一、认清形势，增强工作紧迫感责任感
公路部门是一个高危行业，其特殊性，决定了公路部门反腐倡廉建设的长期性、复杂性和艰巨性。公路是国家交通基础设施，也是一个社会窗口部门，与广大人民群众的利益息息相关，在现阶段依然是一个社会资源配置比较大的行业，仍为各级领导和社会群众所关注。因此，反腐倡廉工作不能有丝毫松懈，工作任务依然繁重，艰巨。我们保持公路良好形象的高度，认真做好反腐倡廉工作，进一步增强做好反腐倡廉工作的紧迫感与责任感。牢固树立如履薄冰、如临深渊的忧患意识；服务于民、清政为民的责任意识；事关发展、服务经济的大局意识。从大处着眼，小事抓起，防微杜渐，确保党风廉政建设工作取得实效。
二、坚定履职，确保反腐工作稳步推进
党的十八届三中全会强调，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。因此，分局各级要切实履行“一岗双责”责任，关键要强化四项工作机制。一要强化“一岗双责”的管理机制。把它落实到每个干部职工身上，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制；二要强化“一岗双评”的考核机制。既要考核其业务工作能力，又要考核其推进党风廉政建设的能力；三要强化“一述双报”的述廉机制。各单位负责人不仅要报告本人是否廉洁，还要把所带队伍是否廉洁纳入述廉范围；四要强化“一案双查”的问责机制。纪检部门要严查违纪问题，对典型案例进行通报，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性。
三、严明纪律，持之以恒坚决纠正四风
（一）严明党的组织纪律。要把维护党的政治纪律放在首位，决不允许有令不行、有禁不止，绝不允许各自为政、阳奉阴违，保证全局干部职工在思想上政治上行动上，与党中央保持高度一致。
（二）认真落实八项规定。要以开展党的群众路线教育实践活动为契机，健全改进作风常态化机制，锲而不舍贯彻执行中央八项规定和省、市相关规定，释放违纪必究、执纪必严的强烈信号。
（三）坚决整治四风问题。今年要重点抓好以下整治工作：（1）开展发展环境突出问题专项整治，杜绝公路“三乱”现象的发生；（2）抓好“红包”问题常态化治理，今后仍有违反规定收送“红包”的，一经查实，依纪依法严肃处理；（3）开展奢侈浪费专项整治，着力解决“三公”等问题；（4）开展干部入股经营专项整治，着力解决党员干部经商、办企业和其他私自营利性活动等问题。
四、强化监督，严肃查处违纪违法行为
各养护道班、各科室要切实加强行政权力的公开透明运行。要把关注的重点放在资金的监控和岗位选人上，形成有利于用好权、管好钱、选好人的体制、机制和制度，规范权力的运行。始终坚持民主集中制原则，通过民主生活会等方式，认真开展批评与自我批评；要加强对路政执法队伍的监督，着力解决乱作为、不作为与慢作为问题，对执法不规范问题认真处理。同时，对建设项目工程，继续实行竞争性报价、材料公开询价、阳光采购制度，集体研究择优选定民工队伍。增强透明度和公开性，防止腐败问题发生。
五、防微杜渐，从源头预防上狠下功夫
（一）要全面推进惩防体系建设。中央已印发《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》。养护道班、各科室要充分认识惩防体系建设的重要性，理清工作思路、找准重点难点。
（二）要认真落实党内监督制度。要严格执行廉能风险防控标准化作业规程和作业流程。要坚决落实党政正职“六个不直接分管”（不直接分管人事、财务、工程建设、物资采购、行政审批、行政执法）等事项；要坚持“三重一大”集体决策机制，始终维护单位职工利益，决不允许出现你弹你的调，各吹各的号的现象发生。
（三）要严格执行报备审批制度。严格执行廉政建设一系列制度规定，严格执行分局的各种规章制度。凡是涉及工作有关的事项，都必须按照分局信息报告制度和程序逐级办理。
（四）要确保竞争上岗透明运行。在引入基层机关竞争上岗、一线职工双向选择工作中，监督执行公开、公平、公正原则，确保岗位管理工作规范。
（五）要深化廉政建设宣传教育。深入开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育、廉政法纪教育和警示教育，倡导节日廉政提示教育，深化谈心提醒教育工作。进一步增强广大党员干部职工的廉政意识。要大力弘扬社会主义核心价值观，加强家教家风教育，不断促进行风、改正作风、推动社风、推进文明建设。
（六）要认真开展廉政文化活动。充分利用“廉政文化月”活动，积极鼓励干部职工撰写廉政建设警言警句、撰写交流论文，营造浓厚的廉政文化氛围。
