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蚁族奋斗范文1
1、这就是一份工作给人家带来的自信和满足。（说的是冯大宝）
2、前面不管是雷区还是悬崖，我都抗着棺材前进！
3、你看你，长这么多肉，多麻烦，简称肉麻。（虎一帆）
4、人在脆弱的时候，总是能敏感的抓住另一个人的爱。
5、婚姻嘛就是两只小猪，牵着手快快乐乐的走进屠宰场。
6、男人有的时候就是一个蜂蜜啊，你看上了一个花你就想叮它，叮上了，可人家顶多就是起一个包，该盛开的还是会盛开的，可你自个呢，丢了一条命。
7、敢挑你就得敢剩，敢剩就别怕没人要。
8、10月1日，晴，全国人民都在欢度国庆的时候，而我发出了第一百张简历，我突然发现第一张简历是为了生活的理想而奋斗，到了第一百张的时候是为了生存。北京的地面时时刻刻都在堵车，而车里的人们就像罐头里的沙丁鱼，而我也在其中拥挤着。没有鱼不渴望遨游大海，也没有人不渴望体面而有尊严的生活。我无时无刻不在盼望着，车到站迎接我的是一份好的工作，好的未来。（赵荣生）
9、爱是一种感受，即使痛苦也会觉得幸福。如果我占有了天空和满天的繁星：如果我占有了世界和它无穷的财富，我仍然有更多的要求，但是只要我有了你，即使我在这个世界上没有立锥之地，我也会心满意足。
10、结婚是一个萝卜一个坑，工作是一筐萝卜一个坑。
11、不经历那些歪瓜裂枣，怎么知道什么是好。 蚁族的奋斗经典语录
12、婚姻嘛就是两只小猪，牵着手快快乐乐的走进屠宰常
13、等实在不行了我回沂蒙山陪我妈种树去，当地主，娶个村姑，养条狗，这叫做门墩、胖狗、肥丫头，农夫山泉 它有点甜。（蚁族的奋斗 赵荣生）
14、我承认我不能一步登天，但我不能沉底。（赵荣生）
15、爱情嘛就是一张床、两个人、三亩地、四只眼、五个娃。
16、这个世界上你每伤心一分钟，就会失去六十秒的幸福，这个世界谁离开谁都能活。
17、姑娘啊姑娘，你闯进了一个男人的心，他就该给你一个家。
18、完美男人就是在地上爬过，在山峰顶上了望过，在号子里待过。
19、我一直想做一个为你挡风遮雨的男人，我觉得我能扛起全世界，可是后来我发现，你扛着我呢。（虎一帆）
20、21钱是为了实现理想，而不是为理想买单。
21、我和所有准备扎根北京的毕业生一样走出了校门，那一刻我的一切要从零开始了。那天，我看着行李和梦想，涌进了上井村，把自己的身体放在了三百块钱一个月的上铺，而我的心却激荡在北京的上空。（赵荣生）
22、天空中偶尔飘过一朵乌云不见得会下一整天的雨。
23、人生就像是一列火车，缘分把咱们挤到了同一节车厢里。
24、有时候两个人在一起是因为爱，分开是因为更爱。
25、当我发出第一份简历的时候，是为了理想；而当发出第一百份简历的时候，是为了生存。
26、饭炒炒就熟了，感情炒炒就淡了。
27、敢挑你就得敢剩， 敢剩就别怕没人要。
28、其实爱情就像空气一样，你抓得越紧，它越从你的指缝中溜走了。当你放开手，你会发现爱情就在你的周围。
29、绝望就是所有的生活一夜之间面目全非。
30、我知道你自尊心强，可是你得记住了，你就是拳头再硬，自尊心再强。你现在没工作，你就等于是趴在了地下，没有人会尊重你，没有。你需要找一个工作，让自己重新振作起来。（虎一帆）
31、无论你是羚羊还是狮子，每天当太阳升起的时候，你最好开始奔跑。
32、人生就像股市，有时候涨，有时候跌，不是说你现在想牛呢，你就能牛。你现在熊呢，不代表你永远都熊。爱情呢，亦然。现在的姑娘，不是全盯着那些创业版吗，现在很少有人再拿青春这种不可再生的资源去押潜力股了。（虎一帆）
33、其实生活就像戏剧一样，没有永远的男女主角，A角走了，B角来了，内容和本质没有什么不一样的，就看你适不适应。
34、有时候错过一个人，一转身就是一辈子。
35、人走得太快得停停，要不心跟魂都跟不上了嘞。
36、人走得太快得停停，要不心跟魂都跟不上了嘞！
37、看你平时老实巴交的，没想到关键时刻还挺肉麻的嘛。（胖妞）
38、不经历那些歪瓜裂枣，怎么知道什么是好。
蚁族奋斗范文2
而我以为,最能代表2009年中国年轻人生存状态的是两个词:“蜗居”和“蚁族”。
最近观看了争议颇多的电视剧《蜗居》。即便是外国人,我也感觉,电视剧里的角色与我身边的中国朋友的真实故事很贴近。郭家姐妹也好,苏淳也好,小贝也好,哪怕宋思明,都是在大城市里赚钱、买房、养家、奋斗的每一个行色匆匆的人。
