舞蹈服范例6篇

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舞蹈服

舞蹈服范文1

关键词:唐山市;社区群众舞蹈;服务机制

社区服务是工业化、现代化的产物,而社区群众舞蹈服务则是进一步被艺术化、娱乐化的现代公共社区服务,它所承载的内容不仅仅局限于舞蹈本身,而在于繁荣群众文化事业,推进公共文化建设,从而昭示未来公共文化艺术发展的趋势。

一、唐山市社区群众舞蹈服务的结构作用

唐山市社区群众舞蹈服务广义主要分为两大类,一类是社区公益;另一类是社区商业。社区群众舞蹈公益主要包括娱乐健身、庆展活动以及舞蹈创作和培训等;社区群众舞蹈商业主要集中在社区、企事业宣传和商业性舞蹈培训方面。究其具体作用,笔者认为,娱乐健身,对于启迪心智、强健体魄、陶冶情操具有不可替代的功用,同时还增强人与人之间的沟通与交流,它能让人通过对美的感受从而产生巨大的身心愉悦;庆展活动,其形式极容易被人群接受,既可增进人们的相互沟通,又能受到影响、鼓舞,取得显著的社会影响力;舞蹈创作使舞蹈文化成为了群众丰富精神文化的一种新的追求,这种大众舞蹈文化的新的理念,正在成为人民群众提高精神文化生活质量的主流。舞蹈培训是一种教育支持,这种教育形式不但能作为塑造体型、锻炼身体的重要方式,它还凭借其丰富的种类和优美的肢体语言,辅以多彩的文化内涵,而将积极、阳光、愉悦的情绪传达给每一个参与舞蹈的人,从而带动了人素质的深层次提高和精神解放。社区服务引入商业宣传,满足未来居民生活、办公、教育、休闲娱乐等功能方面的需要,同时也提高了周边经济发展的增长速度。

二、唐山市社区群众舞蹈服务机制现状不足

加强社区群众舞蹈服务机制建设是保障和改善民生、提高居民生活水平和生活质量的民心工程,是拉动内需、扩大就业、促进经济发展方式转变的助力工程,是加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定的基础工程。但就总体情况而言,我市社区群众舞蹈服务机制建设仍然处于起步阶段,存在一些困难和问题。社区服务设施总量供给不足,社区服务设施建设缺口大。社区群众舞蹈服务项目较少,水平不高,供给方式单一。艺术人才短缺,素质偏低,结构有待优化。社区群众舞蹈服务体制机制不顺畅,缺乏统一规划,保障能力不强,社会参与机制有待完善。做好社区群众舞蹈服务工作对于提高居民生活质量、扩大就业、化解社会矛盾、促进和谐社会建设都具有重要意义。

三、整合唐山市社区群众舞蹈服务机制运行方法研究

(一)设施整合机制创新

社区资源整合与共享社区群众舞蹈服务机制运行的基础,就我所处的唐山市路北区为例,辖区内有街道11个,社区127个,中小学78所,大小公园约20个,大型歌舞团、文化场馆5个,简单罗列下如街道办事处、公园广场、团体场馆等场地资源优越;各种专业人员、舞蹈爱好者及学生人才资源丰富。通过资源整合来凝聚人心,实现各街区交流共享。此外,通过各种社区文化艺术节活动实现全市的艺术资源整合调配;通过资源的整合,进一步的互利共享,从而解决艺术事业发展的诸多问题,也是推动我市社区群众舞蹈服务体系的健全与发展必要手段。

文化场馆改造,文化设施网络日益健全。大力加强文化场馆基础设施建设,使众多文化馆、艺术馆、大剧院得以修缮。同时,网络化发展,使得音乐舞蹈各艺术门类形象化传播,为社区服务增设新的发展平台。启动文化艺术展示中心,打造文化名人沙龙平台,进一步促进音乐舞蹈作品在社区的普及,加大了其产品的创作力度。让全市大众都能领略到传统文化艺术的魅力,享受到文化发展的成果。社区文化中心运营管理模式创新发展,包括自主管理、授权管理;定期调研、联合用人,推进音乐舞蹈社区文化信息工程发展。

