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高级情话范文1
2、风雨未到春来先，花草树木竞开颜，欣喜幽馥落新宅，雨燕筑巢把泥添，情酿美酒烟雨间，品茗赏花心呢喃。让被记忆搁浅的往事，悄悄地盛开在你的指缝间！
3、你是如此温柔，让我激情颤抖；你是如此美丽，让我眼神迷离；你是如此善良，让我身心荡漾；你是如此可爱，让我无法不爱。我爱你。
4、问星空，几时雨，拨开迷雾见惊喜，登楼台，情相忆，朝夕相处共旖旎，风雨过，显端倪，靓丽美景如期聚。我要轻轻的亲吻你，用我的爱留下你心路的痕迹！
高级情话范文2
2.全天下最好的东西都应该归我所有，包括你。
3.我本是个散漫的人，遇见你之后，四季变得浪漫，睡梦变得轻快，生活有了温柔的坚持。
4.愿陪你三世：一世枕边书，一世怀中猫，一世意中人。
5.一张嘴就是你的名字，一闭眼就是你的样子。
6.我只有两个心愿：你在身边，在你身边。真正的爱情是，我让你动了心，你让我安了心。
7.零点的最后一秒，路灯的最后一盏，我的勇敢最后一点点，写给了今天的最后一句，想你，念你，爱着你，直到我心跳的最后一次，亲爱的，晚安。
8.不知道歌里唱的是谁，我听的全是你。
9.我们熬过了漫长岁月，然后白了头。在暮年和余生里，我眼中的爱情全然是你的样子。
10.我不需要你是个盖世英雄，我也不希望你有举世无双的功夫，更不用你脚踏七彩祥云，只愿你是我一个人的齐天大圣。
11.忐忑给你，心动给你，彻夜未眠给你，奋不顾身给你，一腔孤勇和余生六十年，都给你，从此余光是你，余生也是你！
12.善有善报，恶有恶报，你有我抱。
13.如果可以，我只要一杯清水，一片面包，一枝花。如果再奢侈一些，我希望水是你倒的，面包是你切的，花是你送的。
14.我相信我能遇见比你更好的人。但是现在你就挡在我的面前，像从天顶倒挂的瀑布，三百六十度的震耳欲聋。除了你我什么都看不见，我只能看到你的身影，你是我的全部。
15.余生太长，我想牵着你的手陪你到处逛，人生太长，我想挽着你的胳膊陪你看夕阳。
16.我这个人啊，满身阴暗，还总想着给你一点阳光。
17.别人的生离死别与我毫不相干，但你眉头只要轻皱一下我就无法坐视不管。
18.我从没有亏待过自己，却不介意为你受委屈。
19.刚好遇见你，真的是刚好，不高不矮，不胖不瘦，不温不火，我喜欢的样子你刚好都有。
20.白昼有你就有梦，夜晚有梦就有你。
21.喜欢你的感觉，怎么说呢，比冬天的暖炉还暖，比夏天的凉糕还甜。
22.何止浪漫与爱，我口袋里的星星，眼中藏匿的银河，遇见你的那一刻，万箭齐发通通指向你。
23.我的眼中没有星辰大海，没有纸醉金迷，没有灯红酒绿，只有你。
24.你嘴再这么甜，小心我强吻你。
25.如果春天不走的话，我想一定是因你的弯眉沉醉，想走又忍不住回头，想拥抱又忍住不抱，想你又忍住不告诉你。
26.这一生我渴望被你好好珍藏，免我惊，免我苦，免我四下流离，免我无枝可依。
27.对你的喜欢，就像一杯水，热的变凉，凉的再变热，反复无常，始终不愿浪费。
28.我要的爱情，不是一见钟情，不是相见恨晚，是到最后你会让我知道，有你真好。
29.不是在撩你，是真的想和你在一起，也不是一点点喜欢你，是好喜欢好喜欢你。
高级情话范文3
在日常生活和工作中，讲话稿在我们的视野里出现的频率越来越高，讲话稿可以帮助讲话者更好的表达。那么，怎么去写讲话稿呢?下面是小编为大家整理的关于集体庆生讲话稿简单范文，希望对大家有所帮助。
集体庆生讲话稿简单范文1各位来宾，各位亲朋好友，大家好：
今天是母亲节，值此美好的日子，我的领导、同事，有非常要好的朋友，我的兄妹和儿女欢聚一堂庆祝我的生日，在此由衷的高兴，首先向来宾们表示热烈的欢迎，并致以最亲切的问候和衷心的感谢。