我也阅读了北大国关学院廉思师兄主编的《蚁族――大学毕业生聚居村实录》。这是“80后”团队对于“大学毕业生低收入聚居群体”通过问卷调查、深度访谈、统计分析等立体型方法进行的一场社会调查。这是一本令人震撼的书。据我所知,很多外国媒体已经到小月河、唐家岭、土井村等“蚁域”去做采访了。
“蜗居”也好,“蚁族”也好,同样是被造出来的词语,都非常生动地反应出以“80后”为主的中国年青一代既有目标又充满困惑、既努力奋斗又充满无奈地“混”在大城市的实况。
实际上,“蜗居”和“蚁族”都是非常令我佩服的。“蚁族”很勇敢,他们在城市边缘恶劣的环境里忍耐生活,心里怀揣着有朝一日融入城市的美好愿望。“蜗居”则是为了“首付”这个简单的“信仰”,哪怕每天来回花几个小时挤公交,暂住在又小又破的房子里。
他们心中更大的信仰,其实应该是对未来成功和幸福的强烈渴望吧。
谁都知道,在中国的大城市谋生并不是一个舒适的选择,但是,北京这样的大城市散发出的诱惑又是难以抗拒的――每一座高耸入云的大厦似乎都在说,这个城市发展这么快这么好,虽然你现在承受了巨大的压力和不安,但总有一天你也会成功的。
那日本怎么样呢?在东京这样的城市,年轻人也有一样的困惑和无奈吗?
在首都东京,也有许多所谓的“大学毕业低收入聚居群体”,大学毕业生居住的地方实际上也都是“蜗居”。东京有大量“1K”,即“卧室+厨房+卫生间”的小房子,面积是30～50平方米。有一个人住的,也有与女友或老婆同住的。总之,日本年轻人的住房一般也很局促很“蜗居”。
而日本人从未发明过类似“蜗居”或“蚁族”等词语。原因不是日本人不如中国人聪明,而是社会环境不同。为什么“蜗居”和“蚁族”在日本没有问题化呢?
其实,中国“80后”非得住“蜗居”、做“蚁族”的主要原因无非就是为了两件事:房子与婚姻。两者密不可分,相辅相成。中国年轻男女的思维是,只有有房子,才能结婚,不离不弃,相互牵制。“没有自己的房子就娶不了老婆,没面子”――这是中国多数男人的精神困境。
在日本,把婚姻和房子挂钩的思维是不存在的。没有一个人是大学一毕业就想要买房的。住在“1K”小屋里踏踏实实地工作10年左右,把钱攒到有信心之后,才打算去买房。也很少有日本年轻女孩子把男人有没有房子作为嫁人的标准。日本人在结婚时一般都会委婉地问一句:“你能跟着我辛苦一辈子吗?”
这句话,中国男人现在怕是不敢问,否则大概就很难找到老婆了。当然,我也非常明白,心态问题并不只是个人问题,它反映出的是一个社会的集体价值取向。正在奋斗着的年轻人们是受到多种文化冲击的转折一代,责怪他们是有点太狠心了。
素材运用:
蚁族奋斗范文3
蚁族就在我们身边
众所周知,现在大学毕业生找工作难,很多毕业生第一份工作都是先养活自己再谋发展。
一位09届毕业生冰凌说,她的工作是在一个传媒公司广告部做数据统计,跟她所学的信息管理专业基本沾不上边。目前还在试用期,社保、医保由公司承担,她每个月工资只有1600元左右,“仅够养活自己,还来不及报答父母”。
而“蚁族”的出现与高等教育大众化带来的“去精英化”有关,大学生由优势群体转为相对弱势群体。近年来,大学生毕业期待薪酬停滞不前,甚至有下降趋势,便是最好的佐证。
此外,就业市场、房屋市场也对大学生造成颇大压力。与更早前的大学生不同,现在的大学生难以享受福利分房,要买房的话,他们微薄的工资简直就是杯水车薪,这也使“蚁族”们只能在城中村等居住条件差的地方居住。
“蚁族”的出现也证明“80后”向上流动的机会相对要少,渠道也没那么顺畅,尽管“蚁族”不至于沦为最底层,但在社会地位上却处于“要上不上,要下不下”的尴尬境地。北大博士后、青年学者廉思认为,随着国际金融危机的加深,以及我国劳动力市场结构、就业结构等一系列的调整,“蚁族”现象将长期存在,可能还有扩大的趋势。
“蚁族”多从事保险推销、电子器材销售和餐饮服务等低层次、临时性的工作,绝大多数没有“三险”和劳动合同,有的甚至处于失业半失业状态,收入低且不稳定。大城市的城乡结合部或者城中村,低廉的房租、较低的生活成本以及较为便捷的交通吸引了“蚁族”聚居,称为“蚁域”。
北京唐家岭就是著名的蚁域之一。促狭的街道、逼仄的居住空间、嘈杂、肮脏的环境,小餐馆、小发廊、小诊所、小网吧和通常是无照经营的低档娱乐场所……是“蚁族”生活环境的真实写照。
