管理工作制度范例

前言:一篇好的文章需要精心雕琢,小编精选了8篇管理工作制度范例,供您参考,期待您的阅读。

管理工作制度

工作制度标准化医疗论文

1医疗工作制度建设的意义

1.1有利于贯彻落实国家卫生法律、法规、规章制度和政策

国家、省颁布的法律、法规、规章制度是从宏观层面出发、兼顾整体利益,一般比较笼统,其实施应结合本院实际进行相应调整。因此,通过建立医院工作制度,有利于将法律、法规、规章制度的贯彻落实。

1.2有利于规范医院管理工作秩序

医、教、研、防、管理是医院的基本功能与特征。医院医疗管理工作,覆盖面广,涉及多方利益,对医院其他工作深具影响,是医院最重要的管理工作之一。因此,必须加强医院工作制度建设,确保管理工作有序、规范。

1.3有利于提升医院的文化建设

医院工作制度建设,是医院文化的重要组成部分。通过管理工作制度的建设,除了体现“救死扶伤、实行人道主义”等道德、伦理文化外,还能实现个性化、多元化、全方位的优质服务、实现新技术新项目的开展,提升医院内在质量,巩固医院核心竞争力,提升医院文化品牌。

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高校学生管理工作难点及解决策略

摘要:高校作为向社会输送人才的源泉地,直接影响我国经济社会的发展,而新时期高校教育教学理念的不断变化,给学生管理工作带来了新的挑战。本文通过对新时期高校学生管理工作难点进行解析,进而提出高校学生管理工作创新策略。

关键词:新时期;高校;学生管理;问题;策略

伴随经济社会不断发展,信息时代接踵而来,高校学生管理工作迎来的新的机遇和挑战。新时期高校学生管理工作存在明显的管理理念落后问题,导致管理工作片面化,网络的普及也导致学生管理工作难度升级,高校学生管理工作普遍缺乏服务意识,管理团队综合素质相对较低,影响了学生管理工作的顺利开展。这就要求各大高校充分认识现阶段学生管理工作中普遍存在的问题,创新其管理方式方法,有效提高学生管理工作效率,促进学生全面发展。

一、新时期高校学生管理工作难点解析

(一)高校学生思想政治教育力度不足、管理工作理念落后

党的十八大以来,同志对加强高校思想政治工作提出了许多新要求,强调高校要成为马克思主义学习、研究宣传的重要阵地。但由于传统的学生工作理念对学生思想政治教育重视不够、力度不足,大部分高校片面的重视学生学习成绩的提高,而忽视了学生思想道德品质等综合素养的提升,导致学生在心理上不能真正认可部分管理工作内容,直接影响高校学生管理工作的效率,从而影响了学生的全面发展。高校学生思想政治工作管理方式方法亟需创新。

(二)片面的学生管理工作制度

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石油钻井设备管理工作探究

摘要:在我国经济进步中石油发挥重要作用,钻井工作效率会影响石油开采速度,所以需要定期对钻井设备进行管理,确保其工作稳定。然而,从当前我国石油钻井设备的管理现状来看,还存在一些亟待解决的问题,钻井设备管理需满足安全性、稳定性、高效性等要求。本文就对石油钻井设备管理工作存在的问题进行分析,并在探讨问题引发原因后提出有效的改善建议,以供参考。

关键词:石油;钻井设备;管理工作

随着近年来石油需求的快速上升,石油钻井工作逐渐频繁,相关部门也意识到了钻井设备的重要性,开始对钻井设备展开管理工作。对于石油事业发展来说,如果缺乏有效的钻井技术,会严重影响领域发展,如果不能确保钻井设备的安全与稳定,也同样无法发挥有效的钻井效果。但在目前的钻井设备管理过程中依旧存在一些问题,使得管理工作质量不佳,基于此,相关领域必须关注石油钻井设备管理各环节存在的不足,并采取有效策略予以解决,为钻井工作的高效实施提供有力保障。

1石油钻井设备管理工作存在的问题

1.1缺乏管理专业性

从当前我国石油钻井设备管理工作现状来看,其存在最明显的问题就是管理过程欠缺专业性,这会严重影响管理工作的高效实施。甚至可能导致钻井设备一些严重安全隐患未及时察觉,给钻井工作埋下安全隐患。设备管理工作的专业性和管理人员职业素质密切相关,有些管理人员并没有过管理经验,不能满足钻井设备管理要求。而在有的企业中还在使用比较传统的管理方式,与当代钻井设备管理需求不符,严重制约着管理工作的进行。

1.2管理制度缺乏完善性

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会计电算化在企业财务管理中应用

随着现代化信息技术的不断创新发展,越来越多的现代化企业开始关注会计电算化发展,认识到实现会计电算化发展的重要性,因此采取有效措施在企业的财务管理中贯彻落实会计电算化。本文主要分析了会计电算化在企业财务管理中的应用优势,并重点研究了如何利用会计电算化来提升企业财务管理质量。现代科学技术的创新发展改变了传统企业管理观念和管理模式,传统的财务管理模式已经无法适应新时代背景下的企业发展需求,因此结合现代化技术应用的会计电算化工作模式,逐渐代替了传统的财务管理模式,有效提升了财务管理质量和管理效率。在企业开展财务核算工作时,会计电算化是结合计算机设备和信息技术的应用,自动化完成数据信息的处理和应用,能够有效提升数据信息的利用效率,提升财务管理效率。

