用它做卷子,我明明知道八百二十九除以三十四等于二十四余十三的,可是钢笔一时粗心八等于二十四余十三写成了等于四十二余三十了,可是我没有检查出来,骄傲地就拿给了妈妈……过了一会儿,妈妈拿着卷子向我走来,妈妈刚走到我面前便滔滔不绝地张口说起我来,我呆呆地望着妈妈听着教会,终于,我发火了!跳起来大声说道:“妈妈你为什么说我!”“你自己好好看一下你的卷子!”妈妈愤怒地对我说。我拿到卷子,脸顿时红得像猴子的屁股,那一瞬间,地球上的万物都停止了,我沉浸在羞愧之中,原来是卷子上那道最简单-的那道计算题我做错了,淘气的眼泪夺眶而出,如闪闪金光滴在卷子上,我和妈妈沉默了,“啪”的一声,钢笔落在地上的响声划破了宁静,我愤怒了,顿时,怒火占领了我的全身,我捡起钢笔,使劲将它又甩在了地上,大声喝斥道:“都是因为你,我才被妈妈说,一切都是因为你的错!”又想将它甩在地上时,“停!”妈妈叫住了我,随后语重心长地说道:“儿子,你错怪它了,它是你最忠实的伙伴,很听你使唤的,你的手怎么动,它就怎么写,是你自己太粗心了。”语音刚落,眼泪又夺眶而出,淌了下来

我轻轻地捡起伙伴,黯然地望着窗外……

指导老师:本人哥哥,胡涵

我和我的伙伴范文3

今天,是我和我的好伙伴王浩然的9岁生日。每年的今天,我们俩都要在一起度过,不是他和妈妈来我家,就是我和妈妈去他家。今年的生日,是我和妈妈约好一起去他家过的。

上午10点,我和妈妈带着礼物来到王浩然家。我们一按门铃,王浩然就抢着开门,满面春风的迎了上来。我们先是异口同声的互相祝贺生日,然后就紧紧的拥抱在一起,好久好久都没有分开。

进了屋,妈妈和阿姨一起准备饭菜,我们俩就手拉着手,一头钻进电脑室,玩起了电脑游戏。平时,我们只能玩一些小的电脑游戏。可今天,王浩然的爸爸专门为我们买了一盘大的电脑游戏——《红色警戒》。呵,你别说,这《红色警戒》是一个大型枪战游戏,真枪实弹,惊险刺激,玩起来可真过瘾。我们俩一会儿你打打,一会儿我打打,赢了一场又一场,真是热闹极了。我们俩简直也都成了战无不胜的大英雄。

时间过得真快,很快就到了12点。我们俩关了电脑,把手洗干净,飞快的跑到饭桌前。菜很快就上齐了,而且桌上还放着一个大大的生日蛋糕。我们把灯拉灭,点燃蜡烛,一起唱起了《祝你生日快乐》这首歌。唱完歌,吹灭蜡烛,我们俩亲自动手,各切了一块大蛋糕,分别送给各自的妈妈,然后每人一块,就狼吞虎咽的吃了起来。由于我们俩吃得太猛,把奶油抹得满脸都是,简直就像个“大花猫”似的。我俩你看看我,我看看你,不由得都哈哈大笑起来。

饭后,我们俩又下楼去玩。王浩然十分兴奋的带我参观了他们小区。我们先去了锦园超市。这个超市虽然不像其它超市那么大,可这里的商品应有尽有。我们俩买了两个冰淇淋,坐在树荫下的石凳上津津有味的吃着。休息了一会儿,我们就直奔图书馆。这里的图书可真多,有科技书、作文书,还有动画书和小人书。我买了一本《想象新作文》,高兴的在那里翻看着。

后来,我们俩又来到小区的游泳馆去游泳。我和王浩然进行了50米游泳比赛。我们俩都施展了各自的看家本领,但王浩然还是抢先了一步,最早到达终点。接着,我们在游泳池里又玩起了打水仗,有好多的小朋友都跑过来和我们一起玩。我们玩得真是开心极了。

我和我的伙伴范文4

在日常生活中,我和老伴从改变生活细节做起,节电节水节气,不浪费任何资源,做到能省就省,能代就代,能改就改,能不用就不用,尽量减少碳水排放,尽力防止产生污染,尽可能为子孙后代留下美好的环境空间。

我和老伴平时不用冰箱。每天早上自带菜篮去买菜,且只买一天食用的份量,每天做饭炒菜,按吃七八分饱下料。把冰箱当作常温储柜,在节假日儿女团聚时才用一段时间。我俩还少用空调,在炎热的三伏天,白天用蒲扇,夜晚间断开空调。在寒冷的冰雪天,白天间断用取暖器,夜晚间断开空调。同时,老伴除寒冬外,不用洗衣机,用手洗衣被,并将洗衣洗菜的水用来拖地板和冲厕所。

家里照明用的灯,都换掉白炽灯改用节能灯,并根据客厅、书房、卧室、厨房、卫生间的面积大小和照明需要,分别装上瓦数不同的灯,做到人离灯灭。电视、电器不用时就拔掉电源。

