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幸福家庭征文范文1
肥东县经济开发区中心学校四（1）班 陈文静
我生活在一个幸福的家庭里。这个大家庭里既有把我当心肝宝贝的爷爷奶奶，又有教育我健康成长的爸爸妈妈，还有一个处处谦让我的长我十来岁的哥哥。生活在这样幸福的家庭里就像生活在蜜罐里一样。下面就让我来晒晒我的幸福家庭吧。
种地不交税
听爸爸妈妈说，以前种地是要交农业税的，这是历朝历代都不容置疑的“交皇粮”。可是现在不仅种地不要交税，而且还有农业补贴呢！我家种了5亩地左右/，！/，一年的粮食补贴存折上就要多出来400余元。虽然我不太明白这笔账是怎么算出来的，可是看到爸爸妈妈拿到存折时绽放的笑脸，我也忍不住心花怒放。
上学不付费
爸爸经常会和我说起他小时候有一次丢了3元6角钱的学费，结果被奶奶在村里追打几圈的“糗事”。而我现在上学则根本就不用交学费了。我过年时得到的压岁钱，除了买一些学习用品以及图书外，还剩余了一大笔呢！至于到底是多少？嘿嘿！这是个秘密。不仅如此，我的哥哥今年上大学的时候，还可以申请助学贷款，大大地减轻了父母亲的压力。
养老不犯愁
我的爷爷奶奶已经过了花甲之年，可是他们还是整天乐呵呵的，我奶奶每逢远方亲人来访的时候，一定会乐不可支地告诉他：“我和老伴儿现在也拿国家工资了呢！”其实，我知道这个不是工资，而是60岁以上的老人就可领取的养老金。爸爸妈妈没有了养老的压力，和爷爷奶奶的关系也十分融洽。
看病不太贵
今年2月12日中午，奶奶突发眼疾。我们全家赶忙把奶奶送到省立医院。在医院里经过了一个月的治疗，奶奶的身体就得到了康复。这段时间，我感觉爸爸妈妈脸上的笑容少多了，模模糊糊地还听到他们议论医疗费的问题。到了出院的那一天，不料只花了区区的2000多元。那天恰逢我的生日，爸妈他们兴奋之余还给我买了个大大的蛋糕！
我知道我的幸福家庭只是千千万万的中国幸福家庭的一份子。能生活在这样幸福的国度里，用爷爷的话说“真是几辈子修来的福气！”我从现在起一定要好好学习，将来为了建设更幸福的中国而出力加油！
通讯地址：肥东县经济开发区中心学校
幸福家庭征文范文2
2011年是“十二五”规划的开局之年，也是新一轮妇女儿童事业实现新跨越的起步之年。为进一步深化“平安家庭”创建活动，根据市、区的统一部署要求，现将2011年“平安家庭”创建工作提出如下意见：
一、指导思想
坚持以党的十七大、十七届五中全会精神和科学发展观为指导，以创优争先为动力，以打造“坚强阵地”和“温暖之家”为目标，全面贯彻落实区政法稳定工作会议精神，大力开展家庭平安、家庭文明创建活动，进一步提升家庭整体素质，切实有效地维护妇女儿童合法权益，为推动街道经济建设跨越发展，构建幸福荣巷作出新的贡献。
二、活动主题
“弘扬家庭美德、优化生活环境、共创幸福家庭”
三、活动内容
（一）深入开展“三进家庭”活动。以法制知识、安全知识、社会和谐为主要宣传教育内容，深入开展“法律平安知识进家庭、安全防范措施进家庭、矛盾纠纷调解进家庭”“三进”活动，强化宣传教育，弘扬社会新风，营造良好氛围，充分调动广大妇女群众参与“平安家庭”创建活动的积极性和主动性。
（二）开展“学习，让女性更智慧”活动。通过举办女性知识讲座、赠送健康书籍、举办征文活动，滋养妇女心灵，引导妇女提高人文素养。
（三）做好“六五”普法宣传工作。结合“六五”普法工作，面向社会、基层、家庭开展丰富多彩的法制宣传教育活动，加强妇女法制宣传教育工作，维护妇女合法权益、保障妇联各项职能。以“三八”维权周为契机，开展广场法律咨询，宣传活动等，强化维权服务，提升妇女维权意识，为促进妇女发展保驾护航。
（四）加强“妇女儿童之家”创建。在全街道全面推开“妇女儿童之家”建设，同时进一步规范各社区“妇女维权站”建站标准，通过实施“坚强阵地”、“温暖之家”建设计划，为妇女提供政策法规以及婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的维权咨询与服务；协调推动有关部门依法、妥善处理侵犯妇女儿童权益的重点难点问题；为经济困难的妇女提供法律援助。
（五）积极推进“维护妇女权益示范岗”创建。动员具有维护妇女权益法定职能和热心服务妇女维权的单位及岗位参与创建，注重长效管理和动态管理，使创建活动制度化、规范化和特色化，把真正为维护妇女权益做出突出贡献的单位和集体推荐出来，以此加强社会联动，构建社会化维权工作网络，维护妇女儿童合法权益。
（六）开展“健康你我他，幸福进万家”家庭健身趣味比赛。组织家庭开展家庭健身趣味比赛，增强家庭的体育意识和终生健身理念，引导全街道家庭崇尚健身、参与健身、追求健康文明低碳生活的良好方式。
（七）继续开展“洁美家庭”创建活动。进一步巩固地区环境综合治理进家庭活动成果，引导家庭成员树立起良好的文明卫生习惯，打造清洁、美好的家庭环境，营造“家家创、家家美、家家学、家家比”的地区环境综合治理进家庭活动的氛围。
四、工作要求
