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唯美日志范文1
［关键词］ 唯美艺术；构造；美术色彩；意蕴
April Story是日本著名导演岩井俊二在20世纪90年代末期导演拍摄的一部爱情故事片，这部影片在艺术表现手法上保留了岩井俊二常见的唯美主义之艺术风格，那就是在简洁明了的电影情节中演绎了一个异常感人的爱情故事。电影讲述的是：18岁少女榆野卯月告别父母和亲人一个人由北海道不远万里来到首都东京的武藏野大学求学，由此在东京这个陌生的城市，不同于以往的环境中开始其全新生活。榆野卯月来学校第一天，她在班级做自我介绍的时候想说又不敢说，是个很害羞的女孩，因此同学们在私底下议论她为什么会大老远来武藏野上学。实际上榆野卯月来武藏野上学的一个原因是她在深深暗恋一位名叫山崎的大男孩，她为了此情窦初开而又懵懵懂懂的梦，不远万里来到了山崎所上学的武藏野学校。在学校榆野卯月偶然发现山崎在学校的一家书店里当业余销售员，因此她就开始经常利用业余时间来这家书店看书，慢慢地他们两个人渐渐有了相互间的交流……April Story的结尾画面是榆野卯月独自一人打着一把醒目的火红的雨伞。这部电影仅仅有大约70分钟，却给观众讲述了一个少男少女懵懂的恋爱故事，这种时间不长而又给人一种值得回味的恋情就像昭华，也像美丽的樱花，华贵美丽可是又容易逝去。
从头至尾欣赏April Story这部影片，它简洁清晰的故事情节，并不是该电影最吸引人的地方，反而获得人们交口称赞的是该电影轻灵明快的影视镜头语言以及清新的动听的电影插曲，这种追求完美而又纯粹的艺术表现形式就像该影片自身所呈现的故事情节那样，鲜明活泼、单纯又表现出无穷的艺术魅力。最终使观众沉溺在那美丽樱花、火红夕阳、绿色树木所组成的巅峰之美的自然景观里面，进而深刻领会日本文化那独特的人物交融的艺术特征。
从整体上来说，电影April Story大获人们赞誉的艺术表现形式基本上是在美术色彩的亮丽沉静、构造的清晰和电影节奏的多姿方面，下面本文对这几个方面来作简明扼要的论述。
一、亮丽寂静的美术色彩
宗白华指出：“如果没有美，艺术也能够给人们提供文化知识，宣扬思想道德意识，为某种目的而服务，可是这已经不能称作艺术了。”所以“作品是不是真的在审美意图情况之下创作的，变成评价某个艺术品的一个极其重要条件”。
April Story的电影画面所追求完美的艺术风格就和岩井俊二所拍摄的别的影片一样，纯粹而轻灵节奏快，浪漫色彩浓厚，这恰恰是岩井俊二一生所向往和追求的。岩井俊二早期从事的是油画创作，因此他对美术色彩有着常人所没有的感悟，其众多电影作品之中，岩井俊二始终将瑞士著名思想家阿密珥的“自然景观实际就是人之心灵境界之反映” 的代表性话语融入他的创作之中，由漫天飞雪寒冷的北海道到樱花烂漫的首都东京再到璀璨明珠般的各个岛屿，气候和环境变换而产生的各种景观全部在电影中被细致入微地刻画，影片中清秀色淡和细腻亮丽的颜色，展现出影片主角心灵深处的情感波动和微小变动。
街道两旁绚丽烂漫的樱花，窄窄的小径，东洋式别墅，脚蹬自行车路过狂涌的喷泉，与朋友们结队去垂钓，态度和善的公司员工，屋内温馨的装饰，空间狭小而摆放整齐的书屋，身背散发青春气息的书包，身着连衣裙与粉色鞋子，悠闲地骑着自行车的略施粉黛的漂亮姑娘……以上这么多非常细腻且给人以琐碎之感的故事片段之中，不停变化的彩色图画以最大的可能突出了电影画面的外在美的感受，在精心巧妙和追求完美的语言表述过程中，在无声的电影语言之中挖掘所流逝的时间中那独有的艺术魅力。与此同时，众多细致入微柔和的美术色彩，在不断变化之中栩栩如生地表现出影片主角此时的感情变化，远大理想和对其不远将来之期盼，这种艺术手法的处理不但极其强烈地烘托了电影艺术之气氛，美术色彩之于人的感情目的性也深深拨动了人们心灵深处最容易触动之心弦，在轻灵恬静的电影镜头里面深刻体会影片主角的某种懵懂且奇妙的情感，深刻体会到April Story独有的单纯又简约的艺术魅力。
二、清晰且简单明了之构造