2009年6月从河北过来的张永刚和两个同学合租住在唐家岭。13平方米的房间,一张双人床、一个地铺、一个小衣柜、两个电脑桌、一个洗手池、3个人,小屋子满满当当。一个月房租400元,冬天再加100元的取暖费,都是3人平摊,每人每月还得交10元水费,其实就是保护费,上次有个同学过来玩就被强行收了10元钱。“我们仨在软件公司,前两天刚签了合同,每月无责底薪1500元,外加200元补助。还好公司给交三险,隔壁卖保险的王哥是责任底薪加提成,其他什么都没有。”张永刚说。
说到生活,一般都是自己做着吃,省钱。张永刚有些无奈地感慨:“上下班最痛苦的就是挤公交,经常挤得公交车门都关不上。经常免费加班,不愿意干就走人,很多人争着干,公司根本不愁招不到人。”
2008年大学毕业的温生说:“我们是打不死的小强,就这样活着。拼到最后,不管路是怎样。”
曾有人总结了70后、80后、90后的区别,其中一条是:70后有存款;90后有老爸;80后有负债。如果身为没有背景没有出身的普通80后,就会面临上学学费涨、找工作就业难、买房房价涨、买车油价涨、入了股市被套牢、适婚年龄又是经济萧条又是公司裁员,结果是三十难立:没房子,低工资,难成婚。
但是,他们受过高等教育,充满智慧,不畏艰难,乐观开朗,面对现实,敢于接受挑战,怀揣梦想,有着质朴的信念,对未来充满美好的期待,尤其相信通过奋斗实现自己的理想,绝少抱怨。他们知道,大学校门已走出,而社会的大门还没有完全敞开,这是一个艰难的过渡,也是一个必然阶段。
不少“蚁族”表示,从表面看我们很苦,其实那是打拼的过程,人生的经历本就包括艰难和辛酸,条件差正应该是艰苦奋斗的起点。
该引起社会关注了
看到大学毕业生所遭遇的困境,微软中国终身荣誉总裁、新华都集团总裁兼CEO唐骏呼吁,高校和有关教育部门在就业问题上不能只关注数字,更应该看到数字下面毕业生真实的生存状况和他们渴望教育体制改变的无力挣扎。
最近,猫扑网上一个题为《悲哀:房子让80后成为垮掉的一代》的帖子,引起了网友的热烈讨论,目前已有超过10万的跟帖。帖子中称,“如果在20年前的今天,你问一个北大学子的抱负,他一定会回答你‘我将为祖国强大而奋斗终生’;如果你问10年前的北大学生,他会回答‘我将成立中国的微软公司,一定会超越世界首富比尔・盖茨’;今天的北大学子,其抱负却转变成为尽早拥有自己在北京的房子,这样父母来京自己就不会太窘。”帖子说,80后本是时代的幸运儿,但因为遭遇到了高房价,而显得生不逢时。“如果没有高房价,如果我们可以用3-5年的收入买套房,那么80后的生活将会轻松很多。但实际情况是,如今的大部分人不吃不喝需要大概15-20年的时间才能买套房。因为房子,我们害怕失业;因为房子,我们不敢创业;因为房子,我们被迫啃老;因为房子,我们不敢养育下一代。这就是作为我们社会栋梁80后们的真实写照。”
必须看到,随着全球经济发展的减缓,在未来10年中,失业及就业的巨大压力有可能成为导致青年与社会间紧张、冲突关系的第一因素,青年人口有可能成为劳动力市场上的高风险人群。所以要从政治的高度、社会的稳定来认识青年就业问题,特别是大学生就业问题。从一定的意义上可以这样理解,青年稳,社会就稳。
蚁族奋斗范文4
【关键词】蚁族；弱势群体；住房问题；住房保障
一、新生弱势群体“蚁族”的涵义
弱势群体，也叫社会脆弱群体，我们可以理解为那些依靠自身力量或能力无法保持个人及其家庭成员最基本的生活水准、需要国家和社会给予支持和帮助的社会群体。本文中的“蚁族”群体就是我国社会新生弱势群体的代表之一。所谓“蚁族”，是对“大学毕业生聚居群体”的典型概括，他们受过高等教育，但是大部分处于失业半失业状态；他们主要聚居于城乡结合部或近郊农村，形成独特的“聚居村”。“蚁族”一词是由青年学者廉思首创的，用来特指大学毕业生低收入聚居群体，具体指毕业后无法找到工作或工作收入很低而聚居在城乡结合部的大学生。一般的观点是把“蚁族”定义为继农民、农民工、下岗职工这三大弱势群体之后的第四大弱势群体，其最大的差别就是社会流动是垂直向上的，属于人才流动，“蚁族”群体对人生目标的追求是积极向上的，他们的未来具有向上流动的趋势，并将成为中国中产阶层的后备军。
二、“蚁族”的住房问题体现