一是提高认识，切实把思想统一到“平安家庭”创建工作上来。要坚持“贴近实际、贴近群众、贴近生活”原则，以“幸福家庭”创建活动为总揽，进一步增强做好“平安家庭”创建工作的责任感、使命感和紧迫感，注重建立长效机制，增强“平安家庭”创建活动的针对性、实效性，促进“平安家庭”创建工作科学化、制度化、规范化，全面推进“平安家庭”创建工作不断深入扎实开展。
二是积极探索，不断丰富“平安家庭”创建内容。要始终结合妇女工作的职责范围和特点要求，将“平安家庭”创建活动贯穿于妇女就业创业、参与社会治安综合治理、维权等工作当中，切实推动解决妇女儿童民生问题，使广大群众在“平安家庭”创建中得到实实在在的利益。同时，要将“平安家庭”创建活动与“洁美家庭”创建、“妇女儿童之家”创建等主题活动结合起来，实现“平安家庭”创建与妇联品牌活动相互促进、相得益彰。
幸福家庭征文范文3
一、抓宣传，提高卫生意识
各级妇女组织充分利用“三八”节、母亲节、植树节等，开展绿化祖国、美化环境、洁净家庭等宣传活动，各镇妇联结合实际，组织巾帼督查组、巾帼劝导队,上街下乡，在集市发放传画，宣传资料，深入村组劝导一些意识薄弱的村民养成良好卫生习惯，以身作则保持家庭院落干净整洁，言传身教帮助更多人养成卫生习惯。主动参与公众卫生清扫。全县各级妇联组织，各级巾帼文明岗单位，共发放宣传资料10000余份，成立了15支巾帼志愿服务队，各镇充分利用巾帼文艺演出队宣传城乡环境综合治理进家庭活动。如：鄢家镇利用嫂子歌舞团编排小品，歌舞宣传“进家庭”活动，动员广大妇女积极主动作为；调元、慧觉、御营等镇的老年巾帼文艺队，万安镇的姐妹舞蹈队以群众喜闻乐见的方式，宣传“进家庭”活动，她们在自编自演的文艺节目中不仅自己获得了快乐，也滋润着许多人的心灵家园。。
二、制定措施，狠抓落实
一是各级妇联组织结合本镇、本单位实际，制定了活动方案，成立了城乡环境综合治理进家庭工作领导小组，层层签订了目标责任书，围绕党委、政府专项治理工作建立了评比表彰和长效奖惩机制，如：万安、蟠龙、白马关、调元等镇都开展了幸福家庭、星级文明户的评选活动。二是在妇联系统深入开展“党群共建创先争优”活动中，全县各级妇女干部和妇女群众积极行动，以“创先争优”活动为载体，主动参与家庭环境卫生和镇村组的公共卫生整治。为使活动顺利推进并取得实效，为中国幸福家园建设营造良好的环境，县妇联组织了部分巾帼志愿者深入到新农村示范点的农户家中进行整治家庭卫生现场指导。县妇联领导还亲自对就如何收拾居室和周边环境进行现场示范指导，教育引导农户自觉养成良好的卫生习惯，不断提升自己的文明素质。同时要求各镇选择1-2个示范点，组织一批训练有素的镇、村（社区）妇联干部，利用社会工作专业方法开展美化居住环境，养成良好卫生习惯的各种公众参与活动，并在部分镇村开展群众现场培训活动，由镇、村妇女干部和群众担任培训活动主讲，以“进家庭”活动做得好的群众家庭现场指导周边妇女如何打扫居室卫生，如何清理“三堆”“六乱”，由群众影响群众，群众带动群众，群众监督群众，使活动深入人心，使民众真正从心里接受“进家庭”活动，改变卫生意识，养成良好的卫生习惯，从而取得工作实效。三是以我县开展创建 “五十百千环境优美示范县城”为契机，号召和引导全县妇女特别是城市妇女、巾帼志愿者、环境治理女督导员、文明劝导员等从自己做起，从小家做起，为改变、美化县城容貌做贡献。县妇联还对本单位在县城的重点治理责任区域进行定期清扫和检查督促，对区域内的商贩、住户和过往行人等进行爱护环境人人有责的宣传。
三、抓培训，提升公民素质
按照“强化组织、争创先进、提升素质、服务妇女”的基本要求，我会把触觉延伸到社区、家庭，以社区为服务平台，深入基层开展个人卫生、庭院、居室环境改善；公共场所社交礼仪等公民素质提升培训，切实把工作推动和活跃在基层，不断推进创先争优活动的开展。县妇联干部在主席冯永芳同志的带领下，深入到万安镇朝圣、富乐等社区，结合中国幸福家园建设、城乡环境综合治理、公共社交礼仪以及如何经营好家庭等，运用参与互动的授课方式，对社区居民进行了耐心细致、形象生动、风趣幽默的讲解。她希望广大社区居民积极参与“五好文明家庭”、“廉洁家庭”、“平安家庭”、“绿色家庭”创建活动。通过培训，进一步激发了社区广大妇女自我管理、自我服务、自我发展的热情和争创“洁美家庭示范户”的积极性和主动性，居民的参与意识得到进一步提升，增强了该社区妇女“共创文明小区、共享美好生活”的责任感和紧迫感。
四、加强交流学习 促活动深入开展