德国著名美学家包穆嘉邓就指出“美融合于艺术表现形式之中”，包穆嘉邓认为，某部作品普遍被人们都能认可的“审美之相同感受”大致表现在其艺术表现形式的美感，这种尤为突出的外部特点所具备的宽泛且深邃的美之准则是人们认知与评价众多艺术作品的特别重要的一个标准。当然，除了美术色彩因素，艺术作品之构造也是其非常重要的艺术表现形式，它的组织和展现形式是该艺术作品是不是可以成功的重要手段。
唯美日志范文2
妈妈看到我很辛苦，安慰我道：“不要怕辛苦，现在辛苦点将来会有前途的。像妈妈，没有文化，吃了不少苦头！”
听了妈妈的话以后，我的心里闪过一股无名的酸楚感。妈妈辛苦一辈子，没享过一天福。由于她只念了三年多一点书，做什么都很吃力！
我看到慈祥的妈妈，心里想到：“妈妈，等我长大以后，一定会帮您过上好日子，让您轻轻松松的度过晚年。”
唯美日志范文3
这次发射，是欧洲Ariane 5型火箭第33次发射以及连续第19次成功发射，也是该型火箭2007年第6次发射任务中的第3次发射。Arianespace公司称，2007年前3次发射已将6颗通信卫星送入预定轨道。而Ariane 5型火箭今年的第4次发射将在9月底进行，预计由一枚Ariane 5型火箭同时发射美国Intelsat 11及澳大利亚Optus D2两颗通信卫星。
美国Ka波段宽带通信卫星
Spaceway 3
Spaceway 3卫星是美国波音卫星系统公司（BSS）为休斯网络系统公司（HNS）设计和建造的一颗新一代Ka波段宽带通信卫星，发射重量6075公斤，是BSS公司迄今建造的重型通信卫星之一，服务寿命超过12年。该卫星采用波音公司高功率大容量的Boejing 702型卫星平台，配置了68个Ka波段转发器，星上太阳能帆板展开时达40米，未来投入商业运行后将成为HNS公司构建Ka波段新型宽带卫星网络的组成部分。据称，Spaceway 3卫星采用了一系列创新的设计，包括卫星总容量达10Gbps；是世界上首颗星上可实现手动控制、操作转换与宽带通信路由的卫星，支持卫星终端之间的单跳通信；利用先进的天线技术可实现动态构建产生形点波束，为用户提供真正的带宽按需服务，进行灵活地动态管理等。
据悉，在未来几个月的在轨测试全部完成后，Spaceway 3卫星预计在2008年1月开始其商业服务。届时，它将在95°W轨位上运行，为北美、阿拉斯加、夏威夷和部分拉丁美洲地区的企业、政府机构及消费者提供因特网、广泛的IP数据、语音、视频及多媒体应用的双向高速通信服务。
休斯网络系统公司表示，Spaceway 3卫星升空投入运行后，休斯公司的服务将进入Ka波段宽带卫星网络的新时代，并进步增强公司在市场上提供宽带卫星网络服务的实力。休斯公司是为全球大型企业、政府机构、小型商行以及消费者提供宽带卫星网络及服务的主要供应商，目前已为全世界100个国家的用户提供了超过120万套的休斯卫星网络系统。
日本Ku波段电视直播卫星
BSAT 3A
唯美日志范文4
【关键词】行为安全 观察与沟通 煤矿管理
随着煤矿的需求越来越多，然而在开采的过成中，就不可避免的会发生安全事故。而煤矿企业的管理水平与事故发生的概率有着直接的关系，因此为了减少事故的发生，就要加强管理水平。2010年煤矿事故的发生率与2009年的相比，下降了百分之十三点二，死亡人数也下降了百分之七点五，从调查中可以发现，事故发生的主要原因之一便是行为管理不得当。为此，许多地区都颁发了相应的行为管理文件，比如：中国神华神东煤炭集团颁布了《榆家梁煤矿安全观察与沟通管理办法》的文件。
1 煤矿行为管理中所存在的问题
1.1 只重视结果，疏忽行为过程
任何一个企业，它的工作行为与他的安全奖励的缺乏都有着直接的关系，煤矿产业也不例外，煤矿工作的主要核心就是要对它的安全进行检查，并且把检查的结果要做一个记录。如果对于煤矿作业的过程没有一个严格的监督，并且对于行为和检查的结果没有建立联系，那么煤矿事故必然就会发生。如果只是重视安全检查和制度，那么这种方式就是只重视结果，疏忽行为过程的管理行为，这样以来对于年轻而没有经验的矿工来说，不利于他们工作能力和经验的培养。
1.2 只注重检察，而不参与
对于煤矿企业的安全管理来说，他们只有在领导对其进行抽查时才会安排相应的安检人员对其进行监督管理，而矿工对煤矿企业的安全管理不是很了解，因为他们没有亲身经历，也没有参与到当中来，从而积极性就不高。对于安全计划的制定只是相应的管理人员进行抉择，而矿工并没有参与制定，他们只是执行领导的命令。