（1）群租带来的困扰。“蚁族”的主要生存形式就是群租，这是一种将毛坯房分成若干个独立房间再以便宜价格分别出租的现象。由于房间狭窄，居住人员众多，很容易产生一些诸如火灾等的安全隐患，再加上流动人口多，管理漏洞大，势必会带来巨大的社会安全隐患。（2）严重的交通压力。“蚁族“群体工作在城区，而居住在郊区，带来了交通上的早晚高峰，对城市交通工具和道路设施都造成了很大的压力，主要体现在交通拥堵和承载力超标的问题上。与此同时，也使得该群体的费用成本和时间成本增加，工作效率和生活质量随之下降。（3）新型“贫民窟”的形成。“蚁族”集中居住的地方住宿条件简陋，已经形成了自给自足、自我封闭的生活圈，相当于一个新生的“贫民窟”，这样的怪圈虽然给“蚁族”提供了廉价的居住区域，满足了他们的住房需求，但是这样的居住地只是生存压力下“蚁族”的无奈之选，也不符合和谐社会的形象，久而久之会使得“蚁族”与社会其他成员之间的分裂越来越明显，不利于社会的和谐。（4）心理压力的加剧及消极气氛的蔓延。在前面我们提及过，“蚁族”是刚刚步入社会的大学生群体，怀揣着宏大的理想，却只拥有着低微的收入和巨大的生存压力，生活满意度低，理想与现实间的鸿沟势必使其产生消极压抑的情绪，内心的失落感难以言说。一旦消极氛围扩散，很容易成为社会稳定与进步的一大障碍。
三、“蚁族”的住房保障建设
（1）政府层面。作为社会保障体系最重要的主体之一，政府的作用至关重要。首先，政府应该完善公租房制度，将“蚁族”这一新兴特殊群体纳入到公租房的适用范围之内，给予必要的政策扶持，减轻大学生蚁族的生存压力，为他们的发展提供更好的环境，在此基础上推动社会的发展与进步。其次，政府可以推出适用于“蚁族”的贷款政策，向“蚁族”群体发放低于市场平均利率的贷款，以此来赋予其居住的权利，减轻其生活负担，满足其生存需要。最后，政府应当建立专项基金，通过基金解决“蚁族”群体的困难，为其提供经济上的支持，基金可以设计多个方面，比如创业基金、再教育基金等等。（2）社会层面。全社会的力量是巨大的，社会各界要对“蚁族”问题给予重视，关注该群体的生存现状，给予他们来自社会的人文关怀与温暖，帮助其舒缓沉重生活压力所带来的消极与不良情绪，使其以一种更加积极乐观的心态面对暂时的困扰，充满斗志地去奋斗属于他们的精彩人生。（3）企业层面。租金往往是刚毕业大学生生活成本中最大的一项开销，高租金带来的是其生活质量的降低。用人单位应该从员工的实际情况出发，本着以人为本的原则，为刚毕业的大学生“蚁族”群体提供员工宿舍，以解决“蚁族”的住房问题。没有足够能力建立宿舍的企业也可以尽可能地为员工提供一定数额的住房补贴，以缓解大学生“蚁族”的经济负担。这样的福利制度必然会大大提高员工的工作积极性，加强企业的凝聚力，同时也吸引更多优秀的人才慕名而来。
参 考 文 献
[1]祝亚辉.城市社会弱势群体居住问题研究[D].重庆大学.2004
蚁族奋斗范文5
【关键词】“蚁族”现象 在校大学生 就业 对策
随着市场经济的不断发展，社会城市化、人口结构转变、劳动力市场转型、高等教育体制改革等一系列结构性因素的变化，越来越多的大学生毕业开始选择在大城市就业，主要从事保险推销、电子器材销售、餐饮服务等临时性工作，聚居于城乡接合部或城中村。这就是“蚁族”群体，随着国际金融危机所带来的后续影响以及我国劳动力市场结构、就业结构等一系列的调整，“蚁族现象”将长期存在，可能还有扩大的趋势。
为了深入了解“蚁族”现象对在校大学生对就业观的影响，毕业大学生面对“蚁族”现象所做出的努力，进而从大学生的需求出发，多角度的寻求解决的方法，从而探索出一些作为大学生自身层面、政府层面以及高校层面所能做的切实可行的措施。“蚁族现象对在校大学生就业观的影响”调查小组特开展此次调查。
一、研究方法与被调查对象的基本情况
（一）调查方法
本次调查充分运用多种调研方法，力求使所得的资料相互补充，相得益彰，保证本研究以点面结合的方式获得大量第一手资料，从而保证所得结论的科学性和有效性。所运用的具体研究方法如下：
1.二手资料法。收集相关调研资料和经验为本研究设计分析提供理论依据，在收集到的初步资料的基础上拟定问卷，问卷经过指导老师指正和调研组成员的修改后定稿，最后开始了本次问卷调查。
2.问卷调查法。根据调查的目的和设计出的调查问卷，以浙江台州、浙江湖州、浙江宁波为代表，课题组成员利用课外时间，深入同学间展开调研，完成调查问卷。
3.典型个案访谈法。由于课题特点原因，本研究从省内抽出三个案例（农村、中小城市、大城市）进行深度比较访谈。
（二）问卷回收情况