在城乡环境综合治理进家庭活动开展过程中，为了让我县的进家庭活动开展有特色、有亮点、深入持久的开展下去，我会特别注重了与各方的交流学习，一是县内各镇、单位之间加强了进家庭活动开展情况相互交流学习。二是与绵竹市妇联等其他县市区之间加强了交流活动，绵竹市与我县妇联主席领导等深入到我县进家庭示范点进行了现场参观，并就我县如何发挥基层妇女组织积极作用，推进创先争优活动的深入开展和引导广大妇女主动参与外部环境改善、家庭卫生整治所采取的各项措施以及取得的成效和工作方式的创新等与等一起进行了相互交流和探讨。三是今年8月，省妇联宣传部部长周晓俊带领四川日报、精神文明报、中国商报、四川新闻网、四川广播电台的记者在市妇联主席尹艳、副主席殷代惠的陪同下，到我县就探索创新社会管理，大力服务社会建设进行了调研。我县就在城乡环境综合治理进家庭、建设生态__等工作中如何创新社会管理，找准切入点，发挥妇联的组织优势，为全域建设中国幸福家园服好务等情况作了介绍，调研组一行还分别参观、采访了白马关倒湾古镇城乡环境综合治理进家庭、万安镇芒江村生态垃圾分类处理、御营镇响石村妇代会
幸福家庭征文范文4
一、加强组织领导，努力形成工作合力
农二师党委高度重视“和谐小康家庭”创建活动，专门制定下发了《农二师党委关于开展“和谐小康家庭”创建活动的实施意见》，提出了以“十好十创”为主要内容的创建工作思路和措施，将“和谐小康家庭”创建活动纳入到“和谐农二师”建设的总体规划，统一部署、统一要求、统一调度、统一考核，并作为全师“文明单位”创建考核的重要内容。为了加强对创建活动的组织领导，师党委还成立了“和谐小康家庭”创建活动领导小组，政委和师长亲自担任组长，师机关15个部门为成员部门，形成了党委主导、工会和文明办具体牵头、各部门齐抓共管、职工群众广泛参与的创建工作合力。今年以来，师“和谐小康家庭”创建活动领导小组先后两次召集师机关各成员部门召开联席会议，对创建活动进行具体安排部署，协调各部门的统一行动。根据师党委的要求，全师各单位迅速组织开展了创建活动。为使创建活动顺利进行，师工会、师文明办还深入团场和部分企事业单位进行了调研和督促检查。截至目前，全师共有37个单位成立了“和谐小康家庭”创建活动领导小组，先后有9个团场、3个企业组织召开了创建活动现场推进会。师党委和师领导的高度重视，师机关各部门和基层单位的相互配合，为全师“和谐小康家庭”创建活动的顺利开展提供了坚强的保证。农二师党委充分认识到，“和谐小康家庭”创建活动是一项系统的社会工程，关系到一个单位政治建设、经济建设、社会建设和文化建设的方方面面，任何部门“单打独斗”都是不行的，必须变一个部门“独唱”为多个部门“合唱”。因此，我们在创建活动中十分注意加强部门之间的统一协调，充分借鉴师机关各部门在以往开展“和谐家庭”、“十星级文明户”、“平安家庭”、“幸福家庭”、“廉洁家庭”等创建活动时所取得的成功经验，充分调动基层单位和职工群众在创建活动中的积极性、主动性和创造性。
二、广泛宣传引导，营造良好社会氛围
为了让“和谐小康家庭”创建活动做到家喻户晓、妇孺皆知，农二师党委广泛宣传“和谐小康家庭”创建活动的重要意义和目标措施，让“建和谐、奔小康”成为全师职工群众家庭生活的主旋律。从5月份开始，农二师工会联合师新闻中心，在《绿原报》和师电视台分别举办了“和谐小康杯”征文活动，重点对“和谐小康家庭”创建活动的意义、目标和措施进行宣传，对各基层单位创建活动中涌现出来的各类典型人物和事迹进行宣传报道；在《绿原工运》杂志开辟专栏，目前已经先后集中宣传报道了“兵团十大戈壁母亲”和30团荣获“全国百名优秀母亲”的职工张素珍、34团抚养3名残疾弃婴成长的廉金海家庭等一批先进人物事迹；在农二师政务网站、师工会《综合信息》等刊物上，及时报道各单位创建活动的进展情况；师工会还组织编印了《农二师“和谐小康家庭”创建指导手册》，免费发放给全师3万多户职工家庭，该手册集文字、图片、漫画、诗歌、童谣、相声、剪纸艺术等多种宣传形式为一体，图文并茂，让普通职工群众易学易懂、耳熟能详；组织开展了“和谐小康家庭”摄影展。共收集反映职工群众“和谐小康家庭”创建活动的图片330余幅；计划适时组织召开全师“和谐小康家庭”创建活动现场推进会，邀请师领导和各成员部门共同出席，对创建活动进行统一安排部署。各基层单位也通过广播、电视、板报、横幅、标语、宣传单等多种形式，在职工群众中对“和谐小康家庭”创建活动大力进行宣传。部分单位还结合实际，根据职工群众需要，因地制宜创造出了许多耳目一新的宣传形式。21团组织编写了“和谐小康家庭”创建应知应会歌谣，在职工群众中进行传唱；22团组织开展了“家庭温馨提示短信”活动，定期向每位职工的手机发送“和谐小康家庭”创建宣传短信；33团开展了签订“和谐小康家庭”创建承诺书活动。通过这些形式多样的宣传引导，在全师营造出了“和谐小康家庭”创建活动的良好氛围。
三、搭建活动载体，吸引职工广泛参与