我俩不用纸巾用手帕,不用纸杯用瓷杯,不用一次性筷子和饭盒,不能穿的衣裤就用来做布袋、抹布和拖把。

手帕也是老伴自己用旧细布做好的,拿给孙女的手帕,还绣上了花。来客备专用瓷杯,每次用过后洗净消毒,去商场购物,我俩自带布袋,不用塑料袋。

老伴对一天三餐,也很注意节省能源。每天用蒸锅时,上层蒸包子、馒头,下面煮粥;上层蒸红薯、玉米,下面煮饭,省电省水又省气。

我和老伴在城区和近郊开会、办事、购物、走亲访友,都坚持步行,去郊外就骑自行车,不坐公交车,既没有碳排放,又锻炼了身体。我俩每次出门,都自带水瓶,不买纯净水也不喝饮料。

对所买物品的包装纸箱、纸盒、塑料品、玻璃瓶等,不乱丢乱扔,把这些东西分类存放,能利用的就再利用,不能利用的就卖给废品收购站。

我和我的伙伴范文5

本刊在莫斯科航展的参观过程中,因为对9M338K导弹的关注得以采访到了该导弹研制单位――“三角旗”国有机械设计局的总设计师、俄罗斯工程院和航空航天科学院通讯院士弗拉基米尔・耶莫雷耶夫(Vladimir V. Yermolaev)先生。耶莫雷耶夫为人非常随和,在接受本刊采访时他嗓子恰逢不适,当时不断有过往的人与其打招呼。本刊记者询问其是否需要稍后得空再进行采访,他立即表示不用,并称“中国是我们的最优先合作伙伴”。

“三角旗”设计局是俄罗斯战术导弹公司的下属企业,其绝大部分产品都与飞机相关,是目前俄罗斯几乎所有新型空空导弹及其配套设备的主要研发单位,同时还担负着其他一些机载设备和空地武器的研制。耶莫雷耶夫表示,“我们负责俄罗斯所有空空导弹的研发,此外没有其他任何单位”。

正因为“三角旗”专注机载武器的研发,由它们来为“道尔”研发防空导弹让外界颇为吃惊。更令人意外的是,金刚石・安泰集团作为专注防空武器研发的企业,旗下能够研发防空导弹的企业不在少数,但却将研发工作“外包”。对此,耶莫雷耶夫的解释是他们只负责“接单”,其它问题不在考虑范围之内。耶莫雷耶夫也澄清了外界的误解,表示他们也研制过不少防空导弹,其中就有过去一段时间外界颇为瞩目的R-77空空导弹改地空导弹项目。他表示,这个项目因为资金问题暂停,并不忘推销道,“如果中国有兴趣我们可以合作”。

在谈到9M338K时,耶莫雷耶夫首先强调这仍然是一个“保密程度”很高的项目,它参加莫斯科航展的许可直到展会开幕前4天才获得。关于导弹,他强调说这与老式“道尔”所采用的导弹完全不同,9M338K更轻、更小、射程更远。根据耶莫雷耶夫提供的数据,9M338K导弹重163千克、长2.94米、弹径0.24米;最大射程16千米、射高10千米,这两项数据都比现有的9M330系列增加了4千米;导弹的最大飞行速度1000米/秒,而现有的9M330系列仅有700米/秒。

我和我的伙伴范文6

关键词 大学生村官 困惑 解决办法

中图分类号:G410 文献标识码:A

一、大学生村官的困惑

2007年至2013年,全国范围内的开展选聘高校毕业生工作已经走过了第7个年头,在这7年中,这些刚从学校毕业的大学生“村官”们在农村摸爬滚打、打磨历练,逐渐从初出茅庐的年轻后生成长为基层组织的骨干力量,从农民群众眼中的异乡人转变成可信赖的贴心人,各省市区也努力为大学生村官的成长成才做了大量的工作,但由于我国现有的大学生村官培养管理制度尚不完善,一些相关政策到地方被扭曲变形未能得到很好的执行,这些基层的新生力量在思想上仍然存在一些普遍的困惑和问题。

1、工资水平偏低,福利待遇差异大。很多大学生村官反映自己的基本工资比较低,尤其对于他们中家庭条件较为困难的,每月一千多的基本工资,加上所在乡镇(街道)每月补贴的一两百元,无法从根本上为家里减轻经济负担,更谈不上实现经济独立。其次,福利待遇方面也不尽如人意,除规定的五险一金外,大学生村官与公务员以及事业编工作人员之间的差别很大,大部分村官表示自己节假日的补贴很少、年终时也未能领到足额的奖金,感觉与其他干部的待遇差别很大。此外,对于经济基础、财政状况各异的不同村,大学生村官们之间的奖励和福利情况也大不相同,这种反差自然会导致一定的心理落差,影响他们的工作积极性。