为了了解“蚁族”现象对在校大学生的就业观影响，为制定科学的大学生就业政策和进一步研究提供第一手资料，我们“‘蚁族’现象对在校大学生的就业观影响调查”项目组开展了此次调查。本次调查课题组成员深入宁波、湖州、台州、杭州等地开展实地调查。本次调查发放问卷100份，回收100份，有效回收率100.0%.其中有效问卷97份，有效率97.0%。调查对象为在浙江省在校大学生，调查对象的选择采取随机方式；问卷采用无记名形式。为制定科学的应对政策和进一步研究提供了较为详实的第一手资料。
本调查的特点是：以浙江在校大学生的视角，反映“蚁族”现象对在校大学生的就业观影响。
（三）被调查者的基本情况
1.来自地区。本次调查中，被调查对象农村占本总量的47%，中小城市占30%，大城市占20%。在调查中我们了解到，来自农村在校大学生最多，来自大城市的在校大学生相对较少。这一点表明，浙江省以中小城市，农村为广泛，在未来的就业中，更多的人会来自农村或中小城市。
2.文化程度。调查中，在校大学生多数学历为本科，人数为75人，占77.3%；专科为22人，占总人数的22.7%。其中值得注意的是，78%的人希望继续受教育，这表明当前本科大学生越来越多，面对就业，同学们对自身的素质的要求也不断提高。
3.对“蚁族”的了解情况。本次调查中，被调查对象知道“蚁族”现象的同学有65人，约占总人数的67%，但是，调查发现，来自农村的在校大学生中，有65% 的同学都不知道“蚁族”现象。值得注意的是，知道“蚁族”现象的大学生中，来自中小城市的在校大学生占了45%，来自大城市的在校大学生占了35%，来自农村的在校大学生仅占20%。调查表明，当前大学生就业信息不充分，一定程度上是造成“蚁族”现象的因素之一，尤其是在农村大学生之间。
二、“蚁族”现象对在校大学生的就业观影响调查分析
调查发现：“蚁族”现象对在校大学生毕业后的状态敲响警钟，对社会稳定有一定影响。“蚁族”现象对在校大学生的就业观带来了一定的影响，但是大多数在校大学生对未来就业还是持乐观态度。
（一）“蚁族”现象下，在校大学生就业门槛降低
根据调查问卷所得，有21%的大学生希望留在大城市，靠自己奋斗，宁做蚁族；有41%的大学生希望回家乡中小城市靠自己就业；有10%的大学生希望回家乡小城市在父母帮助下立业。有7%的大学生希望有机会回农村发展，做好大学生村官，为家乡造福；另有21%的大学生希望先考研出国等再就业。从这些数据中可以看出，“蚁族”现象下，还是有大部分大学毕业生希望靠自己奋斗就业。但相比之下，也看到了“蚁族”现象带给在校大学生就业观的变化，愿意回家乡致富的大学生开始上升，奔在大城市宁做蚁族观念的在校大学生相对减少。“蚁族”现象下，门槛相对低的工作对于刚踏入社会的大学生来说，是愿意选择的。
（二）面对“蚁族”现象，在校大学生主动学习意识提高
很多人原先认为大学期间学好专业好就业，但是，“蚁族”现象让在校大学生开始认识到，毕业工作时有多数情况遇到专业不对口，理论知识遇到现实问题，不能很好地处理。这无疑给刚毕业大学生就业形成了门槛。
在本次问卷调查中，对于造成“蚁族”的原因，有55.9%的人选择了“大学扩招，专业设计不合理”，同学们开始意识到自，从更多方面学习知识，弥补专业与就业有出入的缺陷，主动学习意识提高。
你认为出现“蚁族”现象的原因调查
（三）“蚁族”现象下，在校大学生重新定位，自主创业比例升高
当前就业难开始成为在校大学生关注的重要问题。调查中，我们专门调查了在校大学生希望的工资标准。调查发现，2%的在校大学生选择1000元以下（含1000元），10%的在校大学生选择1000～2000元，15%的在校大学生选择2000～3000元，39%的在校大学生选择3000～4000元，10%的在校大学生选择4000～5000元，21%的在校大学生选择5000元以上。调查显示，大部分大学生选择工资在3000～4000元，另外，有较多同学定位在5000元以上。调查发现，选择月薪5000元以上的同学几乎都是选择自己创业。较往年相比，“蚁族”现象下，大学生自主创业比例升高。
你理想中的生活状态是怎样
（四）对未来就业前景的态度
“蚁族”在当前及未来将长期存在，那么，当前在校大学生怎样看待未来就业呢？
通过调查发现，在校大学生对政府还是比较有信心的，对未来的就业还是比较乐观的。在调查中，有58.8%的人，还是比较乐观，41.2%的人认为“蚁族”现象还会继续，有点担心。其中，乐观的同学中，来自大城市的占了40%，来自中小城市的占了40%，来自农村的占了20%。数据表明，大学生就业还有待政府帮助，尤其是农村大学生，大学自身就业观也需要多元化的改变。