“和谐小康家庭”创建涉及职工家庭生活的各个方面，职工群众才是创建活动的真正主体。因此，吸引职工群众的广泛参与是创建活动能否取得成效的关键所在。只有创新活动载体，搭建活动平台，才能吸引广大职工群众自觉参与到“和谐小康家庭”创建活动中来。全师各基层单位结合实际，广泛开展各种丰富多彩的活动，积极动员职工群众投入到“和谐小康家庭”创建活动中来。25团在农业一线职工中组织开展“每家一个明白种田人”活动，引导职工家庭成员读科技书、种科学田、走致富路；金川矿业公司组织开展了“家庭温馨留言”活动，以矿工家属的真情留言形式，对矿工开展安全生产知识教育，充分体现了企业管理的人性化；21团、30团、33团、华山中学等单位分别举办了家庭趣味知识竞赛、家庭才艺比拼、家庭花卉展、家庭卡拉OK比赛、家庭夫妻交谊舞比赛等寓教于乐的活动，在丰富多彩的家庭文体娱乐活动中，家庭成员充分感受到了家庭的温馨，家庭成员懂得了如何珍惜幸福美满的家庭生活。27团、33团等单位在中小学生中组织开展了“我为妈妈洗次脚”活动，在女职工中组织开展了“我为丈夫做双鞋”活动，以此来增进家庭成员之间的亲情、友情和爱情。223团、30团等单位还在女职工中组织开展了“洗洗、算算、靓起来”活动，加强对家庭成员日常好行为习惯的养成教育，树立勤俭持家、健康卫生、文明向上的家庭生活理念。21团等单位组织开展了“美在连队、靓在我家”活动，动员职工群众对家庭卫生环境进行美化、绿化、亮化，引导职工群众养成良好的生活卫生习惯。这些形式多样、丰富多彩的活动，由于贴近职工生活，新颖别致，寓教于乐，富有生活气息和人文情怀，吸引了职工群众的广泛参与，也取得了潜移默化的宣传教育效果。
四、建立健全考评制度，完善表彰激励体系
根据兵团党委关于“和谐小康家庭”创建的总体要求，结合农二师实际，在充分调研听取基层单位意见和建议的基础上，农二师党委提出了以“十好十创”为主要内容的“和谐小康家庭”创建目标，并提出了“连队(车间)季度考评、团场(企业)半年评选、师级年终评选表彰”的考评奖励办法。为了加强考评工作，师工会制定印发了统一的“和谐小康家庭”创建档案。目前，各单位均已完成了职工家庭档案的建档工作。2008年年底，农二师评选表彰了首批师级“和谐小康家庭”，还对“和谐小康家庭”创建活动先进单位进行了表彰奖励。对在创建活动中表现突出的职工家庭，师、团(企业)、连(车间)都分别给予了奖励，并制定出台了相关的配套奖励政策。本着物质奖励与精神奖励相结合的原则，农二师党委明确规定：今后，师级表彰奖励的各类综合性荣誉个人，均须从“和谐小康家庭”创建达标家庭成员中产生。与此同时，出台相应的鞭策措施，对在“和谐小康家庭”创建活动中职工群众民主评议不达标的职工家庭成员，不得参加“劳动模范”、“先进工作者”、“五好职工”等各类综合性荣誉的评选，不能被组织推荐作为职工代表和民主选举连队领导干部的候选人；在“诚信型家庭”的单项创建中不达标的家庭成员，不得享受自营经济贴息贷款优惠政策，在向金融机构申请农业生产资料贷款时不给予诚信等级评定；在“平安型家庭”单项创建中不达标的家庭成员，不得被安排从事警卫、保管等岗位工作；在“节俭型家庭”的单项创建中不达标的家庭成员，不得列入困难职工帮扶对象，不得享受临时困难救助和“金秋助学”。这一系列综合配套制度的出台，使“创”与“不创”就是不一样，大大调动了职工群众参与“和谐小康家庭”创建活动的热情。
幸福家庭征文范文5
一、群监工作扎实有效
2、注重发挥女工家属安全二道防线作用。一是矿工会组织全矿职工和家属开展的“争当安全矿工、创造幸福家庭、共建和谐Xx”为主题的安全签名仪式，共有2800余人参见活动并收到了较好的效果。三是开展以职工家庭为单位的安全知识竞赛活动。共有二十二个区队、40个家庭、1200名选手参加，同时组织14名女工和家属开展“安全在我心中”演讲比赛活动。
3、隆重召开群众安全工作表彰大会。在总结安排群监工作的同时，大力表彰了十个先进群监分会、10名优秀群监员称号和40名优秀群监员，并组织了四个群监分会和1名群监员在会议上作了经验介绍，有利地推动和促进了群众“Xx杯”竞赛活动。
二、夯实工作基础，在班组建议上作文章
加强班组建设，是企业发展的基础建设内容之一、也是企业一切工作的出发点和落脚点，为此，我们按照集团公司工会的安排和部署，先后开展了以下几项活动：
一是抓班组基础工作。我们在全矿二十七个重点和辅助区队，共个班组中民主选举和测评班组长。制定和完善了班组长推选考核办法，根据民主测评结果，我们组织生产职能部门和党群部门分为思想品德，安全意识、现场管理，工作能力和群众威信五个方面对在测评中总分70分以上的班组长严格考核、任用，并由矿上下发聘书，任用期满一年后重新测评、考核，不合格者不再任用。
三是“红旗班组”竞赛活动广泛深入。年初以来，各单位结合本岗位工作特点，制定了活动方案和评比细则，矿工会针对竞赛活动的实际，划分为采掘维、机运通、地面服务三个区域分为个小组进行月检查、考核评比。上半年评出五星级班组7个，四本星级26个、三星级56个、二星级21个。对优秀班组和班长给予重奖。我矿通风队通风班被省总评为“工人先锋号”。
四是加强职工之家建设。在2008年建家工作的基础上，进一步量化和细化了考核目标，并将全矿四十二个单位划分为三个层面，分别制定了评比考核细则。矿工会于六月中旬对全矿职工之家建设进行了系统的检查和考核。基础工作比较好的有21家，活动效果比较好的34家，对存在问题和不足的8个单位在工会主席月度例会上进行通报。
三、关心职工生活、关注弱势群体
按照集团公司工会安排，结合全矿工作实际，我们以“两大节日”为重点，突出抓了几件事：
