前言:寻找写作灵感?中文期刊网用心挑选的企业实施知识管理风险及措施,希望能为您的阅读和创作带来灵感,欢迎大家阅读并分享。
摘要:随着我国进入知识经济时代,企业必须要实施知识管理,但是当下企业在实施知识管理时存在一些风险,因此必须要采取有效的应对措施。本文主要围绕企业实施知识管理的风险及应对措施展开分析和论述,首先介绍知识管理的概念;然后分析企业实施知识管理存在的一些风险;最后提出加强企业实施知识管理工作有效规避风险的措施。
关键词:企业;知识管理;存在风险;有效举措
随着我国国民经济的不断发展,产业结构也出现了转型的现象,为了顺应时代的发展趋势,在日益激烈的市场竞争中立于不败之地,企业必须要进行转型,并且加强对知识管理工作的重视程度,才能够开展行之有效的管理工作,但是当下企业在实施知识管理的过程当中存在着一系列的风险,这就需要加强对风险的识别并且采取有效的应对措施,才能够真正地提高知识管理工作的实际效果,全面增强企业的核心竞争力,使得企业能够走出国门走向国际市场,并且获得自身的经济利益。
一、知识管理概述
知识管理这一概念产生于上个世纪的90年代,知识管理与人力资源管理、财务管理以及行政管理工作之间具有一定的联系。知识管理作为一种系统的管理思想,能够贯穿于整个企业运行的全过程,但是对于知识管理却没有一个公认、确切的定义,知识管理工作主要涉及到两方面,一是对知识本身的管理,不仅包括知识的产生、知识的存储,也包括知识的传播应用和创造;第二方面是指对有关资源以及知识活动的管理,包括知识管理工具以及知识资产等。知识管理工作的目标也是为了实现企业的经济效益,推进企业各种业务的开展。在具体管理的过程当中,主要是利用积累到的知识以及企业经营活动的特征,展开一系列行之有效的管理,帮助企业制定出科学合理的决策,全面推进企业的快速发展。
二、企业实施知识管理的风险分析
由于知识管理涉及到的方面比较多,不仅包括知识的采集、整理、分类,也包括审核、和管理的全过程,因此要融入到企业的发展战略之中,作为一个整体框架来推进,但是当下在推进知识管理时依然存在着一些风险,主要表现在以下几个方面:
1.对知识管理的需求认识不够到位
很多企业在管理的过程中,管理意识相对较为陈旧,因此对于知识管理缺乏有效的认识,而且也不够熟悉,这样就很难真正地推进知识管理工作。尤其是缺乏专业知识管理人员的中小企业,一方面知识储备不足;另一方面又缺乏经验,很难推进知识管理工作向规范化和常态化运行。总之由于缺乏对知识管理需求的认识,盲目地展开一系列知识管理工作项目,导致了企业管理过程当中存在着很大的风险,而且也不能够真正地发挥知识管理的重要作用。
2.在进行知识管理过程控制时缺乏有效的举措
由于知识管理工作的开展也是一个过程,因此必须要对过程进行有效控制才能够实现管理的目的,但是由于知识生产以及利用周期和业务流程之间有紧密的联系,其发挥功效也需要一定的时间。要采取有效的控制办法才能够规避风险,实现知识管理的效果。由于知识管理的系统比较复杂,工作流程也比较繁琐,因此知识管理工作的功能和效果很难在短时间内有效显现,这主要是由于过程控制方面存在着问题。
3.系统选型有很大的不确定性
一部分企业在进行知识管理系统开发和运用的过程当中顾虑重重,难以选择出符合自身需求的系统,这样就会造成选型的风险,一方面不能够发挥知识经济的基本功能,另外也不能够结合企业的自身实际进行有效的知识管理工作。由于不同企业开发的知识管理系统都各不相同,知识库里的内容也是参差不齐,如果不能够结合企业的长远利益进行系统的构建,那么也会限制知识管理工作的实际效果。
三、企业实施知识管理的风险应对措施
面对当下企业在进行知识管理过程当中存在的一些风险,必须要采取有效的应对措施,才能够保证知识管理的实际效果,具体而言,应该做到以下几个方面:
1.要结合企业自身实际,制定出科学完善的知识管理运营体系