三、应对“蚁族”就业问题的对策与建议
根据一段时间的辛苦调查，调查小组针对问卷分析和访谈所表现出的现状与问题，从政府方面、高校层面和大学生自身角度提出面对“蚁族”就业问题的进一步对策与建议。
（一）大学生自身层面
1.大学期间，认真做好职业生涯规划。在校大学生应根据专业与个人能力特长两方面做好职业生涯规划，妥善处理好长远目标与短期目标、长远利益与眼前利益、待遇与机遇、个性与适合等，为应对“蚁族”困境，更好地为就业做准备。
2.学好专业知识，扩展知识面，全面提高综合素质。在校大学生应增注重专业知识的积累与提升，在实践中深化自己的专业知识，同时，提升自身实践能力，全面提高综合素质，增强自身的竞争力。用积极的态度和切实的行动，应对“蚁族”效应，使自身赢得更好的发展。
3.转变就业观念，减少择业对大城市的偏执。作为在校大学生，应当树立正确的就业观念，科学的择业观。择业时注重个人价值和社会价值的和谐统一，杜绝盲目跟风心理，减少对大城市的偏执，不排斥到人才需要的基层、农村或者二三线城市就业。
4.增强法律知识，保护自身权益。作为在校大学生，应增强法律知识的学习，了解《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》等与就业相关的法律法规、政策制度，在就业中提高自身法律意识，形成良好的维权意识，将“蚁族”困境降到最低，积极运用法律手段来保护自己的合法权益。
（二）高校层面
1.优化专业设置，加强与企业沟通、交流与合作。“蚁族”现象，凸显高校教育问题，尤其是学校近年扩招，专业设置不合理。因此，高校在专业的设置方面应注重贴近市场要求，加强专业化，通过校企合作、企业进校等方式促进学校人才培养与企业接轨。
2.挖掘社会资源，加强与社会专业咨询、培训团体的合作。通过校外专业团体的力量，对学生进行职业技能培训，帮助学生实现人职匹配的和谐就业，为学校提供全面、直接的市场信息与咨询服务，实现就业指导社会化，弥补学校自身专业指导教师的不足，辅导和帮助学生树立正确的成才观、择业观和就业观。
3.搭建就业信息平台，充分拓展就业信息。高校应该集中各方面的力量，密切关注就业市场的发展动向，加强与用人单位的联系与合作，广泛收集各类就业需求信息，为同学们拓展就业渠道，培养创新意识，鼓励大学生创业。比如，建立信息资料库，方便查询；建立就业资料室，对学生开放；举办校友交流会，召开就业信息会等，让学生更快地获得就业信息。
（三）政府层面
蓝皮书指出，解决“蚁族”问题，最根本的还是要着力缩小二、三线城市和一线城市的差距。
1.加大对二三线城市的政策支持。对二、三线城市给予更多的政策支持，比如设立创业引导基金、提供创业平台和载体、实行技术合作入股、实施税费优惠和重大贡献奖励等政策，提升二三线城市的吸引力与竞争力；建立合理的制度结构，赋予二三线城市享有公平的机会，提升当前不发达地区的就业吸引力，拓宽大学毕业生的工作地选择。真正实现大学毕业生的有效分流。
2.完善住房保障体系。政府应当适当提高高科技人才的工资待遇，对“蚁族”降低房价，落实好住房和社会保障，完善住房保障体系，如为“蚁族”群体更多地提供公租房待遇，减轻“蚁族”现象的生活困境。
3.加大对投入基层毕业大学生的补贴。将就业困难高校毕业生纳入当地就业援助整体工作中，强化困难高校毕业生的就业援助。如，困难高校毕业生可免费参加各类招聘活动、参加职业技能培训和鉴定等政策。落实基层公共管理和服务岗位就业高校毕业生的社会保险补贴、公益性岗位补贴等政策。
参考文献
［1］林致远.普通高校就业弱势大学生的困境分析及对策思考［J］;中国大学生就业;2009年06期.
［2］易锋.“蚁族”聚居大城市的背后［N］.中国财经报,2009.11.19.
［3］刘长.探访大学毕业生“蚁族部落”［N］.民主与法制时报,2009.10.19.
［4］廉思.蚁族-大学毕业生聚居村实录［M］.南宁:广西师范大学出版社,2009.
［5］吴贵生，温义媛.大学生求职择业中从众心理的调查研究［J］.江西社会科学,2005(10).
［6］康文,张延飞,吴志强.大学毕业生择业心理的研究［J］;东华理工学院学报(社会科学版);2005年04期.