2、在“6.28”事故三周年祭日期间，矿党政班子拨出专项资金走访慰问遇难的职工家庭。
3、每逢职工及家庭遇有婚丧嫁娶等事宜，矿工会代表矿上进行走访慰问。
4、年初以来，矿工会坚持每季度生活困难的特殊家庭和患重大疾病的职工家属，保证职工家庭有饭吃、子女有学上、患就医，特别是综采队、汽车队、岩掘一队等单位工会还发挥职工互动的作用，为困难职工捐款捐物，做到大事有区队、小事有班组，密切了干群关系，增进了工友情谊。
5、做好信息反馈工作，解决职工后顾之忧。针对职工热点难点问题，我们同时召开不同层次的职工座谈会倾听群众心声。如夜班职工无通勤车问题，职工违章罚款捐款难度大问题，摩托车办证难问题以及农民工班后餐等问题都是通过召开座谈会的形式反馈到行政主管部门解决。保持了职工队伍和谐、稳定。
四、“双增双节”活动扎实有效
一是按照年初集团公司活动的具体要求，我们制定和完善了“双增双节”活动方案，在全矿建立健全了40个活动领导小组和组织机构，进一步明确了责任。三是分解指标。集团公司下达的“双增双节”指标是500万元。我们自我加压，主动分忧，全年按照600万元指标分解到各区队班组，做到了千斤重担大家挑，队队班组指标，为广泛开展“百千万”活动打下了坚实基础。三是在全矿井上下建立了38个回收点、26个修旧点。同时在职工中广泛开展“回收一个道板、一颗螺丝钉、一架棚、一根锚杆”等“五个一”活动，不断调动了职工积极性。四是为把活动落实到实处，我们采取加奖工分，奖励现金等形式吸引职工参加活动中来。1-5月份全矿“双增双节”价值351.1万元。我们并在工会主席工作例会上通报活动情况。
五、围绕生产建设这个中心，积极开展健康向上的文体活动。
一是技术练兵比武活动在工作面，在掌子头、在作业现场。在活动中因地制宜、突出重点、坚持干什么、练什么、学什么、比什么的原则，引导广大职工广泛参与活动。1-6月份已有十七个单位结合自身实际开展了十九个工种的技能比赛。矿工会还为获得优胜单位和个人颁发了奖品。二是组织举办以职工自编自演节目为主要内容的春节联欢会活动，并聘请市艺术团演员同台献艺，提高了职工艺术80位。三是举办职工长跑接力赛、全矿有条件、有能力四十个单位组队参加。四是开展集趣味性、益智性和知识性的迎新春千条谜语竞猜活动和春联征集大赛活动，陶冶了职工情操。五是举办职工首届卡拉OK大赛活动，有四十个单位、56名选手参加，在活动中发现了骨干，培养了新人。六是组织103名农民工去海棠山旅游观光。七是组队参加了集团公司乒乓球、象棋赛和学习《中国十五大知识抢答赛》以及安全知识竞赛活动，并分别取得了第一名和第二名的好成绩。与此同时我们还聘请了集团公司老年艺术团为我们矿工做专场演出，深受广大职工的欢迎。
下半年工作设想
集团公司二届七次全委会结束后，我们坚决按照公司工会的安排和部署，立即召开专题会议，结合我矿实际，安排今后工会各项工作任务。下半年我们矿工会的工作就是重点采取积极有效措施，坚决消灭重伤以上人身事故，特别要突出抓好以下几件事：
1、加强职工安全第一思想教育。结合不同月份、不同任务，各区队工会主席有针对性地做好班前会备课笔记，每月必须两次以上，并协助班子成员开还班前会。
2、要以“无三违”为主要内容，开展“三无”班组竞赛活动，以此促进“Xx杯”活动健康有序展开。班与班、组与组要每月进行一次评比，对没有事故的单位给予奖励。各单位要建立活动评比台帐，并将这项工作作为“Xx杯”竞赛的规定动作加以完善。
3、加强群监员上岗排查隐患的力度，每月必须八次以上，完不成指标的酌情扣分。
4、认真做好信息反馈工作。对排查出的事故隐患由各区队进行疏理，并加以落实，切实将重大隐患消灭萌芽之中。
5、适时召开上半年群监工作表彰会。对在上半年做出突出贡献的群监员组织和群监员进行表彰奖励、大力宣传活动中的先进典型。
6、抓好对上半年安全演讲评比工作。组织女工家属利用一个月的时间到职工班前会进行巡回演讲，使职工在活动中受到教育。
7、全力抓好职工安全征文活动，评出优秀作品和名次，利用班前会时间进行宣传学习，大力开展班组安全文化建设，通过这种形式创建安全文化氛围。
8、认真开好座谈会反馈安全工作信息，特别是要搞好职工代表安全视察活动，区队每月一次，矿里每季一次，要定时间、定地点、定路线。在活动的同时要及时排查隐患，隐患于未然。
9、大力开展职工家属安全家书征集评选活动，组织优秀作品的作者到全矿个单位进行巡回演讲。
二、发挥点面作用，取得“双增双节”活动的全面胜利。
根据集团公司工会的要求，在取得成绩的基础上，我们要虚心向兄弟单位学习，进一步动员全矿职工投入到活动当中来，全面完成活动各项指标：
一是加大活动力度，将“双增双节”成果向班组延伸。各班组要充分发挥回收点、修旧点的作用，发挥能工巧匠的自身优势，对回收上来的物件经修补验收合格后重返井下，能修复的坚决不领用新品。
二是坚持量比考核，将“双增双节”指标落实到人头上。各区队要自我加码，自我加压，深挖内潜，最大限度地调动职工活动的积极性，并在活动中定岗位、定成本、定指标，千方百计完成矿、区、车间下达的“百千万”活动年度目标。
