高校工商管理教育问题及对策

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高校工商管理教育问题及对策

一、前言

工商管理专业具有较强的实践性,不仅注重学生理论知识的掌握,还注重学生对实践能力的培养,但是随着我国经济的不断成熟,人才市场的需求也发生了巨大的变化。目前,我国的工商管理教育统一采用学制为四年的本科教育方式。近年来,除了主修学位外,还出现了辅修、双学位等多种人才培养模式,但是对于大多数的商学院来说,其仍然是以主修为主。而这种比较统一的教育模式必然会造成工商管理教育存在多处问题,其在人才培养的模式上束缚了学生的想象力,使学生被动学习,与实际的人才供求情况相脱节。

二、我国高校工商管理教育的特点

1、实践性

工商管理教育具有较强的实践性。和其他专业一样,工商管理专业的人才培养目标就是让学生具备工作中必需的各种分析和处理问题的能力,因为纯理论教学比较空洞,适合在课堂上检测学生的学习效果,而检测学生工作能力的主要标准还是实践能力。因此工商管理教育在让学生掌握扎实的基础理论的同时,还会一切从实际情况出发,运用理论指导实践,实践丰富理论的科学方法来培养学生。

2、针对性

工商管理教育具有很强的针对性,为了做到理论与实践的紧密结合,其在教学内容的选择时,都是紧紧围绕教学目标的要求,在教学方式的优选上,也是尽可能采用生动具体的案例教学、拟真性和典型性的教学方式,使教学中涉及到的理论知识都能够用实践进行说明,有利于学生刚好的掌握实践技术。

3、参与性

学生具有较高的参与性是工商管理教育区别于其他教育的一个显著特点,为了做到理论与实践的紧密结合,案例教学是不同于以往教学方式,同时也是倍受青睐的教学方式,它可以让学生参与到课堂教学中,通过让学生自己收集资料,培养学生发现问题、解决问题、与人交流和表述自己等多方面的能力,注重学生的主观能动性和积极参与性培养。

三、我国高校工商管理教育存在的主要问题

1、人才培养目标定位模糊

在工商管理专业的人才培养目标定位方面,各个高校的培养目标大致一样,都是在充分考虑了社会需求的基础上,使培养的人才具备较宽的知识面,具有较强的专业技能以及经营管理能力。但是这样的人才目标定位却没有对工商管理专业学生自身素质和学习能力以及学校的自身资源和能力等情况进行评估。因此笔者认为要想对人才培养目标进行清晰定位,要明确两个问题,即企业管理的人才需求结构和高校管理人才培养与供给结构两大问题,在充分考虑了这两个问题基础上,才能够对工商管理教育的人才培养目标有一个明确的定位。

2、课程体系不合理

对于任何专业来说,其课程体系都是其人才培养目标得以实现的重要依托,但是目前,各大高校的工商管理专业课程体系设置方面存在不合理之处,造成了“工商管理无专业课”的尴尬局面。目前工商管理专业在课程设置上,主要包括市场营销、财务会计、经济法、人力资源管理、组织行为学、质量管理、生产运作管理以及经济学等。由此我们可以看到工商管理包含的课程不少,但关于培养现代管理人员应具备的基本素质与基本技能等课程却很少涉及到。

3、教学方式和手段的改革未达到预期效果

为了适应社会发展对教育提出的新要求,传统的教学方式也逐渐被媒体手段所代替,经过长时间的探索和改革,许多现代化的教学手段和方式也逐步被引入课堂。但是这似乎对于教学效果的提升并没有起到很大的促进作用,所谓的多媒体教学手段也仅仅是教师讲以前用粉笔写在黑板上的内容通过投影仪打在了屏幕上而已,并未真正发挥多媒体等现代教学手段的作用。造成这一现象的原因之一就是从事工商管理教学的老师。他们大部分都是科班出身,工商管理的实践经验缺乏,而且也很少参与组织和从事大型科研项目,因此他们在课堂教学中就过多的注重于理论知识的讲解,学生缺乏实际业务知识和能力训练的机会,因此这种改革不彻底的教学方式必然会影响到学生的整体发展。

四、我国高校工商管理教育的整改措施

1、重新定位人才培养目标

近年来随着高等教育的扩招,每年的毕业生数量都大量增加,而企业为了自身发展,也在不断提高用人标准,因此对于工商管理专业来说,在每年的毕业生中,除了本科生外,还有大量的企业管理硕士,MBA、博士等高层次的毕业生。因此,在定位工商管理专业的本科毕业生培养目标时,将其定位在培养掌握一定企业管理知识与基本技能的基层管理人员是比较适合当今社会发展局势的。

2、重新构建工商管理专业的课程体系

在重新构建工商管理专业的课程体系时,各大高校在紧密结合时局发展的同时,还需要从自身的实际情况出发,具体的构建思路如下:首先,在充分研究了现代管理者应具备的基本素质和基本技能的基础上,确定并精讲和精炼核心课程,不要为了追求广而全的知识面,忽略了学生最核心知识与技能的掌握,要重点突出有关公司运作、公司治理、企业组织、战略管理等课程的核心地位。其次可以根据学生的兴趣与需要开设一些商业伦理、管理沟通、艺术欣赏等可以加强学生人文素质培养的课程。最后就是要增大选修课的比例,目的是提供给学生更多的自由选择空间,让学生能够根据自己的喜好来选择学习内容,丰富自己素养。

3、提升教学方式和方法的有效性

提升教学方式和方法的有效性就要结合市场,发挥学生的主体作用,营造开放课堂,开展实践教学活动。为此,我们可以采用全新的体验式教学模式,在课堂上,以学生为主体,通过课堂讲授、情景模拟、案例讨论、角色扮演等多种教学方式有机结合,让学生自己去感知和理解课堂知识,使学生主动掌握新的观念和技能。

五、结束语

综上所述,随着现代企业的快速发展,行业之间的竞争日益激烈,作为时展的产物——工商管理专业,其培养出来的高素质、高技能人才正是企业发展所或缺的,因此为了适应企业的要求,也为了能够提升高校的教育力量,针对工商管理教育存在的问题,我们一定要高度重视,并及时处理,真正为了人才的培养而不懈努力。

作者:常林林 章剑 单位:南昌理工学院