退休十几年了，我的岗位从审判的庭堂调整到了厨房，由服务当事人变成照看孙子，和大家见面的机会少了，很想和你们叙叙旧，拉拉家常。今天，借此机会和大家见面最想说的一句话就是：谢谢，谢谢各位老朋友。
我经历过的二次生日，一次是十年前我六十岁的生日，一次在今天。我的母亲离开我的时候，父亲27岁，为了让我上学他借农村信用社150元，直到我参加工作才还完。父亲常说：做人要懂得滴水之恩，涌泉相报，今天他已虽远离我，但他的话却给我生活的无尽信心和勇气，为此我想借此机会把一份美好的祝愿遥送给远在天堂的爸爸和妈妈。父母不在了，兄妹是我的至亲，老公没有了，儿女是我的最爱。亲人的支持是我的此生最大的精神财富，我要感谢你们，我因你们高兴而高兴，因你们幸福而幸福。
从公安局到法院，我一生都供职于公安司法战线，有许多人、许多事至今难以忘怀，无论是领导还是同事，和你们有此机缘共事是我的福气。感谢几十年来爱护和支持我的领导和同事们，特别是市法院的张学震、中级法院的王幸然等民庭的同志们，你们是我的良师益友。从你们身上我学到了认真负责的工作作风和任劳任怨的革命精神!
要感谢的人很多，和我散步游玩、和我聊天说话、和我一起唱歌跳舞、打麻将的新老朋友好姐妹们，你们早已深深的印在了我的心里，我的孩子们也深深的感念你们给我带来的无尽快乐。
古人云：人活七十古来稀，慢悠悠，今天我要说：人活百岁不谓稀，乐悠悠。朋友们，昨天已经过去，明天就要到来，我们拥有了今天，我们就是幸运的，我们享受了今天，我们就是幸福的。愿在座的每位朋友把握今天，享受今天，愿我的朋友们健康长寿，幸福永存!
集体庆生讲话稿简单范文2尊敬的各位来宾，女士们、先生们、活泼可爱的小朋友们：
大家晚上好!
今天是个好日子，我们欢聚在这里，共同庆祝-小朋友十二周岁生日。我很荣幸受邀参加并担任本次宴会的总代东，代表-先生、-女士二位东家对大家的光临表示热烈欢迎和衷心感谢!
十二年前的今天，伴随着一声响亮的啼哭，-的父母怀着喜悦的心情迎来了他们爱情的结晶。时光飞逝，岁月如梭，如今，-已经从当初襁褓中的婴儿成长为今天亭亭玉立的少年!十二年来，孩子的每一分成长都饱含着父母的精心呵护，也得益于各位长辈及亲朋好友的关心和厚爱。十二岁，是人生的一个里程碑，意味着孩子告别了稚气的童年，跨入黄金般的少年时期，希望大家能一如既往地给她帮助和支持，这些都将成为她成长的动力源泉。
为了表示对大家的感激之情，东家在久负盛名的鼎鼎宾宴城精心准备了丰盛的酒席，在开席之前我送大家一副对联：上联是吃遍天下佳肴不要浪费，下联是喝尽人间美酒可以一醉，横批是吃好喝好!我们代东团将全程为您服务，有不周不备的地方，请大家多加原谅。
孩子是父母的宝贝、家族的希望、更是国家的未来，有道是：少年智则国智、少年强则国强，我们相信，-一定会努力学习、健康快乐地成长为有知识、有爱心、有梦想的有用之才!借此机会，请大家以最热烈的掌声祝愿-小朋友生日快乐，明天更美好!也祝愿所有的来宾朋友合家欢乐，幸福安康!
谢谢大家!
集体庆生讲话稿简单范文3各位领导、各位亲友：新年好!
首先对大家今天光临我女儿的周岁宴会表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意!此时此刻，此情此景，我们一家三口站在这里，心情很激动，面对这么多的亲朋好友济济一堂为我女儿畅畅的周岁生日庆祝，我们感慨颇多，想借题发挥一吐为快。
为人父母，方知辛劳。畅畅今天刚满一周岁，在过去的365天中，我和海滨尝到了初为人母，初为人父的幸福感和自豪感，但同时也真正体会到了养育儿女健康成长的无比辛劳。今天在座的有我的父母，还有公公婆婆，对于他们三十年的养育之恩，我们无以回报。今天借这个机会向他们四位老人深情地说声：谢谢了!并衷心地祝他们健康长寿!