三是抓住重点、点面结合。各区队要围绕现场工作实际发动职工广泛开展小革新、小发明、小创造活动，满足生产需要。特别要专题研究易损易坏机械配件的维护和保养科目，将各类事故消灭在萌芽之中，减少机械效率，以此提高工作效率。
四是注重发挥工程技术人员的聪明才智，鼓励和支持他们为企业的长远发展谏言献策。特别是对在“双增双节”活动中成绩突出的给予重奖，在提职晋级方面给予优先考虑，让他们有才有位。
三、进一步加强和改进新时期职工之家建设
矿工会要坚持“建家就是建企业、建家就是建队伍、建家就是建和谐”的理论，把完善建家机制构建和谐小家作为基层工会的规定动作。
1、不断提升建家质量。要在小家内涵上下功夫。一是通过班前会学习、安全职工文化素质要有较大提升。二是通过练兵比武活动，职工岗位操作对能有较大提升。三是通过参与班组管理，职工民主意识要有较大提升。四是通过开展有益活动，职工文明化程度要有较大提升。五是通过建家、管家形式，小家环境要有较大提升。为此，全年力争职工之家建设达标率90%以上，模范职工之家建设达标率60%以上。
幸福家庭征文范文6
新居民儿童作为一个特殊的群体，他们跟随父母背井离乡，生活在城市社会的底层，遭受到有意或无意的社会排斥，无法享受到城市儿童或是农村儿童的基本权益和保护措施，进入了社会关爱、社会服务的“灰色地带”，逐渐被“边缘化”。
截止6月底，嘉善县共有新居民儿童XX人，其中0-7周岁XX人，7-14周岁XX人。新居民儿童人口基数大，增长速度快，他们的健康发展不仅关系到新居民家庭在嘉善县工作、生活的和谐融入，也影响到嘉善县经济社会发展、社会的长期和谐稳定。因此，搭建新居民儿童服务体系，促进新居民儿童健康发展具有十分重要的意义。
一、新居民儿童服务体系建设实践情况
1、建立健全底数清楚、动态准确的新居民儿童登记管理体系。一是强化新居民儿童人口和居住信息登记管理，深入贯彻落实《浙江省流动人口居住登记条例》，定期开展专项排查行动，在着力构建新居民人口信息实时管理平台的基础上，进一步细化新居民儿童信息采集，定期分析新居民儿童数据变化情况，实现新居民儿童动态化、数字化管理。二是实行新居民儿童分类分情管理，根据是否辍学、居住年限、日常表现等内容，对新居民儿童实行分类分情管理，重点对辍学在家、问题新居民儿童进行排摸登记，并与全县各综治工作站、新居民子女学校及时进行信息比对，全面掌握他们的基本情况，建立相应档案，为服务管理工作提供准确、详实的信息资料。
2、建立健全全面覆盖、均等服务的新居民儿童卫生服务体系。一是做好新居民儿童免疫接种工作，认真贯彻《疫苗流通和预防接种管理条例》，落实新居民儿童免疫接种属地化管理政策，及时为新居民儿童免费办理预防接种卡证和第一类疫苗免费接种服务，让新居民能享受到同等的权利和预防接种服务，目前嘉善县共有28410名新居民儿童接收预防接种。二是做好新居民子女学校饮食卫生工作，结合浙江省卫生强县创建、食品安全大整治百日行动、爱国卫生月等活动，加强对新居民子女学校的卫生管理，全面建立学校食堂食品卫生管理员制度，切实提高新居民子女学校食堂的自我管理水平，新居民子女学校未发生食物中毒事件。三是广泛开展新居民儿童健康教育工作，借助新居民协管员日常办证契机，及基层新居民办证窗口、卫生院等阵地向新居民家长发放《健康指导书》等各种健康宣传资料，并结合各种卫生纪念日、宣传日，多种形式深入新居民子女学校开展新居民儿童健康教育和健康促进活动，增强新居民儿童的卫生防病意识。
3、建立健全公平共享、优质服务的新居民儿童学校教育服务体系。一是建立多方协作的共育模式，成立了以常务副县长为组长的工作领导小组，全面推进新居民子女教育工作，严把“三个关”：一是把好入学关，由新居民事务部门等部门核准入学的四个条件，教育部门按照审核情况来接纳新居民子女入学；二是把好民办新居民子女学校安全关，加强对民办新居民子女学校的基础设施建设、校园安全、接送车辆安全、招生、卫生等方面的督查力度，确保消除安全隐患；三是把好民办新居民子女学校的收费关，严格制止乱收费现象，对符合条件的在民办新居民子女学校就读的学生继续实施减免课本费政策。二是充分发挥公办学校的主渠道作用，充分利用现有教育资源，进一步拓展公办中小学吸纳新居民子女入学的空间。同时，对就读新居民子女学生实行无差异化教学，所有中小学实施混合编班随班就读，倡导融合教育来全面提升育人效果，促进新居民子女和本地户籍学生共同发展。2014年上半年，嘉善县义务段新居民学生人数为21979人，其中公办吸纳为17956人（小学14004，初中3952），公办吸纳率为81.7%。三是着力加强新居民子女学校的管理，加强对新居民子女学校的督导评估和年度考评工作对通过考核的新居民子女学校给予经费奖励和补助，嘉善县至今已安排奖励补助经费达1000万元，有效改善新居民子女学校办学条件，提高办学水平；加强公办学校和新居民子女学校结对管理工作，挑选公办学校的校级领导、中层干部，到民办新居民子女学校担任管理者，全面负责学校日常教育教学管理工作，并选派 12所公办学校参与对嘉善新居民子女学校管理；和相关职能部门组织实施嘉善新居民子女学校的安全管理督查整治制度，如接送车接送和车辆安全管理制度、食堂卫生改造和管理制度、饮食卫生和防疫接种管理制度、消防器材配备和使用制度以及校舍安全检查制度等。四是强化新居民子女学校教学质量检测，通过开展新居民子女学校教师培训、县教育局研训中心教育教学工作调研，共同做好新居民子女学校的教学质量监控，做到“五个统一”，推动我县新居民子女学校整体教育教学提高。