(二)发展多层一体化群文辅导培训机制

各专业舞蹈团体应该把扶持群众舞蹈作为公益事业来做,文联、工会等各级组织对群众舞蹈文化的开展有规划、有方案,面对不同层次居民给予各种辅导方案;聘请专业舞蹈人士为发展群众舞蹈多作好作品并给予群众参与者们更多的专业指导,以提高全民舞蹈素质水平、表演水平,聘请专业舞蹈教师到社区文化点有计划地传授成品舞蹈。创编一些本土舞蹈节目和国内外的优秀的舞蹈表现形式。舞蹈不必苛求专业,但求雅俗共赏,易于群众掌握。

开放公共文化设施、场所,为群众舞蹈提供必要的服务,扶持民间舞蹈队伍,对开展群众舞蹈文化优秀基层组织、舞蹈团队和有贡献的编创人员、舞蹈者们要给予奖励,以调动全民参与的积极性。号召社会力量的重视和支持,公益活动和慈善活动可以为全民开展舞蹈文化提供赞助和支持,当然,群众舞蹈文化也可以为公益和慈善事业做奉献。

(三)健全联动机制

健全联动机制,从明确服务职责、激发服务动力、优化服务水平入手,积极创建联动服务机制。推行联动服共享机制。整合社区站点、场所和联动单位资源,共同搞好社区群众舞蹈服务工作。一方面共享远程教育资源;另一方面共享活动场所资源。将社区内的青年中心、培训机构等场所对所有社区工作者优先开放、免费使用。再一方面共享联动单位资源。建立志愿者联系共建单位制度,最大限度地调动辖区广大居民的积极性。健全服务管理机制。为了使群众舞蹈工作者深入持久地参与社区服务,要结合社区的特点探索有地方特色的舞蹈门类,创立社区艺术实践品牌,留住人才,推广服务。建立志愿者服务和服务制度,落实服务项目、服务内容和服务热线;建立志愿者活动档案,交流工作经验,及时宣传优秀志愿者队伍先进典型,提高志愿者队伍的积极性。落实联动保障机制,抓配套保障,抓好社区服务站、青少年活动中心、妇女之家、老年活动室、等活动场所建设,将辖区企事业、学校和社区群众的服务要求及时传递给某支志愿者队伍,为志愿者服务提供保障。

总而言之,健全社区群众舞蹈服务机制,整合资源、发展群文辅导陪训及健全联动机制,发扬舞蹈感人的独特魅力,丰富人民的精神生活,增强人民体质,为发挥群众舞蹈文化的更大作用,我们还有很多的工作需要积极努力!

参考文献:

[1] 肖翎.谈群众舞蹈与社区文化建设[J].辽宁师专学报(社会科学版).2010年第2期

舞蹈服范文2

【关键词】舞蹈;服装;戏曲

中图分类号:J

戏曲服装作为戏剧中舞台表现最外在的直观形式,是塑造角色外部形象的艺术手段之一。也用以角色的年龄、职业、身份、性格等特点,戏曲服装需显示剧定的时代、生活习俗和规定情景等,在中国戏曲中占有重要的组成部分,习称“行头”。

一、舞蹈服装与戏曲服装不同之处

(一)审美追求不同

在角色的形体表现方面,戏曲服装相对要保守一些,几乎是全封闭,不需要暴露演员的身体,演员通过服装本身的特定性格和身段表演,来变现一种含蓄美。舞蹈服装款式则要开放,通过演员的身体四肢显示演员的形体美。舞蹈服装强调的是给角色所带形式美的物资手段,而戏曲服装本身每种服装都具有特定的人物身份、性格的特征性,和舞蹈服装对比,着重强调的是角色造型。