1.3 对于矿工缺乏鼓励，更多的是惩罚
惩罚一直以来是作为提高矿工安全行为的一项重要措施，它可以降低矿工的安全行为，但是利用惩罚来警告矿工，只会把它们的注意力集中在惩罚方面，矿工之所以会改善安全行为，那是因为他们害怕会损失自己利益。一般情况下，安全监察人员往往会和矿工发生冲突，这样以来，行为安全管理就更加的难以实施。
2 行为安全观察与沟通管理规范
行为安全观察与沟通管理规范主要是为了利用行为观察，发现矿工所存在的问题，与他们进行沟通，从而提高他们发现和纠正以及上报不安全行为的能力，这样以来就会加强安全行为，提高他们的安全意识，降低事故发生的概率，创造一个安全的工作环境。一般情况下，它主要用在生产和研发以及仓储、办公等地方。行为安全观察与沟通管理规范的基本要求有六点，第一，它主要是对员工在操作的时候、在不了解情况的前提下可能会做一些不安全的行为，对这样的行为做一个记录，没有惩罚性；第二，各个管理层的人员必须亲力亲为的进行安全行为观察，不可以找他人代替，对于观察要不定期的进行，并且还要有一定的计划性；第三，对于观察到的不安全行为要及时的进行阻止；第四，他不能代替传统的安检；第五，对于专门的HSE管理人员来说，他们要亲力亲为并且定时的进行安全行为观察；第六，工作人员也可以进行安全行为观察。对于行为安全观察与沟通管理，它主要包括六个步骤，即观察、表扬、讨论、沟通、启发以及感谢。
3 以连采五队的行为安全观察与沟通报告作为案例进行分析
根据《榆家梁煤矿安全观察与沟通管理办法》的具体要求，连采五队对于2015年3月份行为安全的观察与沟通做了整理报告，下面，将对其进行分析：
3.1 月份行为安全观察与沟通总体概况统计
连采五队根据留名跟班队长把它们三月份的行为安全观察和沟通进行了汇总，根据各跟班队长观察次数及发现问题统计，我们可以看到，高耀伟进行了七次观察，在这七次观察里，他发现了12条问题；邢峰峰进行了5次观察，发现了10个问题；张友良进行了10次观察，发现了10个问题；马学军进行了10次观察，发现了10个问题；张伟进行了9次观察，发现了10个问题；何明伟进行了5次观察，发现了10个问题。而对于各跟班队长发现的问题明细也做了相应的记录，比如：高耀伟在观察破碎机司机刘志县的时候，发现了皮带运转时清扫煤器两侧浮煤；邢峰峰在观察电工张昊的时候，出现的问题是吊挂照明灯登高作业未系安全带和未佩戴防尘口罩。这七位跟班队长在观察中一共发现了62个问题。
3.2 发现问题分析
对于发现的62条问题中，有51条属于人员操作的不安全性；5条属于机械设备、工具不安全性；6条属于作业环境的不安全性；而管理方面没有任何的问题。从这个结果来看，人员操作的不安全性仍是需要管控的重点，操作员的操作标准、人员站位、停电上锁等问题仍要重点的进行管理；对于机械设备、工具的不安全性的问题和上个月相比，下降了3条，说明这种问题还时有发生，不能够忽视；对于作业环境的不安全性的问题比上个月还多了五条，说明员工的安全意识还需要提高；对于管理方面未发现任何的问题，这个值得表扬，但是仍需要加强安全意识，不能放松。
3.3 整改措施
对于操作人员的不安全性的问题主要是操作人员在工作期间操作的标准流程以及停电上锁等问题，要加强设备在运行时的管理力度，在操作人员工作之前，对他们进行安全教育，提高他们的操作标准，在操作的时候，派人在旁边进行监督，发现问题及时进行纠正，而且要给与一定的惩罚。对于机械设备和工具的不安全，要在工作之前，对设备和工具进行严格的检查，排除安全隐患。对于工作环境的不安全性要加强操作人员的安全意识，并且训练他们的自保能力，跟班队长也要加强监督力度。
3.4 工作改进建议
第一，对于移动设备在工作之前，要做好环境的检查，发现问题及时处理；第二，对于特殊的地点，移动设备要减速行驶；第三，计划好设备上人员站位的情况，处理好停电上锁；第四，做好操作员工的配合工作；第五，检查设备和工具是否安全；第六，营造良好的施工环境。
4 结语
从上述分析中，我们可以很明确的发现，行为安全观察与沟通对于煤矿日常安全管理工作来说尤为重要，树立正确的安全意识不但能够避免不必要的事故发生，还能提高施工人员的安全以及操作能力，所以，本文的研究是十分有必要的。
参考文献：
