固定资产管理应用(共3篇)

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固定资产管理应用(共3篇)

第一篇:企业固定资产管理问题

1企业固定资产管理面临的问题

(1)固定资产管理意识不足

企业管理人员和相关财务人员对固定资产管理的意识不足,没有建立健全的企业固定资产管理制度,使企业在固定资产管理方面容易出现问题,造成严重损失。很多企业在固定资产购置方面没有一定的目的性,在对固定资产购置之前并没有进行合理的预算和分析,而是盲目的开展固定资产购置方面的工作。在对固定资产投资时,有些高层领导只是按照自己的喜好对产品进行采购,而没有进行科学和合理的投资分析,这样容易使固定资产的实际利用率比较低,从而造成过多浪费,不利于节约成本,也不利于企业的经济效益。

(2)固定资产账实不符

由于缺乏对固定资产管理的意识,没有健全的固定资产管理制度,使固定资产管理工作不能有效落实,造成固定资产账实不符等情况的发生。一般来说,在对企业固定资产进行管理时,应该设立实物台账和卡片来对固定资产的相关信息进行记录,企业的相关部门应该对实物定期进行盘点和核对,查看实物的相关记录信息是否正确,财务部门还应该切实做好固定资产的核对工作,保障固定资产的账实相符。然而,很多企业没有做好这方面的工作,没有对固定资产定期记录、清查和盘点,使固定资产造成一定的流失。有一些企业甚至没有专门的工作人员对固定资产进行管理,而是由其他部门工作人员兼职,使固定资产管理工作出现问题,账实不相符合,给企业造成了一定损失。

(3)闲置资产处理不当

有些固定资产由于某些原因,需要进行调拨手续的办理,不再由本公司使用,然而由于固定资产管理工作不到位,手续办理不及时,相关的财务部门无法对账务进行及时处理,因此造成了账实不符。有些闲置资产没有人对其管理,也没有人进行保养维修,使这些资产逐渐失去本身的价值,甚至最终报废,造成了企业的大量浪费。此外,由于部分固定资产产生损坏时,没有相关工作人员及时的进行维修和保养,使这一部分固定资产逐渐成为闲置资产,从而产生了浪费。

2企业固定资产管理的相关措施

(1)提高企业固定资产管理意识

企业高层人员和相关财务人员应该加强固定资产管理意识,切实保障企业固定资产管理工作的顺利进行。企业应该建立健全的固定资产管理制度,加强对固定资产管理工作的重视,积极引进具有固定资产管理经营的专业人才,切实保障固定资产管理工作的顺利开展。通过成立专业的固定资产管理机构,制定规范的固定资产管理制度,加强对固定资产管理工作的重视,切实保障固定资产管理工作的落实到位。健全的固定资产管理制度可以有效约束工作人员的行为,有效提高工作人员的责任意识,从而做好固定资产管理方面的工作。

(2)建立固定资产管理的信息平台

企业可以通过建立固定资产管理的信息平台来加强对固定资产的管理,从而保障企业的顺利发展。固定资产占企业全部资产的比重较大,而且固定资产的种类较多,数量难以估计,因此用人工的办法很难真正实现企业固定资产的有效管理,不利于企业的经济发展。因此,企业应该建立固定资产管理的信息平台,实现信息资源的有效共享,从而全面提升固定资产管理的效率和质量。通过信息平台,各部门之间可以有效实现信息交流,及时的掌握固定资产使用和变动的相关信息,并迅速根据实际情况作出相应的调整,从而更好的实现对固定资产的管理。

(3)加强对固定资产的维修和保养

企业应该每年至少一次对设备进行彻底清查,及时的做好维修保养计划,对于出现故障的设备应该及时维修,符合报废标准的固定资产应该予以报废处理。

3结语

本文对企业固定资产管理过程中存在的问题进行分析,并提出了相应的解决措施。企业固定资产占企业总资产的比重很大,对于企业的生产和运营起到至关重要的作用,因此应该加强对固定资产管理工作的重视,切实保障企业固定资产管理工作的顺利进行,从而有效提高企业的经济效益。