舞蹈演员从古到今,都是有男性演员和女性演员,而戏曲演员最早只有“男旦”,也就是男扮女装,男唱女腔的角色。在我国古代,汉画中舞蹈角色不少是男女双人对舞,秀颈、束腰,舞臂甩袖,舞姿轻盈,对面男伴,上体……那时就强调男性的阳刚之气和女性的人体曲线美。舞蹈作品里都是通过肢体语言所表达出来的,因此动作幅度大、速度快,复杂繁琐的服装,会不利于演员动作的表演,短小、轻便、开叉多的服装,才便于舞蹈动作的完成。戏曲百年的历史中只有“男旦”,男演员都不具备女性的曲线美,穿着的演出服装大多都是要遮掩身体,通过身段表演来体现,女性的曲线美,这与舞蹈形成了极大地反差。戏曲主要强调的是坐唱念打,大多以唱为主,它的动作只是一个辅助表现手段,比舞蹈动作幅度要小、速度相对缓慢很多,这样就对服装的精美度,有着高要求。演出时,台下观众能清楚地看到服装,服装的每一个具体细节,观众都会仔细品味和观赏,因戏曲服装成为刺绣之服,刺绣成为戏曲服装的一个显著标志。舞蹈动作是表现舞蹈艺术唯一的艺术手段,演员的肢体语言是传达情感的路径。身体幅度大、动作速度快,演员通过舞蹈动作带动服装的衣片(裙片、袖片)等,它的动感就造成了服装的新造型。因此,舞蹈服装具有动态美。

(二)设计理念不同

传统戏曲服装的设计,大多来源于明朝和清朝的生活服装,后对生活服装进行了艺术加工,融入了戏衣之中。由于我国历史的原因,当时并没有布景等,其它说明性附属手段,所以戏曲服装也是舞台表现最外在的直观形式。它有一套程式化很强、很严格的穿衣规制-《衣箱制》,《衣箱制》的核心是:以一套固定的戏曲专用设备及其应用制度,服务于不同题材,古典剧目的一切演出。在戏曲行当中对服装有着这样一句老话:宁穿破,不穿错。舞蹈服装的设计也有程式,但它与戏曲的衣箱制不同,它有不同的舞种、不同的地域、不同名族等,每个舞种都有不同的律动和感觉,不同地域的各自民间的艺术特色截然不同,不同的名族传统文化与民族心理,使艺术形象有着不同的处理,不同的审美观念,显示出不同文化传统与艺术手法。不管怎样,舞蹈都是要表现人物时代和主题,服装采用的设计理念和手法,也就各异。

舞蹈服范文3

【关键词】服务型领导 领导-成员交换关系质量 相关性

服务型领导这一概念自引进以来,也备受学者们的青睐。在过去的几年里,许多研究主要探讨了服务型领导与员工组织承诺、员工工作满意度、员工工作绩效等的关系。由于领导-成员交换关系的质量直接影响着员工组织承诺、领导信任及员工工作满意感,而领导作为领导-成员交换关系的一个主体,其对领导-成员交换关系的质量高低有着决定性的影响。研究服务型领导与领导-成员交换关系质量之间的相关关系,不仅可以为管理活动提供一些有效的管理建议,还直接影响组织绩效及组织目标的实现。

一、文献综述

(一)服务型领导的含义与维度

Greenleaf(1970)在《领导及服务》一文中第一次形成“服务型领导(servant leader)”的概念,他提出“服务型领导者首先应当是一名服务者。服务型领导者始于一个人自然而然想为他人服务的天性,之后有意识的选择使他渴望领导他人”。[]Greenleaf(1977)年又将服务型领导定义为“将他人的愿望、需要和利益置于个人利益之上的领导者”。领导者的职位是他们用来为他人服务,帮助他人发展的机会,而不是表明自己的某种地位和身份。

20世纪90年代初起,对服务型领导的研究主要在维度的探索上,澳大利亚学者Sendjaya(2008) 的研究表明,服务型领导的维度包括自愿服从、真诚的自我、与员工建立盟约关系、负责的精神、变革性影响、崇高信仰六个维度。荷兰学者Dirk在以往学者研究的基础上通过30个题项把服务型领导维度分为8个维度,分别是授权、支持下属、有责任心、宽宏大量、激励下属、坦诚、谦卑、管家。如汪纯孝、凌茜将服务型领导维度归纳为构思远景、开拓进取、承担社会责任、指导员工工作、尊重员工、关心员工、帮助员工发展、授权、平易近人、甘于奉献、清正廉洁[]。

(二)LMX理论

领导-成员交换理论(Leader Member Exchange)是建立在社会交换理论的基础上一种西方的前沿理论,由Graen最早提出的。Graen(1972)认为由于组织里成员间的差异和时间等条件的约束,领导可以与一部分下属建立较为紧密封闭的联系,而与组织中的一部分下属却保持一定的距离,以此便形成了组织内部“圈内”和“圈外”的差别。作为“圈内”的员工,往往容易与领导形成高质量的领导-成员交换关系,而作为“圈外”的成员,则容易导致低质量的领导-成员交换关系。