助我者朋友也。这些年来，我和海滨以“出身贫农本质好”的朴实与友善结交了许多好朋友，过去的日子里，在座的各位朋友曾给予我们许许多多无私的帮助，让我感到无比的温暖，人们常说：“亲戚是命中注定的，朋友是自己选择的。”“财富不是朋友，朋友却是财富。”今天，我和海滨为有这样一比宝贵的财富而感到骄傲和自豪。在此，请允许我代表我们一家三口向在座的各位亲朋好友表示十二万分的感激!现在和未来的时光里，我们仍奢望各位亲朋好友善意地批评教导，真诚地提携奖掖。
今天以我女儿畅畅周岁生日的名义相邀各位至爱亲朋欢聚一堂，菜虽不丰，但是我们的一片真情，酒纵清淡，但是我们的一份热心，若有不周之处，还盼各位海涵。
来来，让我们共同举杯，祝各位新年吉祥、万事如意!谢谢。
集体庆生讲话稿简单范文4各位来宾、各位前辈、各位亲爱的同学，谢谢您们的光临——在我这二十周岁生日的夜晚!
在这美丽的夜晚，因您们的光临我倍感幸福，也因您们的祝贺让我感觉到我的二十周岁生日的非凡意义，从今夜开始，我将变得更加认真学习，更加热爱我的爸爸妈妈，更加热爱所有关心我的前辈、亲戚、同学、朋友们，更加热爱这美丽的世界，当然我也会变得更加可爱(笑)!我长大好，我知道，爸爸妈妈在这二十年里对我的精心呵护，我的一举一动都牵动着他们的心，为我的健康成长爸爸妈妈始终无怨无悔的劳作，在这夜晚允许我先对亲爱的爸爸妈妈说声：爸爸妈妈，谢谢你们!
在伯伯、叔叔、阿姨们的眼里，我也许还是个没长大的孩子，但我绝没有忘记您们平时对我的关爱，不会忘记您们对我调皮的宽容和和理解。
今夜在这儿的还有我平日里形影不离的好朋友和朝夕相处的同学，我真的很高兴你们晚上能来参加我的二十周年生日晚会，谢谢你们!愿我们永远是好朋友，好同学!
二十周岁生日的今夜，我似乎一下子觉得自己长大了，更懂事了。
二十周岁生日的今夜，我感受到了来自大家对我的关心和呵护。
二十周岁生日的今夜，我知道了时间的宝贵，让我懂得了珍惜时间。
二十周岁生日的今夜，我更感觉到了亲情的温馨，友情的难得!
二十周岁生日的今夜，我沉浸在前辈、朋友、同学们赐予我的幸福中。
最后，我真诚的想，在我接受来自大家无私的祝福的同时，更想你们也能拥有一个难忘的快乐的时光!
再次谢谢各位来宾、各位前辈、各位亲爱的同学的光临和对我的关爱!
集体庆生讲话稿简单范文5各位来宾、亲朋好友：
大家好!