一、企业财务管理会计电算化应用优势分析

在现代化企业开展财务管理工作过程中,应用会计电算化模式拥有十分明显的技术优势,首先会计电算化结合了现代化信息处理方式的应用,相比传统的财务核算工作模式中主要以人工记账为主的信息处理方式,会计电算化工作模式是依靠电算化配置系统来完成会计信息的记账、结账和审核工作的,能够有效减少财务核算工作误差的出现,提升财务核算工作效率和工作质量。会计电算化模式的应用能够有效提升财务管理控制水平,在电算化系统的使用和操作过程中,会计人员的使用过程难免会留下操作痕迹,这样能够出现错误直接责任到人,确保企业的财务管理实现制度化、精细化管理,减少财务风险的出现。会计电算化的应用能够让财务管理流程更加简化,提升财务管理工作开展的可靠性。在财务管理工作当中涉及到大量信息数据,需要财务工作人员能够针对信息数据进行收集和处理,实现数据化财务管理的目的。在财务管理中不管是会计信息的审核计算,还是在工作中编制会计报表,都需要针对大量的数据信息进行分析整理。如果采用了人工处理信息数据的方式,会对数据的准确性产生较大的应用。通过结合会计电算化模式的应用,通过配套的数据管理运算系统进行科学合理的处理和管理数据信息,能够有效提升数据信息的利用效率,确保财务数据计算更加准确,企业的财务管理水平逐渐提升。

二、会计电算化应用现状分析

在企业发展中会计电算化的普及改变了传统企业中的会计工作管理模式、记账方式以及财务工作开展流程,传统的会计制度会对会计电算化工作模式的贯彻落实造成一定影响,需要针对具体问题具体分析,才能够找到有效的问题解决策略。

(一)监督牵制力度不足。在现代化企业的发展过程中会计电算化逐渐普及使用到财务管理过程中,因此现代化企业内部的会计操作系统整体来说集成化的成都不断提升,在企业中很有可能一部分会计工作岗位会被合并或者是直接取消,这样会计管理工作流程也会变得越来越简约有效,结合现代化信息技术和计算机设备的应用,实现财务管理的集中统一处理。电算化工作模式能够有效减少财务工作人员的工作量,提升工作效率和工作质量。但是在电算化模式的贯彻落实中,并没有针对性强调职务的分离,因此在工作中不同的工作岗位互相没有牵制和监督,缺少了内部监督和牵制,会影响内部控制水平的提升。

(二)存在较多的安全隐患。在现代化企业会计管理工作中应用电算化系统,大部分情况下都是采用了口令授权的方式进行系统运行,这样能够提升系统操作的便利性,确保系统的运行和使用更加方便快捷。但是如果操作的人掌握了一定的计算机操作知识,那么在企业计算机系统中的口令授权实际上安全性并不高,很轻易的就可以被破解,影响企业的财务信息安全性和准确性。还有一部分企业的财务管理工作人员,过于重视私人利益,选择使用口令以及特殊软件,来进行系统授权之后擅自删除和修改会计信息,给企业带来了较大的经济损失,影响了企业的稳定发展。

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加强员工行为识别与管理途径探究

[摘要]在新形势下,社会经济的快速发展,基层信用社为了更好地满足社会发展的需求,相关管理人员就要从多个方面加强对员工行为的识别与管理,首先要对引发员工违反工作制度行为的因素进行分析,然后根据分析的结果,制定提出一些有效管理的途径。

[关键词]员工行为;问题;识别;管理方式

1.引言

在基层信用社网点中,如果员工出现了违反工作制度的行为,轻则会给信用社、经营货币的银行造成一些风险隐患,严重的还会酿成案件,从而对银行造成重大经济损失并引发声誉风险。因此,对于银行类金融机构,一定要做好风险防控,但是做好此项工作首先还是要抓本溯源,在对员工日常行为分析管理的基础上,对员工违反工作制度行为进行重点识别,把好风险防控的关口[1]。

2.农村信用社加强对员工行为识别与管理的必要性

我们对近些年来银行系统内部与外部发生的一些经济案例进行分析后发现,有超过60%的案件或案件风险事件都发生在基层机构[2],深入调查取证后发现,当事员工均存在违反工作制度的行为,比如参与民间借贷、违规开办企业、充当资金掮客、与系统授信客户或者企业存在不当经济往来、归集使用他人普惠卡、与中介合作、参与六合彩等非法赌博活动等。很多员工上班期间频繁接打电话、业余时间出入高档场所等,但由于这些行为没有引起同事或者相关人员的警觉,直到案发后才被重视。所以,为了进一步加强对员工行为的管理,也就成了各银行风险防控工作中不可回避、但是又极其重要的一个环节。