2、身份处境尴尬,家庭社会压力大。大学生村官大部分是刚从高校毕业走向社会的年轻人,对于充满激情的他们本有更多的选择,但他们却义无反顾地来到条件最艰苦的农村,为建设社会主义新农村奉献青春,工作期一般为为两到三年。由于职业的特殊性,很多应届毕业生都不愿意从事这份工作,很多家庭也因为担心子女吃不了苦而反对他们到村任职,这就使大学生村官群体陷入了一种尴尬的社会境地,这份工作成为了家人眼中迫不得已的就业选择,外人眼中起点低、工资低的苦差事,基层干部眼中无编无职的临时工作。他们要面对着来自家庭和社会各方面有形无形的压力,尤其对于一些年龄较大、任职时间较长的村官,在面临重新择业和组建家庭的问题上不得不反复考量。

3、工作强度较大,岗位职责不明确。考虑到吃住和安全问题,一般将大学生村官的住宿地点安排在村所在的乡镇政府办公处,但这也导致了新问题的出现,由于乡镇事务繁多、乡镇干部的数量不足,导致了“村官乡用”的现象频频出现,许多乡镇、街道为了缓和突击性的工作压力,应对千头万绪的检查和接待,不得不安排这些大学生村官完成大量繁琐的工作,这就大大增加了他们的工作强度和心理负担,也使得“两头跑、两头都要顾”的村官们感到身心疲惫。

4、缺乏保障机制,发展前景不明朗。对于聘用期满后能否有个好出路和好前程,是所有大学生村官最担心也是最现实的问题,虽然各省各市出台了许多优惠政策以吸引毕业生到村任职,但服务期满后这些政策能否兑现或者能在多大程度上起作用,便成了所有村官们最关心的事。对此,国家下发了《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》,提出了“五条出路”促进大学生村官的有序流动,即留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业、继续学习深造等。据了解,其中大部分村官对于未来出路的考虑仅限于考录选调生、选拔生或者国家公务员,然而相关政策的规定显示“省直及各地要拿出一定的比例从村任职高校毕业生中选拔选调生、乡镇公务员的工作力度”,除此之外并没有更多的承诺和保障机制,这些都使得许多大学生村官对于自己期满后能否顺利进入体制内实现转岗流动存在较大的隐忧,因为离开学校两三年后再参加公务员招录考试对于他们更加困难,一方面他们的日常工作任务重,看书复习的时间大大缩短,另一方面相对于前几年的考试形势,考试人数年年攀升,定向招考竞争同样激烈,所以发展前景的不明朗成为了他们最大的困惑。

二、进一步做好大学生村官工作的建议和意见

随着国家选聘高校毕业生到村任职的第一个“五年计划”的结束,其战略意义逐步显现,广大大学生村官甘于吃苦奉献,主动干事创业,在服务农民、发展农业、建设新农村中作出了积极贡献,受到了农村基层干部群众及社会各界的普遍好评。但针对调查研究中出现的问题,还要进一步落实和完善大学生到村任职的相关政策,使大学生村官能够真正做到放下包袱、甩开膀子、沉下身子,实现更好更快地成长并发挥重要作用。

1、适度提高工资,统一福利水平。为了保障大学生村官基本的生活水平,一是适度提高他们的基本工资标准,落实其“比照本地乡镇新录用公务员的收入水平”的规定,实实在在地解决他们经济上的困难;二是制定统一的奖金和福利发放标准,可以按照所做贡献和考勤情况,也可以以任务的完成度为标准来发放绩效奖和年终奖,只有统一了标准并贯彻执行,才能消除他们受轻视和不平等的感受,建立公平合理的激励机制。

2、明确岗位职责,下放工作权力。高校毕业生选聘到农村工作后,所在乡镇和各村要结合工作实际和大学生村官个人情况将其安排到合理的工作岗位上,明确他们的职责范围和任务分工,下放相关的工作权力,杜绝乡镇和街道的长期借用,以使他们专心地做好本职工作,既避免其“编外乡镇干部”的身份尴尬,也防止在村里出现“大事管不了,小事管不好,琐事不敢管”的情况,让他们在擅长的领域能够充分发挥特长,做出扎实可见的成绩,这对于他们迅速成长并切实担负起工作责任有着重要的作用。

3、加大培训力度,实现角色转变。对于让新任职大学生尽快适应基层环境,在新的岗位上做出成绩,必须进行专业的系统的培训,一是将大学生村官纳入乡镇干部培训规划中,按照“缺什么,补什么”的原则,进行履岗培训,提高他们的综合素质,增强他们的履职能力,实现“大学生”向“村官”的转变;二是定期组织大学生村官参加培训班,邀请创业成功的企业家、长期在基层工作的领导干部或优秀的专家学者举办专题培训班,为他们提供创业理论知识、实用技能和扶持政策等方面的培训,实现“合格型”村官向“创业型”村官的转变。

4、实行结对帮扶,提升成长实力。由于大学生村官刚走出校园,对农村复杂的环境比较陌生,处理基层工作尚没有经验,因此,很有必要建立动态联系制度,实行结对帮扶,要求每名大学生村官都有一名驻村乡镇领导和一名驻村干部与其结成对子,并进行手把手地教育培养,帮助他们熟悉基层工作,掌握农村工作基本方法,同时从资金、项目、信息等方面加大帮扶力度,引导有条件、有想法的创办、领办实业。