此时此刻，我的内心是无比激动和兴奋的，为表达我此时的情感，我要向各位行三鞠躬。
一鞠躬，是感谢。感谢大家能亲身到-酒家和我们分享这份喜悦和快乐。感谢在座各位对宝宝，对我们全家的关心和支持，感谢你们在百忙之中抽空来参加喜筵。我想，有了你们的美好祝福和关爱，小家伙肯定会健康快乐地成长。
二鞠躬，还是感谢。我要感谢我们的父母，正是有了您们的悉心照料和无私帮助，宝宝才有今天的幸福。从宝宝出身之日起，您们就放弃了很多，付出了很多，感谢您们。虽然做父母只有一个月的时间，可我们对“为养儿不知父母恩”有了更深的理解，也让我们怀有一颗感恩的心。除了要感谢生我们、养我们的父母，还要感谢我们的亲朋好友、单位的领导同事。正是有了各们的支持关心、帮助才让我们感到生活更回甜蜜，工作更回顺利。也衷心希望大家一如既往地支持我们、帮助我们、关注我们。
高级情话范文4
2、聊天时要使用合理的方法去结束谈话，当有人一直来你办公桌旁边烦你，你要继续跟他讲话，同时要起身边同对方一起走回他的办公桌。然后果断结束对话。
3、当对方人对你发火时，你要保持镇定，要用自己冷漠的态度去回应对方，对方会更生气。
4、回想起自己过去丢脸的事情时，你要想能不能想起过去发生在别人身上丢脸的事吗？回想不起来。同样的，没人会记得你的那些丢脸的时刻。自己就要让自己学会遗忘。
高级情话范文5
作为一个建厂40多年的军工企业，企业职工队伍中35岁以下青年职工是主体，和全国许多老国有企业一样面临着青年人才总量不足，青年人力资源素质与发展要求不相适应等问题,青年高技能人才严重短缺。近两年来，工厂团委从践行“三个代表”重要思想的高度，按照团省市委统一部署，紧扣经济发展大局和企业改革发展实际，通过开展“型号成功我成材主题活动”、“导师带徒”、青工技能培训、青年岗位能手技能大赛、“青年创新创效成果大赛”、先进操作法现场推广演示会、企业青年素质、状况调查等活动，扎实开展青工技能振兴计划，有效地提高了青工整体技术水平，为企业发展积累了青年后备技术人才大军，在企业的建设与发展中发挥了积极的作用。我们的具体做法是：
一、抓思想认识，明确提高青工技能素质的重要意义
人力资源是企业长远发展最重要的战略资源，培养造就青年人才大军是共青团组织义不容辞的责任。如何引导青年投身建设一流航空企业的宏伟目标，为企业长远发展培养更多的青年人才队伍，成为了新时期企业团组织的新课题、新任务。根据团中央、团省市委实施“青工技能振兴计划”的意见，结合我厂发展实际，我们感到全面振兴青工技能对于团结动员广大青年职工在全面建设小康社会，加快推进企业建设发展的历史进程中，立足本职、提高技能，充分发挥生力军、突击队作用，具有十分重要的意义。我们先后以研讨会、座谈会、团干部培训等形式，深入进行学习推动，使大家对青年人力资源开发，青工技能提升的目的意义有了更深入的了解和认识，进一步统一了思想。
一是实施“青工技能振兴计划”，提高青工技能，是企业长远发展的必然要求。青年是经济社会发展中最具活力的人力资源，也是企业长远发展的源泉和动力。实施青工技能振兴计划，培养和造就一大批高技能青年人才有利于解放和发展生产力，促进企业经济的快速发展；有利于大力弘扬企业多年形成的优良传统，推动企业文化的健康发展；有利于满足青年学习知识、提高技能、岗位成才的根本需要，实现青年的根本利益。当前，由于一些南方同类企业待遇较高，我厂人才流失也较为严重。这种情况下，大力培养造就各类高素质青年人才，也是落实企业长远发展战略目标的重要保证。开发企业青年人力资源，动员、引导、激励广大青年加强学习，提高能力和素质，与时俱进，不断实现自身的持续进步和发展，必将会企业长远发展起到积极的促进作用，并提供有力的人才支持。
二是实施“青工技能振兴计划”，提高青工技能，是共青团组织服务企业、服务青年的具体体现。服务企业经济发展、服务青年成长成才是企业共青团工作的根本出发点和落脚点。开发青年人力资源，广泛开展职业培训、技能振兴等活动，切实帮助青年职工提高劳动技能，增强职业素养，能够促进企业技术进步和创新能力的增强，提高工作效率、产品质量，增强企业经济效益的竞争力；有助于提高青年自身技能储备，增强青年在市场经济条件下的生存能力、竞争能力和抵御风险的能力。可以说实施“青工技能振兴计划”，开发青年人力资源的过程既是促进企业经济发展的过程，也是推动青年人全面发展的过程，顺应了时展要求、符合企业改革发展的实际、迎合了青年学习和成才的基本需求，实现了青年的根本利益。