作者:纳磊 单位:新疆中泰化学阜康能源有限公司

第二篇:高校固定资产管理问题及对策

一、高校固定资产管理中存在的常见问题

(一)管理观念落后,造成管理水平低下

由于高校的资产来源主要依赖于国家拨款,我国的高校固定资产管理长期存在着“注重资产采购而忽略资产管理”“重视有形资产而忽视无形资产”的管理观念,固定资产保值增值意识淡薄。在落后管理观念的指导下,高校固定资产的管理水平整体较低,资产配置不合理,固定资产浪费、流失现象严重。

(二)管理制度不健全,导致资产管理混乱

目前,高校的固定资产制度不健全,很多时候甚至无章可循,部分固定资产管理工作制度的执行力较低,缺乏有效的制约机制,造成管理效率低下。例如资产清查制度不完善,导致许多高校长期未对固定资产进行清查盘点,资产管理部门与财务部门缺乏沟通,没有定期核对资产账务,导致固定资产存量不明,有帐无物、有物无账等账实不符现象普遍。另外,不同部门的固定资产管理相互分离,缺乏有效的综合管理。固定资产购置以后经常处于动态变化中,领用人、使用人、使用单位、存放地点等等随时可能变化,但高校往往缺乏应对这些变化的后续跟踪管理制度。

(三)管理手段滞后,严重影响管理效率

高校固定资产管理软件不完善,缺乏动态管理。近年来,虽然大部分高校都已经使用计算机专业资产管理软件,但仅限于基本的数据录入和查询,购入的网络版管理系统也只是网上上传数据,而不能实现固定资产的动态管理,无法实现各部门之间的实时对账和信息共享,更谈不上合理组织闲置资产的流动和调剂使用,严重影响了高校固定资产的管理效率。

(四)会计核算不合理,无形增加资产风险

在固定资产的使用过程中必然会发生有形和无形损耗,因此,随着使用年限的增加其价值在不断贬值。而高校固定资产是不计提折旧的会计核算,固定资产的账面价值必然虚增,从而其账面价值一直反映的都是历史成本,无法准确地反映固定资产的实际价值,导致账面资产价值与实际价值存在较大出入,使固定资产账实严重不符。在某种程度上影响了高校对其更新资金需求的测算,同时财务信息反应失真也不能满足新形势下国家财政拨款部门对高校财务报表的实际需求,容易出现固定资产的价值流失现象,加大了高校固定资产的风险性。

(五)管理队伍力量薄弱,制约资产管理健康发展

当前,高校固定资产管理任务日益繁重,而管理队伍建设却远远跟不上发展需要。许多高校资产管理部门只是作为最基层的部门,管理队伍素质不高,缺少资产管理方面的专业知识,使得管理人员疲于应付日常资产管理工作,无法适应不断复杂变化的国有资产管理工作要求。另外,固定资产使用单位,特别是院系基层使用部门的资产管理员一般由教学秘书或辅导员兼任,流动性较大,而且面对数量庞大、种类复杂的资产,缺乏固定资产管理业务的知识,影响了高校资产管理的规范化。此外,资产管理员岗位变动时,资产账目交接不及时,使得后续资产管理员对自己职责管辖的资产账目不清,进一步影响了高校固定资产管理的健康发展。

二、提升高校固定资产管理水平的几点建议

(一)转变管理观念,提高管理意识

首先,高校管理者要充分认识到国有资产管理的重要性,积极转变高校固定资产管理意识,摒弃传统的“重购置轻管理”的管理观念,像抓教学、科研工作一样抓好学校的国有资产的管理。其次,建立专门的资产管理机构,将“多头分散管理”变为“统一领导、分级管理”,对每个资产使用单位配备资产管理人员,形成层次清晰、职责明确、方便监督管理的资产管理体系。要逐步完善资产管理部门职能,使其适应新形势下不断复杂变化的国有资产管理工作要求,做好资源整合,提高资源使用效率。

(二)完善资产管理制度,建立长效管理机制

结合本校实际,制定一套符合高校实情,方便操作的一系列固定资产管理制度,真正做到有据可查,有章可循。第一,完善固定资产的报账验收制度。资产购置以后,使用部门要及时上帐,资产的入库、调拨等都要有验收环节。第二,完善资产的清查制度。高校要根据自身的实际情况定期开展严格的、可操作的资产清查,及时掌握资产损盈情况,并按规定程序进行处理,弄清资产来源去向和管理使用情况,及时发现问题,防止资产流失。第三,完善报废处置制度。成立固定资产报废审查小组,对上报的报废的固定资产进行定期鉴定,呈报学校主管领导批准后核销。对报废、调出的固定资产要严格履行审核程序,如实地进行固定资产核销的账务处理,做到入账要及时,销账要同步,准确反映固定资产实际情况,并与财务部门及时核对账目,真正做到固定资产的家底清、账实符。