(三)假设提出

影响领导-成员交换关系的因素包括领导、交互变量、情景特征及个性特点等,可见领导作为领导-成员交换关系中的一个主体,必然会对其质量的高低产生影响,“服务第一”作为服务型领导的核心理念,服务型领导首先意味着服务。众多研究从侧面反映出服务型领导在提高领导-成员交换关系的质量方面应该起着正向的作用。由此提出本文假设:

假设:服务型领导与领导-成员交换关系质量显著正相关。

二、样本情况及测量工具

(一)样本情况

采用方便抽样的方法对深圳与成都的MBA班学员进行问卷发放,一共发放问卷200份,收回有效问卷为194份。领导个人特征数量统计分析:员工的性别中男性所占比重较大为65.5%,员工的年龄在20岁至40岁偏多,83%的员工在企业工作时间为8年一下。相对来说,领导的也是男性居多,占了总比重的75.3%。领导的年龄有52%的为30岁至40岁,41%的为41岁至50岁。

(二)测量工具

服务型领导量表采用的是由荷兰学者Karnataka大学Dirk博士开发的30个题项的量表;领导成员交换关系量表采用的是由Graen与Scandura开发的7个题项的量表其中服务型领导量表采用的李克特7点计分法;领导-成员交换关系量表采用李克特5点计分法。

三、数据分布分析与结论

(一)量表的信度检验

(二)相关性分析

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一、舞蹈音乐结构的类别及其对舞蹈表演的影响

舞蹈音乐结构主要有两方面:旋律结构和段落结构。段落结构又可以分为四个类别:交响式、三段式、二段式和一段式。

(一)一段式。这也是建立在一个音乐主题上的最小舞蹈音乐结构单位,主要是对单一的性格和形象进行表现,具有较小的音乐规模,能够将一段完整的音乐思想表现出来,在集体性质的民间舞蹈表演中应用的比较广泛。这种简单的舞蹈结构和简练的音乐结构的结合,能够表现出很强的群众性和简洁性,具有容易流传、方便记忆的特点。

(二)二段式。指的是有两个舞段组成的舞蹈音乐,代表着不同的音乐发展乐思和结构的形成过程,能够对舞蹈内容进行不同角度的表达和不同方式的搭配,用多样化的表现形式来表现舞蹈主题。其基本的结构层次是结束、快板、见快、慢板、散板。其音乐性格在于活泼开朗和庄重典雅的交替。

(三)三段式。指的是按照节奏的变化和情节的变化,对三个独立的乐段进行组合。在舞蹈音乐中,三段式的音乐结构用的最为普遍,使用率最高的是带再现的三段式。其不仅可以用多样化的形式来表现乐思,而且可以深化乐思,并进行对比,更完整地表现音乐主题,从而对主题性格进行巩固,对音乐主题进行加深,达到首尾呼应的效果[1].

(四)交响式。其音乐结构的创作原则是交响性音乐,充分吸收了交响音乐作品中乐章型的结构特点。在舞蹈表演中,交响式舞蹈音乐能够体现再现部、展示部、呈示部的结构布局特色,从而使舞蹈作品的主题具有更加完整的结构和逻辑性。在音乐中最重要的元素就是旋律,旋律对于舞蹈表演有着重要的影响。舞蹈旋律主要有以下几个类型:变化式、无视式、对话式、对抗式、演绎式[2].无论使用哪一种旋律,其根本目的都是将舞蹈和旋律结合起来,更好地表现舞蹈作品。

二、舞蹈音乐的情感布局对舞蹈表演的影响

在舞蹈表演中离不开情感,舞蹈表演中的情感又与舞蹈音乐的情感布局有着密切的关系。在编排舞蹈时要根据音乐的复杂和简单程度来进行编排。如果是娱乐性的群众舞蹈,那么大多采用一段式的简单结构,其情感表现也比较单一,主要是表现一种情感。如果是特殊仪式上的舞蹈,也要以仪式的主要内容来决定舞蹈表演的情感布局。

如果舞蹈表演中使用的音乐结构比较复杂,就会产生比较复杂的舞蹈情感,并且随着舞蹈表演的深入而出现多种情感变化。

舞蹈创作者在创作舞蹈音乐时,可以运用不同的方法来对复杂的感情进行表达,例如可以对节拍的衔接和切割进行控制,对音乐的节奏进行把握,对音色与和声色彩的搭配进行掌握等等,对舞蹈音乐结构进行改变,从而使舞蹈表演具有更加丰富的情感[3].