三是实施“青工技能振兴计划”，提高青工技能，是与时俱进创新共青团青年人才工作的有益探索。实施“青工技能振兴计划”，全面提高青工的技能素质，是在继承和整合共青团以往开展的青年创新创效、青年文明号、青年岗位能手活动的基础上，与时俱进抓青年高技能人才培养的有益探索，是一项立足当前、着眼长远的有效举措。
二、抓组织推动，健全和完善有效的活动机制
在提高认识的基础上，工厂团组织切实将实施“青工技能振兴计划”作为提高青工技能、促进经济发展和社会进步的有效载体，认真对待，精心谋划。
一是加强协调，整体推进。建立了组织领导机构，成立了由工厂党政领导牵头，总师办、人教处、技术处、团委共同组成的工作领导小组，定期召开工作联席会，统一研究部署全厂青年技能提升和振兴工作。各基层单位按照厂团委的要求，相继成立了由党政领导任组长，团支部（总支）牵头，各相关领导参与的本单位活动领导小组，并在政策上给予支持，工作中给予指导，形成了党政领导挂帅，团委牵头协调，各职能部门密切配合协作的运行机制，为“青工技能振兴计划”的实施提供了强有力的组织保障。
二是明确目标，落实责任。与工厂人教部门确定了“青工技能振兴计划”工作目标，即用三年时间，使青年职工100%接受培训，青年高技能人才增加两倍，使80%以上参加“计划”的企业青年职工提升一个技术等级。并将目标和任务进行了三级分解，做到一级抓一级、层层抓推动、层层抓落实，实现了措施到位、责任到人。
三是完善机制，强化指导。工厂团委要求各单位结合专业特性，确定活动实施计划。在组织实施过程中，强化5个环节、注重抓好6个结合。强化5个环节，即强化培训、比武、监督、考核、奖励为一体的活动运行机制；注重抓好六个结合，即各项活动与企业生产相结合，与岗位培训、练兵、成才相结合，与共青团的品牌活动相结合，与选树优秀青年典型相结合，与技能鉴定、技师评聘相结合。并定期组织工作汇报会、工作交流会，及时了解和把握各个单位活动的推进情况，研讨交流实施“青工技能振兴计划”开展活动的有效工作方式，确保活动取得实效。
三、抓活动实践，为企业青工成长成才搭建舞台
一是开展“型号成功我成材”主题活动，培养青年树立岗位成材意识。工厂团委结合航空企业特点，在青工中全面开展了“型号成功我成材”主题活动，制订《5704厂青年成材手册》，从岗位技能、岗位文明、岗位效益、创效能力、质量安全等五个方面进行考核，基层团支部每月考核打分，由团委、人教处、技术处组成的考核小组每季进行考核，每年进行评比表彰，并将考核中成绩优异的青工纳入工厂后备人才库，进行重点培养推荐。通过主题活动，促进了青工成材意识，为青工快速成长搭建了舞台。
二是深化“导师带徒”活动，加大青年技能人才的培养。“导师带徒”是在开展青工培训的过程中，总结出的易于推广、操作性强的培训模式。同时也是我厂的青工培训工作中，一直以来开展较好的一项名牌工程。通过几年来的实践，导师带徒活动在我厂已经建立了较为健全的活动机制和规范的管理制度以及完善的活动保障体系。同时，工作中我们还把“导师带徒”活动逐渐纳入到了企业行为，使此项活动成为了企业培养青年技术人才和各重要岗位接班人的一个重要手段。工厂劳资、人教、技术处的相关部门均介入活动的管理与考核，并根据实际情况，我们制定下发了相应的《导师带徒活动考核标准》、《导师带徒活动各部门工作职责》和《工厂、车间、团支部三级导师带徒活动考核制度》，做到每月检查、按季考核，定期评比，年度表彰。形成了科学的多元化管理的立体格局。在工厂处于“经济欠发达”的情况下，依然拨出专项资金，用于此项活动。每季给考核合格的师傅发放津贴，每年年底对表现突出的师傅进行一次性表彰奖励，在每届活动结束后，我们要单独对此项活动进行总结，并对评出的优秀师徒和活动最佳组织单位进行表彰。在活动中，我们总结了以往的活动经验，在活动的内容和形式上进行了改进。