(三)利用现代手段,加强资产管理的网络化和信息化

高校固定资产数量大、种类多、存放分散、年度跨度大,实行网络化和信息化管理势在必行。利用校园网络平台实现资产管理网络化、跨校区管理,各部门之间实现信息共享,便于资产管理部门、财务部门和资产使用部门之间沟通和协调,对资产进行动态管理,可避免账实不符、信息不对称的现象发生;同时可实现决策的科学化,从而实现资源有效配置,避免资产重复购置和资产浪费现象;最后网络化管理可减少人工核算与管理的工作量,增加透明度,提高固定资产管理的工作效率。

(四)计提折旧核算成本,准确反映资产状况

在固定资产的会计核算工作中,通过计提固定资产折旧,明确固定资产使用成本,能够准确地了解固定资产在使用过程中发生的价值损耗情况,使管理者能够实时掌握固定资产的现有价值。这将有利于改变长期以来部门无偿占用固定资产,使用者不注意保养和维护,导致固定资产闲置、浪费甚至流失的现象,有利于提高资产的使用效益,减少固定资产的重复购置,做到资源共享、物尽其用,在一定程度上缓解固定资产更新、改造的资金压力,节约有限的教育经费。

(五)提高资产管理人员综合素质,规范资产管理工作流程

固定资产管理人员的业务素质是影响资产管理水平的重要因素。要加强资产管理人员队伍的建设,通过多种形式对资产管理人员进行业务培训。资产管理工作专业性、政策性较强,因此高校的固定资产管理人员除了要加强自身学习外,还要及时掌握资产管理的新政策、新知识、新技能,不断增强资产管理人员的业务素质和能力,同时建立一支责任心强、综合素质过硬的高校资产管理监督队伍,强化对高校固定资产管理工作的日常监督和指导,使固定资产管理工作实现常态化和规范化。

三、结语

总之,高校固定资产的管理工作涉及到学校的方方面面,是一项复杂的系统工程,做好高校固定资产管理工作对提升资产使用效率、促进国有资产的保值增值进而提升高校的综合实力、促进高校长远发展具有十分重要的意义。

作者:张凤娇 单位:天津美术学院

第三篇:国有固定资产管理会计应用

一、会计在国有资产管理中应用的重要性

(一)优化资产配置

会计的基本工作就是对企业的财务信息进行清点和评估,对企业产权进行界定等,会计中的计算指的就是常规的财务盘点。会计计算的方法有很多种,比如成本重置法、运用收益法等,在对国有资产进行评估的时候需要应用会计核算中的收益、资金成本核算、折现率等基本指标进行资产分析,在进行企业财务产权界定的时候也会涉及到资产、债权人、所有者等基本要素,因此在进行国有资产管理时,必须要进行会计的基本工作,从而清楚了解国有资产的配置情况,在进行重分配时可以进行优化配置。企业在进行融资时需要使用到资产成本、投资收益率等一些会计指标,企业在评价企业资产配置和运营效果时,也需要使用资产负债和保值等会计基本要素,因此可以说,在进行国有资产管理或是资产配置时,会计工作是必不可少的。

(二)防范国有资产流失

企业资产与国有资产采取的是两权分离的原则,企业的法定管理者需要承担国有资产的保值、增值责任,但是我国现有的经济体制制度并不完善,对于会计管理工作的发展制度情况尚处于发展阶段,企业的内部管理人员具有一定的非独立性地位,因此在不对称会计信息环境下会造成企业内部的监督机制难以发挥最佳的效果,企业的管理者会利用公司股份改造的过程,优先考虑企业的最佳效益,从而让会计人员编造出虚假的信息,使得国有资产的产权不清晰,由于历史发展原因等会出现国有资产流失的情况,比如资产评估模糊、过低评估、转移产权形式等。一些企业的负责人滥用职权,贪污腐败,擅自动用公款,并且想办法让会计人员在财务账面上作假,使得企业的财务收支出现虚假信息,造成企业亏损的假象。因此想要防止国有资产的流失,就要采用会计监督,加强对企业内部财务信息的监督,积极的进行企业财务制度改革,保证国家对企业资产的所有权。