蚁族奋斗范文6
关键词:蚁族;弱势;群居;公共租赁房;郑州市
中图分类号:F29文献标志码:A文章编号:1673-291X(2010)15-0159-02
一、蚁族”的含义及其特征
“蚁族”是人们对“大学毕业生低收入聚居群体”的一个形象称谓,已成为继农民、农民工、下岗职工后的“第四大弱势群体”。“蚁族”大部分属于“80后”,大学毕业后没有稳定工作,并且收入很低,聚居在城中村或者城乡接合部。“蚁族”是一个庞大的群体,因为具有蚂蚁般的特征――“弱小又顽强”所以被称为“蚁族”。该群体和蚂蚁有诸多类似的特点:高智、弱小、群居。他们聚居在城乡结合部或城中村,受过高等教育,处于“生存以上,生活以下”状态,他们生活困难但却始终坚守着梦想,一边憧憬一边努力奋斗,希望为自己的青春寻找一处安放之地。
二、郑州市“蚁族”基本情况
郑州市目前有超过1/3的流动人口可列入“蚁族”群体。郑州市“蚁族”分布区域,主要集中在北环以北,庙李、陈寨、柳林、刘庄、杨君刘、马李庄等城乡接合部或城中村是“蚁族”聚居的集中区域。南部主要集中在孙八寨、代庄、五里堡;城西主要分布在五龙口、冉屯等区域,典型的城中村大铺、小铺、关虎屯、枣庄、徐寨、东韩寨、西韩寨等也多有“蚁族”聚居,其中关虎屯一带近年逐渐演变为都市繁华圈,“蚁族”群体正呈现纷纷外迁趋势。
郑州市“蚁族”多从事保险推销、医疗电子器材销售和餐饮服务等低层次、临时性的工作,绝大多数没有“三险”和劳动合同,很多甚至处于失业半失业状态,收入低且不稳定。
郑州市“蚁族”主要住在城中村,街道非常狭窄、居住空间狭小、环境嘈杂、肮脏,小餐馆、小发廊、小诊所、小网吧通常是无照经营的低档场所,但是这里房租低廉、生活成本较低以及较为便捷的交通吸引了“蚁族”聚居。
郑州市“蚁族”的生活条件差、缺乏社会保障、思想情绪波动较大,挫折感、焦虑感等心理问题较为严重,且普遍不愿意与家人说明真实境况,与外界的交往主要靠互联网并以此宣泄情绪。“蚁族”的平均年龄集中在22~29岁之间,九成属于80后,他们当中50%以上来自农村,20%多来自县级市,“蚁族”绝大多数来自经济欠发达地区。
三、剖析郑州市“蚁族”生存条件恶劣的原因
1.“蚁族”过分看重尊严。“蚁族”绝大多数出身于农村或县城,家庭本身不富裕,他们抱着“知识改变命运的理想”走进了昔日的象牙塔,无论是在乡亲父老还是儿时玩伴的眼中,他们已经不自觉地被划入了精英阶层的行列,按照他们的观念,他们应该是富有的。可是月入不足千元的待遇,让他们勉强维持在郑州基本的生活需求。曾经一位在郑州一家私企打工的大学毕业生向家里表达了自己想回到老家的愿望时,却被电话另一端的父亲怒斥为没有出息。大学生毕业后的最坏打算是留在省会城市,父母好不容易盼他们走出去,如果连省会城市也留不下,他们会觉得面子没地方搁。“望子成龙、望女成凤”、“光耀门楣”的传统观念,更让大学生觉得没在大城市找到好工作就感觉“无颜见江东父老”,决心在城市“出人头地”,虽然工资水平低但是不愿回县城或农村工作,“蜗居”在城市成为“蚁族”。
2.蚁族聚居区房租低廉。房租低廉、交通便利是“蚁族”形成的最主要的原因。郑州市2008年提出三年之内要把郑州市城中村改造完毕,中心城区基础设施逐步完善的同时房租也随之上升,流动人口必然向周边更偏远的地区迁移。另外,由于城乡结合部地区交通相对便捷,生活成本相对低廉,开发建设速度比较快,就业、创业机会也相对较多,加之这些地区大量合法和违法建设的出租房屋使刚刚毕业的大学生在此落脚成为可能,势必在此形成聚居。
3.高校教育体制与市场需求脱节。很多大学生在学校所学专业为国际金融、国际贸易、电脑编程,但是回到老家农村连一个做农民的能力都没有了。大学毕业生就业已经社会化,实行自主择业,但市场需求情况并没有及时成为专业设置、招生人数划定的风向标。这就造成了学校专业设置与市场需求脱节,专业供需矛盾突出,导致大量大学生就业出现困难。还比如政府推出的大学生服务西部计划、大学生村官、针对大学生征兵政策等,初衷是好的,但很多政策由于没有配套措施,往往浮于表面。很多大学生去当了村官,但是他们的目的有的是为了考研加分,有的是暂时先找个工作随时准备跳槽,有的是为了两年的基层工作经验,然后再去考公务员。
4.“蚁族”得不到他们应该享受的福利保险待遇。这些被称为“蚁族”的,主要是从事保险推销、广告营销、医疗器械销售、餐饮服务等临时性工作,大多处于失业或半失业状态,他们最大的困惑不是就业的艰难,也不是收入的微薄,而是没有社会保障。他们一般找到什么工作就做什么工作,可以“饥不择业”,但是没有社会保障却会使他们步履维艰,不敢生病,不敢失业,不敢生孩子,甚至将来年龄大了都是问题,他们将成为新的“4050”人员。就业困难和收入微薄可以部分地归因于他们自己的主观努力不够,可是缺乏社会保障,政府的管理是应该承担一定责任的。