我们打破以往“一助一”的活动形式，采取“优优结合”的方法，以青年技术人员拜老工程学艺、一专多能多面手学艺和重要岗位一师一徒学艺三种形式，把技术基础好、上进心强、有培养价值的青工同掌握绝技绝活的老师傅或高级技术人员结成对子，努力为工厂培养高、新、尖青年技术人才，以进一步适应工厂改革与发展的需要。在人才竞争较为激烈的今天，通过这种形式的活动，极大调动了老师傅“传、帮、带”和青年职工学习技术的积极性，缩短了工厂“高、新、尖”技术人才的培养进程。几年来，全厂参加“导师带徒”活动的青工已达400余名，有51名青年徒弟被评为省、市、厂级青年岗位能手，其他参加前几届“导师带徒”活动的青工现已成长为各车间的生产骨干、技术能手，在各个关键岗位上挑起了技术大梁，为工厂的改革与发展积累了人才后劲。
三是深入开展“推百法练绝技”活动。在全厂青工中开展“推百法练绝技”，通过“小窍门、小技巧、小绝活”先进操作法的评选活动，不断发现挖掘先进的工作方法和经验。并在青工中演示推广了100项先进操作法。通过先进操作法的推广应用，提高了青工的技能水平，为企业节能降耗、提高劳动生产率做出了积极贡献。
四是进一步深化“号手”活动。通过创建青年文明号、争当青年岗位能手活动，从提高青年的职业道德和职业技能出发，以体现先进性的创建标准和争当标准要求青年，引导青年奋发向上；开展经常性的岗位训练，组织技术大赛、科技攻关等，使青年在岗位上长知识，增才干。通过开展“练绝技、展风采，做贡献”为主题的岗位建功活动、“百号创新促管理”活动、“百号促销创效”活动。动员青工围绕急、难、险、重任务，发挥青年先进集体生力军、突击队作用。
五是全面开展技术创新活动，提高青工创新能力。每年5月举办“青年创新创效成果大赛”，促进了青工投身技术创新活动的积极性。我们把技术创新重点放在了新机试修、扩修复活、设备改造、新产品的开发等方面。先后组织开展了“五小”成果评展、“挖潜扩修”竞赛、“百岗百课题科技攻关”等活动，并把活动内容与工厂的重点科研项目、技术改造、产品开发等工作有机结合，技术成果与奖金、技师评定、晋级职称挂钩。极大调动了青工技术创新的积极性，也有效促进了“五小”成果的转化和利用，解决了许多生产岗位上的急、难、新技术等问题。这项活动既提高了青年的科技能力，又为工厂创造了较好的经济效益，有利地推动了工厂的发展和科技的进步。
六是开展技能培训月活动。我们每年定期开展“技术比武、岗位练兵”活动，并把每年9月定为“青工技能培训月”，每年参加岗位练兵的青工达2000多人次。通过这些活动来进一步检验培训效果。工作中，我们还把青工技术培训活动均纳入到了企业管理全过程，把活动中青工的表现及成绩与他们评职、进级挂钩。通过这种方法，对青工起到了较强的激励和促进作用，有效调动了青工学习技术的积极性，促进了青工整体素质的不断提高。
下一步主要工作：
1、营造氛围，突出广泛性。认识是行动的先导，要从转变青年职工的思想认识入手，通过广泛深入地开展形势任务教育、国情企情教育、主人翁精神教育、危机意识教育等，激发职工参加提高技能、岗位成才的紧迫性、自觉性，深入认识“青工技能振兴计划”的重要意义，进一步明确提高青工队伍的整体素质，是深化改革，加快结构调整，提高企业竞争力的迫切需要。使广大青年职工树立不断学习、终身学习的观念；工人阶级有知识才有力量的观念；不学习必被淘汰的观念；充分调动广大职工参加学习培训的热情，在企业中形成浓郁的学习氛围。加大选树优秀青工典型的力度，广泛挖掘，选树表彰一批各专业的优秀青年职工先进典型。大力宣传他们的先进事迹和成功经验，掀起和带动广大青年职工围绕企业的改革和发展，岗位实践，岗位成才，岗位奉献的积极性。
2、开展技能培训，突出实效性。技能培训是实施“青工技能振兴计划”的基础环节。要认真组织卓有成效地开展好青工技能培训工作。首先，要拓展培训内容。要围绕工厂发展建设需要，并根据企业的生产经营、技术更新等要求，增强培训的针对性、实用性、前瞻性。使培训符合企业和青年实际，体现岗位特点和青年的个性化需求，做到因岗制宜、因人制宜、因企制宜；其次，要创新培训方式。要根据培训内容和对象的不同，合理安排培训的形式、内容和培训手段，使青年职工接受到全方位、多层次的培训。并将技能培训与实践有机结合起来，做到学练互补、相互促进、融会贯通。第三要抓好展示。挖掘先进的操作法，开展“5704厂青工绝技绝活储蓄”活动，收集百种有代表性的青工绝技绝活、制作《5704厂青工先进操作法汇编》VCD光盘，下发到每名青工，加快青工提高技术水平步伐，促进青年职工先进成果向现实生产转化。