3.目前我国农村信用社员工行为识别与管理中存在的问题

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运用信息技术提高医院档案服务

摘要:本文主要是以医院档案信息资源为研究对象,根据目前医院档案管理工作现状,探析影响档案信息资源共享的原因,提出针对性的解决方法和措施。

关键词:档案共享;医院档案服务;信息技术

1医院档案管理工作现状及存在的问题

目前,电子文件存在着来源广泛、业务伴生、三元合一、依赖系统以及形式多样等问题,现有的档案信息管理系统功能已不能满足各部门的多样化需求,怎样提高档案信息资源的共享程度,帮助用户解决问题是一项非常重要的任务。目前,医院档案管理工作存在一些问题,主要表现在档案查阅工作流程复杂、速度缓慢,增加了查阅难度、降低了档案查阅效率;档案信息管理系统功能模块有限,无法满足用户多样性的需求;档案信息管理系统权限设置清晰度不够,数据查询类用户需要通过数据管理类用户查询,导致无法精确高效的查询医院档案,降低了工作效率。

2影响医院档案信息资源共享效率的主要原因分析

根据上述鱼骨图和投票数据的归纳分析,我们发现影响医院档案信息资源共享效率的根本原因主要表现在以下几个方面。

2.1档案信息资源

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新常态下高校学生管理工作探讨

摘要:文章首先分析了“新常态”背景下高校学生管理工作的现状,包括管理理念陈旧、管理方式单一、管理制度不完善,然后提出了“新常态”背景下高校学生管理工作的策略,包括创新管理理念、优化管理方式、完善管理制度。

关键词:新常态;学生管理;管理制度

随着社会的发展和时代的进步,“新常态”背景下高校更应该创新学生管理工作方法,提高学生管理工作效率,从而促进学生全面发展。基于此,本文对“新常态”背景下高校学生管理工作进行探讨。

一、“新常态”背景下高校学生管理工作的现状

(一)管理理念陈旧

我国高校学生刚刚进入人生的青年阶段,有着较好的身体机能和充沛的活力,但是这个年龄段的学生往往还没有真正树立自己的人生目标,其思想观念还不够成熟,因此需要高校结合学生实际情况开展学生管理工作,加强学生管理,但现实情况是,高校管理者为了能够顺利地完成学校的管理任务,仍然遵循传统的学生管理理念,即在具体的管理过程中,常常用权威去压制学生,忽略学生的实际情况,极大地影响了高校学生管理工作质量。

(二)管理方式单一

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人性化管理在护理管理中应用效果

【摘要】目的探讨人性化管理在护理管理中的应用方法及实际应用效果,为临床护理管理提供相关参考依据。方法针对当前护理工作中存在的问题,提出了在护理管理工作中实施人性化管理的方法,并对人性化管理的应用效果进行讨论分析。结果当前护理工作中存在的主要问题为护理人员的护理操作不到位、缺乏相应的责任心和法律意识、健康教育缺乏针对性、护理人力资源配置不合理等,在人性化护理管理模式下,通过加强对护理人员的专业技能以及法律意识的培训、为护理人员营造宽松和谐的工作环境等,可以使护理质量得到极大的提高,从而减少护理安全隐患。结论人性化管理在提高护理服务质量方面具有极大的促进作用,不但可以提高患者及家属对于就医服务的满意度,同时还可以产生较大的社会效益和经济效益,因此值得在临床护理管理中进行推广应用。

【关键词】人性化管理;护理管理;应用效果

人性化管理是一种“以人为本”的管理模式,它包含多方面的内容,如在管理过程中体现对被管理人的尊重,通过一定的激励手段调动被管理人的工作积极性等。近年来,随着社会经济的不断发展,人们在生活水平提高的同时,也对医疗服务水平提出了更高的要求。护理服务作为医疗服务的重要内容,是一个医院整体服务质量高低的重要体现,因此,不断提高护理服务质量是促进医患关系和谐的重要环节[1]。在这种时代背景下,人性化管理以其独特的管理理念在提高护理服务质量方面起到了重要作用。那么当前护理管理中存在的问题有哪些,我们又该如何将人性化管理运用于护理管理工作当中呢?本研究对此进行分析探讨,现报道如下。

1当前护理工作中存在的问题

护患关系是一个较为敏感的社会性话题,尤其是随着广大人民群众对于医疗服务需求的增多,加之患者及家属的维权意识不断提高,使得他们对护理服务提出了更高的要求,因此原有的护理模式已不能很好的满足患者及家属的需要,从而容易导致护患纠纷的发生。通过分析发现,当前护理工作中主要存在以下问题。

1.1护理操作不到位

这种情况主要发生在低年资护士身上,由于缺乏相应的工作经验、操作手法不熟练等,容易使患者及家属对护理人员的工作产生不满情绪。如在进行静脉穿刺的时候,尤其是在给婴幼儿进行静脉穿刺时,如果一次操作不成功甚至需要进行多次操作,这就会引起婴幼儿家长极大的不满,从而易导致护患纠纷。

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