5.中国特殊的人情关系。“蚁族”都有自己的梦想,他们也想进入权力机关或垄断行业。但当今时代,在这个权力和人情社会,越是“苦读”的平民家庭出身的孩子,机会可能越少。许多靠近权力的机关和垄断行业里,越来越没有平民出身的穷人孩子的份。富二代可以直接或间接地继承父辈的权力和“人脉”关系,这种情况在“蚁族”身上却找不到影子。蚁族大部分出身农村,从小被灌输要好好学习,将来考取大学,从而改变自己的命运。然而大学毕业时他们却发现,由于自己没有“硬”关系,却被排除在权力机关和垄断行业之外。
6.就业形势的变化造成大学生滞留城市现象。但是随着市场经济的发展和国家的连续扩招,劳动力市场出现供大于求的现象,导致大学生的工资水平下降。同时郑州缺乏具有国际竞争力的“大学生密集型产业”――高端服务业,郑州目前仍处在产业链条的低端,吸纳大学生就业能力有限。蚁族是属于受过高等教育的群体,具有知识分子的清高,但是他们的工资待遇甚至低于民工等文化层次低的群体,心里不平衡但是希望在城市实现自己的梦想。
四、针对郑州市蚁族实际情况提出相应的改善对策
1.转变大学生的就业观念。大学生在校时要接受就业指导课,转变大学生“时代骄子”和好高骛远的心态。大学生要根据自身知识水平和专业特长,选择适合自己的职业和岗位。摆正自己的位置,是大学生积极主动就业的基本要求。大学生的实践经验较少,需要在工作岗位上先学习后工作。大学生对自身的起点要求不应过高,应该在基础的工作岗位上摸索发掘自身潜能。有能力的大学生可以投身于当前大学生自主创业的热潮,在个人兴趣和能力的基础上走出自己的一片天地。大中城市就业已经趋向饱和,大学生完全可以去西部去开拓一片新天地。同时政府要完善大学生村官政策、服务西部计划等政策,真正通过政策引导大学生去贫困落后地方实现自己的人生价值。
2.政府给蚁族群体建设公共租赁房。当前的住房保障体系包括廉租房、经济适用房等形式,廉租房主要针对低收入家庭,经济适用房的门槛又较高,面对高昂的房价和日益上涨的房租,刚刚毕业收入较低的“蚁族”群体成为住房保障政策的夹心层,无法享受到保障性住房的阳光。而由政府机构运作,以低于市场价格向刚刚就业的年轻人和低收入人群出租的公共租赁房,能扩大住房保障体系的受益面,为那些怀揣梦想,事业却刚刚起步的年轻人提供了一个安居的环境,让他们大体能够过上有尊严的生活,应该成为保障性住房政策下一步重点开拓的领域。
3.高等教育要和市场接轨。高校办学要以社会需求为导向,把毕业生的就业作为杠杆来带动人才培养各环节的改革,形成高等教育调控机制。在高校专业建设和调整上,要优化学科专业结构,适时增设新专业,积极发展交叉学科、边缘学科专业,大力发展优势专业,打造品牌专业。同时要认真做好毕业生就业信息反馈工作,建立相关指标体系,在统计各专业毕业生就业率的同时分析其就业层次和供需比,为专业调整提供科学依据。在课程建设和调整上,高校要随着新知识、新技术的大量涌现而推陈出新,以社会需求为导向,拓宽学生的知识领域,培养适应社会发展的人才。
4.政府应采取措施加强对“蚁族”的社会保障。对于“蚁族”聚居区,政府和社区应当承担起更多的责任。一是政府出资修建“蚁域”的基础设施,改善他们的居住条件,同时避免增加他们的生活成本。二是完善蚁族生活区的社会公共服务体系,增加当地的文化和体育等活动设施,并增加政府投入营造良好的社会治安环境。三是人力资源部门可为“蚁族”提供切合实际的就业培训,提供心理辅导等。现在大学生争着考公务员、进大型国企,就是看好其经济利益和发展前景。如果中小企业也同样具有吸引力,无疑带来大量的就业机会,将会缓解就业压力。因此,政府还应加大扶持中小非公企业发展的力度,鼓励青年人创业,这是解决他们就业问题的主要出路。
5.垄断行业进入机制更加合理透明。打破身份社会,打破权力社会,“蚁族”们才能有公平的机会进入像央企、政府、真正有竞争力的民企等就业单位。提高收入也就成了水到渠成的事情了,而只说提高收入,没有就业机会的公平,则可能只是一场水中月和梦中花。给中低收入者就业上的公平和机会均等,更为迫切和重要。只有打破权力阶层在就业等资源配置上的垄断和特权,才能从根本上解决贫富差距过大和改善收入分配不公问题。
参考文献:
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[2]郑州蚁族:幸好还有梦想.河南商报[EB/OL].newpaper.省略/hnsb/html/2010-03/06/content_290050.htm,2010-03-06.
[3]王树岩.高校应对毕业生就业难的观念与举措[J].现代教育管理,2009,(3).