高级情话范文6
〔中图分类号〕 G633.3 〔文献标识码〕 A
〔文章编号〕 1004—0463（2013）05—0051—01
一、充分利用课前演讲，提高学生的口语生成能力
1.开展故事会，进“故事接龙”，提高学生的口语生成能力
讲故事是学生较擅长，也较喜爱的话题，利用学生的这一心理特征，教师在第一节课时给学生讲一则思想空间大，能引起同学们想象和思考的故事，并在处煞尾，让学生展开联想，然后从第二天起让同学们把这个未了的故事继续编下去。此类“故事接龙”颇受同学们的喜爱，同学们的参与积极性都很高，许多同学的想象力和讲故事语言的表现力令老师也不得不叹服。此类活动的开展在训练同学们口语能力的同时，也培养了他们的想象、联想能力，又能活跃课堂气氛，使授课事半功倍。
2.选择时事、热点话题，模拟新闻采播形式，提高学生的口语生成能力
根据报纸、新闻的热点问题，教师可组织学生以小记者和被采访者的身份进行采访，并写成各类简短的新闻稿，再以播音员的身份登台演讲，最后大家进行讲评。笔者曾做过这方面的实验，如在讲七年级上册《月亮上的足迹》之前，结合杨利伟载人航天飞船成功进入太空这一时事热点，我让两名学生分别扮演记者和杨利伟，对杨利伟进行采访，从人类第一次登月直至中国宇航员太空之旅这一科学发展的历程，对科学的发展作一展望，然后再让他们在课堂上进行现场访问，最后让另一位同学对采访内容播一则新闻短讯。此种口语训练的难度较大，要求较高，对初一的学生来说似乎是难了一点，但这种训练方式新颖，同学们都要动脑、动笔、动口，不但可学到新闻的有关基础知识，还可以学到播、讲、评的技巧，我想，这种训练方式如用于高年级的口语交际训练中无疑也是一种很好的方法。
3.根据课文的实际，进行课本话剧表演，提高学生的口语生成能力
生动逼真的情境创设，能够调动学生内在真实的情感体验，激发他们表达的强烈欲望，结合课文的实际，教师可适当安排一些课本话剧的表演来提高学生的口语能力。在活动开展前，教师可提前通知同学们，让他们根据课本的内容自编自导一部话剧，必要时教师可给予指导，再让他们在课堂上进行演出。笔者在一次公开课的听课过程中，发现那位老师在讲《落难的王子》这则寓言时就用到了这一方法，笔者在上七年级上册《皇帝的新装》时也曾借鉴了这一方法，学生的参与意识也很强，收到较好的教学效果。另外，表演还需要多种感官参与活动，这种口语训练方式不仅能增添学生情趣，又能训练艺术语言和形体语言，有利于提高学生口语表达的效果。
二、通过讨论或辩论的形式，有效提高学生口语的严密性和逻辑性
讨论是一种在短时间内快速组织并充分发表个人意见的训练方式，而辩论则是围绕同一辩题，形成对立观点而组织学生进行唇枪舌剑的论争。这是口语训练的高层次阶段，这种口语训练方式也受到了很多老师的重视，如有些老师在口语交际课堂中专门开设聊天课，即俗话说的“侃大山” ，学校生活感受、轶闻趣事畅谈、街头文化博览等，不拘形式，不限内容，让学生在轻松愉悦的氛围里随意地“侃”。
另外，我们还可以结合“综合性学习”内容进行口语交际训练，如八年级语文上册第四单元的“综合性学习”的主题就是“走上辩论台”，教师完全可以以此作为口语训练的基石，在班上开展一次辩论会，基于辩论的语言具有强烈说服力的特点，从而提高学生运用语言的严密性和逻辑性。
三、注意随机式的启发口语教学，巧妙地提高学生的口语交际能力
众所周知，语文课堂的整个教学过程常常是在口语交际活动中进行的，这种语言的随机性应用恰恰提醒了教师要时刻注意抓住这一特点对学生进行启发式教学。教师输出的信息，学生要靠耳朵来接收，学生在学习中的反馈，往往要靠口头去表达。因此，有经验的教师总是十分重视抓住“教学双边活动”这一规律，随机地、巧妙地组织口语交际训练，在备课、上课、作业批改等各个环节中寻找口语训练因素。实践证明，往往是这种有目的而不经意的语文教学活动，更能促使学生口语表达能力的提高。
