前言：寻找写作灵感？中文期刊网用心挑选的廉政建设一报告三评议考核制度，希望能为您的阅读和创作带来灵感，欢迎大家阅读并分享。
一、月度报告的对象。
党委，纪委，各单位（部门），各村（居），全体机关工作人员、村“两委”成员。按月对落实党风廉政建设责任制情况形成书面报告。
二、月度报告的内容。
党委报告主体责任落实情况；纪委报告监督责任落实情况；各单位（部门），各村（居）报告具体责任落实情况；全体机关工作人员、村“两委”成员报告个人具体责任落实情况。报告内容包括本单位（部门），本村（居）工作人员勤政、廉洁自律以及其他党风廉政建设所有要求的事项。
三、月度报告的要求。
月度报告于次月5日前上报。党委主体责任报告分别报送县委、县纪委。纪委监督责任报告报送县纪委。各单位（部门）、村（居）、全体机关工作人员、村“两委”成员具体责任报告报送乡纪委。
四、党委月度报告形成后
首先，党委主要领导要对报告进行自评；其次，机关工作人员对党委主体责任报告进行测评；第三，对党委主体责任报告进行公示，接受社会评议。纪委月度报告形成后，首先，纪委自评；其次，党委对纪委报告进行点评；第三，对纪委监督责任报告进行公示，接受社会评议。各单位（部门）、村（居）具体责任报告形成后，在自评的基础上，党委进行点评，然后进行公示，接受社会评议。全体机关工作人员、村“两委”成员具体责任报告形成后，在自评的基础上，纪委组织测评，然后进行公示，接受社会评议。
五、月度报告通过“自评、点评、群众评议”三个环节的评议，查找不足，防患于未然。
同时，对落实党风廉政建设责任制存在问题的单位（部门）、村（居）或个人，依照情节分别给予提醒警示、通报批评、诫勉谈话、组织处理或纪律处分。
六、本制度落实党风廉政建设责任制领导小组办公室负责解释。