企业首先应该加强对知识管理工作的重视程度,然后要结合自身的发展状况,制定出知识管理的运营管理体系。首先应该成立知识管理的组织机构,并且聘用专业的知识管理人员来从事知识管理工作,通过搭建起知识管理的相关框架,来为知识管理工作开展奠定良好的基础;另外要创造一个良好的知识管理的环境和氛围,提高普通员工的知识管理能力。为了调动员工们知识管理工作的积极性和主动性,应该建立相关的激励机制,建立起知识管理的数据库,并且对于隐性的知识进行有效的保存。同时要结合个人的习惯、业务水平以及相关经验等对员工们进行有效的激励,尤其是结合企业的需要,建立更加完善的知识管理运营体系,做好制度保障,全面提高所有人员对于知识管理工作的认识和了解,真正地解决知识管理工作开展的阻碍,确保企业的知识管理工作能够真正有效地开展。
2.要做好工作流程以及权限上的设计
为了充分发挥知识管理工作的重要性,必须要对操作的流程以及管理的权限进行有效的控制。可以结合知识管理的全过程推进协同工作以及基层管理。尤其是在知识的生产和利用的环节,由于涉及到的岗位比较多,这就需要根据岗位职责进行权限上的设计,比如草稿、代办、已提交审核等等。要尽量地缩减日常的操作,确保工作的流程更加简单、便捷。另外就是要建立一个熟悉的直觉性的接口,便利于知识经济管理的开展,才能够更好地做好工作流程上的设计,保证的顺利开展。
3.要全面加强知识管理的运营和维护
由于知识管理是一个系统性的工程,因此在运行维护过程当中也要采取行之有效的措施,具体而言应该做到以下几个方面:
(1)要进一步完善企业的知识标准体系以及索引
由于企业内部知识管理的内容比较复杂,而且涉及到的知识类型也比较多,数量也比较庞大,为了容易理解和进行传播,每一个类型都要建立相关的索引。尤其是要结合知识的分类,做好知识管理的后台和前台建设。通过做好索引工作的选择,以利于人们进行信息的传递、实际的操作。
(2)要注重知识库量与质的平衡
在进行知识管理的过程当中,要充分的把握好知识库的量和质的平衡关系,避免过多而影响到知识库内的信息的质量,确保存储的知识具有很大的作用。在对知识库进行管理时,管理人员在运行维护管理时要保证知识的可用性和应用性,结合企业的业务实际出发以及知识的运用概率和价值,把知识库的信息进行分类管理。另外也要做好存储格式的选择,尽量满足员工们的各种需求,以利于进行操作以及各种信息的查询,才能够最大限度地发挥知识管理工作的应用价值,保证企业知识管理工作的真正开展。
(3)要区别内外部知识的特点以及使用
在互联网的大背景之下开展知识管理,也应该建立相关的管理体系,并且根据企业内外部知识的特点,进行科学有效地使用。比如互联网的知识与企业内部的知识相比,具有一定的分散性和使用的随机性,这就可以采取适当引进的原则,而企业内部的知识具有系统性和长期使用性的特点,需要进行重点的维护,另外也要权衡利弊,做好系统内外知识的运用和维护工作。
四、总结
面临着时代的发展趋势,企业推进知识管理工作至关重要,知识管理工作一词来源于上个世纪的90年代,主要是指企业在进行管理的过程当中,应该运用知识管理的思维,实现知识管理和其他业务的有效融合。实现企业的发展目标,必须要注重知识管理工作,但是当下企业在实施知识管理时存在的一些风险,比如说知识管理的认识依然不到位,在进行知识管理的过程当中缺乏有效的控制,另外对于知识管理的系统的选型也存在着不确定性,为了做好企业的知识管理工作应该建立更加完善的知识管理体系,并且加强对管理过程以及工作流程的权限设计,同时要充分地重视知识管理的运行和维护。
参考文献
[1]杨文如.中小企业实施知识管理的策略分析[J].价值工程,2018,37(1):27-29.
[2]代碧波.企业ERP实施中知识管理三维绩效协调度综合评价实证研究[J].哈尔滨商业大学学报(社会科学版),2018,(1):58-66.
[3]张书宪.“应对风险和机遇的措施”在工程勘察企业的理解、实施及审核[J].中国认证认可,2017,(5):27-30.
[4]李文敏.企业ERP项目实施过程中的风险及其管控策略[J].内蒙古科技与经济,2019,419(01):38-40.
[5]王永贵.国有企业知识管理战略及其实施[J].山东社会科学,2017(6):162-165.
[6]承怡.中小企业信用担保的风险管理及防范措施[J].知识经济,2017(7):127-127.
[7]吴志成.加强知识管理提高企业核心竞争力[J].新经济,2019,(9):70-71.
作者:何秋雨 张月贤 王娟 刘绍霞 单位:中国航空发动机集团贵州黎阳航空动力有限公司工程技术部/技术中心