4、建立健全预防为主、社会联动的新居民儿童家庭教育工作体系。一是建立新居民家庭教育工作模式，以创建“幸福家庭”为重要载体，建立健全“新居民家庭、教育机构、政府部门、房屋出租人、用工单位”五位一体的联动机制，成立了嘉善县新居民家庭教育工作领导小组，制定出台《关于加强嘉善县新居民家庭教 育工作的意见》，并建立县、镇（街道）、村（社区、企业）三级新居民妇女工作组织网络，成立嘉善县新居民妇女联合会1个，镇级新居民妇女代表会9个，规模以上企业 “新居民妇女之家”90个。二是建立新居民家长学校，组织构建县、镇两级新居民家长学校组织网络，针对新居民家庭教育需求，采取集中授课、交流心得、互动游戏等形式将青少年心理特点、沟通技巧、未成年人犯罪特点及预防等知识纳入家庭教育教学内容之中，进一步提高新居民家长的家庭教育素质以及与沟通能力。目前，共开展培训33期，受教育新居民家长3606人。三是建立新居民儿童综合帮教机制，成立“新居民阳光家园”组织，组建了一支学历素质较高、家庭教育经验较为丰富的“新居民阳光妈妈”队伍，提供“以新育新”式的综合帮教服务。在新居民子女发生打架斗殴或轻微犯罪时，及时介入提供“一对一”结对帮扶，协调新居民家长、学校及新居民青少年，加强对青少年的教育引导，引导树立正确的人生观、价值观、世界观。截止目前，共帮扶结对新居民青少年70人。四是推出新居民家庭教育“新蓓蕾成长”计划，配合嘉善县全国家庭教育指导服务体系试点工作，制定出台以新居民家长学校工作机制逐步完善、新居民家庭教育互动平台基本建成、新居民家庭教育志愿队伍逐步充实为目标的新居民家庭教育“新蓓蕾成长”计划。
5、建立健全普法为主、均衡发展的新居民儿童综合素质提升体系。一是加强新居民儿童普法教育，加强“六五”普法教育“五个阵地”建设, 优化新居民普法宣传队伍配置，建立新居民六五普法“乡音”讲师团，重点突出对新居民儿童的思想道德教育。举办新居民学校学生“热爱祖国、勤奋向上”法制宣传教育系列活动，以“我爱祖国我爱党”征文比赛、“小手牵大手”法律知识竞赛和法制教育手抄报比赛为内容，加强在校新居民学生的爱国主义教育和法制教育工作。二是加强新居民儿童思想教育，在新居民子女学校柳州学校、车站路小学建立新居民道德讲堂，在新居民儿童中开展弘扬社会公德和开展法制教育，提高新居民儿童道德修养，树立社会主义核心价值观。同时，依托新居民“乡音”讲师团成员深入新居民子女学校开展“中国梦”、“十”精神宣讲活动，引导广大新居民儿童树立科学的信念、崇高的理想和正确的世界观、人生观、价值观。三是丰富“新居民儿童”新居民精神文化生活，以弘扬“善文化”为契机，积极培育新居民儿童文化事业，鼓励有才艺的新居民儿童加入县新居民艺术队，定期进企业、进集聚区进行公益演出，丰富新居民文化生活。同时，组织开展新居民亲子运动、新居民文艺汇演等活动，进一步提高新居民儿童自主参与文化活动的积极性与主动性，今年共开展文艺演出28场次，参与新居民471人。
6、建立健全布点合理、运行有效的新居民儿童合法权益维护体系。一是建立建立新居民妇女工作体系，成立全市首个县级新居民妇联，扎实推进县、镇（街道）、村（社区、企业）三级新居民妇女组织网络建设，并成立新居民巾帼志愿者队伍，广泛开展新居民儿童法律维权、家庭教育等志愿服务，共成立新居民巾帼志愿者队伍9支，新居民巾帼270人。二是打造“团组织+ ‘青年之家’”的新居民青年工作体系，率先成立了全市首个县级新居民团工委，在各镇（街道）全部建立功能齐全的“新居民青年之家” 9个、服务点298个，并充分发挥“12355”青少年热线、“优秀青少年维权岗”等平台作用，免费为新居民团员儿童提供现场法律咨询和帮助申请法律援助等服务，积极维护新居民儿童合法权益，关心帮助弱势新居民儿童健康成长，接待新居民团员儿童法律咨询66人次。三是建立“一社双工”新居民儿童关爱联动机制，在全县范围招募持证社工和义工志愿者担任新居民儿童维权法律顾问，依托致和社工服务社为新居民青少年提供法律咨询、建议、等综合维权服务，切实维护新居民儿童合法权益。目前嘉善县共有持证社工277名。
二、新居民儿童服务体系建设存在的问题