二、会计在国有资产管理中的应用措施

(一)完善现阶段的会计制度

传统的会计制度按照产权国家统一、政府分级管理、企业单位使用的管理模式,分散资产的管理,名义上是国家拥有产权,但是实为企业拥有资产的所有权,这是传统资产管理中的最大缺陷,表现在责权分离,企业的资产运营难以得到有效的监督,从而导致国有资产的流失等,因此在进行资产管理时,首先要建立出责、权、利合为一体的管理制度,设定会计责任制度,从而对企业的财务进行监督。会计责任要适应经济体制发展的要求,并且在企业内部建立多重管理责任,对企业人员的经济活动进行核算、控制、考核等,使得企业资产活动透明,从而防止国有资产的流失。

(二)重视会计工作氛围

在会计工作中,工作氛围是非常重要的,企业的管理层、决策层需要对财务工作有着高度的重视,支持和配合会计工作的开展,在高层领导者的支持下,国有资产的管理工作开展就会变得顺利。企业的管理者需要明确会计部门的职能和管理权限,并且建立制度来保证会计人员的工作不受到限制。企业内部需要营造出利于会计人员工作的氛围,并且对会计人员的各方面要求进行理解和帮助。其次,企业需要完善会计制度,根据市场经济发展的环境进行调整,并且完善政府的管理职能,加强其宏观调控的职能,将国有资产的管理变得更加有保障。企业要与政府的管理进行妥善配合,创建出企业内部管理、政府宏观调控和监管三方面为一体的会计监管体系,定期的对企业财务活动进行盘点和审核,监督企业单位落实会计监管制度。开设会计举报通道,采用社会监督,对企业财务虚假情况进行举报和曝光,从而加大对财务违法情况的查处。社会监督就是让社会上具有财务监管、审核的机构对会计工作进行核算和审查,是国家资产管理中比较有效的外设监管方式,对企业内部财务进行监控,优化企业的管理结构,进一步完善会计制度,采用多重方式来保证国家资产管理不出现任何问题,保证资产的增值。

(三)增强会计监督职能

我国企业中会计工作的传统管理模式是财政部门直属于管理层,会计人员只能间接进行管理,会计人员的人事变动完全由企业决定进行,会计人员必须依附于本企业,因此会计的监管职能难以发挥,无法对本企业的经济活动进行监管,因此需要强化企业会计的监督职能,建立出会计人员的监管机制。在国家经济体制发展中,资产流失的情况非常普遍,防止国有资产流失的对策就是实行会计监督制度,将会计人员归为国家所有,不受企业的管理束缚,会计人员直接行使国家赋予的责任和权力,对于企业的经济财务行为进行监管,并且成为企业负责任的参谋人员,这样就从根本上防止了财务信息虚假的情况。建立会计委派制也是增强会计监督职能的方法之一,指的是国家以产权所有者的身份,委派会计人员对国家下属企业进行统一的会计管理活动,在这一活动中,政府会设置专门的财务机构,对会计人员进行人事活动,比如委派、管理、监管、任免等行为,使得会计人员不依附于企业,而是变成政府委派在企业的管理人员,代表政府对企业的经济活动进行监督,并且传达出完整的经济活动信息,同时进行监管。企业要尊重会计人员的监管,赋予会计人员法定的财务监管权,对于企业的一切财务收支情况完全的负有受托责任。在这种局面下,除了部分国家独自的企业单位之外,一切的国有企业中非国有股份的企业都没有财产的监督权,需要依赖政府公正的管理,真正的实现了会计工作独立,完全的实现企业经济活动透明化,从源头上防止了国有资产的流失,保护了国家资产的权益。

三、结语

国有资产的管理与企业的经营活动密切相关,当企业为了自身利益在财务信息上进行虚报、转移等,就会导致国有资产的流失,因此应用会计工作非常重要。会计工作可以实现国有资产的优化配置,并且减少国有资产的流失,为资产增值、保值提供了保障。当会计工作应用在国有资产管理中,要完善现阶段会计工作的管理制度,营造严谨的会计工作氛围,并且强化会计监管职能,从多种角度来保证国有资产在不流失的情况下增值。

作者:刘艳 单位:龙口市财政局