综合协调提升供电所管理水平浅析

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综合协调提升供电所管理水平浅析

国网河南省电力公司唐河县供电公司主动适应乡村发展新趋势,聚焦乡镇供电所管理,健全供电所管理综合协调机制,强化综合协调能力,实现专业纵向垂直管理、综合横向协同管理,确保专业管理落到实处,提升供电所管理水平

1工作思路

践行“人民电业为人民”的企业宗旨,紧扣国网公司“一体四翼”发展布局,围绕“三个一切”工作要求,锚定新形势下乡镇供电所管理提升工作重点和提升方向,落实国网公司关于健全农电综合协调机制的工作部署,设立乡镇供电所管理提升工作小组,明确职责分工,强化专业协同,完善乡镇供电所日常管理工作机制,推进乡镇供电所精益管理水平和主动服务能力提升。

2机制构建

建立乡镇供电所管理协调机构,在公司乡村振兴工作领导小组下设立乡镇供电所管理提升工作小组,全面落实乡镇供电所管理提升各项任务,统筹推进,解决突出问题,落实省市公司有关要求,部署乡镇供电所管理提升全面工作,研究决策重大问题和重大事项。工作小组下设办公室,设在营销部。办公室主任由营销部主要负责人兼任,成员由乡镇供电所管理提升工作小组成员部门组成。主要负责落实上级交办的各项任务,统筹推进低压营配业务末端融合、中心供电所建设、供电所综合评价、先进供电所示范建设、服务资源优化配置、乡镇供电所基础管理等方面工作,做好管理和业务执行过程统筹,定期组织召开协调会,研究突出问题,督导工作开展进度,总结推广典型经验做法,开展乡镇供电所各项工作的管控、考核、奖惩。明确综合管理和专业管理责任,发挥好统筹协调作用,加强乡镇供电所综合管理,切实形成对乡镇供电所齐抓共管、高效协同的工作格局。各专业管理部门作为乡镇供电所专业垂直管理部门,要严格落实分工责任,做好综合性管理工作的协同配合。建立起各专业纵向管理为主、综合协同为辅运行高效的综合管理协调机制。按照“谁主管谁负责,管专业必须管安全”的原则,对各自分管专业的安全管理负责。强化层级管理,加大放管服力度,持续优化管理机制,确保专业管理要求和工作措施在乡镇供电所落地落实。

3重点抓手

建立工作协调机制。营销部配备1名副主任负责乡镇供电所管理,配备1~2名供电所管理专责。建立专业联络人制度,公司各相关部门要全力做好专业协同配合,统筹解决乡镇供电所管理问题。每月召开工作协调会,通报各项工作开展情况,并由公司主管领导对各项工作完成质量进行点评。建立过程管控机制,对照供电所管理工作要求,构建工作台账,建立重点工作月报机制。各专业部门按照工作进度安排,开展督导调研,对工作进度缓慢的单位挂牌督办,实现问题整改闭环管理,确保工作要求在基层有效落地。建立督查评价机制。组建“综合+专业”专家团队,统一督查标准及评价方法,对供电所管理综合协调过程中存在的“老大难”问题由乡村振兴工作领导小组负责督办,由专家团队每半年开展一次供电所管理成效督查。建立动态考核机制。围绕企业负责人指标、供电所综合评价定期发布排名通报,并将综合管理指标及重点工作纳入公司绩效考核体系,每月初各部门报送本月工作任务、计划及目标,次月针对上月工作完成情况及供电所管理成效进行评价,开展指标跟踪管控,强化专业责任。

作者:李翔 单位:国网河南省电力公司唐河县供电公司