1、随迁的新居民儿童违法犯罪问题较为突出。因新居民家长观念、工作时间、高考政策的影响，部分义务教育阶段的新居民学生六年级毕业或初中阶段辍学在家，由于缺乏有效的教育约束体系以及受到不良风气的影响，拉帮结派、打架斗殴的情况较多，盗窃等犯罪案件比较多发。据公安部门统计数据显示，以2011年为例，全县当年被采取刑事强制措施人员总数为1460人，其中新居民未成年人为73人，总占比为5%，在全县被采取刑事措施的未成年人中占比93.59%，同比增加2.29个百分点。同时，盗窃等侵财性犯罪占比为80.8%，同比提高了近30个百分点。
2、县城区新居民子女义务教育入读公办学校难度较大。因魏塘街道、罗星街道、开发区（惠民街道）集聚了全县70%左右的新居民人口，其随迁子女入读公办学校存在一定的困难。目前，嘉善县12所新居民子女学校主要集中在这三个镇、街道，学校间为争夺生源，存在无序竞争、恶性竞争的现象，直接影响了新居民子女教师质量以及对教育教学方面的有效投入。同时，新居民随迁子女学前教育机构也存在着无序管理的现象，无证的幼儿园、幼托所数量较多，缺乏有效的监管，安全隐患比较突出。
3、新居民家庭教育氛围还不够浓厚。虽然嘉善县妇联在新居民家庭教育方面开展了大量的工作，但是因新居民家长文化素质整体偏低、工作时间长、人员流动性大等客观情况的影响，新居民家长对子女家庭教育重视程度还不够，在具体的教育方式方法上掌握不够，与子女主动沟通交流意识仍旧比较差。同时，部分职能部门也并未有效地将新居民家庭教育纳入本单位的年度 工作计划。
三、新居民儿童服务体系建设思考
新居民儿童问题是我国改革和发展带来的一种特殊现象，涉及面广，影响深远，它关系到下一代的健康成长，关系到社会的和谐稳定，是促进新老居民和谐生活需要解决的一个难点，也是加强新居民服务管理工作、创新社会管理的一个重点。为此，我们应该高度重视新居民儿童问题，采取必要措施，做好新居民儿童服务体系建设的各项工作。
1、构建新居民儿童服务管理保障体系。新居民儿童服务体系建设是一项系统性工程，涉及的部门多、范围广，需要明确职能部门的工作任务并强化工作职责，各司其职、相互配合，形成统分结合、部门合作的组织保障体系。教育部门要不断提高新居民子女义务教育阶段公办学校吸纳率，规范学前教育，加强对民办新居民子女学校的扶持，提高教学质量;司法部门要加强对新居民儿童的普法宣传，深入开展社区矫正工作，积极预防新居民未成年人犯罪;新居民事务部门要创新新居民儿童宣传教育方式，利用互动性强、新居民儿童易于接受的宣传教育载体，进行科技、文化、法制等宣传教育;卫生部门要进一步扩大新居民公共卫生均等化覆盖范围和服务项目，使新居民儿童享受均等化的卫生服务。同时，要建立经费保障机制，设立新居民儿童服务体系建设专项经费，保障新居民儿童服务体系建设工作持续有效开展。
2、加强新居民子女学校教育与管理。目前嘉善县新居民民办学校12所，2所公办学校全部吸纳的新居民学生，新居民学生人数达2.19万余人，受学校硬件设施、师资力量、教育环境等因素，新居民子女学校教育参差不齐，进一步整合嘉善县优质教育资源，加强新居民子女学校考核管理和软硬件建设，为新居民子女创造良好的就学环境。
3、加强新居民家长学校建设。充分发挥新居民家长学校在增强新居民家庭成员沟通能力、交流家庭教育经验等方面的积极作用，创新新居民家庭教育课程编排模式，根据新居民家庭教育中存在的问题及不同学龄段孩子家长、不同职业层次家长的需求，编排新居民家庭教育课程内容，形成“菜单式”点播服务。借助集中授课、观看录像、交流心得、互动游戏等新居民家长参与度高的教学形式，增强新居民家长与子女的参与度，取得新居民家长的支持和配合，提升家长学校办学质量。
4、充实新居民儿童关爱队伍力量。建立由热心新居民儿童教育工作、具有较高文化教育素养的社会各界人士组成新居民儿童服务志愿者队伍。另一方面，协调有关部门动员离退休干部、党员、教师、新居民家长、政法干警、青年志愿者及其他社会工作者，充实新居民社工队伍，共同参与到新居民子女的教育管理中来，开展新居民子女的教育帮扶、心理辅导、法律援助、社区矫正等志愿者活动。对有不良行为、刑释解教等“问题青少年”，要落实专人做好帮教工作。
5、关注新居民子女心理健康。由于新居民家庭环境、生活环境、学习环境的综合影响，新居民儿童自闭现象比较普遍，他们遇到问题不愿沟通、不擅沟通，缺乏有效的疏导途径，造成许多新居民青少年心理障碍，容易引发激情犯罪、暴力犯罪。一方面要在新居民子女学校开设心理课程和配备新居民儿童心理疏导室，为新居民子女提供心理疏导服务，解决其生活、学习等方面的困惑和增强新居民子女对心理辅导的认识，以缓解新居民子女在融入当地学习、生活过程中的心理问题。同时，组建新居民心理志愿者服务队，定期到新居民子女学校开展形式多样的心理专业知识讲座与辅导,解答新居民子女心理疑惑和提高自我心理调试能力，塑造健康积极的人格。
6、充分发挥社区平台作用。利用社区资源,在宣[，！]传栏上张贴有关新居民儿童教育法律法规和现代家庭教育知识,使广大新居民家长切实加强教育子女的责任意识。将新居民儿童作为社区实践活动对象之一，鼓励各镇（街道）图书馆、电子阅览室等公共文化场所、文化设施向新居民儿童开放，组织新居民儿童共同参与暑期实践活动，丰富新居民儿童子女的假期生活。