三、舞蹈表演和舞蹈音乐结构相辅相成

作为对舞蹈和音乐的时间进行划分的单位,舞蹈音乐结构与舞蹈表演的结构安排密不可分。舞蹈表演需要舞蹈音乐的段落结构的配合,从而使舞蹈表演具有更加丰富的情感和清晰的结构。

舞蹈音乐的旋律结构要配合舞蹈表演来呈现舞蹈艺术中的内涵,对人物形象进行刻画。舞蹈音乐结构中的情感布局难道从微观和宏观两个层面来呈现舞蹈的内容情感,使舞蹈表演具有更加跌宕起伏的情节。因此舞蹈音乐的结构能够对舞蹈作品的内容进行凸显,从而使舞蹈表演更加完整。

(一)舞蹈表演受到舞蹈音乐结构段落结构的影响。为了表达舞蹈作品的形象、促进音乐情感的表达,要合理安排和设置不到音乐结构中的段落结构。根据舞蹈的主题选择不同的切入角度,和不同的音乐段落结构,能够更好的将舞蹈内容表现出来,是舞蹈表演更加富有内涵,具有深厚的感彩。

(二)舞蹈表演受到舞蹈音乐结构旋律结构的影响。舞蹈音乐的旋律结构,是一种重要的情感表现形式,能够将舞蹈表演者的感情状况和心理变化表现出来,通过音乐来激发灵感。因此可以说舞蹈创作的动力就是舞蹈音乐,其主要有三个方面的作用。首先,在舞蹈整个过程中,音乐都是一个基本的旋律和伴奏,对舞蹈表演进行烘托。舞蹈表演在音乐的背景下进行,能够更加富有情感色彩和节奏感,更好地通过舞蹈表演来展现主题,对舞蹈的变化发展进行引导。其次,在舞蹈创作中,要对舞蹈音乐进行创作,激感和灵感,使舞蹈表演具有更加丰富的内涵。在舞蹈表演中通过对音乐情思的挖掘,能够使舞蹈表演到情感更加丰富。最后,音乐往往会激发创作者的灵感,而舞蹈表演者就要在表演中去激发这种灵感,将创作者的情感转移到舞蹈上,通过舞蹈表演的形式表现出来[4].

无论是哪种形式的舞蹈作品,在舞蹈表演中都离不开舞蹈音乐结构。要在舞蹈表演的过程中一点点的展开舞蹈音乐,使舞蹈音乐成为时间的艺术,在时间上的延续。在舞蹈表演的不同位置,舞蹈音乐具有不同的功能。然而其最根本的功能就是对舞蹈表演进行辅助,更好的展开舞蹈表演的主题,丰富舞蹈表演的内容和情感。在舞蹈表演的开头部分,往往是用音乐作为引子,对舞蹈画面和意境进行铺垫,吸引观众的注意。在舞蹈表演的过程中,即使舞蹈表演的动作停歇,舞蹈音乐也不会停止,从而起到了衔接和意境转换的作用。在舞蹈表演的最后,还要用舞蹈音乐来收尾,给人一种意犹未尽的感觉,使舞蹈表演具有更加丰富的意蕴。

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一、指导思想

认真贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,按照树立科学发展观和构建和谐社会的要求,围绕区委、区政府的中心工作和经济、社会发展大局,充分发挥价格部门职能作用,以改革创新的精神,拓展服务领域,努力为基层、为企业、为群众做好价格服务,为经济发展和社会主义新农村建设创造良好的价格环境。

二、工作目标和任务

建立覆盖全区的价格服务(监督)网络,是价格管理部门今后一个时期的一项重要任务。按照国家发改委和省、市物价部门的要求,我区力争用两年时间,按计划、分步骤地推进以价格服务进农家、进企业、进社区、进商场、进学校、进医院、进景区为主要内容的价格服务进万家系列活动。通过价费公示、法规宣传、政策咨询、投诉处理、负担调查、信息服务、民情沟通、困难帮扶等形式,真正让价格服务走进千家万户,让社会和群众满意。

按照逐步推进的原则,今年的工作任务是重点开展“进社区、进医院、进景区”工作。

(一)价格服务进社区工作

1、完成新建社区价格监督站的组建工作。社区价格监督站一般由三人组成,人员构成为:社区居民委员会负责人、所属居民区物业公司负责人和居民代表,同时每个社区聘请3—5名义务价格监督员。主要是召开社区价格监督站授牌会议,扩大影响范围,开展业务培训,加强工作指导。充分发挥社区义务价格监督员的作用,及时了解和收集社区居民的信息和意见反馈,使价格决策更能体现社情民意。

2、围绕社区群众关心的价格问题,利用社区设立的宣传台、咨询台,分发相关宣传资料,开展符合社区特点的价格法律、法规宣传活动。

3、利用社区宣传栏、公示栏公示居民关心的教育、医疗、电信、物业服务及水、电、煤气、采暖等与居民生活密切相关的价格收费政策,公布12358价格举报电话,收集社区居民价格举报信息,及时调解价格纠纷,化解价格矛盾。

(二)价格服务进医院工作

主要在区人民医院和区中医院开展此项工作。

1、指导医院采用电子触摸屏、电子滚动屏以及公示栏等形式公示医疗服务收费标准和药品价格,督促医院落实收费一日清单制度,公布12358价格举报电话。

2、帮助医院建立物价员工作制度,每个医院设立一名专职或兼职物价员。同时抓好物价员的培训,健全内部价格管理制度。

3、树立规范收费典型,引导医院积极参与创建“价格诚信医院”活动,促进“价格诚信”建设在医疗行业深入开展。

4、进一步落实医疗服务乱收费责任追究制,规范医疗单位的价格行为。继续开展药品价格和医疗服务收费专项检查,严肃查处价格违法行为。

(三)价格服务进景区工作

1、在全区主要旅游景点设立价格服务监督点,每个景区设立一名专职或兼职物价员。公布12358价格举报电话,建立兼职物价员队伍,协调消费中出现的价格矛盾。

2、监督景区落实明码标价制度,统一制作景区价费公示牌,推行旅游行业价格诚信建设。定期或不定期地组织力量对与旅游相关的窗口行业及景区的商品和服务价格明码标价执行情况进行监督检查。

三、活动安排

今年我区价格服务进社区、进医院、进景区活动自7月份开始,至12月底结束,分三个阶段进行。

(一)宣传发动阶段(7月10日前)

召开社区、医院、景区及有关单位负责人会议,进行座谈、交流,传达国家、省、市物价部门关于价格服务进万家活动的文件精神,进一步提高认识、统一思想,为活动的顺利开展打牢思想基础。区物价部门要通过各种渠道广泛宣传活动的目的和意义,在新闻媒体上开辟价格服务进万家活动栏目,及时报道活动内容和取得的成效,曝光各类价格违法典型案件。

(二)组织实施阶段(7月11日—10月10日)

1、健全机构,分工负责。区政府成立分管区长任组长,区物价、卫生、旅游、民政等有关部门负责同志为成员的价格服务进万家活动领导小组(名单附后),具体负责对整个活动的指导、协调、情况综合和信息反馈工作。

2、制定制度,规范运作。在今年确定开展活动的社区、医院、景区等单位建立价格服务站(点)工作职责、工作制度、工作程序、价格监督员工作制度、价格服务工作联系制度、价格服务工作考评制度等规章制度。

3、明确任务,落实责任。社区的公示栏、公示牌的制作由区物价局负责;医院、各景区的公示栏、公示牌的制作由医院、各景区负责。在社区、景区设立价格监督站(点)、在医院设立物价监督员等工作,由有关街道(乡镇)、区旅游局、卫生局和社区、景区、医院负责组建,报区物价局审核批准,并授牌、颁发证书。

(三)检查验收阶段(10月11日—12月底)

领导小组实地深入社区、医院、景区对工作开展情况进行检查验收。对照价格服务的内容和达到的标准,凡是达标的单位由区政府进行通报和表扬;检查不达标的将予以通报批评,限期整顿。同时总结好的经验进行推广,以点带面,为2012年价格服务进农家、进企业、进商场、进学校工作开展打下坚实基础。

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